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小學教師聽課制度

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  小學教師聽課是一項重要的教學任務,下面是學習啦小編精心整理的小學教師聽課制度范例文,供大家學習和參閱。

  小學教師聽課制度

  一、目的意義

  推進新課程改革,課堂教學是關鍵,管理制度是保證。上課、聽課、評課是學校管理的一項重要工作,也是校本教研的一種形式。通過上課、聽課、評課活動,一方面,能使學校領導直接了解教師的課堂教學情況,便于領導發(fā)現教師課堂教學優(yōu)點,并進行總結推廣,對教師教學存在的問題直接給予指導;另一方面,通過領導與教師、教師與教師聽課、評課,使大家互相學習,互相幫助,共同提高?,F根據新課程改革精神,結合我校實際,提出如下具體要求:

  二、具體要求

  1.關于上課

  (1)鄒文珍校長任教六(2)班品德與社會,周課時兩節(jié)。

  (2)王瑛副校長任教三(7)班數學,周課時八節(jié)。

  (3)開課要求:45周歲以下的校級領導每學年上公開課或研究課原則上不少于1節(jié)。

  (4)教研活動:校級領導要確定固定學科作為教研活動聯系點,堅持參與學科常規(guī)及校本教研活動,并在團隊合作中發(fā)揮作用,因公誤課的,應按教學常規(guī)要求辦好調課手續(xù),并及時補上。

  2.關于聽課

  (1) 聽課節(jié)數:

  校長:每學期聽課不少于50節(jié),聽課要覆蓋所有年級和所有學科。

  分管教學副校長:每學期聽課不少于50節(jié);教導處、教科室、德育處等科室成員每學期聽課不少于30節(jié),聽課要覆蓋所有年級和所有學科。

  年級組長、教研組長:每學期聽課不少于20節(jié),聽課以本專業(yè)的學科為主。

  (2)聽課形式:

  A獨立聽課。學校中層以上的領導及教研組長可隨時到班聽“調研課”,教師之間獨立聽課可以協商進行。

  B集體聽課。校級或教研組組織的公開課、觀摩課、比賽課、研究課等。

  C積極參與外出學習聽課。

  (3) 聽課要求:

  A聽課前,原則上應自行先調好自己的課程,如有自己解決不了的問題請教導處協調,千萬不能因教師聽課而耽誤學生的學習。

  B教研組以上的集體聽課,教研組長及所在班的班主任應協助做好聽課準備工作,如時間的安排、地點的安排、電教設備、學生的準備等。

  C聽課教師要提前5分鐘進教室,不講話、不走動、關閉通訊工具。如沒有特殊情況不中途離場,以示對執(zhí)教者的尊重。

  D要認真做好聽課記錄。所有聽課者均應寫聽課簡評。

  3.關于評課

  評課要求:

  (1)大家要本著互相學習、取長補短的學習態(tài)度參加評課,好的方面應充分肯定,供大家學習;不足之處也要實事求是提出來,以利改進和提高。評課既不能一團和氣,也不能吹毛求疵。

  (2)哪一級組織聽課就由哪一級組織評課,并寫好評課記錄。

  (3)評課要以課程改革理念和課程標準的要求做指導,從執(zhí)教者對課標的學習和理解,對教材的鉆研與把握,對學生的關注與了解,對教法的選擇與應用,對學法的指導與訓練等方面對課堂教學進行全面的評價,且能抓住重點,說在點子上,評在要害處。各科組可以結合每次活動的研究重點進行專項評課與研究。

  (4)評課前,執(zhí)教者先談自己教學設計思路或介紹授課后的體會,然后由評課者對課堂教學情況作深入討論分析。評完課后,教導處成員、教研組長應對執(zhí)教者的薄弱環(huán)節(jié)有針對性的指導。

  三、強化考核

  為認真落實校級領導上課、聽課、評課工作,教導處每學期檢查全校教師上課、聽課、評課情況,并把檢查結果納入績效考核。

  小學教師聽課制度范文

  聽課是教師互相學習、互相借鑒、互相交流的極好方法,也是領導加強對課堂教學的檢查與指導的有效途徑。

  聽課數量:

