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政教處主任工作總結(jié)個人2022

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政教處主任如何寫工作總結(jié)?總結(jié)是對自身社會實踐進行回顧的產(chǎn)物,它以自身工作實踐為材料,采用的是第一人稱寫法,其中的成績、做法、經(jīng)驗、教訓等,都有自指性的特征。下面是小編給大家?guī)淼恼烫幹魅喂ぷ骺偨Y(jié)個人2022,希望能夠幫到你喲!

政教處主任工作總結(jié)個人2022篇1

上學期的工作即將告一段落,回顧這一學期來的工作,我在校領(lǐng)導及各位同事的關(guān)心、指導和幫助下,嚴格要求自己,盡職盡責地完成了本職工作,成績雖少,感慨良多。下面我就一學期來的工作、學習、管理等情況作以下總結(jié)。

一、工作思路

本學期政教處的常規(guī)工作堅持以“學生安全為重,養(yǎng)成教育為主”的工作思路,重點抓好學生的養(yǎng)成教育,進一步規(guī)范學生的在校言行,同時跟學校的大隊部聯(lián)手抓好學生的文明禮儀教育,在工作中抓常規(guī),在管理中創(chuàng)特色、求實效,不斷優(yōu)化教育內(nèi)容、方法和途徑,開創(chuàng)我校德育管理新局面。

二、工作目標

1.在以前工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)抓好學生在校的常規(guī)管理,幫助學生養(yǎng)成良好的學習、紀律、衛(wèi)生習慣。

2.重視德育工作,抓好學生精神文明建設,抓好學生文明禮儀教育,逐漸形成學?!白孕拧㈥柟?、快樂”的學生管理特色。

3.加強班主任隊伍建設,通過培訓或經(jīng)驗介紹不斷提升班主任管理水平和能力。

4.定期對學生進行安全教育,確保學生在校內(nèi)不發(fā)生安全意外事故。

三、工作的問題以及改進思路

(一)、存在的問題

學校德育工作是學校各項工作的重點。一年來,我具體落實學校德育工作的計劃和安排,完成上級教育部門下達的工作任務。但是,由于我的工作能力和水平有限,我感到我的工作還有很多不足之處,也會存在一些問題。自己主要概括為以下幾個方面:

1、思想保守,缺乏對學校德育工作有一個系統(tǒng)的、宏觀的規(guī)劃和設想,有時只是處于落實任務,完成工作等狹義的工作思路,正因為如此,學校德育工作特色的東西太少,學校德育工作內(nèi)容、形式、活動等方面缺乏創(chuàng)新。

2、有時對待工作中的困難,不能夠想方設法去解決,有時還會退縮。安排工作沒有進行深入的調(diào)查研究。

3、班主任還有待進一步加強培訓力度,提高教育水平。

4、、工作的預見性、前瞻性有待進一步加強。

5、德育活動還需更貼近學生年齡和生活實際,更豐富多彩,讓學生樂于參加,在活動中提高綜合素質(zhì)。

6、常規(guī)管理還有松懈的時候,對常規(guī)工作意識有所淡薄,不能始終如一。

政教處主任工作總結(jié)個人2022篇2

本學期,教務處全體人員在學校領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在其它處室配合下,在教研組長、任課老師的支持下,團結(jié)協(xié)作、認真工作,保證了學校教學工作的正常展開,如果說教務處對學校工作有點貢獻的話,這是我們教務處全體工作人員集體勞動的結(jié)果。本學期的工作指導思想是重視合作意識,突出服務意識。作為教務處主任,做到了“上情下達”、“下情上達”,起橋梁溝通作用。以求真務實的態(tài)度,顧全大局、融合全體,在管理中形成合力。教育是服務,管理更是服務。在教學管理中,本著服務教學、服務老師、服務學生、全面提高教育質(zhì)量的思想開展工作。

1、在校長的指導下,和教研組長研討、制訂出學校的教學、教研計劃,并組織實施,使學校的教學工作能有序開展。

2、制訂好教務工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和巡課制度。做好教學工作的常規(guī)檢查,期中、期末學生成績檢測和統(tǒng)計工作,為學校評價學生和考評教師提供依據(jù)。特別是本學期的巡課制度,教務處每節(jié)課安排人員巡視,并及時公布巡課結(jié)果。第一時間掌握每節(jié)課的實施情況,處理一些突發(fā)事件,保證了正常的教學秩序。

3、繼續(xù)深化教學改革,狠抓教學質(zhì)量。我校“協(xié)同式”教學法的成功經(jīng)驗告訴我們,中職學校的教育教學必須大力改革才有出路。故在校級優(yōu)質(zhì)課評選和推門聽課活動中一直采用“協(xié)同式”教學法課堂評價標準,以促進全體教師繼續(xù)深化課堂教學改革。本學期結(jié)合我校實際情況,召開了兩次高三年級全體教師座談會,會上學校領(lǐng)導明年高考的目標,給全體老師鼓足了干勁。全體教師圍繞提高學生成績,建言獻策,對明年的高考信心十足。組織了“努力拼搏、沖刺高考”的高三學生座談會。召開了“即日起航,刻苦學習”為主題的升學班學生動員大會。兩次大會的召開,使我們的全體師生重新認識了提高教學生質(zhì)量的重要性,并把會議精神貫徹、落實到實際的教學和學習工作中去。現(xiàn)在,全體學生正在緊張的進行期末復習,為即將到來的期末考試做充分準備。

