2017黨員進(jìn)社區(qū)活動方案_在職黨員進(jìn)社區(qū)活動實(shí)施方案
開展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動有效拓展了黨員管理的渠道。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的黨員進(jìn)社區(qū)活動方案,希望對你有用!
黨員進(jìn)社區(qū)活動方案篇1
為全面推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)廣大未成年人的健康成長,提高學(xué)校德育工作的實(shí)效性,努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社區(qū)三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)家、校、社的良性互動,結(jié)合我校的實(shí)際,充分利用學(xué)校的資源和優(yōu)勢,大力開展“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”活動,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校、在職黨員教師與家長、社會的聯(lián)系,共同教育好未成年人,提高對未成年人的教育效果。
一、健全組織,落實(shí)制度,形成“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”活動體系。
1、成立“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組
學(xué)校成立“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”領(lǐng)導(dǎo)小組,定期研究工作,指導(dǎo)、確保家訪工作有條不紊地開展。
組 長:
副組長:
成 員:
2、制定“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”活動方案。
(1)學(xué)校、社區(qū)與家庭通過家長座談會、上門家訪、電話等多種形式相互聯(lián)系。
(2)學(xué)校、社區(qū)與家庭聯(lián)系、做到經(jīng)?;?。
(3)學(xué)校、社區(qū)與家庭聯(lián)系要有記載。
(4)社區(qū)定期來校或在職黨員教師上門家訪反饋信息,促進(jìn)未成年人全面進(jìn)步。
(5)在職黨員教師利用與社區(qū)聯(lián)系,經(jīng)常反映學(xué)生在校的學(xué)習(xí)、思想表現(xiàn)等。
二、加強(qiáng)宣傳,營造氛圍,充分發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用。
營造濃厚的在職黨員教師進(jìn)社區(qū)活動氛圍。為了讓更多的家長了解、理解與支持在職黨員教師進(jìn)社區(qū)活動,營造有利于推進(jìn)在職黨員教師進(jìn)社區(qū)的良好教育氛圍,進(jìn)一步宣傳正確的家庭教育思想,引導(dǎo)家長樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀,掌握教育子女的科學(xué)方法。促進(jìn)在職黨員在職黨員教師進(jìn)社區(qū)活動更上一個(gè)臺階。要求社區(qū)對制定在職黨員教師進(jìn)社區(qū)活動方案進(jìn)行分析、改進(jìn),確?;顒佑行颉⒏咝У剡M(jìn)行。
三、重在實(shí)踐,貴在滲透,注重進(jìn)社區(qū)的實(shí)效性。
1、以機(jī)制為依托,形成家、校、社教育網(wǎng)絡(luò)機(jī)制
學(xué)校與社區(qū)分別成立社區(qū)家長學(xué)校管理網(wǎng)絡(luò),形成一個(gè)多層次、多形式、多渠道的家長學(xué)校工作網(wǎng)絡(luò),在這樣的機(jī)制依托中,確保“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”活動的順利開展。
2、因人而異,靈活處理,采用多樣化的活動形式
根據(jù)未成年人的年齡、生理、心理、思想表現(xiàn)等的差異,我們將因人而異,采取多樣化的活動形式,有針對性地進(jìn)行家訪,促使學(xué)生的不斷發(fā)展。
四、建立與管理“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”活動檔案資料。
