初入職場需要注意什么
臨近畢業(yè)季，又有一群新鮮血液涌入職場，如果你是個有事業(yè)心的人，如果你希望可以在職場上獲得平等的晉升，那么你就要熟知一些職場的規(guī)則，下面是學習啦小編給大家整理的初入職場需要注意什么，供大家參閱!
初入職場需要注意什么
1、莫和同事金錢往來
顯規(guī)則告訴我們同事間要互相幫助團結友愛，潛規(guī)則卻說不是誰都可以當成借錢人。
場外提示：誰讓這年頭時興本末倒置，欠賬的是爺，賒賬的是孫子呢!“同事”是以掙錢和事業(yè)為目的走到一起的革命戰(zhàn)友，盡管比陌生人多一份暖，但終究不像朋友有著互相幫襯的道義，離開了辦公室這一畝三分地，還不是各自散去奔東西。 所以如果不想和同事的關系錯位或變味，就不要和同事借錢。
2、閑聊天也要避開上司的軟肋
顯規(guī)則告訴我們“言及莫論人非”，潛規(guī)則將其深化成“言及莫論人”，因為少了一個“非”字，也就少了失言的機會。
場外提示：都說言多必失，可言少也不一定沒有失誤，如果在錯誤的時間錯誤的地點和錯誤的對象說了一句涉及到具體人事的大實話，那后果真的堪比失言。
3、常微笑和對方有眼神交流
俗話說的好：“抬手不打笑臉人”，和同事相處，如果對他們正在熱烈討論的話題感覺無話可說，那么你要學會微笑傾聽。和對方說話時，一定要有眼神交流。
4、切忌浮躁
怕左右搖擺的人，也怕急于求成的人。社會夠浮躁了，每個人都急于得到一個成功，想要一夜暴富。在辦公室里這種急于邀功，做事不踏實的人很容易破壞團隊的協(xié)作和平衡，也容易帶動其他人與他一樣急行軍，而少了腳踏實地的積累。不管是處于哪個發(fā)展階段的企業(yè)，此類人肯定都不會受到青睞。
5、面對不同年齡層的人 聊不同的話題
和年輕一點的人在一起，食物、衣服和生活中的趣事都是很好的話題，而年齡大一點、有孩子的同事在一起，話題都離不開孩子，你可以聽他們說說孩子的趣事，附和幾句。和年長的同事聊天，要有一種請教的姿態(tài)，表現(xiàn)出你希望聽到他的建議和教誨。當然，這些都要因人而異，所以在平時要多留心同事的愛好和性格，尋找共同的興趣點。
職場中哪些人不可以深交
愛占小便宜的人不可深交
在職場中，愛占小便宜的人最讓人討厭，小到一支鉛筆，一個筆記本，辦公用的工具，各種不值錢的小物品，雖然都是一些小東西，但是這確實一個很不好的行為，朝大了說這就是偷，而有這種行為的人，早晚是會被發(fā)現(xiàn)的，只是一個時間問題，你和這種人深交，一旦他出了問題，別人也會對你指指點點的，也影響你在領導心中的形象
愛生事端，挑撥離間的人不可深交
這種人常常都能道聽途說一些很八卦的事情，比如某人怎樣怎樣，某領導和誰誰有關系，公司最近要裁員了等等，見風就是雨，道聽途說一些沒有根據(jù)的消息，到公司去宣揚，搞的個個人心惶惶，愛搬弄是非，愛挑撥離間，這樣的人你最好理他遠遠的，一個是為自己好，也為周圍同事好。
被領導列為黑名單的人
工作中對于一些事物的觀點和看法難免有不同，但是如果是讓這種不同逐漸變成帶有私人感情的沖突，能不是一種好現(xiàn)象了。工作中常常有些人和領導對著干，領導說東他偏偏向西，這樣的人你也需要理他遠點，不要圖一時口快，隨大流得罪了領導，在公司中得罪誰都可以，但是不要得罪領導，如果是一個大度點的領導還好，如果是一些小肚雞腸的領導，那么你今后很難在這個公司有很大的發(fā)展了。
職場如戰(zhàn)場，文章中說了集中情況，當然現(xiàn)實生活中愿彼此更復雜，更麻煩，總之踏踏實實做事，低調(diào)些做人，雖然不能保你職場順利，至少不會卷入不必要的紛爭。
初入職場需要注意什么相關文章：
初入職場需要注意什么
