2017年個(gè)人社保補(bǔ)繳有什么新政策(2)
全省統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳及養(yǎng)老金計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)分為三個(gè)檔次，由補(bǔ)繳納入人員自行選擇：按一檔標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)繳的，月養(yǎng)老金為601元：按二檔標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)繳的，月養(yǎng)老金為492元：按三檔標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)繳的，月養(yǎng)老金為383元。在確定補(bǔ)繳額度時(shí)，對(duì)年滿(mǎn)61周歲及以上的人員，年齡每增加1年，補(bǔ)繳額度相應(yīng)減免1500元，最大減免額度為1.5萬(wàn)元(具體補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)和月養(yǎng)老金水平見(jiàn)右表)。
今后國(guó)家調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時(shí)，以上補(bǔ)繳納入人員由省按特殊群體對(duì)待，另行研究制定調(diào)整養(yǎng)老金辦法。
【關(guān)鍵詞：費(fèi)用籌集】
原則上由個(gè)人負(fù)擔(dān)
一次性補(bǔ)繳所需費(fèi)用原則上由個(gè)人負(fù)擔(dān)，鼓勵(lì)具備條件的單位給予適當(dāng)補(bǔ)助。原單位已不存在或不具備補(bǔ)助條件的，一次性補(bǔ)繳所需費(fèi)用全部由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
補(bǔ)繳納入人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，實(shí)行屬地管理，納入各市養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌。
【關(guān)鍵詞：養(yǎng)老金領(lǐng)取】
基本養(yǎng)老金先從個(gè)人賬戶(hù)中支付
對(duì)出生時(shí)間的認(rèn)定，全省實(shí)行本人原始檔案與居民身份證相結(jié)合的辦法。原始檔案缺失或記載不清的，以居民身份證為準(zhǔn)。
對(duì)工作經(jīng)歷的認(rèn)定，以認(rèn)定是否與城鎮(zhèn)用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系為重點(diǎn)，原則上以本人原始檔案記載為準(zhǔn)：本人檔案缺失或記載不清的，應(yīng)提供相關(guān)的證明材料，經(jīng)縣(市、區(qū))以上社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審查并履行公示程序后方可認(rèn)定。
補(bǔ)繳納入人員一次性繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按每人1.5萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌基金：其余部分由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為補(bǔ)繳納入人員建立個(gè)人繳費(fèi)賬戶(hù)。其基本養(yǎng)老金首先從個(gè)人繳費(fèi)賬戶(hù)中支付，支付完畢后由統(tǒng)籌基金繼續(xù)按原標(biāo)準(zhǔn)支付。
領(lǐng)取基本養(yǎng)老金期間死亡的人員，個(gè)人繳費(fèi)賬戶(hù)仍有剩余的，剩余部分退還指定受益人或法定繼承人，其遺屬可以按照國(guó)家和省規(guī)定領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。
原已享受定期遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)、城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金的人員，可根據(jù)本人意愿，或繼續(xù)享受，或按本實(shí)施意見(jiàn)補(bǔ)繳后享受基本養(yǎng)老金，定期遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)、城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金和基本養(yǎng)老金不得同時(shí)享受。
補(bǔ)繳納入人員一次性補(bǔ)繳后，不認(rèn)定連續(xù)工齡和參加工作時(shí)間，不視同繳費(fèi)年限。
山東省人民政府辦公廳通知要求，在2011年12月底前完成這項(xiàng)工作。
南京養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策：四類(lèi)人補(bǔ)繳15年養(yǎng)老保險(xiǎn)后 可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金
從本月起，至今年底前，符合條件的四類(lèi)人員一次性申請(qǐng)補(bǔ)繳15年養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
以前，政策規(guī)定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是不給往前補(bǔ)繳的，只能往后延伸繳費(fèi)，而現(xiàn)在為了保障部分特殊群體的利益，南京開(kāi)了個(gè)“口子”， 從本月起，至今年底前，符合條件的四類(lèi)人員一次性申請(qǐng)補(bǔ)繳15年養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。昨天，南京市人社局召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，明確了補(bǔ)繳對(duì)象、補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)，待遇計(jì)發(fā)等。
要注意的是，此次補(bǔ)繳政策系解決歷史遺留問(wèn)題的一次性解決措施，符合補(bǔ)繳條件的人員可從11月10日起，到戶(hù)籍所在街道申請(qǐng)辦理一次性補(bǔ)繳手續(xù)，截止時(shí)間為今年12月31日，逾期不再補(bǔ)辦。
待遇標(biāo)準(zhǔn)
年齡(周歲) 基本養(yǎng)老金(元) 年齡(周歲) 基本養(yǎng)老金(元)
55 583.7 63 662.5
56 590.1 64 681
57 596.9 65 702.5
58 604.4 66 727.7
59 613.7 67 761.8
60 622.5 68 804
61 633.8 69 864.7
62 646.3 70及以上 937.8
[補(bǔ)繳對(duì)象]
幾萬(wàn)人的養(yǎng)老有著落了
南京市人社局副巡視員王正平介紹，凡2011年6月30日前具有南京市戶(hù)籍，且1996年1月1日前曾經(jīng)與城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系或曾經(jīng)在城鎮(zhèn)集體企業(yè)工作過(guò)的江蘇省戶(hù)籍人員，在2003年江蘇省戶(hù)籍制度改革前已具有城鎮(zhèn)戶(hù)籍的(外省、市戶(hù)籍人員，應(yīng)在當(dāng)?shù)貞?hù)籍制度改革前已經(jīng)具有城鎮(zhèn)戶(hù)籍的)，可申請(qǐng)補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
