2017年社會組織工作總結(jié)_社會組織個人總結(jié)報告
作為促進社會組織健康發(fā)展的有效途徑,社會組織評估已獲得了政府和學(xué)術(shù)界的普遍認(rèn)可,今天學(xué)習(xí)啦小編為大家精心挑選了關(guān)于社會組織工作總結(jié)的文章,希望能夠很好的幫助到大家。
2017年社會組織工作總結(jié)篇一
虹口區(qū)社團局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),按照黨的十六大通過的《關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》中積極“發(fā)揮社會組織反映訴求,規(guī)范行為,提供服務(wù)的作用”等論述為指針,根據(jù)市社團局的工作要求和本區(qū)實際,在做好培育發(fā)展與監(jiān)督管理工作的同時,充分發(fā)揮民間組織在經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展中的作用,努力探索民間組織管理的新方法,促進民間組織健康穩(wěn)定發(fā)展。20xx年主要做了以下工作:
一、加強民間組織管理,促進規(guī)范化建設(shè)
1、根據(jù)國務(wù)院和民政部的有關(guān)規(guī)定以及市民政局、社會團體管理局《關(guān)于認(rèn)真做好年度檢查工作的通知》精神,區(qū)社團局于20xx年3月1日至6月30日,對全區(qū)364家社會團體和民辦非企業(yè)單位(以下合稱民間組織)實施20xx年度檢查。本區(qū)至20xx年底,登記在冊的民間組織共有386家,其中社會團體131家,民辦非企業(yè)單位255家。因有些民間組織長期不能正常開展活動,也有些單位已在業(yè)務(wù)主管單位辦理了注銷手續(xù),尚未到登記管理機關(guān)辦理注銷,也有些單位已經(jīng)人去樓空,自行關(guān)閉,因此實際參加年檢的民間組織為314家,占民間組織總數(shù)的81.34%;其中社團105家,占社團總數(shù)的80.15%;民辦非企業(yè)單位209家,占民辦非企業(yè)單位總數(shù)的81.96%。這314家民間組織都已完成年度檢查,并按照規(guī)定遞交了年度檢查報告書和相應(yīng)的檢查材料,全部通過年檢,獲得了合格。通過年檢,督促民間組織辦理到期換證和變更登記等82家,注銷登記2家。至6月底年度檢查全部結(jié)束,
2、工資基金管理。根據(jù)《上海市民政局、上海市社會團體管理局、中國人民銀行上海分行關(guān)于在本市民間組織中實施工資基金管理工作的通知》(滬民社非[20xx]1號)文件精神和《上海市社會團體管理局20xx年度民間組織工資基金管理實施辦法》(暫行),在全區(qū)民間組織中開展了工資基金管理手冊的申領(lǐng)工作。由于此項工作是全新的任務(wù),民間組織和登記管理機關(guān)首次全面推開,因而在剛開始的時候,民間組織對此還不理解,也沒有認(rèn)真執(zhí)行。通過市社團局的宣傳和指導(dǎo),我區(qū)在年初布置的基礎(chǔ)上,又一次深入到每個民間組織進行解釋,讓他們懂得開展工資基金管理工作的意義和對民間組織的作用,因而在年底前有60家民間組織申領(lǐng)了工資基金手冊,311家零申報。參加單位達到90%。
3、預(yù)警網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。進一步健全預(yù)警網(wǎng)絡(luò)信息員隊伍。根據(jù)居委會改選后出現(xiàn)的人員變動,及時與街道社區(qū)綜合黨委聯(lián)系,召開有關(guān)部門和街道預(yù)警網(wǎng)絡(luò)聯(lián)絡(luò)員會議,調(diào)整充實信息員隊伍,目前預(yù)警網(wǎng)絡(luò)信息員有302人。在市社團局監(jiān)察總隊對我區(qū)街道預(yù)警網(wǎng)絡(luò)工作進行的檢查中,監(jiān)察總隊領(lǐng)導(dǎo)給予了充分的肯定。我區(qū)被評為20xx——20xx年度預(yù)警網(wǎng)絡(luò)規(guī)范化建設(shè)優(yōu)勝單位。
4、加強民間組織黨建工作和執(zhí)法工作。與綜合黨工委一起召開有關(guān)部門和街道社區(qū)綜合黨委書記會議,匯報民間組織黨建情況,提出民間組織黨建工作要求,加強社區(qū)群眾活動團隊的黨建工作意見。對群眾舉報和年檢中發(fā)現(xiàn)的問題上門進行查處,和婚姻登記管理科一起對婚介機構(gòu)的情況進行檢查整頓,確保民間組織有良好的社會環(huán)境。
5、按照市社團局下發(fā)的關(guān)于開展民辦學(xué)校民事主體資格變更登記工作的通知精神,對民辦學(xué)校包括培訓(xùn)機構(gòu)的合伙、個體的民辦學(xué)校變更為法人,今后沒有非法人的民辦非企業(yè)單位這種形式。共辦理了12家民非單位。
6、解決有關(guān)群眾來信。與司法局公證律師科一起處理了反映法律顧問協(xié)會的來信。區(qū)人民政府網(wǎng)站上的區(qū)長之窗收到某中學(xué)生所發(fā)的電子郵件,要求了解社團登記注冊的有關(guān)事項。我們及時給予了答復(fù),既解決了區(qū)長熱線來信,也宣傳了民間組織的有關(guān)政策和知識。及時處理了舉報復(fù)雅培訓(xùn)中心在凱瑞金城辦的培訓(xùn)機構(gòu)和詩月婚介所的場地遷移問題等。
