大學(xué)秘書處總結(jié)范文
秘書處依照學(xué)生會(huì)本學(xué)期的工作宗旨及發(fā)展方向，配合學(xué)院工作，如何寫大學(xué)秘書處的工作總結(jié)呢?下面小編給大家介紹關(guān)于大學(xué)秘書處工作總結(jié)的相關(guān)資料，希望對(duì)您有所幫助。
大學(xué)秘書處總結(jié)篇一
上學(xué)期我院秘書處，在團(tuán)委和主席團(tuán)的帶領(lǐng)下，本著完善學(xué)生會(huì)工作，服務(wù)學(xué)生的原則，完成了既定工作并組織參加了一定的學(xué)生活動(dòng)，引導(dǎo)了院學(xué)生工作的發(fā)展，協(xié)調(diào)了學(xué)生會(huì)各部門的工作，為同學(xué)們提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。秘書處為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼往開來，開展好下一學(xué)期的各項(xiàng)工作。線向組織詳細(xì)匯報(bào)秘書處在這一學(xué)期之內(nèi)的工作情況
一、 主要的工作及活動(dòng)情況
(一) 趣味運(yùn)動(dòng)會(huì);負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)會(huì)的后勤、通訊稿、策劃書撰寫
(二) 文明寢室比賽;負(fù)責(zé)比賽寢室的加學(xué)分登記
(三) 朗誦比賽：負(fù)責(zé)登記
(四) 義賣圖書：負(fù)責(zé)義賣環(huán)節(jié)
二、 問題的改進(jìn)
(一) 組織部分
1) 在每場(chǎng)活動(dòng)的組織實(shí)施方面，仍然存在諸多的問題，比如：現(xiàn)場(chǎng)的秩序前期比較穩(wěn)定，后期則出現(xiàn)狀況，在如：活動(dòng)之后學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)的現(xiàn)場(chǎng)垃圾較多，個(gè)別人員懶散怠惰。針對(duì)上述問題，應(yīng)當(dāng)予以重視，在今后的活動(dòng)中改進(jìn)，最好避免再次發(fā)生。
(二) 考勤問題
1) 調(diào)整簽到的方式，人數(shù)比較多，隨分部門進(jìn)行簽到，擔(dān)仍然不可避免短期的混亂，下學(xué)期將改進(jìn)為電子數(shù)據(jù)名單簽到，只需到場(chǎng)人員的姓名報(bào)出，進(jìn)行快速錄入，加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)。
(三) 協(xié)調(diào)問題
1) 學(xué)生會(huì)內(nèi)各部門之間的人員的熟識(shí)度有待提高，加強(qiáng)各部門之間的溝通交流，加強(qiáng)合作，至今還有某個(gè)部門成員不認(rèn)識(shí)另一個(gè)部門成員的情況存在，為了下學(xué)期的各項(xiàng)工作的正常開展，需要著力解決此問題。
三、 本年度學(xué)生處工作總結(jié)
在本年度的工作當(dāng)中，我意識(shí)到集體力量的強(qiáng)大，團(tuán)結(jié)意識(shí)的重要性!為學(xué)生會(huì)秘書處工作的一年中，我感到充實(shí)和滿足。在本年度所有活動(dòng)中，我是貢獻(xiàn)者，也是受益者。我貢獻(xiàn)了自己的勞動(dòng)，得到的是為全院學(xué)生工作的滿足和充實(shí)!學(xué)生會(huì)的工作讓我意識(shí)到，集體利益是第一位的。組織給了我寶貴的機(jī)會(huì)，我會(huì)倍加珍惜!下學(xué)期將倍加努力為學(xué)生會(huì)貢獻(xiàn)自己的一份力量。 下面將我的活動(dòng)感受表達(dá)如下：
“定體則無，大體需有”在運(yùn)動(dòng)會(huì)的參與中，我感到規(guī)劃的重要性，人生需要規(guī)劃，從場(chǎng)場(chǎng)比賽中，我感到選擇比努力更重要，運(yùn)動(dòng)員的英姿颯爽，需要的是自己內(nèi)心的力量的支持。而我，作為學(xué)生會(huì)的成員，學(xué)生的代表，更應(yīng)該懂得規(guī)劃的重要性，這對(duì)于人生而言，非常重要。
“不謀萬世者者，不足謀一時(shí)，不謀全局者，不足謀一域“在義賣圖書的活動(dòng)中，我感到，知識(shí)的重要性!馬可，奧勒留說“生命有限，如果不用來消除思想上的困惑，就再也沒有機(jī)會(huì)明白了”讀書，是我的興趣愛好，好讀書，讀好書，這是我在圖書義賣活動(dòng)中的感受，通過這些活動(dòng)，我的組織能力、協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力得到提升，在下學(xué)期，我將更加努力的完成組織安排的任務(wù)，充滿激情的為我院學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!
