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口才技巧:求人辦事好說話

時(shí)間: 楊杰1209 分享

  會(huì)辦事的人,做起事來順風(fēng)順?biāo)?,能夠把各種各樣的事情辦得盡善盡美;會(huì)辦事的人,人生和帶來總是一帆風(fēng)順,能夠取得偉大的成就。人活著就不可能無事,大事、小事、喜事、愁事、煩心事……這些”事事非非”是不以我們的意志為轉(zhuǎn)移的,我們必須面對(duì),必須解決。而想解決一些難辦的事,你還必須學(xué)會(huì)求助于人。那么,如何求人辦事呢?下面是小編為大家收集關(guān)于求人辦事好說話,歡迎借鑒參考。

  第一,過心理這一關(guān)

  既然不能不求人,倒不如理直氣壯去求人,求人也得求得瀟灑、舒坦,求人不必虛張聲勢(shì)、空話連篇,但是也不必灰溜溜、乞哀告憐、任人奚落。

  第二,選擇最佳路線和方法

  如今是專業(yè)分工明確,到處找人,未必能辦成事,一定要摸清情況,找準(zhǔn)能幫助你的人。

  第三,有耐心

  求助于別人,并不一定什么事都水到渠成,對(duì)方面露難色,態(tài)度冷淡甚至表示拒絕都是可能的,你千萬不要由此就覺得自己失了面子,受了侮辱,從而失去了耐心。

  第四,理解別人

  有些求人辦事的人,總認(rèn)為被求者一定神通廣大,辦什么事金口一開,大筆一揮就成。實(shí)際上情況并非如此。每個(gè)人都有自己的難處,你如果能分擔(dān)、理解這種難處,就不會(huì)感到求人辦事太難。

  第五,對(duì)別人的要求不要過高

  求人辦事千萬不要窮追猛打,一定要?jiǎng)e人做到什么地步,否則就覺得不夠意思。也就是說,求人辦事要知足,別人能辦多少就辦多少,不要勉強(qiáng)別人辦很難辦的事。例如,求人辦事應(yīng)從最簡(jiǎn)單的開始。如果你訂的目標(biāo)過高,使別人為難,最好求以其次;其次不成,就求再次。別人即使是舉手之勞,你也要十分珍惜。

  談到求人辦事,有的說:“自己平素不喜歡求人的”;有的說:“當(dāng)今社會(huì)不求人辦事是不可能的”。

  我們現(xiàn)實(shí)生活中有太多無奈,你不得不去求人。假如你是一位待業(yè)青年,希望能找到一份如意的工作;假如你是一個(gè)職員,希望能平步青云;假如你是一名病人,希望醫(yī)生能細(xì)心為自己治病;假如你有急用,希望能籌借到一筆款子……這許許多多、大大小小的希望便構(gòu)成了生活。生活會(huì)迫使你不得不去求助于別人,而是否能得到別人的“攙扶”,在很大程度上又取決于你有沒有求人的技巧和策略。

  一、求人時(shí),語言一定要簡(jiǎn)明扼要

  不需要刻意雕琢言語、故意咬文嚼字,要盡量拋棄那些造作的、文謅謅的辭匯;而要有真意、不粉飾、少做作,表現(xiàn)樸素、自然,以平易近人的語言把話說得自然、通暢。

  世界著名演講藝術(shù)家弗爾特說:“你應(yīng)該時(shí)常說話,但不必說得太長(zhǎng),少敘述故事,除了真正貼切而簡(jiǎn)短之外, 不講為妙。”根據(jù)語言學(xué)家的研究資料顯示:人們的話語在45秒之內(nèi)最易理解,最長(zhǎng)一分半鐘。因?yàn)橐环昼娭v的話約280字,45秒鐘講的話也有200個(gè)字。超過這個(gè)限度聽者就會(huì)感到冗長(zhǎng),超過兩分十秒就更難理解。簡(jiǎn)明扼要的表達(dá)能力是實(shí)現(xiàn)一語中的、妙語如珠、贏得他人側(cè)耳聆聽的基礎(chǔ)。同時(shí),還要忌諱說話含糊其詞。語言表達(dá)必須準(zhǔn)確,說話前要謹(jǐn)慎思考,避免過于犀利或不文雅的言語。

  二、除了簡(jiǎn)明扼要之外,還要注意“看人說話”

  說話是要有對(duì)象的,對(duì)牛彈琴,無論說得再精彩也是沒用的。只有根據(jù)實(shí)際情況,一點(diǎn)一滴地了解對(duì)方、熟悉對(duì)方,才能夠盡其所能地施展自己的言語魅力。這對(duì)于所熟悉的人是容易做到的,但對(duì)于初次見面的陌生人,你應(yīng)該做到:邊看邊說,察言觀色,巧妙應(yīng)答。

  那么,邊看邊說,要“看”人的什么呢?

