環(huán)衛(wèi)安全生產工作總結
最新環(huán)衛(wèi)安全生產工作總結5篇
明確站內工作人員的責任制度及包干范圍,提高其工作積極性,強化工作人員愛崗敬業(yè)精神,下面是小編為大家整理的環(huán)衛(wèi)安全生產工作總結,如果大家喜歡可以分享給身邊的朋友。
環(huán)衛(wèi)安全生產工作總結(篇1)
一、做好干部干事及衛(wèi)生值周的管理考核工作
每周我們都將不定時的分配人員對值周班級所值勤的區(qū)域進行抽查、統(tǒng)計,從而加強對值周班級的考核力度。
二、加強打掃除的管理和監(jiān)督在每周一的大掃除中
我們都將會對各個系部進行評比。對表現不好、工作做的不是很到位的班級,我們也給予表揚并適當的加班級考核分。
三、監(jiān)督工作的開展我們將整個學院劃分為五大塊分配
各個系部并要求其定點監(jiān)督,同時院學生會其他部門將協(xié)助本部門對全院衛(wèi)生進行流動式監(jiān)督。
四、為迎接“世界衛(wèi)生日”的到來
本部門組織開展了以“校園是我家、衛(wèi)生環(huán)??看蠹摇睘橹黝}的大型簽名活動;此次活動的開展,不僅增強了同學們的環(huán)保意識,并得到了學院領導的高度贊揚。
五、協(xié)助各系黨支部組織“
全體成員,開展全院衛(wèi)生大清理,等社會實踐活動并取得了一定的效果。在本期工作中,我們始終以一種朝氣蓬勃的姿態(tài)去面對每一件事情,我們有過挫折,但我們也堅強的走過來了,我們有過歡喜,但我們并不以此為傲,我們將再接再厲,為學院的衛(wèi)生工作付出自己的一份力量。 暑假過后,我們又將迎來一個新的學期,在新學期的工作中,我們將會在本學期的工作基礎之上更進一步改進工作方式方法,緊緊圍繞“創(chuàng)新”二字來開展工作,爭取把我們的大學校園建設成“綠色校園”從而達到“提高學生素質、提升學院品位”的宏偉目標。以上就是本部門本學期的工作,請審核!
環(huán)衛(wèi)安全生產工作總結(篇2)
時光飛逝,不知不覺中,本學期衛(wèi)生部的工作已經結束。在徐老師的帶領下我們部本學期的工作比以前又有了一個新的臺階。我們的工作比以前增加了很多的創(chuàng)新,開展了豐富多彩的活動,加入了許多以前沒有的東西,完善了我們的檢查制度,增強了檢查的力度,使學校的教室衛(wèi)生有了一個新的高度。作為一所“衛(wèi)生學?!?,學校的校園衛(wèi)生和教室衛(wèi)生更顯得尤為重要,所以本學期我們加大了檢查力度,增加了檢查次數、方式、項目,意在能幫助全校同學養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,就目前來看這些措施已經取得了一定的成效。馬克思曾經說過:“人類因為熱衷于總結過去而進步?!睘榱四苁刮覀兊墓ぷ髂苋〉酶嗟倪M步和提高,我們在工作中總是在不斷地總結過去,改正過去出現的錯誤。在此我對衛(wèi)生部本學期的工作進行總結,力求獲得更多的經驗和教訓,總結如下:
1.在原有日常檢查的基礎上增加了中午的檢查:日常檢查分別為早晨7:30、中午1:30和晚上7:30,主要檢查地面、黑板板槽、暖氣、垃圾和衛(wèi)生工具與物品擺放、地面口香糖。通過我們的及時檢查,很多班級衛(wèi)生有了很大的改善,同時也給11級新同學養(yǎng)成了一個良好的衛(wèi)生習慣。同學們也能積極主動地打掃教室衛(wèi)生,為同學們創(chuàng)造了一個良好的學習環(huán)境。開展衛(wèi)生抽查的意圖在于能使各班同學能養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,隨時隨刻保持教室衛(wèi)生,意識到保持衛(wèi)生的重要性。
