辦公室主任述職演講稿范文(2)
二、組織領導能力方面
擔任市委、紀委書記后，堅持問題導向的原則，主動發(fā)揮主觀能動性，深入重點鄉(xiāng)村、單位部門調(diào)研督導工作，努力提高發(fā)現(xiàn)能力，用綜合分析問題方法，統(tǒng)籌謀劃黨風廉政建設和反腐敗工作，積極為市委出謀劃策，當好參謀助手。
三、工作實績方面
2015年以來，作為地區(qū)紀檢委辦公室主任，分管信訪、案件線索管理工作;10月，擔任哈密市委、紀檢委書記，圍繞中心工作，把主要精力花在調(diào)查研究上，突出重點、突破難點，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作的落實。
(一)統(tǒng)籌兼顧，綜合協(xié)調(diào)，切實發(fā)揮好參謀助手作用。作為地區(qū)紀檢委辦公室主任，能擺正位置，正確處理領導與個人分工負責的關系，注重做好協(xié)調(diào)工作。根據(jù)委局領導安排，一是能夠積極主動向上級紀委和地委、行署報告、請示地區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況，做好和上級紀委各部(室)的溝通和協(xié)調(diào)，根據(jù)工作需要，及時了解和掌握上級紀委關于紀檢監(jiān)察工作各項要求，實現(xiàn)信息渠道暢通，保證各項工作的有效銜接，為委局領導謀劃好地區(qū)紀檢監(jiān)察工作打好基礎。二是加強同地區(qū)各縣(市)紀委監(jiān)察局的工作聯(lián)系，及時上傳下達、政令暢通，確保紀檢監(jiān)察各項工作落實到縣(市)基層。三是加強同委局機關各部(室)、各紀工委監(jiān)察分局溝通協(xié)調(diào)，相互支持、緊密配合，形成工作合力，確保委局各項工作任務順利完成。
(二)嚴格制度，加強管理，進一步提升和改進日常工作水平。一是規(guī)范公文處理工作，強化強化紀檢監(jiān)察信息工作。嚴格執(zhí)行《黨政機關公文格式》國家標準，認真落實自治區(qū)紀委辦公廳《關于規(guī)范向自治區(qū)紀委監(jiān)察廳報送公文的有關要求》，完善公文處理相關制度，認真做好來文收發(fā)、傳閱、保管及公文的催辦、跟辦、督辦工作，做到及時傳閱，不積壓。截至目前共制發(fā)各類公文145件，流轉上級和本級各部門(單位)來文756件。
同時，制定下發(fā)了《2015年地區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)信息督查工作要點》，圍繞加強黨的紀律建設、深化紀律檢查體制改革、落實主體責任和監(jiān)督責任、馳而不息糾正“四風”、保持懲治腐敗高壓態(tài)勢、加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設開展信息工作，通過對地區(qū)各級紀檢監(jiān)察機關綜合文字工作的指導，加大文件審核把關力度，著力提升公文質(zhì)量水平。截止目前，共編發(fā)信息220期，被自治區(qū)紀委采用25條。二是做好各類會務工作組織服務工作。對重要會議、活動，做到提前準備、認真安排，確保規(guī)范、簡樸、高效。截至目前，承辦了地區(qū)紀委委員(擴大)會議、行署廉政工作會議以及地區(qū)紀委委員會議、委局領導班子會議、機關辦公例會共21次。三是強化責任意識，做好網(wǎng)絡管理和保密。
認真落實《2015年全區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)保密密碼工作要點》，抓好委局機關干部特別是重點涉密人員的保密教育，增強保密意識，落實保密責任。根據(jù)自治區(qū)保密委分級保護測評檢查工作的要求，對紀檢監(jiān)察機要專網(wǎng)進行了網(wǎng)絡安全和保密安全自查，針對薄弱環(huán)節(jié)進行了整改，在委局兩臺接入專網(wǎng)的終端涉密機(辦公室保密機、信訪室信訪機)安裝了“紅黑電源隔離插座”、“三合一”、“微機視頻信息保護器”等安全防護設備，并完善了相關檔案資料。
(三)增強服務意識，做好后勤保障、財務和接待工作。一是加強對辦公用品和公車的管理和保障。尤其是做好機關“訪惠聚”活動服務保障。定期開展走訪慰問和“送溫暖”活動，認真解決對口幫扶群眾生活中的困難和問題。二是加強財務管理工作。嚴肅財經(jīng)紀律，認真落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等各項規(guī)定，嚴格控制一般性支出，壓縮“三公”經(jīng)費。加大資金籌措力度，重點保障基本人員、日常辦公、查辦案件、重點項目和“訪聚惠”工作經(jīng)費。三是做好公務接待服務工作。嚴格執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》和《黨政機關國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》等公務接待制度，認真落實《地區(qū)紀委公務接待審批制度》，公務接待做到熱情周到、節(jié)儉務實。確保了委局機關“三公經(jīng)費”零增長。