為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),弘揚(yáng)先進(jìn),尋找差距,更好地使進(jìn)社區(qū)工作早日走上制度化、規(guī)范化和正軌化,我們將定期對“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”活動進(jìn)行總結(jié),并認(rèn)真作好記錄,建立起“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”方面的檔案資料。
今后,學(xué)校、社區(qū)、在職黨員教師要在不斷弘揚(yáng)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、成績的基礎(chǔ)上,著眼于存在的問題,制定靈活多變的措施,爭取“在職黨員教師進(jìn)社區(qū)”活動向更高層次、更豐富內(nèi)涵、更有品位的方向發(fā)展,為弘揚(yáng)教育優(yōu)良傳統(tǒng),提高學(xué)生素質(zhì),塑造教育良好形象,進(jìn)一步提高人民群眾對教育的滿意程度而做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
黨員進(jìn)社區(qū)活動方案篇2
為扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)組織建設(shè)“五有一創(chuàng)”工程,進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮在職黨員參與社區(qū)建設(shè)、服務(wù)群眾的先鋒模范作用,市創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組決定,在全市開展“在職黨員進(jìn)社區(qū),服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社區(qū)”活動。為確?;顒釉鷮?shí)有效開展,特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,以機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職黨員為主體,以社區(qū)黨組織為依托,以創(chuàng)建和諧社區(qū)為目標(biāo),開展“在職黨員進(jìn)社區(qū),服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社區(qū)”活動,通過進(jìn)一步發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用,構(gòu)建起共同關(guān)注、共同參與、共同建設(shè)的社區(qū)黨建格局。
二、原則要求
在職黨員要本著“八小時(shí)之內(nèi)努力工作在單位,八小時(shí)之外無私奉獻(xiàn)在社區(qū)”的原則,八小時(shí)之內(nèi)接受所在單位黨組織的教育管理,八小時(shí)之外納入本人居住地社區(qū)黨組織的教育管理,積極參加居住地所在社區(qū)黨組織開展的各項(xiàng)活動,充分發(fā)揮在職黨員先鋒模范作用,實(shí)現(xiàn)社區(qū)資源共享、共駐共建,提升我市社區(qū)建設(shè)的整體水平。
三、參加范圍
凡在社區(qū)居住的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位(包括黨組織關(guān)系在圖的垂管單位)在職黨員。
四、活動內(nèi)容
1.主動聯(lián)系,及時(shí)報(bào)到。機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織要增強(qiáng)全局觀念,積極支持社區(qū)工作,明確任務(wù)要求,切實(shí)履行職責(zé),認(rèn)真組織本單位黨員干部學(xué)習(xí)社區(qū)組織建設(shè)“五有一創(chuàng)”工程的相關(guān)文件和會議精神,引導(dǎo)黨員積極參與、支持社區(qū)共駐共建,督促在職黨員到社區(qū)報(bào)到。在職黨員要主動與居住地社區(qū)黨組織聯(lián)系。所有在職黨員要填寫“在職黨員服務(wù)社區(qū)登記表”一式兩份(貼紅底小二寸相片),一份本單位留存,另一份于4月10日前交本人所居住社區(qū)。
2.明確任務(wù),履行職責(zé)。機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織和在職黨員要將思想統(tǒng)一到“在職黨員進(jìn)社區(qū),服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社區(qū)”活動中來,積極參與社區(qū)公益活動、文化活動、環(huán)境整治和綜合治理等工作,以實(shí)際行動服務(wù)社區(qū),為社區(qū)黨建、社區(qū)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