二、積極推進社區(qū)民間組織發(fā)展
1、召開社區(qū)民間組織座談會。在街道的積極支持配合下,分街道召開所在區(qū)域民間組織的座談會。請街道有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)介紹社區(qū)建設(shè)和社區(qū)服務(wù)情況,民間組織介紹自己的工作業(yè)務(wù)和活動情況。通過雙方互動,增進了解,促進合作,許多民間組織主動進入社區(qū),開展形式多樣的社區(qū)活動。
2、與區(qū)稅務(wù)局有關(guān)部門就街道社區(qū)文化活動中心、社區(qū)服務(wù)中心等社區(qū)民間組織辦理稅務(wù)登記的材料和免稅有關(guān)內(nèi)容互相溝通,商定社區(qū)文化活動中心今后辦理無產(chǎn)證的,可憑規(guī)劃局的批準(zhǔn)立項文件也可辦稅務(wù)證。免稅的項目,可根據(jù)中心的具體服務(wù)內(nèi)容再確定。同時,對街道文化活動中心和服務(wù)中心的人員管理,提出了建立民間組織,解決人員的勞動關(guān)系等措施,受到街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的歡迎。
3、為民間組織中的特殊群體募集資金。根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的要求,通過局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持,在企業(yè)中為區(qū)癌癥康復(fù)俱樂部募集捐款5萬元。
4、積極爭取人大和政協(xié)等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門的支持。在區(qū)人大會主任會議上,專題匯報民間組織工作,得到區(qū)人大主任的高度重視和肯定,他們認(rèn)為虹口區(qū)的民間組織管理工作條理清晰、制度完備、服務(wù)熱情、原則性強;管理工作抓得早、抓得緊、抓得實、抓得好,特別是在社區(qū)群眾活動團隊備案工作上進行的探索,為全市開展“樞紐式”管理作出了貢獻。要求區(qū)社團局要進一步加強民間組織管理,充分發(fā)揮民間組織“在加強基層民主自治、增強社會自治功能和反映訴求、規(guī)范行為、提供服務(wù)“的作用。還參加了市政協(xié)到虹口調(diào)研社區(qū)群眾活動團隊的情況,參與虹口分課題的撰寫。
5、組織和動員社區(qū)民間組織在元旦、春節(jié)期間開展幫困送溫暖活動。虹口區(qū)好事服務(wù)技能培訓(xùn)中心等民間組織發(fā)動了100多位義工和社會志愿人員,開展了藍(lán)天下的至愛——好事慈善工作站慈善義工送溫暖活動,為社區(qū)內(nèi)需要幫助的老人或殘疾人打掃房間,還送上一定的慰問金,擴大了民間組織的影響,提高了民間組織的社會聲譽。
6、配合政府有關(guān)部門下放有關(guān)事務(wù)。為更好的做好計劃生育工作,面向基層提供服務(wù),根據(jù)區(qū)人口和計劃生育委員會的安排,將部分政府事務(wù)放到社區(qū)承擔(dān),今年來,我們在曲陽、廣中兩個街道進行試點,建立了社區(qū)計劃生育協(xié)會,使一部分政府職能交由民間組織承擔(dān)。
7、幫助社區(qū)解決勞動用工和人員管理上的困難。街道在“三中心”建設(shè)和使用過程中,招聘了一部分社會人員,但在合同簽訂和人員管理上,出現(xiàn)了一定的困難。為規(guī)范用工,同時也解決這些人員的加繳社會保險、工資待遇等問題,在各街道推廣建立了社區(qū)服務(wù)中心或社區(qū)服務(wù)管理中心等民辦非企業(yè)單位,使街道的社區(qū)服務(wù)和社區(qū)建設(shè)在人員上得到了保證,受到街道領(lǐng)導(dǎo)的好評。
三、開展調(diào)查研究,大力加強信息宣傳。
1、與區(qū)編辦合作調(diào)查政府職能轉(zhuǎn)變情況,并寫出調(diào)查報告,發(fā)表在區(qū)政府主辦的《工作研究》上,提供給領(lǐng)導(dǎo)決策參考;與區(qū)財政局對民間組織中財務(wù)狀況進行分析,組織開展財務(wù)評估工作。撰寫《政府政府購買民間組織服務(wù)促進為老事業(yè)發(fā)展——虹口區(qū)為老服務(wù)及居家養(yǎng)老服務(wù)指導(dǎo)中心情況介紹》和《新的社會階層人士統(tǒng)戰(zhàn)工作的探索與思考》等;多次在中國社會報及有關(guān)報刊雜志上發(fā)表介紹本區(qū)民間組織工作經(jīng)驗和活動情況的文章。落實專人負(fù)責(zé)信息工作,使信息數(shù)量不斷增多,信息質(zhì)量也有顯著提高,
2、及時完成國際交流和合作情況調(diào)查問卷。根據(jù)市社團局的布置和要求,至8月16日,虹口全區(qū)的民間組織已順利完成上海市民間組織國際交流和合作情況調(diào)查問卷的網(wǎng)上填報工作,達到應(yīng)填報數(shù)的100%。
3、做好長期未開展活動和兩年沒有參加年度檢查的調(diào)查。根據(jù)市社團局有關(guān)通知精神,針對本區(qū)絕少部分民間組織在登記注冊后長期不開展活動,兩年以上不參加年檢,又不來辦理注銷登記的情況,進行了調(diào)查,形成調(diào)查報告,提出了處理意見。上報市社團局。
