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最新版私人勞動合同范本

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隨著私人企業(yè)的增多,勞動者在工作是需要簽訂勞動合同,私人勞動合同是怎樣的呢?以下是小編為大家整理的私人勞動合同范文,感謝您的閱讀。

私人勞動合同范本1

甲方( )名稱: 乙方( )名稱: 居民身份證號:

戶口所在地: 省(市) 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) 村 郵政編碼:

家庭住址: 聯(lián)系電話:

根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定,甲、乙雙方遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條 甲乙雙方選擇以下形式確定本合同期限,合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第二條 甲方招用乙方在位工作。

1、乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務。

2、乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本店依法制定的規(guī)章制度給予相應處罰。

三、工作時間和休息休假

第三條 甲方保證乙方每周周日休息一天,也可在征得甲方同意的情況下每月連休假四天,不扣工資,如乙方休假差出四天,則按每差一天扣出( )元工資。

四、勞動報酬

第四條 甲方采用以下形式向乙方支付工資。

月工資元加提成,按每售出(元以上提( )元,甲方每月( )日前向乙方支付工資。

五、解除和終止

第五條 本勞動合同的解除或終止,依《勞動合同法律》規(guī)定執(zhí)行。合同期滿自行解除,若工作需要延長聘用時間的經(jīng)雙方協(xié)商可辦理續(xù)聘手續(xù)。

六、其他

第六條 甲、乙雙方約定的其他事項:

1、乙方應尊重甲方人員,服從甲方管理。

2、經(jīng)乙方同意,甲方按每月從乙方工資中扣出元,等合同期滿由甲方退還乙方,如在乙方工作期間,有貨款缺失,甲方可從此款項中扣出。

3、乙方提前解除勞動合同,應該提前一個月通知甲方,否則,給甲方造成的損失由乙方負責。

4、簽訂本合同書之前,乙方已與甲方就工資一事達成了一致。

第七條 本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本勞動合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

第八條 本合同未盡事宜,以雙方簽訂的協(xié)議為準。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

私人勞動合同范本2

甲方(用人單位)名稱:

地 址:

乙方(勞動者)姓名:

住 址:

甲方因工作需要聘用乙方為甲方營銷部門職員,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

一、合同期限

本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,聘用期為 年。

二、工作責任

1、負責完成公司、部門安排的銷售任務,收集本行業(yè)市場信息并及時匯報;

2、負責客戶資料的保存、分類、歸檔、保管;

3、負責完成上級交辦的臨時事務。

三、勞動保護和勞動條件

1、為使乙方完成工作任務,甲方應根據(jù)國家有關安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件,保障乙方的安全和健康。

四、勞動報酬及福利待遇

1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務,甲方須按時足額支付乙方的工資報酬,其支付時間為每月15日支付上個月工資;

2、甲方支付乙方工資報酬的標準和福利待遇為:底薪1000元+銷售獎勵提成。工資待遇根據(jù)公司的實際標準和個人表現(xiàn)加以調(diào)整;

3、甲乙雙方按國家和當?shù)氐囊?guī)定參加社會保險

五、勞動紀律

1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度;

2、乙方應遵守職業(yè)道德,維護甲方的商業(yè)信譽,不得損害甲方或客戶利益,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

六、教育與培訓

用人單位依據(jù)國家有關職業(yè)教育與就業(yè)準入的有關規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓。

七、勞動合同的解除、變更、終止

1、乙方有勞動法第二十五條規(guī)定情況之一的,甲方有權解除勞動合同;

2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動合同的,按法律的規(guī)定辦理;

3、乙方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方,并按公司規(guī)定辦理離職手續(xù);

4、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可變更合同相關內(nèi)容;聘用期滿,可以續(xù)定勞動合同,未辦理解聘手續(xù)的,視為續(xù)聘。

八、勞動爭議處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁,也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

九、本合同未盡事宜,按國家有關法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

十、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

私人勞動合同范本3

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,聘用乙方為本企業(yè)職工。根據(jù)《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》、《私營企業(yè)勞動管理暫行規(guī)定》和《公司保密協(xié)議》及有關勞動法規(guī),甲乙雙方在自愿基礎上,經(jīng)平等協(xié)商,同意簽訂本勞動合同。

第一條 合同期限

本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止,共 年。其中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止,共 個月。

第二條 工作任務

1.甲方安排乙方從事 工作。

2.乙方同意按甲方工作需要,在 崗位,承擔 任務。

3.乙方應完成崗位職責所規(guī)定的數(shù)量指標和質(zhì)量指標:

第三條 勞動管理

1. 甲方根據(jù)國家有關規(guī)定建立、健全勞動制度及各項規(guī)章。

2. 甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀、安全勞動、職業(yè)道德及工作任務 完成情況的權利。

3. 乙方應嚴格遵守勞動紀律和規(guī)章制度,服從甲方管理,積極 完成所從事的工作。

第四條 工作時間和勞動報酬

1. 甲方實行每日8小時工作制。

2. 甲方應當每月按期給乙方發(fā)放工資。每月 8日為發(fā)薪日。

3. 甲方應當根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展及乙方的技術熟練程度、勞動 效率以及工作年限逐步提高乙方的工資水平。

4. 甲方支付乙方崗位工資 元、三金補助 元。

第五條 合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1. 甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)項目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙 方協(xié)商同意,可以變更合同的相關內(nèi)容。

2. 在下列情況下,甲方可以解除合同:

(1) 乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

(2) 乙方在工作期間給甲方造成重大損失的;

(3) 乙方未遵守《保密協(xié)議》而造成公司機密泄露的;

3. 乙方被勞動教養(yǎng),以及受刑事處分的,合同自行解除。

4.甲方按照《公司員工手冊》辭退乙方而解除合同的,以及試用期內(nèi)解除合同的,不需要提前通 知對方。

5.由于工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,在合同期滿后續(xù)訂合同。

第六條 勞動爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第七條 本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。 本合同涂改、未經(jīng)合法授權代簽無效。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

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