2.在國慶節(jié)期間我們組織了“教室文化大比拼”活動,本次活動全校各班積極參與其中并由校領導和學生科老師、學生會干部、學生會衛(wèi)生部成員進行點評,從而使活動圓滿成功。本次活動不僅使學生養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣,同學們還將書法美術作品和自己用廢舊物品做的手工制品裝飾教室,大大提高了教室文化氣氛,豐富了校園文化,拓展了創(chuàng)新意識,宣傳了低碳環(huán)保理念,使學生在和諧整潔的環(huán)境中學習。
3.嚴格大掃除衛(wèi)生檢查:由于日常檢查在項目和人員等方面都存在一些問題所以檢查無法涉及各個方面,只能找一些重要的項目進行檢查,所以大掃除衛(wèi)生檢查對于衛(wèi)生死角及教室整體檢查顯得尤為重要。本學期我們部加強了大掃除的檢查的力度,使一些衛(wèi)生死角得到了有效的整治,嚴格規(guī)定了考場的布置方式,為外來考試營造了一個良好的考試環(huán)境。
4.繼續(xù)實行“每日反饋”及“負責人簽到”制度:使我們的檢查更加透明并且使各班能隨時了解都自己班級存在的不足。通過這個項目的開展可以讓各班的班主任老師、衛(wèi)生負責人、各班同學能及時清楚的了解在一天內存在的問題,以便立即采取措施整改。
5.繼續(xù)實習教室衛(wèi)生反饋表制度:為使各班班主任老師能及時了解到本班的衛(wèi)生情況,我部每周都會將班級得分貼在公告欄內,低于90分的班級以
反饋表的形式在周二匯報到 班主任老師處,引起班主任老師的重視,并以此監(jiān)督。大掃除結束后我部會把每周大掃除出現的問題以書面形式貼在公告欄內或下周一升旗時由學生科老師把好的班級和不好的班級給予公布,以示提醒。使各班負責人能夠引起重視并及時整改。
6.嚴格要求部內成員:加強了對出勤及遵守紀律的要求,對于部內所有成員一視同仁,對有違法紀律的成員嚴格按照“衛(wèi)生部成員考核制度”執(zhí)行。
7.每周召開部內成員例會:本學期我們部門每周進行一次部內成員例會。通過開會對我們部的檢查方式及可開展的活動各抒己見,大家集思廣益使我們部門的各方面均有了很大的提高。通過例會還可以將學校布置的各項事情及時的傳遞給每位成員。
8.培養(yǎng)部內成員的時間觀念:作為學生會的成員應樹立嚴格的時間觀念,只有這樣才能更好的協(xié)助學校為同學服務。所以本學期我們的一個工作重點就是培養(yǎng)部內成員的時間觀念,并將遲到納入了考核制度當中,力求每位同學做到檢查、開會及時到,有事提前請假。通過一學期的努力部內成員的時間觀念有了顯著的提高,遲到現象得到了有效的控制。
9.及時向各班傳達大掃除檢查時間及其它各項事宜:在檢查之前讓本部干事提前通知各班衛(wèi)生委員讓同學們都知道大掃除時間。為了使通知能到達每個班級我們在通知后也會讓各班負責人簽字確認,這樣能有效的防止有些班級收不到通知。同時我們在課件也會通知廣播站進行廣播通知。
10.統(tǒng)一細化了檢查標準,體現了檢查的人性化:本學期通過部內例會的相互交流我們對于各項檢查項目的扣分標準做了進一步的統(tǒng)一,實行了分段扣分的方法,增加了我們日常檢查的公平性。例如我們對于地面、黑板板槽的檢查改變了以往的檢查標準,使我們的檢查變得更加人性化。
在不斷進步、不斷創(chuàng)新的同時我們部門依然存在著一些問題,主要的問題如下:
1.本學期和衛(wèi)生委員的交流時間較少,由于某些原因我們沒有召開“衛(wèi)生委員會”和“衛(wèi)生委員座談會”
2.部內成員對于檢查的重視程度不強,沒有樹立嚴格檢查的觀念
3.部內成員的工作認真程度有待提高,總表、反饋表偶爾會出現出錯現象。
針對存在的這些問題我希望在新的學期能夠逐一解決,使我們部變的`更加玩啥,具體的解決方式我已經在“新學期計劃”中做出了計劃。
