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公司先進表彰會領導講話

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公司先進表彰會領導講話

  先進典型是榜樣,先進精神是寶貴財富。下面是學習啦小編給大家整理的公司先進表彰會領導講話,僅供參考。

  公司先進表彰會領導講話篇1

  同志們:

  今天,公司隆重召開年度先進集體、先進個人表彰大會。在此,我代表公司黨政,向受到表彰的先進集體、先進個人,表示熱烈的祝賀!向辛勤工作在各個領域、各個崗位上的全體干群,致以誠摯的問候!

  勞動孕育收獲,勞動者成就事業(yè)。近年來,公司上下圍繞構(gòu)建“安全、高效、和諧”的煤炭企業(yè),構(gòu)建“規(guī)范治理、高效運行、持續(xù)發(fā)展、和諧共榮”的優(yōu)秀上市公司,“抓重點夯基礎嚴管理保安全,穩(wěn)產(chǎn)量提質(zhì)量調(diào)結(jié)構(gòu)增效益,重責任抓規(guī)范促主動提效能”,取得了較好的業(yè)績。到去年底,礦區(qū)安全形勢總體穩(wěn)定,率先發(fā)展呈現(xiàn)出好趨勢、好態(tài)勢、好氣勢。這其中的每一個進步,都凝聚著全體干群的心血和汗水;每一項成就,都飽含著先進典型的奉獻和進取。實踐證明:我們的員工,是特別能戰(zhàn)斗的生力軍;我們的先進典型,是能夠引領發(fā)展的中堅力量。

  先進典型無尚光榮,先進精神彌足珍貴。今天受表彰的先進集體和先進個人,雖然崗位、經(jīng)歷、事跡各不相同,但精、氣、神是一樣的。他們象天輪,堅守信念不停機;象風鉆,能打硬仗不退縮;象支架,敢于負重不松勁。他們都很普通,工作生活在我們身邊,是百米井下并肩作戰(zhàn)的工友,是朝夕相伴一起共事的同事。但他們的事跡和精神很感人,給人以溫暖和力量,是教育干群的最好教科書,最具說服力;是凝聚干群的最好“粘合劑”,最有號召力。公司上下要把這本教科書學好,把這個“粘合劑”用好,激勵和團結(jié)全體干群艱苦創(chuàng)業(yè)、共同創(chuàng)造、爭先創(chuàng)優(yōu),干好共同的事業(yè)。

  要以先進典型和先進精神激勵干群用心盡心、專心專注。先進所以成為先進,就在于他們比別人先行前進了一步。這個先行,我想首先是思想先行,也就是對工作用心盡心,干一行、愛一行、專一行。一個人干工作并不難,難的是始終如一地干好工作。用心盡心、專心專注,是我們發(fā)展的永恒動力源泉。有了這種思想、這種精神,我想大家都會象先進一樣熱愛工作、盡職盡責。大家要看到,近年來我們雖然取得了一定的成績,但發(fā)展的任務依然很艱巨。三大命題亟待我們?nèi)セ卮穑阂皇侨绾巫ズ冒踩a(chǎn),推進公司安全發(fā)展。二是如何實現(xiàn)存量資源的效益最大化,推進公司高效發(fā)展。三是如何增強發(fā)展后勁,推進公司持續(xù)健康發(fā)展。對公司而言,這是事關生存、事關長遠的要事;對每個人、每個家庭而言,這是吃上飯、吃好飯的大事。餡餅不會從天上掉下來,成功從來都是用心盡心、專心專注的結(jié)果。完成好這些要事、大事,要靠大家凝心聚力一點一滴做起,立足崗位一件一件干好,不浮躁、不自滿、不懈怠。毛主席青年時代就說過:“天下者,我們的天下;國家者,我們的國家;社會者,我們的社會;我們不做誰做?我們不干誰干?”這句話今天讀起來,依然很啟發(fā)、很振奮。希望大家都能學先進、做先進,在平凡的崗位上不懈努力,在平常的工作中認真負責,在平靜的日子里保持激情,不當工作的“看客”,不做發(fā)展的“外人”,克服“工作疲勞癥”、“管理疲勞癥”,立足崗位,堅持堅守,建功立業(yè)。

