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最新用工協(xié)議書(shū)范本

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協(xié)議的簽訂可以增加各方之間的合作機(jī)會(huì),擴(kuò)大合作范圍和領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)互利共贏。好的最新用工協(xié)議書(shū)范本應(yīng)該怎么寫(xiě)?快來(lái)看看,小編給大家分享最新用工協(xié)議書(shū)范本的寫(xiě)作技巧和示例,供大家參考!

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇1

甲方:________________

乙方:________________身份證號(hào)碼:________________

丙方:________________身份證號(hào)碼:________________

甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,通過(guò)乙方安排丙方來(lái)甲方及其相關(guān)聯(lián)公司進(jìn)行待崗。經(jīng)雙方友好協(xié)商,就待崗事宜達(dá)成如下協(xié)議:

第一條丙方將個(gè)人的身份證原件和殘疾證原件同時(shí)提交乙方,由乙方匯總移交甲方(可直接交甲方)。甲方收到“兩證”期間,僅限于辦理待崗就業(yè)、社保及年度審核,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

第二條丙方應(yīng)在甲方要求時(shí)間段提供兩證配合通過(guò)殘疾人年度審核。甲方使用兩證期的具體時(shí)間根據(jù)通知確定。

第三條辦理完待業(yè)就業(yè)、通過(guò)審查后,丙方向甲方提供本人有效的中國(guó)境內(nèi)農(nóng)業(yè)銀行賬號(hào)。

第四條丙方待崗待遇:甲方為丙方購(gòu)買(mǎi)社保,通過(guò)審查后按500元/月津貼按月支付給丙方。

第五條甲方在每月20號(hào)前把相應(yīng)的補(bǔ)貼以轉(zhuǎn)賬(按丙方提供的個(gè)人賬號(hào))方式支付給丙方。

第六條如丙方不按甲方規(guī)定簽收提供兩證,甲方有權(quán)停止發(fā)放補(bǔ)貼和解除本協(xié)議。

第七條如甲方需要,丙方符合甲方用工條件的`情況下,甲方安排丙方正式上班,上班后本協(xié)議自動(dòng)終止。

第八條經(jīng)協(xié)商,丙方可提出請(qǐng)假/休假申請(qǐng),請(qǐng)假或休假過(guò)程中發(fā)生的任何事故與甲方無(wú)關(guān),并由乙方作擔(dān)保。

第九條此協(xié)議一式三份,甲、乙、丙雙方代表各執(zhí)一份。

甲方代表(簽字并蓋章):________________

乙方代表(簽字并按手印):________________

丙方代表(簽字并按手印):________________

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇2

用工單位:上海大好物業(yè)管理有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng):甲方)應(yīng)聘人員姓名:性別:(簡(jiǎn)稱(chēng):乙方)住址:

出生年月:

身份證號(hào)碼:

甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定在平等自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議書(shū):

一、本人于年月日到上海大好物業(yè)管理有限公司工作,從事工種。

二、乙方因工作崗位特殊性和本人經(jīng)退休□原單位已經(jīng)交雙金□,年齡已過(guò)社保預(yù)交期□,臨時(shí)性工作□原單位已交□或其他在甲方從事綠化養(yǎng)護(hù)的臨時(shí)工作,自愿要求公司不給予簽訂《勞動(dòng)合同》和辦理本人的社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等,同時(shí)自愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任(公傷的處理按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。

三、乙方在甲方工作期間,嚴(yán)格執(zhí)行公司每周6天,每天6小時(shí)(早上7:00—上午10:00,下午2:30;—17:30)的上班制度,以及公司其他規(guī)章制度,若有違規(guī)按章按考核條款。

四、乙方接受甲方每月1450元的工資加上200元的績(jī)效考核工資的薪金制度,同時(shí)享有與公司同崗位員工同等待遇的節(jié)假日薪資補(bǔ)貼和福利。

五、乙方自愿離開(kāi)甲方提供的工作崗位時(shí),應(yīng)提早三十日以書(shū)面形式通知甲方。

六、甲方在收到乙方提出的離職申請(qǐng)后,應(yīng)按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

七、甲方除收取服裝管理費(fèi)200元外,不得再以任何理由或借口,(工作年限達(dá)到兩年離職的員工服裝管理費(fèi)全額退還,不滿(mǎn)兩年的作折舊費(fèi)不予退還)。

如乙方提出辭職,乙方不得以任何理由向甲方提出違約賠償金、補(bǔ)償金等。

本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效。甲方:上海大好物業(yè)管理有限公司

法人簽字:

乙方簽名:

身份證號(hào)碼:

簽訂日期:

年月日

臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)模板2

甲方:__

地址:______

乙方:__

家庭住址:____

居民身份證號(hào)碼:______

甲方為了保持工廠環(huán)境的清潔衛(wèi)生,決定聘請(qǐng)乙方為鐘點(diǎn)清潔工,負(fù)責(zé)廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù),乙方自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下協(xié)議:

一、甲方付給乙方工資__元/月,(______)不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。

二、乙方來(lái)甲方工作,甲方應(yīng)根據(jù)需要添置必要的勞動(dòng)工具,乙方要妥善保管,不得無(wú)故丟失。

三、乙方按甲方要求的工作時(shí)間對(duì)廠內(nèi)(會(huì)議室、過(guò)道、走廊、樓梯間、飯?zhí)?、衛(wèi)生間、洗手臺(tái)、辦公室,)進(jìn)行清掃,確保廠內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔。

四、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,樹(shù)立安全意識(shí),遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對(duì)乙方因過(guò)失發(fā)生的意外事故、交通事故和生病等不承擔(dān)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。

五、為保護(hù)乙方的合法權(quán)益,甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資每月__日前以____形式支付給乙方。

六、若甲方因公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整不能續(xù)聘的,此協(xié)議自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方自解除之日起所發(fā)生的一切行為,均與甲方無(wú)關(guān)。甲乙雙方任一方解除此協(xié)議的,需提前天提出。

