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有關(guān)積極工作勵(lì)志文章

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有關(guān)積極工作勵(lì)志文章

  職場(chǎng)上的你是不是常常遇到困難都想放棄呢?面對(duì)困難,更需要?jiǎng)?lì)志,需要克服,下面就是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的有關(guān)積極工作勵(lì)志文章,希望大家喜歡。

  有關(guān)積極工作勵(lì)志文章:提著現(xiàn)實(shí)追夢(mèng)

  文/劉亞華

  表弟大學(xué)畢業(yè)后,找了幾份工作都不滿意,每次都是做不到一個(gè)星期就離了職,半年后,他干脆做了宅男,每天鼓搗電腦,從此不問(wèn)工作的事,專心啃老。如有好心人介紹工作給他,他便拒絕道:我有個(gè)軟件工程師的夢(mèng),我想專心考這個(gè)證,上班,會(huì)影響我的計(jì)劃!

  一邊上班一邊備考也沒(méi)有問(wèn)題呀,提著現(xiàn)實(shí)追夢(mèng),也是可行的方案。再說(shuō),找個(gè)對(duì)口的工作還能促進(jìn)學(xué)習(xí)呢??蔁o(wú)論怎么勸,表弟都聽(tīng)不進(jìn)去。結(jié)果,這一宅就是三年。由于基礎(chǔ)不扎實(shí),不僅軟件工程師證沒(méi)有拿到,而且陸續(xù)交往的幾個(gè)女友,都覺(jué)得他好吃懶做與他分了手。更讓人難過(guò)的是,舅舅積勞成疾,得了很嚴(yán)重的腰椎間盤(pán)突出,再也干不動(dòng)重活了,表弟不得不去上班,這才發(fā)現(xiàn)自己與社會(huì)脫節(jié)了,與人相處都成了問(wèn)題??吹皆群退黄鸸策^(guò)事的同事,提著現(xiàn)實(shí)追夢(mèng),一邊工作一邊學(xué)習(xí),雖然累點(diǎn)苦點(diǎn),但他們現(xiàn)在都過(guò)得不錯(cuò),而且大部分也都實(shí)現(xiàn)了夢(mèng)想,后悔莫及的表弟現(xiàn)在總是感慨,說(shuō)他不該為了所謂的夢(mèng)想把現(xiàn)實(shí)拋一邊,給自己也給家庭造成了傷害。

  想起不久前看到一個(gè)電視短片,說(shuō)的是一個(gè)烤紅薯的農(nóng)村婦女的故事。四十多歲的她有個(gè)作家夢(mèng),雖然初中都沒(méi)畢業(yè),但她一邊烤紅薯一邊看書(shū)寫(xiě)作,通過(guò)自己不懈努力,就在去年底,她終于出版了自己的小說(shuō)。有人問(wèn)她,這下成名了,你不會(huì)全職寫(xiě)作吧?她卻笑著回答,我的條件不允許全職去追夢(mèng),以后不管怎么樣,我都還會(huì)賣烤紅薯。我只有將烤紅薯賣好了,維持好家庭生活,才能去追求我的夢(mèng)想。這個(gè)烤紅薯攤邊上的夢(mèng)想因?yàn)樽罱咏貧猓?lì)了很多人。我看了也深受感動(dòng)。

  仔細(xì)想想,哪一個(gè)成功的人不是提著現(xiàn)實(shí)追夢(mèng)?很多成功的商家都是從最小的市場(chǎng)做起,很多著名演員都是從跑龍?zhí)组_(kāi)始,馬云最初和朋友們創(chuàng)辦的海博翻譯社沒(méi)有生意,他背著麻袋去義烏小市場(chǎng)批發(fā)鮮花、襪子、工藝品,挨家挨戶上門(mén)推銷;梁家輝在事業(yè)低谷擺過(guò)地?cái)?沒(méi)戲拍,劉愷威做起股票交易員;出不了唱片,徐懷鈺就先給別人當(dāng)助理……許許多多成功的人,都是提著現(xiàn)實(shí)追夢(mèng)的。賴以生存的工作和夢(mèng)想中的工作相差十萬(wàn)八千里,但他能維持生存下去的基本條件。好高騖遠(yuǎn)不可取,啃老更不可取,一手提著現(xiàn)實(shí),一手提著夢(mèng)想,這才是熱愛(ài)生活的完美表現(xiàn)。

  有關(guān)積極工作勵(lì)志文章:沒(méi)有一種工作是不委屈的

  最近有剛畢業(yè)的小孩子問(wèn)我,說(shuō)令姐你能不能告訴我,剛進(jìn)職場(chǎng)的時(shí)候,遇上工作上的難處了怎么辦?還有就是從校園過(guò)渡到職業(yè),人的心態(tài)該怎么調(diào)整?另外就是,剛剛開(kāi)始工作的時(shí)候收入不高,該怎么解決生存的問(wèn)題?