4、 與外省市展開學(xué)習(xí)交流。為了推動虹口區(qū)社區(qū)群眾活動備案工作的不斷深入,進一步推進民間組織參與社區(qū)建設(shè),西安市民政局一行七人來虹口區(qū)視察了解社區(qū)民間組織活動情況。他們到四川居委會現(xiàn)場觀看了群眾活動團隊開展的讀報活動,傾聽了讀書老人的體會,然后到社區(qū)文化活動中心觀看了活動團隊的演出,在文化活動中心的會議室聽取了虹口區(qū)社團局、四川北路街道群眾活動團隊、涼城街道老年人協(xié)會匯報的民間組織參與社區(qū)建設(shè)、備案工作的具體做法等。西安市民政局的同志也對虹口區(qū)社區(qū)民間組織活動情況和一些做法進行了座談提問,感到來上海不虛此行,學(xué)到了許多他們本來就想學(xué)習(xí)的東西,也學(xué)到了本來沒有想到,但上海卻已經(jīng)在做的經(jīng)驗與做法。
5、組織召開了虹口區(qū)民間組織發(fā)展論壇。為提高民間組織的管理水平,擴大社會影響,區(qū)社團局經(jīng)過半年多的準(zhǔn)備,在各民間組織的積極支持下,組織召開了民間組織發(fā)展論壇。市社會團體管理局常務(wù)副局長姚凱,上海社會科學(xué)院社會所所長盧漢龍、南京政治學(xué)院上海分院、政治學(xué)博士翟桂萍等專家學(xué)者及市社會服務(wù)局、區(qū)民政局、社團局的領(lǐng)導(dǎo)及各街道綜合黨委書記、民間組織負(fù)責(zé)人等200多人出席了會議。會上,虹口區(qū)社團局負(fù)責(zé)同志介紹了本區(qū)民間組織的情況,社會團體和民辦非企業(yè)的代表分別作了發(fā)言,上海社科院和南京空軍政治學(xué)院等專家學(xué)者就民間組織的社會地位、發(fā)展前景、組織力量等方面作了闡述,市社團局姚凱副局長就本市民間組織的基本情況、主要作用、存在問題和發(fā)展鼓勵政策等作了重要講話。
通過論壇,提高了對民間組織的認(rèn)識,增強了民間組織工作人員搞好工作的信心,也在一定程度上向社會和政府有關(guān)部門宣傳了民間組織的意義和作用,促進了民間組織發(fā)展。
四、開展培訓(xùn),推動民間組織規(guī)范化建設(shè)。
1、開展法制培訓(xùn),提高民間組織舉辦者的法制意識。按照民間組織的有關(guān)法律法規(guī),在對新成立的民間組織法人進行談話的基礎(chǔ)上,還舉辦了二期法制培訓(xùn)。邀請有關(guān)部門的法制干部講解有關(guān)法律知識和民間組織的規(guī)章、規(guī)定。
2、與區(qū)人事局共同舉辦了民間組織知識產(chǎn)權(quán)科目培訓(xùn),以貫徹落實國家人才強國戰(zhàn)略和知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,保護民間組織知識產(chǎn)權(quán),使區(qū)域內(nèi)民間組織法人或負(fù)責(zé)人了解、掌握有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的基本知識,提高法人或負(fù)責(zé)人實踐和運用知識產(chǎn)權(quán)的實際水平。
3、根據(jù)市社團局的要求,對部分民間組織專職人員進行民間組織簡述、民間組織政策法規(guī)、民間組織工作實務(wù)、民間組織法律責(zé)任、民間非營利組織會計制度及相關(guān)業(yè)務(wù)知識和崗位知識培訓(xùn),為民間組織規(guī)范化建設(shè)和開展評估打下基礎(chǔ)。
20xx年工作,在區(qū)民政局的領(lǐng)導(dǎo)下和市社團局的直接指導(dǎo)下,做了一些工作,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在一定差距,還有不足之處,如下去走訪民間組織不夠,在規(guī)范化建設(shè)上雖然有要求,但具體怎樣開展評估還有等待思想,等等。這些,我們都將在20xx年的工作中加以改進。
五、 20xx年主要工作思路
黨的十六屆六中全會通過的《關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》和市委第九次黨代表大會對民間組織的培育發(fā)展提出了更高更新的要求。民政部召開的全國社會組織建設(shè)和管理工作經(jīng)驗交流會進一步闡明了民間組織的發(fā)展方向。20xx年,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十七大和民政部召開的全國社會組織建設(shè)和管理工作經(jīng)驗交流會精神,結(jié)合民間組織管理工作實際,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的工作部署,在民政局的總體工作框架內(nèi),按照傳統(tǒng)工作要創(chuàng)新,新的工作要抓突破口,抓精品,創(chuàng)特色的要求,民間組織管理工作將繼續(xù)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,加強執(zhí)政能力建設(shè),以培育發(fā)展、監(jiān)督管理、發(fā)揮作用為重點,抓住機遇,積極探索,不斷加強新形勢下民間組織管理工作的研究,認(rèn)真履行職責(zé),為構(gòu)建社會主義和諧社會服務(wù)。
