就業(yè)合同電子協(xié)議5篇范本
在快速變化和不斷變革的今天,協(xié)議在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂協(xié)議后則有法可依,有據(jù)可尋。以下是小編整理的就業(yè)合同電子協(xié)議,希望可以提供給大家進(jìn)行參考和借鑒。
就業(yè)合同電子協(xié)議1
甲方(雇主)
名稱:
單位類型:
工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)或身份證號(hào):
地址:
聯(lián)系電話:
乙方(勞動(dòng)者)
姓名:
身份證號(hào):
戶口地址:
所屬辦事處:
常住地址:
聯(lián)系電話:
甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本協(xié)議。
一、工作期限:從年月日至年月日。
二、工作任務(wù):乙方在崗位,擔(dān)任工作。
三、勞動(dòng)報(bào)酬:
工資及計(jì)算方式:
支付時(shí)間:
四、福利待遇:發(fā)生因工傷亡事故,按照國(guó)家和地方的法規(guī)處理和賠償。
五、勞動(dòng)紀(jì)律:甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定。
乙方應(yīng)服從甲方正常的生產(chǎn)(工作)安排,并完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)任務(wù)及數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。
六、雙方需要約定的其他事項(xiàng):
七、本協(xié)議一式兩份,由乙方戶籍所在地居委會(huì)出具意見(jiàn)后,甲乙雙方各存一份,未盡事宜,按國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。
甲方負(fù)責(zé)人(蓋章):
乙方:
__年x月__日
就業(yè)合同電子協(xié)議2
為進(jìn)一步加強(qiáng)城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員的管理服務(wù),指導(dǎo)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員多形式實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè);做好其社會(huì)保險(xiǎn)的建立和續(xù)接工作,提高實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)后的相關(guān)就業(yè)服務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利
1、協(xié)議期間,甲方有權(quán)要求乙方提供靈活就業(yè)及社保關(guān)系接續(xù)的相關(guān)材料;
2、協(xié)議期間,甲方有權(quán)安排乙方臨時(shí)性接受上級(jí)檢查的工作任務(wù)
3、協(xié)議期間,甲方有權(quán)對(duì)乙方實(shí)行跟蹤管理;隨時(shí)掌握其就業(yè)狀態(tài);
4、協(xié)議期間,甲方有權(quán)要求乙方配合支持有關(guān)方面的工作
(二)甲方的義務(wù)
1、甲方在協(xié)議期間,積極主動(dòng)給予乙方的`指導(dǎo)幫助,并實(shí)行服務(wù);
(1)進(jìn)行在就業(yè)政策指導(dǎo),提供在就業(yè)政策咨詢;
(2)提供靈活就業(yè)技能培訓(xùn);
(3)提供就業(yè)信息(勞務(wù)信息);
(4)指導(dǎo)有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的接續(xù)事宜。
2、及時(shí)或定期審核乙方提供的相關(guān)材料品,并實(shí)行服務(wù)。
3、按規(guī)定及時(shí)向傻瓜機(jī)就業(yè)部門申報(bào)相關(guān)補(bǔ)貼手續(xù)。
4、協(xié)議期滿,主動(dòng)向乙方提供是否續(xù)簽協(xié)議事宜。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1、協(xié)議期間,享受國(guó)家和省政策規(guī)定的在就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、勞務(wù)中介服務(wù)。
2、協(xié)議期間,依照國(guó)家政策,享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
3、協(xié)議期間,免費(fèi)享受再就業(yè)政策指導(dǎo)和再就業(yè)政策咨詢服務(wù)。
4、協(xié)議期間,接受甲方在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系續(xù)接工作方面的指導(dǎo)。
5、協(xié)議期滿可向甲方提出續(xù)簽或終止協(xié)議。
6、協(xié)議期間按規(guī)定可不進(jìn)行失業(yè)登記,不繳納失業(yè)保險(xiǎn),且不享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇、符合規(guī)定的人員應(yīng)領(lǐng)未領(lǐng)得失業(yè)保險(xiǎn)金與再次失業(yè)后應(yīng)領(lǐng)的失業(yè)保險(xiǎn)金一并續(xù)領(lǐng)。
7、乙方根據(jù)自身年齡、文化、技能及身體條件、在協(xié)議期間、可以靈活選擇以下多種靈活就業(yè)方式。
A、1社區(qū)保潔、2社區(qū)綠化、社區(qū)保安、社區(qū)就業(yè)協(xié)管(信息)員;
B、1公共物業(yè)管理、2公共市場(chǎng)管理、3、公共交通管理
C、1托老、2托幼、3病人看護(hù);
D、1家政服務(wù)、2配送服務(wù)、3保健服務(wù)E、1商場(chǎng)服務(wù)員、2餐廳服務(wù)員;F、社區(qū)內(nèi)外自主擇業(yè)
(二)乙方的義務(wù)
1、協(xié)議期間,應(yīng)主動(dòng)到所在社區(qū)勞動(dòng)保障工作站進(jìn)行靈活就業(yè)登記。
2、協(xié)議期間。按季度報(bào)告靈活就業(yè)狀況及收入情況。
3、協(xié)議期間,按時(shí)履行繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
4、協(xié)議期間,按時(shí)完成甲方交給的臨時(shí)性任務(wù)。
5、協(xié)議期間,要配合支持甲方的工作。
三、協(xié)議終止
協(xié)議期間,乙方被用人單位錄用并簽訂1年以上《勞動(dòng)合同》的,視為實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定性就業(yè),本協(xié)議自然終止。
四、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,雙方共同遵守,相互支持,相互理解
