個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格模板
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格模板
一份好的工作簡(jiǎn)歷對(duì)個(gè)人求職者贏得面試機(jī)會(huì)起著至關(guān)重要的作用。今天學(xué)習(xí)啦小編要與大家分享的是個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格模板，希望對(duì)大家的學(xué)習(xí)有幫助!
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格模板展示
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格模板(一)
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格模板(二)
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格模板(三)
個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格模板(四)
制作個(gè)人工作簡(jiǎn)歷表格的小技巧
1、關(guān)于簡(jiǎn)歷內(nèi)容：
--10秒鐘原則簡(jiǎn)歷是關(guān)于求職者自己的背景綜述，關(guān)鍵在于突出與所找的工作有關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和成就，其主要目的是獲得面試。招聘者一般只會(huì)用不到 10秒鐘的時(shí)間來決定是否接受求職者的簡(jiǎn)歷，因此，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行嚴(yán)密組織，突出能最好地反映你的能力的經(jīng)驗(yàn)、技能和成就，并滿足招聘者的要求。 --據(jù)一份對(duì)62所高等教育機(jī)構(gòu)200份求職資料的抽樣統(tǒng)計(jì)結(jié)果，90%的求職資料沒有注明婚姻狀況、期望薪酬，60%的人沒有附加成績(jī)單，40%的人沒有外語等級(jí)證書，30%的人沒有表明自己的特長(zhǎng)、技能、作品或著述。簡(jiǎn)歷開頭注明應(yīng)聘單位。能注明應(yīng)聘是針對(duì)該單位的。這雖然增加了應(yīng)聘人的求職成本，但是這能顯示出應(yīng)聘者對(duì)到該單位工作的誠(chéng)意。
2、關(guān)于簡(jiǎn)歷制作：
--簡(jiǎn)歷的紙張應(yīng)選用比較規(guī)格化的尺寸大小，一般以復(fù)印紙的A4紙張為宜。紙質(zhì)要盡可能挺硬。紙張顏色以白紙打印黑字為最佳，米色和淺黃色也可。
--簡(jiǎn)歷的排版打印要精心設(shè)計(jì)，四周必須留出足夠的空白。每行之間要有一定的空間便于人們閱讀。
--簡(jiǎn)歷的用詞盡可能精煉，使簡(jiǎn)歷短小精悍，通俗易懂。簡(jiǎn)歷一般為一頁(yè)紙，也可兩頁(yè)，最長(zhǎng)不超過三頁(yè)(除小冊(cè)子格式之外)。簡(jiǎn)歷中無需不必要的形容詞、修飾語。簡(jiǎn)歷中要強(qiáng)調(diào)你過去所取得的成就，以及你獲得理想成果的技能。取得的成就應(yīng)盡可能以量反映，如你為公司增長(zhǎng)了多少利潤(rùn)、增長(zhǎng)了百分之幾、你為企業(yè)節(jié)省了多少時(shí)間和資金等等。
--無需在簡(jiǎn)歷中列出你以往工作的薪金及為何離開原工作崗位的原因。
--永遠(yuǎn)把你的全名放在簡(jiǎn)歷的最前面。姓名可放在最上面一行的右邊，也可放在中間或、左邊。也可把姓名放進(jìn)標(biāo)題中，但必須使姓名突出、醒目。
--把你的聯(lián)系地址和電話號(hào)碼與你的姓名一起放在前面，并包括郵政編碼。
--在簡(jiǎn)歷的前面部分表示或暗示你的求職目標(biāo)，或者你的職業(yè)目標(biāo)。
--如果你沒有實(shí)際工作經(jīng)歷，可在工作經(jīng)歷前先說明教育經(jīng)歷。如果你有一年以上的實(shí)際工作經(jīng)歷，先說明工作經(jīng)歷。列出你的學(xué)歷，注明日期、專業(yè)、校名。如果大學(xué)的副科是你的求職目標(biāo)，也可列入。列出有代表性的課程、學(xué)分甚至成績(jī)。成績(jī)可用A、B、C來表示。
--在你的工作經(jīng)歷中你所承擔(dān)的責(zé)任、管理多少人、取得的成績(jī)等。如果那公司不是一個(gè)著名的公司，可注明公司的產(chǎn)品、員工人數(shù)及銷售額。
--如招聘單位沒有特殊要求，在簡(jiǎn)歷中可不附照片。
--請(qǐng)用高質(zhì)量的電動(dòng)打字機(jī)打印你的簡(jiǎn)歷，然后用復(fù)印機(jī)清晰也復(fù)印出所需要的份數(shù)，切忌簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)跳字、字母高低不平、用改正液涂改的痕跡。
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