公務(wù)員面試難嗎?考生如何靈活應(yīng)對公務(wù)員面試?

　　公務(wù)員面試是在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及里測評考生的知識、能力、道德等有關(guān)素質(zhì)的一種考試活動。那么，公務(wù)員面試難不難呢?考生應(yīng)如何靈活應(yīng)對呢?下面小編來給大家支招啦!

作者|艾米

　　一、了解考情 應(yīng)對面試

　　公務(wù)員面試，從某種程度來說，是對一個人綜合能力的考察?？忌诿嬖嚽皯?yīng)全面了解考情，包括公務(wù)員面試需要什么樣的人才、考生需要具備什么樣的能力、面試是通過什么樣的方式考察你是否具備這樣的能力等等，因此考生要提前了解面試的考情，有針對性地應(yīng)對面試。

　　二、綜合分析 思維嚴謹

　　過了筆試這一基礎(chǔ)關(guān)，面試就是更高層次的一個挑戰(zhàn)了，公務(wù)員面試要考察的是考生的綜合分析能力，所以，大家平時要多關(guān)注時事熱點，學會對某些熱點話題進行深層次的思考，從不同角度綜合分析問題，鍛煉嚴謹?shù)乃季S能力。

　　三、自信從容 靈活應(yīng)對

　　公務(wù)員考試的筆試，考的是考生的筆桿子功夫，做好充分的準備，就能與試卷對話，甚至能超常發(fā)揮出自己的水平;而公務(wù)員面試就沒有筆試那么簡單了，考生需要與考官面對面交談、答題，換句話說，面試是對考生綜合能力的考察。這就要求考生要具備臨場應(yīng)變能力、語言表達能力。所以，考生在臨考前要保持冷靜的頭腦，自信從容地應(yīng)對面試。