五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份
六、協(xié)議期限
第一次簽定:從年月日至年月日
甲方:乙方:
負(fù)責(zé)人簽名負(fù)責(zé)人簽名
時(shí)間:年月日時(shí)間:年月日
第二次簽定:從年月日至年月日
甲方:乙方:
負(fù)責(zé)人簽名負(fù)責(zé)人簽名
時(shí)間:年月日時(shí)間:年月日
第三次簽定:從年月日至年月日
甲方:乙方:
負(fù)責(zé)人簽名負(fù)責(zé)人簽名
時(shí)間:年月日時(shí)間:年月日
就業(yè)合同電子協(xié)議3
甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方:(以下簡(jiǎn)單乙方)
因乙方為超齡人員,不屬于社會(huì)保險(xiǎn)參保對(duì)象或個(gè)人已繳納了社會(huì)保險(xiǎn)無(wú)法再為其參保。為了保障合同雙方的勞動(dòng)權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一至,特訂立如下合同。
一、合同期限年:自年月日起至年月日止。
二、用工性質(zhì)和形式:乙方通過(guò)公開(kāi)招聘錄用后,實(shí)行聘用制,隨聘隨用。
三、雙方權(quán)利和義務(wù):
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、按崗位責(zé)任和工作要求,檢查考核乙方完成工作任務(wù)(見(jiàn)用工單位考核表);
2、按照有關(guān)規(guī)定,決定乙方勞動(dòng)報(bào)酬的分配形式,對(duì)乙方實(shí)行獎(jiǎng)懲;
3、根據(jù)工作需要,變更乙方工作崗位;
4、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、按照規(guī)定領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬;
2、享有休息,休假并獲得勞動(dòng)安全保護(hù)的權(quán)利;
3、服從甲方及用工單位的管理,盡職盡責(zé),努力完成工作任務(wù);
4、遵守用工單位各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)法律,講究職業(yè)道德。
四、工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬:
(一)甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī),實(shí)行不定時(shí)工作制,節(jié)假日如用工單位需安排加班,由用工單位按有關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)休或補(bǔ)發(fā)加班工資;
(二)乙方在甲方安排的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)按時(shí)保質(zhì)保量完成用工單位的工作任務(wù),甲方支付給乙方工資每月元,支付時(shí)間為下月初。
五、意外保險(xiǎn):因乙方無(wú)法參加社會(huì)保險(xiǎn),為了防止工傷意外,特為乙方購(gòu)買人生意外保險(xiǎn)一份,保額賠付萬(wàn)元左右。
六、勞動(dòng)合同的解除與終止:
(一)在下列條件下甲方可以解除合同
1、因用工單位裁員乙方被退回;
2、乙方違反或不履行合同的;
3、乙方嚴(yán)重失職,給用工單位造成重大損害的;
4、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,被用工單位退回的;
5、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
6、乙方患病或因工負(fù)傷,在醫(yī)療期后,不能從事原工作的;
7、聘用期限屆滿后,不能續(xù)聘的。
(二)在下列條件下乙方可以解除合同
1、在試用期限內(nèi);
2、甲方不按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
3、甲方有侵害乙方合法權(quán)益行為的。
(三)合同期屆滿,自行終止。如工作需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)聘。
七、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽章):乙方(簽章):
年月日年月日
就業(yè)合同電子協(xié)議4
甲方(實(shí)習(xí)單位):
乙方(實(shí)習(xí)生姓名):
一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):
1、給實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項(xiàng)。給實(shí)習(xí)生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規(guī)定。
2、可以根據(jù)需要,調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如實(shí)習(xí)生由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。
3、結(jié)合實(shí)際情況,為實(shí)習(xí)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并委派專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)。
4、為實(shí)習(xí)生提供一定的生活保障,具體事宜,根據(jù)各自實(shí)際,雙方商定并在協(xié)議書(shū)相關(guān)條款中注明。
5、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為每位實(shí)習(xí)生提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定;
6、對(duì)實(shí)習(xí)合格的實(shí)習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。
二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):
1、在允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識(shí),參與實(shí)踐活動(dòng)。
乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
2、遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實(shí)習(xí)結(jié)束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
