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轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)發(fā)言提綱

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  召開(kāi)“講擔(dān)當(dāng) 轉(zhuǎn)作風(fēng) 抓落實(shí)”活動(dòng)推進(jìn)會(huì),統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),堅(jiān)持以上率下,突出問(wèn)題導(dǎo)向,全力推進(jìn)“講擔(dān)當(dāng) 轉(zhuǎn)作風(fēng) 抓落實(shí)”活動(dòng)開(kāi)展。下面是小編為您收集整理的轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)發(fā)言提綱,希望對(duì)您有所幫助。

  轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)發(fā)言提綱_第1篇:

  加快調(diào)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)方式促升級(jí),與我市建設(shè)精致淮北、加快轉(zhuǎn)型發(fā)展戰(zhàn)略高度契合、目標(biāo)一致,是我市當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的工作主線。全市上下要以敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?、求真?wù)實(shí)的作風(fēng),一件一件抓落實(shí)、一項(xiàng)一項(xiàng)去推動(dòng),以實(shí)干求發(fā)展,以實(shí)干惠民生。

  全市上下尤其是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必提高認(rèn)識(shí),鼓足“精氣神”,團(tuán)結(jié)一致,凝聚正能量,更加滿懷信心、更加昂揚(yáng)向上、更加奮發(fā)有為地投入到加快“調(diào)轉(zhuǎn)促”的實(shí)踐中去,既注重打好“陣地戰(zhàn)”,一鼓作氣,攻堅(jiān)克難,又注重打好“持久戰(zhàn)”,以科學(xué)的態(tài)度,通盤把握,穩(wěn)步推進(jìn)。

  任務(wù)面前不推諉,強(qiáng)化責(zé)任抓落實(shí)。按照市委、市政府既定工作部署,制定“路線圖”“施工表”,明確工作內(nèi)容、時(shí)序進(jìn)度,把目標(biāo)任務(wù)分解到部門、具體到項(xiàng)目、落實(shí)到崗位、量化到個(gè)人,使各項(xiàng)工作和各個(gè)環(huán)節(jié)有人抓、有人管、有人負(fù)責(zé),確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。要加強(qiáng)督促檢查,特別是對(duì)重點(diǎn)工作落實(shí)情況要進(jìn)行全程督查、及時(shí)通報(bào)、接受監(jiān)督,促進(jìn)工作落實(shí)。要進(jìn)一步加大責(zé)任追究力度,切實(shí)解決“干好干壞一個(gè)樣”的問(wèn)題,嚴(yán)肅處理不作為、慢作為、不負(fù)責(zé)任、懶政怠政的干部,讓履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)在全市蔚然成風(fēng)。

  矛盾面前不回避,勇于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)。當(dāng)前,不同程度存在著一種不好的風(fēng)氣,在少數(shù)干部身上存在著“好人主義”,怕得罪人不敢堅(jiān)持原則,怕觸及矛盾不敢改革創(chuàng)新,這會(huì)直接影響各項(xiàng)工作的開(kāi)展。抓落實(shí)必定會(huì)遇到這樣那樣的問(wèn)題和矛盾,如果都搞無(wú)原則的一團(tuán)和氣,遇到矛盾繞著走,工作肯定干不好。如果任由這種風(fēng)氣蔓延下去,損壞的是人民群眾的根本利益,影響的是淮北改革發(fā)展的大局。每一個(gè)黨員干部都要把立黨為公、執(zhí)政為民作為自己的行動(dòng)準(zhǔn)則,做到講黨性不徇私情、講原則不謀私利,敢于面對(duì)各種矛盾、解決各種問(wèn)題。要在全市上下倡導(dǎo)一種勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,弘揚(yáng)一種不敷衍、不推卸、不回避的工作作風(fēng),對(duì)作風(fēng)建設(shè)方面存在的錯(cuò)誤傾向、錯(cuò)誤言行、不良風(fēng)氣要?jiǎng)诱媾鲇?、敢于批評(píng)、敢于斗爭(zhēng)。

  困難面前不退縮,嚴(yán)實(shí)作風(fēng)抓落實(shí)。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行壓力仍在持續(xù)加大的形勢(shì)下,推進(jìn)會(huì)議精神落實(shí)、促進(jìn)各項(xiàng)工作開(kāi)展,必須要有良好的作風(fēng)作保障。要在過(guò)去轉(zhuǎn)變作風(fēng)取得明顯成效的基礎(chǔ)上,持續(xù)在“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”上下功夫。所謂“嚴(yán)”,就是抓管理要嚴(yán),推動(dòng)工作要嚴(yán),抓班子帶隊(duì)伍要嚴(yán),做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)格考核,嚴(yán)于律己;所謂“細(xì)”,就是要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),從大事抓起,從難事抓起,從要事抓起,把事情的表象看清、實(shí)質(zhì)看透、方法弄懂、途徑搞準(zhǔn),選擇最佳時(shí)機(jī)和最佳角度尋求突破;所謂“實(shí)”,就是要說(shuō)實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事,注重實(shí)際、注重實(shí)干、注重實(shí)效,而不是拉“陣勢(shì)”、擺“架勢(shì)”、造“聲勢(shì)”,做“假大空”的表面文章,搞“花里胡哨”的形式主義。