20xx年,民間組織管理工作的主要思路是:
(一)、加快培育發(fā)展社區(qū)民間組織
根據(jù)黨的十七大會議精神市委第九次黨代表大會要求,結(jié)合上海及本區(qū)的實際,我們要以民為本,在為民服務(wù)、為民解憂上努力培育發(fā)展社區(qū)民間組織,繼續(xù)“發(fā)揮社會組織的積極作用,增強社會自治功能”和“發(fā)揮社會組織反映訴求,規(guī)范行為,提供服務(wù)的作用”等,在加強調(diào)查研究,聽取街道和社區(qū)意見的基礎(chǔ)上,寫出發(fā)展服務(wù)性、公益性、慈善性、志愿性等社區(qū)民間組織方面的調(diào)查報告,提出有關(guān)意見方案,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);擬制訂《關(guān)于推進本區(qū)民間組織參與構(gòu)建和諧社會的指導(dǎo)意見》,提請區(qū)委、區(qū)政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)。
(二)、充分發(fā)揮社區(qū)群眾活動團隊作用,組織召開社區(qū)群眾活動團隊工作經(jīng)驗交流會。
日益活躍的社區(qū)群眾活動團隊正逐漸成為社區(qū)建設(shè)中的一支重要力量。街道通過整合資源,將無序、自發(fā)的團隊組成有序、有組織的不同類型的社區(qū)群眾活動團隊,發(fā)揮他們在創(chuàng)建精神文明建設(shè)中的積極作用,形成群眾自娛自樂和政府組織相結(jié)合的活動機制,(既增強了社區(qū)成員的凝聚力,又提供了社區(qū)群眾活動團隊的演出比賽舞臺;既引導(dǎo)社區(qū)群眾活動團隊不斷創(chuàng)作出社區(qū)居民喜聞樂見的文藝作品,又將黨和政府的方針政策傳遞給社區(qū)群眾,使社區(qū)群眾活動團隊真正成為黨和政府的助手和聯(lián)系群眾的橋梁、紐帶。為進一步推進社區(qū)群眾活動團隊的發(fā)展,繼續(xù)保持我區(qū)社區(qū)群眾活動團隊工作在全市的領(lǐng)先地位,擬在20xx年上半年召開社區(qū)群眾活動團隊工作經(jīng)驗交流會,促進社區(qū)群眾活動團隊工作不斷邁上新臺階。
(三)、完善管理領(lǐng)導(dǎo)機制,保證民間組織健康發(fā)展。
發(fā)展民間組織是個雙刃劍,既能在建設(shè)和諧社會中發(fā)揮作用,也有可能會出現(xiàn)偏差,影響社會穩(wěn)定。我區(qū)民間組織目前已達400多家,還有大量的社區(qū)群眾活動團隊,量廣面大,牽涉到區(qū)機關(guān)30多個部門。為加強管理,擬建立民間組織管理協(xié)調(diào)聯(lián)席會議制度,由民政局領(lǐng)導(dǎo)牽頭,召集教育、衛(wèi)生、文化、體育、科協(xié)、勞動及公安、安全、工商、稅務(wù)、質(zhì)量等部門及各街道的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加,定期(每季一次)召開會議,共同商討民間組織管理的有關(guān)問題,溝通有關(guān)情況,保證民間組織正確的發(fā)展方向。。
(四)、建立各有側(cè)重的分類指導(dǎo)機制。
民間組織的類型較多,既有社會團體,也有民辦非企業(yè)單位,還有大量的社區(qū)群眾活動團隊。要根據(jù)民間組織有共性也有個性的特點,制定出符合實際、各有側(cè)重、切實可行的標(biāo)準(zhǔn)體系。通過民間組織促進會,加強民間組織自律誠信建設(shè),促進規(guī)范化發(fā)展。明年將在各街道建立社區(qū)服務(wù)管理中心,使本區(qū)域范圍內(nèi)的民間組織按塊開展活動。同時,積極推進民間組織與社區(qū)建設(shè)的結(jié)合,做到資源共享,優(yōu)勢互補,讓民間組織在建設(shè)和諧社會中發(fā)揮更大的作用。
(五)、探索政府購買服務(wù)機制,落實相關(guān)保障措施。
要在建立民政行政事務(wù)受理服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,構(gòu)建起政府與民間組織合作共治的社會治理格局。加強與機構(gòu)編制管理部門的協(xié)商溝通,進一步理清政府與民間組織的職能界限,對各職能部門承擔(dān)的社會管理和公共服務(wù)職能進行梳理,加大政府職能職能轉(zhuǎn)移力度,對交由民間組織承接的事項實行“費隨事轉(zhuǎn)”。建立以項目為導(dǎo)向的政府購買服務(wù)機制,政府各職能部門將購買民間組織服務(wù)公共服務(wù)資金,列入部門年度預(yù)算。對購買服務(wù)項目實行雙向評估,政府委托第三方對民間組織能力和績效進行評估,做到合作前有資質(zhì)審查,合作中有跟蹤調(diào)查,合作后有績效評估。20xx年可組織政府購買民間組織服務(wù)的簽約儀式,逐步實現(xiàn)“購買服務(wù)契約化,合作方式多元化,依法管理與自律誠信規(guī)范化”的目標(biāo)。
(六)、人才隊伍建設(shè)機制。
