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公司戶外活動總結(jié)800字心得

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每個人的力量在一個團隊中都起著重要作用,這是“同起同座”讓我感悟到的,團隊中任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,就會影響到整個流程。親愛的讀者,小編為您準備了一些公司戶外活動總結(jié),請笑納!

公司戶外活動總結(jié)1

上周末我們一大早就來到了上海誠智拓展訓(xùn)練公司在青浦的拓展基地,拓展訓(xùn)練正式的開始,在“信任背摔”中我記住了這樣幾句話:“我們準備好了,請相信我們,我們支持你,我們保護你,我們愛你!”這個項目中因為膽怯,我是最后一個上場的,當重重摔下的那一刻,當被隊友接住的那一刻,我感悟到了人與人之間的信任,我感受到了“愛”,愛別人就等于愛自己。

“星際大逃亡”看似一個再簡單不過的游戲,可是我們卻沒有勝利的脫逃,為什么?因為覺得它太簡單讓我們麻痹大意了,它讓我感悟到了12-1=0的道理。團隊中一人的失敗整個團隊就得無功而返。鼓勵而互相信任在這一刻是多么重要。

“高空斷橋”讓我重新認識了自己。伴著隊友的吶喊聲我爬上了8米高的斷橋,一米二這個在地上閉著眼睛就能過去的長度,現(xiàn)在變得那么可怕。我顫抖著問教練:“教練,我怎么沒了平衡感,咋辦?”“你的平衡感很好,不要想太多,你一定可以過去”教練在我背后大聲說道。深呼吸,再深呼吸,“咣”的一聲,下面掌聲響起來,我這才知道自己成功了,太棒了!

每個人的力量在一個團隊中都起著重要作用,這是“同起同座”讓我感悟到的,團隊中任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,就會影響到整個流程。

團隊的智慧是無窮的,“驛站傳書”、“盲陣”讓我學(xué)會了凡事要善于思考,工作方法是需要不斷創(chuàng)新的,簡化流程能大大提高工作效率,每個人做好自己應(yīng)該做的事情,這叫做“本份”。

畢業(yè)墻”上大家互幫互助,爭分奪秒,程銳的肩被踩腫了,為了團隊的勝利他只說了句:“沒事,踩吧!”我們用了6′21〞的時間順利到達目的地。當教練為我們講評時,已經(jīng)分不清流在自己臉上的是雨水、是汗水還是淚水。我們緊緊抱在了一起大聲呼喊勝利之音ye!

拓展結(jié)束了,三天的時間,對我來說是不平常的,它教我學(xué)會合作,學(xué)會思考,它教會我要有一顆感恩的心。拓展基地上空我們的呼喊聲還在耳旁縈繞,在這里我重新認識了自我,更懂得了團結(jié)就是力量,今天的浴血奮戰(zhàn)是為了我們明天的輝煌!

公司戶外活動總結(jié)2

六月的農(nóng)村,是炎熱、繁忙的一個月。對于南橋煤業(yè)公司更是如此。六月公司不僅要完成繁重的原煤生產(chǎn)任務(wù),繼續(xù)推進各項安全專項活動深入開展,還要完成懸移支架新工藝的安裝、試采工作。為了保證活動的順利開展,活動期間我們著重作了如下工作:

(一)五月下旬,在接到礦務(wù)局關(guān)于開展六月安全生產(chǎn)月的通知后,公司領(lǐng)導(dǎo)充分重視,成立了以董事長為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開會議研究局文件精神并對活動如何開展進行了全面而細致的安排部署。并于五月二十六日印發(fā)了《南橋煤業(yè)有限公司關(guān)于開展安全生產(chǎn)月活動的通知》。通知明確了活動的指導(dǎo)思想、主題、活動目標、活動具體安排、活動領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),提出了活動的具體要求,制定了詳細的實施措施、考核辦法和活動的獎勵辦法,對活動的順利開展奠定了堅實基礎(chǔ)。