4、本學期的評比工作。本學期,按照學校工作的統(tǒng)一部署,組織實施了校級優(yōu)質(zhì)的評選活動,在評選過程中,重新修訂了評選辦法,使得評選過程更容易操作,更透明,更公平,共有19位老師參加,評出了以蘇保穩(wěn)、梁毅、樊玉梅為代表的10位在課堂教學和教改方面成績突出老師,極大地提高了教師的教研和課改氛圍,促進了教學工作積極開展。按照學校部署,對21位外聘教師,在民主評議,教案,授課,評教等方面進行了評比。評出了外聘教師中的優(yōu)秀代表,他們分別是趙邦軍、司偉偉、唐蘭民、金瑞娟。此項工作的開展提高了外聘教師的工作積極性,體現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬的原則。本學期還進行了兩次評教,四次教案檢查,一次全規(guī)模的推門聽課。在以上的評比過程中評委老師大多是各教研組的組長老師,或者是在教學方面有突出貢獻的老教師,他們不辭辛苦,認真對待,充分起到了模范帶頭作用。同時這些工作的開展也為我校教職工的考核提供了依據(jù)。

5、考試組織工作。本學期教務處共組織三次考試,包括期中考試,全縣,和即將進行的期末考試。教務處工作人員精心組織、周密安排、嚴格實施,為學生良好考風、學風的形成起到了極大地促進作用。特別是初中畢業(yè)生信息技術(shù)水平測試考試的順利組織和實施,給全體考生留下了組織嚴密,秩序井然的良好印象,給我們來年的招生做了良好的宣傳。

6、實訓室和圖書室的管理。實訓室的管理工作涉及到學校財產(chǎn)安全、學生安全及實訓課程能否正常開展。教務處不敢掉以輕心,結(jié)合實訓教師做好實訓器材的管理工作,實行責任到人,誰使用誰負責的制度。并召開了全體實訓教師參加的財產(chǎn)管理和實訓課管理會議,規(guī)范了管理制度和學生的上課行為,本學期實訓課沒有出現(xiàn)一次教學安全事故。圖書室的管理中,重新設計、印刷、填寫了圖書登記卡,并對所有圖書進行了整理分類,建立了師生借閱制度,給全體師生發(fā)放了圖書借閱卡,豐富了學生的課余生活,提高了教師科研能力。

7、為了迎接菏澤市職業(yè)教育評估和教學評估工作,教務處全體人員在學校的統(tǒng)一部署下,積極準備相關(guān)材料,為我校評估成績的高

分提供了保障。向市縣兩級推薦了共8位老師,參評市級骨干教師和縣級教學能。組織了高三學生高考報名工作,并配合市教育局細心核對了學生的個人信息。

9、幾點體會

(1)教務處工作頭緒多,比較繁雜,由于我個人工作能力有限,難免在實際工作中出現(xiàn)疏漏,在以后的工作中,要努力學習,多方面考慮問題,使教務處的工作更上一層樓。

(2)在優(yōu)質(zhì)課評比和外聘教師評比過程中,雖然評委老師積極配合,努力完成評委的工作,但是由于評委老師大部分都是任課教師,出現(xiàn)了評委不穩(wěn)定,不長效的現(xiàn)象。在一定意義上對部分老師的評價是不公平的。為此在以后的評比工作中要建立一支穩(wěn)定的、長效的評委隊伍,使評比結(jié)果更加接近實際情況。

(3)“協(xié)同式”教學法的成功來之不易,我們要鞏固教改的勝利果實,繼續(xù)深化課堂教學改革。

(4)本學期初,就業(yè)班課程進行了改革,去掉了語數(shù)外,我感覺這是幾年來我校就業(yè)班教學的一大進步,但是在專業(yè)課的教學模式上仍然存在很多的問題,比如,并不是所有的授課程都為學生技能的提高服務,沒有開設一些能為學生的就業(yè)有針對性幫助的課程。這也是下一步我們工作努力的方向。

各位領(lǐng)導、老師們,我的述職到此結(jié)束,敬請各位批評指正!

政教處主任工作總結(jié)個人2022篇3

在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和學校各處室的大力支持下,政教處帶領(lǐng)全體班主任認真貫徹落實學校工作要求,以實施“有效德育”為突破口,以加強班主任隊伍建設為總抓手,以“四學會”德育課程深化實施為重點,以加強家校共建為增長點,通過組織開展豐富多彩的德育活動,培養(yǎng)形成學生良好的習慣和優(yōu)秀品質(zhì),現(xiàn)將本學期的工作總結(jié)如下:

常規(guī)工作:

一、加強班主任隊伍建設,努力增進管理能力和水平

1、強化部門責任意識和管理意識。作為直接領(lǐng)導班主任的責任處室,既要敏銳的捕捉班主任和學生的思想動態(tài)和表現(xiàn),又要大膽的指出問題和不足,只有這樣才能保持穩(wěn)定的班級管理秩序。在3月初的全體班主任會上,向班主任語重心長的列舉了開學以來發(fā)生的諸多不良現(xiàn)象,同時向班主任嚴肅的提出了工作要求。這次會議以后,學生管理中存在的不良苗頭得到了有效的遏制,奠定了本學期良好校風的形成的基礎(chǔ)。

2、班主任例會制度化。為了更有效的指導班主任的工作,政教處堅持每月召開一次班主任工作例會。在例會上,及時反饋班主任的工作情況,肯定成績,指出不足,并明確整改措施;同時,傳達學校文件精神,落實工作重點和要求等等。工作例會,對班主任的管理工作起了很好的調(diào)控指導作用。

3、多形式加強班主任培養(yǎng)培訓。一方面通過班主任例會宣傳班主任的優(yōu)秀班級管理經(jīng)驗,同時開展班主任工作經(jīng)驗交流活動。本學期就家長資源的有效利用和“四學會”主題教育的落實,推選了6位班主任進行工作經(jīng)驗交流,發(fā)揮了先進班級的典型示范作用。

4、加強班級管理的規(guī)范化、精致化。倡導“從點滴小事、微小細節(jié)處抓落實”的工作作風,堅持班主任“五到三勤一談”日常管理制度。政教處對于個別工作懈怠和工作能力尚有欠缺的班主任,發(fā)現(xiàn)問題隨時進行談心指導,使其班級管理有所提高。

