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中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫

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中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫五篇

校本教研在教師專業(yè)發(fā)展中的意義。校本教研的意義:校本教研制度有助于提高教師的教學(xué)自學(xué)能力,教學(xué)是人類一項(xiàng)復(fù)雜的社會(huì)活動(dòng),需要教師不斷作出反思,這里給大家分享一些關(guān)于中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫,供大家參考。

中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫

中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫(篇1)

本學(xué)期教學(xué)教研工作即將結(jié)束,現(xiàn)將本期工作匯報(bào)如下:

一、強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理,注重過程,落實(shí)細(xì)節(jié)。

1、抓好備課環(huán)節(jié),保障課堂教學(xué)的有效實(shí)施。

個(gè)人備課與集體備課相結(jié)合,認(rèn)真鉆研教材,做好教材處理。根據(jù)學(xué)生接受知識(shí)和發(fā)展能力的要求恰當(dāng)運(yùn)用教材,突出重點(diǎn),解決關(guān)鍵,突破難點(diǎn)。注意新舊知識(shí)的聯(lián)系,幫助學(xué)生形成知識(shí)體系。

備課組集體備課要做到“三定”、“四備”和“五統(tǒng)一”,即定時(shí)間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人;備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法;統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一目的要求、統(tǒng)一重點(diǎn)難點(diǎn)、統(tǒng)一作業(yè)練習(xí)、統(tǒng)一測(cè)驗(yàn)考試。

教案要求教學(xué)目標(biāo)明確:三維目標(biāo)、重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵確定合理并符合學(xué)生實(shí)際,教具選擇合乎教學(xué)內(nèi)容并能為課堂教學(xué)發(fā)揮切實(shí)作用。教案書寫格式規(guī)范,層次清晰、字圖工整,項(xiàng)目齊全。雙邊活動(dòng)設(shè)計(jì)全面、充分、合理。教學(xué)后記體現(xiàn)教師反思內(nèi)容,有助于教師今后教學(xué)的改進(jìn)。

教案的檢查。備課組長(zhǎng)每周查本備課組教案一次,教研組長(zhǎng)每?jī)芍懿楸窘萄薪M的教案一次,級(jí)段每月查一次本年級(jí)教師教案,教導(dǎo)處每學(xué)期查兩次全校的教案,平時(shí)不定期抽查,查完后及時(shí)將結(jié)果和存在的問題反饋、總結(jié)。教學(xué)校長(zhǎng)定期、不定期檢查全校教師的教案,并根據(jù)存在的問題提出有效的整改措施。

2、組織好各種公開課活動(dòng),抓好聽課,強(qiáng)化教師間的交流學(xué)習(xí)。

增強(qiáng)公開課的實(shí)效性,發(fā)揮高級(jí)教師、學(xué)科骨干和學(xué)科帶頭人的示范作用,搞好示范課和研討課活動(dòng),提供教師彼此交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。聽課分平時(shí)聽課和統(tǒng)一聽課,要求教師在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成聽課任務(wù)。畢業(yè)三年之內(nèi)的教師每月聽課不少于12節(jié),一般教師每月聽課不少于8節(jié),中層以上領(lǐng)導(dǎo)每月聽課不少于8節(jié)。教務(wù)處每學(xué)期檢查聽課筆記兩次,教學(xué)校長(zhǎng)查中層領(lǐng)導(dǎo)聽課。

3、深入課堂,指導(dǎo)教學(xué)。

教導(dǎo)處每月安排一次隨機(jī)聽課,召集學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、級(jí)段領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)學(xué)科的骨干教師進(jìn)行聽課,了解學(xué)校教學(xué)情況,探討解決問題的方法,指導(dǎo)教師提高課堂教學(xué)的效果。

4、抓作業(yè)批改、單元驗(yàn)收,反饋教學(xué)效果,了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況。

落實(shí)學(xué)校對(duì)學(xué)科作業(yè)的批改量:語文作業(yè)2次/周,小作文1次/周,大作文2次/月;數(shù)學(xué)作業(yè)5次/周;英語作業(yè)3次/周;理化作業(yè)3次/周;文科政史地和理科生物作業(yè)1次/周。教導(dǎo)處每月或不定期檢查教師作業(yè)批改情況,批改方式提倡面批,以促進(jìn)師生交流。并且納入個(gè)人綜合考評(píng)積分。

根據(jù)各學(xué)年的各備課組教學(xué)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)單元驗(yàn)收的周次安排,教導(dǎo)處和級(jí)段聯(lián)合管理,及時(shí)督促、檢查、記錄驗(yàn)收和批改情況,保證教學(xué)段段清,提高教學(xué)質(zhì)量。

5、做好教學(xué)計(jì)劃的制定和落實(shí)。

開學(xué)初督促各學(xué)年的各備課組制定本學(xué)期教學(xué)計(jì)劃,教導(dǎo)處委托教研組長(zhǎng)檢查各學(xué)科計(jì)劃,對(duì)計(jì)劃中的問題及時(shí)修正,保證計(jì)劃的科學(xué)性、可行性。級(jí)段、教務(wù)處通過教案檢查、期中教學(xué)進(jìn)度檢查,督促各學(xué)科保證教學(xué)計(jì)劃的順利實(shí)施,杜絕教學(xué)的盲目性。

6、定期召開學(xué)生座談會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)和家長(zhǎng)委員會(huì),搞好民意測(cè)驗(yàn),征求各方面的意見和要求,及時(shí)與教師交流,提高教師的教學(xué)水平和工作藝術(shù)。

7、不斷完善考核制度,發(fā)揮考核對(duì)教師專業(yè)發(fā)展的激勵(lì)、導(dǎo)向作用。本學(xué)期由于超課時(shí)補(bǔ)助被取消,我校把原來由獎(jiǎng)金來衡量的考核制度,轉(zhuǎn)變?yōu)榱炕e分的考評(píng)制度,對(duì)教師的各項(xiàng)工作以及分的形式體現(xiàn),以備年度評(píng)先評(píng)優(yōu)提供有效的依據(jù)。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)研討,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,深化校本教研。

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高教師政治理論水平,學(xué)習(xí)內(nèi)化《教師法》和其它法律法規(guī),用教師職業(yè)道德規(guī)范來規(guī)范教師的教育教學(xué)活動(dòng)。

2、加強(qiáng)新課程改革理念的學(xué)習(xí)和研究,提高教師對(duì)課程改革的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)對(duì)新課改的理解,為迎接新一輪課程改革做好理論知識(shí)和心理上的準(zhǔn)備。充分發(fā)揮教研組、備課組的作用,每次教研活動(dòng)都要有內(nèi)容,有效果。學(xué)期初教導(dǎo)處組織教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)會(huì)議,明確本學(xué)期教學(xué)工作主題“創(chuàng)設(shè)良好學(xué)習(xí)情境,搭設(shè)合理認(rèn)知臺(tái)階,采用恰當(dāng)互動(dòng)方式”,各教研組、備課組根據(jù)教學(xué)主題開展學(xué)習(xí)等活動(dòng),深化教學(xué)主題。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入教研組分工:

組長(zhǎng):

副組長(zhǎng):

成員:

形成一個(gè)由校長(zhǎng)和分管教學(xué)的副校長(zhǎng)、主任親自抓,教導(dǎo)處負(fù)責(zé)抓,學(xué)科組長(zhǎng)具體抓的校本教研管理網(wǎng)絡(luò)。并做到:

組織上到位:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分包到教研組,具體分工:語文(語文閱讀)、數(shù)學(xué),生化、閱讀教學(xué)、實(shí)驗(yàn)教學(xué)、電化教學(xué),物理,英語,史、地、政。體音美微。明確各位領(lǐng)導(dǎo)和各教研組長(zhǎng)的職責(zé),充分發(fā)揮教研組長(zhǎng)的骨干帶頭作用。組織規(guī)劃好“三說”活動(dòng),按照學(xué)科分組進(jìn)行,采用互動(dòng)方式加入答辯內(nèi)容,提出有研討意義的問題,暴露說者的思維想法,大家在答辯中彼此交換意見,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。

3、注重青年教師的培養(yǎng)

1)開展月循環(huán)聽評(píng)課活動(dòng)

學(xué)校舉行月循環(huán)聽評(píng)課活動(dòng),各組每位教師每月將一次公開課,要求在組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,加強(qiáng)集體備課,組織全組成員參加,包組領(lǐng)導(dǎo)到位督促。保證了聽課質(zhì)量,青年教師能夠幾百家之長(zhǎng),提高自己的業(yè)務(wù)水平。

2)積極開展“捆綁式”幫扶教研活動(dòng),以課例為載體,提高教學(xué)質(zhì)量。

建立教師“捆綁式”幫扶制度。指導(dǎo)教師要上一次公開課,教研組長(zhǎng)要安排好活動(dòng)計(jì)劃,每次活動(dòng)都要定好授課人、課題、主持人、中心發(fā)言人,活動(dòng)后要收集好相關(guān)材料存檔。按“捆綁式”結(jié)對(duì)幫扶備、聽、評(píng)課模式進(jìn)行教研活動(dòng)。教研組長(zhǎng)要安排好教師的活動(dòng)步驟,做到“準(zhǔn)備、上課、聽課、評(píng)課”四認(rèn)真,做好備課教案、集體備課記錄和評(píng)課記錄等材料的收集工作。并且舉行“捆綁式”教學(xué)大賽。各組涌現(xiàn)出了李慧明、邵明蓓等一批業(yè)務(wù)精,進(jìn)步快的青年教師。我校對(duì)獲獎(jiǎng)教師每人獎(jiǎng)勵(lì)一套教育教學(xué)理論書籍,以便促進(jìn)他們理論水平的提高。

4、注重骨干教師、一級(jí)達(dá)標(biāo)教師的引領(lǐng)作用

本期按照教研室要求組織學(xué)校達(dá)標(biāo)評(píng)優(yōu)活動(dòng),各組符合條件的教師踴躍參加,經(jīng)過角逐產(chǎn)生了參加評(píng)優(yōu)活動(dòng)的前三名:楊國(guó)慶、高偉平、靳建軍三位老師。為老教師提供競(jìng)爭(zhēng)和發(fā)展的平臺(tái);優(yōu)質(zhì)課比賽當(dāng)中,鄭州市級(jí)1人,新鄭市級(jí)讓光輝等5人。

