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科級公務(wù)員任職培訓(xùn)心得體會

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科級公務(wù)員任職培訓(xùn)心得體會

  科級公務(wù)員是整個公務(wù)員隊伍中數(shù)量最大、結(jié)構(gòu)類型最多、情況最復(fù)雜的一部分,近年來其晉升機制雖然得到了不斷的改進,但也明顯存在一些的突出問題。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的科級公務(wù)員任職培訓(xùn)心得體會,供你參考!

  科級公務(wù)員任職培訓(xùn)心得體會篇1

  5月28日—6月1日,我有幸參加了XXXXX科級干部任職培訓(xùn)班,使我有了學(xué)習(xí)理論知識,增長見聞,學(xué)習(xí)交流,開闊思路的機會。通過一周的學(xué)習(xí),使我的政治素質(zhì)、政策水平以及學(xué)習(xí)、調(diào)研、創(chuàng)新和解決實際問題的能力得到了提高。

  此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,安排緊湊,既有高水平的專家講座,又有熱烈的問題討論。學(xué)習(xí)內(nèi)容圍繞保持黨的純潔性教育、領(lǐng)導(dǎo)的倫理與責任、打造高績效團隊、科級領(lǐng)導(dǎo)干部工作創(chuàng)新、公務(wù)員職業(yè)道德和突發(fā)事件與應(yīng)急處理等方面,涉及財稅科級干部工作中的方方面面,對科級領(lǐng)導(dǎo)干部實際工作具有很強的指導(dǎo)意義。此次培訓(xùn)自己受益匪淺,有如下幾點體會。

  一是豐富了理論知識,提高了素養(yǎng)。本次培訓(xùn)安排了政治理論、職業(yè)道德、領(lǐng)導(dǎo)方法與創(chuàng)新等方面課程,同時還有討論交流。通過培訓(xùn)使我更新、重組了知識結(jié)構(gòu),開拓了視野,知識儲備更趨于合理。作為一名年輕的科級干部,理論知識往往不夠系統(tǒng)、豐富。通過市委黨校專家教授深入淺出的講授,我感覺豁然開朗,許多問題從理論上找到了依據(jù),對原來在工作實踐中覺得不好解決的棘手問題找到了切入點,感覺收獲很大。通過黨的純潔性講座,特別是教授從世情和國情各方面的分析,讓我明確了黨的純潔性的含義,懂得了為什么要保持黨的純潔性,怎樣保持的黨的純潔性,讓我充實了理論基礎(chǔ);通過學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的倫理與責任,讓我明白了領(lǐng)導(dǎo)干部從政要以“德”為先,要時刻將人民群眾的利益放在首位,否則就會出問題;通過對打造高績效團隊的講解,讓我增強了團隊意識,讓我懂得了人各有長,要充分發(fā)揮團隊每位成員的長處??偟膩碚f,老師們以樸實無華的語言為我們授課解惑,對我們來說是一次難得的學(xué)習(xí)機會,更是一次書本知識與具體工作相結(jié)合的鍛煉機會。

  二是堅定了信念,鍛煉了能力。通過公務(wù)員道德教育,使我樹立了領(lǐng)導(dǎo)意識、大局意識和廉潔自律意識,要有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,一心撲在工作上,要勇于承擔責任,切忌推過攬功。作為二班班長,在交流討論中,協(xié)助老師完成了各項任務(wù),使我增強了貫徹執(zhí)行、組織管理和協(xié)調(diào)溝通能力,找到了適合的工作方法和為人處世之道。合理組織各方力量,恰當分配各項工作,形成了班級成果,取得良好效果。

  三是豐富的案例分析,警惕了自我。培訓(xùn)課程中,老師對突發(fā)事件和腐敗案例的分析,讓我們以旁觀者的身份認清問題的本質(zhì)所在,讓我們通過查找別人問題的方式來提醒自己不要犯類似的錯誤。清正廉潔是領(lǐng)導(dǎo)干部最重要的品質(zhì)。預(yù)防腐敗的警示案例也告訴我們,要著重樹立廉政意識,注意自己的一言一行,在陽光下開展工作。

