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最新教務(wù)處工作述職報(bào)告

時(shí)間: 黃浩0 分享

最新教務(wù)處工作述職報(bào)告五篇

教務(wù)處通過聽課、檢查學(xué)生作業(yè)、分析學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、召開師生座談會(huì)及個(gè)別談話等方式,了解教學(xué)情況,幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法提高課堂教學(xué)質(zhì)量。這里給大家分享一些關(guān)于最新教務(wù)處工作述職報(bào)告,供大家參考。

最新教務(wù)處工作述職報(bào)告

最新教務(wù)處工作述職報(bào)告【篇1】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

在上學(xué)期,我們的教學(xué)工作除落實(shí)好教學(xué)常規(guī)之外,工作的重點(diǎn)是這樣的:一是抓好教學(xué)研究工作,努力打造屬于適合渤海中學(xué)的高效課堂模式;二是在初三的從中作促優(yōu)上下功夫。

文章,但仍存在著小組落實(shí)不夠規(guī)范和不夠條理的問題,仍然存在忽略差生與作壁上觀的問題,而且有大問題,甚至還有一些老師平時(shí)不用小組合作,有老師聽課他就用,只做表面文章,只堅(jiān)守著自己所謂的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),對(duì)新的教學(xué)改革冷眼旁觀或只求應(yīng)付。

時(shí)代在發(fā)展,而且越來越快,以前的十年樹木,都變成了一月參天,有人說,現(xiàn)在是開方除以二都嫌慢了。如果不跟上時(shí)代的步伐,我們必將長成稗草。

新的學(xué)期,我們?nèi)詫?jiān)定不移地進(jìn)行課堂教學(xué)改革,進(jìn)行小組合作學(xué)習(xí)的進(jìn)一步優(yōu)化運(yùn)行,將這次的教改活動(dòng)進(jìn)行到底。有個(gè)老師曾說,希望這是不要再學(xué)別處了,這其實(shí)表現(xiàn)了原先我們學(xué)東學(xué)西,都不夠堅(jiān)持,朝三暮四,朝秦暮楚,終無收獲。我們還是努力把當(dāng)下的事做好,千里之行,從足下開始。

有人說,給我一個(gè)支點(diǎn),我會(huì)撬起整個(gè)地球,我們雖然撬不起地球,但我們卻有支點(diǎn),這個(gè)支點(diǎn)就是來自學(xué)校的來自校長的信任與支持,昨天,徐校長說,上學(xué)期,老師們的小組合作雖然還存在問題,但僅從不接受變?yōu)楝F(xiàn)在的接受,這就很了不起。有了這種支持與鼓勵(lì),我們就有了信心與決心,請(qǐng)老師們不要再徘徊,不要再觀望,要能力潮頭,迎接新的挑戰(zhàn),努力做課堂改革的先鋒。

如果說,教務(wù)處做得還有些成績,那是大家做得好,那是領(lǐng)導(dǎo)引得好,再是有我們的一點(diǎn)汗水。再一次感謝大家,并再祝大家還皮兔也。

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20__年__月__日

最新教務(wù)處工作述職報(bào)告【篇2】

各位同事:大家好!

十二年來,在雙中實(shí)驗(yàn)學(xué)校這片沃土上,領(lǐng)導(dǎo)與同事們?yōu)槲姨峁┝颂鄬W(xué)習(xí)與鍛煉的機(jī)會(huì),我感到辛苦過后更多的是快樂和幸福,非常感謝大家。這一年來,我致力于規(guī)范教學(xué)常規(guī)和規(guī)范管理制度建設(shè),下面擇其重點(diǎn)向大家述職,請(qǐng)各位審議。

一、常規(guī)管理工作

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教務(wù)處是教學(xué)工作的指揮中心和參謀部。我作為指揮員,在教學(xué)工作計(jì)劃的制定,集體備課的落實(shí),上課環(huán)節(jié)的檢查,課外作業(yè)的規(guī)范,階段考試的嚴(yán)格組織,成績分析的有效應(yīng)用等方面做了大量工作,我基本做到了布置合適,檢查落實(shí),反饋及時(shí)。本年度我重點(diǎn)做了以下工作:

1.抓好計(jì)劃管理

上學(xué)期開學(xué)第二周內(nèi),安排教務(wù)員收齊三組長上期教學(xué)工作總結(jié)和本期計(jì)劃,我親自抽查部分總結(jié)和計(jì)劃,對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容(如活動(dòng)安排的內(nèi)容及目標(biāo)、時(shí)間劃分、責(zé)任人及職責(zé)、預(yù)期及達(dá)成效果等)重點(diǎn)檢查,并提出修改意見。