七、本協(xié)議暫訂三個(gè)月,協(xié)議期滿(mǎn)后雙方無(wú)異議可順延。

八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。

九、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

甲方:__

____年__月__日

乙方:__

____年__月__日

臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)模板3

甲方:成縣金苑農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)有限公司

乙方:身份證號(hào):

殘疾類(lèi)型:殘疾證號(hào):

成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地是集殘疾人產(chǎn)業(yè)發(fā)展、觀摩、示范、培訓(xùn)、康復(fù)、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務(wù)基地?,F(xiàn)根據(jù)實(shí)際需要,聘請(qǐng)我縣殘疾人員為本單位臨時(shí)用工,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,以便共同執(zhí)行。

1.協(xié)議期限為,自年月日起至年月日止。

2.甲方安排乙方為崗位,從事本單位等項(xiàng)工作。

3.乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.乙方應(yīng)完成日常工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

5.因甲方(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

6.甲方按有關(guān)規(guī)定和單位實(shí)際,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每天元,于次月10日前根據(jù)其實(shí)際上班天數(shù)結(jié)算工資。

7.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度,同時(shí),愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

8.本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止,如工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前15天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

9.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂后立即生效。

甲方(簽章):乙方(簽章):

年月日

臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)模板4

甲方:

姓名

身份證號(hào)碼

乙方:

姓名

身份證號(hào)碼

1根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

2本協(xié)議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。

3工作任務(wù):

3.1甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;

3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的'工作安排和調(diào)配。

4勞動(dòng)報(bào)酬:

甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為元(人民幣)/月(大寫(xiě):),其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

5勞動(dòng)紀(jì)律:

5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí),愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

6.1本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

6.4.1經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的;

6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前15日通知對(duì)方。

7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

8協(xié)議如有未盡事宜,凡屬?lài)?guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬?lài)?guó)家沒(méi)有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

簽訂日期:年月日

臨時(shí)用工協(xié)議書(shū)模板5

甲方(用人單位):___________________________

乙方(勞動(dòng)者):_____________________________

一、安全事宜

1、甲方為乙方提供免費(fèi)食宿,乙方僅需要承擔(dān)對(duì)應(yīng)平均的水電費(fèi)用,乙方如因自身原因自愿放棄在公司內(nèi)住宿,則在公司以外發(fā)生任何意外情況(包括但不限于跌傷、交通意外等),公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求;

2、甲方根據(jù)乙方個(gè)人能力及入職時(shí)間合理安排工作崗位,在不屬于甲方指定的工作崗位上發(fā)生意外,屬于乙方私自非法串崗行為,公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求;

3、乙方有公事外出行為,需在行政人事部備案,并在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)書(shū)面核準(zhǔn)簽署放行條,否則屬于乙方私自外出,在公司外部發(fā)生的一切事故皆由乙方自己承擔(dān)。公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求;

二、勞動(dòng)時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方根據(jù)生產(chǎn)及訂單情況,合理安排乙方工作時(shí)間,乙方已明白并接受甲方的綜合計(jì)時(shí)工作制度。不得以任何理由向甲方提出關(guān)于工作時(shí)間超時(shí)需額外計(jì)算加班費(fèi)等任何訴求;

2、在乙方入職之前已清楚明了并接受公司安排其工作崗位的薪資計(jì)算及薪酬制度。

三、離職及辭退

1、乙方因個(gè)人原因需離職,應(yīng)提前一月申請(qǐng)離職,經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)逐層審批,并在行政人事部辦好交接手續(xù),方可離職。

2、甲方因?qū)嶋H需要,有權(quán)進(jìn)行人員優(yōu)化,提前一周通知乙方,對(duì)乙方進(jìn)行工作交接和工資核算,辦理好離職手續(xù)后,勞動(dòng)關(guān)系自行終止,乙方的任何行為均屬于個(gè)人行為,和甲方?jīng)]有任何關(guān)聯(lián)性。

甲方(蓋章):___________

______年____月____日

乙方(簽字):___________

______年____月____日

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇3

甲方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

乙方:身份證號(hào)碼:

為了確保安全,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》的有關(guān)規(guī)定,本著平等自愿的原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致達(dá)成以下協(xié)議:

一、工作內(nèi)容:

1.1甲方安排乙方在擔(dān)任崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。

1.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

1.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

1.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

2.1甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),并做好安全教育、培訓(xùn)記錄。

2.2甲方應(yīng)對(duì)乙方的勞保用品進(jìn)行規(guī)范。

2.3甲方有權(quán)了解乙方的身體健康狀況。

2.4甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育。

2.5甲方有權(quán)對(duì)乙方勞保用品的穿戴及工作情況進(jìn)行檢查、指正,不符合規(guī)范要求的進(jìn)行相應(yīng)的處罰。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù):

3.1乙方應(yīng)嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程操作,對(duì)因違規(guī)違章等原因造成經(jīng)濟(jì)損失、人員傷亡的,全部責(zé)任由乙方承擔(dān)。

3.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守電工操作規(guī)章。嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作。嚴(yán)禁脫崗、睡崗和酒后上崗,和“四條禁令”(施工作業(yè)隊(duì)伍嚴(yán)禁喝酒。施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)禁吸煙。施工作業(yè)區(qū)域嚴(yán)禁污染。施工作業(yè)人員嚴(yán)禁打麻將)以及甲方的其它安全管理規(guī)章制度,若有違反按甲方相關(guān)規(guī)定中的處罰條款進(jìn)行同等處罰。

3.3乙方有權(quán)拒絕甲方人員安排的冒險(xiǎn)作業(yè)和違章指揮作業(yè)。

3.4乙方有權(quán)拒絕超過(guò)自身體力極限的任何體力工作。

3.5乙方有權(quán)了解施工現(xiàn)場(chǎng)的危險(xiǎn)、危害因素。

3.6乙方應(yīng)服從施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一指揮和工作調(diào)配。

