成功教育案例
成功教育案例
百年大計(jì)，教育為本。教育是立國之本，民族興旺的標(biāo)記，一個(gè)國家有沒有發(fā)展?jié)摿吹氖墙逃?，這個(gè)國家富不富強(qiáng)看的也是教育。無論什么時(shí)代?什么社會(huì)?什么制度?這個(gè)國家向那方面發(fā)展?教育是不可忽視的。不可不好的。正因無論什么時(shí)代什么社會(huì)什么制度都需要有文化的人、有知識(shí)的人、有潛質(zhì)的人。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于成功教育案例，歡迎閱讀!
成功教育案例1：
教育背景:
每個(gè)學(xué)生都有自己的個(gè)性、興趣、愛好，每個(gè)學(xué)生都渴望受到教師的表揚(yáng)及同伴的認(rèn)可，都希望自己在各方面比別人做得好，而且不斷超越自己。這就需要教師走進(jìn)學(xué)生，了解關(guān)心學(xué)生，從其興趣愛好中捕捉閃光點(diǎn)，不失時(shí)機(jī)加以鼓勵(lì)，并給以機(jī)會(huì)充分發(fā)揮他們的潛在能力，為他們找到不斷進(jìn)步的支點(diǎn)。成功的教育需要心靈與心靈的碰撞，感情與感情的共鳴。只有訴諸于情感，從內(nèi)心深處生發(fā)的道德情感才會(huì)有生命力。只有觸動(dòng)孩子的心靈，教育者才會(huì)有豐盈的收獲。教育的成功不是教師“推一推”，學(xué)生“動(dòng)一動(dòng)”的結(jié)果。只有學(xué)生的主體地位和主觀能動(dòng)作用被尊重和重視，才能使學(xué)生的發(fā)展得到動(dòng)力性的支持。
在班級(jí)中，總有一部分學(xué)生，他們各方面表現(xiàn)都處于中等水平，他們是一個(gè)最容易被忽視的群體，但是這個(gè)群體卻是班級(jí)的中堅(jiān)力量。對(duì)于正處在生長發(fā)展特別階段的兒童來說，由于人生閱歷和思維能力發(fā)展的局限，他們對(duì)客觀事物的認(rèn)識(shí)往往停留在較浮淺的層面，頭腦中更多的是感性的、直觀的、形象化的東西。針對(duì)孩子們這樣的特點(diǎn)，要觸動(dòng)孩子的心靈，首先要貼近孩子的心靈，了解他們最需要什么?有什么煩惱，幫助他們解決生活中的種種困惑。如果在班級(jí)工作中，教師多去關(guān)注他們，為他們創(chuàng)設(shè)多個(gè)表現(xiàn)自我的舞臺(tái)，讓他們?cè)诎嗉?jí)活動(dòng)中，在班級(jí)的管理中體現(xiàn)自己的價(jià)值，發(fā)揮他們的潛力，他們將發(fā)揮巨大的作用，從而加快集體進(jìn)步的步伐。
描述事件：
在班里小實(shí)在是個(gè)默默無聞的孩子。個(gè)子不是很高，瘦瘦的，平日里沉默寡言，很守紀(jì)律，成績一般。所以他既不會(huì)因?yàn)槌煽兊膬?yōu)秀而令我喜上眉梢，也不會(huì)因?yàn)椴蛔鲎鳂I(yè)而讓我怒上心頭。很長一段時(shí)間，小明給我留下的所有印象用十幾個(gè)字便可以描述了。
我開始對(duì)小明關(guān)注起來是在一次家長會(huì)后，他的父母留到很晚，與我懇談了很多關(guān)于小明的情況。小明的父母都是工薪階層，年紀(jì)也比較大了。他們對(duì)小明的期望值很高，可孩子的狀況并不令他們滿意。他成績平平，對(duì)讀書好像也不是非常感興趣。不過令我感興趣的是，在學(xué)校很少說話的小明，到家之后竟會(huì)滔滔不絕的把在學(xué)校發(fā)生的事情全部講給家里人聽，事無巨細(xì)，毫無隱瞞。這實(shí)在是一個(gè)巨大的反差。
那次家長會(huì)后，我便有意的觀察小明，發(fā)現(xiàn)他其實(shí)是一個(gè)很調(diào)皮的孩子，老師不在的時(shí)候，和同學(xué)打鬧很多，有幾次看見我的時(shí)候，動(dòng)作已經(jīng)停止了，但臉上的笑容還在凝結(jié)的過程之中?？磥硇∶髌綍r(shí)不茍言笑原來都是假象。小明的母親把這稱作“悶皮”。這樣的學(xué)生通常都比較膽小,見到老師有一種天然的恐懼,老師的一句不經(jīng)意的話活動(dòng)作他可能會(huì)在心中回味很久.因此對(duì)這樣的學(xué)生言行要特別謹(jǐn)慎.
