教師職業(yè)素質提升計劃范文
教師職業(yè)素質提升計劃范文
職業(yè)素養(yǎng)是人們從事某種職業(yè)所具備的知識、素質和技能,作為一名教師,不僅要具備各種教學才能,精通各門教學藝術,還要善于挖掘學生的潛能,要加強學習,不斷提高自身的業(yè)務素質,才能適應社會發(fā)展的需要。下面是學習啦小編整理的教師職業(yè)素質提升計劃范文,希望對大家有所幫助!
教師職業(yè)素質提升計劃范文(一)
作為一個新世紀的小學教師,站在教育行列的起點,肩負著培養(yǎng)人才之重任。要與時俱進,并且要不斷進行教學創(chuàng)新。不僅要具備各種教學才能,精通各門教學藝術,還要善于挖掘學生的潛能,與學生建立良好的師生關系,要加強學習,不斷提高自身的業(yè)務素質,才能適應社會發(fā)展的需要,才能更好地為社會主義教職工育事業(yè)作出更大的貢獻。 以上是我對小學教師應具有的素質的了解。一般情況下,教師職業(yè)特殊素質的培養(yǎng)練習大致從三個方面進行:一是專業(yè)知識的學習;二是教材教法的學習和實訓;三是從教育學、心理學角度了解教學對象——學生。針對上述,我對自己的職業(yè)素養(yǎng)提升做出如下計劃:
1閱讀大量的專業(yè)書籍并把它們系統(tǒng)化
現(xiàn)代職業(yè)對從業(yè)人員的專業(yè)基礎要求越來越高,專業(yè)化傾向越來越明顯,所以要重視和精通自己的專業(yè)知識,我充分利用圖書館和電子閱覽室閱讀大量的專業(yè)書籍和其它人文類科學書籍,擴展自己的知識。
2發(fā)展興趣
興趣在人的意志中起著積極的促進作用,由于小學生活潑好動、愛唱愛跳,特別是低年級的學生,所以我要培養(yǎng)自己廣泛的興趣愛好,是自己變得多才多藝,這樣才能更好地幫助學生開展豐富多彩的活動。我會積極踴躍的參加學校的各種文化活動,勇于參加社會實踐活動,熱心公益活動,參加科學研究,培養(yǎng)自己廣泛的興趣愛好。
3要有一口流利的普通話
教師的普通話等級一般都要求二級甲等,要做教師,就要會講流利的普通話,我會每周朗讀名家名篇,聽優(yōu)秀朗誦的錄音,積極參加朗誦類的活動。
4寫一手好字和多練習畫畫
教師要有合格的三筆字(鋼筆、毛筆、粉筆),這是作為老師應有的能力,掌握常用字的筆畫筆順和字形結構,自覺糾正錯別字,容易寫錯讀錯的字,每周都練習寫小楷,每個月寫一本小楷。利用課余時間以及學校已有的資源,在晚自習的時候,到教室的黑板上練習寫粉筆字。
5培養(yǎng)說話的技巧
“教會”別人的能力是教師職業(yè)特殊素質中的核心成分。在生活中多和別人交流,試著引入話題,并發(fā)表自己的看法,平時與人交流時,注意打招呼的方式。試著幫同學解決一下學業(yè)上的問題,以練習自己的講題技巧,有機會的話,嘗試著去做家教。
6培養(yǎng)團結協(xié)作的精神
團結協(xié)作是二十一世紀的號召,隨著社會的分工越來越來細,團結合作顯得越來越重要,懂得團結合作,才會懂得和人相處。積極參加班集體的活動,響應班委的號召,逐漸培養(yǎng)團結合作的精神。
7要有很強的責任心和事業(yè)心
有責任心和事業(yè)心是做好事情的必要條件,我們首現(xiàn)要對自己負責,在校期間答應的事就要記在心里,把它做好。逐漸培養(yǎng)事業(yè)責任心。
教師專業(yè)素養(yǎng)的提升是一個不斷的學習、實踐、反思 循環(huán)提升過程 。第一 學習是提升教師素養(yǎng)的最有效途徑,只有不斷學習,才會不斷更新和提升自己的知識和思想。第二實踐是檢驗學習效果的好辦法,把自己所具備的知識和理念,進行大膽地創(chuàng)新和實踐,讓課堂變得既生動又充實。第三要經常進行自我反思。俗話說“學而不思則罔,思而不學則殆”,所以在不斷學習和實踐的基礎上,經常靜下心來反思自己的教學實踐,總結成功之處以便繼續(xù)探索發(fā)揚,看到不足之處能夠虛心學習提高,是教師健康成長的必然之路,也是獲得較快進步的必須經歷