3.7乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律及其他安全管理規(guī)章制度。乙方進(jìn)入施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)必須按照規(guī)定正確穿戴好安全帽,保險(xiǎn)帶。

3.9乙方應(yīng)確保身體健康無(wú)病。

四、本協(xié)議有效期:

簽訂之日起生效,至工程完工之時(shí)自動(dòng)失效。

五、協(xié)議份數(shù)

本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

六、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

甲方:乙方:

年月日年月日

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇4

甲方:

乙方:

工程名稱(chēng):

施工地點(diǎn):

根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等安全生產(chǎn)規(guī)定,甲乙雙方在同一作業(yè)區(qū)內(nèi)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),為了確保安全生產(chǎn),明確雙方的責(zé)任和義務(wù)。經(jīng)甲方、乙方協(xié)商,簽訂本安全生產(chǎn)管理協(xié)議,作為主體合同的副本,與主體合同具有同等法律效力。

一、總則

第一條作業(yè)區(qū)內(nèi)存在的不安全因素有:

(1)運(yùn)輸設(shè)備及附屬設(shè)備交叉作業(yè);

(2)人機(jī)混合作業(yè);

(3)夜間作業(yè);

(4)運(yùn)輸?shù)缆奋?chē)輛多;

(5)爆破區(qū)域內(nèi)危險(xiǎn)

(6);作業(yè)區(qū)內(nèi)粉塵、雨、雪、霧、風(fēng)等環(huán)境因素;

(7)邊坡滑落

(8)防治水、防滅火、防雷電;

(9)高空作業(yè);

(10)用電安全等因素。

乙方在施工中要采取妥善措施,確保安全施工。

第二條甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等國(guó)家和政府有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法令、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定和企業(yè)的規(guī)章制度。

第三條甲乙雙方在進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,應(yīng)緊密配合、相互協(xié)作,及時(shí)告知作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)存在的不安全因素、安全隱患及防范措施,避免發(fā)生事故。

二、甲方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù):

第四條乙方在作業(yè)區(qū)進(jìn)行工程施工時(shí),必須接受甲方安全管理。未經(jīng)甲方允許,乙方人員和設(shè)備不得進(jìn)入露天作業(yè)區(qū)進(jìn)行其他與作業(yè)無(wú)關(guān)活動(dòng)。

第五條甲方對(duì)乙方在施工生產(chǎn)中存在安全隱患和違規(guī)現(xiàn)象,有權(quán)責(zé)令限期改正,有對(duì)在規(guī)定的整改時(shí)間不能解決安全隱患的施工單位處罰的權(quán)力,對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的有權(quán)責(zé)令其停產(chǎn)整頓。

第六條甲方要派現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)豐富的管理人員對(duì)乙方工程安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理。

第七條甲方安全管理部門(mén)對(duì)乙方單位的安全情況進(jìn)行經(jīng)常性的檢查并及時(shí)協(xié)調(diào),糾正乙方作業(yè)區(qū)域內(nèi)存在的安全隱患。

第八條甲方按照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及新疆天池能源有限責(zé)任公司有關(guān)安全管理規(guī)定,因乙方在工程施工或因安裝質(zhì)量不合格、管理不善、違章作業(yè)等原因?qū)е录追饺藛T人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失,由乙方全額賠償。

第九條甲方不得要求乙方違反安全管理規(guī)定進(jìn)行施工,因甲方導(dǎo)致的事故由甲方承擔(dān)責(zé)任。

第十條甲方對(duì)安全生產(chǎn)管理突出的施工單位,可用安全管理基金給予獎(jiǎng)勵(lì)。

三、乙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù):

第十一條乙方必須具備國(guó)家、政府和上級(jí)主管部門(mén)所規(guī)定的安全生產(chǎn)條件和相應(yīng)施工資質(zhì),施工單位法人代表對(duì)施工生產(chǎn)的安全負(fù)全面責(zé)任。

第十二條乙方必須接受甲方的管理,按國(guó)家和政府部門(mén)的規(guī)定設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu),落實(shí)安全責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程,做好事故的預(yù)防和安全防護(hù)工作,確保施工安全。

第十三條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求和工程實(shí)際情況,制定適合工程實(shí)施的安全管理制度和安全措施。在施工過(guò)程中不得違反甲方及其上級(jí)單位在安全文明生產(chǎn)管理方面的規(guī)章制度。

第十四條乙方須在建立完善安全管理內(nèi)業(yè)工作、安全資質(zhì)、安全機(jī)構(gòu)、安全教育、安全檢查、安全獎(jiǎng)懲、特種設(shè)備管理、特種設(shè)備人員管理的基礎(chǔ)上,提供可執(zhí)行的表格及資料。

第十五條乙方必須指定一名專(zhuān)職安全管理人員進(jìn)行安全管理與協(xié)調(diào),同甲方協(xié)調(diào)安全管理工作。

第十六條開(kāi)工前乙方必須對(duì)全體作業(yè)人員的安全教育(包括臨時(shí)增補(bǔ)或調(diào)換人員),并將參加安全教育人員名單與考試成績(jī)報(bào)給監(jiān)理方或甲方安全部門(mén)備案。施工中的特種作業(yè)人員必須持證上崗。

第十七條乙方一切施工活動(dòng),必須編制安全施工措施,施工前對(duì)全體施工人員進(jìn)行全面的安全技術(shù)交底,并在整個(gè)施工過(guò)程正確、完整地執(zhí)行,無(wú)措施或未交底嚴(yán)禁布置施工。

第十八條乙方進(jìn)行危險(xiǎn)較大的工程施工時(shí),要制定專(zhuān)項(xiàng)安全施工方案,安全技術(shù)措施,并附有安全驗(yàn)算結(jié)果。經(jīng)甲方審核修改后方可施工。

