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秘書學(xué)經(jīng)典案例

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秘書學(xué)經(jīng)典案例

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  秘書學(xué)經(jīng)典案例1

  用什么方式說(shuō)話,永遠(yuǎn)比說(shuō)些什么更重要(方式時(shí) 機(jī)場(chǎng)合) 局里就要開年度總結(jié)會(huì)了,要對(duì)今年的工作進(jìn)行總結(jié)。還 有不到一周的時(shí)間,為了保證會(huì)議順利召開,秘書處的全 部人馬都集中到會(huì)議室,研究討論會(huì)議的有關(guān)文件。首先 討論的是秘書處李處長(zhǎng)給局長(zhǎng)寫的年度總結(jié)報(bào)告。李處長(zhǎng) 不愧是局里的第一支筆,報(bào)告寫得洋洋灑灑,聲情并茂, 令人振奮。但在征求意見過(guò)程中,秘書小周直截了當(dāng)?shù)靥?出了自己的看法,他認(rèn)為李處長(zhǎng)的報(bào)告中有多處統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù) 不準(zhǔn)確,原因在于李處長(zhǎng)采用的統(tǒng)計(jì)方法不正確,應(yīng)該加 權(quán)處理的數(shù)據(jù)沒有進(jìn)行加權(quán)處理。而李處長(zhǎng)認(rèn)為他采用的 這些數(shù)據(jù)都是下屬各個(gè)單位報(bào)上來(lái)的數(shù)據(jù),進(jìn)行簡(jiǎn)單的加 減就可以,無(wú)須進(jìn)行其他處理。可是,周秘書自恃自己是 學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)的,是科班出身,堅(jiān)持認(rèn)為李處長(zhǎng)的數(shù)據(jù)處 理不當(dāng)。惹得李處長(zhǎng)很不高興,臉越拉越長(zhǎng),說(shuō)了一聲: “大家先休息一下”,就端著茶杯出去了。趁休息期間,秘 書處的老秘書張大姐過(guò)來(lái)和藹地提醒周秘書說(shuō):“小周, 要注意一下提意見的方式,當(dāng)著這么多人的面,用這么肯 定的語(yǔ)氣說(shuō)李處長(zhǎng)錯(cuò)了,他會(huì)是一種什么感受?如果我是 李處長(zhǎng),我會(huì)覺得你就跟直接罵我?無(wú)知?一樣。所以,即 使你的意見是對(duì)的,也應(yīng)該注意說(shuō)話的方式。”周秘書馬 上辯白說(shuō):“我沒有別的意思,只是實(shí)話實(shí)說(shuō),我這個(gè)人 生來(lái)就是這樣的性格,有什么說(shuō)什么,不會(huì)裝假,不會(huì)拐 彎抹角。我認(rèn)為做人要正直坦白。”話音未落,張大姐嚴(yán) 肅地說(shuō):“為人正直和注意說(shuō)話方式是兩個(gè)不同的問(wèn)題。 為人正直,是指不撒謊,不欺騙,是個(gè)人道德品質(zhì)問(wèn)題; 而說(shuō)話方式是個(gè)技巧問(wèn)題,是個(gè)工作方式方法問(wèn)題,兩者 不能混為一談。請(qǐng)你記住,對(duì)于我們這些職業(yè)秘書來(lái)說(shuō), 用什么方式說(shuō)話,永遠(yuǎn)比說(shuō)些什么更重要!” 分析與評(píng)述 作為職業(yè)秘書,周秘書應(yīng)該用規(guī)范的職業(yè)語(yǔ) 言標(biāo)準(zhǔn)要求自己,應(yīng)該懂得有效溝通的知識(shí)和技巧,不能 像一般人那樣說(shuō)話隨便,想說(shuō)什么就說(shuō)什么,想怎么說(shuō)就 怎么說(shuō),想在什么時(shí)候說(shuō)就在什么時(shí)候說(shuō)。秘書說(shuō)話,不 單純是為了表達(dá)自己的思想或情感,更主要的是為了實(shí)現(xiàn) 自己的工作目標(biāo),達(dá)到預(yù)期的溝通效果。為了達(dá)到預(yù)期的 溝通效果,就必須注意說(shuō)話的方式和選擇恰當(dāng)?shù)臏贤〞r(shí) 機(jī),特別是提意見的方法和時(shí)機(jī)。如果你提意見的方法和 時(shí)機(jī)不正確,那么,即使你意見的內(nèi)容再正確,也是正確 的錯(cuò)誤。對(duì)于職業(yè)秘書來(lái)說(shuō),用什么方式說(shuō)話,永遠(yuǎn)比說(shuō) 些什么更重要!

  思辨題

  1.在本案例中周秘書認(rèn)為自己是正直坦白的人, 你怎么看待“秘書的正直”?

  2.秘書應(yīng)該怎樣提出自己的觀點(diǎn)?

