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新任學生干部就職講話

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  不管是什么樣的就職演講,其作用都在于通過演說,提出執(zhí)政意見和執(zhí)政目標,贏得干部群眾的信任,并鼓動干部群眾與自己一道為實現(xiàn)執(zhí)政目標而共同努力,下面是學習啦小編給大家整理的新任學生干部就職講話,僅供參考。

  新任學生干部就職講話篇1

  各位同學們,兩位輔導員,大家下午好。我是組織委員xx。我很榮幸能夠得到大家的認可在我們的臨時班委會中擔任組織委員一職,但同時更為重要的是,我也很榮幸能夠在xx班有緣和大家相聚和相識。

  我們都是從初中高中一路走來的,我想我們每一個同學一定都經(jīng)歷過不同的集體生活。對于每一個經(jīng)歷過的班級,我們也都有許許多多深刻的回憶,還有更多依依不舍的情感。因為在班級里,我們共同學習,共同生活,共同成長,共同進步;日積月累,自然就產(chǎn)生了團結的力量,產(chǎn)生了相互依存的感情。而今我們步入大學,匯聚于中法班這個集體,在以后的日子里,必將會有更多相互交流、增進感情的機會。而我想,我們班委會成立,就是為了使這樣的交流更加順暢和頻繁,使我們的班級更加具有凝聚力和向心力,使我們在大學的生活中更加具有家的歸屬感和集體的榮譽感。

  在暑假的時候,我的一個長輩告訴我,學像工商管理這類管理學科,一定要爭當班委,因為你可以把你正在學的管理學原理,應用于你的班級管理當中??墒窃诿糠N程度上,我并不同意這種說法。盡管班級日常的運行需要一些制度建設和組織協(xié)調(diào),但是我,身為一個班委,卻不應該以管理者自居,而是當一個服務者,服務班級的每一位同學,服務班級的每一件事務。我會以謙遜的姿態(tài)去詢問同學的需求和不滿,會盡自己的所能去解決同學們遇到的困難,在班級的各項活動和事物中,我更會兢兢業(yè)業(yè),竭誠服務,為同學們提供更多的便利,提供更多出色的活動組織和工作成果。

  落實到具體的,在接下來的一學期,我們可能會面對學校舉辦的一些集體活動,這時候我就需要分配人員,組織參與,為班級榮譽作出努力。而在班級內(nèi)部,肯定少不了聚餐、春游秋游,聯(lián)誼會甚至主題班會。當然在這些方面并不是我獨當一面的,我需要的是輔佐班長,需要與其他班委的協(xié)作,甚至需要借鑒一些別的班級的一些好的方式,當然更需要的,是同學們可以提出自己的想法,可以積極地參與班級的活動。我希望這些組織的集體活動,能讓大家感受到在大學集體生活中的溫馨和快樂,成為日后大家回顧大學生活時候一段美好而珍貴的回憶。

  最后我要說的就是,我在高中時并沒有擔任班級一把手的經(jīng)歷,所以今后很可能會面對一些經(jīng)驗上的缺失,并由此導致考慮不周全、安排不妥當,等等,算是工作上的失誤。所以我需要大家更多的建議,更多的批評,更多的諒解,更多的鼓勵。只要有大家的支持,給予我充分的信任,我必將無愧于我肩上的責任,我可以做得更好,謝謝。

  新任學生干部就職講話篇2

  在初中時我就是體委,那時和大家一起作運動就是我的工作.現(xiàn)在,我依舊站在這個位置上,但感覺肩上的責任更重了。在軍訓時,我是說話最多的,大家都認識我。在同學和老師的幫助下,我的工作也有了一定的進步。在此,我先向大家表示感謝。

  二十一世紀什么最貴?人才!我們大家能升入二中都是人才,但人才如果沒有要求的束縛,人才也知識沒有靈魂的行尸走肉。在此,我就講一下我的要求。

  實際很簡單,就是兩操站隊作到快、靜、齊。很簡單是吧!但我要講的更重要的一點就是精神面貌問題。軍訓時教官就說過:“一支隊伍只有擁有了其實,才能做好每件事。”但我看到最近同學們口號不夠響亮了,站姿也不夠挺拔了。這就是說我們的精神面貌出了問題。所以我要求同學們從即日起,恢復我們的精神面貌,展現(xiàn)我們269班應有的風采。

  我的另一個要求就是意識問題。這兩天我們的出操總是被扣分,原因就是出操太慢。這兒的出操的確和我們以前的學校習慣不同,我可以理解。但這并不等于我可以容忍這種行為。為什么慢?答案很簡單,意識不強。為什么一下了上午第四節(jié)課有同學就飛奔向食堂?那時因為肚子餓了。也許在沒下課前他就盤算:“今天中午吃點啥呀?”這就是意識。所以我就要求我們的同學也要樹立這種“上操意識”,并且是在最短的時間內(nèi)。

  好了,說的再多也只是我的要求,更重要的是希望大家能配合我的工作,為班級體爭得更多的榮譽,我心足矣!

  新任學生干部就職講話篇3

  各位老師、

  各位老師、同學們,大家下午好:

  我是生活部部長蘇江城。很榮幸能夠就職生活部部長,我相信以我的能力我能夠勝任這個職位。

  就任期間會認真負責學生會的各項職責,下面是我部工作計劃

  第一,樹立制度權威,沒有規(guī)矩不能方圓,一個部門沒有一定的規(guī)章制度是不行的,所以我部將制定出一套人性化的制度,從而使成員的紀律性大大增強,提高辦事效率。

  第二,合理安排工作任務。對于一些大型活動,工作的合理安排是至關重要的。我們將因人而異,根據(jù)個人的特長,優(yōu)點來安排。使的工作難度,工作量較適合每個成員

  第三,定期完成《心晴》小報的編排工作?!缎那纭沸蟮木幣拧9ぷ鞣敝?,我會安排指導擅長電腦技術以及心理知識豐富的成員進行每期《心晴》的編輯。

  第四,協(xié)同關系,共同合作。生活部并不是孤立的。它需要主席團的領導,更需要同其他部門一起完成一些大型綜合活動,增強和不同部門間的交流和溝通,取他人之所長補己之所短。

  我相信,在我們的共同努力下,生活部及學生會一定能打出一片新天地!

  謝謝大家!

 
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