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2017學(xué)年學(xué)校微型課題實(shí)施方案

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  微型課是新課程背景下出現(xiàn)的一種新課型,它廣泛應(yīng)用于教師的集體備課和各類優(yōu)質(zhì)課評選過程中,那么如何去實(shí)施。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的一些關(guān)于2017學(xué)年學(xué)校微型課題實(shí)施方案,供您參閱。

  2017學(xué)年學(xué)校微型課題實(shí)施方案范文1

  一、課題介紹及研究背景

  《 小學(xué)生生活習(xí)慣與學(xué)習(xí)的關(guān)系的研究》對于大多數(shù)教師來說已不是一個(gè)新問題,但凡在講臺(tái)上有過一年半載經(jīng)歷的教師都能認(rèn)識(shí)到小學(xué)生的生活習(xí)慣對學(xué)習(xí)有重要的影響。很多教師都極力地規(guī)范孩子的生活習(xí)慣,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。老師自身教學(xué)任務(wù)很重,沒有把工作做到位;家長對這個(gè)問題不重視不配合,社會(huì)不良習(xí)慣侵?jǐn)_著孩子,所以這個(gè)問題始終困擾著每位教師,得不到有效解決。再者,盡管很多老師意識(shí)到這個(gè)嚴(yán)重的問題,但很少人對其做系統(tǒng)的研究,采取有效的措施。教育家陶行知說“生活即教育”。究竟生活與教育之間能否劃為等號(hào),暫且不論,但至少說明這兩者之間斷然是不能分割的。當(dāng)下很多人片面的認(rèn)為學(xué)生只能以書為伴,以題為友。忽視他們的生活習(xí)慣和行為方式,導(dǎo)致在學(xué)習(xí)上提不高,生活上不快樂,最后討厭一切。這就犯了一個(gè)大忌——把生活與學(xué)習(xí)孤立開來。我希望我的研究能在局部使這個(gè)問題取得一定的突破。

  二、課題研究要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)

  (1)從理論和實(shí)踐論證生活習(xí)慣與學(xué)習(xí)的關(guān)系

  (2)形成有效的訓(xùn)練學(xué)生良好生活習(xí)慣的措施

  三、課題研究的思路和設(shè)想

  (1)觀察現(xiàn)象,收集信息,提出問題。從親身工作經(jīng)歷中,掌握真實(shí),有效,全面的觀察信息。選擇10個(gè)典型的同學(xué)為研究對象,以聊天的形式挖掘出他們內(nèi)心的想法,再和班級同學(xué)以及其父母溝通。

  (2)針對問題分類總結(jié)分析。宏觀表現(xiàn)反映學(xué)生心理變化,宏觀表現(xiàn)導(dǎo)致的客觀事實(shí),外界事實(shí)作用于學(xué)生心理,心理作用于外界作用怎樣形成良性的互動(dòng)。以社會(huì)生活——心理作用——學(xué)習(xí)生活為主線。

  (3)提出合理可行辦法和意見?;貧w人的自然屬性,從規(guī)范生活習(xí)慣入手,其次才是提煉學(xué)習(xí)生活中的知識(shí)。闡明生活是第一性的觀點(diǎn)。使父母明白學(xué)習(xí)好的前提是讓孩子愛家庭,愛自己,愛生活,最后才能愛學(xué)習(xí)。

  (4)后期跟蹤觀察,檢驗(yàn)理論的科學(xué)性和有效性。

  四、研究原則和方法

  原則: 采集信息客觀真實(shí)性

  選擇對象具有代表性

  分析從現(xiàn)象到本質(zhì)

  方法: 行動(dòng)研究法;訪談法

  問卷法; 觀察法;

  五、研究過程(三個(gè)階段)

  準(zhǔn)備階段:20xx年9月至20xx年12月

  選定課題 課題論證 申報(bào)立項(xiàng)

