辦公室員工工作總結(jié)模板
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可以使我們更有效率，因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。總結(jié)怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編幫大家整理的辦公室員工工作總結(jié)模板5篇，僅供參考，希望能
辦公室員工工作總結(jié)模板1
一學期即將結(jié)束，社團聯(lián)合會辦公室上學期的整體工作也暫告段落。本學期，我在辦公室在完成日常工作的同時，積極配合其它部門完成相應的工作，充分保證社團聯(lián)合會和社團工作的順利完成，也從中學到了很多。
個人日常工作匯報：
1、撰寫各項工作計劃和總結(jié)，包括社團聯(lián)合會及本部門學期工作計劃和總結(jié)、各項大型活動及會議的計劃和總結(jié);
2、督促各社團上交學期工作計劃和總結(jié);
3、起草、打印并發(fā)放社團聯(lián)合會文件和通知;打印社團聯(lián)合會的內(nèi)部文稿及簽到表;制定社團聯(lián)合會值勤表;做好社團工作例會記錄;
4、規(guī)范社團聯(lián)合會及各學生社團的檔案管理工作;
5、社團聯(lián)合會各項活動年終材料匯編;
6、協(xié)助各部門工作，完成臨時分配的任務。
工作進程：
十月份：
1、制定這學期工作計劃;督促社團上交學期工作計劃，整理并做初步統(tǒng)計;
2、起草并下發(fā)有關通知;積極籌備活動，做好會議記錄，并及時總結(jié);
3、重新整理并恢復社團聯(lián)合會遺失電子檔案;
4、下發(fā)給各系社團辦公室社團聯(lián)合會簡介等文件。
十一月份：
1、整理社團檔案，對社團上學期的材料進行歸檔;
2、完成辦公室的內(nèi)部規(guī)范整理;
3、認真總結(jié)和學習學生社團的先進管理模式及經(jīng)驗;
4、參與“我行我SHOW”才藝大賽的籌備。
5、對“我行我SHOW”才藝大賽進行活動總結(jié)，并上報院團委。
十二月份：
1、參加評估晚會，進行了幕后工作。
2、起草、編撰并打印了關于社團聯(lián)合會“快樂元旦”活動計劃。
3、打印并發(fā)放評估晚會的“先進個人”榮譽證書。
4、打印并發(fā)放五子棋比賽獲得個人獎項的榮譽證書。
5、撰寫院社團聯(lián)合會年度總結(jié)、辦公室年度總結(jié)及個人年度總結(jié)。
6、積極籌備“快樂元旦”活動。
7、催交各系社團辦公室及各社團年度總結(jié)。
8、催交未上交全及未交的社團資料。
個人存在問題：
1、檔案管理方面存在嚴重的不足之處。
原因：①本學期工作較為紛雜，內(nèi)部材料的規(guī)范管理存在疏忽;② 個別社團上交材料不及時,檔案出現(xiàn)個別缺失情況;
2、由于人員及經(jīng)歷有限，未能合理安排時間很好地配合其他各部門的工作;
3、由于個別社團負責人不十分配合工作，導致辦公室對社團的工作安排傳達不夠到位，耽誤其它部門工作的順利進行。
工作寄語：
鑒于以上我這學期工作中存在的問題，望能夠諒解。對于存在的問題，我將利用假期等業(yè)余時間予以修正，但同時也寄希望于各學生社團的負責人，希望大家能夠在今后漫長的社團工作中繼續(xù)支持社團聯(lián)合會辦公室的工作，繼續(xù)支持我們社團聯(lián)合會的工作，因為我們社團聯(lián)合會永遠都是積極為個社團服務的，而我們所有的社團人都是無悔地為廣大會員、為廣大學生服務的。最后，也希望新上任的社團負責人能夠積極主動地與本部門取得聯(lián)系，溝通社團工作中與本部門有關的各項工作中應注意的問題，共同處理好社團發(fā)展中存在的問題!
由于本人工作經(jīng)驗有限，很多地方仍需要完善，但我相信我在今后的工作中會更加的細致，我堅信在我們辦公室人員的共同努力下一定會把工作做新做細做精。
今后我們工作的目標是：負責、民主、公開、高效，也希望用自己的有限之力，發(fā)揮無限的潛能，努力使社團活動沿著“規(guī)范化、多樣化、精品化”的軌道發(fā)展下去，與各個社團一起打造徐工院社團文化更燦爛的明天!
