關(guān)于工會發(fā)言精選
最大限度地把職工組織到工會中來,保障工會更好地代表和維護職工的合法權(quán)益,做好新建企業(yè)組建工會工作，是工會的一項基礎(chǔ)性任務(wù)。以下是小編為大家整理的工會發(fā)言，供大家參考學(xué)習(xí)。
工會發(fā)言1
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
我發(fā)言的題目是《精心組織，科學(xué)管理，全力打好清水工程攻堅戰(zhàn)》。
剛才我們聽取了劉爽書記的工作報告，受到了極大地鼓舞和鞭策。x年是“十二五”規(guī)劃開局之年，是全面推進水務(wù)一體化管理、組織實施中心城區(qū)水環(huán)境專項治理的第一年。作為我處水環(huán)境治理工程指揮部的常設(shè)機構(gòu)--辦公室，我們將認真落實局、處黨委部署，提高認識，明確責(zé)任，精心組織，抓好落實，確保清水工程任務(wù)的圓滿完成。為此，我們將努力做好以下幾項工作。
一、提高認識，明確責(zé)任，集中精力抓開局
清水工程是今年20項民心工程之一，是搞好水環(huán)境綜合整治，使生態(tài)環(huán)境得到新的提升，建設(shè)生態(tài)城市的重要舉措，是各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和人民群眾關(guān)心的利民、惠民工程。我們要樹立機遇意識、大局意識、責(zé)任意識，從講政治的高度，認真貫徹落實市政府第54次市長辦公會精神，進一步加強中心城區(qū)水環(huán)境治理項目的組織落實。目前，我處建立了水環(huán)境治理工程專項組織機構(gòu)，明確目標、落實責(zé)任、細化分工，建立完善工作制度，精心抓好組織落實，為確保中心城區(qū)水環(huán)境治理項目的順利實施提供強有力的組織保障。
我處水環(huán)境治理工程指揮部成立以來，我們克服時間緊、任務(wù)重的困難，始終堅持“高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)、高效能管理”的原則，深入開展調(diào)查研究，科學(xué)編制實施方案。在對我處現(xiàn)有排水設(shè)施進行全面摸底的基礎(chǔ)上，認真進行反復(fù)地論證和比選，堅持做到方案與日常養(yǎng)護管理相結(jié)合，與防汛排水相結(jié)合，與大中修工程、重點工程相結(jié)合，力爭使每項工程的方案都要體現(xiàn)高水平、高標準，每項工程的實施都具有針對性、可行性，積極做好水環(huán)境治理工程各項前期準備工作，確保各項工程如期開工。
截止目前，我們已經(jīng)編制完成了x年-中心城區(qū)河道綜合治理、排水設(shè)施改造等五大項目工程的實施計劃方案。護倉河清淤調(diào)水等前期工程已全面啟動，為下一步各項清水工程的順利實施贏得了時間，創(chuàng)造了條件。
二、強化管理，精心組織，真抓實干建精品
清水工程是在水務(wù)一體化管理新格局下，我處首次承擔(dān)的重點工程建設(shè)項目，我們深感責(zé)任重大，使命神圣。我們水環(huán)境治理工程指揮部辦公室將充分發(fā)揮主導(dǎo)作用，加強與相關(guān)部門、單位的密切配合，堅持早謀劃、早部署、早啟動，制定時間表，明確責(zé)任人，搶時間、抓進度、提效率。創(chuàng)新工作方法，積極主動解難題、抓落實，建立長效管理機制，增強管理手段，在強化管理措施上堅決做到“五個嚴格”、“五個強化”：
一是堅持嚴格履行基本建設(shè)程序，強化工程建設(shè)管理。我們將按照國家有關(guān)規(guī)定，認真履行立項、設(shè)計等建設(shè)程序，對每項工程建立建設(shè)檔案，使工程管理實現(xiàn)標準化、規(guī)范化。
二是堅持嚴格執(zhí)行工程質(zhì)量標準，強化施工過程管理。百年大計，質(zhì)量第一，我們將緊緊抓住工程質(zhì)量這一根本要素，以建精品工程為目的，嚴格施工程序，完善監(jiān)理措施，落實責(zé)任制度，把好工程質(zhì)量的每個環(huán)節(jié)，努力創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程、一流工程。
三是堅持嚴格落實安全責(zé)任，強化工程環(huán)節(jié)管理。我們將堅持“以人為本”的安全管理理念，制定一套完善的安全管理體系，簽訂安全合同，分解安全責(zé)任，消除安全隱患，努力營造安全的施工環(huán)境，為清水工程順利實施提供保障。