3.了解民意,聯(lián)系群眾。機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織和在職黨員要把參與社區(qū)黨建、社區(qū)建設(shè)及服務(wù)居民作為了解社情民意、鍛煉黨性、提高工作水平和服務(wù)質(zhì)量的重要途徑,經(jīng)常深入社區(qū)傾聽居民呼聲,解決群眾困難,化解社區(qū)矛盾,積極參與“三幫扶”以及“助貧、助學(xué)、助殘、助老、助困”等活動,積極參與社區(qū)建設(shè)和服務(wù)活動,推動和諧社區(qū)建設(shè)。
五、職責(zé)任務(wù)
(一)在職黨員所在黨組織的職責(zé)任務(wù)
在職黨員所在黨組織要認(rèn)真組織和保證本單位在職黨員參與和支持社區(qū)建設(shè)。其主要職責(zé)是:
1.做好思想發(fā)動工作。引導(dǎo)在職黨員主動到社區(qū)報(bào)到,自覺接受社區(qū)黨組織及居民群眾的監(jiān)督,并要求在職黨員在社區(qū)中與在工作單位一樣,公開黨員身份,發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。
2.積極與社區(qū)黨組織保持聯(lián)系。要定期到社區(qū)黨組織進(jìn)行走訪,了解“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動的進(jìn)展情況,掌握本單位在職黨員參與社區(qū)活動的情況和在社區(qū)的表現(xiàn)情況。
3.認(rèn)真開展“共駐共建”活動。要積極與社區(qū)黨組織開展形式多樣的共建活動,要積極為社區(qū)辦好事、辦實(shí)事,協(xié)助社區(qū)黨組織解決社區(qū)居民關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。
4.嚴(yán)格加強(qiáng)管理。建立“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動檔案,各級黨組織在黨員民主評議、黨員評先選優(yōu)、干部考核時(shí)必須征求社區(qū)黨組織的意見,若出現(xiàn)社區(qū)反對意見,實(shí)行“一票否決”。
(二)社區(qū)黨組織的職責(zé)任務(wù)
社區(qū)黨組織要努力為在職黨員在社區(qū)發(fā)揮作用營造氛圍、創(chuàng)造條件。其主要職責(zé)是:
1.做好報(bào)到接洽工作。要積極配合黨員所在單位黨組織,認(rèn)真做好在職黨員到社區(qū)報(bào)到的接洽工作,建立進(jìn)社區(qū)在職黨員電子檔案,全面、準(zhǔn)確地掌握進(jìn)社區(qū)在職黨員的人數(shù)、特長和服務(wù)意向,及時(shí)填寫“社區(qū)在職黨員名冊”,建立本社區(qū)在職黨員信息庫。
2.建立活動例會制度,統(tǒng)籌謀劃階段工作任務(wù)。確定單月的第一個(gè)星期六為在職黨員例會日,一方面交流前段活動開展情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足;一方面圍繞社區(qū)的中心工作研究制定下步活動內(nèi)容,明確責(zé)任,落實(shí)任務(wù),促使在職黨員更好地參加社區(qū)活動。
3.組織開展各項(xiàng)活動。要積極組織在職黨員利用“八小時(shí)”以外和節(jié)假日等業(yè)余時(shí)間參加社區(qū)公益活動。根據(jù)社區(qū)的實(shí)際需要,結(jié)合在職黨員的職業(yè)特點(diǎn)和個(gè)人特長,制定黨員進(jìn)社區(qū)活動計(jì)劃,擬定黨員編組方案,組建黨小組和社區(qū)志愿者服務(wù)隊(duì)伍,開展認(rèn)領(lǐng)黨員公益崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員聯(lián)系戶、黨員為民服務(wù)日等主題活動;組織在職黨員開展環(huán)境整治、治安防范、便民服務(wù)、幫困助殘、法律援助等方面的社區(qū)活動。
4.做好信息登記反饋工作。要認(rèn)真填寫《在職黨員進(jìn)社區(qū)情況反饋表》的有關(guān)內(nèi)容,每年向在職黨員所在單位黨組織反饋情況。
5.選樹先進(jìn)典型。要積極培育、評選在職黨員參加社區(qū)建設(shè)的先進(jìn)典型,充分發(fā)揮示范、帶動效應(yīng),推動在職黨員進(jìn)社區(qū)工作整體上水平。
(三)在職黨員的職責(zé)任務(wù)
在職黨員應(yīng)結(jié)合自身特長,積極主動到居住地社區(qū)黨組織報(bào)到,服從社區(qū)黨組織的教育管理。
1.樹立“社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家”的理念,積極參加居住地社區(qū)黨組織開展的各項(xiàng)活動。在職黨員每年參加社區(qū)活動時(shí)間不少于5天。
