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金融業(yè)高管的必讀書單分享(2)

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金融業(yè)高管的必讀書單分享

  金融業(yè)高管的必讀書單分享之投資

  1. 《巴菲特致股東的信》(The Essays of Warren Buffett: Lessons for Corporate America),勞倫斯·卡寧漢(Lawrence Cunningham)編,1997年出版(中譯本由機械工業(yè)出版社出版)。巴菲特從未寫過書,但他在每年致伯克希爾-哈撒韋公司股東的信中談到了他對投資、管理和公司過火行為的很多看法??▽帩h對巴菲特寫于1979年至1996年的信進行了篩選,匯編成這本巴菲特精品文集。

  2. 《隨機漫步的傻瓜-機遇在市場及人生中的隱蔽角色》(Fooled by Randomness: The Hidden Role of Change in the Markets and in Life),納西姆·尼古拉斯·塔勒布(Nassim Nicholas Taleb)著,2001年出版。身為對沖基金經(jīng)理的塔勒布對華爾街人士和自稱了解市場的學(xué)者同樣嗤之以鼻。他們預(yù)測的模式根本就不存在。塔勒布認為,幾乎一切都是機遇使然。

  3. 《聰明的投資者》(The Intelligent Investor: A Book of Practical Counsel),本杰明·格雷厄姆(Benjamin Graham)著,1949年出版(中譯本由江蘇人民出版社出版)。沃倫·巴菲特將這本經(jīng)典著作稱作價值型投資策略指南。該書最近由《Money》雜志高級編輯杰森·茨威格(Jason Zweig)修訂,是“歷史上最好的投資書籍”。有了它,你或許什么都不需要了。

  4. 《錢與球:在不公平比賽中獲勝的藝術(shù)》(Moneyball: The Art of Winning an Unfair Game),邁克爾·劉易斯(Michael Lewis)著,2003年出版。本書描寫的奧克蘭A隊總經(jīng)理比利·比恩(Billy Beane)不只是一個點子多多的精明棒球隊老板。他還是逆向投資的表率,知道如何采取與眾不同的做法取得成果,這當(dāng)然也是精明投資者賺錢的方法。

  5. 《永不退縮:溫斯頓·丘吉爾講演精選》(Never Give in: The Best of Winston Churchill's Speeches),丘吉爾之孫 Winston S. Churchill編,2003年出版。“永不退卻。事無大小,都不能退縮。決不要屈服于武力,屈服于敵人的貌似強大。”

  6. 《論領(lǐng)導(dǎo)力》(On Leadership),約翰·加德納(John Gardner)著,1990 年出版。加德納認為,領(lǐng)導(dǎo)力是一種通過學(xué)習(xí)不斷提高的技巧,獨立于地位和權(quán)力之外。他還仔細分析了領(lǐng)導(dǎo)力的多項內(nèi)容,而沒有使用花哨的語言和生硬的比喻。

  7. 《馬丁·路德·金時代的美國(1954-1963)》(Parting the Waters: America in the King Years 1954-63),泰勒·布蘭奇(Taylor Branch)著,1988 年出版。這本令人著迷的書講述了小馬丁·路德·金(Martin Luther King Jr.)和其他人開展民權(quán)運動的故事,展現(xiàn)了運動過程中的創(chuàng)造性和破壞性領(lǐng)導(dǎo)能力。金和他的同志們沒有任何的常規(guī)權(quán)力手段,但還是找到了運用權(quán)力的各種辦法。

  8. 《個人歷史》(Personal History),凱瑟琳·格雷厄姆(Katharine Graham)著,1997年出版(中譯本由江蘇人民出版社出版)。已故的格雷厄姆小的時候很害羞,總是感覺不安全,在他迷人的丈夫開槍自殺之前,她一直都是這樣。后來,她有了接管華盛頓郵報公司(Washington Post Co.)的勇氣。在她主政期間,這家公司無論在財務(wù)業(yè)績方面,還是在新聞報道方面均達到了新的高點。她對美國憲法《第一修正案》的捍衛(wèi),讓她成了英雄人物;她的晚宴聚會則讓她成了傳奇人物。

  9. 《工商巨子》(Titan: The Life of John D. Rockfeller Sr.),榮·切爾諾(Ron Chernow)著,1998年出版(中譯本由海南出版社出版)。如果這75本書不幸被燒,而你只能搶救一本的話,可能就是這本書。這部人物傳記和他的主人公一樣有影響力。