四是堅持嚴格執(zhí)行文明施工標準，強化施工現(xiàn)場管理。文明施工是體現(xiàn)民心工程為民、利民的一項重要內(nèi)容，我們將進一步加大文明施工管理力度，堅持做到措施到位、動態(tài)監(jiān)管到位，嚴格考核，注重實效，強調(diào)落實，防止污染環(huán)境現(xiàn)象的發(fā)生，確保百姓安全出行。
五是堅持嚴格行使行業(yè)職能，強化工程監(jiān)督管理。作為排水專業(yè)管理部門，我們將認真行使排水行業(yè)職能，堅持“管理中服務(wù)、服務(wù)中管理”的宗旨，做好其他業(yè)主單位水環(huán)境治理工程的監(jiān)管工作，建立相應(yīng)的監(jiān)管檔案，準確掌握工程進展情況，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，確保清水工程的全面順利完成。
三、營造氛圍，強化措施，創(chuàng)先爭優(yōu)樹形象
清水工程是我處當前及今后一段時期的一項重點工程。我們將努力發(fā)揮我處政治工作優(yōu)勢，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，積極組織參建單位探索項目黨建工作新模式，營造氛圍，鼓舞士氣，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。加大宣傳報導(dǎo)，堅持內(nèi)外宣傳共同聯(lián)動，形成正面輿論強勢。在對內(nèi)宣傳上，利用我處排水報、黨建網(wǎng)等宣傳載體，開辟專題、專欄，以信息、簡報等形式，全面、系統(tǒng)、及時地報道水環(huán)境治理工程進展情況，營造全員參與、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍;在對外宣傳上，及時與天津市水環(huán)境專項治理工程指揮部加強溝通，利用工程例會、各種專題匯報會，以工程進度信息、每周工程訊息等形式，對我處開展水環(huán)境治理工程情況進行深層次、多角度的宣傳報導(dǎo)。
切實抓好“四個融入”，提升項目黨建工作水平，做到抓好黨建促工程，服務(wù)中心強管理。一是在工作目標上融入。層層簽訂《工作任務(wù)目標責(zé)任書》、《黨員崗位承諾責(zé)任書》，將黨建工作目標、工作任務(wù)指標層層分解，責(zé)任落實到崗位，壓力傳遞到黨員，做到工程建設(shè)和黨的建設(shè)共同開展、同步推進;二是在工作推動上融入。我們以處爭創(chuàng)“十星”黨員活動為載體，建立施工現(xiàn)場黨員責(zé)任區(qū)，關(guān)鍵部位設(shè)立“黨員先鋒崗”，激勵廣大黨員在重點工程建設(shè)中，牢固樹立責(zé)任在肩頭、奉獻在崗位的意識，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在重點工程建設(shè)中創(chuàng)先爭優(yōu);三是在考核評價上融入。我們堅持以創(chuàng)建“五個好”黨支部為落腳點，進一步細化、量化考核指標，以實現(xiàn)“黨員隊伍好、工作機制好、項目建設(shè)好、群眾反映好”為目標，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為清水工程保駕護航;四是在人才培養(yǎng)上融入。我們將大力實施“項目育人”戰(zhàn)略，把重點工程現(xiàn)場作為培養(yǎng)人才、鍛煉干部的特殊考場，為他們搭建展才亮智的舞臺，大力宣傳報道他們的先進事跡、經(jīng)驗，弘揚排水職工頑強拼搏、能打善戰(zhàn)的精神，展現(xiàn)排水職工新形象。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，三年水環(huán)境治理的奮斗目標和任務(wù)已經(jīng)明確，新一輪水環(huán)境治理的攻堅戰(zhàn)已經(jīng)打響!我們相信，在局、處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在參戰(zhàn)同志們的奮力拼搏和共同努力下，在全處職工的大力支持下，我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)“大天津水清”的目標，以良好的城鄉(xiāng)水環(huán)境面貌扮靚津城，服務(wù)生態(tài)城市建設(shè)，為天津又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
謝謝大家!