本學(xué)期開學(xué)前的“五組長”會(huì)議上,五組長展示了三年的長遠(yuǎn)規(guī)劃和本期的短期計(jì)劃。我參加了備課組長展示的評(píng)委工作,并安排教務(wù)員完成了規(guī)劃的收集和建檔事宜。

2.抓好過程管理

嚴(yán)查早晚自習(xí)。我堅(jiān)持了天天巡查早自習(xí),星期一巡查晚自習(xí),本年度沒有無故缺席一次。并督促教務(wù)處值日員認(rèn)真檢查早晚自習(xí),嚴(yán)格登記師生遲到、自習(xí)紀(jì)律和違章上課等情況。

深入課堂聽課。本年度我一共聽了80多節(jié)課,完成了學(xué)校安排的督導(dǎo)任務(wù)。課后認(rèn)真和老師交流,誠懇提出建議。

落實(shí)集體備課。安排兩人每天現(xiàn)場考核并全程參加集體教研活動(dòng),對(duì)教研主題、方式、狀態(tài)詳細(xì)記載并現(xiàn)場打分評(píng)價(jià),對(duì)不正常情況及時(shí)處理。安排專人每月抽查了部分老師學(xué)科課程教學(xué)設(shè)計(jì),就教學(xué)設(shè)計(jì)時(shí)間、個(gè)數(shù)、個(gè)性化增刪、教學(xué)反思等重點(diǎn)檢查并記載,對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)不合要求的老師進(jìn)行見面談話。

跟蹤學(xué)生作業(yè)量。我們每天嚴(yán)格檢查了語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)五科的課外作業(yè)在黑板上的公示情況。對(duì)公示時(shí)間不合理、不準(zhǔn)時(shí)的老師提出批評(píng),并在教務(wù)處備案。

堅(jiān)持常態(tài)檢查。我們排定了周一至五和周末的值日表,堅(jiān)持了每天早自習(xí)、下午第一節(jié)、晚自習(xí)、活動(dòng)課和選修課的巡查,發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真記載,及時(shí)處理。特別地,晚自習(xí)最后一節(jié)我們堅(jiān)持了“不講課、不考試、不視頻”的檢查確認(rèn),并對(duì)科任老師特殊輔導(dǎo)學(xué)生情況作了詳細(xì)記載和通報(bào)。堅(jiān)持了學(xué)生課堂日志的按時(shí)收發(fā),認(rèn)真批閱,及時(shí)處理。堅(jiān)持了期初收查老師《教學(xué)教研工作手冊(cè)》的常規(guī),認(rèn)真檢查了老師成績分析報(bào)告的填寫情況,核查了老師聽課節(jié)數(shù)。

3.抓好評(píng)價(jià)管理

對(duì)于師生的評(píng)價(jià),我們重點(diǎn)放在了教研活動(dòng)、階段性考試、學(xué)生問卷調(diào)查和學(xué)生座談上。從教研活動(dòng)情況看老師的工作狀態(tài),從學(xué)生成績看師生的教學(xué)情況,從學(xué)生問卷和座談了解師生的管理情況,對(duì)履職不到位的師生給予及時(shí)的幫助。

實(shí)施教研(備課)組評(píng)價(jià)。本學(xué)期,根據(jù)《雙中實(shí)驗(yàn)校先進(jìn)教研(備課)組校本研修評(píng)價(jià)實(shí)施方案》,按“基本建設(shè)、過程與發(fā)展、教研質(zhì)量和加分項(xiàng)目”各項(xiàng)準(zhǔn)確記分,歷時(shí)半學(xué)期評(píng)出了20_-20_學(xué)年度先進(jìn)教研組和備課組。

規(guī)范組織考試。每次學(xué)校階段性檢測,命題時(shí)要求備課組列出考點(diǎn)匯總表,填寫雙向細(xì)目表,根據(jù)《教學(xué)教研工作手冊(cè)》要求預(yù)設(shè)三類層次均分,上交評(píng)分細(xì)則;考試中,精心組織考務(wù),嚴(yán)格要求監(jiān)考老師,嚴(yán)明監(jiān)考紀(jì)律,我堅(jiān)持進(jìn)行視頻監(jiān)控和現(xiàn)場巡視,對(duì)違紀(jì)師生嚴(yán)肅處理;網(wǎng)上閱卷時(shí),要求統(tǒng)一閱卷標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真研究評(píng)分細(xì)則,細(xì)致評(píng)閱并反復(fù)核查,力求做到零差誤。本年度,我組織了中考系列考試、月考和期中期末考試、10多次小升初課程體驗(yàn)、轉(zhuǎn)校生考試、教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)監(jiān)測、學(xué)生身體素質(zhì)監(jiān)測、音樂美術(shù)技能等專項(xiàng)測試,所幸的是,各次考試組織井井有條,做到了零差誤。

