2017-2018年醫(yī)保政策

　　社會醫(yī)療保險是國家和社會根據(jù)一定的法律法規(guī)，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫(yī)療需求保障而建立的社會保險制度。小編給大家整理了關于2017年醫(yī)保政策，希望你們喜歡!

　　退休人員醫(yī)保政策

　　為了進一步完善本市職工基本醫(yī)療保險辦法，切實解決部分參保人員自負醫(yī)療費的特殊困難，實施與參保人員年收入掛鉤的醫(yī)療保險綜合減負(以下簡稱“醫(yī)保綜合減負”)，制定本實施辦法。

　　一、適用對象

　　本實施辦法適用于參加本市職工基本醫(yī)療保險的在職職工和退休人員(以下統(tǒng)稱“參保人員”)。

　　二、適用條件

　　參保人員年自負醫(yī)療費累計超過其年收入一定比例的部分，實行醫(yī)保綜合減負，具體如下：

　　(一)因患大病或大部分喪失勞動能力原因無法就業(yè)的協(xié)議保留社會保險關系人員，年自負醫(yī)療費累計超過本市上年度最低生活標準25%以上的部分;

　　(二)在職職工年收入在本市上年度職工最低工資標準80%及以下的，年自負醫(yī)療費累計超過本市上年度職工最低工資標準80%的25%以上的部分;

　　(三)在職職工年收入在本市上年度職工最低工資標準80%至最低工資標準之間的，年自負醫(yī)療費累計超過其年收入25%以上的部分;

　　(四)在職職工年收入在本市上年度職工最低工資標準以上、職工年平均工資1.5倍以下的，年自負醫(yī)療費累計超過其年收入30%以上的部分;

　　(五)在職職工年收入在本市上年度職工年平均工資1.5倍以上、3倍以下的，年自負醫(yī)療費累計超過其年收入40%以上的部分;

　　(六)退休人員年養(yǎng)老金在本市上年度職工最低工資標準80%及以下的，年自負醫(yī)療費累計超過本市上年度職工最低工資標準80%的25%以上的部分;

　　(七)退休人員年養(yǎng)老金在本市上年度職工最低工資標準80%至最低工資標準之間的，年自負醫(yī)療費累計超過其年養(yǎng)老金25%以上的部分;

　　(八)退休人員年養(yǎng)老金在本市上年度職工最低工資標準以上的，年自負醫(yī)療費累計超過其年養(yǎng)老金30%以上的部分。

　　三、綜合減負標準及范圍

　　(一)符合醫(yī)保綜合減負條件的參保人員，年自負醫(yī)療費累計超過本實施辦法第二條規(guī)定比例的，超過部分的自負醫(yī)療費減負90%。

　　(二)年自負醫(yī)療費是指在一個醫(yī)保年度內，按照本市基本醫(yī)療保險規(guī)定現(xiàn)金自負的醫(yī)療費，即符合基本醫(yī)療保險診療項目、醫(yī)療服務設施和用藥范圍以及支付標準的醫(yī)療費中，按規(guī)定由個人現(xiàn)金自負的醫(yī)療費，其中包括診療項目分類自負的醫(yī)療費用、B等病房分類自負的床位費，以及使用本市基本醫(yī)療保險藥品目錄中乙類藥品分類自負的藥品費用。

　　(三)年累計自負醫(yī)療費，不包括以下各項費用：

　　1.按照本市醫(yī)療保險其他減負規(guī)定減負的醫(yī)療費。

　　2.按照本市公務員醫(yī)療補助規(guī)定補助的醫(yī)療費。

　　3.按照市總工會醫(yī)療互助保障計劃規(guī)定報銷的醫(yī)療費。

　　四、資金來源

　　醫(yī)保綜合減負資金從本市地方附加醫(yī)療保險基金中列支。

　　五、定點醫(yī)療

　　在一個醫(yī)保年度內，實行綜合減負的參保人員自申請辦理綜合減負后，原則上實行門診定點醫(yī)療。參保人員可按有關規(guī)定選定1所一級醫(yī)療機構作為門診定點醫(yī)療機構。如病情需要轉診至二、三級醫(yī)療機構醫(yī)療的，由該定點醫(yī)療機構出具轉診證明。屬于住院和門診大病醫(yī)療的，仍按照現(xiàn)行有關規(guī)定就醫(yī)。