  要以先進典型和先進精神激勵干群求實務實、真干實干。先進不僅是思想的先行者,更是行動的先行者。大家回想一下,今天受表彰的同志,哪個不是多年如一日,在自己的崗位上踏踏實實、埋頭苦干。對工作他們不做虛功、不圖虛名,干的是“實活”,出的是實績。正是這樣日復一日的求實務實,年復一年的真干實干,他們才會走在前面,成為先進。當下,我們工作中面臨著很多困難和挑戰(zhàn),如安全上,礦區(qū)自然災害深重,“頭頂一壺水,身邊一團氣”是井下的真實寫照,生產(chǎn)礦井“開采延伸,災害加深”。今年以來,瓦斯、水、火等重大安全威脅呈上升趨勢,與天斗、與地斗的壓力很大,稍有不慎、稍有懈怠,就會釀成大災。同時“三違”現(xiàn)象還時有發(fā)生,零星事故尚未得到有效遏制。經(jīng)營上,煤炭市場下行趨勢顯現(xiàn),下游的鋼鐵、水泥等行業(yè)嚴重開工不足,我們的焦精煤已經(jīng)遭遇“冷空氣”,綜合煤價下跌看來難以避免,收入、利潤空間會受到嚴重擠壓,經(jīng)濟運行將進入一輪“寒季”。有關經(jīng)營問題,在二季度工作會上還要認真分析、謀劃對策,今天先給大家“吹吹風”,希望引起大家的高度重視。此外在發(fā)展上,我們產(chǎn)能低、規(guī)模小、接續(xù)礦井不多,可持續(xù)發(fā)展能力不足,在市場上的話語權(quán)、競爭力不強。在諸多困難面前,惟有靠大家求實務實、真干實干的拼勁、闖勁,方能邁過溝坎、沖出難關。希望大家以先進為榜樣,發(fā)揚先進精神,緊緊圍繞“抓重點夯基礎嚴管理保安全,穩(wěn)產(chǎn)量提質(zhì)量調(diào)結(jié)構(gòu)增效益,重責任抓規(guī)范促主動提效能”,做抓安全、保安全的榜樣,出好煤、賣好煤的標兵,落實“三項管理”、精細干好工作的典范,同心同德干事業(yè),齊心協(xié)力促發(fā)展。真干實干光是一腔熱血還不行,廣大干群特別是一線沖鋒陷陣的同志還要有本事、有能力,不僅想干,還會干、能干好。所以我們要建好班組、抓好培訓,提升基層管理水平,增強員工安全、規(guī)范作業(yè)能力。這兩項工作近兩年雖然進展很快、進步很大,但決不能松勁,決不能“退潮”。今天,各單位的主要領導都來了,我再次強調(diào):建好班組、抓好培訓,是你們這些“一把手”義不容辭的責任。希望你們切實負起責來,繼續(xù)把工作抓緊、抓實、抓出成效。過兩天,公司第四批出國培訓的班隊長就要東渡日本,希望同志們珍惜機會、珍惜榮譽,用心感悟世界一流企業(yè)精細化管理的理念、做法,回來后更加干好自己的工作。

  要以先進典型和先進精神激勵干群節(jié)儉節(jié)約、規(guī)矩規(guī)范。我們的先進能夠得到組織認可、群眾公認,很重要的一條,是他們具備優(yōu)秀的品行、德行,所以能被大家選出來、推上來。這種品行、德行,突出的一點就是工作生活上節(jié)儉節(jié)約,言行舉止上規(guī)矩規(guī)范。眼下,我們方方面面需要投入的很多,市場環(huán)境對經(jīng)濟運行的壓力很重,黨組織對干部監(jiān)管的力度很大,特別需要大家節(jié)儉節(jié)約、規(guī)矩規(guī)范。但是現(xiàn)在一些單位、一些同志的行為與這種要求是不相稱的,有的還出了事情。大家要嚴格執(zhí)行“三條紅線、十項禁令”等制度,特別是內(nèi)部交往中,中午要絕對禁酒。最近公司對煤矸石銷售、廢舊物資處理等業(yè)務作了新的規(guī)定,各單位、各級領導務必遵守制度、規(guī)范辦事。要厲行節(jié)約,節(jié)支降耗、減少浪費,把錢花在刀刃上。要加強廉政建設,個人要注重修養(yǎng)品德,組織要加強監(jiān)督,加大懲處力度。