5、各教研組要積極主動(dòng)地針對(duì)新課程

標(biāo)準(zhǔn)、新教材、教學(xué)熱點(diǎn)進(jìn)行專題研究,努力抓好切合我校實(shí)際的校本課題的開發(fā)和研究(課題如:“新課標(biāo)下的教學(xué)方式改革”、“如何使用好新教材”、 “學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)”……),認(rèn)真分析研究校本課題,將研究計(jì)劃(開學(xué)時(shí)上交教導(dǎo)處)、實(shí)施過程步驟、課題總結(jié)在期末時(shí)上交教導(dǎo)處。同時(shí)在抓好校本課題研究的基礎(chǔ)上,積極加強(qiáng)新鄭市級(jí)、市級(jí)和國(guó)家級(jí)課題的研究以上課題的研究。本年度新鄭市立項(xiàng)85項(xiàng);鄭州市級(jí)立項(xiàng)93項(xiàng);省級(jí)規(guī)劃課題立項(xiàng)5項(xiàng);“十一”國(guó)家級(jí)規(guī)劃課題立項(xiàng)1項(xiàng)。撰寫論文CN刊物發(fā)表5篇;省級(jí)11篇;鄭州市級(jí)40篇;新鄭市級(jí)6篇。

6、針對(duì)教學(xué)中遇到的具體問題及時(shí)展開研究與討論,與縣教研室相關(guān)教研員取得聯(lián)系,請(qǐng)求他們予以幫助指導(dǎo);同時(shí)著力培養(yǎng)學(xué)校的學(xué)科“專家”,鼓勵(lì)教師鉆研業(yè)務(wù),積極開展案例分析、論文撰寫,不斷提高科研水平和教學(xué)能力。

7、各教研組和各備課組根據(jù)本學(xué)科特點(diǎn),研究學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo),做好培優(yōu)補(bǔ)差工作,在實(shí)現(xiàn)大面積提高教學(xué)質(zhì)量的同時(shí)提高尖子生的層次,注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷完善,形成制度,爭(zhēng)取創(chuàng)設(shè)學(xué)校教學(xué)工作的另一亮點(diǎn)。

8、每月召開一次教研組長(zhǎng),總結(jié)工作,研究布置下月教研工作。

9、開展校際間教研活動(dòng),加強(qiáng)校際間的交流合作。組織教師走出去觀摩學(xué)習(xí)其他學(xué)校及教師的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),或請(qǐng)校外專家和知名教師到校指導(dǎo)。

10、組織體育組教師研討學(xué)習(xí),嘗試編創(chuàng)徒手操、室內(nèi)操、韻律操等,提高體育課教學(xué)的實(shí)效性,逐漸形成我校體育課的教學(xué)特色。

11、積極鼓勵(lì)教師輔導(dǎo)學(xué)生參加各種競(jìng)賽活動(dòng),如獲獎(jiǎng)則按等級(jí)給予不同的獎(jiǎng)勵(lì)。

12、組織好月考、期中、期末的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),每位教師根據(jù)本學(xué)期工作情況,反思自己教學(xué)的得與失,梳理成文進(jìn)行交流,通過交流研討,教師彼此之間取長(zhǎng)補(bǔ)短,其中教學(xué)骨干、學(xué)科帶頭人至少完成一篇水平高的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)論文,上傳到學(xué)校網(wǎng)站,豐富網(wǎng)站內(nèi)容,擴(kuò)大交流面。

三 、加強(qiáng)三項(xiàng)教學(xué)工作

本學(xué)期閱讀教學(xué)、實(shí)驗(yàn)教學(xué)和電化教學(xué)有王雙全副校長(zhǎng)專抓,王西全主任協(xié)助,保證該項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

1、閱讀教學(xué)

本期學(xué)校投入30多萬元購置了4萬多冊(cè)書籍,充實(shí)了閱覽室和圖書室,語文組制定了閱讀計(jì)劃,每班每周安排兩節(jié)語文閱讀課,學(xué)生帶筆記本到閱覽室進(jìn)行有目的的閱讀,并對(duì)閱讀內(nèi)容做筆記,定期檢查。教師認(rèn)真組織,加強(qiáng)輔導(dǎo),學(xué)校抓教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)不時(shí)檢查督導(dǎo)。嚴(yán)格按照閱覽室規(guī)章制度進(jìn)行。對(duì)閱讀課情況進(jìn)行詳細(xì)記錄,并納入班級(jí)爭(zhēng)先評(píng)優(yōu)。還進(jìn)行了閱讀演講比賽,激發(fā)師生們勤讀書,多讀書、讀好書的積極性。

2、實(shí)驗(yàn)教學(xué)

本期學(xué)校投入近五萬元資金購置了理、化、生儀器和藥品,,并裝備了四個(gè)實(shí)驗(yàn)室。各組制定實(shí)驗(yàn)教學(xué)計(jì)劃化,對(duì)有條件的實(shí)驗(yàn)要求學(xué)生親手做實(shí)驗(yàn),沒有條件教師要做演示實(shí)驗(yàn),盡可能的保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)的順路進(jìn)行。為我校理化生成績(jī)提高注入新的活力。

3、電化教學(xué)(特色教學(xué))

電化教學(xué)是我校一直著重開展的一項(xiàng)教學(xué)工作,并把它做為我們的一項(xiàng)特色來抓。這是由于

1)我校青年教師太多;

2)骨干教師少;

3)多數(shù)教師經(jīng)驗(yàn)不足的緣故,為了彌補(bǔ)該項(xiàng)不足,

1)學(xué)校積極開展信息技術(shù)培訓(xùn),

2)加強(qiáng)教學(xué)與信息技術(shù)的整合與探討,每位教師達(dá)到能夠熟練運(yùn)用多媒體教學(xué)手段,

3)并對(duì)多媒體的使用情況進(jìn)行記錄,

4)定期檢查公布,表揚(yáng)先進(jìn),鞭策落后。

5)鼓勵(lì)教師們不斷在網(wǎng)上發(fā)帖,發(fā)表個(gè)人的教學(xué)感悟和精選試題,以便交流,這為我校教學(xué)教研成績(jī)的取得做出了巨大的貢獻(xiàn) ,該項(xiàng)教學(xué)處于高中組領(lǐng)先地位。本期鄭州市首屆博客大賽中,×老師獲金獎(jiǎng);我校獲特等組織獎(jiǎng);新鄭市電腦制作活動(dòng)中我?!莲@一等獎(jiǎng)。

總之,由于以上的扎實(shí)有效地工作,使得本期我校教育教學(xué)成績(jī)名列前茅,贏得了良好的社會(huì)聲譽(yù)。今后,仍需要全體教師的相互配合、共同努力、腳踏實(shí)地的走好每一步。我們相信有大家一如既往的支持,教學(xué)教研工作一定會(huì)取得更加優(yōu)異的成績(jī)。

中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫(篇2)

本學(xué)期校本教研繼續(xù)深入扎實(shí)開展,而且具有創(chuàng)新思路,教師校本教研工作總結(jié)。立足校本教研“說、上、評(píng)”實(shí)際,開拓教師博客群和網(wǎng)絡(luò)論壇,借助ldc教師合作和發(fā)展共同體提高教師教科研能力。

一、 “說、上、評(píng)”教研,深入扎實(shí)有效開展

1、完善教科研機(jī)構(gòu)和組織實(shí)施

各教研組繼續(xù)學(xué)習(xí)和實(shí)施學(xué)期初制定的《濟(jì)寧學(xué)院第二附屬小學(xué)關(guān)于公開教學(xué)活動(dòng)的規(guī)定》。在教研和公開教研活動(dòng)中嚴(yán)格按照《規(guī)定》執(zhí)行。

2、扎實(shí)開展“說、上、評(píng)”校本教研活動(dòng)。繼續(xù)與統(tǒng)評(píng)課相結(jié)合,學(xué)期每位教師上一次教研課,按照“說、上、評(píng)”教研流程,每位教師積極參與,努力做到扎實(shí)有效開展,提高了課堂教學(xué)效率。

3、各教研組總結(jié)校本教研經(jīng)驗(yàn)。

“說、上、評(píng)”校本教研活動(dòng)扎實(shí)有效開展,開創(chuàng)了校本教研的良好形式和新思路。開學(xué)初重新劃分了教研組和活動(dòng)地點(diǎn),跟組領(lǐng)導(dǎo)和教研組長(zhǎng)嚴(yán)密組織,呈現(xiàn)了校本教研的良好氛圍。兩次召開校本教研工作會(huì)議,落實(shí)學(xué)校校本教研工計(jì)劃,每周三的校本教研活動(dòng)扎實(shí)有效開展。

各教研組活動(dòng)有計(jì)劃和總結(jié)、校本教研活動(dòng)記錄。感悟課堂,呈現(xiàn)精彩瞬間。每位授課教師有精心的說課和備課,課后有反思,教研組聽課教師也都有精彩的較高質(zhì)量的課堂教學(xué)評(píng)析。語文組開創(chuàng)了評(píng)課的集體、分組評(píng)課的新形態(tài),評(píng)課有及時(shí)的反饋,集體共享,集體提高。各教研組計(jì)劃有深度,總結(jié)全面有提升,為今后的校本教研工作提供了卓有成效的經(jīng)驗(yàn)。

學(xué)校教科研工作的目的是提高教學(xué)效益,科研工作的著眼點(diǎn)應(yīng)該在課堂上。要走教育科研的內(nèi)涵發(fā)展之路,就要把課題研究真正落實(shí)到課堂中去,在實(shí)踐中研究,在研究中反思。積極引導(dǎo)教師在教研組中主動(dòng)、有效地開展研討活動(dòng),通過開展集體備課和上課、聽課、評(píng)課等,著力在課堂中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。圍繞研究課題,在課堂教學(xué)中落實(shí)研究方法和策略,檢測(cè)研究成果。