  這一刻,我看見(jiàn)朋友圈里有人發(fā)了一條狀態(tài),說(shuō)十年后你回頭看今天這一刻,自己所遭遇的一切,那都不叫事,真的。

  然后我給他回復(fù)說(shuō),哪里需要十年?一年的光景,就足夠讓你感覺(jué)千山萬(wàn)水物是人非了。

  最近跟一些老同學(xué)聊天,說(shuō)起剛進(jìn)職場(chǎng)第一年的感覺(jué),想著那個(gè)時(shí)候自己去餐廳吃飯也得先看看菜單的價(jià)位到底是個(gè)什么水平,有個(gè)男生說(shuō)自己那一年連續(xù)一個(gè)月都在樓下的快餐店點(diǎn)一份麻婆豆腐,這樣可以既下飯又省錢(qián)。

  或許你以為我要說(shuō)的是一個(gè)逆襲的故事,可是我要說(shuō)的這個(gè)狀態(tài)是,這個(gè)男生如今依舊不是花錢(qián)大手大腳的人,他已經(jīng)積攢了幾年的工作經(jīng)驗(yàn)跟人脈,如今遇上了很好的投資人開(kāi)始自己創(chuàng)業(yè)了,只是如今的他每次請(qǐng)我們吃飯的時(shí)候,已經(jīng)不是需要像當(dāng)年那樣斤斤計(jì)較菜價(jià)的那男孩了,也就是說(shuō),他心里不慌了。

  回到前面那個(gè)剛畢業(yè)的小孩問(wèn)我的問(wèn)題,我本來(lái)一開(kāi)始的回答是想告訴他,說(shuō)你得熬,熬過(guò)去就好了,用我閨蜜的話來(lái)說(shuō),只要你沒(méi)死掉,那就一定能過(guò)上好的生活。我還想用尼采那一句“那些沒(méi)有消滅你的東西,會(huì)使你變得更強(qiáng)壯”來(lái)安慰這個(gè)小孩。

  但是想了一會(huì),我就刪掉了這剛打出來(lái)的一排字,然后我敲出了另外幾個(gè)字回復(fù)他:沒(méi)有一種工作是不委屈的。

  這句話不是我說(shuō)的,是很多年前我看《藝術(shù)人生》里有一期采訪了我最喜歡的奶茶劉若英,朱軍問(wèn)她,為什么你總能給人一種溫和淡定、不急不躁的感覺(jué),難道你生活中遇上難題的時(shí)候,你不會(huì)很氣急敗壞嗎?劉若英的回答就是,那是因?yàn)槲抑?,沒(méi)有一種工作是不委屈的。

  很多人都知道,劉若英在出道前曾經(jīng)是她師父,就是著名音樂(lè)人陳升的助理。劉若英在唱片公司里幾乎什么都要做,甚至要洗廁所,她跟另外一個(gè)助理兩人一周洗廁所的分工是一三五和二四六,這另一個(gè)助理的名字叫金城武。

  往事回憶的意義在于,總是會(huì)讓人記住的是美好那一部分,至于其中的艱難,也總會(huì)被歲月所弱化。這也是我跟很多長(zhǎng)輩請(qǐng)教他們過(guò)去經(jīng)歷的時(shí)候,他們對(duì)于那些過(guò)往的苦與難,大多時(shí)候都是一笑而過(guò),因?yàn)樗麄冏约阂膊恢朗窃趺催^(guò)來(lái)的了。