具體來(lái)說(shuō)有四類(lèi)人：(1)1996年1月1日前曾經(jīng)與城鎮(zhèn)集體企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系或曾經(jīng)在城鎮(zhèn)集體企業(yè)工作過(guò)，未參加江蘇企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員(含原在縣屬以上大集體企業(yè)工作，后下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的“三不變”人員)，這里的“城鎮(zhèn)集體企業(yè)”主要是指縣(區(qū))屬以上大集體企業(yè)、縣(區(qū))屬以下城鎮(zhèn)集體企業(yè)、城市街道辦企業(yè);(2)1996年1月1日前曾經(jīng)在國(guó)有企業(yè)工作，未參加江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的原“五七工”、“家屬工”;(3)曾在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，后因各種原因[如辭職、辭退、自動(dòng)離職等原因(判刑除外)]離開(kāi)原工作單位，未參加江蘇企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的工作人員;(4)“”期間由國(guó)家統(tǒng)一組織下鄉(xiāng)插隊(duì)，返城后未參加江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的原城鎮(zhèn)上山下鄉(xiāng)知識(shí)青年。
這項(xiàng)補(bǔ)繳政策將惠及多少人?市人社局養(yǎng)老保險(xiǎn)處處長(zhǎng)李麗琴說(shuō)，雖然沒(méi)有做過(guò)具體統(tǒng)計(jì)，但幾萬(wàn)人是肯定有的。平時(shí)，經(jīng)常有這類(lèi)老人來(lái)咨詢(xún)他們的養(yǎng)老保障問(wèn)題，今年他們的養(yǎng)老有著落了。
如何確認(rèn)身份?李麗琴表示，符合補(bǔ)繳費(fèi)條件的人員，需提供1996年1月1日前曾在城鎮(zhèn)集體企業(yè)[含外省(市)城鎮(zhèn)集體企業(yè)]工作過(guò)的原始檔案，如沒(méi)有原始檔案的，需提供可證明在城鎮(zhèn)集體企業(yè)工作過(guò)的原始資料，如分配介紹信、企業(yè)招收錄用合同、學(xué)徒工轉(zhuǎn)正定級(jí)表、工作證、工資發(fā)放花名冊(cè)等。
[補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)]
“超齡人員”一次性補(bǔ)繳53590元
據(jù)悉，本次補(bǔ)繳以本人自愿為原則，補(bǔ)繳所需費(fèi)用原則上由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
本次補(bǔ)繳的繳費(fèi)基數(shù)按1996年以來(lái)各社保年度對(duì)應(yīng)的全省在崗職工平均工資的100%確定，繳費(fèi)比例為20%。2011年6月30日前，男年滿(mǎn)60周歲，女年滿(mǎn)55周歲的人員一次性補(bǔ)繳15年需繳納53590元。2011年6月30日前達(dá)到或超過(guò)70周歲的人員，一次性補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)可以按每增加一歲減少繳費(fèi)1000元確定，最多減少1萬(wàn)元。
2011年6月30日男未滿(mǎn)60周歲，女未滿(mǎn)55周歲的人員，可一次性補(bǔ)繳距領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡不足年限與15年之間差額年限的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(例如，南京一名56周歲的男子，距領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡還有4年，他可向前一次性補(bǔ)繳11年)，之后繼續(xù)按江蘇省有關(guān)規(guī)定參保繳費(fèi)，直至達(dá)到領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡時(shí)按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
[待遇計(jì)發(fā)]
每月養(yǎng)老待遇最少583.7元
記者了解到，今年6月30日前，男年滿(mǎn)60周歲、女年滿(mǎn)55周歲的人員，一次性補(bǔ)繳15年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，其基本養(yǎng)老待遇從今年7月起執(zhí)行，也就是從7月至繳費(fèi)前的都會(huì)補(bǔ)發(fā);今年7月1日至12月31日期間，男年滿(mǎn)60周歲、女年滿(mǎn)55周歲的人員，一次性補(bǔ)繳15年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，其基本養(yǎng)老待遇從男年滿(mǎn)60周歲、女年滿(mǎn)55周歲的次月起執(zhí)行。養(yǎng)老待遇每月最少583.7元，具體標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)上表。
本次補(bǔ)繳后領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，從2012年1月1日起參加江蘇省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的正常調(diào)整。
[特別提醒]
曾一次性退保的人員也可補(bǔ)繳
累計(jì)繳費(fèi)滿(mǎn)15年，是養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人領(lǐng)取養(yǎng)老金的必備條件。長(zhǎng)期以來(lái)，那些退休時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年的參保人員，只能選擇“一次性領(lǐng)取個(gè)人賬戶(hù)存儲(chǔ)額，終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系”的辦法。今年7月1日起施行的《社會(huì)保險(xiǎn)法》，取消了這一辦法，轉(zhuǎn)為個(gè)人可申請(qǐng)延繳延退。記者了解到，有部分人員因種種原因，比如參保時(shí)間晚或中斷繳費(fèi)等，導(dǎo)致到退休時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年，無(wú)法按月領(lǐng)取養(yǎng)老金和享受其他養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
現(xiàn)在，這部分退保人員也可以搭上此次的“順風(fēng)車(chē)”，只要一次性補(bǔ)繳，也可以享受每月的養(yǎng)老待遇了?！锻ㄖ芬?guī)定，曾參加過(guò)江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，今年6月30日前已按省有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇并終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的江蘇省城鎮(zhèn)戶(hù)籍人員，符合補(bǔ)繳條件的，本人自愿，也可以一次性補(bǔ)繳15年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，之前已享受的一次性基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇不再退還，原繳費(fèi)年限不予計(jì)算。
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