隨著民間組織隊伍的增多,民間組織發(fā)展的外部環(huán)境也不斷完善,在社會保險、勞動工資、人員聘用、財務(wù)管理等方面對民間組織都有了更多的規(guī)定和明確的政策,這對于從事民間組織的工作人員來說,將是一個扶持和鼓勵的措施,也將吸引更多的人員來從事民間組織工作。特別對承擔(dān)政府具體事務(wù),公益性、服務(wù)性、慈善性的民間組織,更要有一批高素質(zhì)的社會人士來發(fā)展,為此,在民間組織人才隊伍建設(shè)上,我們要爭取有所創(chuàng)新,提高民間組織的專職人員職業(yè)化水平,包括社會團體的秘書長、民辦非企業(yè)單位的負(fù)責(zé)人和文書檔案管理、項目管理、勞動工資干部等人員的隊伍建設(shè),使從事民間組織工作的人員既能符合法律、法規(guī)開展活動,又能樹立長期在民間組織中工作的思想。
(七)、鞏固管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò),加強行政執(zhí)法檢查。
一是要進一步提高四級服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)管理水平,充分發(fā)揮其“服務(wù)、協(xié)調(diào)、管理、預(yù)警”功能,工作重點向街道延伸,發(fā)揮街道對預(yù)警網(wǎng)絡(luò)信息員的管理作用,完善考核獎勵機制。
二是根據(jù)20xx年信息員調(diào)整后出現(xiàn)的新情況,組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),講解有關(guān)信息報送的方法和工作制度,提高信息員工作水平。
三是嚴(yán)格登記審查,深化年度檢查,加強行政檢查。 對民間組織涉外活動加強調(diào)查,對有關(guān)問題進行專項檢查。
(八)、繼續(xù)深入開展自律誠信活動,加強規(guī)范化建設(shè)。
自律誠信活動是民間組織做到對外嚴(yán)格按照國家法規(guī)、政策和章程開展業(yè)務(wù)活動,堅守非營利性原則,提供優(yōu)質(zhì)誠信服務(wù),樹立良好社會形象;對內(nèi)建立健全財務(wù)和捐贈管理、考核獎懲、銀行帳戶和印章管理、重大事項報告和信息公開等規(guī)章制度,逐步形成自我約束、自我管理、自我教育和自我服務(wù)的自律機制,不斷提高民間組織的社會公信力的極為有效的方法,
同時,根據(jù)《民政部關(guān)于推進民間組織評估工作的指導(dǎo)意見》和《上海市民間組織規(guī)范化建設(shè)評估辦法(試行)》的要求,建立“民間組織規(guī)范化建設(shè)評估委員會”,委托社會評估機構(gòu)對民間組織在價值觀、管理技能、組織結(jié)構(gòu)、工作人員與志愿者、信息管理系統(tǒng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、動員資源、公共關(guān)系等方面開展評估。區(qū)社團局根據(jù)評估等級對民間組織實施分類管理,通過社會公布、宣傳推介、優(yōu)先推薦高星級民間組織參加各種評優(yōu)、評先活動。政府相關(guān)部門可以根據(jù)評估結(jié)果,對星級民間組織予以重點扶持。被評估單位要將等級牌匾懸掛于服務(wù)服務(wù)場所或辦公場所等顯要位置,自覺接受社會監(jiān)督。
2017年社會組織工作總結(jié)篇二
xx年年,黨委組織部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)院的根本任務(wù)和中心工作,加強中層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),深化干部人事制度改革,加強基層黨組織建設(shè),建立健全規(guī)章制度,積極開展校保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,繼續(xù)開展創(chuàng)建文明單位活動,較好地完成年初工作計劃,為學(xué)校改革發(fā)展提供有力的組織保證。
一、建立健全制度,做好干部選拔任用和管理工作。
1、建立健全干部選拔任用工作制度。根據(jù)和的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)院實際,制定出臺。
2、認(rèn)真搞好學(xué)院處、科級干部調(diào)配工作。認(rèn)真制定干部調(diào)配方案,完成以下有關(guān)干部工作:一是在年初完成配備31位附屬醫(yī)院中層科室主任,并協(xié)助做好附屬醫(yī)院中層科室79位副職人員的民主推薦、考察工作,認(rèn)真做好附屬醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)成員6人的試用期滿考察工作;二是認(rèn)真做好學(xué)院9位處級干部、9位科級干部的選拔任用工作以及13位處級干部、13科級干部的平級調(diào)整安排工作。按照有關(guān)程序,做好院長助理的考察、上報和任用工作;三是認(rèn)真搞好臨床醫(yī)學(xué)系與附屬醫(yī)院的整合、莆田學(xué)院管理學(xué)院的組建及其干部配備工作;四是認(rèn)真搞好學(xué)院11位處級干部、3位科級干部試用期滿的考核工作;五是認(rèn)真做好黨代會的“兩委”委員候選人預(yù)備人選的推薦、考察和上報工作,并積極配合做好省紀(jì)委、省委教育工委、市委組織部的復(fù)核工作。