  實(shí)施階段: 20xx年3月至2014年8月

  制定方案——3月1日至4月10日

  啟動(dòng)開題——4月11日至 4月30日

  實(shí)施研究——5月1日至8月31日

  總結(jié)階段: 20xx年9月至2014年10月

  成果總結(jié)——9月1日至10月31日

  鑒定結(jié)題——11月1日至11月30日

  六、預(yù)期研究成果

  (1)以論文形式論證小學(xué)生生活習(xí)慣與學(xué)習(xí)的關(guān)系。

  (2)形成有效的訓(xùn)練學(xué)生良好生活習(xí)慣的措施。

  (3)對孩子的學(xué)習(xí)有促進(jìn)作用。

  2017學(xué)年學(xué)校微型課題實(shí)施方案范文2

  為使微型課題研究工作在我校扎實(shí)有效地深入開展,真正為教師的專業(yè)化成長提供廣闊的空間,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)水平的總體提高,達(dá)到學(xué)生各方面能力的發(fā)展。根據(jù)縣教研室和初級中學(xué)的文件精神,結(jié)合我校實(shí)際,特制定本校微型課題研究的實(shí)施方案。

  特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想,

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以培養(yǎng)教師的問題意識(shí)和科研能力為基點(diǎn),以促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提高教育教學(xué)能力為目標(biāo),堅(jiān)持面向?qū)嶋H,重在實(shí)效,通過微型課題研究,改進(jìn)自己的教學(xué)實(shí)踐,促進(jìn)教師自身的專業(yè)發(fā)展,使教師不斷適應(yīng)新課改的發(fā)展需要。

  二、研究意義

  通過微型課題研究,幫助教師發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,提高問題意識(shí)和能力,解決教育教學(xué)中的實(shí)際問題,提高教育教學(xué)的質(zhì)量。通過研究,培養(yǎng)教師的課題意識(shí),學(xué)習(xí)課題研究方法、流程,促使教師向科研型轉(zhuǎn)變。

  三、工作目標(biāo)

  1、研究和解決學(xué)校教育教學(xué)中的實(shí)際問題。教師根據(jù)自身實(shí)際,個(gè)人興趣,對教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行立項(xiàng)研究,切實(shí)解決課堂教學(xué)中的實(shí)際問題。

  2、引導(dǎo)教師在實(shí)踐中學(xué)會(huì)研究,成為學(xué)習(xí)者、研究者,提高自我發(fā)展意識(shí),將教育科研與日常教學(xué)工作有機(jī)整合,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展。

  3、扎實(shí)、高效地研究解決教育教學(xué)中的現(xiàn)實(shí)問題,大力促進(jìn)研究成果的轉(zhuǎn)化和推廣,營造濃厚的教育科研氛圍,創(chuàng)建科研型學(xué)校,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的全面提升。

  四、微型課題研究計(jì)劃安排及實(shí)施流程

  (一)準(zhǔn)備階段(20xx年10月)

  以學(xué)科教研組為單位開展教師交流,主要交流在“課堂與教學(xué)”中遇得到的問題與困惑,以確定自己的研究方向。流程:教師個(gè)人申報(bào)課題(個(gè)人——學(xué)科組——教研組)。學(xué)校教研室進(jìn)行審定并批準(zhǔn)。

  (二)實(shí)施階段(20xx年10月——2014年5月)

  教師開展實(shí)踐研究:分析問題、尋找對策、實(shí)踐應(yīng)用、解決問題、總結(jié)反思(包括:查找相關(guān)的理論文獻(xiàn)與資料、收集他人成功的經(jīng)驗(yàn)與案例、記錄自己的教學(xué)體驗(yàn)與反思)。

  學(xué)科教研組進(jìn)行問題跟蹤,組織教學(xué)觀摩和主題研討。學(xué)校教研室組織中期檢查與交流。讓教師進(jìn)行交流,通過思想碰撞,點(diǎn)燃他們的求知欲望,促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