辦公室員工工作總結(jié)模板2
尊敬的各位領導、各位新老同事：
大家好!
我叫--，畢業(yè)于----大學，目前在辦公室工作。
首先，我要感謝--供電局給了我這樣一個鍛煉自我，不斷學習和不斷成長的機會。實習的這一年是不同尋常的一年，在我的人生當中起著舉足輕重的作用。從一個剛剛踏出校門的學生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻麊T工，--局給予我的東西太多太多，鍛煉的機會、學習的機會、知識的豐富、經(jīng)驗的積累，人生的歷練……這些人生當中最需要和最重要的東西，都在這一年的時間里成為我生命中一筆重要的財富。
--年7月10日，我正式加入--供電局這個先進的集體。我被分配到農(nóng)電工作部進行實習，在這里，我開始對--地區(qū)的地形地貌有了初步了解，對供電所的工作也有了感性上的認識。--年9月，我參加了--電網(wǎng)公司組織的新員工培訓班，此次培訓讓我對--電網(wǎng)公司有了一個更加系統(tǒng)深入的了解，培訓期間，我有幸參加了--電網(wǎng)公司--培訓點組織的演講比賽初賽，并最終作為--供電局的代表參加了省公司在--酒店舉行的匯報演講。這一段培訓的日子，讓我體會到了作為一名-網(wǎng)人的光榮，也更加明確了作為一名-電人的責任。
--年11月7日，我到局辦公室開始學習，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作學習情況匯報如下，不足之處，請各位批評指正：
一、扎實做好文秘工作。
牢牢樹立“辦公室工作無小事”的意識，從小事做起，認真學習公文處理、各類公文的寫作方法和格式，認真起草各類通知、專題報告和領導的講話材料，截止--年9月底，共完成文字量20萬余字。領導交辦的事項做到“交給我辦、馬上就辦、辦就辦好、及時匯報”，認真學習做好各類綜合性會議包括寫作和印制會議資料、會場布置等各個環(huán)節(jié)的準備工作。
另外，截止--年8月30日，我總共在《--電力報》、《--電力行業(yè)信息》和《--供電》報上刊登稿件十四篇，其中，《--電力報》四篇，《--電力行業(yè)信息》兩篇，《--供電》報八篇。
在這里，我要特別感謝辦公室的同事們，感謝-主任和-主任，給了我很多學習和鍛煉的機會，同時，也要感謝新聞中心的-主任、-主任，給了我許多寫作上的建議和幫助，在此衷心的表示感謝!
二、切實做好信息服務工作。
一是積極上報企業(yè)中有價值、高質(zhì)量的信息。從--年4月至10月，共上報--電網(wǎng)公司和--市委市政府政務信息16期，其中包括--供電局安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設、優(yōu)質(zhì)服務、節(jié)能降耗、迎峰度夏以及保供電等多個方面的信息，反映電網(wǎng)為地方經(jīng)濟發(fā)展所作出的貢獻以及電網(wǎng)建設等方面存在的困難和問題。二是下功夫整合信息資源，及時、準確、全面地收集和提供信息，共編發(fā)《--電力信息快報》和《--內(nèi)參》8期。
三、認真做好提案建議的辦理工作。
今年以來，共辦理--市二屆人大二次會議、政協(xié)--市二屆二次會議的建議和提案3件，按照提案建議的辦理規(guī)定，通過與相關部門進行溝通，了解電網(wǎng)建設的實際情況之后，及時與代表和委員進行面商，并達成了一致。另外，共辦理市長熱線來電交辦和市委市政府交辦的有關事項7件。同時協(xié)助做好合同備案管理工作，共完成經(jīng)濟合同備案485份，上報省公司合同備案471份。
四、積極參加各類活動，提高自身綜合素質(zhì)。
參加工作以來，我一直積極參加局里組織的各項活動，爭取通過這些活動，鍛煉自己的能力。一年來，我參加了“--年‘八一’建軍節(jié)軍民聯(lián)歡晚會”、“--供電局‘三個文化’大家談”、“--供電局‘歌頌勞動情系南網(wǎng)’綜藝節(jié)目展演”、“--供電局南網(wǎng)方略暨南網(wǎng)文化知識競賽”等活動并擔任主持人，參加“--市首屆青年學習節(jié)開幕式暨‘中華經(jīng)典詩文誦讀會’”和“--供電局--年中秋小品晚會”、參加“--供電局‘展我口才秀我風采’主持人大賽”并獲得一等獎。借此機會，我要感謝各位領導給我提供了這些鍛煉和學習的機會，培養(yǎng)了我對待工作嚴肅認真的態(tài)度，也鍛煉了自己語言的組織與表達能力，尤其是對待突發(fā)事件的應變能力。
一年來的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，和有經(jīng)驗的秘書比還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸，堅持學習還不夠，自覺日常工作中總是有意無意地放松了自我學習。工作的主動性不夠，協(xié)調(diào)能力有待進一步提高。
針對自身存在的不足，在今后的工作生活中，我一定嚴格要求自己，緊密結(jié)合工作實際開展學習，努力學習辦公室工作的各項技能，特別是公文寫作上的深入學習。自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，務實基礎，虛心好學，要把每一項工作當作一次寶貴的學習機會，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力，并不斷的進行總結(jié)，努力提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，為昭通電力的發(fā)展做出自己的貢獻!