  先進典型是榜樣,先進精神是寶貴財富。公司上下要以此次會議為契機,在礦區(qū)大張旗鼓地宣傳先進典型、弘揚先進精神,調(diào)動一切宣傳資源、利用所有宣傳渠道,把學習的旗幟樹起來,把先進的導向發(fā)揮好,讓“先進光榮、先進精神光輝”成為共識,引導廣大干群立足本職、愛崗敬業(yè),把先進精神凝聚成干事創(chuàng)業(yè)的強大動力,轉(zhuǎn)化為爭創(chuàng)一流的具體行動,形成老先進再立新功,新先進不斷涌現(xiàn)的良好局面。要關心愛護先進,努力為他們的學習、工作和生活創(chuàng)造更好條件,切實幫助解決實際困難,讓先進受尊重、有地位、得實惠。先進不僅是無尚的榮譽,更是一種責任。每一位先進要珍惜榮譽、保持本色,充滿“當一次先進,做一輩子先行者”的豪情,亮亮堂堂地走在員工群眾的前面,在公司“率先發(fā)展,五年倍增”中再創(chuàng)佳績、再立新功。

  謝謝大家!

  公司先進表彰會領導講話篇2

  同志們:

  今天,公司隆重召開會議,表彰過去的一年里在公司各條戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的先進職工、安全生產(chǎn)集體,這對于弘揚先進精神,激發(fā)廣大干部職工的工作熱情,以胸懷全局、無私奉獻、銳意進取、勇于創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)的精神投入到公司新一輪大發(fā)展的歷史進程,具有十分重要的意義。首先,我代表公司向受到大會表彰的先進個人、集體表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!感謝你們?yōu)楣镜陌l(fā)展所作出的貢獻,希望在今后的工作中保持榮譽,再接再厲,再創(chuàng)佳績。同時也向奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線上的廣大干部職工致以誠摯的問候和良好的祝愿!

  20xx年,是公司快速發(fā)展實現(xiàn)歷史性新跨越的關鍵一年。一年來,在上級公司的正確指導下,艱苦創(chuàng)業(yè),克服了自然條件差、氣候惡劣、交通不暢、人力資源不足、地區(qū)工業(yè)基礎薄弱、原燃材料短缺等諸多不利因素影響,經(jīng)過廣大職工的共同努力,公司現(xiàn)實了XX產(chǎn)量、XX產(chǎn)量、產(chǎn)品銷量、銷售收入、企業(yè)利潤、安全生產(chǎn)的新突破和職工收入的合理增長。今年一季度又實現(xiàn)開門紅,實現(xiàn)利潤又同比增長了X倍。這在目前全國市場競爭十分激烈、普遍低利潤運行的情況下是非常難得的驕人成績。為XXX實現(xiàn)新一年的奮斗目標和今后的快速發(fā)展奠定了良好的基礎。這些成績的取得,凝聚著公司廣大職工的辛勤勞動和汗水,,銘刻著以先進精神為核心的時代精神和崇高風范。是全公司干部職工同心同德、努力奮斗的結(jié)果,其中也涌現(xiàn)出許多感人的先進事跡、先進典型,他們雖然工作崗位不同,卻展示了共同的精神風貌和企業(yè)精神。他們以高度的主人翁精神,忘我的勞動熱情,強烈的開拓進取和求實創(chuàng)新精神、良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神,默默地在本職崗位上發(fā)光發(fā)熱。今天的表彰大會,就是要大力宣傳典型、樹立典型、學習典型,大力弘揚愛崗敬業(yè)、兢兢業(yè)業(yè)、默默奉獻的崇高思想和不懈追求的時代精神,樹立勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的時代新風,激勵廣大職工發(fā)揚愛崗敬業(yè)、崗位成才的精神,發(fā)揚做企業(yè)的主人翁的精神。榜樣的力量是無窮的,勞模精神是我們企業(yè)精神的重要體現(xiàn),是激勵我們奮勇前進的重要精神動力。廣大干部職工要以先進人物為榜樣,學習他們忠于企業(yè)的堅定信念,學習他們腳踏實地、埋頭苦干的優(yōu)良作風,使勞模精神不斷發(fā)揚光大,使勞模精神激勵我們廣大職工振奮精神、立足本職、扎實工作、信心百倍地投身企業(yè)發(fā)展的具體工作之中。

  我們XXX公司擁有一支特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻的干部職工隊伍。尤其是去年以來,公司“一年打基礎,兩年上臺階,三至五年大發(fā)展”的戰(zhàn)略目標正在加快推進,廣大干部職工目睹了公司的快速發(fā)展,共享了企業(yè)快速發(fā)展帶來的可喜成果。