第十九條乙方用于本工程的施工機(jī)械、工器具及安全防護(hù)用具的數(shù)量和質(zhì)量必須滿(mǎn)足施工需要,并經(jīng)有資質(zhì)檢驗(yàn)單位檢驗(yàn)符合規(guī)定。

第二十條乙方應(yīng)為所雇用的員工配備必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,并正確的使用安全防護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,并且保證勞動(dòng)防護(hù)用品符合國(guó)家規(guī)定。

第二十一條乙方應(yīng)在施工范圍裝設(shè)臨時(shí)圍欄或警告標(biāo)志,不得超越指定的施工范圍進(jìn)行施工,禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。乙方要制定安全措施以及做好相關(guān)的安全警告標(biāo)志和安全防護(hù)措施。

第二十二條乙方施工過(guò)程中需使用電、水源,應(yīng)事先與管理部門(mén)取得聯(lián)系,不得私拉亂接。

第二十三條非高危行業(yè)施工,乙方應(yīng)設(shè)有專(zhuān)職安監(jiān)人員(少于30人者可設(shè)兼職)負(fù)責(zé)施工隊(duì)伍全面安全管理工作。

第二十四條乙方在施工過(guò)程中發(fā)生人身事故和重大機(jī)械事故要及時(shí)向技改部安全管理部門(mén)匯報(bào)。

第二十五條因乙方在工程施工因管理不善、違章指揮、違章作業(yè)等原因?qū)е乱曳饺藛T人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失,由乙方承擔(dān)直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。

四、施工安全生產(chǎn)保證金

第二十六條乙方本應(yīng)向甲方交納工程造價(jià)3%的安全生產(chǎn)保證金,但考慮乙方資金緊張的狀況,甲方對(duì)施工單位事故、違章、違規(guī)安全處罰,雙方同意在工程進(jìn)度款中扣除。

第二十七條甲方安全管理部門(mén)對(duì)施工單位違章、違規(guī)的安全扣款,按《安全生產(chǎn)管理協(xié)議》中相關(guān)扣款條例,出具扣款通知單,執(zhí)行對(duì)施工單位的扣款,由公司財(cái)務(wù)部在工程進(jìn)度款中扣除。如施工單位負(fù)責(zé)人拒絕在扣款通知單簽字,技改部安全負(fù)責(zé)人有權(quán)停止工程進(jìn)度款的支付。

第二十八條施工單位在施工過(guò)程中發(fā)生下列有乙方責(zé)任的安全事故及發(fā)生安全管理不到位情況、違章指揮、違章行為,違規(guī)等現(xiàn)象,扣除相應(yīng)數(shù)額的工程進(jìn)度款。

1、凡發(fā)生一人次輕傷事故扣除事故單位1萬(wàn)元。

2、凡發(fā)生一人次重傷事故扣除事故單位5萬(wàn)元。

3、發(fā)生一人次生產(chǎn)死亡事故扣除事故單位20萬(wàn)元。

4、嚴(yán)重未遂事故視情節(jié)扣除事故單位3000元-5000元。

5、甲方安全部門(mén)定期和不定期對(duì)施工單位進(jìn)行安全檢查,初次發(fā)現(xiàn)存在安全隱患和三違現(xiàn)象的,初次提出警告級(jí)通報(bào)教育,責(zé)令限期整改;以后每發(fā)現(xiàn)一處安全隱患和三違現(xiàn)象,扣減200元—3000元;兩次通知未整改扣減金額加倍。

6、甲方在安全內(nèi)業(yè)檢查中(第十四條內(nèi)容)乙方不能及時(shí)提供的表格及資料,每項(xiàng)扣減200元—1000元。

7、乙方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家消防相關(guān)規(guī)定、在動(dòng)火作業(yè)時(shí)必須提交《施工現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)火申請(qǐng)》,按監(jiān)理、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、甲方安全管理部門(mén)批準(zhǔn)后,方可工作。如沒(méi)有《施工現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)火申請(qǐng)》私自動(dòng)火扣減安1000元。

五、違約責(zé)任

第二十九條乙方不得私自將工程轉(zhuǎn)包其他施工單位,工程分包需經(jīng)公司主管部門(mén)同意后,安全管理部門(mén)對(duì)其安全資質(zhì)審查合格后方可進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。

第三十條在合同履行中,發(fā)現(xiàn)乙方提供的有關(guān)安全資質(zhì)材料無(wú)效,甲方有權(quán)解除合同,并由乙方承擔(dān)由此造成的一切損失。

第三十一條乙方在施工過(guò)程中發(fā)生重大設(shè)備損壞、人身傷亡事故有隱瞞行為的,除接受政府有關(guān)部門(mén)處理外,乙方應(yīng)承擔(dān)5000元至10000元的違約責(zé)任。

六、安全注意事項(xiàng)

第三十二條技改部在工程施工過(guò)程中要執(zhí)行相關(guān)國(guó)家法律、法規(guī)及規(guī)范、規(guī)程的安全管理規(guī)定、結(jié)合本工程的安全特點(diǎn)、做好安全管理。提示安全重點(diǎn)如下。

_______________________________

七、其他條款

第三十三條施工單位是安全責(zé)任主體、監(jiān)理公司全面掌控,技改部統(tǒng)一協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理。

第三十四條甲方、乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行本協(xié)議,在協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商、調(diào)解解決;若經(jīng)協(xié)商、調(diào)解不能解決爭(zhēng)議的,任何一方可以向合同履行地人民法院提起訴訟。

第三十五條甲乙雙方必須按協(xié)議規(guī)定,認(rèn)真履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

第三十六條此協(xié)議一式3份,甲方安全管理部門(mén)持1份,乙方安全管理部門(mén)持1份,作為合同附件存檔1份。

第三十七條未盡事宜,雙方協(xié)調(diào)解決。

第三十八條此協(xié)議自簽訂之日起生效。

甲方:

乙方:

法定代表人:

法定代表人:

簽訂時(shí)間:年月日

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇5

甲方:________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

乙方:________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本臨時(shí)用工協(xié)議。

一、用工期限

________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。用工期滿(mǎn),本協(xié)議終止。

二、工作內(nèi)容

(一)乙方的工作崗位________

(二)乙方的工作任務(wù)________

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.基本工資:乙方在工作期間內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)雙方商定基本工資為_(kāi)_______元/月。

2.周末加班補(bǔ)貼________元/月。

甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)工資支付的規(guī)定,于每月15日左右發(fā)放薪資(逢節(jié)假日可順延)。

四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

因乙方與其原單位仍保留正式勞動(dòng)關(guān)系(原用工合同已注明乙方自愿離崗,詳細(xì)見(jiàn)本協(xié)議附件),按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,乙方的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等由乙方與其原單位繳納,甲方不再為乙方繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)等。

五、教育、培訓(xùn)與勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方對(duì)乙方有進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)及職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的義務(wù),如需乙方從事特種作業(yè),應(yīng)經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)持證上崗。

2.按國(guó)家規(guī)定的作息時(shí)間乙方未休息的,甲方應(yīng)給與乙方補(bǔ)休或支付額外工資,并保證乙方每周不少于一天的休息時(shí)間。

3.根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),甲方可靈活安排乙方的工作時(shí)間。

六、勞動(dòng)紀(jì)律與違約責(zé)任

1.甲方對(duì)乙方加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律教育,向乙方宣傳勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和本單位的規(guī)章制度。

2.乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育,自覺(jué)執(zhí)行和維護(hù)本單位的規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。

3.如乙方違反法律或公司相關(guān)制度,甲方可依法或依照本公司的規(guī)定給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分。如情節(jié)嚴(yán)重造成法律后果的,一切法律責(zé)任及賠償責(zé)任由乙方全部承擔(dān),且甲方有權(quán)將乙方交由司法處理。

4.乙方與甲方簽訂本協(xié)議之前,確保已與原單位辦理內(nèi)退(或離職)手續(xù),并保證不因原單位事宜影響乙方在甲方的工作,與乙方原單位發(fā)生的糾紛或造成的損失均由乙方自行承擔(dān)。

七、解除、終止勞動(dòng)協(xié)議的條件

1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更、修改、解除、終止本用工協(xié)議。

2.有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議:

(1)乙方在工作期間被證明不符合甲方臨時(shí)用工條件的;

(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度的;或乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.乙方離職必須提前一個(gè)月書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意并辦妥離職手續(xù)后方可離開(kāi)公司。

4.用工期滿(mǎn),本協(xié)議自行終止。

八、雙方約定事項(xiàng)

1.安全責(zé)任:乙方外出應(yīng)遵守交通規(guī)則,保障自身、公司財(cái)產(chǎn)安全;由乙方個(gè)人因素及管理失誤造成的損失由乙方承擔(dān)。

2.甲、乙雙方在簽訂本協(xié)議時(shí),雙方均具有完全行為能力,對(duì)各自的權(quán)利、義務(wù)清楚、明白,并愿意按規(guī)定處罰違反本協(xié)議的一方,違約的一方愿意接受。

3.本協(xié)議書(shū)寫(xiě)與印刷文字均具有同等效力。

4.乙方與其原單位簽訂的用工合同作為本協(xié)議的附件,以證明甲乙雙方的臨時(shí)用工關(guān)系。

九、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決;本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份;本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

(以下為簽字欄)

甲方(蓋章)________

乙方姓名:________

身份證號(hào)碼:________

法定代表人:________

戶(hù)口住址:________

或委托代理人(簽字、蓋章)________

家庭電話:________

手機(jī):________

________年____月____日

________年____月____日

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇6

甲方:

乙方:

甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方負(fù)責(zé)完成甲方工作任務(wù),雙方經(jīng)協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

一、協(xié)議期限:本協(xié)議有效期從20__年4月1日起到20__年12月31日止。

二、乙方工作內(nèi)容

1、原煤輸送皮帶管理,原煤進(jìn)料篩分選矸;

2、料場(chǎng)物料清理、堆碼;

3、現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生清掃、保潔;

4、質(zhì)檢取樣配合;

5、鏟車(chē)操作,料場(chǎng)物料轉(zhuǎn)運(yùn);

6、臨時(shí)起重、檢修配合、小型安裝;

7、廠內(nèi)平車(chē)管理。

三、雙方權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方

1、負(fù)責(zé)提供乙方人員所承擔(dān)的崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)、上崗前的廠規(guī)廠紀(jì)、安全教育及崗位操作規(guī)程等所需資料,協(xié)助乙方對(duì)乙方人員進(jìn)行崗前的廠規(guī)廠紀(jì)、安全教育及崗前操作堆積培訓(xùn)。

2、負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作進(jìn)展情況、勞動(dòng)質(zhì)量以及乙方派出人員遵守規(guī)章制度、操作規(guī)程的情況進(jìn)行了檢查監(jiān)督。

3、負(fù)責(zé)對(duì)乙方完成的工作量進(jìn)行核定及費(fèi)用的結(jié)算,并根據(jù)核定的工作量,于乙方提供稅務(wù)發(fā)票15日內(nèi)向乙方支付協(xié)議約定的費(fèi)用。

4、對(duì)違章作業(yè)以及未辦理工傷保險(xiǎn)的乙方人員,甲方有權(quán)退回乙方。

5、甲方對(duì)乙方實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任金管理制度,按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6、因甲方實(shí)施機(jī)械化作業(yè),改變勞動(dòng)方式時(shí),甲方有權(quán)對(duì)計(jì)時(shí)、計(jì)件單價(jià)做出調(diào)整或終止本協(xié)議。