本學(xué)期教研活動(dòng)開展的比較扎實(shí)、有效,研討氛圍比較濃厚,各組每位成員都經(jīng)歷了磨課的歷練,尤其在能手、省級(jí)優(yōu)質(zhì)課開課活動(dòng)中,各組成員積極觀摩教學(xué),課后反思與評(píng)課并重,為教師們搭建一個(gè)進(jìn)行專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)和合作、共同分享經(jīng)驗(yàn)、互相學(xué)習(xí)、彼此支持、共同成長(zhǎng)的平臺(tái)。老師們也在這種研討氛圍中共贏、共進(jìn)。

二、利用教師個(gè)人學(xué)校博客群和個(gè)人博客,進(jìn)行學(xué)習(xí)和成果展現(xiàn)

本學(xué)期每位教師建立了自己的博客,并通過學(xué)校網(wǎng)站的管理功能組成濟(jì)寧學(xué)院第二附小教師博客群。教師在網(wǎng)路中學(xué)習(xí)和轉(zhuǎn)載,在寫博文中梳理自己的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),部分教師可以見得展現(xiàn)了自己的某些成功的教育教學(xué)策略和思想理念,并且進(jìn)一步得到提升,那將是個(gè)人的教育教學(xué)智慧的結(jié)晶。教師發(fā)展處在期中和期末對(duì)教師博客進(jìn)行了兩次查核與評(píng)閱,期中只做統(tǒng)計(jì),期末進(jìn)行了優(yōu)秀博主評(píng)選和優(yōu)秀博文評(píng)眩其中張吉路、郭峰、付云英和李冬梅被評(píng)為優(yōu)秀博主,郭峰:《校園文化建設(shè)在張揚(yáng)的思想和固有的間展開》;張吉路:《草根研究讓檔案袋實(shí)踐活力無限》孔慶龍:《在嘗試中前行》石欣勤:《為“晨誦”“午讀”“暮時(shí)拍手》董芳:《行在路上》王茜:《鑄剛毅品格,做少年君子》五年級(jí)活動(dòng)方案黨明華:《音美結(jié)合,讓音樂課豐富起來》付云英:《思維之花在生活“聯(lián)姻”中綻放》張偉:《運(yùn)用多種方法,提高學(xué)生解決問題的意識(shí)和能力》周傳梅:《和諧社會(huì),教師的責(zé)任》張鳳霞:《期末復(fù)習(xí)不再乏味》畢秀芳:《快樂的賽字課》蔡金華:《“愛”字入手,“管”字結(jié)合》等被評(píng)為優(yōu)秀博文。

三、借助ldc,拓寬校本教研新思維

1、參與主辦了ldc教師學(xué)習(xí)和發(fā)展共同體“檔案袋項(xiàng)目”會(huì)議。

20__年4月3日--4日,ldc國(guó)際合作項(xiàng)目檔案袋伴我學(xué)工作會(huì)議在我校召開,會(huì)議有內(nèi)蒙古、武漢、濟(jì)南、青島等地合作聯(lián)誼學(xué)校教師和我校部分教師參加,來自加拿大著名華人商界領(lǐng)袖蔡宏安先生,北師大教授赴加訪問學(xué)者康長(zhǎng)運(yùn)博士,省教研室小學(xué)部主任徐云宏,武漢大方學(xué)校余思非校長(zhǎng)、鄭州師范學(xué)院_教授、濟(jì)寧學(xué)院彭興奎教授、劉運(yùn)濤老師參加會(huì)議。這次會(huì)議是為加強(qiáng)“魯三角”和武漢大方學(xué)校校際聯(lián)盟的一次重要活動(dòng),是康博士為促進(jìn)我校教師水平提升、提高我校辦學(xué)水平的一次重要活動(dòng)。

為了圓滿完成這次活動(dòng)內(nèi)蒙的王凡蓮老師、周宏芳老師和郭小葉老師付出了很大的心血。無償?shù)貫槲覀兲峁┲v座,給我們提供了很好的有價(jià)值的案例。讓我們后行者少走彎路,在致以感謝。

(一)、此次會(huì)議任務(wù)有五個(gè)方面:加強(qiáng)“魯三角”校際聯(lián)盟,為今后校際合作達(dá)成共識(shí)。讓我校部分教師了解ldc組織,了解“檔案袋伴我學(xué)”項(xiàng)目。建立與武漢大方學(xué)校的聯(lián)系,商議“孔子故里游學(xué)”方案。與各位專家和貴賓商議學(xué)校發(fā)展項(xiàng)目,進(jìn)一步提升辦學(xué)品味和層次。通過參與活動(dòng)讓學(xué)校教師深入體驗(yàn)了解ldc組織的核心理念,將這一理念與學(xué)校特色相融合,并深入到學(xué)校管理、教研活動(dòng)、教學(xué)和班級(jí)管理中。

(二)、本次活動(dòng)的成果

經(jīng)過近兩天的活動(dòng),遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)到我預(yù)期的效果,活動(dòng)取得圓滿成功。這次會(huì)議成果有三個(gè)方面:研討、交流、分享中讓我們更深層面上了解檔案袋。認(rèn)識(shí)到檔案袋作用。檔案袋改變了學(xué)生、改變了老師,也改變了學(xué)校。檔案袋是一個(gè)過程,過程中看到變化;檔案袋是一個(gè)反思,反思中得到了提升,檔案袋還是一個(gè)總結(jié),總結(jié)中達(dá)成目標(biāo)。在實(shí)施過程中,重要的是行動(dòng),要從小處入手,絕不可貪大求全;重要的是反思,要不斷的調(diào)整修正;重要的是分享,要通過各種形式和活動(dòng)加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)。更為重要的是,從內(nèi)蒙的這幾位老師我看到他們對(duì)教育的信念、有了信念才會(huì)有思路、措施和方法,最后才能取得成績(jī)。

活動(dòng)過程中讓我們體驗(yàn)了ldc的文化,原來研究可以如此進(jìn)行,原來研究會(huì)如此快樂,原來我們的職業(yè)是這么的幸福,原來老師在教學(xué)中創(chuàng)造了這么多的智慧成果。我在思考,這種文化背后的核心理念是什么?快樂理念、草根的理念、尊重的理念、分享的理念。儒家文化與現(xiàn)代小學(xué)教育相結(jié)合的特色發(fā)展路子,兩個(gè)方面任務(wù),如何傳承儒家文化是一個(gè)方面,另外非常重要的是如何體現(xiàn)教育的時(shí)代性。這次活動(dòng)讓我找到了路子,讓ldc的文化滲透到學(xué)校生活中。

這次活動(dòng)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了活動(dòng)研討內(nèi)容的本身,活動(dòng)讓我們加強(qiáng)了校級(jí)聯(lián)系,加深了研伴的友情,在路上,有了朋友風(fēng)景才如此美好。

活動(dòng)雖然結(jié)束了,但我們征程才剛剛開始。相信,有了康博士的引領(lǐng),有了各位貴賓的支持,有了我們不懈追求的精神,我們一定會(huì)走的更遠(yuǎn)。

2、ldc式教研活動(dòng),注入教科研新活力。

5月28日,圍繞兩岸教學(xué)交流活動(dòng),我們分語文、數(shù)學(xué)、英語三大組進(jìn)行,其他組老師自選參加這三組活動(dòng)。

1、課堂中我們的學(xué)生存在的問題(在我博客里有一些想法,你可以先看看參考一下)

2、交流活動(dòng)中哪些課是我們可以借鑒的。

3、語文課要向哪個(gè)方向走。

4、我們?cè)囆械慕萄薪M簡(jiǎn)報(bào)制度怎樣實(shí)施。數(shù)學(xué)、英語:議題同語文2、3、4。

方式:采用ldc的會(huì)議模式,會(huì)前布置議題,會(huì)上進(jìn)行分組討論,會(huì)后形成策略及簡(jiǎn)報(bào)。各組召集人(主持人):語文:張鳳霞、蔡金華、畢秀芳(可以每人主持一個(gè)主題); 數(shù)學(xué):付云英、徐瑞;英語:孔慧源。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):李校長(zhǎng)、蘇明、陳皓參加語文組;高喆參加英語組;王洪劍參加數(shù)學(xué)組。

6月9日,全體小學(xué)部教師在仁愛廳進(jìn)行了專題校本教研“知行統(tǒng)一,學(xué)思結(jié)合在課堂教學(xué)中的應(yīng)用”。教研分語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、科學(xué)和品德六個(gè)學(xué)科進(jìn)行,各組分工明確,暢所欲言,就學(xué)科教學(xué)中如何運(yùn)用“知行統(tǒng)一學(xué)思結(jié)合”展開了卓有成效的策略研究。以下人員代表小組作研究成果回報(bào):王洪劍談在數(shù)學(xué)中的應(yīng)用;張鳳霞作“大膽取舍,以讀為主,注重積累,課外延伸”的策略報(bào)告;石欣勤作“主題閱讀之路”應(yīng)用報(bào)告;孔慧源作“學(xué)科融合”研究報(bào)告;陳士真和王海運(yùn)談了“知行統(tǒng)一,學(xué)思結(jié)合”在科學(xué)和品社課中的應(yīng)用。這些策略研究和報(bào)告具有很高的實(shí)踐價(jià)值,為我校編寫《儒家教育思想和分層目標(biāo)教學(xué)》這本書提供了很好的理論資料。我校校本教研再上新臺(tái)階。

3、6月25日,在張吉路主任的主持下,我校召開了“l(fā)dc教師合作和發(fā)展共同體”——“魯三角”聯(lián)盟第四期網(wǎng)上論壇。本次論壇的主題是“我行我思覓精彩”。各位研伴圍繞以下兩個(gè)話題:

1、怎樣運(yùn)用檔案袋促進(jìn)期末的高效復(fù)習(xí)?

