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煤礦安全月優(yōu)秀演講稿

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煤礦安全月優(yōu)秀演講稿

  安全重于泰山,安全是企業(yè)興衰的命脈,是每個人生命的保障,更是家庭幸福美滿的紐帶。學習啦小編為大家整理了煤礦安全月優(yōu)秀演講稿3篇,希望對你有幫助。

  煤礦安全月優(yōu)秀演講稿篇1

  激情六月、陽光燦爛,生命就如同這飛火流螢一樣的美麗!我們的企業(yè),也如同這火熱的季節(jié)一樣,蒸蒸日上、興旺發(fā)達!

  轟轟烈烈的市公司“安全生產(chǎn)整頓月”活動,此時此刻,已近尾聲!

  那么,是不是這就意味著安全生產(chǎn)結(jié)束了呢?答案當然不是。對我們電力企業(yè)來說,安全就是生命,安全就是效益,安全是一切工作的重中之重!唯有安全生產(chǎn)這個環(huán)節(jié)不出差錯,我們的企業(yè)才能去爭取更好的成績!

  所謂一失足,千古恨!當我們注視著變電站里的設(shè)備安安靜靜運行時,當我們看見藍天下電力五線譜勾勒出一幅幅美麗的圖案時,當我們贊美電力鐵塔如鋼鐵衛(wèi)士一般頂天立地時………我們是否想過,如果稍有疏忽、安全意識一剎那間離開我們的頭腦,那可怕的瞬間,火光電閃之處,一切的美好,企業(yè)的興旺甚至生命的珍貴………都將化為烏有!所以,居安思危、防患于未燃,安全工作常抓不懈、這是何等的重要?

  主要承擔萬州城鄉(xiāng)輸變電設(shè)備的運行、維護、檢修和高低壓客戶供電工作的三峽局,一直狠抓落實安全生產(chǎn),從領(lǐng)導管理、一線生產(chǎn)和精神文明各個方面,都凝聚著三峽局干部職工對安全生產(chǎn)的重視和參與!

  首先,三峽局提出了“安全學習要三個到位”的思想,即領(lǐng)導到位、認識到位和學習內(nèi)容到位,防止安全學習走過場、一學習就是學《安規(guī)》而脫離了本職工作。

  局長謝啟云一直堅持安全生產(chǎn)必須以預防為主,要求安全管理人員多深入生產(chǎn)一線,及時發(fā)現(xiàn)隱患,堅決消除;他還致力于制定安全工作的標準化制度,力爭安全管理創(chuàng)一流;對于經(jīng)常容易出現(xiàn)的誤操作,在加大考核力度的同時,提倡技術(shù)創(chuàng)新、改進設(shè)備,制止類似事故再度發(fā)生;局長經(jīng)常帶領(lǐng)基層領(lǐng)導深入云陽、巫山等生產(chǎn)現(xiàn)場,或者親自上門走訪客戶,開展安全教育工作、檢查安全生產(chǎn)情況。

  500KV萬縣變電站重視生產(chǎn)的考問講解,重視安全學習的效果,不斷加強業(yè)務(wù),積極探索從未接觸過的超高電壓的運行工作不斷探索,為安全生產(chǎn)打下了堅實的基礎(chǔ)!巡線班為了保證我局第一條500KV超高壓線路的安全運行,專門增派了業(yè)務(wù)過硬、政治素質(zhì)高的黨員,起到模范帶頭作用! 配網(wǎng)安全大檢查是三峽局每年例行的工作,4月20日,三峽局組織機關(guān)管理人員、營銷中心及調(diào)度值班室人員共40余人分成13個小組,對10KV配電線路進行了大檢查,主要針對移民遷建和城市開發(fā)引起配網(wǎng)變化,查找缺陷、消除隱患、為迎峰度夏作好了準備,受到廣大客戶好評。

  搞好安全工作,三峽局不但在生產(chǎn)本身下了大功夫,還通過工會、團組織豐富職工文化生活、為職工排憂解難,營造了一種和諧、輕松的生產(chǎn)、生活氛圍,使職工心情舒暢、樂于奉獻!