大學(xué)秘書處總結(jié)篇二
20__-20__學(xué)年我系學(xué)生會(huì)納新較晚，前段時(shí)間工作量較大。但自納新以來，秘書處工作很快步入正軌，新成員的加入也給本部門注入了新的活力。
20__-20__學(xué)年秘書處工作與20__-20__學(xué)年相比，主要有以下幾點(diǎn)不同：
一、臨時(shí)性工作較多，一定程度上加大了秘書處的工作量，對(duì)秘書處來說也算是一個(gè)挑戰(zhàn)。
二、各項(xiàng)常規(guī)工作開展時(shí)間略有提前。由于該學(xué)年上學(xué)期時(shí)間較短且納新較晚，各項(xiàng)工作開展在時(shí)間上相對(duì)緊迫。為避免工作節(jié)奏過快，各項(xiàng)工作開展略有提前。這有利于確保工作質(zhì)量，但對(duì)于干事來說適應(yīng)時(shí)間相對(duì)縮短，需要他們具備良好的適應(yīng)能力。
三、老師、主席團(tuán)對(duì)秘書處提出更高要求，各項(xiàng)工作趨于細(xì)致。秘書處為主席團(tuán)服務(wù)，對(duì)主席團(tuán)負(fù)責(zé)，必須全面了解學(xué)生會(huì)內(nèi)所有部門，了解我系學(xué)生會(huì)運(yùn)作情況，以便更好地為主席團(tuán)的決策提供信息支持，干好參與決策、組織協(xié)調(diào)等重要公務(wù)。
由于各種原因，該學(xué)年秘書處工作難度略有增大。主要困難與不足有以下幾點(diǎn)：
一、通知執(zhí)行力度差，運(yùn)作效率低下。各部對(duì)于工作通知未引起應(yīng)有重視，不僅對(duì)秘書處工作造成不便，更致使整個(gè)學(xué)生會(huì)效率低下。
二、監(jiān)督、考核職能難以真正行使。一方面老師、主席團(tuán)對(duì)秘書處工作提出更高要求，另一方面秘書處職權(quán)并未為被各部門所認(rèn)可，致使秘書處工作中常遭遇尷尬，監(jiān)督、考核職能的執(zhí)行過程中十分被動(dòng)且實(shí)際效果不明顯。
三、難以起到應(yīng)有的協(xié)調(diào)作用。學(xué)生會(huì)內(nèi)部在一定程度上存在不良競(jìng)爭(zhēng)，缺乏凝聚力與向心力，加大了秘書處職能行使過程中的阻力，更體現(xiàn)出秘書處在該項(xiàng)工作中的不足。
對(duì)于秘書處本身，雖存在不足,但在現(xiàn)有職權(quán)范圍之內(nèi)能夠按時(shí)保質(zhì)做好基本工作，且對(duì)臨時(shí)性工作處理較為妥當(dāng)，能夠按要求完成任務(wù)。主要進(jìn)步之處有以下幾點(diǎn)：
一、分工明確，各司其職。本學(xué)期秘書處共納入四名干事，分別負(fù)責(zé)通知、簡(jiǎn)報(bào)、會(huì)議記錄、文件歸檔等常規(guī)工作，臨時(shí)性工作通常合作完成。具體工作具體到人、具體責(zé)任落實(shí)到人，避免扯皮、推諉。
二、干事工作熱情高漲，相處融洽。本屆秘書處干事對(duì)待工作認(rèn)真細(xì)致，能夠積極主動(dòng)工作;干事之間溝通較多，關(guān)系融洽，避免了不良競(jìng)爭(zhēng)，自己工作中學(xué)到的能夠毫無保留地教給其他干事，促進(jìn)了干事之間的共同進(jìn)步。
三、處理臨時(shí)性工作能力加強(qiáng)?？紤]問題更加細(xì)致、全面，word、e_cel等應(yīng)用更為熟練，成員之間合作較為默契，更加提高了處理臨時(shí)性工作的能力。
秘書處承擔(dān)了學(xué)生會(huì)形象的部分宣傳工作，對(duì)學(xué)生會(huì)公信力、對(duì)外影響力的提高起著重要作用。因此，在以后的工作中，應(yīng)著重注意以下幾點(diǎn)：
一、在職權(quán)范圍之內(nèi)努力提高監(jiān)督能力與調(diào)節(jié)能力，為主席團(tuán)決策提供更為有力的依據(jù)。進(jìn)一步凈化學(xué)生會(huì)中的不良風(fēng)氣，加強(qiáng)各部之間聯(lián)系，增強(qiáng)凝聚力與向心力。