2、檔案袋如何讓暑假生活更精彩?進(jìn)行研討,大家暢所欲言,各抒己見。智慧之花悄然綻放,花香四溢,沁人心脾。本次網(wǎng)絡(luò)論壇,附小和內(nèi)蒙古鄂爾多斯東盛區(qū)、濟(jì)南韋二路小學(xué)、青島福州路小學(xué)共十五位老師參與,氣氛熱烈,合作與發(fā)展共享。這次網(wǎng)上論壇,是我校校本教研帶動(dòng)興師興校,鑄就名牌的又一飛躍。

四、以活動(dòng)推進(jìn)校本教研,鍛煉教師隊(duì)伍

1、5月27日、28日,我校成功地舉行了“開課周”活動(dòng)。在這次開課周公開課中,黨明華、彭輝、王麗、孔麗、蔣磊、林延春、陳凱七位老師進(jìn)行了很多教學(xué)研究的努力,對(duì)全校教師執(zhí)教了精彩的公開課,為校本教研提供了教學(xué)實(shí)踐和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的大力支持;同時(shí)也為濟(jì)寧學(xué)院教育系學(xué)生和__省教育同仁名師培訓(xùn)班給予了課堂教學(xué)的實(shí)習(xí)和學(xué)習(xí)。6月2日,在周三的業(yè)務(wù)活動(dòng)中,全體小學(xué)部教師在仁愛廳進(jìn)行了校本教研活動(dòng)。這次校本教研活動(dòng)由教師發(fā)展處副主任石欣勤主持,按照ldc活動(dòng)形式分了三個(gè)大組:語文組在仁愛廳,數(shù)學(xué)組在一三教室,藝體組在一二教室,分別由畢秀芳、付云英和侯麗三位教研組長(zhǎng)主持大組討論,就各組公開課課堂教學(xué)做了精彩的評(píng)論。大組討論后回到仁愛廳,各大組推薦了張吉路、蔡金華、徐瑞、荀杰麗、張桂娟、張麗、張冬青老師就語文、數(shù)學(xué)、體育、科學(xué)和音樂課公開課課堂教學(xué)作了精彩的點(diǎn)評(píng)。這次校本教研活動(dòng)鍛煉了教師隊(duì)伍的學(xué)科課堂教學(xué),同時(shí)也提升了校本教研的層次和水平。

本學(xué)期校本教研繼續(xù)深入扎實(shí)開展,而且具有創(chuàng)新思路。立足校本教研“說、上、評(píng)”實(shí)際,開拓教師博客

中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫(篇3)

校本教研是實(shí)施新課程改革的重要內(nèi)容,是學(xué)校發(fā)展的動(dòng)力,是促進(jìn)教育教學(xué)提高的有效形式。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研組長(zhǎng)的指導(dǎo)下,本人積極參加學(xué)校和英語組組織的各項(xiàng)教研活動(dòng),積極參加理論學(xué)習(xí)、集體備課、賽課、評(píng)課、總結(jié)反思等系列活動(dòng),出色完成了教研活動(dòng)的規(guī)定內(nèi)容。現(xiàn)將本學(xué)年校本教研活動(dòng)情況簡(jiǎn)單小結(jié)如下:

一、加強(qiáng)了理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步明確了教學(xué)理念

在本學(xué)年,我能積極參加學(xué)校和教研組的組織各項(xiàng)理論學(xué)習(xí),并能不斷進(jìn)行新課程標(biāo)準(zhǔn)的重溫與研讀,閱讀有關(guān)教育教學(xué)的雜志和刊物,學(xué)習(xí)前沿教育理論,不斷豐富自已的理論知識(shí),提高了自已的理論水平和業(yè)務(wù)能力,為自已更好的進(jìn)行教學(xué)教研提供了有力保障。本學(xué)年堅(jiān)持寫了一萬多字的理論學(xué)習(xí)筆記;積極參加了網(wǎng)上師德研修,積極撰寫日志,完成各項(xiàng)作業(yè),創(chuàng)建了自己的工作室,并以網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)與同行互動(dòng)交流,切磋學(xué)習(xí),對(duì)自己修養(yǎng)與能力的提升起到了很好的作用。

二、做好高效課堂教學(xué)的探索,切實(shí)提高了課堂教學(xué)水平。

在校本教研活動(dòng)中,我們進(jìn)行了集體備課、上課和交互式評(píng)課。每個(gè)教師每堂課的上法各有千秋,都有其亮點(diǎn)與不足之處,在分析他人之課,改進(jìn)自己之課,再去第三課堂中加以完善的過程中,自己的課堂教學(xué)水平也在不斷的改進(jìn)之中,對(duì)提高自己的課堂教學(xué)水平起著很大的幫助。本學(xué)年我第一個(gè)參加了賽課活動(dòng),所講的創(chuàng)新課得到大家的一致好評(píng);我認(rèn)真完成了每學(xué)期不少于15節(jié)的聽評(píng)課任務(wù)。

為能更好地適應(yīng)新形式下新的教學(xué)要求,我積極參加并順利通過了普通話考試與全國(guó)中學(xué)英語教師信息技術(shù)考試。我虛心學(xué)習(xí)了杜郎口中學(xué)教學(xué)模式以及片區(qū)兄弟學(xué)校的“流程教學(xué)模式”,結(jié)合自己學(xué)校學(xué)生實(shí)際情況,確立了以預(yù)習(xí)學(xué)案與導(dǎo)學(xué)案為主指導(dǎo)學(xué)生的自主合作學(xué)習(xí)的課堂教學(xué)新探索,多媒體教學(xué)深入課堂,優(yōu)化了課堂程序,課堂學(xué)習(xí)效果較之前大有提高。

三、積極撰寫教學(xué)反思,及時(shí)把握課堂教學(xué)方向

教學(xué)反思是教師對(duì)自身教學(xué)工作的檢查與評(píng)定,是教師整理教學(xué)效果與反饋信息,適時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),找出教學(xué)中的成敗與不足的重要過程,常寫教學(xué)反思,對(duì)教師提高自身水平、優(yōu)化教學(xué)是行之有效的辦法。在本學(xué)期的教學(xué)中,本人積極的分階段地實(shí)踐校本教研中的專題策略,積極地進(jìn)行教學(xué)反思,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持每月寫兩篇教學(xué)反思,為后繼的課堂教學(xué)提供更好的教學(xué)方法。

四、積極向?qū)W校提出建設(shè)性意見和建議,并將自己的思考與實(shí)踐撰寫成課題論文與教研組其他老師分享教學(xué)中的快樂、分擔(dān)教學(xué)中的困惑,在組內(nèi)起到了骨干和引領(lǐng)作用。

總之,校本教研活動(dòng)對(duì)我的發(fā)展起到了推動(dòng)促進(jìn)作用,幫我更新了教育教學(xué)理念;學(xué)會(huì)了學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)了反思,學(xué)會(huì)了完善自己、豐富自己;使我用最短的時(shí)間走進(jìn)了新課程。我將在今后的工作中,努力學(xué)習(xí),銳意創(chuàng)新,把這項(xiàng)工作搞得更好。

中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫(篇4)

根據(jù)市教育局及教育局教學(xué)研究室“以校為本教研”相關(guān)精神的要求,結(jié)合我校教育科研發(fā)展實(shí)際,教導(dǎo)處、教科室近年來的工作圍繞“加強(qiáng)備課,聚焦課堂,落實(shí)管理,關(guān)注質(zhì)量,建設(shè)隊(duì)伍”為工作主線。多渠道、多層面進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控;加強(qiáng)校本研修,大力提高教師教育理論水平,特別注重了青年教師的發(fā)展;以課題結(jié)題為契機(jī),以新課程的實(shí)施為核心,組織實(shí)施課程資源開發(fā);以教學(xué)研究活動(dòng)為載體,落實(shí)教研組教學(xué)研究工作,開展學(xué)習(xí)研究,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力及科研能力的發(fā)展。近年來教導(dǎo)處、教科室狠抓工作落實(shí),取得了豐碩成果,圓滿完成了制定的工作計(jì)劃。

一、落實(shí)教研過程管理,狠抓教學(xué)質(zhì)量

1.加強(qiáng)集體備課。結(jié)合學(xué)習(xí)借鑒“東廬經(jīng)驗(yàn)”的要求,向教研組、備課組提出了集體備課明確具體的要求,要求集體備課定計(jì)劃、定主講人,有記錄、有研討,明確教研組的工作重點(diǎn)是集體備課,進(jìn)一步強(qiáng)化教研組資源共享的意識(shí);經(jīng)過教研組相互交流討論、學(xué)習(xí)觀摩集體備課,寫出評(píng)夜大及反思,提高了集體備課的質(zhì)量。

2.完善教學(xué)常規(guī)、教學(xué)質(zhì)量考評(píng)制度。常規(guī)考核辦法理順了教學(xué)管理的內(nèi)容,它分為:備課、上課、聽評(píng)課、作業(yè)布置與批改、學(xué)籍管理、年級(jí)組工作、考務(wù)工作、臨時(shí)性工作,該辦法著重加強(qiáng)了“課堂教學(xué)”的管理,能有效地規(guī)范課堂教學(xué)行為,“質(zhì)量考評(píng)修改方案”注重了“學(xué)科打總體戰(zhàn)、班級(jí)打總體戰(zhàn)、年級(jí)平衡、突出合作精神,彰顯骨干力量”。

3.建立起年級(jí)質(zhì)量監(jiān)控體系。在學(xué)校“學(xué)生綜合素質(zhì)考核”的框架下,各年級(jí)建立了學(xué)生“家校聯(lián)系冊(cè)”、建立了學(xué)生成長(zhǎng)檔案、學(xué)生表揚(yáng)激勵(lì)辦法,學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)范辦法。

4.建立學(xué)生評(píng)價(jià)教師考核制度。每學(xué)期學(xué)校行政組織學(xué)生評(píng)價(jià)教師,并及時(shí)公布評(píng)教結(jié)果;落實(shí)教學(xué)日志的填寫,及時(shí)反饋教學(xué)信息。