  學校校長、教導主任每周聽課4節(jié)以上。教研組長每周聽課2節(jié)。 任課教師每周聽課1節(jié)。 青年教師每周聽課不少于2節(jié)。

  聽課形式:

  1、獨立聽課。任何教師可隨時到任意班級聽課。

  2、集體聽課。學校(業(yè)務組)組織的校級(業(yè)務組)性公開課、觀摩課、研討課、匯報課等。

  3、新教師、青年教師與指導老師跟班聽課。

  聽課要求:

  1、聽課可不事先通知被聽課人,任課教師不得以任何理由拒絕他人聽課。

  2、聽課人要在上課前進入教室,遵守教學秩序,尊重任課教師,任何人聽課均不得影響教師正常授課。

  3、聽課采取隨機或跟蹤方式,全面聽課與重點聽課相結合。重點聽青年教師的課。對授課效果差,學生和家長反映強烈的教師,要實行跟蹤聽課,幫助改進,限期提高,不思改進或改進效果差的將作必要的組織處理。

  4、聽課態(tài)度要認真,當堂寫好聽課記錄。記清聽課時間、班級、學科、授課人、課題;記全教學過程;記好分析,并及時、認真負責地做出課堂評價,填寫在聽課記錄上。

  5、 課后及時與授課人交換意見,切磋技藝,取長補短,共同提高。集體聽課后,要組織評議,肯定成績,指出不足,提出改進意見,達到在借鑒中創(chuàng)新。

  6、善于發(fā)現和培養(yǎng)典型。對優(yōu)秀課要充分給予肯定,幫助總結經驗,在學校宣傳推廣。

  7、不得抄襲他人聽課筆記或假造聽課筆記。教務處每月檢查一次聽課筆記,并做好記錄,納入考評。

  小學教師聽課制度范例

  為促進各學科互相學習,取長補短,以達到提高課堂教學水平的目的,特制定聽課制度。具體要求:

  1、教導處、教研組、備課組應嚴格組織各學科教師聽課活動,做到集中聽課與隨機聽課相結合。

  2、每位教師聽課前必須認真鉆研教材,做到有準備地聽;聽課時要認真做好記錄,做到有吸收地聽,聽后要認真評課,提高聽課的實效。

  3、各教研組、備課組內教師要積極開展相互聽課、評課,做到相互學習、相互進步。

  4、每位教師都要按學科的要求聽課,堅持實事求是,不弄虛作假,要尊重任課教師的勞動,不做與聽課無關的事。

  5、三年內青年教師要積極參與聽課、評課研討活動,做到每周不少于1節(jié)。

  6、分管領導要加強隨機聽課,積極指導青年教師成長。

  7、聽課節(jié)數:每學期管教學的校級領導不少于30 節(jié),教研組長不少于20節(jié),其他教師不少于15節(jié),其中跨學科聽課不少于5節(jié)。有特殊情況需要請示有關領導。

  8、做好聽課記錄,認真記錄下所聽課的時間、班級課題、教學過程,避免記錄過于簡單化,字跡清楚力求工整。聽課節(jié)數以聽課記錄為準。聽課記錄單要及時上交到教導處。聽課后及時進行評課,坦誠地交換意見,肯定優(yōu)點,指出不足及努力方向。

  9、本著對做課人及自己負責的精神,每張聽課記錄表上要寫出簡要評語,并及時交換意見,以達到互相提高的目的。

  10、切實提高評課質量,及時組織群體互評課,研討式評課,評課時盡量做到與新課程標準相結合,與課堂教學情況相結合,與課堂教學質量評估標準相結合,與有關教育教學理論相結合,與學校課題研究相結合。

  11、聽課過程也是提高自己,要認真吸取他人長處,善于總結出被聽課人的優(yōu)點與不足,不斷改進個人的教學方案,提高教學水平。

  12、學期期末教導處將教師的聽課情況作認真的檢查統(tǒng)計,檢查結果納入教師業(yè)務考核。

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