健康教育年度實(shí)施方案
健康教育年度實(shí)施方案
健康教育是提高公民健康和健康生活水平的有效措施,為幫助居民群眾增強(qiáng)健康意識(shí)、技能,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣和生活方式,下面是小編為你精心整理的健康教育年度實(shí)施方案,希望對(duì)你有幫助!
健康教育年度實(shí)施方案篇1
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織。展開(kāi)“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)是貫徹“三個(gè)代表”重要思想,不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的必定要求,是轉(zhuǎn)變工作職能,適應(yīng)改革發(fā)展需要的重要舉措,是優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)逾越發(fā)展的有效保證。為此,人行縣支行成立“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)支行“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織,明確工作任務(wù),制定相干制度和措施,有力有序有效地抓好“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。
二、明確目標(biāo),力求實(shí)效。展開(kāi)“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng),要把“增進(jìn)建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、運(yùn)作調(diào)和”的機(jī)關(guān)運(yùn)作機(jī)制作為活動(dòng)主要目標(biāo),使全行干部在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破,力爭(zhēng)“辦事效力明顯進(jìn)步、工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、履職能力明顯增強(qiáng)、金融服務(wù)水平明顯改進(jìn)”為主要活動(dòng)內(nèi)容,努力創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境,為決戰(zhàn)“兩區(qū)”,實(shí)現(xiàn)縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)和金融逾越發(fā)展提供有力保障
三、情勢(shì)多樣,弄好宣傳。3月份將是學(xué)習(xí)動(dòng)員階段,支即將加大展開(kāi)“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)的宣傳力度。支即將于3月5日左右召開(kāi)“行務(wù)會(huì)”進(jìn)行討論和部署,在3月10日前召開(kāi)展開(kāi)“機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)”,3月下旬將結(jié)合深進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)省市縣作出的《決定》、《通知》和有關(guān)法律法規(guī)、工作制度、工作紀(jì)律等。通過(guò)學(xué)習(xí)動(dòng)員,明確展開(kāi)機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的整體要求、工作重點(diǎn)和方法步驟,熟悉展開(kāi)機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的重要性和必要性,增強(qiáng)弄好機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的自覺(jué)性和責(zé)任感,營(yíng)建人人講效能、處處抓效能、實(shí)施高效能的濃厚氛圍。“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)相干情況將在支行網(wǎng)站及政務(wù)信息公然網(wǎng)頁(yè)中進(jìn)行大力宣傳,將在支行開(kāi)設(shè)一期宣傳專欄
四、查擺題目,整治作風(fēng)。4月-7月為查擺整改階段,支即將設(shè)立行業(yè)作風(fēng)和專項(xiàng)整治投訴電話和舉報(bào)箱,充分利用4月-7月四個(gè)月時(shí)間,進(jìn)行行業(yè)作風(fēng)整治,各股室于8月10日前將整治情況和制度建設(shè)情況報(bào)辦公室。各股室要結(jié)合本部分實(shí)際情況,本著查出甚么題目就整改甚么題目,針對(duì)性制定整改措施,通過(guò)強(qiáng)化教育、示范、引導(dǎo)、鼓勵(lì)和懲戒,增強(qiáng)全行為人民服務(wù)意識(shí),增進(jìn)全行干部職工本身素質(zhì)和工作能力,在德能、才能、效能等素質(zhì)建設(shè)方面實(shí)現(xiàn)新突破,獲得新成效。重點(diǎn)對(duì)行政不規(guī)范、執(zhí)法不嚴(yán)、辦事不公、亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款等題目,一經(jīng)查實(shí)將由支行紀(jì)檢和內(nèi)審部分果斷查處和整治,根據(jù)情節(jié)輕重將給予紀(jì)律處罰;對(duì)工作職員履行職責(zé),對(duì)群眾和企業(yè)反映的題目沒(méi)有及時(shí)答復(fù)或解決,對(duì)“推委扯皮、拖拉疲沓、不兌現(xiàn)承諾”等作風(fēng)渙散行為,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,盡不遷就將就。對(duì)“不想干事、干不好事、得過(guò)且過(guò)、不思進(jìn)取、紀(jì)律松弛、不愿學(xué)習(xí)、貪圖享樂(lè)”等題目,設(shè)立指紋考勤機(jī),并實(shí)行不定期紀(jì)律檢查,事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)的職員,實(shí)行離崗學(xué)習(xí)處罰。
