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職工宿舍管理制度范本

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  為了使住宿員工更好地學習、生活和工作,維護職工宿舍的正常秩序,需要制定并實施相應的管理制度。學習啦小編為你整理了職工宿舍管理制度范本,希望你喜歡。

  職工宿舍管理制度范本一

  為保證員工有一個清潔、衛(wèi)生、安全的住宿環(huán)境,保證員工的正常休息,特制定本制度。

  一、員工宿舍的管理由綜合管理部負責,相關部門配合,寢室長負責制的管理辦法,寢室長可配合綜合管理部制訂切實可行的獎懲辦法。

  二、員工入職后由本人申請,綜合管理部登記并安排住宿,員工不得隨意自行安排和調整房間,違者罰款50元。

  三、員工辭職(或被勸退、開除等),將鑰匙上繳寢室長、在履行辭職相關手續(xù)后,在寢室長現場監(jiān)督下,即搬離職工宿舍,不得逗留,違者按100元/天標準當月工資中扣除。

  四、宿舍內部所有的公共財產,每個職工必須愛護,不得任意搬遷,更不準損壞和拆改,否則照價賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款。

  五、寢室長有權合理安排和調整房間人員,任何人不得拒絕;有異議可向公司辦公室反映;寢室長負責打當月考勤,月底交辦公室。

  六、愛護宿舍衛(wèi)生,室內、過道、樓梯、樓梯間保持清潔衛(wèi)生,垃圾隨時清掃不得堆積,不得隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,違者處以100-500元罰款,

  七、宿舍內物品擺放整齊,不得亂堆亂掛,起床后被子要疊放整齊,違者第一次批評教育,第二次罰款20元,第三次罰款50元。

  八、各房間人員負責打掃本房間衛(wèi)生,公司將不定期抽查,衛(wèi)生檢查不合格,按10元/人、次罰款。

  九、 節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費現象,室內嚴禁使用電爐、電取暖器等高能器具,違者給予100元/次罰款。

  十、 宿舍內禁止賭博及其它違法活動,嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以50-500元罰款,情節(jié)嚴重者,送交公安機關處理,并予除名。

  十一、外來人員一律不得在宿舍留宿,遇親友來訪,逗留時間不得超過22:00;宿舍住宿員工要遵守作息時間,宿舍熄燈時間不得超過23:00,逾期影響他人休息者,20元/次罰款。

  十二、嚴禁男女混居一室(含已婚男女),違者處以100-500元罰款。

  十三、 宿舍內安有電器插座、空開等裝置,凡私自拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者,視為偷電論處,發(fā)現一次罰款100-200元。

  十四、宿舍為公司給試用期員工提供之福利,房租費用由公司支付,但水電費用由住宿員工分攤。

  十五、 互幫互助,搞好防火、防盜工作,嚴防火警事故的發(fā)生,宿舍內部發(fā)生被盜,除保護好現場外,應在24小時內報告公司,否則不予處理,對于人為造成的火警、火災事故,一經查實,給予責任者一次處以100-1000元的罰款。

  十六、 單身宿舍人員,在住宿期間,無故在外租賃房屋者或無特殊情況,當月累計不在宿舍住宿時間超過7天者,按自動放棄住宿權利,宿舍管理人員有權責令其將東西搬出,同時安排他人住入。(面試網 www.mian4.net)

  職工宿舍管理制度范本二

  一、凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工,經本人申請所在部門簽注意見,報廠審查批準后,由保衛(wèi)部門登記(或總務部門)安排住宿,外來人員一律不準進住。

  二、外單位住我廠宿舍人員,必須自覺遵守管理規(guī)定,在進入我廠宿舍住宿時,應將完備后的住宿手續(xù),交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗登記,后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進出廠出入憑證,否則一律不準進廠住宿。

  三、宿舍內部所有的公共財產,每個職工必須愛護,不得任意搬遷,更不準損壞和拆改,否則照價賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款。

  四、住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調整,每個房間必須按規(guī)定住滿室內人數。不滿者,宿舍管理人員有權安排人員住宿,任何人不得拒絕。