  1、看面部表情

  一個(gè)人心靈的每—個(gè)活動(dòng)都表現(xiàn)在他的臉上,刻劃得很清晰、很明顯。有時(shí)對(duì)方口頭表示贊同,但他的眉頭卻不知不覺地緊皺了起來,或者他的嘴唇突然緊閉,而且嘴角向下撇。這些表情恰恰是內(nèi)心不愉快的流露,因此他口頭的贊同其實(shí)是言不由衷的。

  2、看身體表情

  幾乎每一種體態(tài)、每一種動(dòng)作都是一種特殊的語言,都在表現(xiàn)著一個(gè)人的內(nèi)心世界。假如談話的對(duì)象雙腳開立,雙臂交叉在胸前,這就表明此人懷有某種敵意,他在自我防衛(wèi);而當(dāng)他不僅雙臂交叉,而且雙拳緊握時(shí),那就是說他不只在自衛(wèi),而且要進(jìn)攻了。又如一個(gè)談話者常常攤開雙手,這表明此人是真誠(chéng)坦率的,對(duì)人毫無提防之心。

  3、看語言表情

  與人交談不但要看他說什么,而且還要看他怎么說。這就要從對(duì)方說話聲音的高低、強(qiáng)弱、快慢、腔調(diào)等等聽出他的言外之意、弦外之音。這是因?yàn)檎f話聲音的種種變化不但是表現(xiàn)一個(gè)人的性格,而且能夠表明一個(gè)人的情緒與心境。例如急性子的人說話節(jié)奏快、聲音響亮;慢性子的人說話節(jié)奏緩慢,聲音低沉、憂傷時(shí)語速慢、聲音低、節(jié)奏平緩;而興奮時(shí)則語速快、聲音高、節(jié)奏強(qiáng)烈……等等。

  “看人說話”主要是注意捕捉上述三種表情。從這些表情變化中便可隨時(shí)猜度對(duì)方的心理狀態(tài),透視對(duì)方的心理需要,然后隨時(shí)調(diào)整自己說話的內(nèi)容與方式,并透過巧妙機(jī)智的言語獲得預(yù)期的良好效果。

  三、掌握言語的藝術(shù)

  求人還要懂得利用語言達(dá)到感情的共鳴、思想的溝通,從而達(dá)到自己求人的目的。

  第一,找到共同的話題。

  面對(duì)初次交往的人,一開始最好避免開門見山地直述自己要達(dá)到的目的,迂回地談些其他事情,比如天氣、足球、服裝、電影……等等,從中找到共同興趣點(diǎn),然后才在共同感興趣的話題上不露痕跡地、自然地轉(zhuǎn)入到正題上去。這樣可以取得很好的效果。

  其次,學(xué)會(huì)由衷地贊美別人。誠(chéng)懇地與人交往,會(huì)發(fā)現(xiàn)每個(gè)人都有許多值得贊美的優(yōu)點(diǎn),只要真誠(chéng)地去贊美,會(huì)給對(duì)方一種激勵(lì),容易使雙方達(dá)到感情上的溝通;相反,滿口恭維、亂戴高帽或贊美不當(dāng)則會(huì)產(chǎn)生不好的效果。

  第二,尊重他人,真誠(chéng)交談。

  人類本性上最深的企圖之—,就是期望被人欽佩、贊美、尊重。常言道:“敬人者,人恒敬之。”人人都希望給人留下良好的第一印象,贏得他人的理解和尊重。因此,求人成事時(shí)應(yīng)該懂得先藏美于后,以謙恭禮讓的姿態(tài)把講臺(tái)留給對(duì)方,這會(huì)制造融洽交談的氣氛,對(duì)方也自然會(huì)對(duì)你產(chǎn)生一種敬佩感,達(dá)到感情的共鳴,從而使自己的言語發(fā)揮動(dòng)人的美妙作用,以成功實(shí)現(xiàn)自己求人的愿望。

  第三,想掌握求人的言語藝術(shù),必須注意做到“開口十忌”。

  1、忌扯閑話。好對(duì)人評(píng)頭論足,蜚短流長(zhǎng),搬弄是非,令人生厭。

  2、忌輕率。喜歡輕易許諾,滿口應(yīng)承,貌似慷慨,卻難兌現(xiàn),不講信義。

  3、忌露鋒芒。炫耀自己,大言不慚,咄咄逼人,說話不留余地,使人難堪。

  4、忌庸俗。開口臟話,不雅的字眼滿嘴飛,話題格調(diào)低下,使人難以入耳。

  5、忌亂打聽。打聽這,打聽那,傳播小道消息,刺探別人隱私,必然自找沒趣。

  6、忌說大話。把土堆說成大山,把小溪說成大江,乍看似有“氣魄”,實(shí)則信口開河。

  7、忌虛偽。虛情假義,言不由衷,既不能推心置腹,更談不上肝膽相照,令人敬而遠(yuǎn)之。

  8、忌累贅。說話無主題,拉拉雜雜,顛來倒去,話鋒太多,“嗯嗯”、“啊啊”漫無重點(diǎn)。

  9、忌牽強(qiáng)附會(huì)。講話生拉硬扯,牽強(qiáng)附會(huì),不是“雄辯”而是詭辯,雜亂無章,讓人心煩。

  10、忌拐彎抹角。有話不直說,一味寒喧,言語吞吐,拐彎抹角,非但叫人難以揣摩,反而容易令人懷疑。


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