(二)六月一日早晨,旭日高照、涼風(fēng)習(xí)習(xí),公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工齊聚多功能廳隆重召開公司12年安全生產(chǎn)月啟動儀式。大會由公司安全副礦長吳高勤同志主持??剖掖砗退膫€區(qū)隊的隊長分別作了表態(tài)發(fā)言。公司黨委書記馬會儒同志作了動員發(fā)言,他號召全體員工齊心協(xié)力、塌實工作、深入開展安全基礎(chǔ)活動,以“二安三個一”為安全管理方法,切實開展好生產(chǎn)月期間的各項活動,保證安全生產(chǎn)月活動順利開展。大會最后還舉行了安全簽名活動,大家紛紛在“治理隱患、防范事故、珍愛生命、關(guān)注安全”的長條幅上簽上了自己的名,以表示作好安全工作的決心。啟動儀式的成功舉辦為安全月活動營造了濃厚的氛圍。

(三)六月二日到七日由公司工會和安通部組織,在全公司范圍內(nèi)進行了安全發(fā)展理念、安全標語征集活動及“我為企業(yè)獻一策”合理化建議征集活動?;顒庸舱骷綐苏Z及發(fā)展理念130條,評選出優(yōu)秀獎6名;共征集到合理化建議91條,評選出優(yōu)秀獎6名。活動征集到的內(nèi)容涉及到關(guān)系安全的各個方面,反映出大家對安全生產(chǎn)的極大關(guān)注和對公司發(fā)展的殷切期望。在活動開展期間,公司還分批組織職工觀看專程從北京購回的“治理隱患、防范事故”安全宣傳教育片,使廣大職工充分認識到隱患的危害性和抓好安全工作的重要性。

(四)六月十日,根據(jù)公司活動安排,安通部在多功能廳組織開展了“安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)铡被顒?。安通部主任王西倉同志主持學(xué)習(xí)了《百日事故隱患排查治理活動》的相關(guān)內(nèi)容;安通部部長奚建平同志主持學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》的相關(guān)內(nèi)容;安通部主任侯曉冰同志對公司12年前半年發(fā)生的事故進行了深入的分析;安通部主任蔣永杰同志主持對可能發(fā)生的各類事故進行了桌面演練。上述活動的開展使廣大職工認識到事故的危害性,增長了安全知識,增強了安全意識,樹立了規(guī)范作業(yè)的觀念。

(五)六月十二日至十四日,由公司工會組織、安通部參加的女工家屬協(xié)管員深入到各個區(qū)隊班前會進行六月安全生產(chǎn)月的安全叮囑活動。在活動現(xiàn)場,女工家屬們深情的叮囑、殷殷的期望和親切的慰問激起了生產(chǎn)一線職工們重視安全關(guān)注安全的熱情,也給生產(chǎn)區(qū)隊作好安全工作,保證安全生產(chǎn)月活動的順利開展注入了極大的信心。在開展此項活動的同時,家屬們又開展了“送溫暖”活動,一塊塊香甜多汁的西瓜和一條條繡有“珍惜生命,勿忘安全”樣的毛巾送到一線職工手中時,家屬們也送上了溫馨的祝福和家屬們對安全的期盼。安全叮囑和送溫暖活動的開展,使職工同志們認識到安全不是一個人的事情,也不是一時的事情,它關(guān)系到妻子、兒女、父母和家庭的幸福,它更關(guān)系到社會的穩(wěn)定和國家的長治久安。

(六)六月十九日到二十日,公司組宣部對公司領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)性科室科長、各區(qū)隊的區(qū)隊長進行了現(xiàn)場安全訪談。大家從各自的工作崗位出發(fā)談了對安全生產(chǎn)的建議和看法,表達了作好安全工作的決心和信心。

(七)六月二十四日至六月二十六日,公司組織優(yōu)秀選手參加了礦務(wù)局“安全生產(chǎn)事故隱患排查治理競賽”活動。公司領(lǐng)導(dǎo)極其重視,安排專人負責(zé)、精心組織,為在競賽活動中取得優(yōu)異成績奠定了基礎(chǔ)。在競賽活動中,選手們發(fā)揮出色、搶答積極,在全局十三個單位中脫穎而出,取得了全局第二名的好成績。

(八)六月二十五日,由公司安通部組織,在全公司范圍內(nèi)進行了安全生產(chǎn)事故隱患排查治理知識考試。上至董事長下至生產(chǎn)區(qū)隊職工都積極的投入到考試中。試題內(nèi)容涉及法律、法規(guī)、隱患排查治理、六月安全生產(chǎn)月、礦務(wù)局專項活動等相關(guān)知識。參賽人員共計546 人,占公司總?cè)藬?shù)的98%。其中優(yōu)秀試卷達230份,占總份數(shù)的42%。這項活動的開展增加了職工的安全知識、有效激發(fā)了職工學(xué)知識、掌握技能的熱情。