回想過去的一學期,在徐老師的帶領下,我們部的工作有條不紊的進行并始終堅持自己的原則以虛心進取的心態(tài)面對每一件事。作為學生會的檢查部門,我們本著協(xié)助學校、為同學們服務的態(tài)度,認真負責的完成我們的工作。同時,我們取得的每一分成績都離不開分管老師的悉心教導,在下學期的工作中衛(wèi)生部全體成員將貢獻出自己的一份力量,同舟共濟,創(chuàng)造衛(wèi)生部的美好明天。
環(huán)衛(wèi)安全生產工作總結(篇3)
光陰似箭,轉眼間,一個學期的工作又將接近尾聲,在學院老師的統(tǒng)籌安排以及學生會主席團的指導下,我部所有成員通過共同努力,協(xié)調配合,使得各項工作都有了很大的進展,并且取得很好的成績。正常而有序的工作、盡職盡責的服務,為法學院的教室環(huán)境衛(wèi)生提供了有力的保障,使得全院師生能夠在一個潔凈、舒適的環(huán)境里學習、生活和工作。這一學期以來具體的工作和表現如下:
1.勞衛(wèi)部最基本的工作就是負責對我院教室衛(wèi)生打掃工作進行監(jiān)督和指導。本學期,我部將7名干事合理分配到我院c505,c506,c507,和e103四個教室,負責對這些教室每周三的衛(wèi)生大掃除工作進行指導以及日常的教室衛(wèi)生監(jiān)督。每個教室有配備一名副部加以輔助,在我部的監(jiān)督指導以及值日生們的共同努力下,上述四個教室的衛(wèi)生狀況整體優(yōu)良,參加學校檢查的c506.e103兩個教室的衛(wèi)生狀況排名位于全校上游水平。另外,我院c301、b202教室由勤工助學的同學負責打掃,我部對其工作進行監(jiān)督抽查,一學期下來,整體反映良好。
2.負責學校統(tǒng)一進行的衛(wèi)生大掃除工作也是勞衛(wèi)部的重要職責。在上半學期學校統(tǒng)一安排的衛(wèi)生大掃除以及下半學期為迎接省教育廳巡查組的檢查工作而進行的幾次衛(wèi)生大掃除工作中,我部針對法學院負責的A樓以及西操場的衛(wèi)生掃除任務進行了合理的班級分工。部長,副部,干事們齊動員,現場監(jiān)督,指導,與大一各班班委密切協(xié)作,商量具體分工。在同學們的共同努力下,我院的衛(wèi)生掃除工作每次都得以順利的開展和完成。
3.勞衛(wèi)部作為法學院團總支學生會的重要部門之一,在做好自己基本工作的同時也要積極配合其他部門的工作,為法學院的發(fā)展盡自己做大的努力。在我院主辦的宿舍文化藝術節(jié)開閉幕式的前期后后,作為協(xié)辦單位的勞衛(wèi)部做了大量的后勤服務工作,清理會場垃圾,協(xié)助布置舞臺,勞衛(wèi)部成員的身影無處不在。在閉幕式的才藝表演中,我部的干事也積極參與,展現出勞衛(wèi)部有才的一面。運動會上,我部的主要工作是負責運動場的衛(wèi)生維護以及對我院運動健兒們隨身服務。對運動會的順利進行做出了一份應有的貢獻。另外,我部也有兩名成員積極參與了校運會比賽的中長跑及接力項目,取得了不錯的成績?yōu)榉▽W院掙得了榮譽。
4美中不足。勞衛(wèi)部在本學期取得的成績固然值得肯定,但工作中出現的一些問題是我們不能回避的。主要表現為教室衛(wèi)生日常監(jiān)督工作做的不是很到位,發(fā)現和解決問題不夠及時。.針對學生亂占位,值日生缺勤等問題的解決力度不夠。針對以上問題,勞衛(wèi)部的所有成員必當認真對待,爭取在下一學期的工作中順利彌補上這些不足。
本學期的工作已即將接近尾聲,相信下學期在總結本學
期經驗教訓的基礎上,在學院領導和勞衛(wèi)部全體成員的共同努力下,法學院團總支學生會勞衛(wèi)部的工作一定能上一個新的臺階!