深入成績分析。每次月考、期中、期末考試后我都進(jìn)行了認(rèn)真分析,對(duì)學(xué)科、對(duì)老師的成績進(jìn)行了深入的橫向和縱向的比較研究,提出重肯建議,最終形成成績分析報(bào)告,提交行政會(huì)審議,并在年級(jí)分析會(huì)上面對(duì)全體老師進(jìn)行各項(xiàng)分析數(shù)據(jù)通報(bào)。本年度月考和期中考試中,各備課組嚴(yán)格按《雙中實(shí)驗(yàn)學(xué)校關(guān)于階段性考試的暫行管理規(guī)定》命題,高質(zhì)量完成了檢測任務(wù)。同時(shí),將各項(xiàng)指標(biāo)歸類,初步建立起師生教學(xué)成績檔案。

認(rèn)真問卷調(diào)查。就老師個(gè)人形象、語言的感染力,教學(xué)手段、方法的組織力,課堂引導(dǎo)、啟發(fā)的吸引力,作業(yè)布置、督導(dǎo)的執(zhí)行力,輔導(dǎo)溝通、幫助的影響力,評(píng)價(jià)公平、準(zhǔn)確的公信力等情況,本學(xué)年半期考試后我都安排了各年級(jí)學(xué)生(上期奇數(shù)班、下期偶數(shù)班)的問卷調(diào)查,及時(shí)統(tǒng)計(jì)。我再認(rèn)真閱讀研究調(diào)查表,對(duì)問題反映集中的老師,安排教務(wù)員請(qǐng)他們來看調(diào)查結(jié)果,和他們一起分析原因,尋求對(duì)策。部分重點(diǎn)老師我親自面談。

堅(jiān)持師生座談。對(duì)班風(fēng)學(xué)風(fēng)正能量缺乏、對(duì)學(xué)生成績大面積下滑、對(duì)學(xué)生或家長集中反映問題的班級(jí)和老師,我都要隨機(jī)抽取部分學(xué)生(一般6-8名)進(jìn)行座談(本學(xué)年座談學(xué)生約30人次,座談老師約10人次),認(rèn)真聽取師生意見,核實(shí)相關(guān)問題,并及時(shí)和責(zé)任人交流溝通,達(dá)成共識(shí)。

二、特色管理工作

1.畢業(yè)升學(xué)獎(jiǎng)方案修訂

在雙流區(qū)中考政策的調(diào)整下,務(wù)必修正原有方案的弊端,本期學(xué)校決定由我修訂升學(xué)獎(jiǎng)方案。經(jīng)過一學(xué)期的努力,四異其稿,三次行政會(huì)研究,最終成稿。

主要作了如下修訂:

總獎(jiǎng)金劃撥調(diào)整很大,主要集中在“市重點(diǎn)率獎(jiǎng)”,成都市及雙流區(qū)優(yōu)生率、一次性合格率等項(xiàng)目。區(qū)別在于:原以“雙流區(qū)前100名我校占38名和上國重升學(xué)比例達(dá)50%”為基礎(chǔ),現(xiàn)以“成都市重點(diǎn)線比例達(dá)50%”為基礎(chǔ);原人均4000元為基數(shù),現(xiàn)人均5800元為基數(shù);原以“增加1人或增加1%,人均增加20元”計(jì)算,現(xiàn)以“增加1%,人均增加40元”計(jì)算。

分配細(xì)則中,調(diào)整很大的是“超指標(biāo)獎(jiǎng)”。第一,取消“班平保值獎(jiǎng)”(600±200元)和 “班完成任務(wù)獎(jiǎng)”(2000元),將“班平保值獎(jiǎng)”和 “班完成任務(wù)獎(jiǎng)”合并為“超指標(biāo)獎(jiǎng)”,并將基數(shù)從2000元調(diào)整到5800元;第二,“超指標(biāo)獎(jiǎng)”的任務(wù)指標(biāo)以比率31.42%調(diào)整為50%作為基數(shù);以“上省一級(jí)示范校錄取線”調(diào)整為“達(dá)到成都市重點(diǎn)線”的人數(shù)來計(jì)算超指標(biāo);從每超一人300元提升至每超一人700元。既保障各班平衡,又必須拉開差距。