5、加強對班級管理的考核反饋。政教處組織學生干部加大檢查力度,對每一個班級的檢查結(jié)果做到每月進行一次量化,量化結(jié)果在全校進行通報,并及時發(fā)放班主任考核獎金。在小學部,將大年級組評價的辦法嘗試調(diào)整為小年級內(nèi)部評價的辦法。以上措施有效的調(diào)動了全體班主任抓好班級管理的積極性,一學期以來,學校無較大違紀事件發(fā)生。

二、堅持狠抓常規(guī)不動搖,著力學生行為養(yǎng)成教育。

良好思想品德的形成是由學生親身感受、身臨其境以后,經(jīng)覺悟產(chǎn)生的內(nèi)心需求,而達到這個目標則需要用紀律約束,規(guī)范學生的行為,在規(guī)范的過程中實現(xiàn)領(lǐng)悟、覺醒、產(chǎn)生需要,基于這種認識,本學期主要抓了以下幾件事情。

1、堅持抓好班會、國旗下講話等重要的德育陣地,有針對性地對學生進行紀律教育、法制教育、理想教育、愛國主義教育、心理教育、誠信教育、安全教育,及世界觀、人生觀、價值觀的教育等,幫助學生樹立遠大理想和抱負,懂得成人是成才、成功的前提和可能,促進了學校精神面貌的整體提高。

2、充分發(fā)揮好學生管理干部的職能。一是成立新一屆學生會,制定下發(fā)學生會干部競選方案,經(jīng)過本人自薦和班級推薦后,公開選拔出了責任心強、敢于管理的優(yōu)秀學生會干部,他們認真參與門口檢查值班和中午靜校檢查值班,對優(yōu)良校風的形成發(fā)揮了積極的作用。

3、關(guān)心、關(guān)注每一位學生。整體掌握各班級的“大錯不犯、小錯不斷”的學生,經(jīng)常和他們談心,讓他們時刻感受到學校對他們的關(guān)注和關(guān)心。對于班級之間發(fā)生的學生矛盾沖突和摩擦積極做好協(xié)調(diào)化解。對于優(yōu)秀學生經(jīng)常進行自信自強的談話指導,本學期及時輔導了在“趙一博勵志演講會”上勇于展示自我的黃寶林和李新兩名學生,防止他們因為不能實現(xiàn)自己的目標而產(chǎn)生不良的挫敗心理。

4、認真做好各級各類優(yōu)秀學生的評選工作。合理制定了市區(qū)級優(yōu)秀學生的評選方案,公平公正的推選出了各年級的優(yōu)秀學生。學期末做好先進學生的評選工作,從數(shù)量和類別上確定合適的比例,防止先進個人評選的過多過濫。既表彰先進,又鼓勵暫時落后的學生積極進取,形成了良好的競爭氛圍。

三、強化法制安全教育,優(yōu)化育人寬松環(huán)境

1、為提高學生法制觀念,政教處有針對性開展普法教育、禁毒教育、“世界無煙日”教育等,首先利用班會、黑板報、宣傳欄等形式,廣泛、深入學習法律知識,寓教于樂,在日常生活中自覺依法保護自己,依法規(guī)范自己。

2、加強安全教育。在開學以后和放假前都要做到學校、班主任、家長、學生等多方簽訂安全目標責任書。在第十六個全國中小學生安全教育日,做好了安全教育升旗講話、組織了安全逃生演練和安全教育主題班會“三個一”主題活動。在日常的教育管理中,尤其是重大節(jié)假日前,時刻要求班主任反復對學生進行安全知識教育和安全意識教育。由于高度重視安全教育工作,一學期以來學校無發(fā)生學生傷害事故。

政教處主任工作總結(jié)個人2022篇4

一學期來,和平路小學政教處在校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,認真貫徹落實學校工作計劃和德育工作要求。加強了校園文化建設,扎實推進“創(chuàng)建平安、和諧校園”,促進了學生德、智、體、美、勞全面的發(fā)展,積極推進了學校校風的建設。為發(fā)揚成績,彌補不足,現(xiàn)對一學期來的工作總結(jié)分析如下:

一、加強德育隊伍建設,切實轉(zhuǎn)變育人理念。

班主任是班級工作的組織者和實施者,抓德育更離不開班主任,為此,政教處通過每周召開的政治學習,定期召開的班主任會議,以及突發(fā)問題,突擊解決,臨時性問題,臨時解決的方式,建立班主任工作QQ群及時與班主任聯(lián)系溝通,及時妥當?shù)慕鉀Q一系列學生問題。同時進一步做好溝通學校、家庭、社區(qū)的工作,全方位綜合的培養(yǎng)學生。

1、構(gòu)建一支政治素質(zhì)高,能力修養(yǎng)強,作風樸實、道德高尚的、穩(wěn)定的德育工作隊伍。定期召開班主任工作會議,利用班主任例會、班主任經(jīng)驗交流會組織班主任理論培訓,提高素質(zhì),增強責任感。

2、嚴格考核班主任工作,包括班級衛(wèi)生、學生出勤、紀律、兩操評比、黑板報宣傳、班校會情況、各種上交資料等。班級管理,講求實、細(細致入微),牢(定規(guī)矩并抓牢,不松懈),教育活動,講求豐富多彩,體現(xiàn)時代性,實效性,針對性以及創(chuàng)新精神。

二、加強學生規(guī)章制度建設。

深入開展《小學生日常行為規(guī)范教育》。各班級對學生開展扎扎實實的整頓教育,第一周班隊課做好收心工作,由班主任帶領(lǐng)學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》及學校的紀律、衛(wèi)生等方面的規(guī)章制度,并做好強化落實,讓學生的思想和行為在短時期內(nèi)有一個較大的提升。

三、做好紅領(lǐng)巾小衛(wèi)士的值周監(jiān)督工作。

繼續(xù)實行值周生監(jiān)督崗制度,加強學生常規(guī)監(jiān)管力度,做到日檢查,日公布,周評比,把學生的養(yǎng)成教育落到實處,本學期的常規(guī)管理包括晨會、班務記載、兩操、衛(wèi)生習慣、日常紀律等。重視學生禮儀教育,倡導學生爭做“四好少年”,學校根據(jù)《小學生日常行為規(guī)范》進行檢查,成績作為班級量化成績予以記錄。期末各項考核納入班主任考核和學??己?。