  愛企業(yè)、愛工作、愛生活!這是我們每一個職工的心聲!企業(yè)的興旺發(fā)達,離不開我們每位職工謹小慎微、保證安全生產(chǎn)!居安思危、防患于未然!是為了我們的明天更美好!讓我們?yōu)榱诉@共同的目標,都行動起來、安全工作時時抓、事事抓、長期抓,永不放松!

  煤礦安全月優(yōu)秀演講稿篇2

  我們煤礦工人時常被稱之為“采擷光明的使者”、“最可愛的人”。一直以來我們的礦工就是在這片“贊美”聲中一代又一代的地在與大自然的頑強搏弈中為人類開采著光明,為支撐國民經(jīng)濟的發(fā)展默默奉獻著。然而和其它行業(yè)相比,高危行業(yè)的性質(zhì)誰也無法改變,艱辛伴隨著危險的作業(yè)環(huán)境是不爭的事實。從前國家安監(jiān)總局局長李毅中的數(shù)次拍桌而起到溫家寶與我局煤海驕子徐群賢的親切擁抱,從小煤窯的狂開濫采到國有大礦瓦斯爆炸的一聲巨響,我們的行業(yè)、我們的礦工感受到來自社會的關(guān)注、關(guān)懷比以往任何時候都多。然而,我們不要忘了這是用多么慘痛的教訓換來的,為了悲劇不在重演,為了喚醒人們對生命的珍視,讓我們再一次去回想那條血淚匯成的記憶之河,僅去年以來,全國煤礦共發(fā)生重特大事故30余起,一次死亡30人以上的就達10余起,死亡4000余人,繼山西省去年8月、9月連續(xù)發(fā)生的兩起重特大事故就奪去了306名礦工的生命。舊的血跡未干,新的哭聲又起,今年2月22日,被稱為“中國品牌煤礦”的西山煤電屯蘭煤礦再次發(fā)生事故,78名礦工的生命瞬間不復存在。他們有的正值青春年華,憧憬著美好的生活和未來;有的正值壯年,家庭美滿妻賢子孝;有的即將退休,就要享受人間天倫。然而,無情的事故讓這一切化為烏有,他們就這樣帶著牽掛、帶著遺憾、帶著留戀忽忽遠去,我想他們在天堂一定十分惦念年老的父母和年輕的妻子,一定十分擔心求學創(chuàng)業(yè)的兒女和尚在襁褓的嬰兒,那個還未出世的寶寶啊!該到哪里去找尋未及謀面的爸爸,失子之痛,亡夫之痛,喪父之痛都聚集在那一刻,絕望的眼神、呆滯的目光、滴血的傷痛……

  魯迅先生曾經(jīng)說過:“無窮的遠方,無數(shù)人的命運都與我們有關(guān)。”在此我想說:“礦井的深處,每位礦工的生命都與我們息息相關(guān)。”我能想像我的礦工兄弟們遇難時無比眷戀的眼神,也能想像親人痛苦無助的表情。我曾經(jīng)看到這樣一幅圖片,是我局陳家山礦難后將全體遇難者名字刻在一塊石碑上,作為對亡靈的紀念和刻骨銘心的教訓,有一位遇難者家屬用悲痛的手在自己親人的名字上使勁的抹,想抹去上面的名字,能抹去嗎?作為煤礦,每一次傷亡事故留給親人的傷痛和陰影都是永遠的,遠到需要幾代人用一生的時間去撫平、去療傷。讓臉上失去笑容的不是磨難,而是內(nèi)心深處長久的煎熬和對親人逝者痛苦的記憶。而此情此景,使我更深切的感悟到活著是多么的美好,懷念遇難礦工應是我們每一位生者義不容辭的責任,而讓每位礦工兄弟的生命安全得到最充分的保障、讓每位礦工在和諧陽光照耀下快樂的工作、幸福的生活更是全社會所有人的責任。