  五、愛護宿舍衛(wèi)生,室內、過道、樓梯間保持清潔衛(wèi)生,不準在室內外堆放垃圾,隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,違者處以10-50元罰款,各室由室長安排每天輪流打掃室內清潔,凡不執(zhí)行者,每次處以10元的罰款。

  六、注意節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費現象,室內嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內電燈定為一室一燈、一插座,燈泡在100瓦以內(從制度下發(fā)之日起,凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具,視為使用處理,除沒收器具外,并處以50-200元的罰款)。

  七、廠內單身宿舍,凡室外安裝計費電表的,除不準使用電爐外,可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

  八、禁止宿舍內進行賭博及其它違法活動,凡是賭博,除沒收賭具外,每人處以100-500元罰款,情節(jié)嚴重者,送交公安機關處理,并予除名。

  九、嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以10-100元罰款,情節(jié)嚴重者,送交公安機關處理,并予除名。

  十、嚴禁男女混居一室(含已婚男女),違者處以100-500元罰款。

  十一、宿舍內安有保險并封條,凡私自拆封條、拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者,視為偷電論處,發(fā)現一次罰款寢室20-50元。

  十二、提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴防火警,火災事故的發(fā)生,宿舍內部發(fā)生被盜,除保護好現場外,應在24小時內報告廠保衛(wèi)科,否則不予處理,對于人為造成的火警、火災事故,一經查實,給予責任者一次處以10-1000元的罰款。

  十三、單身宿舍人員,在住宿期間,無故在外租賃房屋者或無特殊情況,當月累計不在宿舍住宿時間超過7天者,按自動放棄住宿權利,宿舍管理人員有權責令其將東西搬出,同時安排他人住入。

  十四、 住宿舍人員,一經安排住宿后,必須堅持對號入座的原則,嚴禁擅自調換房間床位,如需逐換須經廠管理人員同意后方能更換,違者處以10-50元罰款,并責令其改正。

  職工宿舍管理制度范本三

  為了加強宿舍安全、文明管理,保持員工宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境及公共秩序、使員工在清潔,寧靜,安全,文明的生活環(huán)境中休息、特制訂本制度。

  第一條、本制度適用于所有居住公司宿舍的員工。

  第二條、住宿須知

  1、宿舍內的一切物品是為了員工所配備,住宿人員有義務維護其完好,如惡意破壞者,有其負擔修理費或賠償、并視情節(jié)輕重給予相應處罰。

  2、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應和睦相處,

  不得以任何借口爭吵,打架,酗酒。晚上23點后停止一切娛樂活動。

  3、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣、保持好宿舍內外環(huán)境衛(wèi)生清潔。

  4、離開宿舍時檢查水、電是否關好,避免不必要的浪費和造成的危險性。

  第三條、公司宿舍住宿人員應遵守下列規(guī)定

  1、服從公司的安排,監(jiān)督和管理。

  2、不得在宿舍內使用存放危險品,易燃品和違禁品。

  3、使用電視,收音機或MP3不得妨礙他人休息、就寢后不得影響他人的睡眠。

  4、貴重物品應存放妥當、否則出現丟失后果自負。

  5、不準隨地吐痰,亂丟東西,室內設施不準私自移動及拆卸。

  6、嚴禁在宿舍內賭博,酗酒,偷盜及傷風敗俗行為。

  7、提高安全意識,注意防火防盜。

  第四條、消防安全管理

  1、自覺遵守宿舍各項消防安全制度。

  2、不得私自亂拉亂扯電線,插座。

  3、宿舍內禁止使用電爐,電飯鍋,電熨頭等交流電器。

  4、人離燈熄、人走水關。

  第五條、住宿人員發(fā)生以下行為之一者、立即取消其住宿資格

  1、不服從公司安排,監(jiān)督和管理者。

  2、在宿舍內賭博,斗毆,酗酒者。

  3、蓄意破壞宿舍物品及設施者。

  4、有偷盜行為者。

  5、嚴重違反宿舍管理規(guī)定者。

  本制度從公布之日起執(zhí)行。

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