自愿辭職精選申請(qǐng)書
我們眼下的社會(huì),申請(qǐng)書與我們不再陌生,通過申請(qǐng)書,我們可以提出自己的請(qǐng)求。那么一般申請(qǐng)書是怎么寫的呢?以下是小編幫大家整理的離職申請(qǐng)書,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
1自愿辭職精選申請(qǐng)書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
轉(zhuǎn)眼間,來公司一年多了,回首這一年多,真是一言難盡,既有業(yè)績(jī),也有不足,但更多的卻是無奈和心酸。
從公司招我來的第一天起,目的是什么,我一向在問自我這個(gè)問題,與你溝通了許久,目的才確認(rèn)。但從之后的工作中發(fā)現(xiàn),公司其實(shí)并不需要一個(gè)拓展部總監(jiān),只需要一個(gè)又一個(gè)的區(qū)域經(jīng)理,能把全國(guó)僅有的幾個(gè)代理商開發(fā)至遍地開花狀態(tài)的區(qū)域經(jīng)理。
從公司的發(fā)展來看,存在很多基本問題,一切顯得那么的雜亂無章,這也許正體現(xiàn)了安防小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀。而拓展部總監(jiān)的工作是什么,無非就是三件事:一、建立、規(guī)范和強(qiáng)化營(yíng)銷管理體系,職能側(cè)重銷售管理和品牌建設(shè)。二、鞏固和提升銷售業(yè)績(jī),職能側(cè)重于市場(chǎng)開發(fā)和完成銷售業(yè)績(jī)。三、建設(shè)品牌和公關(guān)策劃,職能側(cè)重于品牌拉動(dòng)和公關(guān)。分析公司的現(xiàn)狀,其實(shí)并不需要拓展部總監(jiān),這與當(dāng)初公司邀請(qǐng)我加盟的意向不一致的,因?yàn)槲乙幌蛟诠咀龅木褪峭卣共拷?jīng)理或者區(qū)域經(jīng)理的工作。公司請(qǐng)我來的目的,是因?yàn)槲乙郧暗臉I(yè)績(jī)做得好,準(zhǔn)備供給一個(gè)更大的平臺(tái)給我,于是我來了,來了以后,卻仍然成了某種意義上的區(qū)域經(jīng)理。
剛來的時(shí)侯,公司告訴我,公司管理混亂,需要把管理規(guī)范起來,加強(qiáng)制度化建設(shè),于是我就開始重點(diǎn)抓營(yíng)銷體系的制度化建設(shè)。然而,這兩點(diǎn)我們都沒有做完,公司便急急否定了新的制度,這點(diǎn)我能理解。原因一、任何一項(xiàng)制度的出臺(tái),肯定會(huì)破壞現(xiàn)有的利益平衡。原因二、財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)新制度抱著不信任的態(tài)度。原因三、現(xiàn)有的人員對(duì)新制度的適應(yīng)性,短時(shí)間內(nèi)的業(yè)績(jī)下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實(shí)施和跟進(jìn),需要全程跟蹤和把控,但公司沒有給我這個(gè)時(shí)間。其實(shí)我明白,公司需要的就是業(yè)績(jī),而不需要管理。
本著職業(yè)道德,在公司沒有一分錢投放市場(chǎng)支持,市場(chǎng)維護(hù)幾乎為零的情景下,本人出差費(fèi)用也相同于其它的業(yè)務(wù)員水平,我一向在困難的整合公司現(xiàn)有資源,完善銷售部門的許多不足。最終不負(fù)所望,代理商從僅有幾個(gè)發(fā)展到頗具規(guī)模,公司業(yè)績(jī)番了六番,銷售同比上漲了百分之幾百,每月出貨量穩(wěn)定,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)良性,我想我無愧于自我付出的心血,也無愧于公司。
經(jīng)過一年多的磨合,我卻發(fā)現(xiàn)公司缺少營(yíng)銷的理念,目光極為短淺,賺了代理商的錢卻不服務(wù)好代理商。同時(shí)企業(yè)缺少誠(chéng)信,當(dāng)市場(chǎng)人員費(fèi)盡了心血,頭發(fā)掉了不少,最終到達(dá)遍地開花的階段,公司卻認(rèn)為,這些事情隨便請(qǐng)一個(gè)二三千塊薪水的業(yè)務(wù)人員也能搞定,何必花五六千請(qǐng)一個(gè)拓展部總監(jiān)。于是,矛盾就出來了,新人介入,對(duì)拓展部總監(jiān)實(shí)施不平等待遇。這時(shí)候我明白,合作期將要結(jié)束了。