  擔(dān)當(dāng)盡顯本色,實(shí)干終成大業(yè)。加快精致淮北建設(shè)、推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展,盡快把經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民群眾生活搞上去,是市委、市政府對(duì)全市人民的莊嚴(yán)承諾,來(lái)不得半點(diǎn)虛假,容不得半點(diǎn)懈怠。全市廣大黨員干部要進(jìn)一步振奮精神、真抓實(shí)干,不斷加快“調(diào)轉(zhuǎn)促”步伐,奮力開(kāi)創(chuàng)精致淮北建設(shè)新局面。

  轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)發(fā)言提綱_第2篇:

  一是強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)。工作上的擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)在使命責(zé)任、積極主動(dòng)和敢作敢為上。要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。努力踐行為人民服務(wù)的宗旨,自覺(jué)服從組織安排,熱愛(ài)本職工作,把本職工作當(dāng)事業(yè)去追求,做到干一行,愛(ài)一行。牢記組織的囑托,不忘肩負(fù)的責(zé)任,始終以兢兢業(yè)業(yè)、克己奉公的態(tài)度履行崗位職責(zé)。要有主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)。積極更新思想觀念,建立與形勢(shì)任務(wù)要求相適應(yīng)的工作思路、工作作風(fēng)。主動(dòng)思考謀劃工作,為推進(jìn)本職工作積極出主意、想辦法。主動(dòng)解決工作中遇到的困難和問(wèn)題,不等不靠,主動(dòng)作為。第三要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?。?dān)當(dāng)意味著責(zé)任,責(zé)任象征著奉獻(xiàn)。敢于挑戰(zhàn)困難和問(wèn)題,勇于擔(dān)當(dāng)急、難、險(xiǎn)、重任務(wù),尤其是在特殊時(shí)期,緊要關(guān)頭,要不講價(jià)錢,勇挑重?fù)?dān),體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

  二是提高擔(dān)當(dāng)能力。有了擔(dān)當(dāng)意識(shí),還需要具備較強(qiáng)的擔(dān)當(dāng)能力。擔(dān)當(dāng)能力體現(xiàn)在統(tǒng)籌謀劃上。緊貼經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際,研究本系統(tǒng)、本專業(yè)發(fā)展方向和特點(diǎn)規(guī)律,統(tǒng)籌謀劃發(fā)展目標(biāo),理清工作思路,明確具體的工作措施、方法。擔(dān)當(dāng)能力體現(xiàn)在末端落實(shí)上。任務(wù)明確之后,落實(shí)就成了關(guān)鍵。要明確末端落實(shí)的主體責(zé)任、時(shí)間要求和監(jiān)督檢查機(jī)制,逐條逐項(xiàng)地推進(jìn)落實(shí)。同時(shí),要狠抓工作落實(shí)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),及時(shí)調(diào)整精力、調(diào)配人員、完善措施,確保工作落實(shí)。擔(dān)當(dāng)能力體現(xiàn)在處理解決問(wèn)題上。當(dāng)前正處于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展轉(zhuǎn)型期,工作中難免遇到各種矛盾和困難。在困難問(wèn)題面前,不回避、不遮掩,抓住主要矛盾和重點(diǎn)問(wèn)題,深入研究,重點(diǎn)突破,尋求對(duì)策。同時(shí),要以問(wèn)題為牽引,進(jìn)行深入反思,適時(shí)調(diào)整思路,改進(jìn)工作措施。

  三是轉(zhuǎn)變擔(dān)當(dāng)作風(fēng)。工作上的擔(dān)當(dāng)靠目標(biāo)引領(lǐng),靠責(zé)任推動(dòng),更靠嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)來(lái)保障。堅(jiān)持主動(dòng)作為。對(duì)于上級(jí)明確要求的、自身職責(zé)范圍內(nèi)的工作,不等待觀望,積極出主意,想辦法,堅(jiān)決抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。嚴(yán)格落實(shí)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,帶頭樹(shù)立令行禁止、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),自覺(jué)把嚴(yán)、細(xì)、慎、實(shí)要求體現(xiàn)到工作落實(shí)的各個(gè)環(huán)節(jié)。堅(jiān)持深入一線。深入工作一線,深入群眾當(dāng)中,了解掌握第一手情況,力所能及地幫助一線人員答疑解惑,解決困難,化解矛盾。堅(jiān)持群策群力。在做決策、抓落實(shí)等環(huán)節(jié),不搞一言堂,不唱獨(dú)角戲,廣泛聽(tīng)取群眾、專家的意見(jiàn)建議,暢所欲言,集中民智,努力形成抓工作落實(shí)的強(qiáng)大合力。

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