  金融業(yè)高管的必讀書單分享之權(quán)利

  1. 《小沃森自傳》(Father Son & Co: My Life at IBM and Beyond),小托馬斯·沃森(Thomas Watson Jr.)和彼得·皮特(Peter Petre)著,1990年出版(中譯本由中信出版社出版)。該書從小沃森的視角(合著作者是《財富》高級自由編輯)描寫了老沃森如何創(chuàng)辦和經(jīng)營IBM,以及小沃森本人是如何接手公司的。該書語言具有強烈的個人色彩,時而機智詼諧,時而牢騷滿腹,時而憤憤不平,時而心平氣和,講述了兩代人之間的權(quán)力交接的過程。

  2. 《權(quán)力的48條法則》(The 48 Laws of Power),羅伯特·凱斯特(Robert Keister)著,1998年出版。該捏核心思想─寧愿騙人也不要被人騙─實在過于犬儒主義。作者的很多看法(“我沉默得越久,其他人就越先開口”)非常有用。

  3. 《大曝光: 好萊塢與華爾街之間的斗爭》(Indecent Exposure: A True Story of Hollywood and Wall Street),戴維·麥克林蒂克(David McClintick)著,1982出版。麥克林蒂克把聯(lián)邦政府起訴哥倫比亞電影和戴維·伯格爾曼(David Begelman)事件寫成了一部關(guān)于權(quán)力的戲劇。這場權(quán)力斗爭在東海岸大亨赫伯·艾倫(Herb Allen)和西海岸的制片老板之間進行。本書可以讓你了解他們在進行你死我活的斗爭之時,公司董事會里發(fā)生的種種細節(jié)。

  4. 《影響力: 你為什么會說“是”?》(Influence: The Psychology of Persuasion),羅伯特·恰爾蒂尼(Robert Cialdini)著,1993年出版(中譯本由中國社會科學(xué)出版社出版)。怎樣才能說服別人呢?為了回答這個問題,心理學(xué)家恰爾蒂尼對各種現(xiàn)象進行了挖掘,其中包括火雞媽媽、搭車情景、克里希納派(Hare Krishna,印度教里膜拜毗濕奴神的教派─譯注)以及“因為”這個詞不可思議的功效。他列出了說服他人過程中需要遵守的6條原則。

  5. 《權(quán)力掮客: 羅伯特·摩西斯和紐約的衰敗》(The Power Broker: Robert Moses and the Fall of New York),羅伯特·卡洛(Robert Caro)著,1974年出版。傳奇式的城市建設(shè)者摩西斯(已故美國官員,紐約市眾多公共設(shè)施和建筑的規(guī)劃者,其中包括林肯中心和聯(lián)合國總部大樓─譯注)不顧市長、州長甚至總統(tǒng)的反對,建造了一部運轉(zhuǎn)了數(shù)十年的政治機器??宓慕?jīng)典傳記是迄今對美國權(quán)力問題所做的最深入研究。

  金融業(yè)高管的必讀書單分享之項目管理

  1. 《美國鋼鐵: 鋼鐵工人和傳統(tǒng)制造業(yè)地區(qū)的復(fù)興》(American Steel: Hot Metal Men and the Resurrection of the Rust Belt),理查德·普雷斯頓(Richard Preston)著,1991年出版。如果紐克鋼鐵公司(Nucor)員工將溶態(tài)金屬變成一塊完整的帶鋼,他們將引發(fā)鋼鐵業(yè)的一場革命。如果出了問題,他們的新工廠將完蛋。寫作了《伊波拉浩劫》(The Hot Zone)一書的作者,將故事講得引人入勝。

  2. 《價值連城的分子:制藥艱辛錄》(The Billion-Dollar Molecule: One Company’s Quest for the Perfect Drug),巴里·沃斯(Barry Werth)著,1994年出版。沒有哪位作者像沃斯那樣,深入生物科技公司了解一家公司的內(nèi)部。沃斯講述了Vertex公司藥物開發(fā)中的種種艱辛、新創(chuàng)公司所經(jīng)歷的各種曲折,以及偉大科學(xué)與好生意之間的沖突。

  3. 《卡迪拉克沙漠》(Cadillac Desert: The American West and Its Disappearing Water),馬克·萊斯納(Marc Reisner)著,1990年出版。美國西部不是靠著手捧黃金的槍手和妓女贏得的,而是靠著那些給了它水的人贏來的。關(guān)於政治、商業(yè)、野心以及七宗罪是如何合力改變美國面貌的問題的討論,這本書是迄今最好的一部。

  4. 《原子彈誕生記》(The Making of the Atomic Bomb),理查德·羅茲(Richard Rhodes)著,1986年出版。這本厚書不僅講述了洛斯阿拉莫斯國家實驗室和曼哈頓計劃,而且還仔細地再現(xiàn)了歷史上最重要和最可怕的科學(xué)項目之一的整個過程。