健康教育年度實(shí)施方案篇2
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大、xx屆三中全會(huì)精神及中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題,以提高項(xiàng)目審批和建設(shè)效率為重點(diǎn),以依法高效,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境為目標(biāo),以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為,完善運(yùn)行程序,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,切實(shí)解決機(jī)關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題。力爭(zhēng)在短時(shí)間內(nèi)使辦事效率明顯提高,特別是行政審批時(shí)間在中部甚至在全國(guó)最短;工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變;履職能力明顯增強(qiáng)、公共管理和社會(huì)服務(wù)明顯改進(jìn)。
二、實(shí)施范圍和方法步驟
1、實(shí)施范圍:
全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上黨的機(jī)關(guān)、政府機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、人民法院、檢察院、人民團(tuán)體和具有公共管理的單位以及社會(huì)服務(wù)的機(jī)關(guān)及其工作人員。
2、方法步驟:
一是學(xué)習(xí)動(dòng)員階段
二是組織實(shí)施階段
對(duì)九項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行任務(wù)分解的同時(shí),提出解決八個(gè)方面的問(wèn)題:一是官僚主義,推諉扯皮,效率低下;二是部門(mén)利益驅(qū)動(dòng)下的三亂;三是“中梗阻”“小鬼難纏”現(xiàn)象;四是不給好處不辦事的吃拿卡要問(wèn)題;五是履職能力缺位、失位、錯(cuò)位;六是服務(wù)意識(shí)和法務(wù)態(tài)度差的“三難”問(wèn)題;七是不守信用,失信失諾,新官不理舊事;八是文山會(huì)海,迎來(lái)送往,應(yīng)酬過(guò)多的問(wèn)題。
三是考核總結(jié)階段
3、工作要求:
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任;二是認(rèn)真受理和處理效能投訴;三是加強(qiáng)監(jiān)測(cè)點(diǎn)的建設(shè);四是發(fā)揮典型示范作用;五是加強(qiáng)檢查考核力度。
健康教育年度實(shí)施方案篇3
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題,以“提高項(xiàng)目審批和建設(shè)效率”為重點(diǎn),以“依法高效、創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境”為目標(biāo),以改革創(chuàng)新、解放思想為動(dòng)力,進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)行為,完善運(yùn)行程序,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,切實(shí)解決效能和發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問(wèn)題。力爭(zhēng)在短時(shí)間內(nèi)辦事效率明顯提高,縮短項(xiàng)目審批時(shí)間,工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,履職能力明顯增強(qiáng),人民群眾滿意度明顯提升,為保障國(guó)土資源管理秩序健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保證。
二、工作目的和方法
開(kāi)展這次活動(dòng)的目的是為了達(dá)到“四個(gè)更好”更好地為企業(yè)服務(wù),更好地以人為本,為人民群眾多辦實(shí)事好事,更好地為投資創(chuàng)業(yè)者服務(wù),更好地轉(zhuǎn)變職能,建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”機(jī)關(guān)。進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍素質(zhì),切實(shí)提高機(jī)關(guān)效能,營(yíng)造人人講效能、處處抓效能、事事高效能的氛圍。要按照“四個(gè)對(duì)照”的要求,即要求全所干部對(duì)照“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”和自身業(yè)務(wù)要求;對(duì)照服務(wù)對(duì)象的要求和人民群眾的期盼;對(duì)照黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列規(guī)定;對(duì)照優(yōu)秀黨員干部的先進(jìn)事跡反思自己的不足。著力強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),努力使干部在學(xué)習(xí)中轉(zhuǎn)變作繭自縛風(fēng)、熟悉業(yè)務(wù)、精通本職、提高素質(zhì),切實(shí)打造一支業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)、作風(fēng)實(shí)、效能高、群眾公認(rèn)的國(guó)土資源管理干部隊(duì)伍。