工會發(fā)言2
各位老師、同志們：
馬總小學(xué)第一屆一次教職工大會在校工會的精心組織下，在各位教職工的積極參與下，在隆重?zé)崃业臍夥罩虚_幕了。我代表校黨支部和學(xué)校行政，向大會表示熱烈的祝賀，向全體教職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!
黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的教職工代表大會是學(xué)校實行民-主管理和民-主監(jiān)督的基本形式，是教職工行使民-主權(quán)力的機構(gòu)，是學(xué)校管理體制的重要組成部分，也是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教職工進行民-主協(xié)商、溝通信息的重要渠道。我校教代會將在堅持黨的基本路線，貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，落實教代會的各項職權(quán)，參與學(xué)校民-主管理和民-主監(jiān)督，維護教職工合法權(quán)益，促進學(xué)校改革和發(fā)展等方面發(fā)揮重要的作用。
本次會議的議程有四項：
一、審議《學(xué)校校務(wù)公開制度》。審議校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組成員
二、評議中層領(lǐng)導(dǎo)干部
三、討論代表們提出的有關(guān)議案。
四、審議工會財務(wù)報告
各位代表，同志們：
教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校勝利完成教學(xué)任務(wù)，推動學(xué)校發(fā)展的力量源泉。為更好地發(fā)揮教代會的積極作用，在此次大會中，希望各位代表集中精力，集思廣益，暢所欲言，以飽滿的熱情為學(xué)校發(fā)展建言獻策，充分發(fā)揚當家作主的主人翁精神，力爭把此次教代會開成團結(jié)、鼓勁、求實、奮進的大會。我們堅信，通過這次大會，在全體教職員工的共同努力下，馬總小學(xué)的大家庭一定會更加團結(jié)，更加和-諧，更具有活力。
最后，預(yù)祝大會圓滿成功。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員：
大家好!
首先我要對與會的各位代表的支持和信任表示誠摯的謝意!向關(guān)心和信任我的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位委員表示誠摯的謝意!今天，我當選為工會主席，這對我來講是一種挑戰(zhàn)更是一種責(zé)任，我為我能有機會為工會的工作盡一點綿薄之力而深感榮幸。在今后工會的各項工作中，我還有很多知識要向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和委員們學(xué)習(xí)、還有很多工作要向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和委員們請教，請大家一如既往的支持我?guī)椭?。在這里，我代表新當選的新一屆班子成員表個態(tài)：請大家相信，在今后工會的各項工作中，我們一定不斷地學(xué)習(xí)，不斷地進步，一心一意求發(fā)展，鞠躬盡瘁為工作，決不辜負各位代表和各位領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望。同時也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予我們不懈的支持。
工會發(fā)言3
全廠的員工，朋友們：
大家下午好!今天我做一個主題發(fā)言。這么大的會，上千人聚集一堂，我作為一個老板或者說是公司的領(lǐng)導(dǎo)者也是有生以來第一次。所以我內(nèi)心非常激動，非常欣慰。看到會場秩序這么井然有序，大家都很熱情、認真，我感到很高興。