實(shí)施措施:
面對(duì)這樣的學(xué)生,作為教師不應(yīng)該因?yàn)樗麄兊?ldquo;平凡”而忽略了孩子的存在。所以此后我注意增加了與小明對(duì)話的次數(shù)，但每次小明的回答都是十分的簡(jiǎn)單。有幾次在辦公室里我與小明促膝談心，他基本上都是用搖頭或點(diǎn)頭來回答我的問題。除非是我問他一些諸如“小明，你好象有一次數(shù)學(xué)作業(yè)沒有做”或“小明，有人說你昨天欺負(fù)女同學(xué)了“這樣對(duì)他有刺激的問題，他才會(huì)很激動(dòng)的分辨“沒有!誰說的”除此之外，我很難讓他多說話。既然他不愛說話，我并不勉強(qiáng)他，交流不一定得通過語言來進(jìn)行。上課的時(shí)候我會(huì)有意識(shí)的提問小明一些并不十分難的問題，小明答對(duì)了我會(huì)及時(shí)表揚(yáng)他;課堂上作練習(xí),小明在練習(xí)本上做對(duì)了我會(huì)給他一個(gè)肯定的眼神;考試卷子發(fā)下來了，小明考了90多分，我用手拍拍他的腦袋說“不錯(cuò)，有進(jìn)步”。小明抬起頭來，在他的眼眸中，我分明看到了激動(dòng)的光芒。
漸漸的，小明上生物課變得很專注，每次我講完一節(jié)內(nèi)容,小明的嘴角如果流露出一絲不易察覺的微笑，我就知道他聽懂了。慢慢的，小明的生物成績已經(jīng)穩(wěn)定在班級(jí)的中上水平，我便鼓勵(lì)他課后自己多去看一些課外資料，并推薦了幾本書讓他去看。果然小明不僅能認(rèn)真去看，遇到不懂的地方還能夠來問我。小明對(duì)語文的興趣越來越濃，對(duì)一個(gè)內(nèi)向的人來說，這種興趣是穩(wěn)定而持久的，從那以后，他基本上是微笑著上完。
教育啟示：
蘇霍姆林斯基說過：“不了解孩子，不了解他們的思想、興趣、愛好、才能、稟賦、傾向就談不上教育。”每個(gè)孩子，都是一本值得好好研讀的書，只是這每一本書的開啟方式不同，但開啟每一本書都有一個(gè)核心的思想，那就是讓孩子感受到成功，也就是教師要堅(jiān)持從成功中學(xué)習(xí)的思想。要讓孩子感受到成功，就應(yīng)該讓他們感受到自己的努力是有效的，并不斷給予孩子們成功的反饋，這樣才能使他們努力堅(jiān)持下去，不斷取得成功。作為一名班主任，就要做一個(gè)有心人，在平時(shí)的工作中注意發(fā)現(xiàn)并抓住打開學(xué)生心靈之門的契機(jī)，讓班中的每一個(gè)孩子在老師期待的眼神中;在老師殷切的話語中;在老師無微不至的關(guān)懷中，切實(shí)的感受到教師的愛，并在老師給予的愛中健康快樂的成長。
成功教育案例2：
記得剛剛那個(gè)步入班主任行業(yè)，我承擔(dān)的是一個(gè)一年班。班里有一個(gè)學(xué)生叫李某。剛剛上學(xué)就不聽管教，他上課注意力不夠集中，好搞小動(dòng)作，而且隨便下座，影響別人學(xué)習(xí);對(duì)老師管教總是不服氣，鉆到桌子底下不出來以示反抗;書寫潦草，物品臟亂……學(xué)校的老師幾乎都關(guān)注到了他。