我的匯報完畢，謝謝大家!
辦公室員工工作總結(jié)模板3
20--年水電檢修公司認真貫徹落實江西公司《班組標準化建設考核細則》、《班組標準化建設管理考評辦法》等文件精神，積極推進班組標準化建設工作，班組安全生產(chǎn)管理、基礎管理、班容班貌、工器具材料倉儲管理等方面得到明顯提升，產(chǎn)生五星級班組二個，公司十四個班組總體建設明顯改觀，正朝著江西公司的要求全面推進?，F(xiàn)就20--年班組標準化建設工作開展情況匯報如下：
一、良好實踐
1、及時將江西公司新頒布班組標準化建設相關文件轉(zhuǎn)發(fā)至各部門、單位、班組，要求各單位認真組織學習，深刻領會文件精神，結(jié)合本單位實際，切實開展好班組標準化建設各項工作。
2、加強組織，落實責任。公司根據(jù)人員變動及時調(diào)整了班組標準化建設領導小組成員，認真執(zhí)行領導干部聯(lián)系點制度。公司領導能積極參與班組活動，指導掛點班組標準化建設工作，及時解決班組建設中的問題，督促完成不合格項的整改工作。
3、根據(jù)江西公司班組標準化建設相關文件要求，加大了考核、督促力度，使得公司十四個班組互相學習、互相借鑒、共同提高，增強了各班組開展班組建設工作的內(nèi)在動力，促進班組標準化建設工作常態(tài)化、制度化。
4、公司定期召開班組建設領導小組會議和工作組會議，認真謀劃班組標準化建設各項工作。明確要求以推進班組標準化建設工作為契機，抓實、抓細、抓嚴，進一步夯實企業(yè)管理基礎，以提升公司管理水平。在各單位綜合業(yè)績考核目標中，增加班組標準化建設考核內(nèi)容，以增強各單位開展班組標準化建設的管理力度與資源投入。
5、公司結(jié)合實際情況制定并發(fā)布了班組標準化建設年度工作計劃和季度工作安排，層層分解任務，按照工作計劃落實崗位責任，開展各項工作。
6、召開班組標準化建設工作交流會。5月29日至30日，公司在新余召開了一期班組標準化建設工作交流會。會上各單位匯報了前一段時間班組標準化建設工作開展情況及存在問題，對班組標準化建設開展的良好實踐進行了交流，并且到班組標準化建設工作開展較好的江口維護班現(xiàn)場，參觀班組現(xiàn)場、基礎臺帳及倉庫整理情況，期間還對各分公司班組標準化建設基礎臺賬(三大本)進行了交流檢查，針對臺賬的記錄大家展開了激烈的討論，公司黨群部主任周福生對各分公司班組標準化建設開展情況進行了點評，指出了各分公司的優(yōu)點和不足之處，對記錄內(nèi)容提出了規(guī)范和要求。班組標準化建設交流會的召開，進一步推進了公司班組標準化建設工作的開展。
7、。各電站維護班組均能克服人手不足、機組等級檢修及工程施工繁忙等困難，按公司要求開展班組建設工作，各項制度、臺賬、記錄逐步完善，班組建設工作較以往有長足的進步。其中高橋維護班員工克服年齡偏大，做好班組建設文字工作，整體員工精神面貌較好，班組建設基礎臺賬進步大，基本齊全，已經(jīng)基本步入正常軌道。
8、加強班組硬件投入，改善班組工作學習條件。公司分別為洪門維護部、贛州分公司進行了硬件設施的投入，為開展班組標準化建設工作打下良好的基礎;為部分基礎條件薄弱的班組更新了桌椅和儲物柜等;粉刷墻面，整理班容班貌，改善班組環(huán)境。