升學(xué)指標(biāo)的劃分依據(jù)不同:原方案入學(xué)考試、第一期半期考試和第一期期末考試成績所占比例8:1:1;修訂稿增設(shè)了全區(qū)入學(xué)考試成績比例,將原來的8分拆為4:4,取消了第一期半期和期末考試成績的限制,選取第一學(xué)年期中、期末四次成績抽簽選出兩次成績作為1:1來計(jì)算。升學(xué)指標(biāo)的劃法不同:非轉(zhuǎn)入生原方案是直接將各班指標(biāo)劃到人頭,修訂稿則按“入口名次”的比例劃分各班指標(biāo)人數(shù),如:年級(jí)前300名的指標(biāo)人數(shù)只占94%。轉(zhuǎn)入學(xué)生原方案是以初二下期期中、期末成績各占4:6的比例是否進(jìn)入指標(biāo)人數(shù)來確定的;修訂稿是以該生入學(xué)后月考、期中或期末的第一、二次成績名次按6:4的比例來核定“入口名次”的。

引進(jìn)了指標(biāo)到校生中考成績的計(jì)算方法。先分別確定指標(biāo)生在雙流區(qū)適應(yīng)性考試成績中單科或總分的位次,再在同位次或臨近此位次參加中考的學(xué)生中前后對(duì)等至少各取兩名學(xué)生,分別以他們中考單科或總分的平均成績作為該生的中考成績。

“對(duì)位率獎(jiǎng)”與“學(xué)科優(yōu)勝獎(jiǎng)”的比例從7:3調(diào)整為5:5。“學(xué)科優(yōu)勝獎(jiǎng)”中,⑴均分、優(yōu)生率、合格率的權(quán)重將原1:1.5:1調(diào)整為2:2:1;⑵排名權(quán)重1-8名的分值分別為10、9、8、7、6、4、2、1調(diào)整為1-5名的分值分別為10、8、6、4、2后;⑶增設(shè)學(xué)科系數(shù),語、數(shù)、英、班主任1.5,物、化1.3,其余1.0。

“鞏固率獎(jiǎng)”作了較大調(diào)整:取消了人數(shù)基數(shù)的限制,調(diào)整為轉(zhuǎn)入學(xué)生每人每期500元的獎(jiǎng)勵(lì);增加了經(jīng)學(xué)校研究同意休學(xué)的不計(jì)流失的條件。

2.小升初體驗(yàn)活動(dòng)組織

從12月9日開始,我就制訂方案,就活動(dòng)開始至結(jié)束的每一個(gè)流程都做了詳細(xì)的規(guī)劃。為了減輕老師負(fù)擔(dān),將組織和評(píng)價(jià)分開進(jìn)行了輪流安排。指導(dǎo)老師的培訓(xùn)、參與學(xué)生的引導(dǎo)、培訓(xùn)試卷的分發(fā)、培訓(xùn)過程的組織、培訓(xùn)試卷的網(wǎng)閱、培訓(xùn)成績的統(tǒng)計(jì)與分析,都做到了一絲不茍,規(guī)范合理。

至今,小升初課程體驗(yàn)活動(dòng),我在校內(nèi)組織5場,校外組織9場。在指導(dǎo)老師精心組織下,沒有出現(xiàn)任何差錯(cuò),圓滿完成了體驗(yàn)活動(dòng)。

3.初升高系列培訓(xùn)實(shí)施

九年級(jí)下期,是學(xué)生畢業(yè)升學(xué)季。這一期,教務(wù)處要核定學(xué)生學(xué)籍,組織中考報(bào)名,組織體育考試、實(shí)驗(yàn)操作考試、雙流區(qū)適應(yīng)性考試、中考,收集上報(bào)指標(biāo)到校生材料、素質(zhì)加分材料,指導(dǎo)學(xué)生兩類高中志愿填報(bào)等系列工作。在中考報(bào)名、指標(biāo)到校生確定、兩類高中志愿填報(bào)中,我精心制訂了各類實(shí)施方案,對(duì)九年級(jí)班主任和教務(wù)員專項(xiàng)進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的培訓(xùn)和指導(dǎo),各項(xiàng)招生工作得以順利進(jìn)行,沒有出現(xiàn)任何差錯(cuò)。

特別地,中考報(bào)名時(shí),學(xué)生可回原籍考試,如果回原籍學(xué)生太多,必然影響學(xué)校中考質(zhì)量;志愿填報(bào)時(shí),既有為學(xué)生指導(dǎo)選報(bào)合適高中的義務(wù),又有為雙流高中學(xué)校推薦生源的任務(wù)。面對(duì)學(xué)生和家長不同需求,我做了大量耐心細(xì)致的工作,圓滿完成了兩類高中的送生任務(wù)。指標(biāo)到校生的確定,面對(duì)今年的新政策“學(xué)生一旦確定為雙流區(qū)的指標(biāo)到校生,就不得參加中考”,根據(jù)雙流區(qū)劃定的推薦線,在尊重學(xué)生和家長志愿的基礎(chǔ)上,我根據(jù)學(xué)生適應(yīng)性考試成績完善了推薦方案,細(xì)化了推薦流程,順利完成了推薦任務(wù)。