  所以回到如今現(xiàn)實(shí)中的問(wèn)題,作為一個(gè)非職場(chǎng)新鮮人,我能想起來(lái)的這三四年的工作感受也是美好多于不快樂(lè)的部分。但是這個(gè)過(guò)程中,我自己感悟到的一件事情就是,我以前總以為熬過(guò)這一段時(shí)光就會(huì)好起來(lái)了,這種觀點(diǎn)有可能是錯(cuò)誤的。

  一是沒(méi)有人能給出一個(gè)答案,所謂好起來(lái)的生活是什么樣的?二是這個(gè)熬過(guò)去的日子里,很多時(shí)候只是我們當(dāng)下覺(jué)得困難重重,殊不知其實(shí)你所經(jīng)歷的,也正是大部分人正在經(jīng)歷的一切,當(dāng)然那些極端個(gè)別的案例,我不想拿來(lái)論證這個(gè)事情。

  剛進(jìn)職場(chǎng)的時(shí)候,我們要學(xué)習(xí)基本的職場(chǎng)規(guī)則,要盡快熟悉自己工作崗位上的必要技能。我敢說(shuō)我們大學(xué)里學(xué)的那些東西,基本上到了工作環(huán)境的時(shí)候,九成是用不上的。這個(gè)時(shí)候,一個(gè)人的學(xué)習(xí)能力跟領(lǐng)悟力就是最大的競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)然除此之外,更多的是我們心態(tài)上的調(diào)節(jié)。這件事情小到我該不該跟隔壁的同事打一聲招呼,大到比如直系領(lǐng)導(dǎo)給我安排的事情跟公司的流程規(guī)則有沖突,這個(gè)時(shí)候我該怎么辦?

  你有沒(méi)有發(fā)現(xiàn),這個(gè)時(shí)候你就像一個(gè)黑暗中獨(dú)自摸索的孩子,沒(méi)有家人,沒(méi)有老師,沒(méi)有師兄師姐可以問(wèn)。周圍一群陌生人漫無(wú)表情地穿梭于辦公室里的走廊過(guò)道上,就像電影里的快鏡頭,你身后的景象千變?nèi)f化飛速流轉(zhuǎn),你自己一個(gè)人孤獨(dú)地停留在原地。

  我自己本身是個(gè)慢熱的人,加上性格內(nèi)向,所以職場(chǎng)第一年里,我的狀態(tài)就是很恍惚的。這種狀態(tài)就是,我自己會(huì)經(jīng)常在座位上邊干活邊發(fā)呆,這時(shí)候,周圍的同事或者領(lǐng)導(dǎo)喊我的時(shí)候,我總是會(huì)很久才反應(yīng)過(guò)來(lái),然后“哦”一聲。這個(gè)時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)走遠(yuǎn)了,我趕緊向身邊的同事求助,問(wèn)剛領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了個(gè)什么事情,接下來(lái)趕緊各種處理。但是因?yàn)橥潞芏鄷r(shí)候傳達(dá)得不夠準(zhǔn)確,很多細(xì)節(jié)問(wèn)題沒(méi)有交代清楚,我不能去問(wèn)領(lǐng)導(dǎo),因?yàn)槲覄倓偦卮鸬膽B(tài)度是我已經(jīng)知道該怎么做這件事情了,于是我就懵里懵懂地把事情做完,結(jié)果想也知道,肯定是各種退回來(lái)反復(fù)修改的。

  也是因?yàn)檫@樣,很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi),我差點(diǎn)得了抑郁癥。因?yàn)橛X(jué)得自己怎么做都不對(duì),方案交上去,領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有回話,PPT演示完了,同事們的表情就是沒(méi)有表情,做分享會(huì)的時(shí)候想把氣氛弄得活潑一點(diǎn),但是不知道怎么把握一個(gè)度……就是這種沒(méi)有人給你反饋的狀態(tài),讓我覺(jué)得自己是被冷落了。

  幾年后,我自己才慢慢摸索明白一點(diǎn),作為一個(gè)職場(chǎng)新人,別人都是在靜悄悄中觀察你的所作所為的。你沒(méi)有多少經(jīng)驗(yàn)談資,所以他們看到的只是你的個(gè)性表現(xiàn)跟基本的職業(yè)態(tài)度。而你表現(xiàn)出彩的那部分,即使他們欣賞你,但是也不會(huì)表現(xiàn)出極其熱情歡喜的樣子。他們不是你的父母,也不是恩師,他們沒(méi)有必要鼓勵(lì)你。當(dāng)然從另一面來(lái)說(shuō),他們也不會(huì)因?yàn)槟阕龅牟粚?duì)而用力批評(píng)你。這種不悲不喜的狀態(tài),或者就是所謂的職業(yè)成熟人吧。