于是，我有機(jī)會(huì)就和他耐心的談話，希望他能遵守班級(jí)、課堂的各項(xiàng)紀(jì)律，按時(shí)完成作業(yè)，知錯(cuò)就改，爭(zhēng)取進(jìn)步，爭(zhēng)取做一個(gè)他人喜歡、父母喜歡、老師喜歡的好孩子。他開始時(shí)很認(rèn)真地口頭上答應(yīng)了。可是過不了一天，他又一如既往，毫無長進(jìn)，真是“承認(rèn)錯(cuò)誤，堅(jiān)決不改”。此時(shí)我盲目、灰心，想要放棄不管了。但又覺得身為班主任，他是我的學(xué)生，我就要負(fù)責(zé)任。不能因一點(diǎn)困難就退縮，必須面對(duì)現(xiàn)實(shí)。這或許是對(duì)他一生的轉(zhuǎn)變!他無進(jìn)步，或許是他并沒有真正認(rèn)識(shí)自己的錯(cuò)誤，沒有真正要做個(gè)他人喜歡的人的念頭。
為了有針對(duì)性地做工作，我決定先讓他認(rèn)識(shí)自己的錯(cuò)誤，樹立做個(gè)受人喜歡的人的思想。于是我再次找他談話，談話中，我了解到他心里其實(shí)很希望得到老師的關(guān)愛。只是在幼兒園時(shí)老師經(jīng)常批評(píng)他，家長又十分溺愛，不善于正確引導(dǎo)他的正確處事的心理，于是他形成了小小的叛逆心理。
我找到了原因，首先與他的父母進(jìn)行了交流，互相總結(jié)了一點(diǎn)教育想，指導(dǎo)父母家庭教育的做法并得到了父母的支持。平日里還是經(jīng)常與他溝通、交流，我總是鼓勵(lì)他，甚至是用夸大的做法。后來，他在紀(jì)律上，學(xué)習(xí)上，都有了一點(diǎn)的進(jìn)步。當(dāng)他有一點(diǎn)進(jìn)步時(shí)，我更是及時(shí)給予表揚(yáng)、激勵(lì)。使他處處感到老師在關(guān)心他。他也逐漸明白了做人的道理，有了明顯的榮譽(yù)感和責(zé)任感。
為了更好地提高他的學(xué)習(xí)意識(shí)，我特意安排責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)成績好、樂于助人、耐心細(xì)致的同學(xué)跟他坐，并發(fā)動(dòng)全班同學(xué)幫助他。目的是發(fā)揮同學(xué)的力量。這樣使整個(gè)班級(jí)也凝聚起來，增強(qiáng)了同學(xué)相處的和諧性。在此時(shí)，我進(jìn)一步安排他當(dāng)班級(jí)管理員(午飯管理員)，增強(qiáng)他對(duì)集體的認(rèn)識(shí)，意識(shí)到自己是班級(jí)的一員，要為班級(jí)服務(wù)，發(fā)揮自己。這樣，在同學(xué)們的幫助下，他自己的努力下，他各方面都取得了不小進(jìn)步。他學(xué)習(xí)上更努力了，紀(jì)律上更遵守了，甚至自己當(dāng)起了值日生，勞動(dòng)也更積極了，成績也有了很大的進(jìn)步。為此，我會(huì)心地笑了。我笑著說：“你長大了，懂事了，進(jìn)步了。我真替你高興。”
在第一學(xué)期期末考試中，他取得了不錯(cuò)的成績。我為了鼓勵(lì)他，獎(jiǎng)給他一本日記本。獎(jiǎng)品雖少，但能表示老師的一點(diǎn)心意。
案例分析：
一、以人為本，付出師愛