  結(jié)合老師所講的內(nèi)容及課后交流,我認為領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的六種能力:一是科學(xué)決策能力,就是面對錯綜復(fù)雜的局面和瞬間變化的形勢要有善于做出正確抉擇的能力;二是貫徹執(zhí)行能力,就是面對問題能拿出行之有效的方案與計劃,貫徹下去并做到全面準確、得當有力;三是綜合協(xié)調(diào)能力,就是在工作中能把握大局、權(quán)衡協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧;四是組織管理能力,就是善于社會交往,有較高的管理水平,組織得當;五是開拓創(chuàng)新能力,就是要以大無畏的精神,在原有的經(jīng)驗基礎(chǔ)上大膽嘗試,做到與時俱進;六是持續(xù)學(xué)習(xí)能力,就是要不斷提升自身素質(zhì),把學(xué)習(xí)當成一種習(xí)慣。作為一個領(lǐng)導(dǎo)干部,只有努力提升這六個方面的能力,才能順應(yīng)時代的發(fā)展,才能切實履行好職務(wù)。在今后的工作中,自己將以此次培訓(xùn)為契機,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,提高自己六種能力,努力完成工作任務(wù),不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。

  以上是我對這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的一點心得,如有不當之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

  科級公務(wù)員任職培訓(xùn)心得體會篇2

  10月31日—11月11日,我參加了由區(qū)組織部、人力資源局和區(qū)黨校共同組織的20XX年第三期南山區(qū)科級干部任職培訓(xùn)班的培訓(xùn)。本次培訓(xùn)分兩個部分,一是在黨校進行的科級干部管理方面的課程培訓(xùn),二是到河源市和平縣米福村的同吃、同住、同建設(shè)的“三同”鍛煉。為期兩周的培訓(xùn),我感觸頗深,下面談?wù)勎业囊恍w會:

  一、通過黨校學(xué)習(xí),更加深刻認識到知識更新的重要性和迫切性。

  7天的培訓(xùn)課程設(shè)置著眼于提升我區(qū)年輕干部的自身素質(zhì),緊扣當前工作重點,內(nèi)容涉及到了社會建設(shè)如《加強社會建設(shè)、強化社會管理》、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)如《創(chuàng)新思維與領(lǐng)導(dǎo)決策》、《團隊執(zhí)行力》,道德修養(yǎng)如《文學(xué)與人生》、法律法規(guī)如《工作和生活中的物權(quán)法》、為人處世如《溝通管理的方法級效能》等方方面面的知識,老師的講授既有理論的高度和深度,又有實踐的廣度和寬度;既注重傳授知識,又注重啟迪思維;既指導(dǎo)工作,又關(guān)注心靈;既提高了認識,又激發(fā)了干勁。

  通過本次培訓(xùn),我清晰的明確了明德修身是人生的根基,更是當下公務(wù)員應(yīng)該堅守的原則,而明德修身的關(guān)鍵是要以堅定的信仰為基礎(chǔ),要從心散發(fā)一股正氣,要有敢于擔當?shù)挠職?,要有虛懷若谷的胸懷,通過不同的體驗和學(xué)習(xí),提升”三商”:即情緒智力---“情商”、逆境商數(shù)---“逆商”、健康商數(shù)---“健商”,從而實現(xiàn)自我及社會的雙重價值。

  與此同時,我也體會到了知識更新的迫切性,認識到培訓(xùn)與學(xué)習(xí),是進一步提高管理水平的需要。只有通過加強學(xué)習(xí),才能了解和掌握先進的管理理念和管理方法。在今天日益發(fā)展的時代,新舊知識更新較快,如果不及時學(xué)習(xí)、充電,很容易落伍以至被淘汰。學(xué)習(xí)的意義在于“學(xué)以立德,學(xué)以啟智”,通過學(xué)習(xí)明白做人做事的道理,提高自己的工作能力水平,創(chuàng)造良好的工作業(yè)績。本次培訓(xùn),每堂課我都認真學(xué)習(xí),認真汲取每份知識營養(yǎng),每堂課下來都讓我有意猶未盡的感覺。同時也堅定了我在今后的學(xué)習(xí)和工作中加強對學(xué)習(xí)的決心。