(二)乙方

1、乙方就根據(jù)甲方工作需要,按照甲方制定的崗位工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),按時(shí)向甲方報(bào)送資料,并將其派出人員名單送甲方備查并辦理出入廠手續(xù)。根據(jù)所完成的工作量,按本協(xié)議規(guī)定的支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。

2、乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)甲方出租給乙方使用的鏟車(chē)維修費(fèi)用,柴油費(fèi)用等。負(fù)責(zé)租用給甲方作場(chǎng)物料轉(zhuǎn)運(yùn)車(chē)輛的所有費(fèi)用。

3、負(fù)責(zé)對(duì)其派出人員的日常工作、安全教育進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)安全防護(hù)措施的落實(shí),防止工傷事故的發(fā)生,并負(fù)責(zé)其出借人員的衛(wèi)生防護(hù)以及職業(yè)病防治工作。

4、嚴(yán)格按規(guī)定使用甲方機(jī)具和設(shè)備,并妥善保管,若有丟失或損壞,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任(正常損耗除外)。

5、負(fù)責(zé)承擔(dān)社會(huì)綜合治理、等管理工作和責(zé)任,并會(huì)同甲方處理好其它相關(guān)問(wèn)題。

6、乙方必須具備與甲方職業(yè)病危害作業(yè)相適應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)條件,并按規(guī)定為其人員配備勞動(dòng)防護(hù)用品。

7、乙方應(yīng)確保其人員遵守甲方的'規(guī)章制度,服從甲方的日常工作管理,遵守甲方的管理制度、規(guī)定以及甲方現(xiàn)場(chǎng)管理部門(mén)的工作要求,滿(mǎn)足甲方因工作需要的安排。對(duì)本條規(guī)定,乙方在與其人員簽訂的《勞動(dòng)合同》中約定。

8、乙方必須按照最低工資保障等相關(guān)規(guī)定,于收到甲方支付費(fèi)用3日內(nèi)足額向甲方使用人員支付工資。

9、乙方必須按規(guī)定,為在甲方服務(wù)的人員按時(shí)辦理社會(huì)保險(xiǎn);在乙方人員進(jìn)入甲方工作之前,乙方應(yīng)將上述人員的繳費(fèi)記錄和身份證復(fù)印件提交甲方備案。

10、乙方人員在甲方工作期間必須按相關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用以及做好職業(yè)病防治工作,乙方人員個(gè)人繳納部分由乙方負(fù)責(zé)代扣代繳,對(duì)未參加社會(huì)保險(xiǎn)的人員,乙方不得安排在甲方工作。

11、乙方人員在甲方工作期間發(fā)生工傷事故,由乙方負(fù)責(zé)醫(yī)治并先墊付醫(yī)療費(fèi)用。醫(yī)療期結(jié)束以后,如需要進(jìn)行了工傷鑒定,則由乙方向勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)申請(qǐng),并憑《職工工傷(職業(yè)病)傷殘程度鑒定表》,由乙方向社保機(jī)構(gòu)索賠。傷殘人員出院后的一切事宜及費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

12、乙方派出人員在甲方工作期間發(fā)生傷殘、死亡事故時(shí),按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定處理。工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌以外的費(fèi)用,雙方約定由乙方承擔(dān);若系較大事故,雙方視具體情況協(xié)商承擔(dān)。

13、乙方應(yīng)確保甲方使用已婚人員持有流動(dòng)人員婚育證。

四、臨時(shí)工工作項(xiàng)目及結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)

五、各項(xiàng)情況說(shuō)明

1、以上執(zhí)行單價(jià)中,已經(jīng)包含有毒、粉塵和其他福利性加成,結(jié)費(fèi)時(shí)不再另行計(jì)算。

2、因甲方技改、維修、檢修或不可抗拒因素造成公司系統(tǒng)局部停車(chē)或全面停車(chē),需要安排臨時(shí)用工人員停產(chǎn)休息的,當(dāng)月工資按用工人員的實(shí)際到崗天數(shù)計(jì)費(fèi)。

3、乙方人員中途辭職或新進(jìn),當(dāng)月工資按實(shí)際天數(shù)計(jì)費(fèi),公休天數(shù)不作計(jì)費(fèi)。

4、乙方人員需服從甲方用工部門(mén)對(duì)其進(jìn)行考核,考核內(nèi)容主要包括乙方人員出勤狀況、工作態(tài)度及工作完成質(zhì)量,甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰,在當(dāng)月工資中扣除。

六、違約責(zé)任及損害賠償

1、甲方對(duì)乙方單位派出人員的工資與所提取的管理費(fèi)用分項(xiàng)結(jié)費(fèi)、分項(xiàng)支付,乙方應(yīng)按時(shí)、足額向其人員支付工資,否則甲方有權(quán)解除協(xié)議。

2、乙方人員違反甲方的種類(lèi)規(guī)章制度和操作規(guī)程,視其情節(jié)輕重,乙方承擔(dān)1000~10000元違約金。

3、乙方人員違反甲方規(guī)章制度和操作規(guī)程,造成甲方機(jī)器設(shè)備、設(shè)施損壞,財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡的,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任;因乙方人中能力不足、怠工、不服從指揮調(diào)度等級(jí)原因,造成生產(chǎn)系統(tǒng)降負(fù)荷或停車(chē)的,乙方按造成的損失向甲方賠償。

4、甲方對(duì)乙方的工資金發(fā)放情況、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以及社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況進(jìn)行了不定期抽查。如抽查中發(fā)現(xiàn)乙方違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的,第一次處以1000~10000元違約金,并督促其限期整改;第二次處以5000~20__0元的違約金,并督促其限期整改,第三次發(fā)生同類(lèi)情況,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

