辦公室火災(zāi)預(yù)防五注意

辦公室火災(zāi)預(yù)防五注意

　　如今的辦公室里有：空調(diào)、飲水機、電腦、打印機、復(fù)印機、碎紙機等很多電器。這些電器在給我們的工作帶來方便的同時，如果使用不當(dāng)，也會埋下很多火災(zāi)隱患。下面是學(xué)習(xí)啦小編帶來關(guān)辦公室火災(zāi)預(yù)防五注意的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!

辦公室火災(zāi)預(yù)防五注意

　　一、因為辦公室電器多為插座供電，因此應(yīng)注意：一個插座不要帶太多電器，因為插頭插座接觸部位電流過大，會引起發(fā)熱、接觸不良，如果溫度過高，就容易引起火災(zāi)。

　　二、還要注意，不能只使用辦公室里固定的幾個插座，而應(yīng)該將負(fù)荷勻一下，這樣可以有效避免某一部分插座加速老化，失效現(xiàn)象的發(fā)生。

　　三、便攜式電器一般體積小，散熱性差，因此使用時要注意把蓋布掀開，方便散熱，同時還應(yīng)與易燃物保持一定距離，以預(yù)防火災(zāi)的發(fā)生。

　　四、智能電器的電源管理，最好設(shè)成省電模式，不用時自動進入“休眠”狀態(tài)，降低功耗，減小發(fā)熱量;不用的電器設(shè)備還應(yīng)及時關(guān)閉電源，不要長時間待機，否則會對設(shè)備的使用壽命造成一定影響，還會增加火災(zāi)發(fā)生的幾率。

　　五、在下班時，應(yīng)注意及時關(guān)閉辦公室所有設(shè)備電源，以免深夜里，用電負(fù)荷減少，電壓升高，擊穿電器薄弱元件，引起火災(zāi)。

　　企業(yè)火災(zāi)的預(yù)防與控制

　　企業(yè)的火災(zāi)預(yù)防，主要是通過實施多種管理措施來減少因人為的錯誤而造成的事故;企業(yè)單位的火災(zāi)控制，主要是通過安裝一系列保護設(shè)備來減輕已經(jīng)發(fā)生的事故所造成的后果。

　　一、加強對員工的消防知識和消防技能的培訓(xùn)。

　　對員工的消防安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)制度化，可通過新員工上崗前培訓(xùn)、單位“三級安全教育”、員工崗位安全教育等形式對全體員工進行消防法規(guī)、消防知識的教育與培同時因地制宜地對消防報警、滅火設(shè)備、滅火器材進行技能訓(xùn)練，做到每個員工能了解有關(guān)消防法規(guī)、能用自己掌握的消防知識保護自己、保護他人與企業(yè)的財產(chǎn)并能做到熟練使用配備在崗位周圍的消防器材裝備;另外，應(yīng)組建企業(yè)義務(wù)消防隊并利用業(yè)余時間進行正規(guī)的業(yè)務(wù)訓(xùn)練，訓(xùn)練時間應(yīng)列入加班時間，應(yīng)支付相應(yīng)的報酬;特殊工種人員、重點崗位工種人員必須接受專業(yè)的、定期的培訓(xùn);聘請有經(jīng)驗的消防專職人員或政府消防部門的人員授課。

　　二、建立緊急應(yīng)變方案。

　　企業(yè)應(yīng)制定相應(yīng)的應(yīng)急行動詳細(xì)計劃(或較緊急疏散計劃)。對員工進行消防培訓(xùn)時，要求員工熟悉自己所處的位置和周圍環(huán)境;要有明顯的逃生路線的指示、緊急出口的標(biāo)志和應(yīng)急照明設(shè)備;對員工按區(qū)域進行正確的編組，事先安排、具體分工、其花名冊應(yīng)存放在制定的緊急疏散集合點，便于點名時使用;要組織義務(wù)消防隊為應(yīng)急搶救分隊以及公用動力、設(shè)備維修為主體的其他應(yīng)急分隊;在廠區(qū)應(yīng)設(shè)立若干個醒目的緊急疏散集合點，便于就地疏散、集中清點，召集人應(yīng)佩有專門的標(biāo)識;企業(yè)或整體或分區(qū)域，每年定期進行應(yīng)急演練;對有緊急廣播系統(tǒng)的企業(yè)應(yīng)每年進行定期測試。

　　三、實行動火許可制度。

　　企業(yè)主管部門應(yīng)設(shè)置統(tǒng)一格式的一、二、三級動火申請單，凡需要動用明火作業(yè)的應(yīng)制定動火作業(yè)方實行按級動火申請并按級由安全責(zé)任人批準(zhǔn)并簽發(fā)“動用明火許可證”;而且動火時間、地點、內(nèi)容、人員必須相符合;禁止在具有發(fā)生火災(zāi)和爆炸危險場所進行明火作業(yè)，如必須動火的，要徹底排除危險因素并視情況通知消防部門，到現(xiàn)場檢查監(jiān)護;所由動用明火作業(yè)必須按勞動部門規(guī)定的“十不燒”原則進做到技防與人防相結(jié)合。

　　四、加強吸煙管理。

　　企業(yè)應(yīng)建立控制吸煙的制使企業(yè)員工和外來人員(包括供應(yīng)商、來訪者)都清楚并遵守規(guī)則;要建立吸煙區(qū)(明確禁止吸煙的企業(yè)除外)，吸煙區(qū)要確保無火災(zāi)危險并提供足夠的防燃煙同時要有明顯的“吸煙區(qū)”標(biāo)志;要有足夠的“禁止吸煙”示意牌;要加強對流動吸煙者的控主管部門要加強詢查，對違反者應(yīng)按照規(guī)定執(zhí)行處罰。