  受到這次大會表彰的先進個人,是新時期全公司廣大干部職工的杰出代表和優(yōu)秀楷模。先進典型的精神和業(yè)績,集中體現(xiàn)了新時期XX企業(yè)職工的先進思想和與時俱進的時代風貌,是公司在新形勢下?lián)屪C遇、快速發(fā)展、保持穩(wěn)定的強大動力和寶貴的精神財富

  按照職工收入與效益、效率掛鉤的原則,在崗職工人均年收入增長達到10%以上,爭取職工收入在十二五期間比20xx年翻一翻。

  20xx年是“十二五”開局之年,是XX技改項目開工建設的攻堅年,也是企業(yè)規(guī)模、經(jīng)濟實力、管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量再上新臺階的提升年,更是公司實現(xiàn)新一輪大發(fā)展、實現(xiàn)新跨越的黃金機遇期。當前,公司技改項目的奠基拉開了新一輪大建設、大發(fā)展的序幕,面對新的歷史任務,大力弘揚先進精神,充分發(fā)揮先進的生產(chǎn)骨干、安全標兵、發(fā)展先鋒作用,對于激勵和引領廣大干部職工在公司快速發(fā)展的進程中,站得更高、看得更遠、做得更好,無疑具有重要而深遠的現(xiàn)實意義。

  為進一步發(fā)揮先進典型在公司快速發(fā)展中的模范帶頭作用,最大限度地調(diào)動廣大干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,讓干部職工的智慧、力量和創(chuàng)造精神充分激發(fā)出來,立足本職,崗位成才,建功立業(yè)。下面,僅就如何實現(xiàn)今年的目標任務,向與會的勞動模范、先進個人及全體干部職工提出幾點希望和要求:

  一、弘揚先進精神,必須推進思想解放,促進公司快速發(fā)展 從這次受到大會表彰的先進群體的特點來看,先進典型不僅是促進公司發(fā)展的帶頭人,勇于創(chuàng)新的先鋒隊,也是思想解放的先行者,在眾多先進工作者身上表現(xiàn)出來的是思想觀念新、思路眼界寬、大局意識強,這正是公司做強做大、快速發(fā)展過程中所迫切需要的。

  從現(xiàn)實狀況分析,公司與兄弟單位相比,表面上看是規(guī)模和實力上的差距,但根本上還是思想觀念上的差距,XX公司是XX集團做優(yōu)做強鋼主業(yè)、實施跨地區(qū)聯(lián)合重組戰(zhàn)略格局中的重要一環(huán)。我們只有加快發(fā)展,才能在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟。弘揚先進精神,就是要學習先進思想解放、勇于創(chuàng)新的精神境界,尤其是在當前公司進入新一輪大發(fā)展的關鍵時刻,全公司廣大干部職工更要把思想解放作為一項永不竣工的工程,牢記在心,實踐在手。

  各級管理人員要緊密聯(lián)系自身實際,重新審視自己在思想觀念上、在開拓創(chuàng)新上、在服務發(fā)展上存在的問題與不足,高舉發(fā)展大旗,始終以勇往直前的精神開創(chuàng)新的業(yè)績。廣大干部職工要進一步強化改革意識、進取意識和大局意識,正確處理企業(yè)利益與個人利益、長遠利益與當前利益、全局利益與局部利益的關系,以更加積極的姿態(tài)支持、參與、融入到公司實現(xiàn)快速發(fā)展的大潮之中。

  受到表彰的先進職工要繼續(xù)爭當思想解放的排頭兵,主動適應公司發(fā)展的新要求和新變化,進一步更新觀念,開拓思路,用自己的實際行動,團結(jié)和帶領廣大職工用新理念研究新情況、用新思路落實新任務、用新辦法解決新問題、用新舉措開創(chuàng)新局面。

  二、弘揚先進精神,必須圍繞總體部署,服務公司快速發(fā)展

  公司快速發(fā)展目標能否實現(xiàn),取決于廣大干部職工各項工作任務能否完成。在公司新一輪大發(fā)展的關鍵時期,弘揚先進精神,團結(jié)和帶領廣大干部職工顯得尤為重要。從實際來看,要實現(xiàn)快速發(fā)展戰(zhàn)略目標,就必須緊緊圍繞公司總體部署,完成好公司安排的各項工作任務。從當前重點工作推進來看,公司迫切需要全體干部職工始終以飽滿的工作熱情,全身心地抓好工作落實、實現(xiàn)工作創(chuàng)新、擴大工作成效。