  3.怎么理解“對(duì)于職業(yè)秘書來(lái)說(shuō),用什么方式說(shuō)話,永遠(yuǎn) 比說(shuō)些什么更重要!”?

  秘書學(xué)經(jīng)典案例2

  公司近一段時(shí)期以來(lái)氣氛比較沉重,暗潮洶涌,進(jìn)入一個(gè) 非常微妙的時(shí)期。因?yàn)槊磕甑竭@個(gè)時(shí)候,都要進(jìn)行例行的 人事調(diào)整。但是,這些天秘書張靜的辦公室卻很熱鬧:一 會(huì)兒財(cái)務(wù)部李經(jīng)理過(guò)來(lái)轉(zhuǎn)了一圈;一會(huì)兒公關(guān)部周經(jīng)理也 借故來(lái)了一趟;一會(huì)兒研發(fā)部經(jīng)理打來(lái)電話,張靜詢問(wèn)他 有什么事情,他也沒說(shuō)出所以然來(lái)。不了解內(nèi)情的人可能 會(huì)覺得很奇怪,但是對(duì)于經(jīng)驗(yàn)豐富的張秘書來(lái)說(shuō),卻見怪 不怪了。她心里很明白,這些部門經(jīng)理之所以總往她這兒 跑,就是因?yàn)樗强偨?jīng)理秘書,近水樓臺(tái)先得月,知道一 些關(guān)于人事調(diào)動(dòng)的內(nèi)幕消息,想事先從她這兒打聽一些消 息,但既然他們不好意思明說(shuō),她也樂(lè)得假裝糊涂。中午 在餐廳吃飯的時(shí)候,銷售部的田科長(zhǎng)端著飯菜來(lái)到她對(duì)面 坐下。寒暄了幾句,就話鋒一轉(zhuǎn)問(wèn)道:“小張,咱們平時(shí) 關(guān)系不錯(cuò),我就不拐彎抹角了,能跟我透點(diǎn)消息嗎?這次 我們銷售部的人事是怎么變動(dòng)的?咱們總經(jīng)理很信任你, 有機(jī)會(huì)的話,幫我在總經(jīng)理面前多說(shuō)幾旬好話。”張秘書 一聽,該來(lái)的還是來(lái)了,望著田科長(zhǎng)期望的眼神,她卻只 能回答:“對(duì)不起,田科長(zhǎng),我不太清楚。”田科長(zhǎng)對(duì)她的 回答有點(diǎn)失望,不高興地說(shuō):“你不知道誰(shuí)知道,是不想 告訴我吧!”張靜只好說(shuō):“田科長(zhǎng),我真的不知道。所有人 事方面的文件都是人力資源部做的,不是我起草的。”其 實(shí),張秘書說(shuō)的話一半是真的,一半是假的。文件是人力 資源部起草的不錯(cuò),但是在經(jīng)過(guò)她的手送給總經(jīng)理的時(shí) 候,她看到了里面的內(nèi)容。接下來(lái),田科長(zhǎng)只好轉(zhuǎn)移了話 題,閑聊幾句就悻悻地走了。看著田科長(zhǎng)的背影,張秘書 也有些難過(guò),人事調(diào)整對(duì)于田科長(zhǎng)這些男性的中層干部影 響較大。但是,職場(chǎng)的生存環(huán)境就是這么殘酷,作為職業(yè) 秘書,她必須嚴(yán)守不泄露秘密這條最基本的職業(yè)道德,否 則,她的飯碗也就不知什么時(shí)候被砸掉了。 分析與評(píng)述 張秘書的做法是聰明的,所有的組織都有自 己內(nèi)部的規(guī)章制度,所有的職業(yè)也都有應(yīng)該遵守的職業(yè)紀(jì) 律。 秘書身處組織的核心要害部門, 長(zhǎng)期在領(lǐng)導(dǎo)身邊服務(wù), 經(jīng)常接觸重要文件和資料, 掌握的秘密多, 知道的秘密早, 了解的秘密深, 因而必須自覺的樹立保密觀念, 嚴(yán)守秘密。 同時(shí),聰明的秘書不僅會(huì)對(duì)組織事務(wù)守口如瓶,也會(huì)盡量 使自己避免介入太敏感或令人尷尬的事情中。

  思辨題

  1.張秘書拒絕透露人事調(diào)動(dòng)內(nèi)幕消息,會(huì)因此得 罪田科長(zhǎng)嗎?你認(rèn)為接下來(lái)她應(yīng)該怎樣與田科長(zhǎng)相處?

  2.秘書是否應(yīng)該在領(lǐng)導(dǎo)面前幫她喜歡或?qū)λ袔椭娜?美言?

  3.張秘書明明知道人事調(diào)動(dòng)的內(nèi)容,她卻說(shuō)不知道,你 認(rèn)為她是個(gè)誠(chéng)實(shí)的人嗎?你怎樣看待秘書的誠(chéng)實(shí)?

  4.你認(rèn)為張秘書為什么樂(lè)意假裝糊涂?

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