  二、“三同”體驗讓我更深刻體會農(nóng)村現(xiàn)狀

  根據(jù)培訓(xùn)安排,我們第三期學(xué)員于11月12日至14日到米福村進行為期三天的“三同”體驗學(xué)習(xí)。

  據(jù)了解,米福村是和平縣的貧困村之一,全村農(nóng)戶396戶,戶籍人口20XX人,其中貧困戶達161戶,人口878人;耕地面積601畝,山地面積7000多畝,其中毛竹山2300畝,油茶2500畝,是典型的山多地少的貧困山村。

  我住在64歲村民黃育林的家中,黃育林共育有3女兩兒,由于子女均到廣州等地打工掙錢,現(xiàn)在家里留守的就黃育林和他的老伴兩人,這是米福村比較普遍的一種生活狀況:即青壯勞動力都離開家鄉(xiāng)外出打工,家里就剩老人和小孩。由于米福村山多田少,全家分的田不足兩畝,其余均是山地,家里的經(jīng)濟來源也主要是靠山地種茶榨茶油所得。短短三天的“三同”生活體驗,讓我認識到勞動力不足、交通不夠便利、收入來源單一、技術(shù)、知識、信息相對落后,是米福村貧窮的原因。

  13日下午,組織安排我們到村里的“米福小學(xué)”進行參觀并組織學(xué)生進行互動活動。現(xiàn)在米福小學(xué)總共5個年級,約百來個孩子,每個年級就一個班,每個班10至20個學(xué)生。我們分成5個組,分別與一個班進行互動活動。這里孩子跟其它地方的農(nóng)村孩子一樣,有許多都是跟爺爺奶奶生活,是留守兒童。在互動活動中,我們發(fā)現(xiàn)這些孩子們普片缺乏與家庭成員的互動,課余生活單調(diào);由于父母長期分離,對父母的關(guān)愛缺乏感覺,內(nèi)心孤獨而寂寞,具有較強的自卑感、不安全感和不信任感。我們小組通過擊鼓傳花、上臺表演等方式與孩子們互動,大約過了20分鐘,孩子們才開始漸漸放下戒備,開心地融入游戲,并快樂地游戲起來。看著在學(xué)校門前空地上玩著傳統(tǒng)“老鷹抓小雞”游戲的淳樸天真的孩子們,我切實體會到那句“改變一切從改變認識開始”,米福的明天就在他們身上,對他們生活和身心發(fā)展關(guān)心的同時,轉(zhuǎn)變學(xué)校僅僅作為“托幼”機構(gòu)的性質(zhì),更新當?shù)丶议L和學(xué)校的教育觀念更為重要。

  本次“三同”體驗,組織還安排我們對村里的特困戶進行慰問,我被分在了第二組,慰問了米福村5戶特困戶,這五戶各有困難:疾病、孤寡、殘疾、危房,特困戶的種種貧困和疾苦讓我感觸很深。“三同”與貧苦戶接觸讓我走出封閉的課堂和狹窄的辦公室,走到底層百姓的生活中去,用身心感受貧困人群的生活狀況,通過這種真切接觸才能真正懂他們的心聲,并在工作中能站在他們的立場上多考慮問題,努力做到不推諉,不敷衍,為他門切實解決問題。

  總的說來,本次培訓(xùn)是我參加的一次組織周密、管理規(guī)范、內(nèi)容豐富、體會深刻的培訓(xùn)班。是一次難得的經(jīng)歷,它使我重燃工作激情,在今后,我將以本次學(xué)習(xí)所體悟到的用于工作和生活中,勤奮工作,幸福生活。

  科級公務(wù)員任職培訓(xùn)心得體會篇3

  20**年*月*日,***市處(科)級干部在線任職培訓(xùn)正式開班,我有幸參加了此次培訓(xùn)。此次學(xué)習(xí)采取了在線學(xué)習(xí)的創(chuàng)新模式,開班式上***處長和***校長的講話,讓我對這種學(xué)習(xí)方式有了進一步的了解。通過一個多月的在線學(xué)習(xí)培訓(xùn),我本人切實感覺到了自身素質(zhì)的提高,在此感謝市委組織部和市**為我們安排的此次學(xué)習(xí)活動,感謝為我們授課的**局局長***和帶領(lǐng)我們參加實踐授課的各位老師。此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使自己的理論基礎(chǔ)、道德水準、黨性修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高,進一步增強了踐行科學(xué)發(fā)展觀、積極構(gòu)建和諧社會的自覺性與堅定性,增強了做好新形勢下本職工作的能力和信心。參加本次培訓(xùn)本人主要有以下幾方面體會和收獲:

  一、通過培訓(xùn),使我進一步增強了對學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認識培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式,是提高自身素質(zhì)的最有效手段。在開班儀式上,市委組織部領(lǐng)導(dǎo)著重闡述了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目的和意義。

  通過培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)討論,使我進一步認識到了學(xué)習(xí)的重要性和迫切性。認識到****工作與創(chuàng)新要靠學(xué)習(xí),靠培訓(xùn),要接受新思維、新舉措。要通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應(yīng)對競爭挑戰(zhàn)。認識到加強培訓(xùn)與學(xué)習(xí),是我們進一步提高工作水平的需要。只有通過加強學(xué)習(xí),才能取他人之長補己之短,只有這樣,才能不負組織重望,完成組織交給的工作任務(wù)。

  二、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我清楚地體會到要不斷加強素質(zhì)、能力的培養(yǎng)和鍛煉一是要不斷強化全局意識和責任意識。市委組織部領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)班上要求我們,要站在全局的思路來思考解決問題,就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創(chuàng)新精神,而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作,要始終保持開拓進取的銳氣。要樹立單位利益第一位,局部服從整體,小局服從大局的原則,始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強勇克難關(guān)的進取意識,敢于負責,勇挑重擔,鍥而不舍地推進事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  二是要加強溝通與協(xié)調(diào),熟練工作方法。要學(xué)會溝通與協(xié)調(diào),要善于與領(lǐng)導(dǎo)、同事、相關(guān)服務(wù)單位進行溝通,要學(xué)會尊重別人,不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事不做。要圍繞領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活,把反思當成一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

  三是要寬宏大量,學(xué)會包容。包容是一門藝術(shù),是一種境界,要達到這種境界,就必須擁有博愛的心,博大的胸襟,還要有一份坦蕩、一種氣概,包容是贏得朋友的前提,包容是人生的財富。

  包容不等于遷就和放任自流,包容別人的過錯,是為了讓別人更好地改過,與人相處要學(xué)會容納、包涵、寬容及忍讓,做到心理相容。

  四是要注重文明禮儀,增強綜合素質(zhì)。文明禮儀是生活和工作的根基,是體現(xiàn)一個國家和民族文明程度、經(jīng)濟實力的重要標志,沒有了文明,就沒有了基本的道德防線。我們每一個人都應(yīng)該具備文明素質(zhì),做一個堂堂正正的人,做一個懂文明、有禮貌的謙謙君子,文明就是我們素質(zhì)的前沿,擁有文明,就擁有了世界上最為寶貴的精神財富。只有當每一個人都具備了文明素質(zhì),我們這個國家的整體素質(zhì)才能提高。通過學(xué)習(xí)公務(wù)員禮儀的課程,使我進一步認識到,只要我們從自身做起,從每一件小事做起,說文明話,做文明事,讓文明禮儀成為社會發(fā)展的主流,那么我們公務(wù)員的素質(zhì)就會再上一個新臺階,我們所在的單位就能成為文明單位。

  五是要廉潔自律,加強思想道德修養(yǎng)。要認真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀重要思想,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀。要以廉政勤政先進典型為榜樣,廉潔勤政,嚴格自律,自覺接受監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于廉潔自律的各項制度和規(guī)定,不斷提高拒腐防變的能力,堂堂正正做人,踏踏實實做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始終做到自重、自省、自警、自勵,在單位中樹立廉潔從政、勤政為民的良好形象。

  為期一個半月的科級干部在線任職培訓(xùn)學(xué)習(xí)即將結(jié)束,通過在培訓(xùn)班這樣一個大熔爐的錘煉學(xué)習(xí),使我在政治理論、黨性修養(yǎng)、政策水平、組織能力等方面都有了長足的進步。通過一個半月的學(xué)習(xí),我收獲頗多,感觸頗深,在獲得知識的同時,也認識到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、領(lǐng)導(dǎo)能力、思想觀念中存在的差距和不足,今后,我要把握住各種學(xué)習(xí)的機會,尤其是要充分利用干部在線學(xué)習(xí)的平臺的課程資源,加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),使自己成為無愧于黨,無愧于人民的合格公務(wù)員。

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