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5篇有關(guān)保安員的勞動(dòng)合同范文

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5篇有關(guān)保安員的勞動(dòng)合同范文

  勞動(dòng)合同,是指勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。訂立和變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動(dòng)合同依法訂立即具有法律約束力,當(dāng)事人必須履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)。下面是小編收集整理的5篇有關(guān)保安員的勞動(dòng)合同范文,歡迎借鑒參考。

  5篇有關(guān)保安員的勞動(dòng)合同范文(一)

  甲方(用人單位):__延陵中學(xué)

  乙方(勞動(dòng)者):身份證號(hào):

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限二、工作內(nèi)容及要求

  (一)乙方根據(jù)甲方要求,從事學(xué)校保衛(wèi)工作。

  (二)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  (一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實(shí)行輪流運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。

  (二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,依法給予乙方加班加點(diǎn)工資。

  (三)甲方為乙方安排帶薪休假。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  (一)甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  (二)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

  甲方應(yīng)當(dāng)每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  (一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。

  (二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對(duì)乙方的工資報(bào)酬選擇確定甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月1300元(含個(gè)人上繳的社會(huì)保險(xiǎn));考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

  (三)乙方加班加點(diǎn)的工資,按30元/天,10元/夜的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  (四)乙方病、事假期間,甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為病假20元/天,事假40元/天。

  (五)乙方依法享有帶薪假期。

  六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

  (一)雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)(企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)),由乙方按年度繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),職工意外傷害保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)),乙方憑繳費(fèi)單到甲方報(bào)銷(xiāo)(個(gè)人繳納部分由乙方自行承擔(dān))。

  (二)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi),向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

  5篇有關(guān)保安員的勞動(dòng)合同范文(二)

  甲方(用人單位)名稱(chēng): 乙方(勞動(dòng)者)姓名:

  性質(zhì): 性別: 年齡: 民族: 文化程度:

  地址: 籍貫:省 市 縣(區(qū)) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) 村(街)

  法定代表人 現(xiàn)住址:

  (單位負(fù)責(zé)人): 屬于:農(nóng)業(yè)人口( ) 非農(nóng)業(yè)人口( )

  居民身份證號(hào)碼:

  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn),同意招用乙方為臨時(shí)工,根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》及××人民政府有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

  第一條 合同期限

  合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  第二條 生產(chǎn)(工作)任務(wù)

  乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在 崗位,承擔(dān) 生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

  第三條 生產(chǎn)(工作)條件

  根據(jù)工作崗位需要,并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施:并發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品: 保健食品費(fèi):

  第四條 勞動(dòng)紀(jì)律

  甲方應(yīng)依據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章、制度。具體內(nèi)容:

  乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律,服從管理,積極做好工作。

  第五條 勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

  1、 勞動(dòng)時(shí)間:甲方實(shí)行每周 日工作制,每日 小時(shí)制,因生產(chǎn)(工作)需要加班時(shí),應(yīng)控制每日加班不超過(guò)3小時(shí),每月加班不超過(guò)36小時(shí),加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定。

  2、勞動(dòng)報(bào)酬:按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際,根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每日 元。加班工資:法定節(jié)日為 元,公休假和平日為 元:夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費(fèi) 元;獎(jiǎng)金根據(jù)單位效益和乙方勞動(dòng)貢獻(xiàn)定為每月 元至 元。如乙方從事的工作便于實(shí)行勞動(dòng)定額考核經(jīng)甲乙雙方商定,實(shí)行全額計(jì)件工資制的,月工資按計(jì)件單結(jié)算,具體辦法雙方約定為:

  3、基本生活費(fèi):在合同期間,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給乙方 元,作為基本生活費(fèi)用。

  4、違約賠償金:任何一方違反勞動(dòng)合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,對(duì)方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果,追究違約金__元,賠償金 元?!具`約責(zé)任】

  第十條 因本勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生十五日內(nèi)向本企業(yè)勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解(因開(kāi)除,辭退違紀(jì)職工以及職工辭退,自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議可直接申請(qǐng)仲裁或向法院起訴)。調(diào)解無(wú)效,甲乙雙方協(xié)商一致選擇:

  1、按企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理有關(guān)規(guī)定,向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  2、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  第十一條 本合同條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

  第十二條 本合同未盡事宜按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

  第十三條 本合同逢簽訂之日起生效,一式二份,甲乙雙方各持一份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

  5篇有關(guān)保安員的勞動(dòng)合同范文(三)