  我還曾親眼目睹一位在煤礦瓦斯爆炸中幸存下來的礦工,經(jīng)過全力搶救,六個月后他奇跡般的從植物人的狀態(tài)蘇醒,但因全身肌肉大面積萎縮,生活已不能自理,智商也降到只相當于三、四歲兒童的樣子,家屬需24小時陪伴照顧,但就是這樣的結(jié)局,她的家屬也對企業(yè)的全力搶救心存感激,她說:“和那些長眠井下的礦工相比,畢竟他還能吃飯,我們每天還能看到他。”這就是無情的事故為我們留下的悲傷和苦痛。遇難礦工遠去了,那么我們現(xiàn)在的從業(yè)者,我們的各級管理人員,應該做些什么來告慰他們的英靈?至今我還記得山西屯蘭礦難后那振聾發(fā)聵的四句話:“通風管理不到位,瓦斯治理不徹底,現(xiàn)場管理不嚴格,安全措施不落實”。我想只要每個人能都真正承擔起安全生產(chǎn)的責任,從我做起,從每個環(huán)節(jié)開始,把安全工作放在心上,落實在行動上,就沒有控制不了的事故,不要等到事故發(fā)生了再追究責任,總結(jié)教訓,吸取事故教訓固然重要,但對生命個體來說,對遇難者家庭來說,這一切無易于亡羊補牢。

  有位哲人說過:“歷史的巨大破壞,必定以歷史的巨大進步來補償”。在此,我想說,礦工的生命已經(jīng)在同大自然的斗爭中帶著遺憾永遠的走了,我們至今仍在從事井下工作的礦工師傅們、各級管理者、科技工作者,都有責任、有義務(wù)擔負起各自對安全工作的職責,用責任筑起安全生產(chǎn)的銅墻鐵壁,用責任為生命保駕護航。

  煤礦安全月優(yōu)秀演講稿篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導、礦工兄弟們:

  我來自同家梁礦運銷站的選手,我叫XXX,我演講的題目是:安全與幸福相連從小生在礦山的我,對礦山的一切都感覺是那么的親切。那高高的井架、那高高的煤山、那隆隆的煤車、那一張張黑色的臉、那一盞盞明晃晃的礦燈,記憶都是那樣深刻。父親是礦工,對煤礦的事,耳濡目染,知道煤礦工作很辛苦,也很危險。也親眼目睹了同學的父親因煤礦事故,失去生命、造成殘疾給整個家庭帶來的痛苦。帶著對煤礦的眷戀,成年以后的我也投身到了煤礦,成了一名地地道道的煤礦工人。此時,我對煤礦安全有了不同于從前的認識。

  煤礦生產(chǎn),就是開采煤炭,與大自然作斗爭,地質(zhì)條件千變?nèi)f化,生產(chǎn)環(huán)節(jié)錯重復雜,稍不留神就可能發(fā)生事故,這就決定了安全在煤礦工作中的重要位置。伴隨著生產(chǎn)力的不斷進步,煤礦安全工作也在不斷地向前發(fā)展,向我們同煤集團先后提出了“人人都是安全員”,“人人都是通風員”等安全理念,并配套出臺了許多安全管理制度,安全工作已經(jīng)實現(xiàn)了科學化、制度化、系統(tǒng)化。如果這些理念、制度能夠不折不扣地落實到安全管理的每個環(huán)節(jié),能夠扎根到每個員工的思想當中,那么所有的安全事故都是可以避免的。