  (三)總結(jié)階段(2014年6月)

  1.教師總結(jié)研究的成果,撰寫結(jié)題報(bào)告。

  2.學(xué)校開展校級課題鑒定。填寫《微型課題結(jié)題手冊》,縣級課題順利結(jié)題。

  五、教師微型課題研究的管理 實(shí)行個(gè)人、教研組、學(xué)校“三級管理”機(jī)制。以個(gè)人自主管理為主。即個(gè)人負(fù)責(zé)自主選題、課題申報(bào)、實(shí)踐研究、中期報(bào)告、結(jié)題總結(jié)等。教研組負(fù)責(zé)組織交流與分享、包括“選題”階段的指導(dǎo)和“研究”階段的教學(xué)觀摩和主題研討,課題推薦、開題把關(guān)、過程管理、中期檢查和全程評價(jià)。學(xué)校成立“教師微型課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組”,由校級領(lǐng)導(dǎo)、科研處、骨干教師以及有課題研究經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任指導(dǎo)教師,實(shí)行專業(yè)引領(lǐng),具體工作由分管科研的副校長牽頭,教研室、教研組負(fù)責(zé)計(jì)劃推進(jìn)安排,各課題組分頭開展行動(dòng)研究。建立以校長為首,分管教學(xué)副校長、教科室主任等骨干組成的微型課題管理小組,負(fù)責(zé)檢查督促學(xué)校各課題承擔(dān)者和課題組按計(jì)劃開展研究活動(dòng)情況。

  組 長:梅軍

  副組長:潘清海

  組員:邢忠文 劉海英 徐慧榮 鄭鵬翔 沈曉燕

  六、研究成果評價(jià)及獎(jiǎng)勵(lì)辦法

  1.學(xué)校將把微型課題研究納入學(xué)校學(xué)期和兩周工作安排的范疇,在多方面為微型課題研究提供方便和資助,協(xié)助各課題承擔(dān)者和課題組召開 “微型課題”研討會(huì),開展“微型課題”階段成果交流、研究課展示等活動(dòng),并做好階段檢查工作,在學(xué)期期末按學(xué)校制定的《學(xué)校微型課題研究工作考核表》對各承擔(dān)人和課題組的研究工作進(jìn)行專項(xiàng)評估,協(xié)助課題組成果鑒定及資料收集等工作。

  2.學(xué)校將按照《教師校本研修獎(jiǎng)懲辦法》對正常開展活動(dòng)、研究成果比較突出的課題承擔(dān)人和課題組給予嘉獎(jiǎng):凡通過縣局審核鑒定取得結(jié)題證書的;按期完成、研究成果顯著的微型課題,學(xué)校給予課題組一定金額的獎(jiǎng)勵(lì)。

  3.學(xué)校把微型課題研究列為學(xué)校教師的年度考核評先、職稱晉級以及學(xué)科帶頭人、骨干教師評選的主要內(nèi)容之一。

  2017學(xué)年學(xué)校微型課題實(shí)施方案范文3

  為切實(shí)抓好微型課題研究,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,提升我校教育科研水平,就加強(qiáng)我校微型課題研究管理,規(guī)范研究過程,約束研究行為。特作如下規(guī)定:

  1、“微型課題”可由教師個(gè)人申報(bào)并獨(dú)立承擔(dān)研究工作,也可2人自由組合成立研究小組,共同承擔(dān)課題研究工作。無論是教師個(gè)人單獨(dú)承擔(dān)還是小組合作研究的,課題批準(zhǔn)立項(xiàng)以后,均須制定切實(shí)可行的研究計(jì)劃或研究方案,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向?qū)W校提交研究計(jì)劃方案(申請表)和微型課題研究月度計(jì)劃。

  2、課題組成員一般不超過2人,課題組長負(fù)責(zé)制定小組的研究計(jì)劃,并組織成員按計(jì)劃分階段實(shí)施本課題組的科研工作。課題組成員必須有明確的分工和各自的職責(zé),做到圍繞目標(biāo)、分工合作,相互交流,相互促進(jìn),共同完成課題任務(wù)。