  三、弘揚先進精神,必須爭創(chuàng)一流業(yè)績,推進公司快速發(fā)展 弘揚先進精神,就是要學習先進高度的主人翁責任感和顧全大局精神,強烈的開拓進取意識和創(chuàng)新求實精神,忘我的勞動熱情和無私奉獻精神,良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神。

  弘揚先進精神,就是要把愛崗敬業(yè)作為一種天職,把忘我工作作為一種本份,把立足本職作為一種責任,把勤勉盡責作為一種品德,始終以強烈的事業(yè)心、責任感,埋頭苦干,恪盡職守,創(chuàng)造一流工作業(yè)績。

  各級管理人員要以公司發(fā)展為己任,高標準、嚴要求地抓好分管工作,抓好工作落實;要在管理創(chuàng)新中尋找先機,在重點工作落實中追求先行,在日常工作中尋求突破,干一流工作,創(chuàng)一流業(yè)績。

  機關各部門要緊緊圍繞公司發(fā)展目標,主動融入公司發(fā)展大局,創(chuàng)新發(fā)展思路,提升服務水平,確保工作落實;全體機關工作人員都要振奮精神,加強學習,提高素質(zhì),團結(jié)拼搏,為公司新一輪發(fā)展獻計獻策。

  基層廣大員工要在各自的崗位上,努力以盡善盡美的工作態(tài)度,完成好承擔的各項工作任務,努力做到干一行、愛一行、精一行;要在認真、用心、負責地干好本職工作的基礎上,盡責、務實、創(chuàng)新地干好本單位、本部門的各項工作,為實現(xiàn)公司創(chuàng)業(yè)、發(fā)展目標,再立新功。

  四、弘揚先進精神,必須堅定發(fā)展信心,實現(xiàn)公司快速發(fā)展 公司快速發(fā)展,具有良好的外部條件和空間。首先,有集團公司的大力支持,集團主要領導多次就公司今后的發(fā)展方向、發(fā)展目標作出重要指示,堅定了我們實現(xiàn)加快發(fā)展的信心和決心。其次,鋼鐵項目建設的穩(wěn)步推進為公司實現(xiàn)快速發(fā)展提供了平臺;加之基本打造成型的產(chǎn)業(yè)鏈條、管理經(jīng)驗的積累、組織架構(gòu)的不斷完善、經(jīng)濟實力的進一步增強,具備了快速發(fā)展的基礎和條件。全體員工要進一步認清公司實現(xiàn)快速發(fā)展的現(xiàn)實優(yōu)勢、面臨的機遇和有利條件,要充分認識新疆各級政府和總公司領導對XX公司發(fā)展的高度關注和重視支持。我們一定要繼續(xù)發(fā)揚先進精神,始終保持拼搏進取的精神狀態(tài),堅定發(fā)展信心,始終保持昂揚斗志,心往一處想,勁往一處使,進一步形成推動公司快速發(fā)展的強大合力。

  先進是公司快速發(fā)展的寶貴財富。各單位各部門要廣泛深入地宣傳先進事跡,引導廣大員工以學習先進為風尚,以爭當先進為光榮,以貢獻企業(yè)為己任,在本職崗位上爭當表率、敬業(yè)奉獻,進一步形成爭先創(chuàng)優(yōu)、爭創(chuàng)一流的生動局面。

  同志們,發(fā)展印證勞動偉大,時代崇尚先進光榮。讓我們緊密團結(jié)起來,在新時期先進精神的鼓舞和激勵下,以更加堅定的信心、更加昂揚的斗志和更加有為的精神,同心同德、扎實工作,為實現(xiàn)公司新一輪大發(fā)展而努力奮斗!

  公司先進表彰會領導講話篇3

  同志們:

  今天,公司隆重召開年度先進個人表彰大會。在此,我代表公司黨政班子,向受到表彰的先進個人,表示熱烈的祝賀!向辛勤工作在各個崗位上的全體干部群眾,致以誠摯的問候!