(四)嚴格要求，做好分管工作。一是認真履行工作職責，依法依規(guī)開展信訪舉報工作。嚴格按照程序，認真處理每一件群眾來信來訪案件。對轉辦、督辦和自辦的信訪件能夠做到親自過問。尤其是對群反映強烈的難點、熱點問題能夠及時批轉，確保了信訪渠道暢通。年內(nèi)沒有一件因工作不到位而引起越級訪的案件發(fā)生。二是拓寬渠道，為案件查辦提供有價值線索。在發(fā)揮信訪室案件線索主渠道作用同時，加強與公、檢、法、審計等部門的信息溝通，定期協(xié)調(diào)組織召開黨員領導干部問題線索排查會，對問題線索排查會研究的線索實行集中管理，統(tǒng)一分配。
(五)深入調(diào)研，堅持問題導向，確保黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處。自擔任哈密市、紀檢委書記后，盡快適應新的崗位，針對基層黨委落實主體責任意識不平衡、主動性、擔當性不強、紀委監(jiān)管責任履行不到位等問題，主動深入基層調(diào)研，先后到二堡、五堡、東河區(qū)街道、衛(wèi)生局等9個單位，對基層黨委(黨工委)落實黨風廉政建設主體責任和紀檢監(jiān)督責任的情況進行了調(diào)研督導，采取召開座談會的形式，聽取了黨委、紀委負責同志的匯報，與鄉(xiāng)(村)、社區(qū)等基層干部面對面交流了工作實際情況及遇到的困難。
在調(diào)研過程中，針對已開展的兩輪巡查工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題，在與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、市直部門黨委(黨工委)、紀委同志座談中，提出嚴格的要求，必須按照新修訂的《準則》、《條例》中黨的六大紀律的新要求，制定具體整改措施按期進行整改落實，切實把紀律的“紅線”燒紅，警示每個黨員干部紀律“紅線”碰不得。
四、作風建設方面
在具體工作中能團結同志、作風民主，自覺堅持民主集中制原則，堅決維護班子核心地位。在開展紀檢工作中，嚴格能廣泛征求班子成員的意見，發(fā)揮集體智慧，充分醞釀、協(xié)商和討論，有效調(diào)動班子每位成員的積極性，不專斷，充分發(fā)揮了集體領導的作用。
五、廉潔自律方面
自己率先垂范，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅決貫徹執(zhí)行新修訂的《廉政準則》和改進作風的各項規(guī)定。在工作生活中，以身作則，嚴于律己。嚴格遵守組織紀律、經(jīng)濟紀律，重視對身邊的工作人員的管理教育。生活上不攀比，不追求名利，嚴格掌握社會交往，顧大局，重小節(jié)。
六、存在的不足及今后努力的方向
主要不足：一是主動理論學習還不夠;二是學習貫徹新修訂的《準則》、《條例》與基層紀檢具體工作實際結合還需進一步深入。努力方向：一是特別要深入學習黨的五中全會精神，及新修訂《準則》、《條例》內(nèi)容，研究和落實依規(guī)依紀治黨，以零容忍懲治腐敗;二是深入基層，加強工作調(diào)研，積極探索加強基層黨風廉政建設和反腐敗工作的新方法、新途徑和新路子，把作風建設和從嚴治黨新要求落到實處。
辦公室主任述職演講稿范文篇3
時光荏苒，歲月如梭，2012年很快就過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。在一年里，我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助，本人充分發(fā)揮崗位職能，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結匯報如下：
一、牢固樹立服務意識
1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作
按照公司要求整理了對外發(fā)文和外部收文，認真做好公司各類文件和各類計劃的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料、合同、證件的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《公司證件、資質(zhì)外借審批手續(xù)》、《電動車輛管理制度》、《辦公樓衛(wèi)生管理制度》等。
3、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報公司領導。