(九)安全生產(chǎn)月期間,公司還開展了“我為安全做什么”論文征集活動。廣大職工和管理人員熱情參與、積極投稿?;顒庸彩盏秸撐母寮?1件,評選出優(yōu)秀稿件9件。這些稿件的內(nèi)容涉及到安全工作的各個方面,為公司今后的安全生產(chǎn)提出了很好的建議和意見。

(十)“六月安全生產(chǎn)月”的最后一天,公司董事長孫龍琦同志、公司其他領(lǐng)導(dǎo)及各科隊的負責(zé)人、科室管理人員在110513采煤工作面召開了六月安全生產(chǎn)月總結(jié)會暨現(xiàn)場安全辦公會。各科室針對區(qū)隊安全管理中存在的問題進行了分析。董事長對現(xiàn)場安全辦公會的目的進行了說明,并著重闡述了以下三點:1、將“二安三個一”活動落到實處,認真開展好。2、企業(yè)安全管理必須堅持“安全第一預(yù)防為主 綜合治理”的方針。3、企業(yè)管理應(yīng)更加人性化,明確企業(yè)與員工的利益一致性;同時應(yīng)作好三件事:安全理念宣傳、組織保證和落實工作?,F(xiàn)場安全辦公會的舉辦不僅促進了生產(chǎn)區(qū)隊的現(xiàn)場安全管理也促進了科室改進工作方法,提高管理效率,為以后的安全生產(chǎn)起到了積極的推進作用。

在六月一個月的時間里,我們在安全方面作了大量的工作,也取得了較好的成績:1、未發(fā)生一起工傷事故;2、未發(fā)生一起非人身事故 ;3、“三違” 行為比過去明顯減少;4、未發(fā)生重大事故隱患,其他隱患與前期相比顯著下降,隱患整改率100%。

安全工作中存在的不足:1、職工的安全培訓(xùn)未系統(tǒng)開展并形成制度;2、“二安三個一”安全管理方法應(yīng)繼續(xù)深化落實;3、安全制度的全面執(zhí)行和落實有待加強。

公司戶外活動總結(jié)3

為認真貫徹國電公司、省公司安全生產(chǎn)電話會議精神,有效防止人身傷亡事故和設(shè)備損壞事故的發(fā)生,進一步夯實安全基礎(chǔ),確保春檢及兩網(wǎng)改造工作的順利進行,我公司從6月1日—6月30日深入細致地開展了一系列從主網(wǎng)到農(nóng)網(wǎng)、從多經(jīng)到基建、從用電到物業(yè)的全員、全方位的“安全生產(chǎn)月”活動,逐步提高了各級人員遵章守紀的自覺性和敬業(yè)愛崗的企業(yè)精神,全面消除了在安全工作中存在的死角,營造了良好的安全生產(chǎn)秩序。

現(xiàn)將我公司此次“安全生產(chǎn)月”活動總結(jié)如下:

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),全面進行部署,廣泛動員全體干部職工深入開展“安全生產(chǎn)月”活動

1、加強領(lǐng)導(dǎo),深入貫徹

(1)、在接到國家經(jīng)貿(mào)委和全國總工會關(guān)于開展“安全生產(chǎn)月”活動的通知后,我公司立即組織基層單位于5月24日召開了安全生產(chǎn)緊急會議,對上級的各項要求進行了及時傳達,并決定在6月1日—6月30日開展一次全員參與、全方位整改的“安全生產(chǎn)月”活動,并要求各單位必須深刻領(lǐng)會__“____”思想的含義,從講政治的高度出發(fā),充分認識到此次“安全檢查月”活動的重要性,堅持安全管理“五同時”和各項防范措施的“四落實”制度,按照公司的統(tǒng)一部署做好本單位的各項安全生產(chǎn)宣傳、教育、自查和整改工作。

