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兩城實(shí)行2.5天休假

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  夏季2.5天休假制最新消息:4月1日,據(jù)了解山西省晉中市、江西省吉安市從4月1日開(kāi)始正式實(shí)行2.5天休假模式,這兩地機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員一個(gè)月可享有兩次周五下午調(diào)休安排,兩地均提出相關(guān)措施,要求不得因彈性休息而影響工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。下面就跟學(xué)習(xí)啦小編一起來(lái)了解一下這兩地實(shí)施休假的具體情況吧。

  2.5天休假模式介紹

  2.5天休假模式,即周五下午+周末的小短假調(diào)休方式。主要體現(xiàn)在國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)旅游投資和消費(fèi)的若干意見(jiàn)》文件中。

  《意見(jiàn)》明確鼓勵(lì)彈性作息,有條件的地方和單位可根據(jù)實(shí)際情況,依法優(yōu)化調(diào)整夏季作息安排,為職工周五下午與周末結(jié)合外出休閑度假創(chuàng)造有利條件。

  2016年4月1日,山西省晉中市、江西省吉安市開(kāi)始正式實(shí)行2.5天休假模式,這兩地機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員一個(gè)月可享有兩次周五下午調(diào)休安排。

  兩城實(shí)行2.5天休假

  2016年4月1日,2.5天休假正從紙面走進(jìn)現(xiàn)實(shí)。自4月1日起,山西省晉中市、江西省吉安市開(kāi)始正式實(shí)行2.5天休假模式,這兩地機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作人員一個(gè)月可享有兩次周五下午調(diào)休安排。為了避免影響群眾辦事,兩地均提出相關(guān)措施,要求不得因彈性休息而影響工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  1、江西省吉安市4月1日正式實(shí)施2.5天休假

  今年3月21日,江西省吉安市公布《吉安市周末彈性作息制度試行辦法》,提出全市每年從4月1日至10月31日實(shí)行周五下午彈性作息制度,原則上每位工作人員一個(gè)月可享有兩次周五下午調(diào)休安排。

  吉安市提出,本辦法適用于全市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位,本市范圍內(nèi)的各類(lèi)企業(yè)及中央、省屬單位可參照?qǐng)?zhí)行。

  2、山西省晉中市4月1日正式實(shí)施2.5天休假

  山西省晉中市去年12月下發(fā)《推行全市周末彈性作息實(shí)施辦法(試行)》,明確每年從4月1日至10月31日期間實(shí)行周五下午彈性作息。原則上每位工作人員一個(gè)月可享有兩次周五下午調(diào)休安排,每周五下午不少于一半工作人員在崗。

  晉中市在辦法中明確提出,各單位可根據(jù)自身實(shí)際,制定具體的操作辦法,執(zhí)行嚴(yán)格的審批制度,不能把周末彈性作息當(dāng)成一種變相福利。

  此外,貴州省黔南州明確,每年5月1日至10月31日每周五的下午,由各單位自行安排輪流休假。江西省上饒市提出,每年的6月1日至8月31日實(shí)行周五下午與周末休假。

  實(shí)行2.5天休假模式要具備什么條件?

  要是真能安排出半天假,還可以自己調(diào)劑,對(duì)百姓來(lái)說(shuō)自然高興。但也有不少網(wǎng)友質(zhì)疑:“我每周兩天的休息都不能保障,2.5天休假怎么可能?”

  “對(duì)于2.5天的小短假,要看三大關(guān)鍵詞:‘鼓勵(lì)’而非統(tǒng)一、‘夏季’而非全年、‘有條件’的單位而不是全部,說(shuō)明這項(xiàng)政策惠及的群體和人數(shù)是在一定范圍內(nèi)的。”中國(guó)旅游未來(lái)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)劉思敏說(shuō)。

  國(guó)家旅游局也表示,要在不影響各單位和企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),也不影響群眾辦事的前提下,創(chuàng)造條件讓員工錯(cuò)峰休假、彈性休息,探索夏季“2.5天休假模式”。

  “這一方式與勞動(dòng)法沒(méi)有任何關(guān)系,它并不是意味著每周40小時(shí)工作制減為36小時(shí)工作制。在保證工時(shí)的基礎(chǔ)上,它是一種調(diào)休的形式,所以對(duì)它抱有這樣的期待實(shí)際上是一場(chǎng)美麗的誤會(huì)。”劉思敏說(shuō)。

  南開(kāi)大學(xué)旅游與服務(wù)學(xué)院副教授杜煒指出,落實(shí)錯(cuò)峰休假首先要合理安排和調(diào)整休假制度,在保證國(guó)慶、元旦等傳統(tǒng)重要假期基礎(chǔ)上,結(jié)合各地特色,適當(dāng)調(diào)整假日品種。在帶薪休假制度相對(duì)完善的前提下,可拆分現(xiàn)有的長(zhǎng)假,分解成多個(gè)與民族節(jié)日相契合的“小長(zhǎng)假”。

  實(shí)行2.5天休假將對(duì)我們生活起哪些影響?