2.積極主動地為社區(qū)建設(shè)管理出謀劃策,力所能及地為社區(qū)解決實(shí)際困難和問題,積極為社區(qū)群眾服務(wù)。
3.做到 “十個(gè)帶頭”、“六個(gè)一”。即:帶頭宣傳黨的路線方針政策,帶頭遵守法律法規(guī),帶頭倡導(dǎo)社會公德,帶頭參與社區(qū)建設(shè),帶頭幫扶困難群眾,帶頭搞好鄰里關(guān)系,帶頭維護(hù)社會治安,帶頭保護(hù)公共設(shè)施,帶頭提倡文明新風(fēng),帶頭創(chuàng)建社區(qū)文明;當(dāng)好一名信息員,做好一個(gè)表率,參加一支服務(wù)隊(duì),幫好一家困難戶,提出一條好建議,辦好一件社區(qū)事務(wù)。
六、有關(guān)要求
1.提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。開展“在職黨員進(jìn)社區(qū),服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社區(qū)”活動是開展社區(qū)“五有一創(chuàng)”工程,深化黨員聯(lián)系服務(wù)群眾工作,密切黨與人民群眾聯(lián)系的重要載體。全市各級黨組織要統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,強(qiáng)化措施、確保實(shí)效。各社區(qū)黨組織要以此為契機(jī),進(jìn)一步推動社區(qū)共駐共建工作,努力使社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)邁上新臺階。
2.雙向聯(lián)系,強(qiáng)化管理。市直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織要始終關(guān)注了解本單位在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn),指導(dǎo)幫助黨員在社區(qū)發(fā)揮作用,經(jīng)常聽取社區(qū)黨組織對本單位參與社區(qū)建設(shè)的意見、建議,重視社區(qū)黨組織對本單位在職黨員的情況反饋,并把反饋結(jié)果作為黨員民主評議定等、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、評比表彰的重要依據(jù)。社區(qū)黨組織每半年一次將轄區(qū)各單位黨組織“黨員進(jìn)社區(qū)活動”開展情況向在職黨員所在單位黨組織反饋,并報(bào)市委組織部備案。
3.嚴(yán)格考核,落實(shí)獎懲。社區(qū)黨組織要積極組織在職黨員開展社區(qū)實(shí)踐活動,為在職黨員參與社區(qū)活動創(chuàng)造機(jī)會、搭建平臺。對組織不到位、措施不得力,“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動開展滯后的,在年度考核工作中不予評先選優(yōu)。對黨員到社區(qū)的報(bào)到率達(dá)不到90%的單位和不支持、不配合開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動的領(lǐng)導(dǎo)干部,機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨員將給予通報(bào)批評。同時(shí),將各單位“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動開展情況納入年度績效考核體系之中,作為黨建考核的重要內(nèi)容。
4.注意總結(jié),加強(qiáng)宣傳。年終,社區(qū)黨組織要認(rèn)真總結(jié)在職黨員進(jìn)社區(qū)活動開展情況,對在職黨員落實(shí)“十個(gè)帶頭”和“六個(gè)一”情況進(jìn)行匯總,通過共駐共建聯(lián)席會議、黨建聯(lián)席會議向在職黨員單位黨組織通報(bào)反饋。各級黨組織要注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn),宣傳典型,強(qiáng)化措施,不斷增強(qiáng)融入社區(qū)、服務(wù)社區(qū)的主動性,提升共駐共建的工作水平,為構(gòu)建和諧社區(qū)提供組織保障。
黨員進(jìn)社區(qū)活動方案篇3
