天津防暑降溫費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2017文件

　　天津從2017年5月10號(hào)開始，平均氣溫已經(jīng)連續(xù)5天高于22℃，達(dá)到了入夏標(biāo)準(zhǔn)。高溫天，對(duì)戶外工作者的勞動(dòng)保障措施是否到位?今年高溫津貼、防暑降溫費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如何制定?天津高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2017最新規(guī)定是發(fā)放多少錢？下面小編整理的天津防暑降溫費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2017文件，一起來了解吧。

　　天津高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2017

與去年入夏時(shí)間相比，提前了近一周。昨天本市最高氣溫達(dá)到32℃，預(yù)計(jì)本周內(nèi)津城最高氣溫將突破36℃。

　　每到夏季，天津市的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)職工都能領(lǐng)到防暑降溫費(fèi)。按規(guī)定，每年防暑降溫費(fèi)的發(fā)放時(shí)間為6、7、8、9月，共4個(gè)月。防暑降溫費(fèi)的月標(biāo)準(zhǔn)，是按上年度全市職工月平均工資的3%確定。2016年度本市職工月平均工資為5265元，以此推算，2017年機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)職工防暑降溫費(fèi)的月標(biāo)準(zhǔn)約為158元，四個(gè)月合計(jì)約為632元，比去年增加了近40元。

　　針對(duì)戶外勞動(dòng)者，本市2013年發(fā)布的《關(guān)于試行企業(yè)高溫津貼制度的通知》明確，要求當(dāng)氣溫超過35℃，用人單位安排勞動(dòng)者從事室外露天作業(yè)的，或不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33度以下的，都應(yīng)當(dāng)在發(fā)放防暑降溫費(fèi)的基礎(chǔ)上向勞動(dòng)者按天發(fā)放高溫津貼。具體每天的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為：上年度的職工月平均工資除以職工月平均工作天數(shù)21.75天，再乘以12%。市人社局勞動(dòng)關(guān)系處主任科員鐘健表示，高溫津貼與防暑降溫費(fèi)不同，二者不能相互代替。同時(shí)，法律規(guī)定高溫津貼必須以貨幣的形式發(fā)放給職工。

　　2017年天津市高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

　　1、計(jì)算公式：上年度全市職工月平均工資÷21.75天×12%;

　　2、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：5265÷21.75天×12%=29元。

　　【備注】：

　　1、2016年度天津職工月平均工資為5265。

　　2、天津市高溫津貼按日計(jì)算、按月發(fā)放。

　　【歷年天津高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)】：

　　2017年：29元;

　　2016年：27.3元;

　　2015年：26元;

　　2014年：24元;

　　2013年：21元。

　　試行企業(yè)高溫津貼制度的通知

　　各區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局，各委、局(集團(tuán)公司)人力資源社會(huì)保障部門，各有關(guān)單位：

　　為加強(qiáng)高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作，維護(hù)勞動(dòng)者身體健康及相關(guān)權(quán)益，根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、衛(wèi)生部、人力資源和社會(huì)保障部、中華全國總工會(huì)《關(guān)于印發(fā)防暑降溫措施管理辦法的通知》(安監(jiān)總安健〔2012〕89號(hào))規(guī)定，現(xiàn)就在我市范圍內(nèi)試行企業(yè)高溫津貼制度的有關(guān)問題通知如下：

　　一、高溫天氣是指市氣象主管部門所屬氣象臺(tái)站向公眾發(fā)布的日最高氣溫在35℃以上(含35℃)的天氣。

　　二、在高溫天氣期間，用人單位安排勞動(dòng)者從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下(不含33℃)的，應(yīng)當(dāng)在發(fā)放防暑降溫費(fèi)的基礎(chǔ)上向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。

　　三、建立高溫津貼正常調(diào)整機(jī)制。以市人力資源社會(huì)保障行政部門發(fā)布的上年度全市職工平均工資為基數(shù)，高溫津貼日標(biāo)準(zhǔn)為上年度全市職工日平均工資的12%，計(jì)算時(shí)四舍五入保留到元。2013年度高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為每日21元。同時(shí)，建立高溫津貼正常調(diào)整機(jī)制，實(shí)行高溫津貼與職工平均工資掛鉤辦法。

　　四、高溫津貼按日計(jì)算、按月發(fā)放，并納入工資總額。

　　五、高溫津貼應(yīng)當(dāng)以法定貨幣形式發(fā)放給職工，不得以實(shí)物或有價(jià)證券代替。

　　六、在高溫天氣期間，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，適當(dāng)調(diào)整作業(yè)和休息制度，增加休息時(shí)間，減輕勞動(dòng)強(qiáng)度，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，加強(qiáng)對(duì)女職工和未成年工保護(hù)，切實(shí)做好防暑降溫工作，保障勞動(dòng)者身體健康，實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)。

　　七、本通知自201361起施行，2018年5月31日廢止。

　　相關(guān)問題解答

　　一、高溫補(bǔ)貼按月還是按日發(fā)放?今年高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是多少?

　　【回答】：天津高溫補(bǔ)貼是按日計(jì)算，按月發(fā)放。2017年天津高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為每日29元。

　　二、2017年天津高溫補(bǔ)貼比2016年多多少?

　　【回答】：2017年天津高溫補(bǔ)貼比2016年每天多1.7元。

　　三、單位說發(fā)放飲料作為高溫補(bǔ)貼可以嗎?咨詢電話多少?

　　【回答】：不可以，高溫津貼應(yīng)當(dāng)以法定貨幣形式發(fā)放給職工，不得以實(shí)物或有價(jià)證券代替。咨詢電話12333。

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