  近年來,公司上下圍繞企業(yè)中心工作建“安全、高效、和諧”的煤炭企業(yè),構(gòu)建“規(guī)范治理、高效運行、持續(xù)發(fā)展、和諧共榮”的優(yōu)秀上市公司,“抓重點夯基礎嚴管理保安全,穩(wěn)產(chǎn)量提質(zhì)量調(diào)結(jié)構(gòu)增效益,重責任抓規(guī)范促主動提效能”,取得了較好的業(yè)績。到去年底,礦區(qū)安全形勢總體穩(wěn)定,率先發(fā)展呈現(xiàn)出好趨勢、好態(tài)勢、好氣勢。這其中的每一個進步,都凝聚著全體干群的心血和汗水;每一項成就,都飽含著先進典型的奉獻和進取。實踐證明:我們的員工,是特別能戰(zhàn)斗的生力軍;我們的先進典型,是能夠引領發(fā)展的中堅力量。

  先進典型無尚光榮,先進精神彌足珍貴。今天受表彰的先進集體和先進個人,雖然崗位、經(jīng)歷、事跡各不相同,但精、氣、神是一樣的。他們象天輪,堅守信念不停機;象風鉆,能打硬仗不退縮;象支架,敢于負重不松勁。他們都很普通,工作生活在我們身邊,是百米井下并肩作戰(zhàn)的工友,是朝夕相伴一起共事的同事。但他們的事跡和精神很感人,給人以溫暖和力量,是教育干群的最好教科書,最具說服力;是凝聚干群的最好“粘合劑”,最有號召力。公司上下要把這本教科書學好,把這個“粘合劑”用好,激勵和團結(jié)全體干群艱苦創(chuàng)業(yè)、共同創(chuàng)造、爭先創(chuàng)優(yōu),干好共同的事業(yè)。

  要以先進典型和先進精神激勵干群用心盡心、專心專注。先進所以成為先進,就在于他們比別人先行前進了一步。這個先行,我想首先是思想先行,也就是對工作用心盡心,干一行、愛一行、專一行。一個人干工作并不難,難的是始終如一地干好工作。用心盡心、專心專注,是我們發(fā)展的永恒動力源泉。有了這種思想、這種精神,我想大家都會象先進一樣熱愛工作、盡職盡責。大家要看到,近年來我們雖然取得了一定的成績,但發(fā)展的任務依然很艱巨。三大命題亟待我們?nèi)セ卮穑阂皇侨绾巫ズ冒踩a(chǎn),推進公司安全發(fā)展。二是如何實現(xiàn)存量資源的效益最大化,推進公司高效發(fā)展。三是如何增強發(fā)展后勁,推進公司持續(xù)健康發(fā)展。對公司而言,這是事關生存、事關長遠的要事;對每個人、每個家庭而言,這是吃上飯、吃好飯的大事。餡餅不會從天上掉下來,成功從來都是用心盡心、專心專注的結(jié)果。完成好這些要事、大事,要靠大家凝心聚力一點一滴做起,立足崗位一件一件干好,不浮躁、不自滿、不懈怠。毛主席青年時代就說過:“天下者,我們的天下;國家者,我們的國家;社會者,我們的社會;我們不做誰做?我們不干誰干?”這句話今天讀起來,依然很啟發(fā)、很振奮。希望大家都能學先進、做先進,在平凡的崗位上不懈努力,在平常的工作中認真負責,在平靜的日子里保持激情,不當工作的“看客”,不做發(fā)展的“外人”,克服“工作疲勞癥”、“管理疲勞癥”,立足崗位,堅持堅守,建功立業(yè)。