2、加強干部培訓(xùn),提高思想政治素質(zhì)和工作能力,適應(yīng)崗位工作的需要。積極選派處級、科級干部到市委黨校參加培訓(xùn)。今年共選派4名處級干部、8名科級干部參加市委黨校的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
3、加強對干部的監(jiān)督管理。堅持和完善干部談話、誡勉、收入申報等制度。加強同紀(jì)檢監(jiān)察部門的聯(lián)系,增強監(jiān)督合力。
二、以保持先進性教育活動為重點,加強基層黨組織建設(shè),提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。按照,堅決貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。一是堅持按黨員發(fā)展的工作程序辦事,進一步規(guī)范培養(yǎng)、教育、考察、共青團推優(yōu)、組織部門審查、支部接收和黨委審批等各個工作環(huán)節(jié),嚴(yán)格把關(guān),保證質(zhì)量。一學(xué)年來,共發(fā)展黨員392人,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正121人。二是建立健全發(fā)展黨員工作的具體制度。制定了、,對發(fā)展大學(xué)生黨員和青年骨干教師黨員工作提出新的要求,并促進發(fā)展黨員工作更加程序化、規(guī)范化。
2、健全黨校制度并積極開展黨校的培訓(xùn)工作。為進一步加強黨校工作,制定了20xx最新黨委組織部工作總結(jié)文章。一年內(nèi)共舉辦了兩期入黨積極分子培訓(xùn)班,參訓(xùn)人數(shù)達802人。通過黨校的集中培訓(xùn),充分發(fā)揮黨校黨員教育的主渠道、主陣地作用,進一步促進了入黨積極分子教育活動的深入開展。
3、切實加強基層黨組織建設(shè)。一是協(xié)助做好各基層黨組織的調(diào)整設(shè)置工作。按照新黨章的有關(guān)要求,根據(jù)學(xué)校的實際情況,對個別黨總支、黨支部進行了重新調(diào)整設(shè)置,并積極協(xié)助指導(dǎo)有關(guān)黨總支、黨支部委員會開展選舉工作。二是指導(dǎo)基層黨支部開展黨支部工作“立項活動”。按照省教育工委精神,指導(dǎo)各黨支部有效地開展支部工作“立項活動”。一學(xué)年來,全院各黨總支、黨支部申報的“立項活動”項目中,較有代表性、主題鮮明的,列入校級管理、資助的項目有13個;其中有6個黨總支開展的“立項活動”上報省委教育工委參加“xx年-xx年學(xué)年度高校黨支部工作‘立項活動’優(yōu)秀成果”的評選活動。三是開展基層黨組織示范點建設(shè)。積極培植基層黨組織示范點,中文系、環(huán)境與生命科學(xué)系黨總支被列為基層黨組織示范點并進行建設(shè),已取得初步成效。四是做好特困黨員年終慰問工作。通過黨員慰問活動,為困難黨員送溫暖,增強黨組織的凝聚力。
4、認(rèn)真做好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的各項工作。按照上級部署,結(jié)合本院實際,認(rèn)真開展先進性教育活動的各項工作,取得了較好的成效
5、進一步健全民主生活會制度并積極做好xx年年莆田學(xué)院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的有關(guān)工作。為明確民主生活會的基本內(nèi)容與要求,規(guī)范民主生活會程序,提高民主生活會質(zhì)量,使我校副處級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度化、規(guī)范化,制定了。同時,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,積極做好xx年年莆田學(xué)院黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的有關(guān)工作。向有關(guān)部門、有關(guān)單位發(fā)放征求意見表,通過召開座談會、書面征求意見等形式,廣泛征求多方的意見和建議,為召開民主生活會提供意見材料。
2017年社會組織工作總結(jié)篇三
xx年,市社團局認(rèn)真落實市民政局黨組要求,以建設(shè)現(xiàn)代社會組織管理體系為目標(biāo),以強能力、激活力、優(yōu)服務(wù)為主線,較好完成各項工作任務(wù)。
一、社會組織登記體制改革取得新進展
繼續(xù)實行并改進市區(qū)兩級直接登記試點工作,取消社會團體分支機構(gòu)、代表機構(gòu)行政審批項目和籌備登記環(huán)節(jié),開展下放非公募基金會登記管理權(quán)限試點工作。對全市226家行業(yè)協(xié)會商會,開展了與行政機關(guān)脫鉤情況調(diào)查,完成專題調(diào)研報告,會同發(fā)改委起草了《天津市行業(yè)協(xié)會商會與行政機關(guān)進一步脫鉤試點的指導(dǎo)意見》。市登記服務(wù)窗口完善現(xiàn)場審批職能,實現(xiàn)90%以上的審批事項立等可取,完成行政審批251個,按時辦結(jié)率100%,接待咨詢服務(wù)8000余人次。積極穩(wěn)妥推動“一業(yè)多會”。上半年,市區(qū)兩級共審批成立社會組織228個,其中市級58個,區(qū)縣170個,直接登記82家。全市登記注冊社會組織總數(shù)達到4897個,其中市屬社會組織1597個,區(qū)縣社會組織3300個。