  金融業(yè)高管的必讀書單分享之戰(zhàn)略

  1. 《孫子兵法》(The Art of War),作者:孫子(約公元前500年)。這本書可能是迄今為止最偉大的兵書,里面有“兵者,詭道也”和“久暴師則國用不足”等名言警句。對希望了解戰(zhàn)略的人來說,這是一部久經(jīng)檢驗的佳作。

  2. 《黑鷹墜落:現(xiàn)代戰(zhàn)爭記》(Black Hawk Down: A Story of Modern War),馬克·博登(Mark Bowden)著,1999年出版。沒有人(就連五角大樓和鬼神,當(dāng)然還包括那些從直升機上空降、進入摩加迪沙市中心的士兵)會想到他們將面臨怎樣一番困境。博登講述的美國進入索馬里的這段恥辱歷史,雄辯地說明了制定作戰(zhàn)計劃的大忌。

  3. 《信息規(guī)則:網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟的策略指導(dǎo)》(Information Rules: A Strategic Guide to the Network Economy),卡爾·沙皮羅(Carl Shapiro)、哈爾·瓦里安(Hal Varian)著,1997年出版(中譯本由中國人民大學(xué)出版社出版)。有人說網(wǎng)絡(luò)時代的多數(shù)作品就如同中世紀(jì)害人不治病的丹藥,還拿這本書做例子。這么說是不對的,經(jīng)濟學(xué)原理并未發(fā)生變化。沙皮羅和瓦里安闡述了這些原理是怎樣適用于信息世界的。

  4. 《只有偏執(zhí)狂才能生存》(Only the Paranoid Survive),安迪·格魯夫(Andrew S. Grove)著,1996年出版(中譯本由中信出版社出版)。這本書可以作為企業(yè)經(jīng)理的特種部隊培訓(xùn)手冊。格魯夫是英特爾(Intel)的創(chuàng)始人之一,也是該公司現(xiàn)任董事長。他向讀者誠實地說明了怎樣才能在最可怕的商業(yè)環(huán)境─競爭、科技或進入規(guī)則都突然間發(fā)生了變化的環(huán)境─下取得成功。

  5. 《引爆流行》(The Tipping Point: How Little Things Can Make a BigDifference),馬爾科姆·格萊德威爾(Malcolm Gladwell)著,2000年出版(中譯本由中信出版社出版)。暢銷小說、犯罪浪潮和打哈欠之間有什么共同點呢?它們都是思想和群體行為從時髦“走向”大流行的例子。格萊德威爾的這本書里有很多這樣的例子,那就是兼容并蓄的自由思想者把上述現(xiàn)象為己所用。

  金融業(yè)高管的必讀書單分享之生活與工作

  1. 《美國生存體驗實錄》(Nickel and Dimed: On (Not) Getting by in America),巴巴拉·厄萊雷奇(Barbara Ehrenreich)著,2001年出版。職業(yè)是記者的厄萊雷奇干了幾個月的招待員、酒店服務(wù)員、沃爾瑪?shù)墓ぷ魅藛T,竭力用掙到的錢來養(yǎng)活自己。她既可笑又令人痛楚的敘述,說明了美國的貧窮勞動者要出人頭地是何等之難。

  2. 《成功人士戰(zhàn)勝疲勞的秘密》(Reclaiming the Fire: How Successful People Overcome Burnout),史蒂文·貝格拉斯(Steven Berglass)著,2001年出版(中譯本由中信出版社出版)。你遲早會感到疲勞。到那時候,你可以前往夏威夷,也可以努力了解疲勞的根源。本書的作者是一位為企業(yè)家和管理人員提供咨詢的心理醫(yī)師。所以,戰(zhàn)勝疲勞就從本書開始吧。

  3. 《時間困擾: 工作家庭一鍋粥》(The Time Bind: When Work Becomes Home and Home Becomes Work),阿利·羅素·霍奇柴爾德(Arlie Russell Hochschild)著,1997年出版。我們的時間太少了。我們希望平衡。身為社會學(xué)家的作者采訪了《財富》500強公司中的每個人,從高管到工廠工人,得出了令人驚訝的結(jié)論。我們沒有使用“靈活時間”和給男方的產(chǎn)假,甚至所有的休假都沒有用。問題出在我們自己嗎?