今天大會的主題是：和諧生發(fā)快樂，凝聚產(chǎn)生力量。為了這個主題，我們必須要做好五個方面的事情：第一是真誠務(wù)實，第二是量化管理，第三是精益生產(chǎn)，第四是快速周轉(zhuǎn)，第五是品牌提升。同時還須堅持三個原則：一是平等互利、相生共榮，二是包容關(guān)愛、互學(xué)互助，三是公平公正、獎罰分明。
我們的國家叫“中華人民共和國”，全國各族人民要團結(jié)和睦、相生共榮。只有各民族團結(jié)和睦，才能抵御外來的侵略，才能實現(xiàn)人民生活的安定，經(jīng)濟的發(fā)展，老百姓物質(zhì)文明的改善。國家倡導(dǎo)和諧，是一個國家政黨的固國之本，所以，我們偉大的祖國就叫中華人民共和國。
我們的企業(yè)僅僅是一個國家的小分子，而國家就是由無數(shù)個不同行業(yè)的企業(yè)、團體構(gòu)成的。企業(yè)同樣需要倡導(dǎo)和諧之道，需要員工與老板、員工與管理者、員工與員工之間和諧相處、相生共榮。我們企業(yè)確定的愿景就是要“造就和諧有序的生活環(huán)境，生產(chǎn)消費者喜愛的產(chǎn)品，讓公司始終充滿生機活力，大家平等互利、相生共榮”。這個理念非常重要，需要我們付諸長期的努力。
再說小到一個家庭，它同樣需要和諧。中國大概有三億個家庭，家庭相當于是一個國家社會的細胞。家庭的和睦幸福，老百姓生活的穩(wěn)定安康，對國家、對企業(yè)而言，都至關(guān)重要。所以，中國有句俗語：“國泰民可安，家和萬事興”。
下面我就怎樣做好五個方面的事情，履行三個既定的原則作一簡單的論述：
一、真誠務(wù)實。
我們企業(yè)確定了一個使命觀，叫“布誠信之道、養(yǎng)企業(yè)精魂、做百年品牌”。要做百年品牌，它最重要的、核心的、靈魂的東西是什么呢?我們?yōu)槭裁茨軌虬l(fā)展、存活到今天?最重要的一點就是真誠務(wù)實。
真誠的概念是什么呢?就是說話算數(shù)、表里如一、說到做到、言而有信。自公司創(chuàng)辦以來，我們對上游鏈的合作廠家、對企業(yè)員工、對全國各地的客戶都始終真誠相待、信守承諾。人聚在一起是團伙，心合在一起是團隊，真誠才能聚人心。
務(wù)實的概念是什么呢?誰都可以空談泛論，誰都可以提自己的理想、目標，誰都可以有自己美好的夢想。但是，一切的一切都必須腳踏實地地去做，去一點一點地積累。尤其是我們服裝企業(yè)，衣服要靠一件一件設(shè)計出來，面料要靠一車一車去落實，計劃要一單一單地去下，生產(chǎn)要一個一個的小組去落實，成衣要一件一件地做出來，做出來后還要一件一件地去賣掉。整個環(huán)節(jié)都需要非常的敬業(yè)、非常的務(wù)實。你沒有務(wù)實的作風(fēng)，就談不上什么理念、目標、夢想，什么都是空的。
我們做服裝，它本身就是務(wù)實的一種生存方式。你不務(wù)實，服裝廠根本開不起來。道理非常簡單，需要我們的管理者、我們的員工從理念上去清晰地認知它。
至遠者，非天涯而在人心;至久者，非天地而在真誠。真誠是一種德行，是一種職業(yè)操守。真誠務(wù)實是企業(yè)發(fā)展的源動力。
二、量化管理。
現(xiàn)代社會的基本管理都是通過量化的形式來實現(xiàn)的。
比如說我們工資水準在提升了，提升在哪里呢?我們的產(chǎn)量提高了，提高了多少呢?這就需要用數(shù)據(jù)來說話。
量化管理對服裝企業(yè)來說非常重要。在這種勞動密集型企業(yè)中，員工多，環(huán)節(jié)流程多，因而容易產(chǎn)生浪費和漏洞。再者，女裝競爭激烈，性價比突出，利潤空間少，銷售風(fēng)險、庫存也容易大，因而必須控制成本，實行有效的量化管理和精細化生產(chǎn)，方能在市場白熱化競爭中存活下去。
三、精益生產(chǎn)。
從去年下半年開始，我們從深圳請來了精細化管理咨詢老師，為公司量身打造精細化管理模式和與這個模式相適應(yīng)的標準、流程和工作規(guī)范。其目的就是要達到精細化管理、精細化生產(chǎn)，以提高運營的整體經(jīng)濟效益。
這種模式的引進，其結(jié)果，勢必使管理越來越嚴，生產(chǎn)流程越來越規(guī)范，量化標準越做越細，節(jié)奏越做越快，效率越來越高，是非?，F(xiàn)代化的一面。