5、甲方在合同范圍內(nèi)安排工作,因乙方原因人員不到位,乙方第一次承擔(dān)違約金20__元;第二次承擔(dān)違約金5000元;第三次及以上甲方有權(quán)解除協(xié)議,乙方按造成的損失向甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

6、乙方人員在甲方發(fā)生偷盜行為,乙方負(fù)責(zé)相應(yīng)管理責(zé)任,第一次承擔(dān)違約金1000元/人。次,第二次承擔(dān)3000元/人。次,第三次發(fā)生同類(lèi)情況,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。7、乙方不及時(shí)履行本協(xié)議所規(guī)定的工作任務(wù),甲方有權(quán)即時(shí)解除協(xié)議。

七、其它

1、本《協(xié)議書(shū)》中設(shè)定的權(quán)利和義務(wù)只約束甲方和乙方,甲方與乙方提供人員不存在勞動(dòng)合同關(guān)系。乙方提供人員在甲方工作期間,應(yīng)當(dāng)與乙方簽訂勞動(dòng)合同,并送一份給甲方備案。

2、在協(xié)議有效期內(nèi),若一方解除協(xié)議,需要提前一月通知書(shū)對(duì)方。但甲方因生產(chǎn)、設(shè)備檢修等需要,不同意解除協(xié)議的,乙方在協(xié)議有效期內(nèi)不得解除協(xié)議。

3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方共同協(xié)商,可以做出補(bǔ)充協(xié)議,其補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。

4、本協(xié)議一式叁份,甲方兩份、乙方一份,經(jīng)甲乙雙方代表簽字并加蓋公章后生效。

甲方:(蓋章)

乙方:(蓋章)

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇7

甲方:___________公司,住所地:_________,法定代表人:_________。

乙方:___________,身份證號(hào):_________,住址:_________,聯(lián)系方式:_________。

甲、乙雙方就甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方財(cái)務(wù)的事宜,甲、乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商,宜達(dá)成一致,特訂立本合同。

第一條責(zé)任人及實(shí)際管理者

經(jīng)雙方確認(rèn),公司的直接責(zé)任人和實(shí)際管理者為甲方。

第二條聘用

經(jīng)雙方確認(rèn),甲方聘用乙方擔(dān)任財(cái)務(wù)職位。

第三條經(jīng)濟(jì)賠償及法律責(zé)任

1、經(jīng)雙方確認(rèn),乙方擔(dān)任甲方財(cái)務(wù)期間,一切工作按照甲方的.指示和分配進(jìn)行。

2、乙方有權(quán)利拒絕幫助甲方利用公司從事違法犯罪活動(dòng)。

3、因公司行為造成任何經(jīng)濟(jì)索償或法律糾紛,均由甲方承擔(dān)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)賠償及法律責(zé)任,乙方無(wú)須承擔(dān)任何責(zé)任。

第四條爭(zhēng)議的解決

因履行本協(xié)議所發(fā)生的爭(zhēng)議,甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,任一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

第五條其他事項(xiàng)

1、本協(xié)議的未盡事宜由甲、乙雙方另行協(xié)商解決。

2、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

3、本協(xié)議甲、乙雙方簽字并蓋章之日起生效。

甲方(簽字捺印):___________乙方(簽字捺印):___________

______年______月______日______年______月______日

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇8

《學(xué)校臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議》意在規(guī)范學(xué)校臨時(shí)用工的操作流程以確保校內(nèi)工作有序推進(jìn),學(xué)校的校園文化和生活環(huán)境得到有效維護(hù),同時(shí)也保障用工人員的權(quán)益和利益。

一、背景簡(jiǎn)介

學(xué)校臨時(shí)用工指的是在一段時(shí)間內(nèi),由學(xué)校針對(duì)特定的校內(nèi)工作安排零散、短暫性的服務(wù)型工作,要求合格的工作者投入其中,進(jìn)行必要的工作任務(wù)。例如,體育賽事、教師節(jié)慶典、社區(qū)服務(wù)日等校內(nèi)活動(dòng)主持、承辦、運(yùn)營(yíng)等,都需要學(xué)校視情況而定地招募零散的臨時(shí)用工。

二、協(xié)議要點(diǎn)

1.雙方義務(wù):《學(xué)校臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議》明確了學(xué)校和用工人員雙方的權(quán)利義務(wù),用工人員在參與工作時(shí)要秉持誠(chéng)信、責(zé)任和奉獻(xiàn)的精神,保證完成工作任務(wù),并承諾不泄露學(xué)校相關(guān)機(jī)密。學(xué)校則要為用工人員提供必要的工作保障,確保用工人員的安全和權(quán)益。

2.用工時(shí)間:協(xié)議要求明確規(guī)定用工時(shí)間,確保用工人員合法用工、合理用工、用工安全,同時(shí)也為學(xué)校提供服務(wù)的品質(zhì)和效率做好參考。

3.報(bào)酬方式:協(xié)議具體規(guī)定了用工人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放方式,保障用工人員的合法權(quán)益,同時(shí)也促進(jìn)校內(nèi)工作的有序推進(jìn)。

4.保險(xiǎn)條款:協(xié)議還要求學(xué)校為用工人員購(gòu)買(mǎi)相關(guān)意外保險(xiǎn),確保每一個(gè)用工人員在工作中和工作外的安全得到有效維護(hù)和保障。

5.違約條款:協(xié)議中的違約條款則規(guī)范了各個(gè)方面的行為要求,在行為發(fā)生不良影響的時(shí)候,約束雙方在維護(hù)公平的基礎(chǔ)上,采用合法措施進(jìn)一步進(jìn)行約束。

三、實(shí)踐意義

《學(xué)校臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議》在學(xué)校內(nèi)部實(shí)施,可以保障學(xué)校內(nèi)部臨時(shí)用工的合法、安全和順暢,減少潛在工作風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)也可以提高工作效率和品質(zhì),為學(xué)校辦事流程打一份保障。此外,協(xié)議的簽署能夠使用工人員感受到學(xué)校的關(guān)懷和溫暖,進(jìn)而激發(fā)他們的工作熱情和主動(dòng)性,拉近學(xué)校和員工之間密切程度,從而進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校的和諧、穩(wěn)定和良性發(fā)展。

