節(jié)約用電管理規(guī)章制度
節(jié)約用電，在滿足生產、生活所必需的用電條件下，減少電能的消耗，提高用戶的電能利用率和減少供電網絡的電能損耗。下面小編給大家?guī)砉?jié)約用電管理規(guī)章制度，希望大家喜歡!
節(jié)約用電管理規(guī)章制度篇1
在__年__月__日公司領導例行查夜中發(fā)現凌晨01：30分仍有部分辦公室、員工宿舍有浪費用電現象發(fā)生，如辦公室內電腦未關機、照明燈未關、員工宿舍內無人但電視機或照明燈有常開現象，結合公司內部管理制度，以及嚴格控制成本的要求，在確保正常的工作、生活秩序情況下，經公司領導研究決定在公司實行節(jié)約用電，現將有關事宜重申并通知如下：
一是要注重用電設備節(jié)電。各單位、各辦公室使用電腦、傳真機、復印機等辦公自動化設備時，要開啟省電模式功能，盡量減少開啟和使用次數，長時間不使用或下班后要徹底切斷電源，減少辦公設備待機能耗;辦公室有飲水機等其他用電設備的，要隨用隨開，下班后及時關閉電源。
二是生活區(qū)要養(yǎng)成節(jié)約生活用電的習慣。做到盡量少用或不用大功率用電設備，以及做到出門隨手關燈、關閉不用設備的電源，并養(yǎng)成休息時或外出時關閉電視機，堅決杜絕無意或刻意的浪費現象。
三是要強化照明系統(tǒng)節(jié)電。辦公時間要充分利用自然光照，在陽光充足、室內光線好的情況下不開燈，長時間離開辦公室或下班時要做到人走燈滅。
四是每晚零時整，除正常工作人員外，其它人員一律不得在辦公室內逗留，并將各辦公室門外樓道內照明燈劃歸各辦公室管理，生活區(qū)樓道內照明燈同理亦劃歸各宿舍人員管理，其余如礦部內各照明設施以及零時以后辦公區(qū)、生活區(qū)各照明設施劃歸統(tǒng)一由門衛(wèi)管理。
五是，機動能源部會隨機或不定期不定時對公司各部門及各宿舍進行抽查，有發(fā)現浪費用電現象者，將給予通報并處以50—200元人民幣不等的罰款!
六是公司內部被考核對象分別為：選廠、一區(qū)、二區(qū)、公司各職能部門以及庫房、食堂、各員工宿舍。
七是考核權和解釋權歸機動能源部所有。
希望各單位、各部門、各員工、嚴格執(zhí)行節(jié)約用電各項制度要求，機動能源部從即日起將對各單位、各部門、各宿舍節(jié)約用電情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現有違反上述情況現象發(fā)生的，堅決追究相關部門領導以及相關人員責任。
節(jié)約用電管理規(guī)章制度篇2
冬季來臨，隨著氣溫逐漸下降，用電范圍和用電量都在不斷增大，且部分線路(原供電設計未考慮空調負荷，另還存在部分線路老化問題)超負荷運轉，現已導致兩次停電事故發(fā)生，目前變壓器處于高負荷運轉狀態(tài)，隨時可能導致整個公司停電，為防止停電，火災事故發(fā)生，切實做好安全用電、節(jié)約用電工作，特將有關事項通知如下：
一、電器在使用過程中，發(fā)生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時，必須立即停止操作，關閉電源，并及時檢查、找電工修理。確認能安全運行時，才能繼續(xù)使用。
二、冬季是電器火災易發(fā)季節(jié)，嚴禁烘烤物品，做到人走關閉一切電源開關。
三、下班時除了檢查安全外，應切斷所有用電設施。
四、有制熱空調的辦公區(qū)域應將空調溫度設置在節(jié)約能源度數：26℃。
五、對不及時關閉用電設施的部門和個人一旦查實將予以通報，并處以經濟處罰100元。
希望公司全體員工應盡已責，自覺遵守、減少公司資源流失，養(yǎng)__全用電、節(jié)約用電的好習慣。
節(jié)約用電管理規(guī)章制度篇3
勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，勤儉辦校是學校發(fā)展的內在動力。如何創(chuàng)建節(jié)約型校園，是我們面臨的非常緊迫而重要的任務之一。大力倡導節(jié)約用電不僅是學校自身發(fā)展的需要，更是學校培養(yǎng)合格人才、履行社會責任的需要。為此，學校向全校師生員工發(fā)出如下通告：
一、做節(jié)約用電的倡導者。要增強節(jié)約環(huán)保意識，養(yǎng)成良好的'生活習慣，建立健康、文明、簡約、環(huán)保的生活方式和學習方式，形成節(jié)約光榮、浪費可恥的.良好風尚。