  所以,就是因?yàn)檫@種看似不被認(rèn)可的狀態(tài),你會(huì)感覺(jué)自己一直做得不好,而且也不知道怎么才是對(duì)的。還有就是,要只是坐在座位上干活也就算了,很多時(shí)候你是需要跟各種同事打交道的,他們沒(méi)有好壞之分,他們只有跟你的磁場(chǎng)合與不合的感知。于是,你覺(jué)得有時(shí)候很小的事情溝通起來(lái)很是吃力,哪怕就是申請(qǐng)個(gè)印章,哪怕就是填一個(gè)流程審批表,一步步關(guān)卡讓你覺(jué)得就像冒險(xiǎn)游戲一樣。只是這一場(chǎng)游戲里,沒(méi)有刺激好玩的那一部分,只剩下闖關(guān)的寸步難行了。

  也是幾年后我才明白這一點(diǎn),那些你看上去吃力的部分,其實(shí)恰好就是維持職場(chǎng)有序進(jìn)行的準(zhǔn)則所在。正是這些你當(dāng)年看起來(lái)死板麻煩、密密麻麻的種種規(guī)章制度,才是一個(gè)新鮮職業(yè)人學(xué)習(xí)到東西最快的教材。因?yàn)檫@些準(zhǔn)則都是一年年完善補(bǔ)充過(guò)來(lái)的,你熟悉得越多,適應(yīng)得越快,你的焦慮感就更減少得多一些。

  很久以前,我一直也都告訴自己,說(shuō)熬過(guò)了這一段時(shí)間就好了。但是我慢慢發(fā)現(xiàn),“熬”這個(gè)字已經(jīng)不能帶給我力量了。我漸漸意識(shí)到,當(dāng)我職業(yè)上開(kāi)始有積累,我期待自己可以管理一個(gè)團(tuán)隊(duì)、接一個(gè)好的項(xiàng)目,這個(gè)過(guò)程中,必然就涉及到很多我以前沒(méi)有接觸過(guò)的部分,比如如何架構(gòu)團(tuán)隊(duì)任務(wù),比如說(shuō)如何跟其他部門(mén)的同事打交道,比如說(shuō)要預(yù)估項(xiàng)目能否按時(shí)完成的風(fēng)險(xiǎn)。這些種種比起以前那些剛進(jìn)職場(chǎng)的小委屈,不知道要復(fù)雜多少。

  而我也開(kāi)始知道,那個(gè)坐在我對(duì)面辦公室里的領(lǐng)導(dǎo),他每天需要考慮整個(gè)部門(mén)的協(xié)調(diào)狀況。那個(gè)每天早出晚歸的CEO,他需要跟投資人說(shuō)服各種前景跟趨勢(shì),他還需要面對(duì)各種錯(cuò)綜的媒體關(guān)系外加各種其他跟我國(guó)有關(guān)部門(mén)的打交道。

  我身邊最近多了很多出來(lái)創(chuàng)業(yè)的朋友,以前我覺(jué)得這是一件很牛的事情,但是時(shí)間長(zhǎng)了,我也開(kāi)始辯證地看待這些事情。那些有想法有思路有策略的創(chuàng)業(yè)者,大部分都是不慌不忙一步一步慢慢完善,而另一部分人,純粹就是為了那一句所謂的“再也不在公司里干得比狗還累了”就跑出來(lái)了,結(jié)果自己組建團(tuán)隊(duì)的時(shí)候發(fā)現(xiàn),不是幾百個(gè)難處,而是沒(méi)有終點(diǎn)的難處。因?yàn)槟阍缟闲褋?lái)的第一件事情,已經(jīng)不光是要養(yǎng)活你自己,而且還有你手下的一批人。

  于是,那些他們以為自己曾經(jīng)向往的“自己當(dāng)老板多自由”的想法,瞬間就沒(méi)有了。這個(gè)世上哪有什么絕對(duì)的自由,不過(guò)是腳上戴著拷鏈跳舞的表演者罷了。