5.按要求開齊開足課時(shí)。綜合實(shí)踐活動(dòng)課內(nèi)容有:每學(xué)年為期一周軍訓(xùn)活動(dòng),一周校園實(shí)踐活動(dòng),規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞精神。

6.注重課堂教學(xué)的研究。每學(xué)期期初由骨干教師和有經(jīng)驗(yàn)的教師上交流匯報(bào)課,經(jīng)常開展“師徒結(jié)對(duì)子”、青年教師基本功競(jìng)賽等活動(dòng)。

7.教學(xué)科研培訓(xùn)常規(guī)一體化,本年度,我們重新規(guī)劃了教學(xué)常規(guī)、教育科研、校本培訓(xùn)內(nèi)容,制定了《教師教學(xué)科研考核條例》,它的內(nèi)容包括:教學(xué)科研培訓(xùn)考核辦法、學(xué)科表格式工作計(jì)劃、學(xué)科表格式工作總結(jié)、班級(jí)測(cè)試成績(jī)表、期中期末成績(jī)分析表、聽課記錄(學(xué)校新課程課堂評(píng)價(jià))、培訓(xùn)交流記錄、讀書筆記及心得體會(huì)、學(xué)期校本培訓(xùn)自評(píng)。它的產(chǎn)生既方便了教師的使用,也便于教導(dǎo)處、教科室的考核。

8.自本年度開始,學(xué)習(xí)借鑒“東廬經(jīng)驗(yàn)”教學(xué)經(jīng)驗(yàn),全面推行師生共用講學(xué)稿制度。

二、加強(qiáng)教育教學(xué)研究

1、積極開展教科研活動(dòng) 努力營(yíng)造教科研氛圍。繼續(xù)使用好《江蘇教育研究》、《蘇州教育》、《張家港教育研究》等教育科研刊物。征訂、宣傳和發(fā)放好《張家港日?qǐng)?bào).教育周刊》。組織教師特別是新教師認(rèn)真學(xué)習(xí)素質(zhì)教育理論,鼓勵(lì)他們不斷實(shí)踐、探索、積極嘗試實(shí)施素質(zhì)教育的有效途徑。

積極參加市教科室和教科片上的各項(xiàng)教科研活動(dòng),努力完成上級(jí)有關(guān)部門布置的各項(xiàng)任務(wù)。積極參加市教科室組織的“全國(guó)教師論文大賽”、“中小學(xué)各學(xué)科優(yōu)秀論文評(píng)比”、“關(guān)于評(píng)選優(yōu)秀教育論文”、“20_年蘇州市中小學(xué)信息技術(shù)教學(xué)論文及案例評(píng)比活動(dòng)”、“第七屆中小學(xué)、幼兒園課堂教學(xué)改革交流”和團(tuán)市委舉辦的“第六屆讀書節(jié)”等活動(dòng),并積極參加新教育實(shí)驗(yàn)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。響應(yīng)《少年日?qǐng)?bào)張家港版》(初中版)的征稿工作。送參教師論文和學(xué)生習(xí)作多篇、發(fā)表和獲獎(jiǎng)多篇。教科室還聘請(qǐng)專家熱情指導(dǎo)教師進(jìn)行教育教學(xué)研究,督促他們積極參與教科研工作,積極撰寫論文,參加各類競(jìng)賽。本年度教師在各級(jí)各類教育教學(xué)刊物發(fā)表的論文21篇,其中省級(jí)以上21篇;論文獲獎(jiǎng)3篇,其中省級(jí)以上1篇。

2.辦好教科研刊物,強(qiáng)化教科研管理。為切實(shí)有效的提高學(xué)校教師的教科研能力,本學(xué)期我們開刊了《護(hù)漕港中學(xué)教研》(教師版)(已出了四期),學(xué)習(xí)理論,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),強(qiáng)化科研。為了積極貫徹素質(zhì)教育面向全體學(xué)生的方針,充分發(fā)揮教科研工作的潛力,本學(xué)期我們還成立了清音文學(xué)社,開刊了??肚逡簟罚ㄒ殉龊昧藘善冢?,積極讓學(xué)生參與。并開展學(xué)生習(xí)作征文兩次,共收到作文100多篇,60多篇將編入下一期的??7e極指導(dǎo)學(xué)生的寫作實(shí)際,本學(xué)年經(jīng)教科處指導(dǎo)和推薦在市縣級(jí)報(bào)刊發(fā)表的學(xué)生作文6篇,獲獎(jiǎng)多篇。

積極配合學(xué)校全面工作,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)骨干教師的培養(yǎng)。按照市教科室的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),評(píng)出了校級(jí)骨干13人,其中4人已選送本年度教學(xué)能手、教壇新秀的評(píng)比,3人選送上市級(jí)評(píng)優(yōu)課。規(guī)范資料建設(shè),對(duì)教科研資料進(jìn)行微機(jī)管理,努力提高我校教科研工作的管理水平。

3、認(rèn)真落實(shí)課題研究,切實(shí)提高教師素質(zhì)。20_年底,我校已完成《對(duì)處境不利導(dǎo)致發(fā)展滯后學(xué)生的幫扶教育》這一蘇州市“十五”立項(xiàng)課題和張家港市教科規(guī)劃課題《在課堂教學(xué)中如何提高學(xué)生的主體地位》的研究,已順利地結(jié)題。并根據(jù)蘇州市教育科學(xué)規(guī)劃辦公室和張家港市教科室有關(guān)文件精神,認(rèn)真規(guī)劃落實(shí) “十一五”課題的選題工作。在選題規(guī)劃中努力做到四個(gè)“重”——重學(xué)習(xí)、重選題、重設(shè)計(jì)、重實(shí)際。并組織學(xué)校教科研骨干認(rèn)真學(xué)習(xí)“如何選課題”的有關(guān)知識(shí)和素質(zhì)教育理論,統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識(shí)。學(xué)校成立了總課題組,著力培養(yǎng)了一批教科研人才。

當(dāng)然,對(duì)學(xué)校已結(jié)的兩個(gè)課題,我們的看法是:立足于研究成果,進(jìn)一步理論概括,并廣泛地應(yīng)用于實(shí)踐,使之真正地有益于我們的教學(xué),而不是流于形式,課題一結(jié)就一了百了。為此,我們選取了課題期間交流過的優(yōu)秀論文和教師在幫教過程中的經(jīng)驗(yàn)個(gè)案匯編成冊(cè)。

為配合學(xué)校的中心工作,使學(xué)校的教科研氣氛真正濃厚起來,本學(xué)期開學(xué)初,學(xué)校教科處在校行政和黨支部的統(tǒng)一部署下,與其他科室一起對(duì)41位年青教師進(jìn)行了“業(yè)務(wù)培訓(xùn)”。為他們的教學(xué)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。9月中旬,學(xué)校教科處與教導(dǎo)處在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,組織了新一屆的“結(jié)對(duì)拜師”工作。新(指年青教師)老教師簽訂了協(xié)議,確立了師徒關(guān)系。并組織他們認(rèn)真學(xué)習(xí)工作要求和考核細(xì)則,使他們明確目標(biāo)。要求新老教師在學(xué)習(xí)與指導(dǎo)的同時(shí),如實(shí)填好“月報(bào)表”,重視資料的積累工作。期末,新老教師對(duì)一學(xué)期的“結(jié)對(duì)拜師” 工作進(jìn)行了總結(jié),老教師還對(duì)新教師進(jìn)行了“評(píng)估”。據(jù)統(tǒng)計(jì),本學(xué)期新老教師相互聽課262節(jié),其中指導(dǎo)老師上的指導(dǎo)課總計(jì)123節(jié),新教師上匯報(bào)課149節(jié)。新老教師的聽課總量為421節(jié)。不少年青教師的工作能力和教育教學(xué)水平有了明顯的提高。為調(diào)動(dòng)雙方的積極性,學(xué)校組織全校30周歲發(fā)下的年青教師開展了教學(xué)基本功比賽,對(duì)獲獎(jiǎng)教師頒發(fā)證書并給予獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí),對(duì)指導(dǎo)教師的工作也進(jìn)行了考核與獎(jiǎng)勵(lì)。

總之,我校的教科研工作比以前有了較大的進(jìn)步。但盡管做了不少工作,離上級(jí)要求還相差甚遠(yuǎn),我校教科研的管理工作還有待于進(jìn)一步規(guī)范,全體教師的教科研意識(shí)還有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。在新的一年里,我們將不遺余力,努力工作,爭(zhēng)取更大進(jìn)步。

中學(xué)校本教研工作報(bào)告怎么寫(篇5)

蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過:“如果你想讓教師的勞動(dòng)能夠給教師帶來樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),那就應(yīng)引導(dǎo)每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來?!?/p>

教而不學(xué),工作就將平庸;教而不研,教學(xué)就會(huì)凝固。尤其在課程改革深入發(fā)展的今天,校本教研則更顯出它無可替代的重要地位。它是提高教育教學(xué)質(zhì)量的根本舉措,是促進(jìn)學(xué)校內(nèi)部發(fā)展的必由之路。因此,為了提升辦學(xué)品味,實(shí)現(xiàn)育人目標(biāo),我們實(shí)驗(yàn)中學(xué)緊抓課改的契機(jī),以研促教,以研興校,大膽實(shí)踐,銳意進(jìn)取,在校本教研制度建設(shè)方面做了不少的工作,取得了一定成效。

一、建立健全校本教研網(wǎng)絡(luò),確保教研機(jī)制的暢通運(yùn)行

學(xué)校成立了以校長(zhǎng)任組長(zhǎng)的教科研領(lǐng)導(dǎo)小組,并建立了“教研、教務(wù)處——教研組——備課、課題組——教師個(gè)人”四級(jí)教研網(wǎng)絡(luò)。以教研、教務(wù)處為中心,層層負(fù)責(zé),逐級(jí)推進(jìn)。