領(lǐng)導(dǎo),說了這么多,目的僅有兩個(gè)。一、告訴您我準(zhǔn)備辭職和為什么辭職。二、告訴您企業(yè)要做強(qiáng)做大,上述問題只是冰山一角,理論永遠(yuǎn)比不上實(shí)踐。當(dāng)然,您是老板,民營(yíng)企業(yè)老板說了算,您和我也不用擔(dān)心,地球離了誰(shuí)都照轉(zhuǎn)。我對(duì)公司關(guān)注勝過一切,我十分相信您能把企業(yè)帶向成功,走向未來??墒?,如果您不能明辯是非,分清黑白,善于用人,自以為是,言而無信,那么,企業(yè)的明天會(huì)在哪里
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:__
__年x月x日
2自愿辭職精選申請(qǐng)書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是x,這段時(shí)間以來的工作已經(jīng)結(jié)束了,我感覺在工作當(dāng)中很是吃力,這并不是我想要看到的,真的是感覺很吃力,這不是我想要看到的結(jié)果,作為一名公司技術(shù)員,我確實(shí)是感受到了壓力,在這個(gè)過程當(dāng)中我還是沒有這方面的體會(huì),我在工作當(dāng)中是有問題的,在這方面我有著深刻的體會(huì),這也是作為一名技術(shù)員應(yīng)該要去做好的,這段時(shí)間以來我還是能夠體會(huì)到這些,對(duì)于而言工作是需要認(rèn)真對(duì)待的,在這一點(diǎn)上面我是有著非常深刻的體會(huì)的,能力不足,我也經(jīng)常犯一些錯(cuò)誤,非常的影響工作進(jìn)度,耽誤了很多時(shí)間,所以我應(yīng)該要做出這個(gè)決定。
現(xiàn)在回想起來,我確實(shí)是感覺非常吃力,在這一階段我還是感覺很有意義的,我也希望在今后的工作當(dāng)中能夠提高自身的工作能力,這也是我應(yīng)該要去做好的,作為一名技術(shù)員,我需要調(diào)整好自己的狀態(tài)的,我這段時(shí)間經(jīng)常性的出現(xiàn)的一些問題,我也是想了很多,對(duì)于這一點(diǎn)也是我應(yīng)該要去主動(dòng)思考的,技術(shù)工作不能夠出現(xiàn)什么差錯(cuò),一旦出錯(cuò)那么就會(huì)非常的麻煩,現(xiàn)在我回想起這些的時(shí)候真的感覺非常的吃力,以后在工作當(dāng)中,我必然要認(rèn)真的去處理好自己分內(nèi)的職責(zé),通過自己的努力應(yīng)該要進(jìn)一步的去落實(shí)好分內(nèi)的事情,我也感激您一直以來對(duì)我的關(guān)照,這份工作我一再的強(qiáng)調(diào)好自己,我確實(shí)是做的不夠好,總體來講非常的影響工作,做出辭職的決定,這不是一時(shí)的想法,是對(duì)工作應(yīng)該要有的態(tài)度。
在這個(gè)過程當(dāng)中我認(rèn)為我的能力是足夠的,確實(shí)這是應(yīng)該要努力去調(diào)整好的,我來到公司不是一兩天了,真的感覺在這一點(diǎn)上面這是我應(yīng)該要去落實(shí)好的,我出現(xiàn)的這些錯(cuò)誤真的是非常的不好,現(xiàn)在回想起來,我沒有感受到自己這方面出現(xiàn)的問題,這一點(diǎn)是非常不好的,所以我需要積累一些新的東西,在這方面這是我應(yīng)該要有的態(tài)度,我知道有些事情上面我應(yīng)該要端正好自己的心態(tài),不管是在什么時(shí)候這些都是我應(yīng)該努力去調(diào)整好的,工作當(dāng)中不斷的落實(shí)好這些細(xì)節(jié),未來還會(huì)有更多的事情等著我去落實(shí)好的,對(duì)于自己出現(xiàn)問題我不得不正視了,雖然您一直都是比較關(guān)照我,但是我也應(yīng)該要對(duì)自己負(fù)責(zé)才是,不辜負(fù)了公司的培養(yǎng),望你理解我的辭職。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
__年__月__日
3自愿辭職精選申請(qǐng)書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是咱們公司里的一名普通員工,我叫x,隸屬于x部門。在今天,我向您提出了辭職申請(qǐng),離開這個(gè)已經(jīng)工作了不少時(shí)間的地方,的確讓我感到遺憾和傷感,可生活不得不讓我們作出改變啊?,F(xiàn)在,就讓我來給說簡(jiǎn)單說明一下辭職的原因吧。