　　實行綜合減負的參保人員，未按上述規(guī)定實行門診定點就醫(yī)的，其此后發(fā)生的門診醫(yī)療費，不列入綜合減負范圍。

　　六、申請減負程序

　　(一)參保人員符合醫(yī)保綜合減負條件和標準的，可到就近的街道(鎮(zhèn))醫(yī)保服務點申領《上海市職工基本醫(yī)療保險綜合減負申請表》(簡稱《申請表》，見附件)。

　　(二)參保人員在按規(guī)定填寫《申請表》后，在職職工應由所在單位蓋章證明，未重新就業(yè)的協(xié)保人員及其他無工作單位的參保人員由所在地街道辦事處或鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府的相關部門審核后蓋章證明。退休人員無需蓋章證明。

　　參保人員享受公務員醫(yī)療補助的，在《申請表》中填寫本年度已享受的公務員醫(yī)療補助金額，并由單位蓋章證明。

　　(三)參保人員持填寫完整的《申請表》、本人社會保障卡(或醫(yī)療保險卡)、門急診就醫(yī)記錄冊和有關憑證至就近的區(qū)縣醫(yī)療保險事務中心申請綜合減負。

　　七、其他事項

　　參保人員申請本醫(yī)保年度醫(yī)療費醫(yī)保綜合減負，截至日期為該醫(yī)保年度結束后的第3年內，逾期不予受理。

　　八、施行日期

　　本實施辦法自發(fā)文之日起施行，有效期5年。2016年8月16日至本實施辦法發(fā)文之日，醫(yī)保綜合減負按本實施辦法執(zhí)行。

　　最新醫(yī)保報銷相關問題

　　一、上海在職參保人員住院醫(yī)保個人支付和報銷比例是多少?

　　答：2013醫(yī)保年度內在上海市醫(yī)保定點醫(yī)院發(fā)生符合醫(yī)保規(guī)定的住院醫(yī)療費用，需先個人承擔統(tǒng)籌基金起付標準1500元，累計超過起付標準的部分，由統(tǒng)籌基金支付85%，統(tǒng)籌基金最高支付限額為340000元，超過以上部分由附加基金支付80%，其余部分個人自負。

　　二、奶奶被診斷為膽囊癌，現(xiàn)在重癥監(jiān)護室。奶奶參加的是上海居民醫(yī)保。請問上海居民醫(yī)保報銷比例多少?

　　答：根據(jù)規(guī)定上海居民醫(yī)保2013年度內報銷比例分別如下：

　　1、在本市醫(yī)保定點醫(yī)院若發(fā)生符合規(guī)定的門急診醫(yī)療費，個人先現(xiàn)金承擔300元自負段，超出部分一級醫(yī)院個人支付35%，二級醫(yī)院個人支付45%，三級醫(yī)院個人支付50%;

　　2、若發(fā)生符合規(guī)定的住院醫(yī)療費，每次住院均需支付起付標準，一級醫(yī)療機構50元，二級醫(yī)療機構100元，三級醫(yī)療機構300元。超過起付標準以上部分的醫(yī)療費用，一級醫(yī)院個人自負10%，二級醫(yī)院個人自負20%，三級醫(yī)院個人自負30%。

　　三、本人長沙戶籍，嫁到上海在上海上班，6月份產下一孩子。公司沒有為我繳納生育保險，但是繳納了醫(yī)療保險，請問生孩子住院的費用可以報銷嗎?報銷比例是多少?

　　答：根據(jù)規(guī)定您享受本市城保外來人員醫(yī)保待遇。在享受待遇期間發(fā)生符合規(guī)定的住院醫(yī)療費用(包括分娩住院)，統(tǒng)籌基金起付標準為1500元，累計超過起付標準的部分，由統(tǒng)籌基金支付85%，統(tǒng)籌基金最高支付限額為340000元，超過以上部分由附加基金支付80%，其余部分個人自負。

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