環(huán)衛(wèi)安全生產工作總結(篇4)
今年以來,在上級有關部門的指導下,我區(qū)積極實施清潔田園行動,除依靠工程措施外,還大力推廣農業(yè)清潔生產技術,實現農業(yè)投入品減量增效,同時減少流失量,減少農藥、化肥包裝袋(瓶)等生產垃圾的產生量?,F將開展工作總結如下:
一、推廣現代植保技術
在“清潔田園”活動中推廣現代植保技術,大力發(fā)展科學植保、綠色植保,可進一步推動農業(yè)清潔生產,確保田園清潔和農產品質量安全,并不斷增強現代農業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力。
推廣使用太陽能誘蟲燈21盞、誘蟲瓶5000個、粘蟲板10萬張,免費向發(fā)放生物農藥78萬元。通過推廣植保綠色技術,減少化學農藥使用量,減輕農藥對耕地的污染,從源頭上維護清潔田園,涉及面積16萬畝,占農田面積的32%。
二、推廣科學合理用肥技術
在“清潔田園”活動中推廣科學合理用肥,引導和改進耕地、肥料等資源利用方式,少用化肥、多用有機肥,降低農業(yè)面源污染,提升耕地綜合生產能力,促進農業(yè)增產、農民增收。
1、推廣土壤有機質提升技術。包括秸稈腐熟還田、綠肥種植和增加有機肥使用量,不斷提高土壤肥力,減少化肥使用量,減少農業(yè)面源污染。秸稈還田技術:免費發(fā)放腐熟劑,將惠及7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、80個行政村、5多萬戶農戶,涉及水田面積30萬畝,占農田面積的60%。
2、推廣實施測土配方施肥,引導農民進行科學選肥、購肥、施肥,及時糾正農民購肥及施肥中的誤區(qū),讓農民“按方抓藥”,進行有針對性的施肥,最大程度降低農業(yè)面源污染??茖W應用測土配方新技術:利用耕地地力評價的`成果,印發(fā)測土配方新技術資料指導農民采用科學配方施肥,涉及水田面積38萬畝,占農田面積的76%。
在學校和后勤處領導的指導和支持下,社區(qū)衛(wèi)生服務站切實按照區(qū)衛(wèi)生局下達的衛(wèi)生工作要求來開展各項工作,認真貫徹新時期衛(wèi)生工作方針,扎實做好社區(qū)公共衛(wèi)生服務項目,開展六位一體的社區(qū)衛(wèi)生服務,把社區(qū)衛(wèi)生工作真正落實到位?,F將本年度的工作做如下總結:
一、政治思想方面
根據學校的整體部署,繼續(xù)加強基層黨組織建設,注重措施、創(chuàng)新方法,開展形式多樣的思想教育、組織活動,不斷提高黨員的黨性意識和組織觀念,在各項工作中發(fā)揮模范帶頭作用,以醫(yī)德醫(yī)風建設和文明優(yōu)質服務作為全站的工作重點,努力建成一支“政治過硬、業(yè)務精良、紀律嚴明”的隊伍。今年社區(qū)衛(wèi)生服務站支部培養(yǎng)外聘員工入黨積極分子一人。
二、日常工作
(一)門診工作
我站今年門診急診53275人次,其中口腔科診療1217人次,處方量為44167張,完成公療報銷3000余人次。
站內中醫(yī)科現能開展針灸、拔罐、耳穴壓豆、耳尖放血、火針、三伏貼等中醫(yī)藥服務。今年盛夏進行“三伏貼”貼敷40人次,實施中醫(yī)健康管理方案,開展“一老一小”中醫(yī)健康管理,目前已完成老年人體質辨識350人,小兒50人。
目前登記在冊的高血壓患者325人,規(guī)范管理199人,管理率達到61%,管理人群高血壓控制率達到80%以上;糖尿病患者98人,規(guī)范管理68人,管理率達到69%,管理人群血糖控制率達到80%以上;冠心病患者72人,規(guī)范管理47人,管理率達到65%;腦卒中患者22人,規(guī)范管理18人,管理率82%。
(二)預防保健工作
1、傳染病防控工作
全年重點監(jiān)測傳染病發(fā)病22人,其中結核病人6人(社區(qū)居民1人),水痘患者13人,流腮患者2人,麻疹1人,每一位患者都及時得到了隔離、消毒、治療,有效防止了疫情在我校的傳播。其中肺結核密切接觸者篩查3起,篩查55人次,無新發(fā)病例。
2、宣傳教育工作
今年完成年度健康教育促進活動12次。發(fā)放了健康教育材料20余種,約16000張。自制宣傳材料5種5500張。家庭醫(yī)生式服務聯系卡彩頁600份,協(xié)議書3000份。