  我在一個(gè)創(chuàng)業(yè)論壇上認(rèn)識(shí)了一個(gè)北京的創(chuàng)業(yè)者,他的朋友圈狀態(tài)每天都是一邊給自己打雞血一邊想執(zhí)行方案。有一天夜里,我看見(jiàn)他還在加班,于是我問(wèn)他一句,你這么辛苦,值得嗎?他的回答是,我一開(kāi)始就知道,作為一個(gè)創(chuàng)業(yè)者,你既要有叱咤風(fēng)云高瞻遠(yuǎn)矚的格局跟視野,你也得有一個(gè)能彎下腰當(dāng)搬運(yùn)工裝修辦公桌椅,以及種種類似清掃垃圾的農(nóng)民工心態(tài),否則你就不要來(lái)談創(chuàng)業(yè)了。

  他還告訴我,無(wú)論你是一個(gè)創(chuàng)業(yè)者還是職業(yè)人,你會(huì)發(fā)現(xiàn),每個(gè)階段都有對(duì)應(yīng)的難題,每個(gè)角色都會(huì)有對(duì)應(yīng)的難題。這個(gè)世界不會(huì)因?yàn)槟闶且粋€(gè)打工的,就讓你的苦多一些,也不會(huì)等你成為一個(gè)老板的時(shí)候,你的牛氣就會(huì)多一些。那些納斯達(dá)克敲鐘背后的重重苦,是媒體包裝出來(lái)的幻象里永遠(yuǎn)不會(huì)寫(xiě)出來(lái)的。

  嗯,在我的判斷原則里,他就屬于那一類理智型的創(chuàng)業(yè)者。這種人即使在創(chuàng)業(yè)路上走不下去了,角色換成一個(gè)職業(yè)人,他也不會(huì)是糟糕到哪里去的人。

  我每隔一段時(shí)間就會(huì)跟我的閨蜜去美容店做按摩,每次到了那樣的場(chǎng)合,其實(shí)我有很多的不適應(yīng),因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)有些顧客總是對(duì)服務(wù)員呵斥來(lái)呵斥去的,我覺(jué)得很是不解。閨蜜跟我解釋說(shuō),這是因?yàn)樗麄冊(cè)谧约旱墓ぷ魃细鞣N受氣,很多壓力,來(lái)到這里就是為了放松的,覺(jué)得自己在這里就是大爺了,于是對(duì)服務(wù)員稍稍不滿意就各種大聲叫囂了。

  說(shuō)起來(lái),我是個(gè)很慫的人,每次去按摩的時(shí)候,那些看上去比我年紀(jì)還小的姑娘每每問(wèn)我力度夠不夠,我基本上都會(huì)說(shuō)可以了。當(dāng)她們小心翼翼地試探能不能跟我聊上天的時(shí)候,我總是第一時(shí)間想辦法打開(kāi)話匣子,不讓她們尷尬,無(wú)非就是聊聊新聞聊聊老家那些事,這些也都是我愿意說(shuō)說(shuō)的。

  我跟我的閨蜜說(shuō),我們不能像那些顧客一樣態(tài)度這么惡劣,我們就是從職場(chǎng)新人過(guò)來(lái)的,我們知道每一份工作的難處與不容易,就像我們?nèi)ゲ蛷d吃飯上菜慢了一些,催一催也就算了,沒(méi)必要小題大做。我們改變不了別人,但至少我們可以在自己身上把持好基本的禮儀這一關(guān)就好。

  有一次,一個(gè)按摩的姑娘告訴我,說(shuō)下個(gè)月就要回老家不做了,我于是問(wèn)她為什么,她說(shuō)自己弟弟去年剛考上大學(xué),需要幫交學(xué)費(fèi),自己沒(méi)什么學(xué)歷,只能出來(lái)做這一份工作,現(xiàn)在老家的經(jīng)濟(jì)好一點(diǎn)了,所以就不想在這里上夜班這么辛苦了。

  后來(lái)我漸漸發(fā)現(xiàn),每隔一段時(shí)間我去到這一家美容店,按摩的姑娘們都會(huì)換一批新的面孔。于是我開(kāi)始明白,她們跟我一樣,也是慢慢從新人過(guò)渡到成熟人,解決了基本的生存問(wèn)題后,再去尋找更好的出路。于是又一批新人進(jìn)來(lái),如此循環(huán)。