總之,學(xué)校臨時(shí)勞務(wù)用工協(xié)議的出臺(tái),有助于規(guī)范學(xué)校內(nèi)的臨時(shí)用工行為,保障用工人員的權(quán)益和利益,提高了學(xué)校的服務(wù)品質(zhì)和工作效率,與此同時(shí),也進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校內(nèi)部的和諧發(fā)展。

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇9

甲方:

乙方:

甲方因工作需要招聘門(mén)衛(wèi)值班人員,乙方自愿申請(qǐng)應(yīng)聘,甲方聘乙方為單位值班門(mén)衛(wèi)人員。經(jīng)甲、乙雙方議定,達(dá)成如下協(xié)議條款,共同遵守:

一、甲方責(zé)任

1、甲方在乙方上崗期間,按每月標(biāo)準(zhǔn)工資800元計(jì)發(fā)。

2、甲方給乙方提供工作所需的場(chǎng)所,配發(fā)必要的工作用具,保證乙方能正常開(kāi)展工作。

3、甲方向乙方免費(fèi)提供正常照明和用水。

二、乙方工作職責(zé)

1、乙方不享受其它福利待遇,不享受星期天、節(jié)假日,乙方須妥善安排好時(shí)間,保證全天24小時(shí)有人職守。

2、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)單位門(mén)口及院內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作。

3、乙方應(yīng)做好報(bào)刊雜志的收發(fā)工作。

4、下午下班后,乙方要及時(shí)進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)外來(lái)人員,及時(shí)要求其盡快離開(kāi)單位,防止盜竊等事故發(fā)生。晚班不得隨意讓本單位以外人員和車(chē)輛進(jìn)出。同時(shí)乙方不得私自接受他人到院內(nèi)停車(chē)或辦理與單位無(wú)關(guān)的事宜。

5、乙方須忠于職守,按時(shí)開(kāi)關(guān)大門(mén),大門(mén)晚11點(diǎn)落鎖。

6、乙方在當(dāng)值期間如院內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故,須及時(shí)報(bào)告有關(guān)主管人員。

7、乙方須搞好單位“門(mén)前三包”工作,未盡到責(zé)任搞好“門(mén)前三包”工作被縣城管部門(mén)及相關(guān)單位通報(bào)或罰款的,每通報(bào)或罰款甲方一次甲方罰款乙方拾元。

8、甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外,不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費(fèi)用。

9、乙方不準(zhǔn)在甲方值班室內(nèi)組織、參與打牌、玩麻將等賭博活動(dòng)。

10、本協(xié)議有效期為壹年,自20年月日--20年月日,協(xié)議到期后雙方無(wú)異議,協(xié)議自動(dòng)順延壹年。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須提前10天向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在10天前通知乙方。

11、此合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自蓋章簽字之日起生效。

甲方:(蓋章)乙方(簽字):

簽字時(shí)間:年月日

最新用工協(xié)議書(shū)范本篇10

甲方:_______________

乙方:_______________

甲方因經(jīng)營(yíng)需要,自____年_____月_____日起聘請(qǐng)乙方為公司的名義財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,經(jīng)雙方,達(dá)成以下協(xié)議:

一、事由及責(zé)任:

1、基于甲方嚴(yán)格執(zhí)行代理記帳公司相關(guān)制度的前提下,甲方因?qū)徟碛泿す拘枰栌靡曳降闹屑?jí)會(huì)計(jì)證書(shū),前往財(cái)政局等部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)時(shí)乙方以公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的名義出面。并且為迎合各職能部門(mén)考核需要,乙方在甲方單位參保社保,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。甲乙雙方不存在關(guān)系和掛靠勞動(dòng)關(guān)系。

2、乙方與甲方所承接的代理記帳業(yè)務(wù)單位不存在任何經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系及業(yè)務(wù)往來(lái)關(guān)系,具體實(shí)際操作由甲方為核心進(jìn)行。甲方在此合同期間所從事的一切經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與乙方?jīng)]有任何關(guān)系,在甲方不違背代理記帳公司相關(guān)會(huì)計(jì)管理制度的前提下乙方也不得對(duì)甲方進(jìn)行業(yè)務(wù)干涉。

3、甲方所承接的代理記帳業(yè)務(wù)單位如果發(fā)生稅務(wù)時(shí),甲方應(yīng)積極配合代理單位做好協(xié)調(diào)溝通及公關(guān)工作。產(chǎn)生的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與乙方無(wú)關(guān)。

4、基于甲方應(yīng)對(duì)職能部門(mén)檢查的需要,乙方同意將會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)轉(zhuǎn)入甲方名下,并且書(shū)及中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)存放甲方處,合同期間由甲方保管此二本證書(shū)。

在甲方保管證書(shū)期間,甲方不得將乙方的證書(shū)用于職能部門(mén)檢查之外的需要。此期間乙方有以上二本證書(shū)需要使用時(shí),甲方必須無(wú)條件配合。否則雙方視為終止。

5、乙方無(wú)條件配合甲方需要乙方在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中應(yīng)對(duì)各檢查時(shí)出面的需要。

二、其他約定

乙方不參與甲方公司的經(jīng)營(yíng)管理,與甲方不存在關(guān)系和掛靠勞動(dòng)關(guān)系,因此甲方的一切稅務(wù)、法律風(fēng)險(xiǎn)與乙方無(wú)關(guān)。

本協(xié)議未盡事宜,雙方解決。

本協(xié)議有效期自____年_____月_____日至____年_____月_____日止。

三、本協(xié)議書(shū)一式二份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:___________

乙方:___________

____年_____月_____日

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