9、扎實開展班組標準化建設檢查。采取班組月度自查、分公司季度檢查和公司半年度檢查相結(jié)合的方式跟蹤管理班組建設工作。根據(jù)公司《班組標準化建設實施細則》要求，嚴格以江西公司《班組標準化建設管理考評辦法》，先是在7月中下旬，公司組織半年度班組標準化建設檢查，公司抽查了鉛山、洪門A、高橋、留金壩、躍洲、峽山六個班組，檢查結(jié)果依據(jù)得分對班組進行了評級，評定四星班組4個，三星班組1個，兩星班組1個;然后在12月5日—11日又對各單位15個維護部班組進行了20--年下半年班組建設檢查評比，依據(jù)得分對班組進行了評級，評定四星班組12個，三星班組2個，公司對二次檢查評比均下文進行了通報，肯定成績，指出不足，同時對下一步工作提出了具體要求。20--年全年班組建設工作已經(jīng)告一段落，下半年的評比依據(jù)下發(fā)的通報，該獎勵的獎勵，該整改的整改。
10、閉環(huán)管理，考核到位。為激勵各班組積極性，為班組標準化建設持續(xù)開展提供動力，公司依據(jù)《班組標準化建設考核細則》，在檢查結(jié)束后，及時對星級班組進行了考核獎勵。全年共獎勵76680元，激勵班員參與班組建設工作熱情。
11、所有班組都能按要求開展學習培訓工作，都有課件、筆記與問答;特別是上猶江、峽山維護班是培訓管理方面的亮點，每個月的培訓資料裝訂成冊，課件質(zhì)量較高，內(nèi)容豐富。
12、班組標準化建設均制作了上墻看板。各班組都認真做好看板材料，通過圖文并茂、生動詳盡的材料介紹，班組管理架構(gòu)一目了然，反映了班組及員工精神風貌，既是對班組標準化建設工作的全面展示，也是班組精神風貌的一張名片。
13、所有班組都能認真做好設備的日常維護工作，加強質(zhì)量控制，提高設備健康水平。大部分班組在勞動紀律管理、缺陷管理等工作中能嚴格按照標準開展工作;鉛山維護班月度計劃覆蓋全面，有實施、有反饋;峽山維護班班前/班后會記錄內(nèi)容全面、規(guī)范，能很好的反應工作安排和開展情況。
15、所有班組都能按集團公司班組安全活動指導意見開展班組安全活動，活動基本能結(jié)合本班組、本崗位實際，總結(jié)講評本班組安全生產(chǎn)工作，查找薄弱環(huán)節(jié)和安全隱患，貫徹落實有關安全會議及上級文件精神，以提高班組人員安全意識和安全能力。洪門維護A班能嚴格執(zhí)行一票一卡，在每次作業(yè)開工作票時能進行本次作業(yè)工作風險分析預控。江口、峽山、高橋維護部在檢修文件包中完善了安健環(huán)內(nèi)容。
二、存在問題：
1、各班組配發(fā)分的《安全活動記錄本》、《教育培訓記錄本》記錄紙張不夠，建議增加記錄本或增加紙張;
2、班組建制參差不齊，有9人的班組，也有16—--人班組;有實行倒班制的班組，也有不實行導班制的班組;有以年青人為主的班組，也有年齡偏大的班組，班組標準化建設開展水平相差較大;
3、部分班組對班組標準化建設工作認識不夠，存在為班組標準化建設而開展班組標準化建設的兩張皮現(xiàn)象;班組標準化建設工作班員參與性不夠，現(xiàn)場考問，大部班員都不能準確回答，影響班組總體得分;
4、大部分班組臺賬資料管理不規(guī)范，內(nèi)容不能反映實際工作情況;部分班組在班前會上對前一天的工作進行總結(jié)針對性不強，當天布置生產(chǎn)工作的同時沒有進行危險點分析和安全布置;班組經(jīng)濟活動分析會也未對經(jīng)濟指標異?；蚬ぷ髦谐霈F(xiàn)的問題提出應對措施。
5、存在班組工作風險分析不夠，只靠班前會籠統(tǒng)進行一下危險點分析，未能在每次作業(yè)開工作票時進行本次作業(yè)工作風險分析預控，這點要與發(fā)電進行協(xié)調(diào)，在工作票中增加工作風險分析內(nèi)容。
