emba推薦信填寫模板

時(shí)間：2021-01-16 01:09:27 大富0由分享

　　推薦信是一種應(yīng)用寫作文體，在日常生活中有廣泛的運(yùn)用空間。推薦信是一個(gè)人為推薦另一個(gè)人去應(yīng)聘或申請(qǐng)學(xué)位而寫的信件。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的emba推薦信填寫模板，以供大家參考。

　　emba推薦信填寫模板一：

　　1、描述申請(qǐng)人的現(xiàn)任工作職責(zé)：

　　__任我公司副總經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)開發(fā)、資產(chǎn)管理工作。

　　2、您對(duì)申請(qǐng)人在貴單位今后的發(fā)展有何規(guī)劃?

　　__志通過在__院學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理論和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，將在戰(zhàn)略管理、企業(yè)經(jīng)營管理方面實(shí)現(xiàn)質(zhì)的提升和飛躍，必定能以國際化的視野帶領(lǐng)企業(yè)走向更大的發(fā)展，他本人也將在這一過程中實(shí)現(xiàn)更大的人生價(jià)值。

　　3、請(qǐng)您描述申請(qǐng)人的突出特點(diǎn)：

　　__志政治素養(yǎng)高，工作思路清晰，善于學(xué)習(xí)，接受新事物新觀念快，思維敏捷，能從宏觀上考慮問題和把握大局;對(duì)工作執(zhí)著、不怕困難，實(shí)干精神強(qiáng);善于思考，敢于發(fā)表自己的意見和建議，處理問題有自己獨(dú)到的見解，辦事穩(wěn)重果斷;善于處理各方面關(guān)系，有極強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

　　4、您認(rèn)為申請(qǐng)人在哪些方面需要進(jìn)一步提高?

　　__志從優(yōu)秀的技術(shù)型員工成長為企業(yè)的高層管理者，我認(rèn)為他還需要在管理理論和知識(shí)方面進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，尤其要加強(qiáng)在戰(zhàn)略管理、企業(yè)經(jīng)營方面的認(rèn)識(shí)。

　　5、您認(rèn)為該申請(qǐng)人被錄取后，其哪些優(yōu)勢(shì)、特質(zhì)會(huì)對(duì)其他EMBA同學(xué)特別有幫助?

　　__志具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾硭季S，將幫助他所在的團(tuán)隊(duì)精確地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，而他創(chuàng)新的工作方式，將帶給他的伙伴更多的發(fā)揮空間。

　　emba推薦信填寫模板二：

　　推薦人須知： ______經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的EMBA 課程旨在培養(yǎng)富于競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新精神的國際化商業(yè)領(lǐng)袖。我們要求申請(qǐng)人至少有八年工作經(jīng)驗(yàn)，其中包括四年或四年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)。推薦人的意見以及推薦人本人的權(quán)威性是我們選擇學(xué)員的重要參考，同時(shí)推薦人要對(duì)其申請(qǐng)人的相關(guān)情況做客觀真實(shí)的表述，我們收到推薦信后，將與您聯(lián)系，進(jìn)一步核實(shí)推薦信內(nèi)容。學(xué)員必須征得單位同意每月占用兩天工作時(shí)間參加學(xué)習(xí)。我們也希望單位在可能的條件下對(duì)學(xué)員提供財(cái)務(wù)支持。您提供的情況我們會(huì)嚴(yán)格保密，您沒有義務(wù)向申請(qǐng)人透露該推薦信的內(nèi)容。

　　請(qǐng)您填完后，將此推薦信放入所附專用信封，在封口處簽名并交還給申請(qǐng)人，由申請(qǐng)人將推薦信和報(bào)名表一起寄回_____大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院EMBA項(xiàng)目辦公室。我們將對(duì)此推薦信的內(nèi)容嚴(yán)格保密，并對(duì)您的合作表示感謝。

　　申請(qǐng)人姓名：______

　　職務(wù)：常務(wù)副總經(jīng)理

　　申請(qǐng)人在單位內(nèi)的級(jí)別：公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員

　　申請(qǐng)人下屬員工人數(shù)：_____

　　您認(rèn)識(shí)申請(qǐng)人多長時(shí)間從：1985年9月至2012年6月

　　申請(qǐng)人現(xiàn)任工作職責(zé)是什么?

