勵志獎學金申請表申請理由
在社會不斷進步的今天,對于頻繁出現(xiàn)的申請書,已經(jīng)影響著人們,人們的生活,因此需要懂得如何書寫。那么,寫申請書真像想象中那么難嗎?以下是小編精心整理的勵志獎學金申請表申請理由7篇,供大家參考借鑒。
勵志獎學金申請表申請理由篇1
[獎金申請報告]如何寫獎金申請報告
快到公司的表彰、年底總結(jié)的時間了,各大公司都通知各個部門進行獎勵、獎金申請。如何才能讓你的報告領(lǐng)導欣然批準呢?在下面的經(jīng)驗中我將為你指出其中關(guān)鍵要素以便快速獲得通過。
首先得根據(jù)公司的獎勵政策來申請,給自己的申請報告取得名字,__X部門獎金申請報告,告知領(lǐng)導的來意。
第一部分:主要是對該部門最近一段時間的工作內(nèi)容進行一個總結(jié)。如:全體員工在的__X的領(lǐng)導下,團結(jié)一致,精誠協(xié)作,不畏困難,將公司下達的各項指標圓滿完成,為客戶提供了優(yōu)質(zhì)的服務,得到了廣大客戶一致認可,給公司創(chuàng)造了良好企業(yè)形象。
第二部分:選取最近本部門的一個典型案例,通過該案例說明整個部門的工作狀態(tài)及達成的任務目標等。通過擺事實,生動直觀的打動領(lǐng)導博得加分。
第三部分:最后總結(jié)表決心。如:如果公司領(lǐng)導們認為目前我部的工作績效未能達到獎勵的要求,那誠懇請各位領(lǐng)導提出寶貴意見、建議或目標,讓我們今后的工作有一個努力的方向,同時在提升自己能力的為后續(xù)更好的向更高的目標邁進。
第四部分:附上相關(guān)的數(shù)據(jù)資料進行支持。如:各項指標達成的狀況表、部門職責及人員績效、為公司創(chuàng)造了效益等方面的數(shù)據(jù)。
如果做到以上幾步,有理有據(jù)、聲情并茂的話,相信您的領(lǐng)導一定會欣然批準的。
勵志獎學金申請表申請理由篇2
尊敬的領(lǐng)導:
你們好!
我是--技術(shù)學院計軟1002班的--X,來自湖南祁東縣白鶴鎮(zhèn)的秀豐村,家庭非常貧困,父母以農(nóng)業(yè)為生,上有八十多歲的奶奶,下有上大學的我還有一個讀初中的弟弟,我們學習都非??炭?,弟弟考上了縣一中最好的初中,父母一邊顧著農(nóng)活,一邊還得照顧奶奶,更加因為我們高昂的學費心力交瘁,入不敷出……
這些年來,父母為我們做了太多,父母想盡一切辦法,東拼西湊,買家里所有值錢的東西都拿去賣了,今年九月份的時候為了我和弟弟的學費父母把家里養(yǎng)的那頭母豬生的豬崽都賣了,其實豬崽長大了賣才值錢,就是為了我們的學費,把留著下半年我們家的谷物也拿去市場賣了,可是還是不夠,因為親朋好友也很窮,也只能借給點點,父母又不愿拖欠學校的學費,努力干農(nóng)活,偶爾農(nóng)閑的時候還去城里幫忙干工地上的事,雖然只有四十多頭的年齡頭發(fā)都白了,人顯得更加滄桑了,父親有腰椎間盤突出,每次忙完回到家里都直叫疼,母親也經(jīng)常頭疼,身上不舒服,但她從來都不去醫(yī)院就診,因為怕高昂的醫(yī)藥費,而且家里已經(jīng)負債累累,雖然我和弟弟一有時間就幫忙干農(nóng)活,可還是不能真正解決父母的困難,在學校周末和假期之間我都會去參加社會實踐,去找兼職,看著父母為我們做的這些,我很痛心,痛恨自己沒有辦法讓他們過上好日子,我多么希望憑自己的努力不讓他們那么辛苦,恨不得自己馬上找到一份好工作,看見父母臉上的歡笑和笑容。
本人在校期間刻苦學習,積極參加社團活動和學校組織的活動,尊敬師長,友愛同學,雖然在大學期間我獲得了院級三等獎和優(yōu)秀個人,但是我不知足,我要更加努力,學好自己的專業(yè)技能,我真的很感謝國家,感謝黨,感謝學校,感謝這里的老師,關(guān)及民生痛苦,制定和實施了一項這么好的措施,給我們這些貧困的人雪中送炭,我也很想能夠得到這份國家勵志獎學金的資助,讓父母肩上的膽子輕松一點,我定當努力學習,努力工作,為報效學校和祖國獻出自己的一份力!
此致
敬禮!
申請人:--
申請日期:20--年--月--日
勵志獎學金申請表申請理由篇3
尊敬的公司領(lǐng)導:
為保證施工現(xiàn)場安全,我處保安加強了廣場的安全管理力度,堅持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中,采取強而有力的措施,及時制止了施工現(xiàn)場偷盜行為,避免了公司財產(chǎn)的損失,對偷盜行為起到了一定的警戒作用,取得了顯著的效果。以下是抓獲小偷的具體情況:
20__年2月30日20:22左右,管理處巡邏保安在zz廣場四樓當場抓獲一名偷盜施工材料的男子,經(jīng)項目部辨認不是其施工人員,經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的,偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的。
根據(jù)20__年2月22日公司工程會議精神:對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的,每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。
故管理處特提出申請:給予x廣場保安部200元人民幣的獎勵,以激勵保安隊員盡職盡責,更好地保證公司財物的安全!