二、多部門合作機制取得新成效
及時召開市人大代表議案、市政協(xié)委員提案辦復(fù)見面會,答復(fù)議案、提案15項。市政協(xié)連續(xù)兩次召開雙周座談會,專題研究行業(yè)協(xié)會商會和社會組織工作。會同市委研究室形成《我市社會組織現(xiàn)狀、問題與對策調(diào)研報告》報市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)。召開全市社會組織“強能力、激活力、優(yōu)服務(wù)”工作會議,市民政局分別與市商務(wù)委、市司法局簽署支持行業(yè)協(xié)會商會走出去、法律對接服務(wù)戰(zhàn)略合作備忘錄;會同市合作交流辦、中小企業(yè)局和工商聯(lián)出臺《發(fā)揮行業(yè)協(xié)會商會作用,促進民營經(jīng)濟發(fā)展的實施細(xì)則》。積極協(xié)調(diào)稅務(wù)局落實稅收優(yōu)惠政策,審核通過15個社會團體和44個基金會退稅資質(zhì)。實行上門服務(wù),搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),會同市工商聯(lián),依法推進商會類組織的批量注冊登記。會同市發(fā)改委治理亂收費會同市審批辦和濱海新區(qū)新成立的審批局,服務(wù)濱海新區(qū)登管分開改革,及時搞好業(yè)務(wù)對接。
三、社會組織調(diào)解工作取得新突破
和諧是激發(fā)社會組織活力的基礎(chǔ)與前提。我加強和諧社會組織建設(shè),今年成立第三方調(diào)解機構(gòu)——市社會組織人民調(diào)解委員會,首批聘請28名調(diào)解員并進行上崗培訓(xùn)??偨Y(jié)推廣市醫(yī)調(diào)委、建設(shè)行業(yè)聯(lián)合會、四川商會、山西商會、寧波商會、保險業(yè)協(xié)會先進經(jīng)驗。市民政局、市司法局、市社會組織人民調(diào)解委員會、市人民調(diào)解委員會調(diào)解員協(xié)會6月份聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強和創(chuàng)新我市社會組織調(diào)解工作的實施意見》,明確今后工作目標(biāo)、主要任務(wù)和工作職責(zé)。標(biāo)志著我市社會組織調(diào)解工作已進入全面推進和規(guī)范運行階段。四、社會組織規(guī)范化建設(shè)得到新加強
一是加強創(chuàng)制工作。 制定或修訂日常管理制度10個,包括:《天津市社會團體重大活動與事項事先備案報告制度規(guī)定》、《社會團體換屆指引》、《社會團體第一次會員(代表)大會指引》、《加強民辦非企業(yè)單位日常監(jiān)督管理的實施意見》;《關(guān)于本市社會團體換屆工作有關(guān)問題的通知》,《關(guān)于進一步加強社會團體誠信自律和信息公開工作的通知》、《關(guān)于建設(shè)社會團體信用體系的指導(dǎo)意見》、《社會團體信用信息共享、使用管理辦法》、《民辦非企業(yè)單位塑造品牌與服務(wù)社會活動的通知》和《關(guān)于加強我市基金會誠信建設(shè)的實施意見》。
二是改進年檢工作。 社團年檢強化會費收支情況審計,督導(dǎo)清理規(guī)范落實情況;民辦非企業(yè)單位年檢通過業(yè)務(wù)主管單位會商明確年檢時限,提高了年檢效率;基金會年檢首次實現(xiàn)與民政部年檢平臺對接。上半年,市屬社會組織應(yīng)參加20xx年度年檢的1448家(社會團體881家,民辦非企業(yè)單位512家,基金會55家),已完成年檢的社會組織1324家。此外,對73家未按時參加年檢的社會組織下發(fā)了行政告誡書,同時還對19個基金會下達了整改通知書。全市各區(qū)縣應(yīng)參加20xx年度年檢的社會組織2764家,已完成年檢的2312家,對13家參加年檢的社會組織進行了行政告誡。
三是規(guī)范培育社區(qū)社會組織。 召開區(qū)縣社會組織工作會議。評選出市級社會組織示范區(qū)6個、示范街鎮(zhèn)20個,示范社區(qū)村60個;其中濱海新區(qū)、和平區(qū)還榮獲全國創(chuàng)新社會組織工作示范區(qū)稱號。全面更換備案證書,社區(qū)社會組織備案率達到100%。6月底,經(jīng)過各區(qū)縣努力,我市社區(qū)社會組織總數(shù)已發(fā)展到15514個,在美麗社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮了積極作用。西青區(qū)與北京恩派合作,加快培育專業(yè)化服務(wù)性社區(qū)社會組織做法值得借鑒。襄軍書記曾說,在互比互看中,社區(qū)社會組織的身影在各區(qū)縣總是自然地展現(xiàn)出來。會同各區(qū)縣民政局加強街(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社區(qū)社會組織聯(lián)合會建設(shè),截止6月底全市已成立130個,占總數(shù)的54%。