校長(zhǎng)是學(xué)校建立以校為本教研制度的第一責(zé)任人,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)成員更是校本教研的身體力行者。我們深知,有了搞教研的領(lǐng)導(dǎo),才會(huì)有一個(gè)熱心教研的教師群體,領(lǐng)導(dǎo)如不沉于教研之中,教師也很容易袖手旁觀,或者蜻蜓點(diǎn)水,做一些表面文章。因此,我們根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)組成員的不同學(xué)科特長(zhǎng),人人分包教研、備課、課題組,參與并負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、督促所包教研組的一切教研活動(dòng)。學(xué)校出臺(tái)了關(guān)于校本教研的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)四級(jí)教研網(wǎng)絡(luò)中的每個(gè)主體都制定了較為詳細(xì)的要求,并把教師參與校本教研的情況和學(xué)校的《教師積分管理辦法》掛鉤。

二、強(qiáng)化師資培訓(xùn),搭建校本教研的學(xué)習(xí)的平臺(tái)

教師是校本教研的主體,教師隊(duì)伍的素質(zhì)是校本教研的客觀因素,建立和完善教師教學(xué)研究制度是構(gòu)建校本教研制度的根本。要使教師在教育改革的洪流中永立潮頭,不被淘汰,并且有所發(fā)展、有所成就,就必須為他們提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),搭建學(xué)習(xí)的平臺(tái)。

1、抓好教師讀書工程。

學(xué)校在經(jīng)費(fèi)十分緊張的前提下,為每位教師訂購了一份學(xué)科雜志,并新近購買了上萬元的課改書籍和電教軟件,供老師們借閱和使用?!蹲哌M(jìn)新課程》、《蘇霍姆林斯基教育思想》、《風(fēng)景這邊獨(dú)好——一位家長(zhǎng)心目中的洋思中學(xué)》、《敬畏教育》、《走進(jìn)校本教研》、《不朽的智慧》等理論專著或刊物,是學(xué)校要求教師必讀的內(nèi)容。我們還創(chuàng)辦了《教師學(xué)習(xí)園地》、《班主任學(xué)習(xí)園地》及《實(shí)驗(yàn)中學(xué)報(bào)》,以便老師們及時(shí)了解前沿信息,關(guān)注教育動(dòng)態(tài),開闊教學(xué)視野。老師們每人每學(xué)期完成一本學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校定期檢查,量化評(píng)比。

2、邀請(qǐng)專家來校指導(dǎo),實(shí)現(xiàn)專業(yè)引領(lǐng)。

校本教研是基于學(xué)校,以學(xué)校為單位進(jìn)行的,但我們認(rèn)為它決不能只局限于本校,參與者當(dāng)然也不應(yīng)該完全是本校的人員,專業(yè)研究人員是校本教研中不可缺少的因素。離開了專業(yè)人員的學(xué)術(shù)支持與專業(yè)引領(lǐng),校本教研會(huì)產(chǎn)生低水平反復(fù)的危險(xiǎn),自然很難得到理論的提升。因此,我校曾先后邀請(qǐng)(略)。專家們的來校指導(dǎo)幫助老師們揭開了校本教研的神秘面紗,讓我們解開了不知從何處入手開展課題研究的困惑,進(jìn)一步加深了我校教師對(duì)課改新理念的理解,堅(jiān)定了老師們開展教學(xué)教研工作的信心。

此外,我們還誠(chéng)聘(略)。教研員與我校一線教師的合作,是理論與實(shí)踐關(guān)系的重建。教研室?guī)孜焕蠋煹膮⑴c無疑可以為我們的校本教研帶來新的信息和新的理論支持,能給同組研究人員以智慧和思維的啟迪,思想和理念的提升。

3、啟動(dòng)了“115實(shí)中教師外出培訓(xùn)工程”。

我們?cè)凇肮歉山處熍嘤?xùn)工程”的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善了教師培訓(xùn)制度,擴(kuò)大了培養(yǎng)范圍,拓寬了培養(yǎng)對(duì)象,將全體教師納入專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃之列。迄今為止,我校共花費(fèi)8萬多元,先后派出70多名業(yè)務(wù)能力強(qiáng),善于研究的中青年教師赴江蘇、西安、延安、榆林等地學(xué)習(xí)考察、接受培訓(xùn),共138人次。而且凡是外出學(xué)習(xí)的教師歸校后都必須當(dāng)好“二傳手”,在全校教師大會(huì)上作詳細(xì)的匯報(bào),說認(rèn)識(shí)、談體會(huì),將外地先進(jìn)的教育理念、課改經(jīng)驗(yàn)為我所補(bǔ),為我所用,從而做到“一人學(xué)習(xí),全員受益”,實(shí)現(xiàn)資源傳導(dǎo)和共享,有力地促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)水平的整體提高。

三、逐步完善教研、備課、課題組管理制度,營(yíng)造“百家爭(zhēng)鳴,共同成長(zhǎng)”的學(xué)術(shù)氛圍

課改實(shí)驗(yàn)是一件十分艱巨而復(fù)雜的工作,光靠教師“單槍匹馬”必定難以取得成功,因此,教研組、備課組、課題組便越來越顯示出它的重要性,它將直接關(guān)系到學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的全面提高。在強(qiáng)化教研、備課、課題組的建設(shè)方面,我們做了如下努力:

(一)深入開展集體備課,注重實(shí)效

集體備課是校本教研活動(dòng)中的一個(gè)重要組成部分,它可以最大限度地發(fā)揮集體智慧、個(gè)人特長(zhǎng),體現(xiàn)同伴互助的精神,讓教師從彼此身上汲取靈感和創(chuàng)意,從而使個(gè)人專業(yè)水平得以成長(zhǎng),學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量得以提升。

1、操作方法

①確定集體備課次數(shù)

[組內(nèi)每學(xué)期的集體備課次數(shù)應(yīng)至少與本組教師人數(shù)相符,如:組內(nèi)教師共五位,那么該組本學(xué)期集體備課至少開展五次。]

②確定備課內(nèi)容

[各組根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)及本冊(cè)教材的結(jié)構(gòu)情況進(jìn)行選擇,每次的備課任務(wù)可以是一課,也可是一個(gè)課時(shí)。]

③個(gè)人準(zhǔn)備

[每次活動(dòng)只針對(duì)同一課進(jìn)行,組長(zhǎng)提前布置任務(wù)后,組內(nèi)成員便要投入到認(rèn)真地備課中去。]

④集體研討

[大家就自己的教學(xué)設(shè)想暢所欲言,相互借鑒,相互啟發(fā),使彼此成為教學(xué)信息和靈感的巨大來源。]

⑤優(yōu)化設(shè)計(jì)

[通過交流討論,集各家之長(zhǎng),避自己所短,優(yōu)化自己的教學(xué)設(shè)計(jì)。

⑥公開授課

[每次活動(dòng)只選一位老師承擔(dān)本組公開授課任務(wù),授課人選由組內(nèi)在集體研討之后通過抽簽來決定,并要確保每學(xué)期每人都有講課機(jī)會(huì)。]

⑦聽課評(píng)課

[組內(nèi)成員都須參與聽課評(píng)課活動(dòng),評(píng)課不可流于形式,授課亮點(diǎn)當(dāng)然可以提,但教學(xué)中存在的不足卻不能避而不談。要求評(píng)課做到“三個(gè)一”,即:找出一個(gè)“亮點(diǎn)”,指出一個(gè)“缺點(diǎn)”,提出一個(gè)“金點(diǎn)子”。]

⑧自我反思

[每次集體備課,組內(nèi)教師都要撰寫教后反思,思收獲、思困惑,將教學(xué)中的得失物化為文字。]

2、強(qiáng)調(diào)事項(xiàng)

①集體備課是一項(xiàng)群策群力、凝聚集體智慧的活動(dòng),深入地交流研討是提高集體備課成效的關(guān)鍵。所以討論之前,人人都要做好前期準(zhǔn)備工作,而不是等坐在一起時(shí)才去準(zhǔn)備、去思考。研討過程中,大家都是平等的參與者、爭(zhēng)辯者、商榷者,人人都要踴躍發(fā)言,不可只是坐視旁聽,或敷衍了事。

②集體備課并不是幾位老師把各自的教案進(jìn)行比照、融合、提煉,然后大家拿著相同的教案去上課,而是要求每位執(zhí)教者在集體備課的基礎(chǔ)上歸納、提升和再創(chuàng)造,使自己的教學(xué)既充滿集體的智慧,又能體現(xiàn)個(gè)人的風(fēng)格。忽視個(gè)性,如出一轍的教學(xué)有悖我們開展集體備課的初衷。

③如果說課前的精心準(zhǔn)備是保證上好一堂課的關(guān)鍵,那么課后的自我反思卻能幫助我們一輩子上好課,然而這一點(diǎn)常常被忽視。集體備課倡導(dǎo)老師們要會(huì)反思、常反思、善反思。需要老師們通過堅(jiān)持撰寫教育日記、教學(xué)后記、教學(xué)案例、教育隨筆、教學(xué)論文等途徑,將課改中的得失物化為文字,進(jìn)行教學(xué)反思。著重思考六個(gè)方面:思成功之處,記下創(chuàng)新亮點(diǎn);思失敗之處,尋找改進(jìn)措施;思機(jī)智之處,留下瞬間感悟;思學(xué)生的不同見解、思課堂上出現(xiàn)的問題,思今后的改革創(chuàng)新。教后反思的撰寫可長(zhǎng)可短,即使只言片語也都是極有價(jià)值的第一手資料。

3、制度與措施

①各年級(jí)各學(xué)科均須開展集體備課活動(dòng)。

②由備課組承擔(dān)集體備課任務(wù),備課組長(zhǎng)為負(fù)責(zé)人。

③各小組根據(jù)本組情況確定備課時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容,并發(fā)通知給校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)、教研處。

④組內(nèi)的每次集體備課活動(dòng)都要有詳細(xì)的備課情況記錄,包括備課時(shí)間、參加人員、備課內(nèi)容、討論意見等,記錄內(nèi)容由備課組長(zhǎng)保存,并于期末同本組其它活動(dòng)記錄及工作總結(jié)一并上交教務(wù)處。