它的管理特征：制定了明確的流程、制度、規(guī)范、標準，部門、員工照此執(zhí)行落實，構(gòu)成計劃與生產(chǎn)的運營鏈，有專人跟進、檢查、評估、稽核。同時在施行的過程中及時找出改善改進點，不斷完善提升，以達到優(yōu)化和高效的目的。
我們公司生產(chǎn)組織管理系統(tǒng)，在量化管理、績效掛鉤考核系統(tǒng)上，在精細化老師的指導(dǎo)和以胡革新廠長為首的生產(chǎn)制造中心管理人員的全力協(xié)同配合下，是做得非常好的。也是公司團隊優(yōu)秀執(zhí)行力的體現(xiàn)。其特征：1.公司整個計劃、生產(chǎn)都有清晰具體的目標，并將計劃任務(wù)層層分解到各車間、班組和每個工作崗位上，做到層層落實。所有工作的過程、每個人完成的數(shù)量和質(zhì)量，同工資績效掛鉤。2.在精細化實施的整個過程中，我們公司的領(lǐng)導(dǎo)和管理骨干的執(zhí)行力，從量化管理、分工明確方面，從部門和部門協(xié)調(diào)配合方面，從不斷地改善改進和提升產(chǎn)品的品質(zhì)和質(zhì)量方面，我們都大大地前進了一步，提升了好多好多。3.有品格優(yōu)秀、做事公正的帶頭人。4.分工明確，上下游鏈密切合作。5.所有環(huán)節(jié)都有協(xié)調(diào)、跟進與服務(wù)。6.每天總結(jié)改善、不斷解決問題。
四、快速周轉(zhuǎn)。
現(xiàn)代社會，尤其是女裝品牌要想存活得好些，必須要有快速反應(yīng)、快速生產(chǎn)、快速物流、快速服務(wù)的管理體系來支撐。因為女裝的生命周期、季節(jié)、波段決定我們必須快;同類品牌的競爭決定我們必須快;企業(yè)運轉(zhuǎn)的資金同樣要求快。
一切從快，是現(xiàn)代社會的趨勢，是服裝企業(yè)做大做強的基本要素。
五、品牌提升。
在現(xiàn)代社會，一個企業(yè)要長期發(fā)展，須做品牌，而且要做名牌。做名牌還不算，更要做讓顧客滿意、且有美譽度的名牌。美譽度何來?一要貨真價實，做工精細，時尚漂亮;二要價格合適，為消費者所接受;三要真誠服務(wù)，可信度高。
要做好以上五個方面的事情，是需要企業(yè)的綜合素質(zhì)積累、深厚的企業(yè)文化和良好的精神風(fēng)尚來支撐的。
接下來我們講講三個原則。
一、平等互利、相生共榮。大家共同生活、共同富裕、共同發(fā)展，是企業(yè)的愿景，也是我個人多年以來的夢寐追求。人活著不光要讓自己活得好、活得快樂，更重要的是要讓與自己一道工作的伙伴、同仁、員工過得更好，大家好了自己才會更好。
二、包容關(guān)愛、互助互學(xué)。什么是關(guān)愛?我算是一個老板，看一個老板好不好，看一個管理者好不好，看一個組長好不好，首先看他心里裝著誰，他在為誰服務(wù)。
火車跑得快，全靠頭來帶;變山變水先變?nèi)?，變?nèi)讼茸儙ь^人。一個好的管理者，一個好的員工，他應(yīng)該是胸懷坦蕩的，對人包容關(guān)愛的，像個母親、像個哥哥姐姐，心里裝的是親人、同事、員工。
三、公平公正、獎罰分明。一個較有規(guī)模的企業(yè)，倘若缺乏公平公正，缺乏獎罰分明的原則，企業(yè)就會亂套，變成一盤散沙。所以，公司一定要對管理者加強合理分配的培訓(xùn)，一定要充分體現(xiàn)付出多回報多、技能好待遇高的原則。
公司一定要把這三大原則進行宣傳、落實，讓它首先變成眾多骨干的思想行為。同時讓其與整個企業(yè)的氛圍、精神面貌融為一體，真正實現(xiàn)和諧生發(fā)快樂、凝聚產(chǎn)生力量的風(fēng)尚效應(yīng)，而且要長續(xù)下去，實現(xiàn)做百年品牌的夢想。
(接下來，應(yīng)總頒布了五項公司最新出臺的提升員工福利待遇的政策，全體員工反響熱烈——編者注)
大家坐的時間比較久了，都比較累。以后有機會我再和大家聊一聊什么叫做真正的企業(yè)文化，我們怎樣來設(shè)定自己的人生規(guī)劃，我們怎么來實現(xiàn)自己設(shè)定的、可行的夢想。企業(yè)應(yīng)該有責(zé)任幫助我們的員工去實現(xiàn)夢想，去一步步地走向美好未來。謝謝大家!
