行政主管的自我介紹范文
行政主管的自我介紹范文
行政主管，行政負責(zé)單位的直接工作，人事是分管人員安排，檔案和人力資源的有效利用。今天小編要與大家分享的是行政主管的自我介紹范文，一起來看看吧。
行政主管的自我介紹篇一
我叫XXX，今年XX歲，有過2年的行政管理工作經(jīng)驗。在業(yè)務(wù)上負責(zé)初步的業(yè)務(wù)工作，了解客戶詳情，制作客戶開發(fā)方案。我的客戶有晉江玩具公會的龍頭企業(yè)‘嘉利’，有中國健身器材生產(chǎn)商領(lǐng)頭羊‘舒華’以及多家工藝品公司和電子手表生產(chǎn)公司并且成為晉江玩具公會唯一的涂料供應(yīng)商。在業(yè)務(wù)崗位上我學(xué)會了與人溝通的能力，協(xié)調(diào)的能力，處理危機的能力，同時學(xué)習(xí)了各企業(yè)不同的行政管理方法。
技術(shù)上負責(zé)調(diào)色，打樣，處理現(xiàn)場問題和為客戶制作噴涂方案。在技術(shù)崗位上我體會了細心，客觀，公正的重要性，同時使我的邏輯更加的嚴密。
行政主管的自我介紹篇二
我出生在廣西,在廣東長大,并在那里完成了我大學(xué)以前的學(xué)習(xí)和生活,現(xiàn)在我又將在貴州完成我的大學(xué)學(xué)業(yè),這樣的經(jīng)歷鍛煉了我適應(yīng)不同的生活環(huán)境和與不同的地域的打交道的能力.這是我和別人不一樣的地方.這個更加有利于我從事各種交際更加廣泛的工作.正是在不同的環(huán)境長大,造就了我能講廣州話.四川和貴州話,客家話,性格活潑開朗,熱愛體育活動,喜歡參加各種社會活動.
在大學(xué)期間我不斷的提高自己的各方面的能力,獲得了許多的獎勵,學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部和三好學(xué)生更是多次獲得.還多次受到學(xué)院以上級的表彰,如黔南周慶工作先進個人.中國第六屆攝影藝術(shù)節(jié)服務(wù)工作先進個人和優(yōu)秀青年志愿者稱號.貴州省大學(xué)生心理知識競賽第二名.
大學(xué)時我曾經(jīng)擔(dān)任系學(xué)生會主席和學(xué)生黨支部副書記等學(xué)生干部職務(wù),對工作認真負責(zé),勤奮努力,團隊意識強,有一定的組織協(xié)調(diào)能力.這些都證明了學(xué)校和社會給予了我一定的肯定,但是我也更加清楚自己的現(xiàn)狀,還存在許多不足的地方,例如社會經(jīng)驗不足，處理社會事件的能力還有待于提高,21世紀是人才競爭的世界，我將把我所學(xué)和所經(jīng)歷的社會經(jīng)驗用到工作中去,不斷提高自己的素質(zhì)，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要。
行政主管面試題
1、談?wù)勀銓ζ髽I(yè)文化的看法?
2、行政管理和人事管理的內(nèi)容有那些以及他們的工作重點?
3、人力資源六模塊指什么，他們分別的部署戰(zhàn)略是什么?
4、如果你是主管，你的一名員工上班時間上網(wǎng)打游戲，被你看到的同時也被另一名員工看到，你應(yīng)該怎么辦?如果有些員工紀律性松懈，你怎么辦?
5、如果你接手新工作，第一件要做的事情是什么?
6、行政管理和人事管理的目的是什么?
7、處理員工關(guān)系最重要的是什么?
8、辦理離職手續(xù)最重要的是什么?
9、你如何處理員工投訴?
10、行政管理工作與人事管理工作有何不同之處?
11、員工招聘進來后你需要做什么樣的工作，具體怎么做?
12、如何辦理員工社保和離職手續(xù)?
13、兩個或幾個部門的主管因為一個職責(zé)不明、工作有交叉等問題發(fā)生爭執(zhí)，你怎么辦?
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