2017年補(bǔ)交個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策
2017年補(bǔ)交個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策
相信不少的人都比較關(guān)注補(bǔ)交個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的一些新政消息,大家知道2017年社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策有哪些嗎?下面學(xué)習(xí)啦小編為大家推薦一些2017年個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策,僅供參考。
2017年補(bǔ)交個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳對(duì)象
1、個(gè)企業(yè)職工未達(dá)到法定退休年齡,因各種原因應(yīng)保未保、中斷繳費(fèi)或欠費(fèi)的;
2、未參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn) 或中斷繳費(fèi)的;
3、個(gè)體工商戶,可以以個(gè)人身份補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn) 。
二、養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳基數(shù)
以個(gè)人身份補(bǔ)繳的,均以補(bǔ)繳時(shí)執(zhí)行的繳費(fèi)基數(shù),按20%的比例,進(jìn)行補(bǔ)繳。
三、養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳年齡
1、截止2014年12月31日,男滿60周歲,女年滿55周歲的人員,以個(gè)人身份補(bǔ)繳的,可一次性補(bǔ)繳15年,按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 手續(xù)。
2、截止2014年12月31日,男年滿45周歲未滿60周歲、女年滿40周歲未滿55周歲的人員,以個(gè)人身份補(bǔ)繳的,一次性補(bǔ)繳的期限不得超過10年,其中個(gè)體工商戶補(bǔ)繳時(shí)間不得早于領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照的時(shí)間。補(bǔ)繳以后每年繼續(xù)繳費(fèi),到男年滿60周歲,女年滿55周歲時(shí),累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的,可按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金 手續(xù);不滿15年的,可繼續(xù)繳費(fèi)至滿15年,再按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。
3、截止2014年12月31日,男未滿45周歲,女未滿40周歲,以個(gè)人身份補(bǔ)繳的,只能從參保之月開始繳費(fèi),累計(jì)繳滿15年后,達(dá)到退休年齡辦理退休手續(xù)。
四、養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳材料
1、本人身份證、戶口簿(原件、復(fù)印件)
2、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等有從業(yè)經(jīng)歷者提供原始檔案、《勞動(dòng)合同》、用工登記表、工資臺(tái)賬等證明其工作經(jīng)歷的相關(guān)原始材料(原件、復(fù)印件)
3、個(gè)體工商戶應(yīng)提供工商營業(yè)執(zhí)照(原件、復(fù)印件)
4、部隊(duì)復(fù)員軍人提供軍人檔案。
養(yǎng)老保險(xiǎn)的查詢方法
一、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢方法:
1、撥打社保電話12333進(jìn)行查詢;
2、前往社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行查詢;
3、登陸各地社保局官網(wǎng)進(jìn)行查詢;
4、登陸全國養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶查詢,選擇城市進(jìn)行查詢。
二、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)方法:
1、撥打社保電話12333;
2、陸當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站,找到“城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)查詢”、“城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢系統(tǒng)”等等欄目;
3、攜帶個(gè)人身份證等材料,前往當(dāng)?shù)氐某青l(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
三、商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)方法:
1、咨詢購買公司業(yè)務(wù)員;
2、前往該公司官網(wǎng)查詢,如進(jìn)入平安養(yǎng)老保險(xiǎn)官網(wǎng)(請(qǐng)根據(jù)參保公司所提供官網(wǎng)進(jìn)行查詢)
養(yǎng)老金更換率
養(yǎng)老金更換率,是指勞動(dòng)者退休時(shí)的養(yǎng)老金領(lǐng)取程度與退休前人為收入程度之間的比率。個(gè)人養(yǎng)老金更換率=退休后的退休金/退休前的人為。它是權(quán)衡勞動(dòng)者退休前后糊口保障程度差此外根基指標(biāo)之一。更換率越高,越能擔(dān)保晚年糊口的品格,反之,則會(huì)影響?zhàn)B老糊口。以國際履素來說,假如退休后的養(yǎng)老金更換率大于70%,即可維持退休前現(xiàn)有的糊口程度,假如到達(dá)60%-70%,即可維持根基糊口程度;假如低于50%,則糊口程度較退休前會(huì)有大幅降落。一樣平常來說,今朝收入越高,將來的養(yǎng)老金更換率越低。據(jù)專家估算,今朝的收入程度高出均勻人為的3倍者,將來的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)更換率也許會(huì)低于30%。
因此,依賴“低程度、廣包圍”的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)無法實(shí)現(xiàn)高品格的養(yǎng)老糊口方針。而作為社會(huì)保險(xiǎn)的重要增補(bǔ),貿(mào)易保險(xiǎn)有金額確定、收益妥當(dāng),條約約定等特點(diǎn),可以在社保的基本上輔佐參保職員進(jìn)步將來的養(yǎng)老金更換率,晉升暮年糊口幸福感。一樣平常來說,養(yǎng)老籌劃可以通過購置人壽保險(xiǎn)或年金保險(xiǎn)舉辦籌備,好比分紅兼顧保險(xiǎn)、全能保險(xiǎn)和年金保險(xiǎn)等都是較為吻合的選擇。尤其是年金保險(xiǎn),因?yàn)槠淦娈惖挠?jì)劃,且有領(lǐng)取周期牢靠,更被用作養(yǎng)老籌劃的首選產(chǎn)物。
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