工會發(fā)言4
各位代表、同志們：
x區(qū)工會第七次代表大會今天隆重開幕了，這是全區(qū)廣大職工政治生活中的一件大事。開好這次大會，對于動員和組織全區(qū)各級工會組織和廣大干部職工，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，搶抓x當前面臨的發(fā)展機遇，逆勢而上，化危為機，促進全區(qū)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展，圓滿完成年度各項工作任務(wù)，具有十分重要的意義。首先，代表區(qū)委。區(qū)政府，向大會的召開和受到表彰的先進單位、先進個人表示熱烈的祝賀!向出席大會的全體代表，全區(qū)廣大職工和工會工作者致以親切的問候!
區(qū)工會第六次代表大會召開以來的五年，是全區(qū)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展的五年，也是全區(qū)工會工作取得顯著成績的五年。五年來，區(qū)工會在市工會的具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞區(qū)委，區(qū)政府的中心工作，為全區(qū)科學(xué)發(fā)展，深化改革、改善民生、維護穩(wěn)定作出了重要貢獻，各級工會組織始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮工會組織的職能作用，廣泛開展以勞動競賽，爭先創(chuàng)優(yōu)，合理化建議、技術(shù)革新等為主要內(nèi)容的群眾性活動，促進了經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展：積極推行廠務(wù)、事務(wù)公開，促進了企業(yè)的民-主政治建設(shè)和廉政建設(shè);積極協(xié)助黨委、政府采取有力措施，重視做好勞動關(guān)系協(xié)調(diào)和困難群體幫扶，促進了職工“三最”問題的緩解。各級工會組織認真開展學(xué)習(xí)黨的x大、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動等，緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局開展工作，帶領(lǐng)干部職工推動x科學(xué)發(fā)展的能力不斷提高，較好地發(fā)揮了黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，作出了積極貢獻，在此，我代表區(qū)委、區(qū)政府，向全區(qū)廣大勞動者表示崇高的敬意和衷心的感謝!
當前，全球金融和經(jīng)濟危機還沒有見底，x區(qū)作為重化工業(yè)區(qū)，受到的影響和沖擊十分明顯，實現(xiàn)保增長、保民生，呆穩(wěn)定的任務(wù)十分艱巨，需要全區(qū)上下的共同努力，特別需要進一步調(diào)動和激發(fā)廣大職工旺盛的勞動熱情、無窮的聰明才智和巨大的創(chuàng)造活力，克服困難，共度時艱。區(qū)委、區(qū)政府希望全區(qū)廣大勞動者，不斷創(chuàng)造新業(yè)績，為和-諧x建設(shè)再立新功。
一、廣大職工要勇當促進經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展的主力軍
為應(yīng)對全球金融危機對x經(jīng)濟社會的影響，努力完成年變保增長、保民生、保穩(wěn)定的目標任務(wù)，區(qū)委、區(qū)政府按照科學(xué)發(fā)展觀要求，從x重化工業(yè)區(qū)的區(qū)情出發(fā)，決定實施“一二五”工程，即一個目標：到“x”期末，在全省率先打造千億gdp區(qū)(縣);兩個重點：發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟和建設(shè)宜居城區(qū);五大產(chǎn)業(yè)：打造鋼鐵和石油化工兩個千億產(chǎn)業(yè)，發(fā)展先進裝備制造、新能源和環(huán)保兩個三百億產(chǎn)業(yè)，培育工業(yè)設(shè)計百億產(chǎn)業(yè)。廣大職工在開展學(xué)習(xí)實踐活動中，要以推進“一二五”工程為重點，著力轉(zhuǎn)變與科學(xué)發(fā)展觀要求不相適應(yīng)的思想觀念，增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，為x加快發(fā)展激發(fā)動力。要圍繞制約x發(fā)展的難題，立足本職崗位，勇于開拓創(chuàng)新，為轉(zhuǎn)變發(fā)展方式貢獻力量。要圍繞循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展。企業(yè)節(jié)能增效等重點問題，開展技術(shù)革新和難點攻關(guān)活動，努力取得更多的技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造成果。要注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強崗位練兵，提高勞動技能，爭當知識型、技能型職工，為提高企業(yè)市場競爭力貢獻力量。要樹立綠色理念，強化環(huán)保意識，千方百計節(jié)約資源、保護環(huán)境，為全區(qū)生態(tài)文明建設(shè)獻計出力。要發(fā)揚工人階級識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對待改革發(fā)展中遇到的困難，正確處理個人利益和集體利益。局部利益和整體益利、當前利益和長遠利益的關(guān)系，為維護社會穩(wěn)定作出不懈努力。