  3、課題承擔(dān)者必須按計(jì)劃組織實(shí)施研究工作,月末要填寫好研究活動(dòng)情況紀(jì)錄,撰寫階段性小結(jié)或反思,裝入課題檔案袋。平時(shí)要主動(dòng)向?qū)W校教科室匯報(bào)課題研究推進(jìn)實(shí)施情況,適時(shí)邀請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和校內(nèi)外老師參加有關(guān)本課題的研究課、學(xué)術(shù)研討、論文交流及其他形式的階段成果交流展示活動(dòng)。在課題研究時(shí)間過半時(shí),應(yīng)及時(shí)撰寫課題中期總結(jié)。

  4、課題研究工作完成時(shí),應(yīng)系統(tǒng)整理、準(zhǔn)備好各種資料,向?qū)W校教科室提交課題研究方案、過程管理材料、結(jié)題報(bào)告、“成果鑒定表”等材料,提出結(jié)題鑒定申請。

  5、課題承擔(dān)者要詳細(xì)記錄研究活動(dòng)過程,并注意做好各種研究資料的收集、整理、歸檔工作,每個(gè)課題要建立一個(gè)專門的檔案袋,課題結(jié)題時(shí)各種研究資料要隨袋遞交教導(dǎo)處,由學(xué)校作為教育科研檔案保存。

  6、建立以校長為首,分管教學(xué)副校長、教科室主任等骨干組成的微型課題管理小組,負(fù)責(zé)檢查督促學(xué)校各課題承擔(dān)者和課題組按計(jì)劃開展研究活動(dòng)情況。

  組 長:楊國民

  副組長:陸建良 沈艷紅 成 瓊 楊曉莉

  學(xué)校將把微型課題研究納入學(xué)校學(xué)期和兩周工作安排的范疇,在多方面為微型課題研究提供方便和資助,協(xié)助各課題承擔(dān)者和課題組召開 “微型課題”研討會(huì),開展“微型課題”階段成果交流、研究課展示等活動(dòng),并做好階段檢查工作,在學(xué)期期末按學(xué)校制定的《虞園小學(xué)微型課題研究工作考核表》(見附表)對各承擔(dān)人和課題組的研究工作進(jìn)行專項(xiàng)評估,課題結(jié)題時(shí)間協(xié)助承擔(dān)者成果鑒定及資料收集等工作。

  7、學(xué)校對按照計(jì)劃正常開展活動(dòng)、研究成果比較突出的課題承擔(dān)人和課題組給予嘉獎(jiǎng):凡通過市局審核鑒定取得結(jié)題證書的;按期完成、研究成果顯著的微型課題,學(xué)校給予課題組一定金額的獎(jiǎng)勵(lì)。

  8、學(xué)校把微型課題研究列為學(xué)校教師的年度考核評先、職稱晉級以及學(xué)科帶頭人、骨干教師評選的主要內(nèi)容之一。

  附:微型課題的資料收集與檔案管理

 ?、傥⑿驼n題的資料統(tǒng)一使用A4紙,按立項(xiàng)申請表、月度計(jì)劃、分月記載、研究報(bào)告、論文,過程資料等裝入微型課題檔案袋,在檔案袋封面按以上順序列出清單。

 ?、谖⑿驼n題的資料由個(gè)人提交,教科室統(tǒng)一收集和歸檔管理。

 ?、畚⑿驼n題的資料應(yīng)具備真實(shí)性和實(shí)效性,反對網(wǎng)絡(luò)下載或抄襲。

  三點(diǎn)希望:一是各課題研究人員要在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中探索,在探索中提高;二是各課題研究人員要在課題研究中學(xué)習(xí)如何研究,學(xué)會(huì)研究。三是各課題研究人員要在問題中不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

  
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