⑤教務(wù)、教研處隨時(shí)檢查各組集體備課情況,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷完善集體備課制度,提高集體備課效率。

(二)以課題促課改,以課題促教學(xué)

校本教研必須有符合實(shí)際的課題研究為依托,才能促進(jìn)教師教研質(zhì)量的提高,而最有價(jià)值的課題,則是實(shí)踐中產(chǎn)生的問題。

有這樣一個(gè)例子:一個(gè)學(xué)生在作文中寫到:“我最討厭的一件事——上學(xué)。討厭死了,見他的鬼去吧,我要把書扔進(jìn)高壓鍋里,用小火煮上一天,拿出來再用錘子砸、砸、砸,再浸入濃氨水、濃硫酸、濃硝酸——用棒球棒打,狠狠地打、摔,送入火爐,燒成灰。最后為它拍張照,留作幸福的紀(jì)念?!边@個(gè)學(xué)生能有如此豐富的想象力,應(yīng)該很有潛質(zhì),但為什么竟對(duì)上學(xué)如此的深惡痛絕?又如:課堂上,我們老師講得唾沫橫飛,可學(xué)生為何硬是聽得昏昏欲睡?再如:課后作業(yè)布置不少,可為何總是收效甚微?學(xué)生記憶英語單詞費(fèi)盡心血,可為何仍在老師考查時(shí)腦中羞澀?在教學(xué)實(shí)踐中,有太多這樣類似的問題需要我們?nèi)ソ鉀Q,而這解決的過程,便成了最有意義的課題研究過程。

明白了課題研究的實(shí)質(zhì),我們就更堅(jiān)定了廣泛開展研究的信心。自課改實(shí)施以來,我校教師連續(xù)申報(bào)立項(xiàng)市級(jí)課題5個(gè),縣級(jí)課題9個(gè),校級(jí)課題14個(gè),參與研究者共106人,基本達(dá)到科任教師人人有課題,人人搞研究的目標(biāo)。為了將課題研究工作引向深入,我們多次邀請(qǐng)市、縣教研室專家來校指點(diǎn)迷津,并積極召開了課題組工作匯報(bào)座談會(huì)。教研、教務(wù)處隨時(shí)進(jìn)行督導(dǎo)檢查,要求各組積極開展調(diào)查分析,要重視相關(guān)資料的收集,及時(shí)掌握同類課題研究的動(dòng)態(tài),忽忘撰寫研究論文和實(shí)驗(yàn)小結(jié),將研究過程中的點(diǎn)滴感受付諸于筆端,用文字記錄下來。更重要的是能圍繞所研究的課題,積極開展聽課、評(píng)課活動(dòng),將課題研究與課堂教學(xué)緊密結(jié)合在一起。

從課題的立項(xiàng)到現(xiàn)在,我們花費(fèi)了大量的資金,而且也深深地感覺到,開展課題研究的確不容易,但我們始終相信,它必將對(duì)解決老師們教學(xué)中存在的實(shí)際問題,改進(jìn)教師教學(xué)方法,提高教師教科研能力,從而提升整個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,起到不可估量的作用。

(三)專題研討,經(jīng)驗(yàn)交流

我們要求各組要針對(duì)教學(xué)中遇到的現(xiàn)實(shí)問題,經(jīng)常性地進(jìn)行專題研討。要圍繞課改中存在的熱點(diǎn)問題,進(jìn)行對(duì)話交流。教研組每?jī)芍芑顒?dòng)一次,備課組每一周活動(dòng)一次,有計(jì)劃、有計(jì)錄、有總結(jié)。學(xué)校在宏觀調(diào)控的基礎(chǔ)上,還通過組建,“學(xué)科教研論壇”“經(jīng)驗(yàn)交流研討會(huì)”等形式創(chuàng)設(shè)寬松、民主、和諧的學(xué)術(shù)氛圍,一個(gè)好的經(jīng)驗(yàn),變成了多個(gè)人的經(jīng)驗(yàn);一個(gè)新的嘗試,大家一起關(guān)注完善;一個(gè)新的觀點(diǎn),大家一起銘刻于心。一次次的“共鳴”與“爭(zhēng)鳴”使老師們不僅收獲了理論,與收獲了反思與實(shí)踐的勇氣與信心,使我們深深地感到要使課程改革穩(wěn)步推進(jìn),校本教研就必須落到實(shí)處。

(四)成立“青藍(lán)工作室”,“以中帶青,以師帶徒”,構(gòu)建教師專業(yè)成長(zhǎng)的“溫情小屋”

根據(jù)不同的學(xué)科,我們成立了語文、教學(xué)、外語、物理、化學(xué)、政治、歷史七個(gè)“青藍(lán)工作室”,每個(gè)工作室均由同一教研組內(nèi)經(jīng)驗(yàn)稍有欠缺的青年教師與業(yè)務(wù)精湛、又有改革創(chuàng)新精神的骨干教師組成,每室四、五人,按照要求開展活動(dòng),從備課——研課——導(dǎo)課——磨課——上課——評(píng)課全程參與,全員參與。案例研討、論文評(píng)點(diǎn)、形式多樣,茶座式、沙龍式不一而足。

“精品課”:發(fā)揮作為導(dǎo)師的骨干教師的引導(dǎo)示范作用,每一單元提供一堂觀摩或研討課,供組內(nèi)成員學(xué)習(xí)。

“教學(xué)爭(zhēng)鳴課”:工作室內(nèi)教師選擇同一教材上課,同課異構(gòu),比較討論,取長(zhǎng)補(bǔ)短,求優(yōu)摒劣,以求螺旋上升之效。

“會(huì)診課”:組內(nèi)指定一青年教師上課,針對(duì)其教學(xué)的一個(gè)環(huán)節(jié)或一個(gè)方面,組內(nèi)討論診斷后,該教師再上直至滿意。

“錄相反思課”:學(xué)校將分批、有序地為所有科任教師自選的一節(jié)課進(jìn)行全程實(shí)錄,以便授課人能以旁觀者的身份全面審視自己的教學(xué),發(fā)現(xiàn)得意之舉,找出不足之處,從而更有效地改進(jìn)自己的教學(xué)?!扒嗨{(lán)工作室”的成員將有優(yōu)先錄制權(quán)。

這樣的一個(gè)學(xué)術(shù)團(tuán)體,改變了以往“師徒結(jié)對(duì)”的一對(duì)一,研討氣氛不濃,冷冷清清,孤孤單單的弊端。“學(xué)而無友必然孤”,這樣一個(gè)工作團(tuán)隊(duì),大家相互請(qǐng)教,廣泛交流,暢所欲言,各抒己見,導(dǎo)師沒有高高在上的權(quán)威,學(xué)員沒有低人一等的拘束,思維在這里碰撞,操作在這里完善。年青老師找到了自己學(xué)習(xí)的方向和討教解惑的對(duì)象,而導(dǎo)師的主動(dòng)性大大增強(qiáng),他們找到了自己的價(jià)值體現(xiàn)點(diǎn),暗中較勁,發(fā)揮個(gè)人所學(xué),把本工作室的活動(dòng)搞得有聲有色。各個(gè)團(tuán)隊(duì)喊出自己的口號(hào)——“為自己鼓掌,為別人鼓掌”、“你的成功里有我的付出,我的成功里有你的汗水!”。團(tuán)隊(duì)成員之間努力建立一種視彼此為工作伙伴和朋友的全新觀念。學(xué)校教研水到渠成地實(shí)現(xiàn)了教研工作重心的下移、從“輸血功能”到“造血功能”的轉(zhuǎn)變。

四、以競(jìng)賽為平臺(tái),大力提升教師教科研水平

定期舉辦“課改之星”評(píng)選大賽,重建評(píng)選制度,凸現(xiàn)三大亮點(diǎn):

亮點(diǎn)一:在常規(guī)課堂教學(xué)、平時(shí)教案兩大評(píng)比內(nèi)容的基礎(chǔ)上,進(jìn)行了擴(kuò)充和豐富,增加了教師平時(shí)教學(xué)情況學(xué)生問卷調(diào)查、賽后反思、平時(shí)作業(yè)布置及批改三個(gè)部分,使其評(píng)價(jià)更加全面。

亮點(diǎn)二:課堂教學(xué)評(píng)價(jià)方面,力求體現(xiàn)“以學(xué)論教”的課改新理念,除了關(guān)注教師的專業(yè)水平、教學(xué)目標(biāo)的確立、教學(xué)內(nèi)容的處理、教學(xué)方式的選擇等因素之外,更著重去關(guān)注教師引領(lǐng)下學(xué)生在課堂上的情緒、交往、思維以及目標(biāo)達(dá)成狀態(tài)。

亮點(diǎn)三:通過三屆比賽激烈地角逐,學(xué)校共有(略)等16名樂于探索、勇于創(chuàng)新的青年教師脫穎而出。但錘煉骨干、樹立典型僅是我們舉辦這一比賽的目標(biāo)之一,同時(shí),我們也力求借此活動(dòng)來推動(dòng)全校聽課、評(píng)課教研活動(dòng)的積極開展。所以,我們要求參賽選手必須在組內(nèi)通過預(yù)賽后產(chǎn)生,凡具備參加“課改之星”評(píng)選大賽條件的教師均需參與組內(nèi)預(yù)賽,于是,聽課、評(píng)課活動(dòng)蔚然成風(fēng)?!罢n改之星”競(jìng)賽的平臺(tái),不僅為老師們提供了一個(gè)展示自我的舞臺(tái),也有力地促進(jìn)了全校教研活動(dòng)的開展、教師整體素質(zhì)地提高。

五、在“合作、競(jìng)爭(zhēng)、共贏”精神的指引下,開展豐富多彩的校際教研活動(dòng)

(略)