申請部門:__
申請日期:20__年x月x日
勵志獎學金申請表申請理由篇4
尊敬的公司領(lǐng)導:
在__年中,__公司在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和廣大員工的積極努力下,各項指標基本達到公司標準要求,為調(diào)動廣大員工的工作積極性,轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性,現(xiàn)特向領(lǐng)導申請一定的獎金獎勵措施,具體建議如下:獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施,與維修人員的工資考核直接掛鉤,因下半年來安技環(huán)??频莫劷鸶鶕?jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定,對工資總額產(chǎn)生很大的影響。
1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進行發(fā)放;機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。
2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放。
3、目前,維修有部分員工申請調(diào)離一線,部分員工有消極心態(tài),希望通過此項措施,讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導予以批準!
勵志獎學金申請表申請理由篇5
尊敬的基金會領(lǐng)導:
新華鎮(zhèn)學?,F(xiàn)有學生278人,幼兒148人,教職工87人,因?qū)W校經(jīng)費短缺,特申請教育教學獎勵基金資助。
近年來,學校為了充分調(diào)動廣大教師的工作積極性,激勵教師積極投身到教育教學、教研教改中去,全面提高教育教學質(zhì)量,表彰獎勵教育教學工作中業(yè)績突出的教師,學校制定了一系列表彰獎勵措施:
一、四校(新華、古城、隆勝、烏蘭圖克)聯(lián)考獎勵,每學年約需15000元。
二、市區(qū)兩級水平測試和抽考獎勵,每學年約需2萬元。
三、各級各類教學競賽活動獎勵,每學年約需1萬元。
四、各級各類文體活動獎勵,每學年約需1萬元。
五、各級教育教學論文評選獎勵,每學年約需5000元。
六、每學年的三八節(jié)、教師節(jié),舉行兩次大型慶祝暨表彰獎勵大會,約需3萬元。
以上幾項,每學年總計獎勵經(jīng)費約需9萬余元。
近年來,隨著農(nóng)村學校生源的減少,學校經(jīng)費嚴重短缺,獎勵教師無能為力,學校的發(fā)展遇到了困難,因此,特向尊敬的基金會領(lǐng)導申請資助,希望能給予幫助,促使學校的教育教學質(zhì)量得以提升,我們也一定不負希望,使學校工作再上一個新的臺階。特此申請。
新華學校
20__年9月5日
勵志獎學金申請表申請理由篇6
尊敬的公司領(lǐng)導:
在12月13日凌晨3點開始長時間大面積停電中,韓城司機王X,徐X;鄭X(支援);員工高X,高__,韓__積極應對,保證了網(wǎng)絡指標,他們不怕苦不怕累的工作勁頭,得到了縣公司的口頭表揚;13日夜間下起大雪,他們顧不上吃飯,一宿未曾休息;14日上午大雪繼續(xù),地上的雪開始融化,道路泥濘,就這樣他們在冰天雪地里持續(xù)奮戰(zhàn)50多個小時,一直堅持到15日凌晨兩點基站恢復市電。他們中的有些人感冒了,有的手上劃出了口子,但是他們都沒有退縮,在關(guān)鍵時刻頂了上來。
為調(diào)動廣大員工的工作積極性,號召其他員工向他們學習,現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導申請200元/人的獎金獎勵措施,予以肯定和鼓勵。
1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施,把獎金獎勵作為管理媒介,從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面,逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì),從而達到人盡其用的目的
2、目前,各駐點有不少員工有消極心態(tài),通過此項措施,讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出,利于發(fā)現(xiàn)一大批優(yōu)秀的基層員工。
請公司領(lǐng)導予以批準!
__
20__年x月x日
勵志獎學金申請表申請理由篇7
尊敬的總公司領(lǐng)導:
您好!
感謝您在百忙之中來垂閱我的申請書。自從進入中國農(nóng)批的這幾年以來,在__公司工程建設這一領(lǐng)域的發(fā)展較為順利。在與__共同成長的過程中,我收獲頗豐,我的能力也在不斷的提升,這些都要感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的態(tài)度去完成領(lǐng)導交給我的每個任務,努力向更高的目標邁進。
在年終獎金發(fā)放這方面,存在現(xiàn)行公司年底獎金的發(fā)放時間和集團內(nèi)部各子公司不一致,差距過大的問題。年終獎金是總公司對員工一年來的工作業(yè)績獎勵,集團內(nèi)部其他各子公司的年終獎金都是在每一年的年終就發(fā)到員工手中了,而__公司各員工的年終獎金總是遲遲發(fā)不下來。__年的時間已經(jīng)過去一半了,__年的年終獎金至今還未發(fā)給我們,這嚴重影響了我們的工作積極性和穩(wěn)定性,我真誠希望總公司能按時發(fā)放我們的年終獎金,以此來保證員工的積極性和穩(wěn)定性。
我希望公司領(lǐng)導能從實際出發(fā),對于我所提出的要求予以考慮,謝謝!
申請人:__
20__年x月x日