四、開展各項教育工作。

開展“愛國教育、感恩教育、文明禮儀教育、勞動教育”等主題教育系列活動。以愛班級、愛學校為載體,對學生進行愛國教育;以感恩父母、尊敬老師為內(nèi)容,進行孝順感恩教育;從語言文明、舉止高雅入手,進行文明禮儀教育、誠信教育;對表現(xiàn)優(yōu)秀的學生學校及時表揚,發(fā)揮模范作用。在模范的帶領(lǐng)下一學期學生們都在爭創(chuàng)模范生,雖然模范生總在更換,但是這種追求的精神一直延續(xù)了下來。

五、加強安全教育,構(gòu)建和諧平安校園。

1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標考核內(nèi)容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導及直接責任人的責任。

2、簽訂責任書。學校與處室和班主任、任課教師、后勤教輔人員層層簽訂責任書,明確各自的職責。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防控傳染病、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等等一系列安全工作規(guī)章制度。使各項制度職責更具體化、更細致化,同時我們還和教職工層層簽訂了各種責任書,分工到人,責任到人,簽訂了安全責任書,并與學??己讼鄴煦^,強化管理,使學校安全管理網(wǎng)絡覆蓋到校園的每一個區(qū)域,每一個角落。

4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領(lǐng)導小組,制定了緊急情況處理預案,并在全體教職工大會上進行宣講。

5、廣泛宣傳,加強教育,促進自護提高安全意識。

要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎(chǔ)。學校政教處負責學生安全教育工作,以活動為載體全體動員、全員參與,把安全工作作為學校日常的重點工作,寓安全教育于活動中,加強安全教育,提高安全意識,養(yǎng)成安全習慣。

六、舉行系列活動,豐富校園文化生活

為提高德育效果,豐富校園文化生活。本學期政教處利用多種渠道舉行內(nèi)容豐富、形式多樣的德育活動,創(chuàng)設良好的教育氛圍,努力促進校園文化建設,不斷提高學生的道德認知度。

本學期,開展的大型活動情況如下:

1、3月初啟動并落實和平路小學“每周一歌”活動。

2、3月份召開和平路小學家長委員會第二次會議,組織和平路小學少先隊“夢工廠”志愿者走進東海光榮院。

3、4月份舉辦第二屆“紅領(lǐng)巾跳蚤市場”活動。

4、4月份組織“和平少年對話父母”書信大賽。

5、5月份舉辦男孩女孩文化藝術(shù)節(jié)(運動會),組織“首屆和平少年兒童峰會”。

6、6月份舉辦和平路小學_屆畢業(yè)典禮。

總之,在過去的學期中,政教處取得了一定的成績,這些成績的取得,是學校領(lǐng)導正確指導的結(jié)果,是政教處全體成員齊心協(xié)力,努力工作的結(jié)果,是各班班主任及全體教師密切配合的結(jié)果,我們將在新的學期更加努力,爭取更大的成績,為我校形成更好的學風校風做出更大的貢獻。

政教處主任工作總結(jié)個人2022篇5

本學期,政教處在學校領(lǐng)導和各處室的支持幫忙下,在各年級部、班主任的精心組織和全體教師的通力配合下,緊緊圍繞學校的工作計劃,結(jié)合新課程改革及學校實際、學生實際,堅持育人為本,不斷加強對學生的政治思想品德、法制紀律觀念以及心理健康教育。以第二屆校園文化藝術(shù)節(jié)、首屆田徑運動會等活動為教育載體,組織了有利于學生養(yǎng)成良好道德習慣、提高綜合素質(zhì)的學生活動。強調(diào)學生的主體性參與和親身體驗,讓學生在“做中學”在,“學中做”,切實增強了德育的針對性、實效性、主動性,推動了學校教育教學工作,現(xiàn)將學期工作狀況總結(jié)如下:政教處對學生進行各種形式的思想、道德和政治教育;保護學生合法權(quán)益,保障正常教學秩序;對學生的心理問題,用心干預和輔導;對學生違紀問題,堅持教育為主,處罰為輔;堅持正確的工作方法;公正、公平、公開和高效的原則用心開展工作,取得了實效。

一、重視德育工作,德育工作放在首位。

1、加強德育隊伍建設,規(guī)范師德考核和班級量化考核制度。學校德育工作能否做好的關(guān)鍵,就在于有沒有一支高素質(zhì)的班主任隊伍。本學期我們透過定期召開班主任工作會議、召開全校班主任經(jīng)驗交流會,在交流好的工作經(jīng)驗的同時,繼續(xù)加強對班主任培訓和學習。透過培訓學習,提高了班主任的認識水平,從中汲取了一些好的做法,到達了快速提高班主任素質(zhì)的目的。使班主任都能做到用愛心去塑造,用真情去感化,用榜樣去激勵,用人格去熏陶,將敬業(yè)奉獻落實到實處。依據(jù)完善后的“商都高級中學師德考核方案”,使師德考核更趨于規(guī)范化、科學化、民主化。根據(jù)完善后的“班級量化考評細則”,做好了每學期的班級考評工作,使其更加科學化、合理化。

2、透過召開主題班會,對學生進行思想教育。主題班會是學生思想政治教育的重要陣地,本學期,政教處充分利用了班會這個主要教育陣地,要求各班主任老師對班會課認真組織、精心設計,并確保班會課主題鮮明,資料充實,形式多樣,從而進一步提高班會課的質(zhì)量,起到教育學生的目的。

3、本學期初期,在學生中用心開展“星級學生評比”活動,取得了良好的效果。

4、充分利用各種節(jié)日活動等有利時機,用心開展各項活動,進一步加強學生的禮貌意識、節(jié)約意識、榮校意識等,使學生的素質(zhì)全面提高,從而進一步構(gòu)成良好的校風。