4.精品高中牽頭籌備

我校普通高中決定于20_年秋季招收新生,前期的籌備工作由我來牽頭實(shí)施。本學(xué)期初,我領(lǐng)到任務(wù)后,至今完成了以下工作:

參與教師的招聘工作,協(xié)助羅校助完成了重點(diǎn)教師的《書面簡介》,已懸掛于校門外墻。

協(xié)助羅校助完成了《招生簡章》,并制作成宣傳牌懸掛于校門外墻。

初步完成《校內(nèi)招生方案》,待校長審閱和部份行政研究后實(shí)施。

初步完成課程設(shè)置和作息規(guī)劃,教室及功能室劃分。

初稿完成《學(xué)生公約》、《教師公約》、《教育教學(xué)管理要點(diǎn)》、《教學(xué)常規(guī)及管理規(guī)則》等制度。

總之,本年度教務(wù)工作堅(jiān)持了兩項(xiàng)常規(guī)工作:第一是學(xué)科教學(xué),教學(xué)計(jì)劃、集體教研、教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、作業(yè)布置、輔導(dǎo)談心、教學(xué)成績、總結(jié)反思等各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)了常規(guī)管理。第二是活動(dòng)課程和選修課程(由陳主任主抓),課程構(gòu)建、師生分配、常規(guī)教研、定時(shí)檢查、外出籌備、實(shí)地考察、基地種植、成果匯報(bào)、評(píng)價(jià)總結(jié)、津貼發(fā)放等各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)了常態(tài)建設(shè)。

今后,我一定認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé),積極營造寬松環(huán)境,充分體現(xiàn)人文關(guān)懷,認(rèn)真落實(shí)獎(jiǎng)懲措施,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)管理,勤勤懇懇服務(wù),做到有創(chuàng)造性的工作,有開拓性的建設(shè)。同時(shí),在高校長的引領(lǐng)下,只要我們團(tuán)結(jié)一心,共同奮斗,我堅(jiān)信雙中實(shí)驗(yàn)學(xué)校的明天定會(huì)更有特色,更加輝煌。

謝謝大家!

最新教務(wù)處工作述職報(bào)告【篇3】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位考核組成員:

大家好!本學(xué)期我擔(dān)任初一語文教學(xué)工作,堅(jiān)決貫徹齊校長提出的以“教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)的要求”截止目前累計(jì)上正課80余節(jié),晚自習(xí)60余節(jié),早自習(xí)40余節(jié)。同時(shí)擔(dān)任班主任工作,任教務(wù)處副主任職務(wù)。

本學(xué)期我的重心工作有以下幾項(xiàng):

一、開學(xué)初完成初中部教材發(fā)放工作,先后兩次發(fā)放教材,累計(jì)發(fā)放教材15000余冊(cè)。所有人員不叫苦不喊累,確保了教學(xué)工作的正常進(jìn)行。

二、努力做好初中部高效課堂建設(shè),開學(xué)初依照學(xué)校相關(guān)文件制定初中部高效課堂建設(shè)方案,初中部九月份高效課堂建設(shè)逐日安排,召開高效課堂建設(shè)反思會(huì),組織杜郎口學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì),帶領(lǐng)初中部教師學(xué)習(xí)高效課堂相關(guān)文件,觀摩我校高中教師的示范課,組織實(shí)踐課,等確保我校初中部的高效課堂建設(shè)日趨完善。

三、堅(jiān)持教研不動(dòng)搖,初中部各學(xué)科組堅(jiān)持每周教研活動(dòng),在各教研組長的精心組織下,或指導(dǎo)、或交流、或評(píng)議,促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的提高

四、精心組織每周匯報(bào)課,幾乎所有初中部教師都上了一節(jié)或幾節(jié)校級(jí)匯報(bào)課,本學(xué)期累計(jì)組織匯報(bào)課60余節(jié),力爭做到每節(jié)課都能達(dá)到聽課有效,上者有提高的目的,真正發(fā)揮出示范引領(lǐng)的作用。

五、精心組織初中部過關(guān)課,大力提倡教師進(jìn)課堂,幾乎每節(jié)過關(guān)課都有10-20幾位教師參與聽課,截止目前初中部累計(jì)聽過關(guān)課32節(jié),大部分教師都已經(jīng)過關(guān),幾乎所有初中部教師的課我都已經(jīng)聽過,堅(jiān)持做到,凡聽課必評(píng)課,找缺點(diǎn)找差距,爭取使每一位教師都能順利過關(guān)。