6、班員參與技術培訓管理不夠，技術講課、技術問答、現(xiàn)場考問，大部分班員學習筆記記錄不全，而且過于簡單，在抽問中發(fā)現(xiàn)班員都不能準確回答，影響班組總體得分;有些班組現(xiàn)場考問講解變成了第二次技術問答，沒有突出現(xiàn)場的特點，事故預想沒有進行點評，事故預想效果得不到充分體現(xiàn)，沒有起到提高員工處置突發(fā)事件能力的作用;另外存在沒建立技術監(jiān)督相關臺賬資料，甚至有點班組根本未開展技術監(jiān)督工作。
三、明年工作打算
1、進一步加強對班組建設工作的領導和管理。針對班組標準化建設工作中存在的問題，結(jié)合檢修公司實際，計劃明年將班組管理和班組建設作為一項課題進行研究和探討，形成有檢修特色的班組管理文化。
2、加大對班組建設的檢查與考核力度。
3、制定20--年度班組建設目標，鞏固提高五星班組建設，力爭在五型建設再創(chuàng)佳績，贛州、宜春分公司設定五星班組建設班組，制定推進計劃，確保上榜江西公司五星級班組名單。
4、認真貫徹江西公司20--年12月18日召開的班組建設推進會精神，重點學習江西公司黨組書記陸成龍在會上的重要講話、工會主席李挺所作的工作報告，按照五星班組標準夯實班組基礎，服務安全生產(chǎn)，爭創(chuàng)五型特色班組。
6、加強新增班組班組標準化建設工作指導，公司三星級以上班組達標率在100%。
7、豐富班組建設信息化管理試點，爭取20--年通過江西公司信息化管理驗收。
辦公室員工工作總結(jié)模板4
20--年是忙碌的一年，也是充實的一年?；仡欉@一年來的工作生活的點點滴滴，發(fā)現(xiàn)自己受益良多，現(xiàn)將近一年來學習工作情況總結(jié)如下：
一、組織熏陶，提高自身覺悟
在今年歷時7個多月的黨的群眾路線教育活動中，雖然不是活動開展的主要對象，但作為一名辦公室工作人員，可以說是全程參與了“大討論”、“走基層”、“院壩大講堂”、“止懶治庸”、“正風肅紀”等一系列氛圍濃厚的專項整治活動，深受教育，對黨和國家政策方針以及為人民服務的宗旨有了更為深刻的認識。在工作之余，通過新聞、報紙、網(wǎng)絡等渠道及時了解黨和國家的各項政策法規(guī)，通過加強自身學習知識水平提升和在工作之余通過學習，在充分領會黨和國家各項政策法規(guī)的重要意義的同時，使自己的政治水平得到了提高。
二、認真學習，提升業(yè)務水平
作為一名辦公室工作人員，工作涉及面廣，為滿足工作需要，認真學習研讀《黨政機關公文處理工作條例》、《<黨政機關公文格式>國家標準GB/T9704-20--解讀》、《關于規(guī)范向縣委縣政府報送文件工作的相關要求》等材料，通過不斷學習實踐，提升業(yè)務水平。
(一)辦文工作。
公文代表著機關的形象，其質(zhì)量高低，直接反映辦公室工作的水平。在辦文上，一是做好公文起草工作，力求文稿思路清晰、表達準確、特色明顯;二是做好核稿工作，在保證格式規(guī)范、內(nèi)容可行、程序合理、發(fā)文及時。全年，全年共印發(fā)各類請示、報告224份，通知、通報、批復262份，便簽142份，常務會、財經(jīng)會議題11份。
(二)提案辦理。
配合做建議和提案的分辦、催辦、督辦工作，盡量讓代表委員滿意。與各職能科室協(xié)調(diào)，按時按質(zhì)按量完成答復意見，所有提案均辦理完畢、正式回復和上報，得到解決或基本解決的(a類)13件，得到部分或已列入規(guī)劃準備解決的(b類)1件，所提問題因客觀條件限制或需其它原因需以后解決的(c類)2件，回復滿意率100%。
(三)信息報送與公開。