　　五、用電安全管理。

　　企業(yè)應(yīng)制定安全用電規(guī)定;專業(yè)部門應(yīng)經(jīng)常對電器設(shè)備及線路狀況進行監(jiān)察，同時定期進行紅外線成像監(jiān)察，以發(fā)現(xiàn)熱點及其他故障并及時修復(fù);對已老化的電器線路應(yīng)及時更換;對違章用電(如亂拉線、不按規(guī)定用電加熱器等)應(yīng)及時糾正;臨時用電要辦理申請;車間、工段、辦公室在下班以后都應(yīng)有人對安全用電情況進行檢查，不留隱患。

　　六、加強對化學(xué)品及易燃易爆物品的管理。

　　企業(yè)應(yīng)加強化學(xué)品管理，存放化學(xué)品的場所要有足夠的消防設(shè)施;應(yīng)設(shè)立專門標(biāo)準(zhǔn)的化學(xué)品倉庫并實行分類、分級、編號管理;對化學(xué)品應(yīng)有明顯標(biāo)簽，能使使用者在最短的時間內(nèi)注意到它的危險，以便采取合適措施;要嚴(yán)格控制化危品的存儲量，要經(jīng)常檢查容器是否有泄漏并即使解決;庫房內(nèi)應(yīng)設(shè)有“嚴(yán)禁火種”標(biāo)志，使用防爆電器并流出足夠的安全通道;如部分區(qū)域需存放少量化危品，應(yīng)按危險等級儲存在防爆箱中;要注意從倉庫領(lǐng)用化危品至生產(chǎn)區(qū)域途中的運輸安全;操作人員必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并持證上崗。

　　七、堅持定期消防安全巡查。

　　企業(yè)的消防主管部門要制定巡查制度和巡查清單(臺帳)以保證有效性;詢查至少每月進行一次，它與每日的日常維護保養(yǎng)、安全檢查、節(jié)日、重大任務(wù)的檢查是有區(qū)別的。巡查的范圍最少應(yīng)覆蓋如下內(nèi)容：防火門、疏散通道、應(yīng)急出口、生產(chǎn)線、倉儲貨物、各類器、室內(nèi)外消火栓及器材、消防水池、消防泵房、消防報警裝置、消防滅火裝置、消防控制中心、消防設(shè)備運行日記及維修記錄，對檢查出的問題及時整改并跟蹤檢查;對每次檢查出來的問題視輕重緩急向領(lǐng)導(dǎo)層及主管部門匯報，讓他們一起跟蹤巡查所發(fā)現(xiàn)的不足，以確保監(jiān)力度。

　　八、加強對供應(yīng)商(承包商)的管理。

　　要向供應(yīng)商(承包商)介紹企業(yè)的有關(guān)消防管理規(guī)定并要求其遵守;要與供應(yīng)商(承包商)簽訂安全、消防、治安管理協(xié)議;供應(yīng)商(承包商)應(yīng)佩戴相應(yīng)標(biāo)識的胸卡、表明工程地點、有效日期、公司名稱等;要求供應(yīng)商(承包商)設(shè)立轉(zhuǎn)么的消防安全員負(fù)責(zé)并督促其員工符合企業(yè)的要求;對新建、擴建、改建項目必須做到消防安全也要同時介入;對違反企業(yè)消防安全規(guī)定的供應(yīng)商有一定的懲戒措施。

　　九、火災(zāi)的早期發(fā)現(xiàn)與撲救。

　　對裝有探測、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)的設(shè)備或機械(如煙、溫感探測器)，對滅火設(shè)備(如噴淋、氣體等滅火系統(tǒng)及消防器材)、報警設(shè)備必須保持完好;要做好消防器材的目視化管理，設(shè)置的標(biāo)牌要醒目，并注明其性能和操作方法，做到一幕了然;要提高企業(yè)專職消防隊的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，并進行定時、定期的消防巡邏和檢查;要對動火點進行監(jiān)護;消防車裝備必須滿足處置初期火災(zāi)撲救的需要;要根據(jù)企業(yè)的特點進行消防訓(xùn)練(特別是應(yīng)用性項目、重點部位和實地訓(xùn)練)，必須達(dá)到具備撲救初期火災(zāi)的能力;消防控制中心必須保持24小時值班，與政府消防部門的通訊聯(lián)絡(luò)必須得到保證;所有這些硬件和軟件都要確保臨警好用，遇事頂用。

　　十、加強消防制度建設(shè)。

　　企業(yè)應(yīng)根據(jù)有關(guān)消防法規(guī)，建立消防安全責(zé)任制(包括法人為企業(yè)消防安全第一責(zé)任人制度、逐級消防安全責(zé)任制、崗位責(zé)任制等)，制定職責(zé)規(guī)定，細(xì)化、分解消防責(zé)任，建立有效的消防責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系，做到任務(wù)明確、職責(zé)清楚、責(zé)任到人、一級對一級負(fù)責(zé);要根據(jù)本企業(yè)特點制定消防安全制度，并公布執(zhí)行;企業(yè)應(yīng)實行防火委員會(或防火工作領(lǐng)導(dǎo)小組)例會制度，分級按時召開會議，分析、研究、解決消防工作中的問題，履行法律、法規(guī)所規(guī)定的職責(zé);企業(yè)每年應(yīng)對消防國作的狀況進行考查、評比，并運用行政、經(jīng)濟等手段對消防工作實施獎懲，做到責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一，調(diào)動全體員工搞好消防安全工作的積極性，共同為企業(yè)創(chuàng)造一個良好的消防安全環(huán)境而努力。