二、養(yǎng)成教育常抓不懈。

1、本學期繼續(xù)加強了課外活動時間的管理。利用課外活動時間,政教處人員經(jīng)常在校園,檢查、督促,使學生在校園大聲喧嘩、打鬧、抽煙、早戀的現(xiàn)象得到了進一步改善,保證了良好的學習氛圍。

2、繼續(xù)充分利用“課間跑操”的作用。政教處在本學期,繼續(xù)組織各年級部進行跑操,使學生整隊集合做到快、靜、齊,跑操動作標準、整齊、優(yōu)美,透過上好“課間跑操”使學生身體得到鍛煉,也增強學生的組織性、紀律性,也使我,校的“課間跑操”成為了學校的一個亮點。

3、加強行為規(guī)范教育,推行"校園禮貌騎車"活動為了改掉我校學生的校園騎車不良行為,切實培養(yǎng)學生的良好行為習慣,我校決定開展“校園禮貌騎車”活動。

4、加強習慣養(yǎng)成教育。校學生會督促、檢查車棚內(nèi)車輛擺放狀況,并按規(guī)定進行處理。

三、加強了班主任、班干部及學生會干部的培養(yǎng)和管理。

1、我們繼續(xù)根據(jù)已制定的《班主任工作考核細則》和《班級評比量化細則》,對班級進行評比。每次活動獲獎的班級記入班級檔案,在學期末,根據(jù)每個班級本學期的總分進行學校優(yōu)秀班級的評選,使評比工作有據(jù)可查,真正地讓事實說話。并繼續(xù)作好了“市優(yōu)秀班級”評選工作。

2、認真搞好班主任經(jīng)驗交流會。本學期組織全校班主任教師根據(jù)學校具體狀況,找出在班級管理中的困惑及先進經(jīng)驗,并透過交流評選出五名班主任進行班主任經(jīng)驗交流講座,力爭使班級管理更上新臺階。

3、定期召開班主任會議,加強領(lǐng)導與班主任之間的溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。透過班主任會既解決了實際問題,總結(jié)了前段工作,同進又及時安排部署下一步的工作,使班主任工作更加的富有成效。以上是本學期政教處工作的主要資料。盡管做了超多的工作,也取得了必須的成績,但工作中肯定存在許多疏漏和不足之處。育人,首在尚德,但并非所有老師都重視這一點。要提升我們學校的德育水平,就務必要加強所有教師的全面育人、全員育人的意識。另外,對學生的行為習慣和學習習慣要嚴抓狠管,對一些違規(guī)違紀的學生絕不能姑息遷就;再者,安全工作、學生佩戴手機問題仍然是擺在我們面前的重要工作,一刻也不能放松;還有就是后進生的轉(zhuǎn)化教育工作,沒有找到切實可行的方法和途徑,轉(zhuǎn)化工作效果不明顯。當前學校的德育工作迎來了發(fā)展的新機遇,今后政教處將不斷開拓,不斷創(chuàng)新,努力使德育工作的水平再上一個新臺階,為學校全面工作的開展奠定堅實的基礎(chǔ)。

政教處主任工作總結(jié)個人2022篇6

過去的一年里,在理事會的大力支持下,在校委會和學部的正確領(lǐng)導下,在班主任的辛勤勞動和全體教師的積極配合下,小學部政教處圍繞“安全第一、素質(zhì)第一、質(zhì)量第一、服務第一!”的工作總目標,按照期初制定的計劃順利地完成了各項工作,取得了很好的效果,現(xiàn)將半年來的工作簡要匯報如下:

一、抓好養(yǎng)成教育,讓學生養(yǎng)成良好習慣,終身受益圍繞本項工作

政教處期初制定了切實可行的五個目標:

(1)教育學生不亂扔亂丟,形成良好的衛(wèi)生習慣;

(2)見到老師和長輩主動問好,形成良好的文明禮儀習慣;

(3)抓好學生儀容儀表,形成良好的穿戴習慣;

(4)遵守秩序,不高聲講話,形成良好的就餐習慣;

(5)制定教室內(nèi)務整理要求,形成學生良好的學習習慣。

為了實現(xiàn)這五項工作目標,政教處采取了以下幾項措施:

(1)開學初,收集校本教材中存在的不足和優(yōu)點,進一步完善了“養(yǎng)成教育”讀本校本教材;并裝訂成冊,下發(fā)到每個班主任,讓全體班主任有據(jù)可依,并采取集中學習和分散學習相結(jié)合的形式進行學習。

(2)狠抓亂扔亂丟現(xiàn)象,利用每天課間操時間進行強調(diào),并建立“舉報”專項獎罰制度,及時表彰彎腰撿垃圾的老師和學生,鞭策那些隨意亂丟的不文明現(xiàn)象,并采取平時抽查和定時檢查的方法,把各班存在的問題在班主任群里及時公布,及時罰款,勒令整改。

(3)期初是每周檢查,后來是兩周檢查一次學生的儀容儀表,計分納入班主任考核中。并根據(jù)學生的表現(xiàn)和家庭調(diào)查,每班評選出2名“文明禮儀標兵”。

(4)強調(diào)值日教師職責,發(fā)揮班主任及少先隊值日干部作用,在就餐時巡視、督查,文明就餐。

(5)根據(jù)學校的實際情況、班級特點制定統(tǒng)一的教室內(nèi)務整理要求,并逐一進行檢查、落實,提升了學校的品位。

二、發(fā)揮X市體藝“2+1”示范校作用,打好人生基石

為了讓全體師生擁有一個健康的身體,一顆懂得藝術(shù)的心,更為了讓全體師生能真正的感受到工作和學習之余帶給的快樂,學部政教處采取了以下幾項措施:

(1)堅決落實師生“每天鍛煉一小時,健康生活一輩子”的理念。由藝體組的老師牽頭,自行創(chuàng)作了小學部乒乓球操《快樂童年》,并制作了原創(chuàng)的乒乓球操音樂,更進一步完善了大課間。

