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創(chuàng)業(yè)勵志簽名_創(chuàng)業(yè)勵志經(jīng)典的個性簽名

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創(chuàng)業(yè)勵志簽名_創(chuàng)業(yè)勵志經(jīng)典的個性簽名

  創(chuàng)業(yè)是惟一的出路,淘汰自己,否則競爭將淘汰我們。創(chuàng)業(yè)也需要勵志的話語,來激勵我們勇往直前。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心推薦的創(chuàng)業(yè)勵志簽名大全,希望能夠?qū)δ兴鶐椭?/p>

  創(chuàng)業(yè)勵志簽名【熱門篇】

  1. 造人先于造物——日本經(jīng)營之神松下幸之助

  2. 企業(yè)即人——日本經(jīng)營之神松下幸之助

  3. 質(zhì)量等于利潤——管理思想家湯姆.彼得斯

  4. 企業(yè)的成功靠團隊,而不是靠個人——管理大師羅伯特.凱利

  5. 合作是一切團隊繁榮的根本——美國自由黨領(lǐng)袖大衛(wèi).史提爾

  6. 不創(chuàng)新,就滅亡——福特公司創(chuàng)始人亨利.福特

  7. 企業(yè)最大的資產(chǎn)是人——日本經(jīng)營之神松下幸之助

  8. 創(chuàng)新是做大公司的惟一之路——管理大師杰弗里

  9. 卓有成效的管理者善于用人之長——著名管理學(xué)家彼得.杜拉克

  10. 將合適的人請上車,不合適的人請下車——管理學(xué)者詹姆斯.柯林斯

  創(chuàng)業(yè)勵志簽名【精選篇】

  1. 顧客是重要的創(chuàng)新來源——管理學(xué)家湯姆.彼得斯

  2. 管理就是溝通、溝通再溝通——通用電器公司總裁杰克.韋爾奇

  3. 溝通是管理的濃縮——沃爾瑪公司總裁薩姆.沃爾頓

  4. 管理者的最基本能力:有效溝通——英國管理學(xué)家L.威爾德

  5. 管理就是決策——美國著名管理學(xué)家赫伯特.西蒙

  6. 正確的決策來自眾人的智慧——美國社會學(xué)家T.戴伊

  7. 不要把所有的雞蛋放在同一個籃子里——美國經(jīng)濟學(xué)家托賓

  8. 愛你的員工吧,他會百倍地愛你的企業(yè)——法國企業(yè)界名言

  9. 人才是利潤最高的商品,能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家——聯(lián)想集團總裁柳傳志

  10. 用人不在于如何減少人的短處,而在于如何發(fā)揮人的長處——著名管理學(xué)家彼得.杜拉克

  11. 員工培訓(xùn)是企業(yè)風險最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資——著名的企業(yè)管理學(xué)教授沃倫。貝尼斯

  12. 千方百計請一個高招的專家醫(yī)生,還不如請一個隨叫隨到且價格便宜的江湖郎中——管理學(xué)者詹姆斯??铝炙?/p>

  13. 一個公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才——世界首富比爾。蓋茨

  14. 把我們頂尖的20個人才挖走,那么我告訴你,微軟會變成一家無足輕重的公司——世界首富比爾.蓋茨

  15. 質(zhì)量是維護顧客忠誠的最好保證——通用電器公司總裁杰克.韋爾奇

  16. 20世紀是生產(chǎn)率的世紀,21世紀是質(zhì)量的世紀——美國著名質(zhì)量管理學(xué)家約瑟夫.朱蘭博士

  17. 對產(chǎn)品質(zhì)量來說,不是100分就是0分——日本經(jīng)營之神松下幸之助

  18. 全世界沒一個質(zhì)量差、光靠價格便宜的產(chǎn)品能夠長久地存活下來——華碩總經(jīng)理徐世明

  19. 將良品率預(yù)定為85%,那么便表示容許15%的錯誤存在——質(zhì)量管理大師菲利普.克勞斯

  20. 產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,不是檢驗出來的——美國質(zhì)量管理大師威廉.戴明博士企業(yè)的成功靠團隊,而不是靠個人

  創(chuàng)業(yè)勵志簽名【經(jīng)典篇】

  1. 最好的CEO是構(gòu)建他們的團隊來達成夢想,即便是邁克爾.喬丹也需要隊友來一起打比賽——通用電話電子公司董事長查爾斯。李

  2. 大成功靠團隊,小成功靠個人——世界首富比爾.蓋茨創(chuàng)新是做大公司惟一之路

  3. 可持續(xù)競爭的惟一優(yōu)勢來自于超過競爭對手的創(chuàng)新能力——著名管理顧問詹姆斯.莫爾斯

  4. 創(chuàng)新是惟一的出路,淘汰自己,否則競爭將淘汰我們——英特爾公司總裁安迪.格羅夫

  5. 創(chuàng)造性模仿不是人云亦云,而是超越和再創(chuàng)造——哈佛大學(xué)教授西奧多.萊維特

  6. 創(chuàng)新就是創(chuàng)造一種資源——管理大師彼得.杜拉克管理就是溝通、溝通再溝通

  7. 不善于傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽——美國女企業(yè)家瑪麗.凱

  8. 企業(yè)管理過去是溝通,現(xiàn)在是溝通,未來還是溝通——日本經(jīng)營之神松下幸之助管理就是決策

  9. 世界上每100家破產(chǎn)倒閉的大企業(yè)中,85%是因為企業(yè)管理者的決策不慎造成的——世界著名的咨詢公司——美國蘭德公司

  10. 一個成功的決策,等于90%的信息加上10%的直覺——美國企業(yè)家S.M.沃爾森

  11. 猶豫不決固然可以免去一些做錯事的可能,但也失去了成功的機會——美籍華裔企業(yè)家王安博士

  12. 在沒出現(xiàn)不同意見之前,不做出任何決策——美國通用汽車公司總裁艾爾弗雷德.斯隆

  13. 一次良好的撤退,應(yīng)和一次偉大的勝利一樣受到獎賞——瑞士軍事理論家菲米尼

  14. 抓住時機并快速決策是現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵——美斯坦大學(xué)教授艾森哈特

  15. 決不能在沒有選擇的情況下,作出重大決策——美國克萊斯勒汽車公司總裁李.艾柯卡

  16. 如果有一個項目,首先要考慮有沒有人來做,如果沒有人做,就要放棄,這是一個必要條件——聯(lián)想集團總裁柳傳志

  17. 管理是一種嚴肅的愛——美國國際農(nóng)機商用公司董事長西洛斯.梅考

  18. 以愛為凝聚力的公司比靠畏懼維系的公司要穩(wěn)固得多——美國西南航空公司總裁赫伯.凱萊赫

  19. 感情投資是在所有投資中,花費最少,回報率最高的投資——日本麥當勞董事長藤田田

  20. 除了心存感激還不夠,還必須雙手合十,以拜佛般的虔誠之心來領(lǐng)導(dǎo)員工——日本經(jīng)營之神松下幸之助


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