(2)、以同電安[__]173號文下發(fā)了《關(guān)于開展安全生產(chǎn)綜合整治活動的通知》,要求各單位結(jié)合安全生產(chǎn)綜合整治活動開展“安全生產(chǎn)月”活動,成立了以公司曹經(jīng)理任組長的活動領(lǐng)導(dǎo)組,并建立了主網(wǎng)、農(nóng)網(wǎng)系統(tǒng)專業(yè)檢查小組,同時在活動時間、要求、內(nèi)容和形式上做了具體的安排和部署,提出了以查人員安全、查設(shè)備安全、查電網(wǎng)安全、查消防和交通等安全的4大項34小項的檢查提綱,內(nèi)容包括查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查設(shè)備、查紀律、查制度、查隱患、查規(guī)程、查安全責(zé)任制等。各基層單位在公司的指導(dǎo)下,行動迅速、雷厲風(fēng)行,均下發(fā)了文件,成立了“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)組,做到有組織領(lǐng)導(dǎo)、有計劃安排、有檢查內(nèi)容、有總結(jié)整改,從而為此次“安全生產(chǎn)月”活動開展得更加扎實和細致打下了良好的基礎(chǔ)。

2、加強教育,全面宣傳

(1)、各單位安全第一責(zé)任者對本單位安全生產(chǎn)綜合整治活動的安排、檢查、總結(jié)和整改等工作親力親為,首先,公司各單位在活動的初始階段,分別組織召開干部會、職工大會、座談會等,逐級傳達會議精神,并將電話錄音復(fù)制下發(fā)到邊遠變電站、供電所和在外施工工地,學(xué)習(xí)過程中進行了全員簽名簽活動,并寫出了學(xué)習(xí)電話會議后的心得和體會。同時進行“安全生產(chǎn)月”的深入宣傳和貫徹工作,做到傳達到位,不漏每位職工、不留一個死角,橫向到邊、縱向到底,在全公司范圍內(nèi)掀起了濃郁的“安全生產(chǎn)月”活動高潮。

(2)、充分發(fā)揮了黨政工團齊抓共管安全生產(chǎn)的優(yōu)勢,利用閉路電視和《大同供電報》開辟安全專欄,及時報道公司各單位開展“安全生產(chǎn)月”活動情況,同時,各單位還利用板報和標語等宣傳工具,在各生產(chǎn)場所和辦公場所進行宣傳,營造“安全生產(chǎn)月”活動氣氛,使此次活動深入人心,開展得扎實有力。如部分單位舉辦了“安全知識競賽”和“講安全、比貢獻”等演講活動,不僅豐富了職工的安全文化生活,也提高了他們的安全意識和安全自覺性。

(3)、公司發(fā)放安全宣傳張貼畫12個種類150套1000余張、安全宣傳串旗20套、安全宣傳標語20套200張等宣傳工具,在公司各生產(chǎn)場所和辦公場所進行宣傳,并開展了安全生產(chǎn)宣傳漫畫巡回展覽。

(4)、6月底,為弘揚企業(yè)精神,繁榮安全文化,健全公司安全生產(chǎn)宣傳陣地,深入開展好全國第一個“安全生產(chǎn)月”活動,公司在全公司范圍內(nèi)開展了征集安全生產(chǎn)標徽的活動,在各單位工會和黨、團支部積極配合下,共征集安全生產(chǎn)標徽56種,公司目前正在組織安委會成員對各項作品進行評價,優(yōu)勝作品將作為公司安全生產(chǎn)象征在日常的安全管理中廣泛推廣使用。

(5)、在《大同供電》報開辟了“安全生產(chǎn)月”活動專版,利用公司閉路電視開展了安全訪談、現(xiàn)場追蹤、基層調(diào)研、案例宣講等,用喜聞樂見的形式,對職工進行潛移默化的安全教育,大造“安全生產(chǎn)月”活動氣氛。

(6)、6月15日,基層單位10余人由公司張總帶隊,參加了全國統(tǒng)一組織的“安全生產(chǎn)月咨詢?nèi)铡被顒?,在大同市紅旗廣場就安全生產(chǎn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)向市民進行了宣傳,共發(fā)放宣傳傳單30000余份。

(7)、各單位黨支部、團支部、工會等部門組織召開了班站安全民主分析會,及時了解職工安全思想狀況,做好職工的安全思想穩(wěn)定工作,針對性地開展了安全思想教育,進一步提高了各級人員遵章守紀的安全生產(chǎn)自覺性。

二、加強安全管理,深入自查整改,以實際行動扎扎實實進行“安全生產(chǎn)月”活動

結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動,為認真貫徹“5、9”安全電話會議精神,公司全面開展了反人身事故、反設(shè)備事故、反習(xí)慣性違章、反裝置性違章的安全生產(chǎn)綜合整治和整改活動,制定詳細的自查提綱和工作程序,做了如下工作:

1、開展了對各級人員、各種崗位的安全素質(zhì)評議、技術(shù)素質(zhì)評議、工作到位評議、落實自身工作職責(zé)的民主評議活動,共計對__余名同志進行了民主評議活動,按得票率多少,對不合格人員58人進行了安全教育,根據(jù)教育和考試情況待崗4人、轉(zhuǎn)崗10人、辭退臨時工28人。

2、狠抓了職工隊伍的休整和安全再培訓(xùn)工作,組織了對運行、檢修、試驗、基建、多經(jīng)等人員的兩票強化訓(xùn)練,強化了全員的遵章守紀教育和安全技術(shù)培訓(xùn),在公司有線電視臺連續(xù)播放了16部安全生產(chǎn)錄象片,并利用內(nèi)聯(lián)網(wǎng)站對職工開展了網(wǎng)上安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掀起了各級人員學(xué)安全、懂安全、要安全、保安全的高潮。

3、組織職工系統(tǒng)分析了1—4月份以來發(fā)生的各種不安全因素,進一步摸清有可能引發(fā)人身傷害的規(guī)律,制定了針對性較強的防止人身傷亡等事故的組織和技術(shù)措施。

4、對所轄送變電公司和多經(jīng)處的汽吊、廠吊、行吊等大型機械和起重設(shè)備28臺進行了認真檢驗,對64名特種工進行了安全培訓(xùn)和上崗考核。同時將多經(jīng)處和各單位興辦的三產(chǎn)作為重點,特別是面向社會服務(wù)的飯店、商店等場所共48處進行了嚴格檢查,對不具備安全要求的17處場所下達了整改通知書。

5、進行了勞動安全作業(yè)環(huán)境的全面檢查,要求嚴格執(zhí)行公司《關(guān)于電纜隧道、溝道、豎井、夾層和可能造成窒息場所安全管理規(guī)定及作業(yè)程序的通知》,對已配備的38具防毒面具、氧量儀、有毒氣體檢測儀和正壓型空氣呼吸器以及156個氣瓶、45臺電焊機、89臺試驗檢修臺(箱)進行了徹底檢查,對電氣設(shè)備外殼不接地、拉線無絕緣球、桿號標示不全等不符合項257處進行了全面整改。

6、對153個班組、58個變電站、81個供電所、22個營業(yè)所以及147個施工班組的安全帽、安全帶、腳扣、絕緣靴、驗電器、拉閘桿、地線等安全工器具進行了全面檢查,不合格的及時進行處理和更換,公司投資15萬元,對各類安全工器具、安全遮攔、驗電器和接地線等安全設(shè)施不折不扣按國電規(guī)范手冊要求進行整改。整頓期間,公司還投資23萬元對20余個主網(wǎng)站的安全標示牌、設(shè)備標示牌進行了更換。

7、各縣(區(qū))支公司對用戶進行了一次全面的安全大檢查,共查出用戶供電設(shè)備的重大缺陷16處、用戶自備發(fā)電機的返送電隱患18處以及用戶供電安全管理方面存在的問題102項,對以上存在問題全部下發(fā)了整改通知書并督促進行了處理。

8、在易燃、易爆、有毒等物品的管理方面,公安保衛(wèi)部對各單位過期失效雷管__余枚、導(dǎo)爆索1000米、導(dǎo)火索200米進行了集中銷毀,消除了各種治安隱患及不安全因素。此外還協(xié)助基層單位建立完善了易燃、易爆、有毒等物品的管理臺帳。同時對公司32個重點防火部位進行了安全檢查,下發(fā)整改意見書25份,整改隱患22處,并補充各種各類消防工器具25件。

9、過夏“六防”檢查方面,重點檢查了變電站、開閉所,調(diào)度所、調(diào)度室、通信、遠動機房及微波站等重點部位的防雨防漏情況;檢查了變電站、開閉所各種防內(nèi)外過電壓裝置的運行和線路重合閘、保護及備用電源自(互)投裝置壓板的投退情況;對部分變電站遠動裝置電源加裝電壓瞬變抑制器15套;利用紅外測溫裝置對各運行設(shè)備進行了定期監(jiān)測;及時砍伐北郊、陽高等站距離設(shè)備較近的樹木。共計檢查出各類缺陷75項并全部進行了整改。