(2)堅決落實藝體組的計劃,制定了藝體組定性、定量考評和考級的參考標準,在18周對全校學生進行了考核、抽查工作,為每一個學生建立了藝體的個人成長電子檔案,讓就讀的每一個學生在不同的年級掌握不同的技能,在整個小學階段必須掌握以下幾方面的技能:體育方面,拍皮球和跳繩的技巧;音樂方面,唱歌和吹奏豎笛、葫蘆絲的技巧;美術(shù)方面,學會簡筆畫、素描、剪紙、手鏈、中國結(jié)的制作等。

(3)在全縣各級各類的領(lǐng)導和老師面前進行多次的展示活動;

(4)組織并參加了在X縣二中舉行的一年一度的師生體育節(jié),但成績不是很理想。

三、積極協(xié)助學校管理好校車,確保不出問題

我們學校的學生大部分來自農(nóng)村,很多家長都是看到有校車接送才把孩子送到我們這就讀的,所以,校車管理的好壞會直接影響到生源的鞏固。針對這種情況,學部政教處采取了以下一些措施:

(1)安排了5位非常有責任感的老師負責接送車工作;

(2)為一年級所有新生制定了乘車卡;

(3)每天對各接送車老師進行考勤、督查。

(4)及時處理部分家長投訴,耐心做好解釋工作。

(5)在各位班主任的積極配合下,周末送車能合理的安排學生分批上車,并在1個小時內(nèi)井然有序的完成送車工作,確保本期未出現(xiàn)任何重大安全事故。

四、配合生活部安排全托生和搭學生,讓家長放心

作為一個私立學校,教學的質(zhì)量乃是學校生存的根本,但是良好的硬件支持,則是學校得以發(fā)展和生源得以鞏固的保證。因此一開學,學部政教處就采取了以下一些措施:

(1)收集全托生的資料,整理送交生活部;

(2)每周的周末安排好輔導教師,協(xié)助生活老師對全托生進行管理;

(3)定期定制蛋糕,為全托生慶祝生日;

(4)及時協(xié)助生活部處理違紀現(xiàn)象,確保學生在校安全。

(5)合理安排搭學生進寢室,認真做好家長思想工作,為班主任爭取了更多的休息時間,進一步確保了學生的午休安全;

(6)按時發(fā)放生活部老師的工資。

五、時刻繃緊安全弦,確保不出重大安全事故

安全是學校的生命線和生存線,安全工作重于泰山。為了確保不出重大安全事故,學部政教處做了以下工作:

(1)開學初就制定了切實可行的安全應急預案,與全體學生簽訂了安全責任書,實行責任追究制;

(2)安排當天行政值日人員巡查校園,排查安全隱患,詳細記載,及時上報,及時處理,并且每天把學生的動態(tài)、到校人數(shù)及其他情況進行統(tǒng)計;

(3)每天早上由紀衛(wèi)干事和班主任進行晨檢,記載好每一位學生的情況,了解學生身體狀況,做好傳染病及其他疾病的預防;

(4)每個班級建立安全值日本,班主任負責對學生的來校、離校、和生活部的交接等各種情況進行處理,并每周進行一次管制刀具或其他危險物品的收繳;

(5)制定緊急疏散線路圖,利用每天的大課間進行安全小演練,并每月進行一次大規(guī)模的防空、防災等安全演練。演練后及時總結(jié),及時整改,及時落實;

(6)遇到重大節(jié)假日,在解假之前進行假期安全廣播講座,如本期的國慶節(jié)假期前,就重點強調(diào)了交通、飲食、外出游玩等安全知識。

六、以活動為載體,讓師生過上幸福的教育生活

幸福對于每個人的含義不同。對于學生來說,能在快樂中學習,在快樂中成長就是幸福;對于老師來說,能在快樂中工作,在快樂中生活就是幸福。政教處本著這一原則,開展了以下幾項重要活動:

(1)9月13日晚上舉辦了“慶祝教師節(jié)暨歡送歡迎教師”活動,進行了現(xiàn)場抽獎,加強教師之前的交流,緩解了壓力;

(2)10月10日、11日組織中、低年級全體學生參觀了中國第一個紅色政權(quán)——茶陵縣工農(nóng)兵政府;

(3)10月11日、12日高年級參加校運動會;

(4)11月份,中高年級舉行了《愛我中華,警鐘長鳴》愛國主義教育征文;

(5)11月22日在運動場舉行了全校的乒乓球操比賽活動;

(6)12月20日、21日組織全體管理人員、班主任、教研組長、備課組長到江西宜春明月山進行經(jīng)驗交流會;

(7)12月23日、24日晚上各班舉行了慶祝平安夜、圣誕節(jié)活動。

七、其他工作

1、配合學校政教處抓好創(chuàng)衛(wèi)工作,確保創(chuàng)衛(wèi)工作取得成效:

(1)每月14日安排10名教師上街進行文明勸導;

(2)安排高年級0807班到社區(qū)進行了2次大掃除;

(3)每周星期四晚上進行衛(wèi)生檢查;每月進行一次以上的衛(wèi)生臨時抽檢;

2、協(xié)助政教處做好貧困生資助工作;

3、協(xié)助政教處做好作息時間的調(diào)整和鈴聲設置等工作;

4、協(xié)助膳食組抓好學生就餐紀律和衛(wèi)生;

5、協(xié)助總務科管理好學部的財產(chǎn)、水電、校服的征訂、校園文化建設等;

6、協(xié)助學部各管理層組織并抓好重大活動時的紀律、衛(wèi)生和安全;

7、協(xié)助政教處辦好所有走讀生的??ǎ?/p>

8、召開了一次家長會,制作了班主任家長會的PPT并共享;

9、每個班主任撰寫了“致家長的一封信”,由政教處逐一審核、印發(fā),并裝訂成冊;

10、制定了一個學年的班會主題,審核了106個班會課教學設計及課件。

總之,一份付出,一份收獲。本學期,政教處緊緊圍繞學部的工作主題,努力與各部門密切合作,為學生營造了一個更加舒適、溫馨、安全的學習、生活環(huán)境。當然,在工作中,難免會考慮不周全,也存在很多的不足,但是,我堅信,只要我們政教處全體成員一如既往的努力工作,把12分的熱情投入到工作當中去,世紀星小學部一定能盡快的成為X市的一流學校,讓我們一起加油!謝謝!