二、進(jìn)一步完善各項(xiàng)管理、考核制度，確保各項(xiàng)制度公平、公正地執(zhí)行。
三、加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)系，在廣泛學(xué)習(xí)提高自身工作能力的同時(shí)，樹立我系學(xué)生會(huì)良好的對(duì)外形象，擴(kuò)大我系學(xué)生會(huì)的對(duì)外影響力。
四、繼續(xù)加強(qiáng)與普通同學(xué)的聯(lián)系，通過收集同學(xué)意見，不斷改進(jìn)工作，提高我系學(xué)生會(huì)“三自”能力。
此外，在工作中要進(jìn)一步培養(yǎng)干事獨(dú)立思考、獨(dú)立工作的能力，減少直接干預(yù)或硬性要求，通過適度引導(dǎo)與間接提示，使其展現(xiàn)自己的工作能力與工作風(fēng)格。
大學(xué)秘書處總結(jié)篇三
1 如何應(yīng)對(duì)秘書處細(xì)致繁雜的工作
記得在新老干部交流會(huì)上，前任學(xué)姐就提醒了我們秘書處工作是很需要耐心的。當(dāng)時(shí)不以為意，等到具體工作中才深有感悟。秘書處擔(dān)任著上傳下達(dá)，連結(jié)各部門的作用。所以當(dāng)別的部門的工作可以以活動(dòng)為單位告一段落時(shí)，我們卻要貫穿始終，團(tuán)情動(dòng)態(tài)收集，總結(jié)收集，考核，工作匯總。但是從其中，我們也確實(shí)收獲不少，傾聽每個(gè)部門的發(fā)言，閱讀每個(gè)部門的總結(jié)，讓我們知道了不只是自己，每個(gè)人都在努力的工作，做著很多的事情。這讓我真正的理解一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，永遠(yuǎn)不要以為自己是最累的，同時(shí)也知道了，只有大家各司其職，才能最終將工作做到最好
2工作的獨(dú)立性和協(xié)作性
作為一個(gè)干部，有一個(gè)很重要的素質(zhì)要求就是，能夠獨(dú)立的完成工作。以前一直以為，工作獨(dú)立性大概就是我有這份熱情，如果交給我工作，我會(huì)努力的去完成。但真正在每一次歷練中才知道，總負(fù)責(zé)人安排下工作，但并不會(huì)代替你去思考具體要怎么進(jìn)行。而我們要做的，是真正全盤思考工作進(jìn)行，從策劃到實(shí)施到細(xì)節(jié)。同時(shí)，我們一直在抱怨，工作的枯燥和活動(dòng)的無趣，其實(shí)，這關(guān)鍵還是在自己能不能真正發(fā)揮能動(dòng)性，去將原本常規(guī)的東西做的有趣生動(dòng)。這點(diǎn)上，我認(rèn)為自己做的還比較好的是干部培訓(xùn)會(huì)的形式改革上。后來收集反饋意見，大家也確實(shí)說氣氛更輕松了。
但是，同時(shí)我們還需要征求別人的意見，尋求別人的協(xié)助，才能最好的完成我們的工作。
3 工作的整理和不斷改進(jìn)
由于秘書處工作的特性，我這里有著大量零散的資料，曾經(jīng)一度，打開文件夾，混亂到連自己都不想去看。后來花了一下午的時(shí)間，整理，歸類，備份，才開始了相對(duì)比較有序的資料門類?！ ∵@樣的感悟在別人看來可能可笑，但是，這確實(shí)是我工作中才體悟到的。同時(shí)我還認(rèn)為，作為這個(gè)崗位上的一任干部，我們有必要將這些整理好的東西，很好的給下一任以資借鑒。
4 對(duì)大家工作的反饋
秘書處收集了大家的資料，給大家呈現(xiàn)匯總，這是一種責(zé)任。在這個(gè)責(zé)任下，對(duì)大家工作的及時(shí)反饋，活動(dòng)后的總結(jié)思考和對(duì)大家辛苦的慰問，這些都讓秘書處很有幸的成了大家工作中很好的伙伴，這也是我在這段經(jīng)歷中最大的收獲之一。知道了，工作不僅僅是工作本身，工作氛圍，工作動(dòng)力，都是需要專門的打造，才能讓團(tuán)隊(duì)更有凝聚力，更有向心力。
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