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2017年教師退休年齡最新規(guī)定是什么

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2017年教師退休年齡最新規(guī)定是什么

  教師這個(gè)職業(yè)是屬于人們眼中的鐵飯碗,退休待遇也是讓大家覺得這個(gè)職業(yè)很不錯(cuò)的一個(gè)原因。那2017年教師退休年齡最新規(guī)定是什么?哪年出生不用延遲退休?延遲退休年齡從哪年開始呢?延遲退休政策具體內(nèi)容是什么?學(xué)習(xí)啦小編為大家解答。

  2017年教師退休年齡最新規(guī)定

  法定退休年齡是指第五屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二次會(huì)議批準(zhǔn),《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》 (國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào))文件所規(guī)定的退休年齡。即:全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人:

  (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,并且累計(jì)工齡滿十年的;

  (二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,累計(jì)工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作;

  (三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計(jì)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。

  我國(guó)教師屬于事業(yè)單位,因此,教師的退休年齡適用上文提及的第一種情形。

  至于人社部擬延遲退休的政策尚未發(fā)布,預(yù)計(jì)將于今年出臺(tái)方案,小編會(huì)持續(xù)關(guān)注,為大家整理最新的知識(shí)。

  哪年出生不用延遲退休

  退休年齡還是按以前的規(guī)定。個(gè)人估計(jì),2020年之前退休的,都趕不上“延遲”這班車。反對(duì)節(jié)奏太快。要慢慢延遲。建議:2020年起,原來50歲退休的每五年提高一歲,原來55歲退休的每10年提高一歲。到時(shí)根據(jù)國(guó)家財(cái)力和社?;鸱e累,決定是否繼續(xù)增加退休年齡。

  延遲退休年齡哪年開始

  2015年12月2日,由中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人口與勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)研究所及社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社共同主辦的《人口與勞動(dòng)綠皮書:中國(guó)人口與勞動(dòng)問題報(bào)告no.16》發(fā)布會(huì)在京舉行。該報(bào)告建議,從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時(shí)達(dá)到 65歲。

  該報(bào)告指出,鑒于我國(guó)退休年齡規(guī)定始于幾十年前,已經(jīng)顯得過低。綠皮書建議按照并軌先行、漸進(jìn)實(shí)施和彈性機(jī)制的原則逐步延遲退休年齡。

  對(duì)此,綠皮書提出建議,職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休年齡改革方案分兩步走。第一步:2017年完成養(yǎng)老金制度并軌時(shí),取消女干部和女工人的身份區(qū)別,將職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的女性退休年齡統(tǒng)一規(guī)定為55歲。第二步:從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時(shí)達(dá)到65 歲。

  綠皮書還建議,實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老金制度并軌,將退休年齡歸為兩類:職工養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取年齡和居民養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取年齡。

  綠皮書提出,居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休年齡從2033年開始每3年延遲1歲,直至2045年完成。同時(shí)在退休年齡改革中引入彈性機(jī)制,可考慮以法定退休年齡為基準(zhǔn),規(guī)定人們可提前或延遲5年退休,但養(yǎng)老金待遇與退休年齡掛鉤。

  延遲退休政策具體內(nèi)容

  劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社?;?,出臺(tái)漸進(jìn)式延遲退休年齡政策。發(fā)展職業(yè)年金、企業(yè)年金、商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn);適當(dāng)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率、完善社會(huì)保險(xiǎn)體系。

  【適當(dāng)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率】:實(shí)施全民參保計(jì)劃,基本實(shí)現(xiàn)法定人員全覆蓋。堅(jiān)持精算平衡,完善籌資機(jī)制,分清政府、企業(yè)、個(gè)人等的責(zé)任。適當(dāng)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率。完善社會(huì)保險(xiǎn)體系。

  【出臺(tái)漸進(jìn)式延遲退休年齡政策】:逐步提高國(guó)有資本收益上繳公共財(cái)政比例,劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社?;?。出臺(tái)漸進(jìn)式延遲退休年齡政策。發(fā)展職業(yè)年金、企業(yè)年金、商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。


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