六、創(chuàng)建教師校本教研檔案,積累校本教研有形成果

學(xué)校給每個(gè)教師建立了《教師個(gè)人成長(zhǎng)檔案》,目的在于:記錄教師的校本教研成長(zhǎng)過程,展示教師的個(gè)人素質(zhì)與奮斗成果,為檢查和評(píng)價(jià)提供真實(shí)依據(jù);建立積極的反饋調(diào)節(jié)機(jī)制,促進(jìn)教師積極的自我反思,發(fā)現(xiàn)并診斷個(gè)人成長(zhǎng)中存在的問題,并及時(shí)補(bǔ)救,促進(jìn)教師間相互學(xué)習(xí),體驗(yàn)成功,激勵(lì)教師不斷進(jìn)取;學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)可以借教師個(gè)人檔案了解本校教師隊(duì)伍的優(yōu)勢(shì)與不足,發(fā)現(xiàn)教師在教育教學(xué)中產(chǎn)生的經(jīng)驗(yàn),并及時(shí)推廣,形成自己學(xué)校的特色。

“教師個(gè)人成長(zhǎng)檔案”的內(nèi)容:

1、內(nèi)容清單:即每一項(xiàng)的具體名稱,可使記錄檔案一目了解;

2、教師基本情況(個(gè)人簡(jiǎn)歷);

3、榮譽(yù)證書;

4、自己最信奉的教育格言;

5、教育感悟;

6、工作計(jì)劃和總結(jié);

7、成果記錄:課題研究,獲獎(jiǎng)?wù)撐摹⒔贪?、發(fā)表作品等;

8、教學(xué)隨筆、教學(xué)反思、教育教學(xué)案例(教育教學(xué)中的小故事);

9、課例研究;

10、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記;

11、教師綜合素質(zhì)考核情況;

12、教育教學(xué)業(yè)績(jī)。

七、重建教師考評(píng)制度,推動(dòng)校本教研工作持續(xù)性發(fā)展

在對(duì)傳統(tǒng)考評(píng)制度反思的基礎(chǔ)上,我校重建了能夠真正促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)的教科研考評(píng)制度。在原來“教壇新秀”、“教學(xué)能手”、“課改之星”、“學(xué)科帶頭人”的臺(tái)階的基礎(chǔ)上,又增設(shè)了“教科新秀”、“教科能手”、“學(xué)術(shù)帶頭人”的評(píng)價(jià)體系,促進(jìn)了教師的個(gè)性發(fā)展。

此外,我們還制定了相應(yīng)的《教師教科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法》及《先進(jìn)集體和個(gè)人評(píng)選辦法》,對(duì)教科研成績(jī)突出的教師及教研、備課、課題組及時(shí)予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。而且把教研成果也作為評(píng)選優(yōu)秀教師、職稱晉級(jí),甚至是能夠參加外出培訓(xùn)的重要條件。

考評(píng)辦法包括了教師本人在內(nèi)的多元參與和多樣化評(píng)價(jià)方式方法結(jié)合的原則,客觀真實(shí)地反映教師師德、教育觀念、知識(shí)素養(yǎng)、專業(yè)水平和教科研情況,促進(jìn)教師有效反思,不斷進(jìn)取。主要評(píng)價(jià)方法:①教師自我評(píng)價(jià)(10%)。②教研組評(píng)價(jià)(10%)。③教科研領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)價(jià)(20%)。④學(xué)生評(píng)價(jià)(10%)。⑤家長(zhǎng)評(píng)價(jià)(5%)。⑥教學(xué)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)(45%)。

八、艱辛探索中,成果初見端倪

在與校本教研同行的探索中,我們實(shí)驗(yàn)中學(xué)上下一心,努力實(shí)踐,收獲了令人欣慰的成果:

(一)學(xué)校的飛躍

短短五年時(shí)間,一所剛剛起家的初級(jí)中學(xué)竟一躍成為一所有口皆碑的“市級(jí)示范初中”,這無疑是一個(gè)巨大的進(jìn)步!而這些成績(jī)的取得,與學(xué)校教科研能力的增強(qiáng)有著莫大的關(guān)系,與學(xué)校建立的“科研興校,科研興師,科研興教,科研興學(xué)”這一運(yùn)行體系是分不開的。

(二)教師的成長(zhǎng)

(略)

(三)學(xué)生的發(fā)展

(略)

課堂上,艱難生澀少了,生動(dòng)鮮活多了,愁眉苦臉少了,會(huì)心微笑多了。學(xué)生們積極地用自己的眼睛去觀察,用自己的頭腦去思考,用自己的語言去表達(dá),盡情體驗(yàn)著與老師、與其他伙伴同品共享的學(xué)習(xí)愉悅。

九、問題與反思

當(dāng)然,校本教研作為一種新的理念,新的行為,我們還是剛剛起步,在開展校本教研的嘗試過程中,我們還存在有許多困惑和不盡人意之處。

1、校本教研中的案例研究還停留在表面上。

2、教師間雖然有了同伴的互助與橫向支援,但仍需更多縱向的引領(lǐng)。

3、少數(shù)教師對(duì)教學(xué)研究的認(rèn)識(shí)仍很膚淺,認(rèn)為開展研究就是要著書立說而且還會(huì)給正常的教學(xué)工作帶來額外的負(fù)擔(dān),部分教師參與教研活動(dòng)仍處在“要我做”的狀態(tài),還沒有真正理解“教學(xué)即研究”的內(nèi)涵。

4、我們的理論水平還不高,有許多寶貴的東西我們還不善于發(fā)現(xiàn)而總結(jié),這是很可惜的,這就更需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),豐富我們的頭腦,培養(yǎng)我們的研究精神,提升我們的研究能力。

5、校本教研經(jīng)驗(yàn)不足,急需向其他先進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí),來提高校本教研的質(zhì)量。

十、發(fā)展思路

1、繼續(xù)強(qiáng)化教師的研究意識(shí),探索校本教研激勵(lì)機(jī)制

“以研興校,以研促教”,絕大多數(shù)教師對(duì)此在理論上是明晰的,但在實(shí)際教學(xué)中,傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)管理,“兩耳不聞窗外事,一心只教我的書”的苦干作風(fēng),仍然占有一定的市場(chǎng),科研對(duì)于部分教師來說仍處于講起來重要,做起來次要,忙起來不要的局面。而真正意義上的校本教研應(yīng)以解決實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),生根于老師們的教學(xué)需要,才能真正興起并逐步壯大。

外在約束是基礎(chǔ),內(nèi)在激勵(lì)是升華。我們將繼續(xù)努力激發(fā)教師發(fā)展的欲望及潛能,使校本教研真正成為教師職業(yè)生活的一個(gè)有機(jī)組成部分、學(xué)校文化的一個(gè)不可或缺內(nèi)容。不斷地引導(dǎo)老師們堅(jiān)持終身學(xué)習(xí),在危機(jī)意識(shí)中超越自己;堅(jiān)持教育敘事,在教學(xué)智慧中發(fā)現(xiàn)自己;堅(jiān)持行動(dòng)研究,在把握規(guī)律中端正自己;堅(jiān)持教學(xué)交往,在師生溝通中發(fā)現(xiàn)自己;堅(jiān)持參與現(xiàn)場(chǎng),在關(guān)系活動(dòng)中提升自己;堅(jiān)持合作反思,在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中提高自己;堅(jiān)持協(xié)同跟進(jìn),在借鑒他人中完善自己。

2、重視案例研究,倡導(dǎo)深入反思中提升自我

一個(gè)好的案例,往往代表一類典型事件,它的來源不僅包括課內(nèi),也包括課外,不僅包括教法、學(xué)法,還包括教師、學(xué)生的成長(zhǎng)等方面。針對(duì)我校過去案例研究浮于表面的不足,我們將要求老師們?cè)诮窈蟮拿總€(gè)學(xué)期都要進(jìn)行一到兩次案例分析,以便對(duì)自己已經(jīng)發(fā)生的教育事實(shí)或故事進(jìn)行追述與反思。這些故事如果不加以整理和研究,過后便煙消云散,而稍加關(guān)注,并作剖析,就可從中感悟到某些共性的、規(guī)律性的東西。教師把這些故事轉(zhuǎn)化成教育案例的過程,就是一個(gè)重新認(rèn)識(shí)、整理自己教育思維的過程,它可以促使教師對(duì)自身實(shí)踐進(jìn)行反思,以提升教育水平和科研能力。

3、加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn),搭建網(wǎng)絡(luò)教研平臺(tái)

今年,我校將投資建立教師電子備課室和校園網(wǎng),為了提高多媒體設(shè)備的利用率,切實(shí)開闊教師教學(xué)視野,改進(jìn)教育教學(xué)手段,我們將定期組織全校教師進(jìn)行集中培訓(xùn)。并要求每位教師除了通過豐富的網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)習(xí)校外教育教學(xué)先進(jìn)理念,教育科研的實(shí)踐創(chuàng)新等相關(guān)內(nèi)容外,也需積極地將自己的教學(xué)反思、優(yōu)秀設(shè)計(jì)、優(yōu)秀案例、教學(xué)實(shí)錄等放到學(xué)校網(wǎng)頁上,同教研組的教師網(wǎng)上跟帖評(píng)論。

4、“想教師之所想,急教師之所急,”進(jìn)一步完善校本教研的服務(wù)制度。

校本教研的服務(wù),包括專業(yè)支持、校本培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、信息、物資等方面的保障,就目前來講,最主要的是建立教師教研專業(yè)支持制度。

學(xué)校要?jiǎng)?chuàng)造教師開展教學(xué)研究工作的專業(yè)支持環(huán)境,和專業(yè)研究組織建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系,聘請(qǐng)教研人員做學(xué)校的教研指導(dǎo),并通過開展深入且頻繁的專題研討、教師與專家對(duì)話、學(xué)術(shù)報(bào)告、名師講課等活動(dòng),提高教師教研能力和學(xué)校教研的整體水平。

“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,展望未來,我們要做的事情還有很多很多,我們將在新課程“秋水共長(zhǎng)天一色,落霞與孤鶩齊飛”的廣闊天地里,讓生命與使命同行,憑借“校本教研”這一平臺(tái),在執(zhí)著教學(xué)的背后癡心不改地探索教育的真諦,升華教學(xué)的行為,用行動(dòng)來擦亮教育的夢(mèng)想天空。

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