  而據(jù)我了解,在我們的工作實際當中,“看慣了、干慣了”的思想普遍存在,甚至還有人相信“生死由命、富貴在天”,“該死面朝天、不死又一年”、“出事不由人”這樣的話還能從某些礦工的嘴里說出來。就在去年我隨朋友去醫(yī)院探望一名因井下違章操作受傷的員工時候,我問起他如何受傷,那名傷員躺在床上說了一句“這是命里注定的,出事不由人”,我聽了之后,印象很深刻。這從某種意義上說,我們的礦工,還沒有從根本上認識到什么是安全工作,怎么搞好安全工作,他們的頭腦里“憑僥幸、撞大運”的思想還非常嚴重,他們的心里根本沒有安全。對于那名受傷在床的礦工兄弟,我又悲又憐,憐的是,他是全家的支柱,他受傷之后,家庭生活會過得非常窘迫;悲的是,他到受傷在床的時候,都沒弄明白自己為什么會受傷。這樣的人,不出事故是偶然的,出事故是必然的。試問,在我們的員工當中,這樣的人還有多少呢?

  要想從根本上杜絕安全事故,先要從思想上糾正對安全的認識。人是安全工作的主導因素,人的不安全行為,往往是導致事故的主要原因。我們的礦工,文化素質(zhì)普遍較差,長期傳統(tǒng)的、封建的家庭教育,形成了他們錯誤的人生觀、價值觀和安全觀,他們始終認為“命運、運氣決定自己的一生。”這是一個非常嚴重的、潛伏在員工思想當中的安全隱患,要消除這一隱患,并不容易。必須加強宣傳教育,為這些人員徹底洗腦,在全體員工中大力營造“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的氛圍,讓廣大員工樹立科學的、正確的安全觀,用正確的觀念指導意識,用正確的意識支配行為,保障自身的安全,實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。

  要想從根本上杜絕安全事故,光有科學的、正確的安全觀還不夠,還要懂安全、能安全。這就要加強對煤礦從業(yè)人員的培訓,讓他們了解自己所干的工作,熟悉自己的業(yè)務(wù)范圍,能夠按照標準作業(yè),能夠按照規(guī)程操作。就是要加強安全法律、法規(guī)的學習,讓他們知法、懂法,用法律保護自己,保障安全。就是要加強對“人人都是通風員”等一系列安全理念的學習,把理念轉(zhuǎn)化成為安全工作的能力,實現(xiàn)從“我要安全”到“我能安全”的升華。

  要想從根本上杜絕事幫,就必須夯實基礎(chǔ),打造零事故現(xiàn)場。安全工作中的另一個重要的決定因素就是“物的不安全狀態(tài)”。規(guī)范了人的不安全行為,消除了物的不安全狀態(tài),安全工作才能真正有保障。這就要求煤礦企業(yè)要從基礎(chǔ)管理入手,加大質(zhì)量標準化工作力度,加強現(xiàn)場管理,加強隱患排查,建立健全安全管理的各項制度、措施,消除一切可能存在的不安全隱患,掃除安全工作中的死角、盲區(qū),打造零事故現(xiàn)場、創(chuàng)建零事故環(huán)境,有效杜絕安全事故的發(fā)生。

  要想從根本上杜絕事故,還必須強管理、重落實。領(lǐng)導干部在煤礦安全工作中,發(fā)揮著舉足輕重的作用。領(lǐng)導干部的一個決策失誤,很有可能造成重大的安全事故。所以,身為煤礦的領(lǐng)導干部,必須樹立高度的負責感、使命感,本著對國家負責、對企業(yè)負責、對員工身命財產(chǎn)負責的態(tài)度來抓好安全工作,落實好國家的安全政策、指示,和安全生產(chǎn)法律法規(guī),在做重大決策時,必須反復推敲,多方論證,不能靠“拍腦門”做決策。

  礦工弟兄們,安全工作是有章可循的,我們的命運也決不是誰能主宰的,只要我們心里時刻裝著安全,認真執(zhí)行安全工作的每?項規(guī)章制度,我們的安全就能有保障;只要我們腦里時時想著安全,時刻提高警惕,我的命運就完全掌握在自己的手中。

  同志們,讓我們共同攜起手來,筑起煤礦安全不倒的長城。

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