為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾的相關(guān)要求,積極探索廣大黨員轉(zhuǎn)變作風(fēng)、走進(jìn)基層、服務(wù)群眾的新形式、新方法、新途徑,充分調(diào)動廣大黨員參與社區(qū)建設(shè)、服務(wù)人民群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性,全面推進(jìn)社區(qū)基層組織建設(shè)“五有一創(chuàng)”工程,結(jié)合長組通〔2012〕47號文件要求,在縣直機(jī)關(guān)范圍內(nèi)組織開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動,特制定本方案。
一、活動宗旨
動員在職黨員與居住地所在社區(qū)黨組織進(jìn)行服務(wù)對接,通過開展認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位、參加公益活動、提出建議意見和參與社區(qū)建設(shè)等方式,激發(fā)廣大黨員的責(zé)任意識和奉獻(xiàn)意識,形成走進(jìn)社區(qū)、服務(wù)群眾、共建美好家園的良好局面。
二、參加范圍
縣直機(jī)關(guān)所屬在職黨員。鼓勵離退休黨員、新社會組織黨員、非中共黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、后備干部和入黨積極分子參加“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動,為社區(qū)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
三、活動內(nèi)容
在開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動中,在職黨員要積極參加居住地社區(qū)黨組織開展的各項(xiàng)活動,主動為社區(qū)建設(shè)與發(fā)展出謀劃策,力所能及的為社區(qū)解決實(shí)際困難和問題,為社區(qū)群眾服務(wù)。具體要做到:
1.當(dāng)好信息員。注意傾聽居民群眾的意見,并將有關(guān)情況及時(shí)向社區(qū)和有關(guān)部門反映,成為社區(qū)與居民、社區(qū)與政府溝通的橋梁和紐帶。
2.做好表率。要樹立黨員的文明形象,講文明話,辦文明事,做文明人,推進(jìn)社區(qū)的精神文明建設(shè)。
3.認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位。結(jié)合自身的職業(yè)特點(diǎn)和個(gè)人特長,認(rèn)領(lǐng)一個(gè)服務(wù)崗位,并服從社區(qū)黨組織的編組管理,每年至少參加1次以上的志愿服務(wù)活動。
4.幫扶困難群眾。在社區(qū)黨組織的統(tǒng)一組織下,根據(jù)在職黨員意愿和轄區(qū)困難家庭實(shí)際情況,結(jié)對幫扶生活困難群眾,開展形式多樣、富有實(shí)效的幫扶活動。
5.提出意見建議。主動深入社區(qū),加強(qiáng)調(diào)查研究,為加快社區(qū)發(fā)展出主意、想辦法,力爭每名在職黨員每年向社區(qū)提出1條以上有價(jià)值的意見、建議。
四、實(shí)施步驟
2012年確定為“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動啟動年,具體步驟如下:
1.調(diào)查摸底階段(9月1日至9月15日)
各基層黨組織要對本單位在職黨員的居住情況和專業(yè)特長進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查摸底,確定認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位,明確服務(wù)方向,組織填寫《“在職黨員進(jìn)社區(qū)”服務(wù)對接統(tǒng)計(jì)表》(附件1),本單位存檔備案后于9月15日前上報(bào)縣直機(jī)關(guān)工委匯總。
2.動員對接階段(9月15日至9月28日)
各基層黨組織要針對活動內(nèi)容,組織召開動員大會,教育引導(dǎo)全體在職黨員積極響應(yīng)號召,增強(qiáng)服務(wù)意識和奉獻(xiàn)意識,填寫好《“在職黨員進(jìn)社區(qū)”報(bào)到卡》(附件2),及時(shí)與居住地所屬社區(qū)進(jìn)行對接,確定服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)崗位,實(shí)現(xiàn)全員參與、全程覆蓋、全面踐諾。社區(qū)黨組織會安排好工作人員,接待前來報(bào)到的在職黨員,認(rèn)真填寫《“在職黨員進(jìn)社區(qū)”服務(wù)登記表》,并將報(bào)到回執(zhí)(附件2)經(jīng)社區(qū)黨組織蓋章后,由在職黨員及時(shí)交所在單位黨組織留存,復(fù)印件上報(bào)縣直機(jī)關(guān)工委留存。各基層黨組織也要確定專職人員負(fù)責(zé)本單位在職黨員參與社區(qū)建設(shè)的督促落實(shí),防止形式主義,確保活動取得實(shí)效。9月15日前將專職人員名單上報(bào)縣直機(jī)關(guān)工委。