四是推動社會組織評估。 統(tǒng)籌安排好市屬和區(qū)縣20xx年社會組織評估工作、調(diào)整區(qū)縣評估等級審核委員會。結(jié)合年檢向社會組織廣泛宣傳評估工作的意義和流程,對各區(qū)縣評估工作的安排和開展進行實地指導(dǎo)。
四、培育扶持發(fā)展又有新舉措
一是出臺政府購買服務(wù)制度。 市政府辦公廳正式印發(fā)《轉(zhuǎn)發(fā)市財政局關(guān)于政府向社會力量購買服務(wù)管理辦法的通知》和政府購買服務(wù)指導(dǎo)目錄。制定《關(guān)于使用福利彩票公益金資助社會組織公益項目管理辦法》和《福利彩票公益金資助社會組織公益項目評審辦法》以及績效評估辦法。新爭取中央財政支持社會組織參與社會服務(wù)項目8個,資金385萬元,三年累計爭取資金1075萬元。
二是中心和孵化園有力促進社會組織發(fā)展。 市社會組織服務(wù)管理中心功能進一步強化,協(xié)助局社工處進行了20xx年國家社會工作者考試資格審核工作,接待考生4000多人次;爭取市人社局支持,建立大學(xué)生就業(yè)實習(xí)基地;熱情為社會組織搞好對接服務(wù)、政策咨詢和業(yè)務(wù)代理;首次與全國性基金會---瀛公益基金會合作,對我市20xx年7月以來新成立市級社會組織50余名工作人員進行專業(yè)培訓(xùn)。濱海新區(qū)、西青區(qū)、東麗區(qū)、泰達中心、市婦聯(lián)相繼建立的社會組織孵化園都為社會組織發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。。
五、執(zhí)法監(jiān)察工作取得新成果
1至6月份依法處罰11家社會組織并查處“夕陽紅騎游俱樂部”、“中國艾滋病聯(lián)盟案件”和“中國報關(guān)報檢協(xié)會”網(wǎng)站等案件,既維護了法律的威嚴(yán),又維護了合法社會組織的利益。會同發(fā)改委、財政局、審計局等對社會組織亂收費情況進行專項治理,加強了票據(jù)管理和專項審計。組織開展涉外社會組織調(diào)研工作。
六、社會組織黨建科學(xué)化水平得到新提升
一是落實社會組織黨建工作責(zé)任制。 與全市社會組織業(yè)務(wù)主管單位及社會組織黨委,各區(qū)縣社會組織黨工委等80余家單位簽定20xx年度《天津市社會組織黨建工作責(zé)任書》。
二是指導(dǎo)開展黨的群眾路線教育實踐活動。 及時轉(zhuǎn)發(fā)《天津市非公有制經(jīng)濟組織和社會組織深入開展黨的群眾路線教育實踐活動指導(dǎo)意見》,結(jié)合市屬和區(qū)縣社會組織特點,分別提出指導(dǎo)意見。宣傳了一大批區(qū)縣教育實踐活動先進典型。
三是做好直接登記后的黨建對接工作。 規(guī)范業(yè)務(wù)與黨務(wù)程序?qū)φ樟鞒虉D,將黨建內(nèi)容列為登記要件,把同步組建落到實處。建立專項臺賬,督查社會組織黨建工作基礎(chǔ)檔案。
四是開展第二次“七一”評選表彰活動。 評選表彰社會組織黨建工作先進單位、先進黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、黨的群眾路線教育實踐活動優(yōu)秀載體共計180個;在天津社會組織網(wǎng)系列推出社會組織黨建工作先進經(jīng)驗。
五是拓寬社會組織黨建工作新領(lǐng)域。 會同市委組織部在市文化中心召開現(xiàn)場會,推動廣場公園文化團隊黨組織建設(shè)。各區(qū)縣積極探索在開放式廣場公園、社區(qū)文化團隊等建立黨組織,加強社區(qū)社會組織黨建工作,取得可喜進展。中組部副部長陳向群來津調(diào)研時,對天津社會組織黨建工作給予充分肯定。
七、理論研究和信息宣傳工作躍上新臺階
承擔(dān)民政部和市委重點課題各1個。各處室都確定了自身調(diào)研課題。召開京津冀經(jīng)濟類、環(huán)保類社會組織座談會,為京津冀協(xié)調(diào)發(fā)展獻計出力。年初,開通天津社會組織官方微博,完善了運行機制和信息報送制度,到6月底總閱讀量超過80余萬次。天津社會組織網(wǎng)站創(chuàng)建社會組織供需互動平臺。建立天津社會組織短信平臺,大幅度提高了發(fā)送信息的效率,降底了簡單勞動的人力成本。
八、干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)精神得到新凝聚
鞏固和擴大黨的群眾路線教育成果,完善十項內(nèi)部管理制度。落實孝麗局長“上接天線,下接地氣”要求,到民政部請教,請行家授課,了解上情,看自身差距;到區(qū)縣和社會組織走訪,聽真話取真經(jīng),了解下情,看服務(wù)缺位。以老帶新,加強入黨積極分子培養(yǎng)。改選團支部,調(diào)動和發(fā)揮青年團員積極性,組織開展了“青春月·正能量”能力建設(shè)年實踐學(xué)習(xí)活動。社團局全體干部職工加班加點、團結(jié)協(xié)作已蔚然成風(fēng)。機關(guān)黨總支被局黨組評為先進黨組織,14名黨員被局黨組、機關(guān)黨委和機關(guān)總支評為優(yōu)秀黨員。
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