政教處主任工作總結(jié)個人2022篇7

本學期政教處以《中小學德育大綱》為依據(jù),以學校工作計劃為指針,進一步加強和完善我校規(guī)章制度,全面加強班主任工作,常規(guī)工作堅持以“學生安全為重,養(yǎng)成教育為主”的工作思路,重點抓好學生的養(yǎng)成教育和禮儀禮貌教育,進一步規(guī)范學生的在校言行。以務實、創(chuàng)新的精神,提高德育工作的實效,鞏固德育工作的成果,為我校教育教學水平的穩(wěn)步提高保駕護航。本學期政教處的工作安排如下現(xiàn)將一學期工作作如下總結(jié):

一、突出德育隊伍建設

班主任工作是培養(yǎng)人、教育人、塑造人的工作,一支優(yōu)秀的班主任隊伍決定著一個學校的發(fā)展力量。一年來,我校用心探索德育隊伍建設創(chuàng)新模式,透過不斷強化全員育人觀念,用心探索德育隊伍培訓、德育科研及激勵機制,大力促進德育內(nèi)涵發(fā)展,不斷提高德育實效,使學校德育工作邁上了新臺階。

1、高標準選聘班主任,完善班主任考核激勵機制。

學校對班主任的選聘工作堅持“身正、務實、業(yè)精、進取”的標準,明確提出了“把握選聘條件、嚴格選聘程序、注重結(jié)構(gòu)合理”的工作思路,逐步把我校的班主任隊伍塑造成一支具有專業(yè)化、知識化、老中青相結(jié)合的結(jié)構(gòu)合理、充滿生機的班主任隊伍。

學校制定了《班主任工作實施辦法》和《班主任工作考核細則》,從班主任的工作目標與職責、配備與管理,到評聘與考核、待遇和獎懲均作了詳細規(guī)定。明確提出了“在隊伍建設上要精選、在工作上要重用、在待遇上要厚待”的班主任隊伍建設與管理的原則,對優(yōu)秀班主任在評先評優(yōu)和評定職稱時優(yōu)先思考,大大激發(fā)了班主任的工作熱情。

2、重視班主任培訓交流,提升班主任業(yè)務水平。

不斷創(chuàng)新培訓方式,勤“走出去”、多“請進來”,多措并舉,努力提高德育隊伍的綜合素質(zhì)。一是吸收“新理念”。不定期委派班主任參加省、市、區(qū)級德育工作培訓及心理健康教育培訓,透過參觀交流,感觸良多、收獲頗豐。二是樹立“新標桿”,請校外專家、優(yōu)秀班主任開展專題講座,交流班主任管理經(jīng)驗,有針對性地提高德育隊伍素質(zhì)。同時,學校透過崗前培訓、專題培訓、交流研討等搭建班主任培訓交流平臺,對班級管理、思想動態(tài)調(diào)查、困難學生工作、心理健康教育、班干部管理等班主任工作理論和實踐資料進行培訓,營造相互學習、相互借鑒、取長補短、共同提高的良好氛圍。許多年輕的班主任受到了身邊榜樣的教育,立志在自我的本職崗位中向先進學習,并努力構(gòu)成自我的特色;學校的整體育人氛圍用心、和諧、向上。

3、不斷創(chuàng)新活動載體,為班主任專業(yè)素質(zhì)的提高搭建平臺。

學校大力推進年輕班主任的基本功培訓和相關(guān)比賽,透過道德講壇、德育沙龍、主題班會課評比等活動讓班主任在工作資料、方式上不斷適應教育形勢的發(fā)展和變化,在德育觀念、方法、實效等得到全方位的發(fā)展和提升,個性在提高班群眾活動和學生個體教育相關(guān)方面引導班主任自我實踐潛力和反思潛力的研究和思考,努力創(chuàng)造班級與個體展現(xiàn)自我核心文化的機會,使其轉(zhuǎn)化為德育的動力。

一學期來,我校班主任的整體素質(zhì)和管理水平得到全面提高,各項工作開展順利,效果明顯。學校初步建立了一支思想理念新、工作潛力強、具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀班主任隊伍。

二、強化學生養(yǎng)成教育

在常規(guī)落實上,由學校領(lǐng)導、政教處、班主任、全體教職工、團委、學生會參與管理,實行一日一反饋,一周一總結(jié),一月一評比,使常規(guī)工作落到實處。

1、開展行為規(guī)范教育。我們以開學為契機,透過開學典禮和高一新生入學教育,重申了《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《中學生一日常規(guī)》、石港中學《學生管理制度》等要求。為了使學校全員化、全天候、全方位的管理機制逐步得到落實,我校編排了“石港中學中學導護值班表”。每一天監(jiān)督檢查各樓層秩序、各班課間秩序、自習秩序和各班衛(wèi)生狀況,對樓道內(nèi)、教室內(nèi)、樓梯上發(fā)生的追逐打鬧、亂喊亂叫、亂扔廢棄物等不良現(xiàn)象及時進行制止、記載、批評教育,做到時時有人管,事事有人抓。

2、提高學生的思想素質(zhì)。我們結(jié)合學生思想實際,多渠道、多角度地對學生進行思想教育,透過升旗儀式、主題班會、宣傳櫥窗、校園廣播臺等,加強了對學生的愛國主義教育、人生觀教育,增強了學生的主人翁意識,使學生的思想覺悟得到較大提高。