  甲方:__物業(yè)管理有限公司 地址:__區(qū)珠江路208號(hào) 電話:__

_

 乙方 __護(hù)衛(wèi)有限公司 地址:__區(qū)_堰 電話:__

  為保障甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》有關(guān)規(guī)定,結(jié)合保安工作具體情況,達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 總則

  (一)根據(jù)甲方工作需要,甲方將不定期向乙方申請(qǐng)派遣保安員到甲方工作,在甲方指定范圍和時(shí)間內(nèi)執(zhí)行秩序維護(hù)、車(chē)輛管理、消防管理等安全防范任務(wù),并接受甲方相關(guān)秩序維護(hù)(保安)工作制度的管理,維護(hù)甲方正常工作、生活秩序。

  第二條: 甲方權(quán)利和責(zé)任

  (一)甲方有權(quán)決定執(zhí)勤范圍和乙方的人員調(diào)配,合理安排使用乙方派駐的保安人員。有權(quán)根據(jù)甲方工作需要增加乙方的保安隊(duì)員,但須提前3-5個(gè)工作日告知乙方。如果需要人員在10人以上,甲方提前7-10個(gè)工作日告知乙方,如果甲方需要減少保安人員,須提前7個(gè)工作日告知乙方。

  (二)甲方在使用乙方派駐保安員期間,指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理、安排乙方保安人員的工作。乙方不參與甲方對(duì)乙方保安人員的管理,發(fā)生的治安案件全權(quán)由甲方處理,若乙方隊(duì)員有嚴(yán)重失職行為,造成嚴(yán)重后果,甲方有權(quán)按甲方員工管理規(guī)定(員工手冊(cè))進(jìn)行處罰,乙方應(yīng)予以配合。

  (三)甲方負(fù)責(zé)向乙方派遣的在崗人員免費(fèi)提供中餐和晚餐(不分上班和休息日),提供宿舍并獨(dú)立安裝水、電表,宿舍的水電費(fèi)按月計(jì)算確定。

  (四)甲方有權(quán)對(duì)乙方所派駐的保安人員的執(zhí)勤情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。發(fā)現(xiàn)保安員不能盡職盡責(zé)或有違反崗位職責(zé)的行為,有權(quán)按甲方有關(guān)管理規(guī)定對(duì)乙方隊(duì)員進(jìn)行處罰,經(jīng)教育不改者,可提前5個(gè)工作日向乙方提出更換。

  (五)甲方不得指令乙方派駐的保安員從事違反法律,法規(guī)的活動(dòng)。

  第三條 乙方權(quán)利和責(zé)任

  (一) 乙方應(yīng)按甲方要求及時(shí)向甲方派駐保安人員。

  (二)乙方派駐的保安人員必須服從甲方的管理和安排(必須是在安保職責(zé)范圍內(nèi)的工作)。如果乙方保安員有不服從甲方的管理和安排的現(xiàn)象,甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)更換。

  (三)乙方派駐甲方的保安人員五官端正,必須能寫(xiě)字,會(huì)記錄,有政審證明,保證身體健康,無(wú)傳染病,無(wú)紋身,無(wú)不良記錄等。

  (四)乙方派駐甲方的保安隊(duì)員,由甲方按工作需要配置安保防范器材:如服裝、對(duì)講機(jī)、電警棍、雨衣、雨鞋、電筒、崗位各類(lèi)登記表、筆等執(zhí)勤用具。服裝及器材的費(fèi)用由甲方承擔(dān),但如乙方隊(duì)員損壞或遺失,由乙方照價(jià)賠償。

  (五)乙方委派的保安員與甲方不存在勞務(wù)關(guān)系,乙方派遣的人員各類(lèi)保險(xiǎn)由乙方負(fù)責(zé)。乙方保安員一切勞資糾紛及內(nèi)部傷殘事故,均由乙方負(fù)責(zé),甲方配合處理。

  (六)乙方保安員必須按甲方確定的物業(yè)管理模式、服務(wù)理念和各類(lèi)工作手冊(cè)執(zhí)行物業(yè)保安服務(wù),并服從甲方小區(qū)服務(wù)中心和組團(tuán)服務(wù)專(zhuān)管員的正常工作調(diào)度,自覺(jué)接受各級(jí)物業(yè)工作人員監(jiān)督和指導(dǎo),主動(dòng)配合搞好對(duì)業(yè)主服務(wù)、公共安全、裝修管理、車(chē)輛管理、消防管理等服務(wù)工作。

  (七)乙方保安員應(yīng)積極協(xié)助甲方組織各類(lèi)突發(fā)事件和消防實(shí)操的預(yù)演,增強(qiáng)處置各種突發(fā)事件的能力。積極參加小區(qū)組織的各類(lèi)社區(qū)文化活動(dòng)等。