作為一個(gè)教師，都應(yīng)“以人為本”，尊重每一位學(xué)生。教育是心靈的藝術(shù)。我們教育學(xué)生，首先要與學(xué)生之間建立一座心靈相通的愛心橋梁。這樣老師才會(huì)產(chǎn)生熱愛之情。如果我們承認(rèn)教育的對(duì)象是活生生的人，那么教育的過程便不僅僅是一種技巧的施展，而是充滿了人情味的心靈交融。心理學(xué)家認(rèn)為“愛是教育好學(xué)生的前提”。對(duì)于這位學(xué)生我敞開心扉親近他，以關(guān)愛之心來觸動(dòng)他的心弦。“動(dòng)之于情，曉之于理”，用師愛去溫暖榮華塌心中的堅(jiān)冰。
二、以生之助，友情感化
同學(xué)互助是班級(jí)管理中必不可少的方法，同學(xué)的力量有時(shí)勝過老師的力量。同學(xué)之間一旦建立起友誼的橋梁，他們之間就會(huì)無話不說。同學(xué)是學(xué)生的益友。在學(xué)生群體中，絕大部分學(xué)生不喜歡老師過于直率，尤其是批評(píng)他們的時(shí)候太嚴(yán)肅而接受不了。因此，我讓他與其他同學(xué)交朋友做起，讓他感受同學(xué)對(duì)他的信任，感受到同學(xué)是自己的益友。讓他感受到同學(xué)給自己帶來的快樂，讓他在快樂中學(xué)習(xí)、生活，在學(xué)習(xí)、生活中感受到無窮的快樂!通過同學(xué)的教育、感染，促進(jìn)了同學(xué)間的情感交流，在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作中就能達(dá)到事半功倍的效果。
三、因材施教，循循善誘
“一把鑰匙開一把鎖”。每一個(gè)后進(jìn)生的實(shí)際情況是不同的，必然要求班主任深入了解弄清學(xué)生的行為，習(xí)慣，愛好及其后進(jìn)的原因，從而確定行之有效的對(duì)策，因材施教，正確引導(dǎo)。李某的情況比較特殊，主要是自制力差，對(duì)自己的錯(cuò)誤、缺點(diǎn)認(rèn)識(shí)不足，不能正確地對(duì)臺(tái)自己和他人。因此，我就以愛心為媒，搭建師生心靈相通的橋梁。與他談心，與他交朋友，使其認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，樹立做個(gè)好學(xué)生的念頭;充分發(fā)揮學(xué)生的力量，讓他感到老師的關(guān)心、重視……用關(guān)愛喚起他的自信心、進(jìn)取心，使之改正缺點(diǎn)，然后引導(dǎo)并激勵(lì)他努力學(xué)習(xí)。
四、家長配合，多元影響
在發(fā)現(xiàn)問題的時(shí)候，我及時(shí)與家長溝通交流，多方面了解學(xué)生的根本狀況，從而正確的對(duì)待學(xué)生的問題。與家長溝通，會(huì)促進(jìn)家長對(duì)孩子的正確認(rèn)識(shí)，糾正家庭教育的不當(dāng)之處，對(duì)在校實(shí)施對(duì)學(xué)生的教育也很放得開，使學(xué)生盡快地轉(zhuǎn)變。
在更新教育觀念的今天，作為一個(gè)熱愛學(xué)生的教師，有責(zé)任讓學(xué)生樹立信心進(jìn)而達(dá)到育人的目的。