三、成立機(jī)構(gòu)
為保證該活動(dòng)的順利實(shí)施,經(jīng)研究,成立以中心所所長(zhǎng)汪小平為組長(zhǎng)的活動(dòng)實(shí)施小組,葉春德同志負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò)工作。
四、實(shí)施步驟和任務(wù)
(一)學(xué)習(xí)階段(20xx年1月19日一2月28日)
組織全所干部學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神,同時(shí)對(duì)全所機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)進(jìn)行部署
通過(guò)學(xué)習(xí)、書(shū)寫(xiě)心得體會(huì),使全所干部進(jìn)一步明確開(kāi)展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的重要性和必要性,切實(shí)增強(qiáng)搞好機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的自覺(jué)性和責(zé)任感,在全所上下?tīng)I(yíng)造人人講效能講發(fā)展環(huán)境,處處抓效能抓發(fā)展環(huán)境,事事提高效能創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的濃厚氛圍。
(二)組織實(shí)施階段(20xx年3月1日一10月31日)
堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),標(biāo)本兼治,注重實(shí)效,著眼長(zhǎng)效,突出抓好工作的落實(shí)。
1、加大審核力度,提高審核效率,對(duì)農(nóng)民建房用地按照限時(shí)辦結(jié)制要求,做到及時(shí)審核,不拖、不積,保證農(nóng)民建設(shè)用地不因?qū)徟恋貑?wèn)題耽誤建房。
2、進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境,嚴(yán)厲打擊非法用地,特別是私自占用耕地行為;非法采礦行為,加強(qiáng)用地的批后監(jiān)管,同時(shí),加強(qiáng)村級(jí)監(jiān)察協(xié)管員的管理,制定村級(jí)監(jiān)察協(xié)管員暫行管理規(guī)定。
3、切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),大力改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行上下班簽到制,工作督查制和領(lǐng)導(dǎo)帶班制等一系列工作制度。
4、按照公開(kāi)、公平、公正的原則,全面推進(jìn)政務(wù)公開(kāi),切實(shí)保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
5、健全完善首問(wèn)負(fù)責(zé),限時(shí)辦結(jié)、責(zé)任追究,根據(jù)分工要求,責(zé)任到(2016創(chuàng)建文明城市實(shí)施方案)人,落實(shí)到位。
6、加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部素質(zhì)和能力建設(shè),深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng),積極推進(jìn)機(jī)關(guān)干部職業(yè)化、專業(yè)化能力建設(shè),增強(qiáng)履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。
抓好上述工作方案的落實(shí),著力在解決問(wèn)題,建章立制上下功夫。全所人員要通過(guò)采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提高、同事幫、民主評(píng)等形式,認(rèn)真查找自身不足,中心所將采取設(shè)立征求意見(jiàn)箱,發(fā)放征求意見(jiàn)表,對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題認(rèn)真疏理,堅(jiān)持存在什么問(wèn)題就查找什么問(wèn)題,什么問(wèn)題突出就解決什么問(wèn)題,尤其要注重解決與科學(xué)發(fā)展不相適應(yīng),人民群眾關(guān)注,基層反映強(qiáng)烈的涉及機(jī)關(guān)效能和發(fā)展環(huán)境方面的問(wèn)題。
在建章立制上,該公示制度、流程等一律公示,以崗位責(zé)任制來(lái)明確工作職責(zé),以服務(wù)承諾制來(lái)明確為民服務(wù)內(nèi)容,以公開(kāi)辦事制來(lái)推進(jìn)政務(wù)公開(kāi),以民主決策制來(lái)強(qiáng)化群眾監(jiān)督,以績(jī)效考核制來(lái)評(píng)價(jià)工作實(shí)績(jī),以責(zé)任追究制來(lái)嚴(yán)肅工作紀(jì)律,實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為,以制度管人管事。
(三)迎檢總結(jié)階段(20xx)年11月1日一20xx提12月31日)
中心所將以八個(gè)方面重點(diǎn)工作落實(shí)情況認(rèn)真總結(jié),匯總有關(guān)資料,形成書(shū)面總結(jié)報(bào)告,積極迎接上級(jí)考核。
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