六、固樹立質(zhì)量意識(shí)不動(dòng)搖。在高效課堂建設(shè)的同時(shí)注重教學(xué)質(zhì)量不動(dòng)搖,堅(jiān)決執(zhí)行校長向課堂要質(zhì)量的思想,引導(dǎo)初中教師要模式也要質(zhì)量,注重課堂的時(shí)效性,努力做到將課堂模式與教學(xué)質(zhì)量實(shí)現(xiàn)有機(jī)融合。

七、努力抓好教學(xué)常規(guī)認(rèn)真組織月考期考,做好成績分析。由于敦促到位,檢查及時(shí),教師們均能按要求備好課,上好課,做好常規(guī)工作

此外,還從學(xué)校的大局出發(fā),做好了其它的教育教學(xué)工作,由于時(shí)間關(guān)系,在此不一一說明。

主要問題:

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),全方位充實(shí)提高自己。

2、增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,開創(chuàng)性的開展工作。

3、加強(qiáng)教務(wù)內(nèi)部管理,力爭在新學(xué)期各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

4、在實(shí)踐中開拓創(chuàng)新,改進(jìn)工作方法,提高工作效率

一學(xué)期以來雖然勞累,早來晚走,盡職盡責(zé)但是立足現(xiàn)在展望未來,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和老師對(duì)我工作的支持,成績歸功于大家,在今后的日子里我會(huì)努力把工作做的更好。謝謝大家??!

最新教務(wù)處工作述職報(bào)告【篇4】

尊敬的各位考核組成員,各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!本學(xué)期我擔(dān)任初三1、2班的語文教學(xué)工作和初三1班的班主任工作,同時(shí)任教務(wù)處副主任職務(wù)。

半年來,在教務(wù)處我主要配合z主任負(fù)責(zé)初中部的教學(xué)管理,教學(xué)常規(guī),教學(xué)督導(dǎo)等工作。初入六中我用九個(gè)字形容:任務(wù)重,要求高,壓力大。在工作中,我以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,顧全大局,融合群體,自覺做到“三不”,即工作時(shí)間長不計(jì)較,工作任務(wù)重不叫苦,做的事情多不厭煩。半年來在校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我很快適應(yīng)了新的角色。現(xiàn)就本學(xué)期的工作述職如下,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予指導(dǎo)。

一、一絲不茍抓常規(guī),常規(guī)不失落

常規(guī)工作約定俗成,是教學(xué)工作穩(wěn)步推進(jìn)的“必修課程,”在過去的半年里,教務(wù)處自始至終保持著常規(guī)工作的“本色”,在做好上級(jí)布置的各項(xiàng)工作的同時(shí)讓常規(guī)不失落,永葆常規(guī)工作的經(jīng)常性、規(guī)范化。一是抓好常規(guī)教學(xué),由于敦促到位,檢查及時(shí),初中部教師均能按要求備夠課,備好課,上好課,做好常規(guī)工作。二是組織好初中部每周校級(jí)公開課,幾乎初中部所有教師都能拿出一節(jié)或幾節(jié)課供全校教師觀摩,或指導(dǎo)、或交流、或評(píng)議,促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的提高,三是迎接了教研室對(duì)我校初中部教學(xué)工作的聽課調(diào)研。在領(lǐng)導(dǎo)的總體協(xié)調(diào)下,對(duì)當(dāng)天的工作做了具體、詳盡的安排和布置,所聽的8節(jié)課絕大部分質(zhì)量較高,受到教研室領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。四是配合電教中心做好初中部教師每次考試教學(xué)成績的積分計(jì)算并作為六橫九縱考核的重要依據(jù)并督促教師做好試題分析,學(xué)生分析并制定改進(jìn)措施。五是在全體初中部全體教師的配合下配合初中各年級(jí)組組織了月考,期中考,期末考,使的考試有條不紊,繁而不亂。考試結(jié)束后,對(duì)每次考試情況作了較詳盡的質(zhì)量分析。六是與教科處成立聯(lián)合督導(dǎo)組對(duì)初中部教師備課、上課、批改作業(yè)、教研組活動(dòng)情況等業(yè)務(wù)常規(guī)進(jìn)行了細(xì)致的檢查和督促。