10、消防管理方面,針對大同市“5.19”發(fā)生的重大火災(zāi)事故,各基層單位紛紛建立了群眾性消防組織,并利用板報和看板等多種形式對電力設(shè)備的消防知識進行宣傳,從而進一步推動了全公司消防工作的深入開展。6月份,公司對全部滅火器進行了定檢,并實行定置定位管理。對試驗所、送變電、加油站等儲油區(qū)的防火措施進行復(fù)查,整改檢修試驗基地的消防栓水系統(tǒng),更換了供電加油站的滅火器、低壓回路不合格的電源線和空氣開關(guān)。無人值班變電站的煙霧自動報警系統(tǒng)進行了檢查試驗,并更換公司辦公大樓的火災(zāi)自動報警及消防聯(lián)動控制器,在公司綜合樓、檔案樓、設(shè)計院、醫(yī)院、變電工區(qū)、保護工區(qū)、地下車庫安裝了智能光電感煙探測器,實現(xiàn)了消防火系統(tǒng)的聯(lián)動功能。各變電站還開展了對低壓及控制電纜的檢查工作,結(jié)合春檢對部分有中間接頭的電纜進行了更換,補充完善了消防砂箱、防火隔墻等變電站現(xiàn)場防火措施。

11、交通管理方面,組織各有車單位的分管領(lǐng)導(dǎo)、車隊隊長及部分駕駛員,討論制定了公司交通安全反事故措施共11大項、53小項,基本上達到細則貫通,實施有力,做到了三到位:即反措制度到位、整改落實到位,工作實現(xiàn)到位。同時,公司交安委把小事當作大事抓,對今年發(fā)生的幾起交通不安全事件進行了嚴肅的處理,達到教育全體司機人員提高安全意識,確保行車安全。

12、對于兩網(wǎng)改造施工隊伍進行了嚴格整頓,對安全資質(zhì)、技術(shù)資質(zhì)過期的15支隊伍進行了辭退,對20余名安全素質(zhì)較差的施工隊員清理出了施工隊伍。

13、結(jié)合國電公司開展的“求真務(wù)實、作風(fēng)建設(shè)年”活動,公司領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊,組成了10個專業(yè)小組對基層單位進行了安全生產(chǎn)和思想作風(fēng)調(diào)研工作,對各單位存在的安全生產(chǎn)問題進行了現(xiàn)場指導(dǎo)和解決,共計提出安全生產(chǎn)類問題89條,現(xiàn)場拍板解決53條,遺留問題責(zé)令各單位在安全生產(chǎn)綜合整治期間解決和整改。

14、公司積極開展了無違章活動,加大反習(xí)慣性違章力度,整頓期間,公司對近期現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的不安全問題進行了嚴肅處理,共下達安全督察快報4期,對5個違章單位29個有關(guān)責(zé)任人罰款11000元,使習(xí)慣性違章得到有力的打擊,從而為保證現(xiàn)場的安全生產(chǎn)良好秩序提供了可靠保障。

總之,通過開展“安全生產(chǎn)月”活動,我公司全方位、全過程地落實了國電公司安全生產(chǎn)精神,建立了良好的安全生產(chǎn)秩序,截止6月30日實現(xiàn)了安全生產(chǎn)1545天的長周期記錄,創(chuàng)建廠以來最好水平。在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持安全第一、預(yù)防為主的方針,從講政治高度出發(fā)加強安全生產(chǎn)管理各項工作,全面推進我公司安全生產(chǎn)持續(xù)、穩(wěn)定向前發(fā)展!

公司戶外活動總結(jié)4

根據(jù)總部《關(guān)于開展__年"全國安全生產(chǎn)月"活動的通知》文件精神,今年6月份,公司積極開展"關(guān)愛生命、安全發(fā)展"為主題的安全生產(chǎn)月活動。公司研究制定了可行的活動方案,精心組織、全面部署、認真落實、注重實效,以宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、公司安全生產(chǎn)管理制度,增強全體干部職工的安全意識和防范事故的能力為重點。各單位積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全活動,加大隱患排查治理力度,進一步強化了全員對安全工作重要性的認識,完善了安全管理機制,提高了安全生產(chǎn)的質(zhì)量水平和防范事故的能力,有效的控制了各類事故的發(fā)生,取得了顯著成效,保證了安全生產(chǎn)?,F(xiàn)將__年"安全生產(chǎn)月"活動總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),提高認識,強化管理。

