簡短有力的勵志格言
簡短有力的勵志格言
不管什么時候，說好話都是對自己有好處，對別人無益處的，所以多說無妨。以下是學習啦小編為大家精心推薦的簡短有力的勵志格言大全，希望能夠對您有所幫助。
簡短有力的勵志格言精選
1. 上司夸你越多，你拿到的好處就越少。
2. 你可以不聰明，但不可以不小心。
3. 做事做得好，干活干到老。
4. 站在上司的立場想問題，站在自己的立場做事情。
5. 沒有不合理的職場，只有不合理的心態(tài)。
6. 上司是趨利動物，關鍵時候一定會出賣你。
7. 把上司當作平等的人來討厭，是典型的自殺行為。
8. 在職場中的升職，并非靠老板而是靠上司。
9. 該你的不一定能拿到，不該你的一定不是你的。
10. 偶爾跟老板交心是必要的，但要有的放矢。
簡短有力的勵志格言
1. 比靠山還可靠的，是讓自己有價值。
2. 上司不是可效忠的，而是可利用的。
3. 不要和聰明人較勁，讓他們去送死。
4. 老板需要你埋頭苦干，但老板看不見埋頭的人。
5. 工作不會害你，只有人才會害你。
6. 在好上司手下做能臣，在壞上司手下做奸臣。
7. 老板對你講的道理，永遠是對他有利的。
8. 你喜歡誰并不重要，重要的是誰對你有用。
9. 上司說過要給你的不一定會給你，要給你的不說也會給你。
10. 其實人獸的區(qū)別很明顯，你是人，老板是動物，上司介于兩者之間。
11. 看破紅塵淡泊名利永遠是成功者的專利，對小人物而言，欲望才是生存下去的救命稻草。
12. 也許你是一個對公司有用的人，但你不一定是對上司有用的人。
13. 偶爾透露出自己的背景，也是在職場站穩(wěn)腳跟的方法，但一定要保持適度的神秘感。
14. 當上司把自己的理想和員工綁在一起時，這通常不叫綁定，而是綁架。
15. 沒有哪個上司會大發(fā)善心，把實實在在的好處給老實人。
16. 上司突然垮臺，不要驚慌，獨自完成任務，然后借此再找到新的靠山。
17. 高你半級的人，往往是最危險的，同級的是天然敵人。
18. 不管什么時候，說好話都是對自己有好處，對別人無益處的，所以多說無妨。
19. 職場不是走秀場，而是斗獸場，比的不是誰更厲害，而是誰能生存下去，能活得久。
20. 在職場中，別和人比聰明，更不要比高調，比贏的人除了死得快之外，毫無用處。
21. 真正的職場高人，都是越少敵人越好，他們能夠在做好人的同時占盡便宜。
22. “才女”的定位使得徐靜蕾迅速與其他女星區(qū)別開來，這是差異化營銷的慣用手法。
23. 害得女人嫁不出去的不是男人，是她自己，和比她手腳更快的女人。
24. 郭敬明是很勵志的，我朋友說郭敬明不寫書的話，這么矮的個連對象都找不到。但現(xiàn)在呢，他成功了。
25. 王石面如金剛，這類面相的老板對下屬寬厚對自己狠厲;而潘石屹面如菩薩，看他說的都是心慈手軟的話，做的卻是心狠手辣的事情。
26. 上海人都很喜歡站在道德制高點，從前余秋雨是這樣，現(xiàn)在韓寒也是。道德制高點就是種毒品，能讓人很爽。但爽過后呢?死的也很慘。
27. 你看芙蓉姐姐看什么?看臉蛋?看身段?看胸?你還是白活了。仔細瞧，芙蓉全身上下就寫滿三個字：“不要臉。”這是人家成功的秘訣，也是絕大部分老板掙錢的秘密。
28. 你以為是在努力建設祖國，其實不過是努力建設房價。不努力時還能買得起房，一努力全完了。
29. 現(xiàn)代人往往搞不懂“沒能力”和“想要”之間的區(qū)別。沒能力和老板討價還價，就想要安分守己。沒能力跳槽，就想要忠誠。
30. 失敗者的三大問題是奴性、惰性和推卸責任。自己沒有獨立思考，什么都聽上司的，是為奴性。上司撥一下你動一下，不知道該主動做什么，是為惰性?；觳缓霉稚纤?、怪職場、怪社會，是為推卸責任。
31. 在職場上，第一要考慮的是自己的利益，第二要考慮的是上司的利益，最后考慮的才是公司的利益。
32. 人生最大的悲劇是二十歲和四十歲都懷抱同樣的理想，而事實上，絕大部分人四十歲的理想還不如二十歲時來的遠大。
33. 錢鐘書說，二十歲不憤青是沒血性，四十歲還憤青是沒腦子。許多人就是年輕時沒血性，長大后又沒腦子，都白活了。
34. 為什么我們越掙錢越買不起房?你掙錢就好比用自己的身體造血，而房產(chǎn)商就是用針管在你身上抽血，你造血的速度再快也快不過人家直接抽的。
35. 其實事業(yè)問題就是做***還是立牌坊的問題，以電影為例，馮小剛是只做***不立牌坊，很成功。陳凱歌是做了***舍不得牌坊，結果兩頭不到岸。張藝謀最決絕，推倒從前的牌坊，專心做***，最后成就一代大師。
36. 過勞死——你努力工作，撒手而去，錢全留給如花似玉新寡的老婆。這是革命主義無私奉獻的精神
37. 從普通職員到最低管理員這一層是最難升的，至少九成人都是倒在這一步的，這九成人因為這步走不過而只能當一輩子的小職員。
38. 往高走是跳槽，往低走是被掃地出門。跳槽人人高看你，包括舊公司的人。往低走人人低看你，包括新公司的人。
39. 這個世界上有很多人，但歸根結底只有三種人——商人、憤青和混子。“政客”、“精英”做商人，交換各種利益。“愛國者”“文化人”做憤青，專門糊弄人。而其余大多數(shù)都是混子，負責被奴隸。
40. 對公司不滿就暗自找新職位，但在找到之前，絕對不能流露出半點情緒，要比任何時候都努力工作，抓牢一切資源。