未經設計的人生是打折的人生,未來也需要規(guī)劃,要盡早的確立自己的職業(yè)職業(yè)準備意識,盡早投身于職業(yè)準備中,相信這是在將來獲得一份滿意職業(yè)的重中之重,大目標是由一個個小目標累加起來的,但是,任何事只說只說不做,永遠不會實現(xiàn),而且現(xiàn)實是多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,這就要求我們要有清醒的頭腦。
一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力,拼搏,奮斗,成功,不相信眼淚,未來,要靠自己去打拼,實現(xiàn)目標的歷程需要付出艱辛的汗水和不懈的追求,不要因為挫折而畏縮不前,要有戰(zhàn)勝失敗的勇氣,成功會屬于你的,每天對自己說一遍:“我一定能成功,我一定能按照目標規(guī)劃進行,堅持到勝利的那一天。”既然選擇了,認準了是正確的,就要一直走下去。
到這,我的職業(yè)素養(yǎng)提升計劃已經進入尾聲,然而,我真正的行動才要開始,我會努力朝著我的目標前進,直到取得最后的勝利。
教師職業(yè)素質提升計劃范文(二)
一、指導思想
教師是教育教學改革的關鍵,優(yōu)秀的教師隊伍是實現(xiàn)學??沙掷m(xù)發(fā)展的根本保證,2012年,學校將繼續(xù)圍繞“教師專業(yè)素養(yǎng)提升”,確立“以人為本是教育發(fā)展的核心”,“立首善專業(yè)之師”目標,大力加強教職工隊伍建設,努力為教育教學高效發(fā)展提供人力資源保障。
二、目標任務
努力形成一支教育思想端正、專業(yè)知識豐富、教學技能提高的教師隊伍,力爭通過計劃的實施,使廣大教師的專業(yè)素養(yǎng)有質的提高。
三、參與范圍
全體在職教師。
四、主要內容
圍繞“市區(qū)教育局教師專業(yè)素養(yǎng)提升計劃”,主要進行職業(yè)道德、專業(yè)知識及專業(yè)技能的相關培訓。
五、具體措施
(一)、加強師德建設,樹“首善專業(yè)之師”高尚形象。
深入開展“學規(guī)范、做人民滿意的教師”主題教育活動,要求教師樹立“三種意識”,即:終身學習意識、為學生服務意識、現(xiàn)代教育意識;發(fā)揚“四種精神”,即:刻苦鉆研的探索精神、愛生如子的園丁精神、不甘落后的進取精神、不計得失的奉獻精神。圍繞《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,通過摘抄、論壇、演講等不同形式,開展以“學習、交流、規(guī)范”為中心的提升活動,結合師德月開展“微笑在××”、“我為學校獻良策”等活動,切實提升教師的職業(yè)道德。
(二)、拓寬師訓空間,強“首善專業(yè)之師”專業(yè)素養(yǎng)。
學校將通過研、培、導、練、賽等多種形式,從“專業(yè)知識、基本技能、信息技術”三個方面,抓好干部、教師隊伍的專業(yè)素養(yǎng)提升,為提高教育質量提供人力資源保障,使教育教學工作實現(xiàn)優(yōu)質輕負的和諧高效發(fā)展。
1.掌握學科“知識鏈”,提升專業(yè)知識。
學校將緊緊抓住“學科知識體系構建”這一核心,以自我學習和集體學習相結合的方法,要求教師能夠縱向掌握各年級教材之間的知識鏈、知識結構及知識點循序漸進的內在聯(lián)系,每一位老師除掌握本年級任教學科的內容外,還要求其他年級學科的知識點。一學期大約進行8-9次的專題研討,通過內在聯(lián)系的挖掘,形成知識鏈,使教師在原有知識經驗的基礎上,構建較為完整的學科知識體系。這個整理的過程,也是一個理解、概括、內化的過程,有助于教師對專業(yè)知識的扎實掌握。
2.進行“增值性評價”探究,提高教學質量。
(1)向教研要質量——“雙線并趨”強師能
學校將加強教研組建設和管理,在實字上下功夫,在研字上求發(fā)展,真正使教研活動經?;?專題化和規(guī)范化,教研采取“雙線并趨”的方式,從深研教材和學習教材兩條主線開展。