  我一直覺(jué)得,這個(gè)世上從來(lái)就不會(huì)有極度逆襲的事情,那些我們所聽(tīng)到的從屌絲一個(gè)翻身變土豪的事情,大部分是因?yàn)槊襟w的夸大化了。在我所認(rèn)識(shí)的人里,那個(gè)當(dāng)年請(qǐng)我們吃飯也要看看菜單價(jià)錢(qián)的男同學(xué),即使如今已經(jīng)開(kāi)始創(chuàng)業(yè)了,他也依舊是張弛有度地用好每一分錢(qián);那個(gè)我在旅行路上認(rèn)識(shí)的,手上已經(jīng)十幾個(gè)項(xiàng)目的投資人大叔,他也需要謙遜耐心地在自己的那個(gè)圈子里運(yùn)營(yíng)更大的一盤(pán)棋局。

  沒(méi)有誰(shuí)比誰(shuí)輕松如意,不過(guò)是用著自己的努力,把自己當(dāng)下這一個(gè)難題干掉,不過(guò)是在錯(cuò)誤中積攢經(jīng)驗(yàn),讓自己下一次的決定多一點(diǎn)勝算罷了。

  這三四年的時(shí)光下來(lái),我依舊掙扎在職場(chǎng)中,依舊掙扎在生存線上。我不會(huì)告訴自己“過(guò)了這一段就好了”,如今我會(huì)告訴自己的就是,若人生真需要有這一段路要走,我寧可這些委屈分?jǐn)偟矫恳粋€(gè)日日夜夜。這樣哪怕有一天我真的取得了那么一點(diǎn)點(diǎn)成功,也不至于喜出望外得意忘形。因?yàn)槲抑溃@本來(lái)就是長(zhǎng)時(shí)間一段努力順其自然而來(lái)的結(jié)果罷了。

  當(dāng)然,如果這條路上有人與你同心,那么這份委屈可能會(huì)變得少一些淡一些,就像我喜歡的一個(gè)大叔昨晚朋友圈里說(shuō)的那一句,和高人聊天,最大的收獲不是獲得了什么秘訣,而是知道哪些彎路可以避開(kāi)。

  同樣的道理,這些過(guò)來(lái)人,以及或許我有一丁點(diǎn)資格作為另外一波過(guò)來(lái)人,我所能告訴你們的就是,沒(méi)有一種工作是不委屈的。明白了這一點(diǎn),或許我們對(duì)所謂“會(huì)好起來(lái)的”期盼不再是一種極致追求、需要馬上呈現(xiàn)物化的東西,或許就是一種潛移默化的進(jìn)步跟慢慢變好。

  畢竟,無(wú)論在什么樣的歲數(shù)里,成長(zhǎng)這件事情,都是我們靈魂里一輩子的課題。

  有關(guān)積極工作勵(lì)志文章:讓能力走在工資前面

  文/寧國(guó)濤

  朱莉與呂勤是一家廣告公司策劃部的員工。兩人同批進(jìn)入公司試用,同批被公司轉(zhuǎn)正。由于同齡以及同為公司新人,兩人彼此感覺(jué)親切,很快成為了好朋友。雖然是好友,但是,她們?cè)诠ぷ魃系膽B(tài)度分歧卻非常大:朱莉覺(jué)得公司目前給的工資太一般,不能夠體現(xiàn)她的工作價(jià)值,因此,她工作不賣力,基本上是混日子。因?yàn)橥徊块T(mén),工作資歷相同,兩人的工資一樣。但是,呂勤好像有些“缺心眼”:拿著低工資還那么賣力地工作,簡(jiǎn)直是頭不知道疲倦的傻驢!朱莉勸說(shuō)過(guò)呂勤幾次,她不但不聽(tīng),居然還給朱莉洗腦:“咱們暫時(shí)工作能力不行,就得主動(dòng)地多修煉,等修煉好了,工資自然就上去了!”朱莉反駁道:“你這是啥邏輯?別的不說(shuō),就說(shuō)去菜市場(chǎng)買(mǎi)菜,出什么樣的價(jià)格就能買(mǎi)什么價(jià)位的蔬菜。其實(shí),人作為勞動(dòng)者在職場(chǎng)上也是商品,老板出多少錢(qián),員工就付多少勞動(dòng),不出夠價(jià)格,對(duì)不起,那我寧愿閑著也不會(huì)多干活的……”