公司成立了"安全生產(chǎn)月"活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司安委會組長任組長,安委會成員為成員,負責(zé)督導(dǎo)活動的開展。公司各單位也制定了具體的活動方案,成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由各單位主要負責(zé)人全面負責(zé)。從上到下建立起了監(jiān)督、監(jiān)管體系,對活動真正做到了責(zé)任明確、逐級管理,使廣大干部職工從思想上認識到安全生產(chǎn)重要性和必要性,將認識轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去,形成人人關(guān)系安全,安全關(guān)系人人的良好氛圍。

二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

活動期間,各單位根據(jù)實際情況,組織全方位的人員進行培訓(xùn)教育,廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預(yù)防事故的方法和自我保護的相關(guān)知識,觀看安全電教光盤,開展形式多樣的知識競賽、技能比賽等活動。全面提高了全員的安全生產(chǎn)素質(zhì),保證了安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位、工種、作業(yè)人員,進行了專項培訓(xùn)管理,提高專業(yè)技能,將各類事故隱患降為零。

三、開展"反三違",創(chuàng)建無隱患崗位活動。

活動期間,各分公司及項目經(jīng)理部位發(fā)動全體干部職工,從分公司決策安排,中層管理到項目經(jīng)理部、施工隊,開展反違章指揮、反違章操作、反違反勞動紀律的活動;人人參與事故隱患和安全問題大排查,對查出的隱患及時進行了整改,徹底消除了安全死角和盲區(qū),堅決杜絕了違章操作、違章指揮、違反勞動紀律現(xiàn)象。

四、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果

為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,公司各級管理人員經(jīng)常到基層、現(xiàn)場進行安全檢查,針對活動中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象,及時指導(dǎo)、督促,并認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。在安全月活動中,公司堅持日常檢查、周安全檢查及專業(yè)檢查相結(jié)合的檢查方式。除日常檢查及周檢外,公司組織進行了三次專項檢查:6月初,安全處會同裝備部對公司起重機械及吊具進行了為期兩天的專項安全檢查,對所查出的隱患(問題)已全部要進行了整改;6月15日,由公司安委會組織專項檢查小組對各單位生產(chǎn)現(xiàn)場進行了三班跟班安全、消防、保衛(wèi)等方面專項檢查,對所查出的不符合要求項已嚴格按廠安全生產(chǎn)考核辦法進行了考核,并要求車間及時整改了;6月25日,安全處組織安全員進行了安全帶(繩)專項安全檢查,并對各生產(chǎn)現(xiàn)場進行突擊檢查,對所查出的不合格項已及時整改。在安全月中,積極開展廠"安康杯"檢查,并積極配合公司工會進行了公司的 "安康杯"檢查。據(jù)不完全統(tǒng)計,活動期間,各單位共組織班組級以上安全檢查20次,共查出隱患80項(次),已全部進行整改,整改率達100%.通過進行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查,使我公司安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全工作,為生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的現(xiàn)場環(huán)境。

五、幾點體會

今年是全國開展的第8個"安全生產(chǎn)活動月"活動,在開展活動的過程中,我們深深地體會到:

(一)思想認識到位,才能認真搞好"安全生產(chǎn)月"活動。思想是行為的先導(dǎo),沒有正確的思想認識,行動難以到位。開展安全生產(chǎn)月活動,不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益,但通過開展安全生產(chǎn)活動,人們的安全生產(chǎn)意識提高了,安全生產(chǎn)事故下降了,對企業(yè)的發(fā)生乃至本地經(jīng)濟的騰飛都將起到積極的作用。

(二)領(lǐng)導(dǎo)重視,才能給活動的開展提供強有力的保障。

(三)把握創(chuàng)新,才能使"安全生產(chǎn)月"活動不斷引向深入。

(四)突出重點,才能達到開展"安全生產(chǎn)月"活動的最終目的。開展"安全生產(chǎn)月"活動的最終目的,是提高人們安全生產(chǎn)意識,減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,著力構(gòu)建和諧平安社會。在活動中,我們始終把工作重點放在開展安全隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患上,通過公司上下的共同努力,發(fā)現(xiàn)和消除了一大批隱患,夯實了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

六、存在的問題

盡管公司"安全生產(chǎn)月"開展的轟轟烈烈,卓有成效,但還存在一定的問題。

一是全員參與"安全生產(chǎn)月"活動的積極性還有待于進一步提高。

二是精品項目不多,內(nèi)容和形式較為單調(diào)。

七、努力的方向

我們將認真總結(jié)近年來開展"安全生產(chǎn)月"活動的經(jīng)驗教訓(xùn),本著因地制宜的原則,努力搞好來年的"安全生產(chǎn)月"活動。

公司戶外活動總結(jié)5

4月11-13日,星源電建公司與計財部共同組織部分員工進行了三天的戶外拓展訓(xùn)練,雖然天公不作美,但同事們?nèi)允菬崆楦邼q,斗志昂揚,盡情地享受著來自同事的關(guān)愛和鼓勵,充分地體會來自團隊的力量!