首先,說起辭職,相信領(lǐng)導(dǎo)您也見過不少的辭職理由,有些是因?yàn)楣ぷ鞯沫h(huán)境、氛圍、距離等等,但其實(shí)說到底,大部分原因還是因?yàn)殄X的關(guān)系。我來到咱們公司有一段時(shí)間了,雖不能說對(duì)公司的業(yè)務(wù)和整體情況有詳細(xì)的了解,但也知曉了個(gè)大概,對(duì)于咱們公司的發(fā)展前景我還是比較看好的,所以在工作的時(shí)候,我也是勤勤懇懇,努力把自己的任務(wù)做好,我也從一開始的笨手笨腳變成了能熟練操作業(yè)務(wù)。
在度過了試用期后,我也正式成為了咱們公司的一員,這時(shí)的我充滿了信心和期待,幻想著自己能在公司里大展拳腳,可一波又一波的事情拍熄了我心中的火熱,。首先,是咱們公司的業(yè)務(wù)由于各種原因?qū)е掳l(fā)展停滯不前,且有了不小幅度的縮水,這直接導(dǎo)致了員工們也受到了影響,不僅績(jī)效變得少了,而且短時(shí)間內(nèi)很難逆轉(zhuǎn)過來,這讓不少的同事都產(chǎn)生了一些其它的心思。大家出來工作其實(shí)都是為了生活,簡(jiǎn)單點(diǎn)來說就是賺錢,要是這基本的保障都出現(xiàn)了問題,那肯定會(huì)出現(xiàn)動(dòng)蕩。
于是,在這一段時(shí)間里,周圍的一些同事選擇了辭職,其中還包含了數(shù)位老員工,這讓公司里的氛圍變得有點(diǎn)壓抑了起來,在這種氛圍里,我也格外地?zé)o奈,畢竟我來公司的時(shí)間不算長(zhǎng),工資也不高,而且由于績(jī)效變低,在一定時(shí)間里那肯定是沒什么希望漲工資了,在和朋友、同學(xué)他們一對(duì)比之后,我仿佛被他們遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩在了身后,這讓我的心里有點(diǎn)不好受。我離家來到一座陌生的城市,不正是為了能多賺點(diǎn)錢,讓以后的日子過得更好一點(diǎn)嘛,更何況衣食住行的費(fèi)用也不低,這一切讓我不得不在工作上作出改變。
看到最后,希望領(lǐng)導(dǎo)您能體諒我的行為,生而為人,我只能隨著生活的改變而改變,接下來,我會(huì)和人事部處理好交接任務(wù),在這里祝愿咱們公司在以后的日子里能突破難關(guān),把業(yè)務(wù)開展的越來越好!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:
__年__月__日
4自愿辭職精選申請(qǐng)書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
首先感激在百忙之中抽空看我的辭職信。
經(jīng)過幾周的慎重研究和內(nèi)心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信,和能輝一齊走過四年的風(fēng)雨路,這份感情不是用言語(yǔ)能夠表達(dá)的。再次衷心的感激各位酒店和部門領(lǐng)導(dǎo)在過去的四年里對(duì)我的關(guān)懷和幫忙,以及同事對(duì)我的關(guān)心與支持,當(dāng)我初出茅廬就進(jìn)入這個(gè)大家庭,在這個(gè)溫室中,我茁壯成長(zhǎng),學(xué)會(huì)了怎樣做人做事,當(dāng)然我也盡力去完成了各項(xiàng)本職和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
很開心我的第一份工作是在“能輝”我會(huì)永遠(yuǎn)記得,我很抱歉在部門人員緊缺的時(shí)候提出離職,誠(chéng)然,由于個(gè)人原因不得不申請(qǐng)離職,盼原諒。請(qǐng)公司于20__年__月__日前安排好適宜人員來接手我的工作。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:__
__年x月x日
5自愿辭職精選申請(qǐng)書
尊敬的__:
我自__年來到公司,工作中得到公司和您的培養(yǎng),個(gè)人得到了很大的成長(zhǎng),公司的文化和環(huán)境也令我工作得十分開心。
現(xiàn)由于個(gè)人原因,我不得不提出辭職,期望能于x年x月x日正式離職,請(qǐng)公司批準(zhǔn)我的這份辭職書。并請(qǐng)公司在x月x日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。
再次對(duì)您x年來的培養(yǎng)和指導(dǎo)表示衷心的感激。
最終祝您及公司的所有同事一切順利!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:__
__年x月x日
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