3.檢查匯總階段(10月1日至10月13日)
各基層黨組織要收集好在職黨員《報(bào)到回執(zhí)》,對未報(bào)到的在職黨員,要摸清原因,做好工作,督促迅速報(bào)到??h直機(jī)關(guān)工委將對未按時(shí)報(bào)到的在職黨員進(jìn)行通報(bào)。
4.服務(wù)踐諾階段(10月1日至12月28日)
廣大黨員要根據(jù)所認(rèn)領(lǐng)的服務(wù)崗位,有計(jì)劃地進(jìn)行踐諾落實(shí)。社區(qū)黨組織根據(jù)在職黨員認(rèn)領(lǐng)的服務(wù)崗位,將編入相應(yīng)的黨員志愿者服務(wù)隊(duì)伍,并制定活動計(jì)劃,定期聯(lián)絡(luò)、組織成員開展活動。在職黨員每年分別向社區(qū)黨組織和所在單位黨組織上報(bào)一份參加社區(qū)活動總結(jié)。社區(qū)黨組織填寫《“在職黨員進(jìn)社區(qū)”現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)反饋卡》,向縣委組織部和在職黨員所在單位黨組織進(jìn)行“雙向反饋”。各單位黨組織要將反饋情況匯總后上報(bào)縣直機(jī)關(guān)工委。
今后每年春節(jié)假期后的半個(gè)月內(nèi),各基層黨組織要結(jié)合本單位在職黨員的發(fā)展情況、調(diào)入情況和黨員居住地變更情況,自行組織在職黨員到居住地所在社區(qū)進(jìn)行對接、開展服務(wù)。社區(qū)黨組織每季度填寫一次《“在職黨員進(jìn)社區(qū)”現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)反饋卡》,向縣委組織部和在職黨員所在單位黨組織進(jìn)行“雙向反饋”。各單位黨組織要將反饋情況匯總后上報(bào)縣直機(jī)關(guān)工委。
五、相關(guān)要求
1.提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動,是深化黨員聯(lián)系服務(wù)群眾工作、進(jìn)一步健全黨員教育管理長效機(jī)制、密切黨群干群關(guān)系,全面推動社區(qū)基層組織建設(shè)“五有一創(chuàng)”工程的重要舉措。各基層黨組織要提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,強(qiáng)力推進(jìn),確?;顒訉?shí)施。
2.結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新運(yùn)作。各基層黨組織要和社區(qū)黨組織緊密結(jié)合活動開展情況,積極建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范工作程序,并以改革創(chuàng)新的精神研究新情況,解決新問題,不斷創(chuàng)新在職黨員雙重管理工作的方式、方法和運(yùn)行機(jī)制,確?;顒尤〉脤?shí)實(shí)在在的效果。
3.嚴(yán)格考核,落實(shí)獎懲。縣直機(jī)關(guān)工委加強(qiáng)對在職黨員進(jìn)社區(qū)的督促檢查,推動活動扎實(shí)開展。采取巡回檢查、隨機(jī)抽查、調(diào)研走訪等方式,對縣直機(jī)關(guān)“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動開展情況進(jìn)行督查,作為評先選優(yōu)的重要依據(jù),對工作不力、落實(shí)不到位的進(jìn)行通報(bào)批評。全面落實(shí)廣大群眾的知情權(quán)、選擇權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),在領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、后備干部提拔使用、積極分子入黨前,廣泛聽取社區(qū)黨組織和廣大群眾的意見建議,并作為參考依據(jù)。
4.強(qiáng)化宣傳,營造氛圍。要充分利用廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄等媒介,廣泛宣傳活動的目的和意義,充分調(diào)動黨員干部的參與熱情,使其深入人心、家喻戶曉,要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),深入挖掘“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)事跡和典型人物,加大宣傳力度,營造“社區(qū)為家、無私奉獻(xiàn)”的濃厚氛圍。