  4. 《美國人談美國》(Working: People Talk About What They Do All Day and How They Feel About What They Do),斯塔茲·特克爾(Studs Terkel)著,1974 年出版(中譯本由中國對外翻譯出版公司出版)。作者在書中記載了對美國勞動者的幾十篇采訪,這些人當(dāng)中有牙醫(yī)、掘墓人和家庭主婦等。你可以了解到他們生活的艱辛,以及在面對艱難時從容不迫的態(tài)度。如果你讀完這些沒有被打動,你一定是個硬心腸的人。特克爾愛懷疑別人的卓越才華和同情心,這些在他的作品里卻得到了體現(xiàn)。

  金融業(yè)高管的必讀書單分享之談判和管理

  1. 《漫長的訴訟》(A Civil Action),喬納森·哈爾(Jonathan Harr)著,1995 年出版(中譯本由譯林出版社出版)。哈爾講述了一名律師與排放致癌毒物的企業(yè)作斗爭的故事,這些毒物被排放在小鎮(zhèn)的一個水塘里。故事讀起來就像一部驚險小說,展現(xiàn)了一個執(zhí)著的人與兩家巨型公司較量的過程。

  2. 《有效的管理者》(The Effective Executive),彼得·德魯克(Peter Drucker)著,1966年出版(中譯本由求是出版社出版)。在你管理別人之前,你必須學(xué)會管理自己。在這本薄薄的書里,德魯克將告訴你如何去做。

  3. 《你還記得我嗎?》(Remember Every Name Every Time),本杰明·萊維(Benjamin Levy)著,2002年出版。這本書兌現(xiàn)了自己的承諾。讀了它,你就永遠不會再出現(xiàn)盯著員工或客戶、一臉茫然的情況。

  4. 《久分必合: 戴姆勒-奔馳與克萊斯勒合并內(nèi)幕》(Taken for a Ride: How Daimler-Benz Drove off with Chrysler),比爾·弗拉西克(Bill Vlasic)和布雷德利·斯特爾茨(Bradley A. Stertz)著,2000年出版(中譯本由華夏出版社出版)。本書講述了合并的過程,以及戴姆勒的于爾根·施倫普(J·gen Schrempp)為何總是比克萊斯勒的鮑勃·伊頓(Bob Eaton)出手更快。

  5. 《好女不過問:談判和性別鴻溝》(Women Don't Ask: Negotiation and the Gender Divide),林達·巴布考克(Linda Babcock)和薩拉·拉謝佛(Sara Laschever)著,2003年出版(中譯本由臺灣晨星出版公司出版)。第一本適當(dāng)?shù)亟忉屃四行院团哉勁蟹绞降牟町?,以及女性為何如此?jīng)常地忽視要求她們在工作中應(yīng)得的東西(首先就是平等薪酬)的書籍。美國的每位男性經(jīng)理人都應(yīng)當(dāng)讀一讀。

  金融業(yè)高管的必讀書單分享之辦公室管理

  1. 《來自紐約現(xiàn)場:周六晚間直播節(jié)目野史》(Live from New York: An Uncensored History of Saturday Night Live),湯姆·希爾斯(Tom Shales)和詹姆斯·安德魯·米勒(James Andrew Miller)著,2003年出版。周六晚間直播節(jié)目幕后充斥著性、毒品問題和尖叫比賽,但該節(jié)目最不可思議的地方是它竟然得以播出,而且還播了30季。把這本口頭歷史書當(dāng)作管理那些極具創(chuàng)意和患有邊際性人格綜合癥的人的手冊好了。

  2. 《忠誠的代價》(The Price of Loyalty: George W. Bush, the White House, and the Education of Paul O’Neill),羅恩·蘇斯金德(Ron Suskind)著,2004 年出版(中譯本由人民文學(xué)出版社出版)。小布什(“一屋子聾子當(dāng)中的瞎子”)表現(xiàn)得并不怎么樣。不過,無論你的政治觀點如何,你都會被這本書對布什、卡爾·羅夫(Karl Rove,布什的政治顧問─譯注)和副總統(tǒng)切尼如何工作的精彩描寫所吸引。

  3. 《君主論》(The Prince),尼科洛·馬基雅弗利(Niccol Machiavelli)著,1513年出版(中譯本由陜西人民出版社出版)。馬基雅弗利并非天生就精于權(quán)術(shù)。今天,我們可能會稱他為“實用派”。但是,他在丟掉了佛羅倫薩的官職之后寫的這本書坦率得令人震驚。他說,權(quán)力和理想主義從來就不可能同時存在。

  4. 《煩惱無窮》(Something Happened),約瑟夫·海勒(Joseph Heller)著,1974年出版。這本小說是海勒《第22條軍規(guī)》的后續(xù)作品,描寫了一個人試圖實現(xiàn)美國夢的故事。小說中的辦公室頗類似于卡夫卡小說中的辦公室,要想在工作中獲得提拔,心至關(guān)重要。

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