二、持之以恒抓教研,教研不虛浮

學(xué)校的教研工作是學(xué)校的生命力所在,本學(xué)期初中部開展了豐富多彩的校本教研工作,一是初中部開展了富有成效的每周教研活動(dòng),在教務(wù)處和各教研組長的精心組織下,或指導(dǎo)、或交流、或評(píng)議,促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的提高。二配合張主任組織了信息技術(shù)與課程整合說課比賽,經(jīng)過認(rèn)真的篩選,初中部推舉出高玉芳老師和侯秀芬老師代表本我校初中部參加市教育局的比賽,并最終獲得了一個(gè)二等獎(jiǎng)和一個(gè)三等獎(jiǎng),為我校贏得了榮譽(yù)。三是在繁忙的工作之余,認(rèn)真研讀、分析、總結(jié)初中語文教材,做好教材分析中考考點(diǎn)總結(jié)工作,受到了教研室領(lǐng)導(dǎo)的肯定。四是協(xié)調(diào)教科處組織召開了赴杜郎口中學(xué)觀摩學(xué)習(xí)匯報(bào)會(huì),并組織赴杜郎口教師上了一節(jié)匯報(bào)課,效果較好。五是鼓勵(lì)初中部教師積極發(fā)表論文或參加論文比賽,半年來多位教師論文在市級(jí)省級(jí)國家級(jí)刊物上發(fā)表或獲獎(jiǎng)。六是組織初中教師赴駢山中學(xué),邯鄲十中,高北中學(xué)等學(xué)校,參加學(xué)科研討會(huì),觀摩會(huì)等。

三、理直氣壯抓質(zhì)量,質(zhì)量步步高

學(xué)校的生命系于質(zhì)量,質(zhì)量的優(yōu)劣在于課堂,本學(xué)期,依據(jù)開學(xué)初教學(xué)計(jì)劃提出的教學(xué)工作要走進(jìn)課堂,走進(jìn)學(xué)生的思路,初中部做了一定的工作。

一是依照教學(xué)工作計(jì)劃,如期每周進(jìn)行公開課活動(dòng),并帶動(dòng),號(hào)召初中部教師都參與到聽課活動(dòng)當(dāng)中,每周評(píng)出的最佳課堂質(zhì)量都較高,達(dá)到了活動(dòng)的目的。

二是積極鼓勵(lì)引導(dǎo)初中部教師接受新的教學(xué)理念,采用新的教學(xué)模式,真真正正的調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,努力提高課堂效率。

三是始終樹立質(zhì)量意識(shí),利用周公開課活動(dòng),結(jié)合教研活動(dòng),深入教師課堂中,特別是對(duì)青年教師或剛進(jìn)入初中的教師及時(shí)的進(jìn)行交流和反饋,力爭使每節(jié)課都達(dá)到聽課有效,上者有提高的目的。四是協(xié)調(diào)和指導(dǎo)初三畢業(yè)班工作,確保教任務(wù)的全面落實(shí)和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高

四、因地制宜抓活動(dòng),活動(dòng)促發(fā)展

豐富多彩的活動(dòng)是學(xué)校課程一個(gè)有益的補(bǔ)充,本學(xué)期,組織了以下活動(dòng)。一是配合初中語文教研組組組織初中部學(xué)生參加《語文周報(bào)》全國作文比賽,共有263人參加,截止目前共有124人獲得二三等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng),暑期還將角逐一等獎(jiǎng)。二是配合初三年級(jí)組組織初三全體師生召開初三一模質(zhì)量分析會(huì),初三優(yōu)生座談會(huì)極大的調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。配合初二年級(jí)組,組織召開了初二教師期中質(zhì)量分析會(huì),配合初一年級(jí)組召開了初一教師調(diào)度會(huì)等。

此外,還從學(xué)校的大局出發(fā),做好了其它的教育教學(xué)工作,由于時(shí)間關(guān)系,在此不一一說明。

存在的問題

一是本學(xué)期由于活動(dòng)的增加,使得本學(xué)期的活動(dòng)顯得較多,致使深入課堂,深入教師的時(shí)間受到的沖擊,雖然一直秉持著,走進(jìn)教師,走進(jìn)學(xué)生,但實(shí)際走得不是很近,使得抓教師業(yè)務(wù)能力,教學(xué)水平的計(jì)劃做的不是很好。

二是對(duì)過程性的管理與指導(dǎo)檢查做得不好,有忽冷忽熱之感,很希望有計(jì)劃性但沒有做到計(jì)劃性,使得有些環(huán)節(jié)放松。

三是對(duì)有些工作按部就班,沒有很好的調(diào)動(dòng)教師們的積極性,也沒有勤動(dòng)腦思考調(diào)動(dòng)教師積極性的辦法。使得有些教研活動(dòng)氛圍不濃厚,教師對(duì)待工作熱情不高。

四是本學(xué)期對(duì)初中部教師的高效課堂培訓(xùn)工作,沒有很好的開展。

總之在今后的工作中,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作,克服不足,努力做好自己的工作。

謝謝大家!

