2020定點扶貧工作總結(jié)_駐村定點扶貧工作總結(jié)(2)
2020定點扶貧工作總結(jié)范文篇三
在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市扶貧開發(fā)辦公室的具體指導(dǎo)下，我局高度重視扶貧工作，堅持以重點扶貧對象為突破口，以農(nóng)民收入穩(wěn)定增加、農(nóng)村環(huán)境有效改善為目標(biāo)，以發(fā)展當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)、加強(qiáng)素質(zhì)培訓(xùn)為重點，進(jìn)一步加大幫扶工作力度，積極落實有關(guān)扶貧工作要求，切實把扶貧工作落到實處，盡最大所能地幫助扶貧對象解決生產(chǎn)生活中的困難，真正做到了認(rèn)識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位、資金到位、指導(dǎo)到位，達(dá)到了年度幫扶的目標(biāo)，取得了較好的幫扶成效。
一、提高認(rèn)識，強(qiáng)化機(jī)構(gòu)，提供組織保障。
開展扶貧幫扶工作，是立黨為公、執(zhí)政為民的有效載體，是對廣大干部職工進(jìn)行艱苦奮斗教育的重要形式，是我們政府職能部門義不容辭的責(zé)任。為此，我局進(jìn)一步加大扶貧攻堅力度，把幫扶工作列入重要議事日程，多次召開專題會議研究部署幫扶工作，強(qiáng)調(diào)幫扶工作的重要性和緊迫性，“一把手”親自抓，親自負(fù)責(zé)，對扶貧工作給予充分重視和支持，成立了由黨組書記、局長龐軍任組長的扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體指導(dǎo)日常扶貧工作的籌劃和落實，為深化幫扶內(nèi)容，提高幫扶效果，提供了強(qiáng)有力的組織保障。
二、深入實際，措施有力，增強(qiáng)幫扶意識。
2009年以來，我局主要領(lǐng)導(dǎo)都要親自帶領(lǐng)機(jī)關(guān)相關(guān)同志到幫扶聯(lián)系村考察，召開專門會議進(jìn)行安排、部署，同時明確了四項措施：一是把定點扶貧工作作為全局的一件大事來抓，局黨組每年至少專題研究扶貧工作2次以上;二是主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)每人每年至少親赴幫扶聯(lián)系村一次，了解情況，搞好調(diào)研;三是掌握政策，了解信息，為村民生產(chǎn)生活解決實際問題，使扶貧工作做到有的放矢;四是加大扶貧宣傳力度，讓機(jī)關(guān)干部職工都來關(guān)心、支持和參與這項工作，形成扶貧幫困的良好氛圍。
為協(xié)助幫扶聯(lián)系鄉(xiāng)進(jìn)行環(huán)境綜合治理，年初我局資助白果鄉(xiāng)10000元專項治理資金，同時向白果壩村民委員會捐贈現(xiàn)金2000元，還為給白果壩村的12戶貧困農(nóng)戶送去棉被15床、大米300斤、清油150斤，并詳細(xì)了解了他們的生產(chǎn)生活情況，鼓勵他們鼓足生活的勇氣，堅定信心，克服暫時的困難。此次活動的開展不僅是我局扶貧濟(jì)困的有力舉措，同時還給新黨員上了一堂生動的黨課，激發(fā)了廣大干部職工的扶貧熱情。
三、突出重點，強(qiáng)化落實，加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)溝通。
為進(jìn)一步突出幫扶重點，落實各項幫扶措施，我局針對幫扶聯(lián)系村農(nóng)民收入主要來自農(nóng)業(yè)，但農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程緩慢、主導(dǎo)產(chǎn)品規(guī)模有限的現(xiàn)狀，按照既定幫扶目標(biāo)，重點抓好產(chǎn)業(yè)幫扶，發(fā)展當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)。同時大力推進(jìn)素質(zhì)幫扶，增強(qiáng)他們的就業(yè)能力，讓更多的農(nóng)村剩余勞動力從農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移到二、三產(chǎn)業(yè)中去，直接增加勞務(wù)收入。同時進(jìn)一步加強(qiáng)與幫扶對象的聯(lián)絡(luò)和交流，通過電話、實地考察等形式，對村干部群眾經(jīng)常進(jìn)行聯(lián)絡(luò)和互訪，以及對扶貧項目進(jìn)行可行性研究和充分論證，共同與其研究探討發(fā)展對策，確保幫扶項目保質(zhì)保量地完成。并對聯(lián)系村的黨員干部多次進(jìn)行思想上、意識上的交流和溝通，鼓勵他們樹立克服困難、加快發(fā)展的信心和決心。
四、認(rèn)真組織全局干部職工積極參加扶貧濟(jì)困活動。
在認(rèn)真搞好幫扶聯(lián)系村工作的基礎(chǔ)上，我局全體干部職工積極響應(yīng)各級號召的“送溫暖、獻(xiàn)愛心”的扶貧捐助活動。用實際行動大力發(fā)揚“一方有難，八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)，認(rèn)真組織全局干部職工參與各種捐款捐助活動，為一些貧困人員提供了基本的生活保障，地改善了一些貧困山區(qū)人民群眾的生產(chǎn)生活條件，確保了扶貧工作的順利進(jìn)行。在捐款活動中，我局全體干部職工大力弘揚團(tuán)結(jié)互助，扶貧濟(jì)困的中華美德，踴躍參與捐助活動為困難群眾獻(xiàn)愛心，全年共捐款17450元。通過積極開展扶貧濟(jì)困、獻(xiàn)愛心等各種扶貧捐助活動，密切了黨群關(guān)系與干群關(guān)系，讓干部的心更加貼近群眾。
總之，我局開展扶貧工作取得了一些成績，但離上級和幫扶聯(lián)系村人民群眾的要求還有一定差距，我們將揚長避短，扎實工作，爭取以后的扶貧工作再上一個新的臺階。
2020定點扶貧工作總結(jié)范文篇四