為大學生開展了急救知識培訓課程,包括骨折的應急處理,車禍的應急處理,溺水的應急處理,腰扭傷,鼻出血等處理過程培訓18節(jié)次,累計聽課人數1000人次。同時還開展了大學生生殖健康教育講座,結核病的防治講座、“12.1”世界艾滋病日的校園大型宣傳活動等。我站還注重與學院溝通,在11月份,對機電學院的輔導員進行了一次以結核病為主的傳染病知識培訓。
3、體檢工作
各類體檢4580人次,其中包括:研究生1450人次、本科生1460人次、教工及家屬體檢1360人次、“102”人員體檢80人次、體育教研組體檢100人次、門診日常體檢100人次、新教工入職體檢60人次。
4、疫苗接種工作及獻血工作
完成各類疫苗接種3400人次,其中本、碩新生2027人次,外來務工人員接種疫苗流腦接種33人次,麻疹接種32人次。5月份,轄區(qū)內的西郊賓館出現一例麻疹患者,我站組織動員西郊賓館外來務工人員接種疫苗,有效防止了疫情的出現。
組織無償獻血近500人,教工無償獻血近百人,獲得了本年度無償獻血先進單位。
5、推進家庭式醫(yī)生服務工作
站內積極培訓“家庭醫(yī)生式服務”的內容,建設健康管理團隊,對社區(qū)居民積極宣傳“家庭醫(yī)生式服務”。今年完成家庭醫(yī)生式服務簽約2370人,發(fā)放相關材料3500余份。
(三)計劃工作
全年全校無超生無計劃外懷孕,晚婚晚育率,獨生子女領證率均達到100%,完成上級主管部門下達的各項指標,繼續(xù)保持先進水平,受到計生部門的好評。完成外來務工婦女計劃檢查工作。
(四)其他
1、新購動態(tài)血壓、動態(tài)心電圖機各兩臺,牙科椅一臺,彩色b超一臺,有效提高了醫(yī)務人員的診病治病能力,極大方便了廣大師生。
2、今年繼續(xù)聯絡北醫(yī)三院對口支援工作,共請到專家八人次,診療近百人。使我校師生和社區(qū)居民不出社區(qū)就能享受到高水平的醫(yī)療服務。
3、全年共迎接上級主管部門各類檢查8次,我站在工作得到肯定和認可的同時,及時對存在的問題進行整改,在年終的績效考核中考核成績名列前茅。
環(huán)衛(wèi)安全生產工作總結(篇5)
鼓樓區(qū)水部街道環(huán)衛(wèi)所20__年上半年環(huán)境衛(wèi)生工作在上級主管部門和街道黨工委的領導下,以市區(qū)政府部門建立禮貌城市為中心的'指導思想貫穿精神禮貌,市容整潔為榮的原則,現將我所上半年開展和搞好環(huán)境衛(wèi)生工作總結如下:
一、開展、貫徹建立禮貌城市精神
我們所在20__年開展、貫徹“建立禮貌城市精神中”,全所管理人員與一線工人始終以“建立禮貌城市”為指導思想,組織管理人員、保潔人員學習深刻領會精神,把貫徹精神與工作結合起來,努力完成上級交給的任務。
二、搞好環(huán)境衛(wèi)生、保質量、確保重點
(1)為了搞好環(huán)境衛(wèi)生工作,我們所全體管理人員以保質量、確保重點、不留死角完成任務為前提,做到路面整潔、人員落實,職責到位,分工不分家,包干、包段,職責明確,落實管理職責制,以確保主干道為主,次干道為輔的環(huán)境衛(wèi)生工作原則。例如:大年三十晚上全體管理人員加強主次干道巡視督察,保潔人員以路面為主做到及時清掃垃圾、及時清運,做到路面整潔,完成任務。
(2)為確保重點,結合盛市、區(qū)大型活動搞好環(huán)境衛(wèi)生工作。
上半年我們所全體人員、保潔人員對重點區(qū)域和轄區(qū)的環(huán)境保潔工作做到堅持到位、不缺崗位,寧可辛苦一點,也要確保整潔。在“元宵節(jié)”燈展大型活動日,“5.18”海交會,“6.18”海博會等重要活動日,實行重點包干、包段負責,做到認真負責。3月份、4月份獲得區(qū)環(huán)衛(wèi)處考評第一名。“5.18”活動期間受到市環(huán)衛(wèi)處表彰和獎勵。
三、提高績效、落實工作職責
今年上半年,我們所圍繞提高績效,落實工作職責,要求全體管理人員、保潔一線人員“以高效率、以優(yōu)異成績”履行職責,搞好本職工作。同時還加強對早班普掃質量,中午、晚班空擋期間的保潔和督察工作,提高我們的工作職責。