及時、準確、全面地為領導和上級機關報送信息，始終是辦公室工作人員的重要職責。隨著對信息要求的拓寬、速度加快、要求提高，在信息工作中努力做到“收集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段”，確保信息快速報送。20--年共編制信息27條，被上級部門采用12條。公開政策、信息172條，圓滿上次信息工作目標。
(四)OA系統(tǒng)使用維護。
根據(jù)局機關人事變動及使用情況反饋，及時調(diào)整OA系統(tǒng)用戶賬戶，優(yōu)化辦文流程、提高辦文效率。經(jīng)統(tǒng)計，20--年全年通過OA系統(tǒng)共登記辦理網(wǎng)絡來文4464份，按每份文件5頁計算，約節(jié)約紙張2萬余張。
三、正視短板，不斷完善提高
一年來，在各級領導和同事的關心幫助下，學習工作取得一定成果，但我深知自己離一個優(yōu)秀的辦公室人員還有很大差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是辦事不夠及時，部分工作存在未到交辦時限不上報情況;二是語言表達能力還比較差，部分工作不能言簡意賅的向領導進行匯報，影響了工作效率。
在今后的工作和學習中，需要更進一步嚴格要求自己，虛心向同事們學習，努力克服自身的缺點和不足，爭取在思想、工作、學習上有更大的進步。
辦公室員工工作總結(jié)模板5
20--年的工作已經(jīng)告一段落，回首在行政監(jiān)察部二年多的工作實踐，讓我體會頗多，從對辦公室工作的半知半解，到如今能夠勝任這份工作，其間有喜樂，也有煩惱，但更多的是心存感激，因為在這里我不僅學到了與工作相關的知識、技能與方法，學習到了做人處世的道理，還鍛煉了自己的意志，這是比任何東西都寶貴并將受益終生的人生財富。所以我一直懷著一顆感恩的心在工作著、學習著、思考著?，F(xiàn)在我將我去年的工作向大家做一個匯報：
一、認真履行職責，積極開展工作
10年，我認真的做好了材料的撰寫和電視臺的人事工作。按時統(tǒng)計并上報各部門采編人員的績效考核情況，并對一些特殊情況進行記載，做好統(tǒng)計和監(jiān)督工作。每個月按時統(tǒng)計人員變動情況以便于本月工資表的調(diào)整。在10年4月份協(xié)助人力資源處進行了晉級考試人員資格的審核工作。7月份起草了《電視臺安全播出應預案》和《安全防火預案》。10月份根據(jù)人力資源處的要求，組織單位聘員填寫聘用合同和聘員審批表。近期還完成了電視臺事業(yè)單位工作人員考核的統(tǒng)計報表工作。
二、積極參加政治理論學習
一年來，我通過報紙、書籍、網(wǎng)絡積極學習，不斷汲取知識。在單位組織的詩詞比賽和三項學習教育考試中，我為員工編寫試題，模擬訓練，從而自己也受益匪淺，進一步提升了自己的政治素質(zhì)和業(yè)務能力。
三、20--年的工作打算
首先要加強學習，主動思考，充分發(fā)揮參謀作用，積極為領導出謀劃策，探索工作的新方法和新思路。積極與領導和各部門進行交流學習，使工作能夠更加完善。還要堅持做到每天記工作日志，并及時總結(jié)，找出差距與不足，及時改進。繼續(xù)堅持謹慎認真的工作態(tài)度，努力做到能夠獨擋一面，盡量做到“只要領導交給我工作，我就要讓領導放心”。
最后，我由衷的感謝主任和各位同事在這一年來對我的幫助，希望在以后的工作中領導依然能嚴格要求我、指導我，讓我在自己的崗位上走的更遠。
辦公室員工工作總結(jié)模板相關文章：
辦公室員工工作總結(jié)模板