最新教務(wù)處工作述職報(bào)告【篇5】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

大家好!

時(shí)光飛逝,歲月如梭。一轉(zhuǎn)眼,又是一個(gè)學(xué)年已經(jīng)過去。下面我把我的一些感想跟大家匯報(bào)一下。何為干事?我認(rèn)為包括2重意思:其一“干事”作為名詞是一種角色、身份而存在。其二“干事”作為動(dòng)詞,即做事,是一種工作動(dòng)態(tài)過程而發(fā)揮其作用。今天述職,我主要是以其二來說的。在教務(wù)處工作一學(xué)年,我擔(dān)任教務(wù)處干事。我深刻領(lǐng)悟到了幸福所在,這種幸福是在一種忙碌而充實(shí)的工作中體會(huì)到的。在學(xué)校以教學(xué)工作為中心工作的大環(huán)境下,我一直樹立為教學(xué)中心工作服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)的服務(wù)理念,協(xié)助教務(wù)處的各位同事,履行以下工作職責(zé):

一、履行崗位職責(zé)情況

1.作為學(xué)校教學(xué)工作的教務(wù)處干事,我深知教學(xué)工作的重要性。同時(shí)也體會(huì)到自己的工作政策性強(qiáng)、業(yè)務(wù)性強(qiáng)、服務(wù)性強(qiáng),而且工作量很大。但我以自己的細(xì)心、耐心和強(qiáng)烈的責(zé)任心,在以壯校長為中心的校長室各位校長帶領(lǐng)下,在金校長的具體領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助薛主任做好學(xué)校的教學(xué)事務(wù)。主要履行以下工作職責(zé):

(1)協(xié)助辦公室的同事制定學(xué)校的教學(xué)工作計(jì)劃。

(2)依據(jù)教學(xué)計(jì)劃協(xié)助辦公室的同事制定湖中教師課程分擔(dān)情況及授課表。

(4)協(xié)助辦公室的同事一起組織學(xué)生期中及期末考試以及各階段測試等各類考試和競賽。

(5)協(xié)助辦公室的同事協(xié)調(diào)日常教師調(diào)課、代課等工作。

(6)協(xié)助辦公室的同事管理教職工考勤和績效考核及期末教職工期末考核。

(7)協(xié)助辦公室的同事組織學(xué)校的教師課堂教學(xué)研究活動(dòng)。

(8)協(xié)助辦公室的同事組織開展幾次對(duì)學(xué)生作業(yè)的檢查評(píng)估活動(dòng)。

(9)協(xié)助辦公室的同事的日常教學(xué)檢查工作,包括課堂教學(xué)檢查,教案、聽課筆記、反思檢查等。

2.其他工作

(1)一些教師教學(xué)工作中有困難,盡力幫助。

(2)上好自己所帶的兩個(gè)初三班級(jí)的物理課。

(3)填寫各類不同表格冊(cè)信息近100多份。

(4)撰寫了《STEM+課程體系的構(gòu)建與實(shí)施》作為新優(yōu)質(zhì)學(xué)校高品質(zhì)項(xiàng)目實(shí)施中期工作匯報(bào)。

(5)撰寫并申報(bào)省級(jí)課題:《創(chuàng)建初中物理創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)課程基地的研究》。

二、存在的問題在工作中,我還存在著一些不足:

1.工作經(jīng)驗(yàn)不足,做事前思考的不夠。

2.性格略微急躁,總是急于求成,結(jié)果導(dǎo)致工作中有失誤。如填報(bào)數(shù)據(jù)是錯(cuò)誤、漏填、重填等。

3.公文寫作方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

4.繼續(xù)深入課堂,加強(qiáng)自己課堂教學(xué)能力和水平的進(jìn)一步提高。

5.要密切聯(lián)系教師,多為同事著想,盡力助之,有事您說話。

最后我想說,一年的工作,讓我品嘗到了教育工作的苦辣酸甜,讓我體會(huì)到了作為一名普通老師的快樂、光榮、責(zé)任與驕傲,更讓我感受到了大家對(duì)我工作的支持、幫助和肯定。由于本人水平有限,對(duì)教學(xué)管理還不夠精通,很多事情做得還不盡人意。希望各位敬愛的領(lǐng)導(dǎo)和親愛的同事能在今后的工作中幫助我,督促我,使我在工作中少走彎路,我也將認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理方法,適應(yīng)當(dāng)前教育發(fā)展的新形勢(shì),為了學(xué)校發(fā)展,我們將共同努力。在后面的工作中,大家將看到由小伙已經(jīng)變?yōu)橛湍伌笫宓奈?,繼續(xù)每時(shí)每刻為湖中的全體師生奉獻(xiàn)自我,貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

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