  (八)乙方保安員必須參加甲方制定的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃,技能考核評(píng)比,并與甲方同崗位的隊(duì)員一樣受公司和部門(mén)獎(jiǎng)懲制度的約束。乙方應(yīng)按甲方的要求,定員定崗,隊(duì)員照片上墻,不得任意調(diào)換,確需調(diào)換,須提前3天書(shū)面通知甲方并取得同意。

  第四條 費(fèi)用及支付時(shí)間

  (一) 費(fèi)用:每名隊(duì)員標(biāo)準(zhǔn)1900.00元/月。乙方向甲方(__理處)派駐保安員共計(jì)15名(12小時(shí)工作制,每周工作6天,輪休1天),每月月底由管理處將實(shí)際考勤(扣除當(dāng)月獎(jiǎng)罰及水電費(fèi))與管理處核對(duì)后,經(jīng)理簽字報(bào)公司結(jié)算。注:如需增加人員,另行協(xié)商,可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

  (二) 費(fèi)用支付時(shí)間:為次月10日前(遇雙休日、節(jié)假日支付時(shí)間順延)。 乙方每月10日前根據(jù)管理處實(shí)際考勤,開(kāi)具實(shí)際支付金額有效勞務(wù)發(fā)票到甲方財(cái)務(wù)部結(jié)算。

  第五條: 違約責(zé)任

  (一)由于甲方的原因(不可抗拒的自然因素除外),不能繼續(xù)履行合同條款或造成合同終止,甲方除按保安實(shí)際執(zhí)勤時(shí)間付足實(shí)際費(fèi)用外,另按當(dāng)月保安費(fèi)的100%補(bǔ)償乙方。

  (二)由于乙方的原因(不可抗拒的自然因素除外),不能繼續(xù)履行合同條款造成合同終止,由乙方按當(dāng)月保安費(fèi)的100%補(bǔ)償甲方。

  第六條: 合同有效期

  本合同期限為12個(gè)月 ,自 20__年6 月2日至 20__年6月 1 日止,,如因特殊情況需終止本合同,雙方可提前一個(gè)月告知對(duì)方,協(xié)商中止合同。

  第七條 爭(zhēng)議解決方式

  甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)本著友好、誠(chéng)實(shí)信用的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以向__人民法院提起訴訟。 第八條 其它約定

  (一) 本合同終止時(shí),甲方如需繼續(xù)使用保安人員,在同等條件下,優(yōu)先考慮乙方。

  (二) 合同期滿后,甲、乙雙方應(yīng)及時(shí)續(xù)簽。若其中一方無(wú)意繼續(xù)合作,可在合同終止前十日書(shū)面通報(bào)對(duì)方。

  (三) 本合同一式五份,甲方執(zhí)四份,乙方執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效,共同具有法律效力。未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  甲方單位:__物業(yè)管理有限公司 乙方單位:__護(hù)衛(wèi)有限公司

  20__年 _ 月_日 20__年__ 月__

  5篇有關(guān)保安員的勞動(dòng)合同范文(四)

  甲方(用人單位)

  用人單位名稱(chēng):電話:

  用人單位住所:棲霞區(qū)

  法定代表人:乙方(勞動(dòng)者)

  姓名:__性別:____出生年月:_______年月日

  文化程度:_________戶籍所在地址:________________-;_________-___________

  居民身份證號(hào)碼:_____________________聯(lián)系電話:_____________________

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限:

  甲乙雙方約定按下列方式確定勞動(dòng)合同期限:

  以完成學(xué)校安排的工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限,自____年_9_月_1_日起至___年__1月_24_日止完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日,

  (即___/____學(xué)年第_一_學(xué)期)

  二、工作內(nèi)容及要求

  1、乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過(guò)協(xié)商,從事學(xué)校服務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果,按照合理誠(chéng)信原則,變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門(mén)規(guī)定)

  2、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  1、甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定-,平均每周工作四十小時(shí):

  甲方實(shí)行每天________小時(shí)工作制。(月工作15天)

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)。

  1、甲方承諾每月__30__日為發(fā)薪日,月工資為_(kāi)___元。

  2、乙方病事假期間,甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)__月工資/15天____.