  兩人誰(shuí)也說(shuō)服不了誰(shuí),于是就以各自的職場(chǎng)價(jià)值觀行事。

  呂勤加班加點(diǎn)地折騰了一個(gè)月,熬夜熬成了熊貓眼,終于給一家客戶單位成功策劃了一次宣傳活動(dòng)。這次宣傳活動(dòng)是為了配合客戶單位一款新產(chǎn)品上市的。活動(dòng)很是成功,客戶單位很爽快地把剩余的策劃費(fèi)交了。公司收到錢(qián)后,老總也很爽快,不但給呂勤發(fā)了個(gè)三千元的紅包,還給呂勤每月漲一千元工資。見(jiàn)呂勤樂(lè)得合不攏嘴,朱莉嘆息道:“你這人真是好糊弄啊!每天只睡六個(gè)小時(shí)地勤奮加班,這樣的自虐一直持續(xù)了一個(gè)月,但是,這樣的代價(jià)換得了什么呢?就一個(gè)三千元的紅包外加每月漲一千元?”呂勤繼續(xù)樂(lè):“我就是沒(méi)有出息!反正給我發(fā)紅包給我漲工資,我就會(huì)高興得齜牙咧嘴的!”見(jiàn)呂勤這么沒(méi)有骨氣,朱莉嘆息道:“你還真像那頭拉磨的毛驢,只要多給你把草料,你就高興得驢蹄四揚(yáng)、奮發(fā)向前!”呂勤沒(méi)有辯解,她又開(kāi)始興沖沖地給自己加碼投入工作中去了。

  呂勤策劃了一個(gè)羽毛球比賽,就是以一家企業(yè)命名,算是以命名權(quán)的形式給企業(yè)做廣告。呂勤聯(lián)系了當(dāng)?shù)氐捏w委,請(qǐng)?bào)w委出面組織這次比賽。體委也想做出些成績(jī),于是就爽快地答應(yīng)了。

  呂勤策劃,當(dāng)?shù)伢w委組織,那家企業(yè)贊助的羽毛球比賽圓滿成功。由于呂勤策劃周密,事先聯(lián)系了當(dāng)?shù)氐膸准颐襟w,在媒體的宣傳下,這次大賽的影響力很大,那家企業(yè)非常高興,順利地向呂勤所在的廣告公司交納了大額的策劃費(fèi)。

  收到策劃費(fèi),老總非常高興,居然還專門(mén)開(kāi)了場(chǎng)慶功會(huì),在會(huì)上號(hào)召大家都向呂勤學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)她主動(dòng)工作主動(dòng)奉獻(xiàn)的精神,為了獎(jiǎng)勵(lì)呂勤,同時(shí),也是為了鼓勵(lì)大家勤奮工作,老總給呂勤發(fā)了個(gè)一萬(wàn)元的紅包,同時(shí),還給她的工資漲了兩千元。

  當(dāng)初轉(zhuǎn)正后,呂勤和朱莉的工資都是每月四千元,但是,因?yàn)閰吻诘墓ぷ髋?,不到一年的時(shí)間內(nèi),紅包不算,光工資就漲到了每月七千元。差距拉得過(guò)大,朱莉才感覺(jué)到勤奮工作的威力,她開(kāi)始懊悔自己以前沒(méi)有勤奮工作,使得在職場(chǎng)上落后了呂勤很多。

  職場(chǎng)上的一些人,特別是職場(chǎng)新人,總是抱著這樣的想法:給我多少工資,我就在職場(chǎng)中貢獻(xiàn)多少能力。但是,在沒(méi)有看到能力沒(méi)有看到貢獻(xiàn)之前,老板是不會(huì)輕易給員工漲工資的。于是,很多深藏“能力”的職場(chǎng)“聰明人”在“坐等升值”中白白浪費(fèi)了時(shí)間以及才華。

  生活中,只有勤奮工作不斷把自己的才能挖掘出來(lái)的員工才能不斷升值。每個(gè)老板都會(huì)看重有能力的人。讓能力走在工資前面的人,不斷上漲的工資自然會(huì)緊緊地尾隨其后!

  
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