二、各級工會組織要不斷開創(chuàng)服務(wù)全區(qū)中心工作的新局面
工會組織是黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶。全區(qū)各級各類工會組織要認真按照全國總工會的部署安排，結(jié)合全區(qū)的中心工作，扎實開展“共同約定行動”、“同舟共濟保增長、建功立業(yè)促發(fā)展”勞動競賽活動，尊重職工的主人翁地位，凝聚職工的無窮力量，想方設(shè)法把全區(qū)廣大職工的積極性、主動生、創(chuàng)造性引導(dǎo)到區(qū)委、區(qū)政府保增長、保民生，保穩(wěn)定的決策部署上來;引導(dǎo)到加快推進“兩型社會”建設(shè)、循環(huán)經(jīng)濟建設(shè)和宜居城區(qū)建設(shè)上來。要切實履行好依法維護職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，始終把維護工人階級和廣大勞動群眾的根本利益作為工會工作的出發(fā)點和落腳點，關(guān)心職工疾苦，傾聽職工呼聲，更好地代表和維護職工的合法權(quán)益，扎扎實實地為職工辦實事，辦好事，滿腔熱忱地幫助職工解決生產(chǎn)生活方面的實際困難。要堅持和完善以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)民-主管理制度，做好廠務(wù)公開、平等協(xié)商和簽訂集體合同等方面的工作，切實保證職工行使參與民-主管理、民-主監(jiān)督的權(quán)利。要發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)助做好下崗、失業(yè)人員的幫扶、救助、創(chuàng)業(yè)工作，努力幫助他們盡快實現(xiàn)再就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。要深入實施送溫暖工程，健全完善幫扶救助工作的長效機制，切實解決好少數(shù)職工的生活困難問題，讓廣大職工更多地享受改革發(fā)展成果。要創(chuàng)新工會工作機制體制，確保工會組織在服務(wù)、落實區(qū)委、區(qū)政府各項工作部署方面不斷取得新成效。
三、各級黨組織要成為工會組織開展工作的貼心人
胡錦濤同志曾深刻指出：“工人階級作為國家領(lǐng)導(dǎo)階級的地位不能動搖，作為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)主力軍的作用不能削弱，全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針不能改變?！焙\濤同志這一重要論述，為我們加強和改進工會工作指明了方向，全區(qū)各級黨組織要進一步重視工會工作，認真聽取工會對涉及職工切身利益重大事項的意見和建議，及時研究、解決新形勢下工會工作面臨的重大問題和遇到的實際困難，支持他們依照法律和工會章程獨立自主、創(chuàng)造性地開展工作。要從政治安排、權(quán)益保護、輿-論宣傳上落實全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針。要加強工會干部隊伍建設(shè)，關(guān)心和支持工會工作，努力為工會工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。各級工會組織要進一步加強自身建設(shè)，增強政治意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和刨新意識，適應(yīng)工人階級內(nèi)部結(jié)構(gòu)的新變化和職工群眾的新要求，積極創(chuàng)新工會的組織體制、運行機制和活動方式，不斷增強工會組織的吸引力，凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力把各級工會建設(shè)成為上級靠得注企業(yè)離不開、職工信得過的職工528。要切實加強和改善黨對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持工會依照法律和章程刨造性地開展工作，及時研究解決工會工作中的重大問題。要把更多資源和手段賦予工會組織，為工會履行職責(zé)提供更好的環(huán)境和條件，把黨政所需，職工所急，工會所能的事情更多地交給工會組織去辦，不斷擴大工會組織的社會影響，使工會在社會生活中發(fā)揮應(yīng)有作用。
同志們，勞動創(chuàng)造世界，奮斗成就偉業(yè)。在構(gòu)建和-諧進程中，工人階級責(zé)任重大，使命光榮。讓我們高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，逆勢而上，以保增長、保民生、保穩(wěn)定的優(yōu)異成績，迎接中華人民共和國成立60周年!
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