  五、福利待遇

  1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇:

  端午、中秋、春節(jié)教師福利的一半。

  2、甲乙雙方需要約定的其它事項(xiàng):

  六、勞動(dòng)合同終止的條件

  (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:

  1、勞動(dòng)合同期滿的;

  2、不勝任工作,不能完成規(guī)定的任務(wù),工作完成不及時(shí),質(zhì)量不到位;

  3、不服從學(xué)校管理,不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定。

  4、其他違規(guī)行為。

  (二)有下列情形之一的,本合同終止,合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  1、勞動(dòng)合同期滿的;

  2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  7、非全日制勞動(dòng)合同。

  七、其他

  1、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  2、本合同于____年_9_月_1日生效,工作任務(wù)完成日為勞動(dòng)合同終止日。

  部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名:__________________乙方簽名:________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

  5篇有關(guān)保安員的勞動(dòng)合同范文(五)

  甲方:__________公司

  乙方:__________應(yīng)聘人員

  為保證全局絕對(duì)安全,防止被盜事件發(fā)生,經(jīng)研究決定聘用門(mén)衛(wèi)值班人員2人。本著公平、公正的原則,經(jīng)雙方協(xié)調(diào),簽訂如下協(xié)議:

  1、甲方每月付乙方值班工資伍佰元整(一切費(fèi)用包干在內(nèi))于每月底由乙方開(kāi)出稅票到甲方辦公室辦理有關(guān)手續(xù),經(jīng)jú長(zhǎng)、保衛(wèi)負(fù)責(zé)簽字后到局財(cái)務(wù)股領(lǐng)取工資。

  2、甲方給乙方配發(fā)一定的工作和休息用具。為保證用具正常使用和移交,乙方必須交保證金300元。甲乙雙方中斷執(zhí)行協(xié)議乙方必須將所有用具向甲方交接清楚,甲方將全部保證金如數(shù)退還乙方,乙方如人為破壞損壞或移交不清,甲方有權(quán)扣除部分或全部保證金。

  3、甲方向乙方免費(fèi)提供正常照明和用水。

  4、乙方的工作時(shí)間為三班制:上午8點(diǎn)至下午6點(diǎn)。晚班下午6點(diǎn)至晚上12點(diǎn)。零點(diǎn)班晚12點(diǎn)至次日晨8點(diǎn),此班當(dāng)值人必須從零點(diǎn)至5點(diǎn)對(duì)局內(nèi)進(jìn)行全面巡視,每半小時(shí)一次,全晚不少六次。

  5、乙方必須服-從甲方安排,當(dāng)值人員必須忠于職守,按時(shí)開(kāi)關(guān)大門(mén),按規(guī)定檢查出入車(chē)輛和材料,辦公樓門(mén)晚九點(diǎn)落鎖,門(mén)衛(wèi)晚12點(diǎn)落鎖,上下班必須交接清楚,并將有關(guān)情況記錄在案,方可交接班。

  6、乙方在當(dāng)值期間如院內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故,必須主動(dòng)制止或捕獲案犯,同時(shí)報(bào)告有關(guān)主管人員。事后經(jīng)查實(shí)確認(rèn),當(dāng)班員制止盜竊有功將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

  7、乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律,并不得私自接受他人到院內(nèi)停車(chē)或辦理與單位無(wú)關(guān)的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退,如發(fā)現(xiàn)一次罰款拾元。

  8、乙方在交接班前應(yīng)負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)前后15米內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作,如不清掃者一次罰款伍元。

  9、乙方不得同意外來(lái)人員到甲方打水,收購(gòu)廢品,叫賣(mài),或到辦公室推銷(xiāo)產(chǎn)品等,特別晚班不得隨意讓人和車(chē)輛進(jìn)出單位。

  10、甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外,不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費(fèi)用。

  11、乙方不得利用換班空間在院內(nèi)干其它勞動(dòng)活(包括裝卸活動(dòng))。

  12、乙方不準(zhǔn)在甲方機(jī)關(guān)院內(nèi)和值班室內(nèi)組織、參與打牌、買(mǎi)碼等賭博非法活動(dòng)。

  13、乙方不得帶家屬在甲方院內(nèi)開(kāi)火做飯,長(zhǎng)期居住和留宿外來(lái)人員,違者每次罰款貳拾元。

  14、乙方對(duì)所有外來(lái)人員及車(chē)輛出入,必須履行檢查登記手續(xù)。

  15、本協(xié)議試用期為一個(gè)月,雙方滿意協(xié)議生效,有效期為壹年,協(xié)議到期后雙方無(wú)異議,協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須在10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在5天前通知乙方,乙方在協(xié)議未正式終止前出現(xiàn)問(wèn)題,甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當(dāng)月部分工資。

  甲方(簽名、蓋章): 乙方(簽名、蓋章):

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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