深研教材:針對以往各學科教學存在的薄弱點,深入研究,語文學科進行作文教學和“讀寫結合”的研究;數(shù)學學科從“規(guī)范教師數(shù)學用語,培養(yǎng)學生思維過程”進行研究;英語學科從“提高學生英語朗讀水平”進行研究,通過集體智慧的碰撞,實踐之中的探索,找尋“突破”的策略,同時學校將面向全體學生開展專項競賽,語文從習作、數(shù)學從計算和應用題、英語從朗讀方面進行,以檢驗教研的實效性。
學習教材:進行本學段和相關學段知識鏈的學習,達到“人人都過關”的目標,四月份以“構建和諧課堂”為主題,舉辦學校教學節(jié)。
(2)向常態(tài)課要質量——“三層面”指導有實效
抓好常態(tài)課是提高教育教學質量的重要環(huán)節(jié)和基本途徑,學校從“三層面”進行指導,一是指導“隨堂課”,業(yè)務干部不打招呼直接推門聽課,隨后進行一對一指導,督促教師上好每一節(jié)課;二是聽好“分段課”,采用“統(tǒng)籌安排,分段實施”的方法進行常態(tài)課調研。三月份,學校重點聽
四、五、六年級各學科的常態(tài)課,四月份聽一、二、三年級各學科的常態(tài)課,要求每位教師圍繞課堂教學五環(huán)節(jié)深挖教材,通過優(yōu)化教師的“教”來落實提質減負;三是抓實“新手課”,發(fā)揮“名師工作室”輻射作用,繼續(xù)開展“三階段——兩反思” 活動,達到“抓規(guī)范,求實效,強化課堂教學能力”的目標。
(3)向課堂要質量——“三分鐘”檢測堂堂清
為深入實施“提質減負”工程,學校將實施“一課一過關”,即在每節(jié)課最后三分鐘進行過關小練習,檢測學生學習情況和教師教學情況。
檢測題目:各班檢測使用統(tǒng)一每課100分的題目。
檢后反思:執(zhí)教教師運用折線圖等形式分析班級每一課的整體學習狀況,一方面便于學生了解自我的學習成績,一方面便于教師掌握教學效果,及時查漏補缺,要求教師每天都在備課的“教學反思”中記錄對“當堂檢測”的思考及改進措施,達到“堂堂清”的目的。
(4)向單元要質量——“三結合”把關促師生
單元檢測和分析是檢驗教學質量、分析查找問題、及時調整教學的重要手段。學校繼續(xù)推行“教學質量檢測制度”,業(yè)務干部負責把關“單元檢測”,做到“跟蹤監(jiān)控——增值性動態(tài)評價——引領反思”三結合,即:業(yè)務干部依據教學進度分年級、分學科進行質量監(jiān)控;運用折線圖及時記錄各級部、各班級每個單元的檢測情況,做到全面了解;及時帶領教師進
行質量分析,利用教研時間反思教學過程中存在的問題,查找原因,制訂措施,達成目標,從而進一步探索學校增值性評價的有效策略。
(三)、樹立“網絡前沿”新理念,豐實專業(yè)內涵
隨著信息化時代的到來,我們的教學中,信息技術手段經常能夠達到事半功倍的效果,為不斷提高教師信息技術素養(yǎng),將著重培養(yǎng)教師三種能力:一是資源搜集整理的能力,能夠自己尋找豐富的教育教學信息資源,獲取、分析、整理這些信息資源;二是信息技術操作能力,學校將通過網絡、專題講座等方式,對教師進行《電子表格操作》、《多媒體課件制作》等內容的相關培訓,提高計算機網絡基本技能;三是信息技術應用能力,教師能夠自己進行多媒體課件的制作輔助教學,并關注和利用好校園網站、班級博客,使之成為與家長、社會交流的平臺,增強教師們掌握和運用現(xiàn)代教育技術的能力。學校將在學期末對教師進行信息技術素養(yǎng)考核,促進信息技術手段在課堂教學中的適時應用,切實提高課堂教學效率。
六、保障機制
1、加強領導。成立白鹿洞學校教師專業(yè)素養(yǎng)提升計劃工作領導小組,制訂具體措施,明確分工,責任到人,抓好落實,保障經費。
2、加強督查考核。學校定期對活動開展情況進行督查,對教師進行相關測查,并將成績計入教師發(fā)展檔案中,作為教師考核的依據之一。
思路決定出路,思維決定作為,眼界決定境界,態(tài)度決定高度,2017年,我們要狠抓落實,全面提升教師專業(yè)素養(yǎng),立首善之師,促學校可持續(xù)發(fā)展!
蘇仙區(qū)白鹿洞學校
點擊下頁進入更多精彩內容>>>