　　申請(qǐng)人現(xiàn)擔(dān)任常務(wù)副總經(jīng)理，協(xié)助總經(jīng)理主持公司生產(chǎn)經(jīng)營工作，并分管公司市場(chǎng)營銷和新產(chǎn)品研發(fā)

　　您認(rèn)為申請(qǐng)人有哪些突出優(yōu)點(diǎn)及特點(diǎn)?

　　忠誠、勤學(xué)、敏銳、進(jìn)取、責(zé)任、合作您認(rèn)為申請(qǐng)人在哪些方面需要進(jìn)一步提高? 需進(jìn)一步提高制定遠(yuǎn)期規(guī)劃、統(tǒng)籌全局、綜合解決問題的戰(zhàn)略決策能力

　　在您看來，申請(qǐng)人的人際交往與團(tuán)隊(duì)工作能力如何(包括申請(qǐng)人與上級(jí)、同級(jí)和下級(jí)的合作能力)?

　　人際交往和團(tuán)隊(duì)工作能力良好。在表達(dá)理解、人際融合、合作協(xié)調(diào)等方面較他人有特別的天賦，加上本人的刻苦努力，工作效率高，工作成果佳。

　　申請(qǐng)人完成EMBA 學(xué)習(xí)后，貴公司對(duì)其今后的發(fā)展有何計(jì)劃?

　　答：計(jì)劃培養(yǎng)成為企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人，成為行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)軍人物。

　　為全面正確評(píng)價(jià)申請(qǐng)人，您還有何意見可供我們參考?

　　答：無請(qǐng)給出您對(duì)申請(qǐng)人的總體評(píng)價(jià)

　　答：√極力推薦 □推薦 □有保留地推薦

　　在您工作時(shí)間，我們可否就申請(qǐng)人情況與您聯(lián)系?

　　√可以，電話：_____　　 □不可以________________

　　姓名：_____

　　職位：總經(jīng)理

　　單位：_______

　　地址：______

　　郵編：______

　　簽名__________ 日期_____________

　　我們的聯(lián)系方式是：

　　地址：_______

　　郵編：______

　　電話：______

　　傳真：_____

　　網(wǎng) 址：______

　　聯(lián)系人：______

　　emba推薦信填寫模板三：

　　推薦人須知：

　　___大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的EMBA 課程旨在培養(yǎng)富于競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新精神的國際化商業(yè)領(lǐng)袖。我們要求申請(qǐng)人至少有八年工作經(jīng)驗(yàn)，其中包括四年或四年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)。推薦人的意見以及推薦人本人的權(quán)威性是我們選擇學(xué)員的重要參考，同時(shí)推薦人要對(duì)其申請(qǐng)人的相關(guān)情況做客觀真實(shí)的表述，我們收到推薦信后，將與您聯(lián)系，進(jìn)一步核實(shí)推薦信內(nèi)容。您提供的情況我們會(huì)嚴(yán)格保密，不對(duì)申請(qǐng)人透露。

　　請(qǐng)您填完后，將此推薦信放入所附專用信封，在封口處簽名并交換給申請(qǐng)人，由申請(qǐng)人將推薦信和報(bào)名表一起寄回____大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院EMBA項(xiàng)目辦公室。我們將對(duì)此推薦信的內(nèi)容嚴(yán)格保密，并對(duì)您的合作表示感謝。

　　申請(qǐng)人姓名____

　　您認(rèn)識(shí)申請(qǐng)人的時(shí)間

　　1995年5月至2012年6月

　　您是如何認(rèn)識(shí)申請(qǐng)人的?

　　1995年5月___大學(xué)與進(jìn)行產(chǎn)品合作開發(fā)時(shí)認(rèn)識(shí)。

　　您認(rèn)為申請(qǐng)人有哪些突出的優(yōu)點(diǎn)及特點(diǎn)?

　　1、性格開朗，思維敏捷，做事果斷，敢于承擔(dān)責(zé)任。

　　2、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，有良好的交際技能。

　　3、具備領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)，從最基礎(chǔ)做起，技術(shù)能力強(qiáng)，有管理基礎(chǔ)和經(jīng)驗(yàn)，善于活動(dòng)的策劃和組織。

　　您認(rèn)為申請(qǐng)人在哪些方面需要進(jìn)一步提高?

　　進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力的學(xué)習(xí)、實(shí)踐和提高。

　　您對(duì)申請(qǐng)人在其工作領(lǐng)域的勝任程度及其領(lǐng)導(dǎo)潛能如何評(píng)價(jià)?