二、做節(jié)約用電的實踐者。要從現在做起，從自己做起，從節(jié)約每一度電做起。
1、各班級、各辦公室在自然光線充足時，8：00——17：00不允許開燈開風扇。(陰雨天除外)
2、各班多媒體、辦公室電腦、電子備課室電腦等耗電設備，不用時要隨時切斷電源，減少待機耗電，努力做到人走燈滅、關機，杜絕長明燈現象。公共照明按需啟用，避免浪費。
三、做節(jié)約用電的示范者。無論是在教學、科研、學習、生活中都要注意節(jié)約用電，養(yǎng)成良好的節(jié)電習慣，人人爭做創(chuàng)建節(jié)約型校園楷模。
四、做節(jié)約用電的監(jiān)督者。學校領導、學生會將對各辦公室、各班用電情況進行隨機檢查，對違反學校規(guī)定的班級每次扣量化10分，對違反學校規(guī)定的辦公室進行全校通報批評，取消年度“和諧辦公室”評選資格，嚴重者將對責任人進行罰款。同時歡迎廣大師生到德育處來檢舉浪費現象，一經核實，給予量化獎勵5分。
讓我們積極行動起來，厲行節(jié)約，利校利民，為創(chuàng)建節(jié)約型校園做出應有的貢獻;讓我們營造人人講節(jié)約、人人都參與的濃厚氛圍，確保學?！肮?jié)約用電”工作落到實處，促進學?？沙掷m(xù)發(fā)展，努力建設資源節(jié)約型校園。
節(jié)約用電管理規(guī)章制度篇4
安全節(jié)約用電是學校安全節(jié)能工作的重要組成部分，是學校健康持續(xù)發(fā)展的必要保障，為加強管理，明確要求，規(guī)范各類用電行為，特制定本管理制度。
一、用電要求及措施
1、各行政辦公室、教研組、年級組辦公室、教室、食堂、走廊等場所的.照明設備要根據作息時間及時關閉，堅決杜絕“白晝燈”和“長明燈”現象。
2、計算機、打印機、飲水機、空調、電風扇、教室多媒體等電源由各部門負責人或指定負責人在下班(下課、或活動結束)后關閉電源，如后面的人要繼續(xù)使用，則誰用誰關掉。
3、教室的照明、飲水機、電視機、多媒體等，應專人專管，其它人不能隨便開啟，多媒體講臺內插座不得私接亂用。
4、食堂餐廳就餐后，餐廳的照明設備應該及時關閉，不用的耗電設施也應及時關掉，大功率的設備應有專人負責。
二、管理責任
1、教室內一切照明、電器設備均由所在班級負責管理，第一責任人為班主任。
2、行政辦公室、教研組、年級組的照明和電器設備(飲水機、電風扇、電腦、空調等)，由各處室主任、教研組長、年級主任或專門指定人負責管理，各處室主任、教研組長、年級主任或指定責任人是該室用電第一責任人。
3、教學區(qū)走廊及室外各種照明、電器設備由所在保潔人員以及電工負責管理，保潔員及電工為第一責任人。
4、食堂照明、電器設備由食堂負責人為第一責任人。
5、各種用電設備的使用保養(yǎng)由總務處專門指定人員負責。
三、檢查考核
1、本制度自公布之日起開始執(zhí)行，學校定期派專人進行相應的檢查，如發(fā)現違反制度的現象，則對責任人按照師德考核細則中的履責不到位條款予以追究。
2、本制度涉及到的相關責任人，并入學校《安全管理責任范圍》。
節(jié)約用電管理規(guī)章制度篇5
安全用電、節(jié)約用電是學校安全節(jié)能工作的重要組成部分，是學校健康持續(xù)發(fā)展的必要保障，為加強管理，明確要求，規(guī)范各類用電行為，特制定本安全節(jié)約用電管理制度。
1、校園公共場所內一切照明、電器設備均由所在包干區(qū)班級負責管理，第一責任人為班主任。辦公室的照明和電器設備(電扇、電腦、空調等)，由各辦公室主任負責管理，第一責任人為辦公室主任。
2、辦公室在采光不足時開燈，嚴禁在自然采光足的情況下，閉著窗簾開燈。所有電源(電燈、電扇、電腦、空調等)必須在離校時切斷，由辦公室主任負責檢查、學校安全小組抽查結果列入教師月考核。
3、辦公室禁止使用電熱器(取暖器、電熱毯)等大功率耗電設備;禁止使用花錢板等不安全設備。
4、教室的照明、飲水機、電視機、電腦等，應專人專管，其它人不能隨便開啟，放學后應及時關閉電源。教室使用照明做到隨開隨關，學生休息時間不開，不能出現無人燈。學校安全小組抽查結果列入班主任月考核。
5、辦公室、專用教室使用空調必須在氣溫4℃以下或35℃以上。
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