大學(xué)生開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),要增強(qiáng)其專業(yè)性和職業(yè)針對(duì)性,在了解社會(huì)的同時(shí),對(duì)其所學(xué)專業(yè)的應(yīng)用以及將來(lái)可能從事的相關(guān)職業(yè)有一個(gè)比較清晰的感性認(rèn)識(shí)。通過(guò)這些專業(yè)性和職業(yè)針對(duì)性強(qiáng)的參觀、考察乃至實(shí)踐,使大學(xué)生不僅在心理上接納自己將要從事的工作,也進(jìn)一步明確自己今后的努力方向。
3、就業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生自愿行為,因此,實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵紀(jì)守法,嚴(yán)格自律,愛(ài)護(hù)身體,端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患病),皆由實(shí)習(xí)生自負(fù),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。
在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí),乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用________元(即按實(shí)際聘用人數(shù),每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))。管理費(fèi)用于為丙方購(gòu)買人身保險(xiǎn)等。
4、實(shí)習(xí)生應(yīng)珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),多思考,多請(qǐng)教,多總結(jié)。
5、實(shí)習(xí)生要對(duì)甲方全面了解,擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。
三、甲方為乙方所提供的一些保障:
___________________________________________________________________________________________________________________________
四、雙方約定的其他條款:
___________________________________________________________________________________________________________________________
五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。(一式貳份,實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)生各存一份)
甲方(單位):(公章)
年月日
乙方(實(shí)習(xí)生):
年月日
就業(yè)合同電子協(xié)議5
甲方(用人單位):
乙方(姓名):
甲乙雙方按照國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,依法達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方同意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,工作地點(diǎn)為,工作崗位為。
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實(shí)際工資收入不低于元(該項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn))。
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國(guó)家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)),提供相關(guān)的福利待遇,以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。
六、甲方可根據(jù)工作需要,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準(zhǔn)。
七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
八、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí),乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí),甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。
九、符合下列情形之一,經(jīng)書(shū)面告知對(duì)方,本協(xié)議解除:
1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;
2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員,或經(jīng)選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部計(jì)劃、欠發(fā)達(dá)計(jì)劃、三支一扶、服務(wù)社區(qū)計(jì)劃等國(guó)家和地方基層就業(yè)項(xiàng)目的;
3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格的;
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。
十、本協(xié)議生效后,甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責(zé)任,并要求賠償相關(guān)損失。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。
十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請(qǐng)有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份。
十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于年月日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(dòng)(聘用)合同,乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(dòng)(聘用)合同。
十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,本協(xié)議終止。
甲方(公章):乙方(簽名):
年月日年月日
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