3、加強學生審美教育。由于中學生的心智發(fā)展水平還比較低,他們對是非、丑美的界限是模糊的,因此,對學生進行審美教育,不但營造了一個良好的校風,而且對學生思想道德素質(zhì)的提高能起到用心的作用。值日領(lǐng)導、老師和學生,堅持每一天檢查到校學生的儀容儀表,注意塑造學生的形象美,使廣大學生受到潛移默化的教育。

4、加強法制宣傳教育。我們聘請校法制副校長,負責學校的法制教育。本學期來,他們利用升旗儀式為我校師生作了兩場法制報告。我們還充分利用櫥窗、黑板報、標語、校園廣播、升旗儀式、晨會、宣傳畫、條橫幅等多種媒介,對加強中學生法制教育進行了深入廣泛的宣傳發(fā)動,增強了同學們的法制觀念,使學生了解國家的法律法規(guī),進而關(guān)心國際、國內(nèi)大事,做一個知法、守法、護法的中學生。本學期,全校沒有發(fā)生嚴重治安事件。

5。強化學生安全教育。安全問題是學校管理工作的頭等大事。我校前面和側(cè)面交通要道錯綜復雜,門口就是公路,各種車輛來來往往,川流不息,這給學生造成了潛在的威脅。我們透過宣傳道路交通安全法知識,不斷提高學生的安全意識和自我防范意識,盡可能杜絕學生追逐打鬧、騎飛車、騎車帶人等現(xiàn)象,以防造成意外傷害。為了讓同學們樹立安全意識,提高防范潛力,政教處先后對學生進行“網(wǎng)絡與我們的生活”網(wǎng)絡安全教育和預防校園侵害,學會保護自我的安全教育,從防火、防盜、防事故、防侵害等方面提出一些注意事項。完善各項內(nèi)部安全防范制度,預防校園侵害事故的發(fā)生。透過落實安全教育的各項措施,引導全體學生樹立安全意識,學習安全知識,提高防范潛力,預防各種侵害。政教處時刻都注重對學生的安全教育,落實安全公約,提高防水、防電、防火等自救潛力。為建立平安校園,本校建立健全了各類安全職責制度,從根本上杜絕了校園安全職責事故的發(fā)生。在整個校園內(nèi)無安全隱患,本學期未發(fā)生校園職責安全事故。

6。加強誠信教育。誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德,是一個人為人處事的根本。透過組織學生以班為單位開展“學會感恩”和“做有職責感的人”主題班會,教育同學們在考試過程中,必須要端正考風,嚴肅考紀,向?qū)W校和家長匯報自我的真實成績,透過誠信教育,提高了同學們的誠信意識,有利于學生的終身發(fā)展。

7。加強對學困生教育引導。我們十分密切注意各班學困生在紀律、學習、遵紀守法等各方面的表現(xiàn),一旦發(fā)現(xiàn)問題,給以及時地處理和教育。對于經(jīng)常違紀的個別同學,采取了教育為主,批評處分為輔的方式,加強了與其家長的聯(lián)系,使家長能夠及時了解學生的在校表現(xiàn)。各年級在班主任的組織和指導下,采取任課教師“一幫一”結(jié)對子,對學困生進行幫忙扶持和耐心教育,提高他們的認識、端正他們的思想、改正他們的錯誤、促使他們增強守紀的自覺性。用實際行動建立家長滿意學校,辦人民滿意教育。

三、多渠道開辟育人陣地

1、充分利用升旗儀式和國旗下講話,加強對學生的教育,把班級介紹和主題發(fā)言按年級由班級輪流進行,彰顯了班級特色和教育的主題,增強了對學生教育的針對性和實效性。

2、為了豐富校園文化,學校廣播臺圍繞學校中心工作,不斷改革創(chuàng)新,充分發(fā)揮校園文化宣傳主陣地的作用,既豐富了學生的課余生活,開拓了學生視野,也促進了校園文化建設,起到了宣傳人、鼓舞人、教育人和培養(yǎng)人的作用。

3、校園櫥窗是校園文化的重要組成部分,也是學校及時反映教育、教學、管理、服務、建設等方面信息和成績的窗口和陣地。政教處高度重視校園櫥窗的育人功能,充分利用宣傳櫥窗搭建校園文化建設平臺,用心營造健康向上的文化氛圍,使櫥窗成為全校師生勵志人生、陶冶情操的精神園地。經(jīng)常利用櫥窗及時展示校園活動剪影、安全知識普及、重大節(jié)慶活動圖片等校園文化,資料豐富,主題突出,圖文并茂,反映了學校多姿多彩的校園生活和廣大師生用心向上的精神面貌,充分展示了學校教育教學的成果。對學生養(yǎng)成良好的道德和行為習慣起到用心的作用。

4、加強了宿舍管理。對宿舍衛(wèi)生、物品擺放及被子折疊政政教處制定了詳細的制度,除了生活老師每一天進行檢查評分外,本學期,政教處和部分班主任進行了七次突擊檢查,并將檢查結(jié)果通報給分管校長和相關(guān)班主任,每月將宿舍管理量化結(jié)果納入班級和班主任考核。經(jīng)過嚴格管理,各班主任的用心配合,學生宿舍管理日趨規(guī)范,得到了師生及學生家長的一致好評。

四、問題與不足

1、平時忙于事務性工作多,學習不夠,理論水平和決策潛力有待于進一步提高,德育科研及特色創(chuàng)新工作需進一步加強。

2、學生的不禮貌行為及不遵守紀律的現(xiàn)象時有發(fā)生,學生的養(yǎng)成教育有待于進一步加強。

總之,本學期,政教處緊緊圍繞學校工作重點,在校黨總支、校長室的正確領(lǐng)導下,努力與各部門密切合作,為學生營造了一個更加舒適、溫馨、安全的學習、生活環(huán)境,但是我們還存在許多問題與不足,與上級和學校領(lǐng)導的要求還有較大差距。我們決心在今后的工作中虛心學習、勤奮工作、求真務實、勇于創(chuàng)新,為加快學校的發(fā)展做出用心貢獻。

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