根據(jù)《中共__縣委辦公室縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)》和《中共__縣委辦公室縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<關(guān)于在全縣開展駐村幫扶貧困村和貧困戶工作實施方案>的通知》要求，我局嚴(yán)格按照精準(zhǔn)扶貧建檔立卡的要求，積極開展精準(zhǔn)扶貧駐村幫扶的工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、高度重視，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
為切實加強(qiáng)對駐村聯(lián)戶包扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局將包扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進(jìn)。成立了由黨支部書記熊繼宏任組長，班子其他成員任副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組建了由熊繼宏、趙桂平、張安均、周子榮、馬傳禮五人扶貧工作隊。工作隊負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、實施、督辦本單位駐村扶貧各項工作。在精準(zhǔn)扶貧工作中，縣聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)師利龍、吳立新多次到村入戶認(rèn)親，多次看望幫扶對象，結(jié)對、制定方案、指導(dǎo)扶貧工作。
二、細(xì)化工作措施，確保工作成效
一是研究制定精準(zhǔn)扶貧工作6年工作規(guī)劃和年度工作計劃。9月23日，由縣領(lǐng)導(dǎo)吳立新帶領(lǐng)局工作隊，在鎮(zhèn)黨委政府、村兩委負(fù)責(zé)人的陪同下，深入該村組農(nóng)戶調(diào)查了解村情民意，與鎮(zhèn)黨委政府和村兩委班子開展多次座談了解具體情況，共商制定了精準(zhǔn)扶貧工作6年發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。
二是做好結(jié)對幫扶工作。根據(jù)該村貧困戶名單，結(jié)合我局干部職工實際情況，確立了由局機(jī)關(guān)20名干部職工與該村62戶257貧困人口建立結(jié)對幫扶，并建立完善了結(jié)對幫扶檔案。
三、20__年工作計劃
(一)工作目標(biāo)。通過實施駐村幫扶工作，到20__年該村基本消除貧困現(xiàn)象，實現(xiàn)小康社會目標(biāo)。其中：建檔立卡貧困對象人均收入年均增長15%以上，農(nóng)村貧困對象實現(xiàn)“一有、兩不愁、三保障”的總體目標(biāo)。通過開展“五送、五幫”活動，使貧困村整體達(dá)到“五通、五有”目標(biāo)。
(二)幫扶方式。建立健全局機(jī)關(guān)幫扶工作機(jī)制，確保局機(jī)關(guān)每名干部幫扶3-5戶貧困戶，全面開展幫扶活動，做到不脫貧不脫鉤。同時，局機(jī)關(guān)將組織駐村工作隊，及時了解掌握幫扶村的動態(tài)信息和村民的個人信息，做到精準(zhǔn)定位扶貧。
(三)工作任務(wù)。嚴(yán)格按照“單位包村、干部包戶，幫建農(nóng)村基層組織、幫建農(nóng)村新型經(jīng)濟(jì)合作組織，市場主體帶動扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展、能人大戶帶動貧困戶脫貧致富，促干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促群眾增收脫貧”的總體要求，具體任務(wù)是：
1、幫扶單位包村任務(wù)：一是制定貧困村6年總體發(fā)展規(guī)劃和年度幫扶計劃;二是培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，幫助貧困村培育新型經(jīng)濟(jì)合作組織，引進(jìn)市場主體，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，培植產(chǎn)業(yè)大戶。重點協(xié)助抓好全村土地流轉(zhuǎn)130畝規(guī)劃，幫致富帶頭人種植玄參、桔梗、金銀花等為主的中藥材，增加農(nóng)戶收入。三是指導(dǎo)協(xié)助該村加強(qiáng)信息網(wǎng)格化建設(shè)，制定完善信息網(wǎng)格化建設(shè)規(guī)劃，并組織實施，確保年內(nèi)全面完成。四是扶貧解困，組織單位全體干部與貧困戶結(jié)對幫扶，原則上把有勞動能力、有致富愿望的貧困戶作為優(yōu)先幫扶對象;五是按照省市縣總體部署，組織開展“三萬”、新農(nóng)村建設(shè)和生態(tài)家園、“綠滿__”等活動。
2、干部包扶貧困戶任務(wù)：一是制定脫貧計劃。了解貧困戶的實際困難，分析原因，制定脫貧計劃;二是選準(zhǔn)發(fā)展項目。因戶制宜地幫助貧困戶選好致富項目，爭取資金支持，實現(xiàn)穩(wěn)定增收，結(jié)合全縣扶貧“四大工程”，在改善居住環(huán)境、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、發(fā)展產(chǎn)業(yè)等方面幫助貧困戶排憂解難。
四、保障措施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)?？h局成立了由局支部書記熊繼宏任組長，副局長趙桂平任副組長，局屬各單位負(fù)責(zé)人和股室負(fù)責(zé)人為成員的幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)嚴(yán)肅工作紀(jì)律。駐村幫扶工作隊要嚴(yán)格按照“中央八項規(guī)定”、“省委六條意見”、市、縣有關(guān)規(guī)定，駐村工作隊員要做到“三不準(zhǔn)”。幫扶工作隊原則上每月駐村工作不少于5天，及時為駐村幫扶工作隊解決工作生活中的困難和問題。工作隊員生活和住宿必需品、交通費用、生活補(bǔ)助等按照《__縣黨政機(jī)關(guān)差旅費管理辦法》執(zhí)行，每月由單位按實際駐村情況據(jù)實核銷。
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