這是我們大部分同事第一次參加拓展訓(xùn)練,當我們驅(qū)車到達“味博士農(nóng)莊”訓(xùn)練營的時候才知道,拓展訓(xùn)練是一項挑戰(zhàn)極限的訓(xùn)練活動,是以磨礪團隊、提升行動意愿、振奮士氣、嚴肅態(tài)度、消除職業(yè)倦怠為目的的訓(xùn)練活動。采取準軍事化的訓(xùn)練模式,嚴格謹慎,強調(diào)紀律。旨在激勵人的斗志,激發(fā)人的潛在能力,創(chuàng)造性地開發(fā)團隊戰(zhàn)斗能力。它起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練,而在戰(zhàn)后則逐漸演變成為了一種面向現(xiàn)代社會的訓(xùn)練方式,綜合提高受訓(xùn)者的人格品質(zhì)、心理素質(zhì)和團隊精神。

雖然只有短短的三天拓展訓(xùn)練時間,但給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種工作崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這里,讓我感受最深的有以下三個方面:

一、 目標一致、團結(jié)協(xié)作。

訓(xùn)練從一開始的“高空單杠”、“攀巖”、“智力電網(wǎng)”、“八仙過?!?、“搶新娘”、“五人同行”、“勝利墻”、“快樂傳真”、“一塊五”“蘿卜蹲”等;幾乎所有的項目,我們每個成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標而努力。大家沒有任何的隔閡和個人主義,而是相互幫助與協(xié)作。就如游戲中過“勝利墻”一樣,4米2筆直的木板墻,近三個人高,沒有任何工具,當時我就想著怎么過得去?肯定有人要拖后腿;不可思議的是,在全體隊員的密切配合下,肩并著肩、手握著手,下面的撐起,上面的拉住,眾志成城,所有隊員都成功翻越。只用我們的身體,無任何工具!這就是我們的潛能吧!這個項目給我最大啟發(fā)是:沒有完美的個體,只有完美的集體,只要大家團結(jié)一致、齊心協(xié)力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們在實際工作中都能像過“勝利墻”一樣,那我們必將成為一支攻無不克、戰(zhàn)無不勝具有強大競爭力的優(yōu)秀團隊。

二、樹立合作意識,合理分配資源。

“智力電網(wǎng)”我想策劃者的目的主要是強化人的合作意識和合理分配資源的能力,任何一個人讓他站在一堵和自己一樣高的電網(wǎng)面前,網(wǎng)中有很多個大小不規(guī)則的洞,而且看上去都不足夠大。對個人來說看似不可能的事,在團隊面前就能轉(zhuǎn)化為可能。當看到一雙雙關(guān)注和相互鼓勵著隊員眼睛的時候,看到一雙雙有力地雙手正托著每一個隊員的身體通過適合自己體形的電網(wǎng)的時候,讓我意識到個體和集體的差別,讓我深深體會到人與人幫助與支持是多么的重要。在困難面前一個人的力量是多么的眇小,集體的力量是多么的壯大。面對困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、系統(tǒng)地看待問題,做出正確的規(guī)劃,同時注意人力資源優(yōu)劣互補,這樣我們才能少走彎路,充分發(fā)揮個人特長,高效地解決問題,圓滿的完成我們共有的任務(wù)。

三、 突破創(chuàng)新、迎難而上。

在訓(xùn)練中有一個很好安排就是,在項目完成的時候每個人做出的總結(jié)與感想,鼓勵大家積極發(fā)言,認識到自己的優(yōu)勢與不足之處。同時為自己和集體做出的突出表現(xiàn)給予肯定。在我們的生命旅程上都需要不斷突破創(chuàng)新,我們在工作也需要不斷的突破創(chuàng)新,才能挖掘出自己最大的潛力。

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