  中國(guó)旅游發(fā)展研究院武漢分院院長(zhǎng)胡靜教授認(rèn)為,兩天半假期有四大利好:有利于提升民眾生活品質(zhì);拉動(dòng)內(nèi)需,促進(jìn)消費(fèi);促進(jìn)新型城鎮(zhèn)化發(fā)展;可緩解旅游黃金周壓力,一定程度上還可減輕特大城市交通壓力。

  2.5天休假模式對(duì)我們生活的影響1:增加自由支配時(shí)間 工作效率更高

  實(shí)行彈性工作是否會(huì)影響百姓辦事?上饒市房管局房產(chǎn)交易中心主任駱飛說(shuō),2015年該中心選擇周五半天休假的職工還不多。“未來(lái)如有更多職工選擇周五下午休假,辦事窗口就會(huì)實(shí)行輪班機(jī)制,絕不會(huì)出現(xiàn)無(wú)人辦理業(yè)務(wù)的情況。”

  除了政府機(jī)關(guān)和事業(yè)單位,在上海、廣州等大城市,一些企業(yè)開(kāi)始“比照”試行“2.5天小長(zhǎng)假”。據(jù)了解,上海某外企實(shí)行“不定時(shí)工作制”,只要求員工上午10時(shí)至下午4時(shí)半的核心工作時(shí)間必須在崗,其余時(shí)間可自行彈性安排工作。在廣州,某金融理財(cái)公司已開(kāi)啟2.5天休假模式。

  上海市率先實(shí)行2.5天休假制的是本市一家民營(yíng)企業(yè),去年《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)旅游投資和消費(fèi)的若干意見(jiàn)》發(fā)布后,該公司人力資源部就發(fā)布了“關(guān)于實(shí)行4.5天工作制的通知”,明確“從8月17日開(kāi)始調(diào)整工作時(shí)間安排,公司將實(shí)行4.5天工作制,周五工作時(shí)間調(diào)整為上午半天,下午放假,也可參加公司安排的各類(lèi)公益活動(dòng)和員工活動(dòng)。”

  上班時(shí)間減少了,是否會(huì)對(duì)企業(yè)的正常工作帶來(lái)影響?該公司人力資源部工作人員表示,上班時(shí)間的改變可能需要員工對(duì)某些報(bào)表的提交時(shí)間作出相應(yīng)調(diào)整,但這并不困難,對(duì)于大部分業(yè)務(wù)經(jīng)理來(lái)說(shuō),多一些自由支配的時(shí)間甚至能夠更好地幫助他們開(kāi)展工作,因此,并不會(huì)影響公司的正常業(yè)務(wù)。

  2.5天休假模式對(duì)我們生活的影響2:拼假湊假攢旅程 出游更從容

  “我們將迎來(lái)第一個(gè)周五半天假,實(shí)在太開(kāi)心了。”王俊告訴記者,盡管目前還沒(méi)有想好半天假去哪里玩,但至少不用像以前一樣,擠周五下班高峰了。“如果沒(méi)其他安排,也可以參加公司組織的員工活動(dòng)和公益活動(dòng)。”

  旅游業(yè)內(nèi)人士對(duì)兩天半假期普遍抱有期待。近年來(lái)已有不少旅游公司在探索開(kāi)發(fā)周末小長(zhǎng)假產(chǎn)品。廣州某旅行社于2013年推出周五下班即出發(fā)的旅游線路,大受市場(chǎng)歡迎,該線路以省內(nèi)游及周邊游為目的地。而在北京,有旅行社已開(kāi)始瞄準(zhǔn)“2.5天小長(zhǎng)假”境外游。旅游專(zhuān)家表示,“周五下午+周末”休假大面積推廣,預(yù)計(jì)周末游游客量將至少增加30%以上。

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