  要以先進典型和先進精神激勵干群求實務實、真干實干。先進不僅是思想的先行者,更是行動的先行者。大家回想一下,今天受表彰的同志,哪個不是多年如一日,在自己的崗位上踏踏實實、埋頭苦干。對工作他們不做虛功、不圖虛名,干的是“實活”,出的是實績。正是這樣日復一日的求實務實,年復一年的真干實干,他們才會走在前面,成為先進。當下,我們工作中面臨著很多困難和挑戰(zhàn),如安全上,礦區(qū)自然災害深重,“頭頂一壺水,身邊一團氣”是井下的真實寫照,生產(chǎn)礦井“開采延伸,災害加深”。今年以來,瓦斯、水、火等重大安全威脅呈上升趨勢,與天斗、與地斗的壓力很大,稍有不慎、稍有懈怠,就會釀成大災。同時“三違”現(xiàn)象還時有發(fā)生,零星事故尚未得到有效遏制。經(jīng)營上,煤炭市場下行趨勢顯現(xiàn),下游的鋼鐵、水泥等行業(yè)嚴重開工不足,我們的焦精煤已經(jīng)遭遇“冷空氣”,綜合煤價下跌看來難以避免,收入、利潤空間會受到嚴重擠壓,經(jīng)濟運行將進入一輪“寒季”。有關經(jīng)營問題,在二季度工作會上還要認真分析、謀劃對策,今天先給大家“吹吹風”,希望引起大家的高度重視。此外在發(fā)展上,我們產(chǎn)能低、規(guī)模小、接續(xù)礦井不多,可持續(xù)發(fā)展能力不足,在市場上的話語權(quán)、競爭力不強。在諸多困難面前,惟有靠大家求實務實、真干實干的拼勁、闖勁,方能邁過溝坎、沖出難關。希望大家以先進為榜樣,發(fā)揚先進精神,緊緊圍繞“抓重點夯基礎嚴管理保安全,穩(wěn)產(chǎn)量提質(zhì)量調(diào)結(jié)構(gòu)增效益,重責任抓規(guī)范促主動提效能”,做抓安全、保安全的榜樣,出好煤、賣好煤的標兵,落實“三項管理”、精細干好工作的典范,同心同德干事業(yè),齊心協(xié)力促發(fā)展。真干實干光是一腔熱血還不行,廣大干群特別是一線沖鋒陷陣的同志還要有本事、有能力,不僅想干,還會干、能干好。所以我們要建好班組、抓好培訓,提升基層管理水平,增強員工安全、規(guī)范作業(yè)能力。這兩項工作近兩年雖然進展很快、進步很大,但決不能松勁,決不能“退潮”。今天,各單位的主要領導都來了,我再次強調(diào):建好班組、抓好培訓,是你們這些“一把手”義不容辭的責任。希望你們切實負起責來,繼續(xù)把工作抓緊、抓實、抓出成效。過兩天,公司第四批出國培訓的班隊長就要東渡日本,希望同志們珍惜機會、珍惜榮譽,用心感悟世界一流企業(yè)精細化管理的理念、做法,回來后更加干好自己的工作。

  要以先進典型和先進精神激勵干群節(jié)儉節(jié)約、規(guī)矩規(guī)范。我們的先進能夠得到組織認可、群眾公認,很重要的一條,是他們具備優(yōu)秀的品行、德行,所以能被大家選出來、推上來。這種品行、德行,突出的一點就是工作生活上節(jié)儉節(jié)約,言行舉止上規(guī)矩規(guī)范。眼下,我們方方面面需要投入的很多,市場環(huán)境對經(jīng)濟運行的壓力很重,黨組織對干部監(jiān)管的力度很大,特別需要大家節(jié)儉節(jié)約、規(guī)矩規(guī)范。但是現(xiàn)在一些單位、一些同志的行為與這種要求是不相稱的,有的還出了事情。大家要嚴格執(zhí)行“三條紅線、十項禁令”等制度,特別是內(nèi)部交往中,中午要絕對禁酒。最近公司對煤矸石銷售、廢舊物資處理等業(yè)務作了新的規(guī)定,各單位、各級領導務必遵守制度、規(guī)范辦事。要厲行節(jié)約,節(jié)支降耗、減少浪費,把錢花在刀刃上。要加強廉政建設,個人要注重修養(yǎng)品德,組織要加強監(jiān)督,加大懲處力度。

  先進典型是榜樣,先進精神是寶貴財富。公司上下要以此次會議為契機,在礦區(qū)大張旗鼓地宣傳先進典型、弘揚先進精神,調(diào)動一切宣傳資源、利用所有宣傳渠道,把學習的旗幟樹起來,把先進的導向發(fā)揮好,讓“先進光榮、先進精神光輝”成為共識,引導廣大干群立足本職、愛崗敬業(yè),把先進精神凝聚成干事創(chuàng)業(yè)的強大動力,轉(zhuǎn)化為爭創(chuàng)一流的具體行動,形成老先進再立新功,新先進不斷涌現(xiàn)的良好局面。要關心愛護先進,努力為他們的學習、工作和生活創(chuàng)造更好條件,切實幫助解決實際困難,讓先進受尊重、有地位、得實惠。先進不僅是無尚的榮譽,更是一種責任。每一位先進要珍惜榮譽、保持本色,充滿“當一次先進,做一輩子先行者”的豪情,亮亮堂堂地走在員工群眾的前面,在公司“率先發(fā)展,五年倍增”中再創(chuàng)佳績、再立新功。 謝謝大家


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