二、銳意進取，努力提高公司知名度
在公司領導、部門領導及同事們的大力支持下，我和綜合辦公室全體同仁順利的完成了各項資質(zhì)的申辦工作。先后在6月19日取得《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》;6月25日順利的通過了青島陽光認證中心對公司總部的QHSE體系審核;8月8日我公司《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》上網(wǎng)公示;特別是對9月25日開始的《石油化工檢維修資質(zhì)》審核感觸頗多，石油化工檢維修資質(zhì)是中石化為了規(guī)范石化檢維修隊伍新生的資質(zhì)，在申辦過程中毫無其他經(jīng)驗可以借鑒。
在公司領導的大力支持和鼓勵下，我和整個取證團隊將任務落實到人，并明確切實可行的實施措施;每月至少召開一次工作會議，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問題，確定完成的時間，對未完工作督促完成;根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃，加緊實施。工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致,總結認真，歷時九個月，順利的通過了石油化工檢維修資質(zhì)六大類二十四項的初審和整改工作。在《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》過程中，首次采用了與雁翔機電公司聯(lián)合申請的辦法，整合了資源，節(jié)省了50%接待費用，共享了雙方的優(yōu)勢力量，一次性順利通過。并為以后申辦工作開創(chuàng)了新的思路。
申請各類資質(zhì)的九個月的艱辛、歡笑、焦慮、徹夜不眠等等所有的一切都歷歷在目，我為我們這個取證的團隊感到自豪與驕傲，也感謝各位同仁對我的幫助和關懷。
三、精益求精，明年工作再上新臺階
辦公室工作具有紛繁復雜，缺少連貫性、隨機性大的特點;再加上辦公室人員少，工作量相對比較大。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，圓滿完成任務是難以辦到的。在具體工作中在提高工作質(zhì)量和效率上下功夫。加強了對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內(nèi)外工作關系的協(xié)調(diào);
以下是明年的工作安排：
1、積極配合2013年3月1日開始的煉油廠春季大檢修，認真完成工程計劃、鑒定項目的下發(fā)，準時上報廠部要求的檢修日報、周報等各項工作。
2、4月份開始啟動《石油化工檢維修資質(zhì)》復審和增項的準備工作，將新增的土建、清洗、帶壓堵漏作為重點項目實施。
3、5月份準備迎接QHSE體系審核，修改和完善體系文件，督促各二級單位做好迎審工作。
4、6月份，《防爆電氣設備修理安裝資質(zhì)》復審。QHSE現(xiàn)場審核。
5、7月份，《一級壓力容器安裝、改造、維修資質(zhì)》抽審。
6、8-9月份，《石油化工檢維修資質(zhì)》現(xiàn)場審核及問題整改。
7、10-11月份，全年工程計劃匯總，配合預算部做好結算工作、
四、團結同志，積極發(fā)揮集聚效應
俗言說：一只筷子容易斷，一把筷子折不彎。這句俗語揭示了團結的真諦，團結出力量，團結出效益。幾年來，本人在工作實踐中，以“與人為善”為宗旨，對待單位同事，無論是領導還是群眾、無論是年長還是年幼、無論是人前還是人后，都是一個樣。在堅持大是大非原則前提下，誠心對待、高度尊重、親密團結。不利于團結的話不說，不利于工作的話不說，不利于辦公室的話不說，不利于公司發(fā)展的話不說。對待前來辦事的群眾，視若親人，做到“送一張笑臉、道一聲問候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個滿意”。
一年來，我們綜合辦公室雖然取得了一些成績，但距離公司上級要求、和兄弟單位的工作相比，在全面發(fā)展上，在爭先創(chuàng)優(yōu)上，都還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認真履行辦公室職責，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個新的水平。新世紀，新形勢賦予了綜合辦公室新的歷史重任，綜合辦公室愿與全體同事一起奮力拼搏，銳意進取，與時俱進，通過不懈的努力為綜合辦公室的建設和公司的發(fā)展增磚添瓦。
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