深入推進安全標準化工作情況（五）
千條萬條,安全生產(chǎn)第一條;千計萬計,安全教育第一計。要想生命得到保障，那就請您增強自我安全意識，加強安全工作規(guī)范。今天小編為大家?guī)淼氖顷P(guān)于安全知識的范文，希望對大家有所幫助!
【安全知識范文】一
安全監(jiān)察部在2017年公司管理下沉的基礎(chǔ)上使2018年安全管理下沉常態(tài)化，堅持不懈抓重點、補短板、強弱項，凡事從小抓起，控小防大，確保公司安全生產(chǎn)形勢呈現(xiàn)出可控、在控的良好發(fā)展態(tài)勢。2018年安全生產(chǎn)總體形勢相對平穩(wěn)，發(fā)生設(shè)備異常21起，環(huán)比2017年升高10起，非計劃停運0起，環(huán)比2017年下降5起，發(fā)生二類障礙3起，環(huán)比2017年下降6起。(2018年1到9月與2017年1到9月數(shù)據(jù)對比，2017年10月到12月發(fā)生4起異常，1起二類障礙)
截止到9月30日，公司長周期連續(xù)安全運行3683天，本年度連續(xù)安全運行273天，現(xiàn)將2018年安全監(jiān)察部工作情況匯報如下：
一、取得主要成績;
(一)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)進一步夯實。2018年，公司未發(fā)生非計劃停運事件，未發(fā)生人身傷亡事故，未發(fā)生設(shè)備損壞事故，安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。一是規(guī)范完善制度建設(shè)。為規(guī)范安全生產(chǎn)責任制管理，修訂完成《安全生產(chǎn)責任制管理標準》，編制下發(fā)《國電庫車發(fā)電有限公司關(guān)于落實全員安全生產(chǎn)責任制工作的通知》，修訂完善了49項安全管理標準和27個應(yīng)急預(yù)案。二是層層分解落實責任。制定了年度安全生產(chǎn)目標，圍繞安全目標分級簽訂了安全生產(chǎn)責任書，安全生產(chǎn)責任制覆蓋公司各部門、各崗位和各人員，制定了完成安全目標的保標措施。三是聯(lián)系點深入班組。建立公司安全活動聯(lián)系點，定期深入班組參加安全活動學(xué)習(xí)，重大操作到崗到位，檢查重點施工現(xiàn)場，分析班組安全動態(tài)，切實幫助班組解決和協(xié)調(diào)生產(chǎn)實際問題。四是強化責任落實。組織召開了3次季度安委會、8次月度分析會及8次三級安全網(wǎng)會，全面分析安全生產(chǎn)管理存在的薄弱點，協(xié)調(diào)、布置各項工作。五是建立規(guī)章制度梳理機制。編制下發(fā)《國電庫車發(fā)電有限公司規(guī)章制度修訂、評估計劃表》，各部門負責，安全監(jiān)察部監(jiān)督，按照計劃表時間節(jié)點定期對規(guī)章制度、標準進行梳理和評估。公司現(xiàn)行制度總計度391項，按計劃進行適用性評估，及時進行修訂、完善，保證現(xiàn)行制度可靠適用，并及時公布。
(二)多措并舉，安全形勢向好。一是扎實開展安全大檢查。根據(jù)上級文件要求及季節(jié)特點，開展防人身傷害、防火災(zāi)等專項檢查7次，防風(fēng)、防洪等季節(jié)性專項檢查5次，節(jié)前大檢查6次，日常聯(lián)合安全檢查10次，發(fā)現(xiàn)問題549項，并監(jiān)督落實整改485項。二是重點推進專項隱患排查。重點對電氣焊動火作業(yè)、輸煤制粉系統(tǒng)和防腐作業(yè)、輸煤系統(tǒng)安全管理、機械傷害、火災(zāi)隱患等進行排查，共排查出一般隱患29項，整改完成15項，建立隱患治理臺帳，重大隱患督辦，盯緊安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，狠抓防范措施落實。三是扎實推進風(fēng)險預(yù)控工作。大力宣傳、剛性推動、全面推進《員工人身安全風(fēng)險分析預(yù)控本》的執(zhí)行，目前公司現(xiàn)有在職生產(chǎn)人員229人，常駐外委單位、臨時外委單位375人全部參與填寫，安監(jiān)部不定期進行檢查，指導(dǎo)風(fēng)險預(yù)控工作。四是對現(xiàn)場重點工作進行旁站監(jiān)督。安監(jiān)部每日進現(xiàn)場對“超低改造”、“液氨該尿素”等項目及3、4號機組C修實行重點監(jiān)督，重點關(guān)注高空作業(yè)、吊裝作業(yè)、臨時用電、動火作業(yè)、交叉作業(yè)的安全措施落實情況，使現(xiàn)場安建環(huán)管理水平持續(xù)提高。五是順利完成“兩會”保電政治任務(wù)及“春節(jié)”、“勞動節(jié)”、“端午節(jié)”等節(jié)日保電工作。
(三)培養(yǎng)應(yīng)急救援隊伍，全面提升事故應(yīng)急處置能力。一是夯實應(yīng)急管理基礎(chǔ)。2018年修編、完善了1個綜合應(yīng)急預(yù)案，26個專項應(yīng)急預(yù)案，全部在縣安監(jiān)局進行了備案，并積極推進新疆能源局的備案工作，保證公司應(yīng)急能力評估達到A級。二是扎實開展應(yīng)急演練。2018年按照應(yīng)急演練計劃及上級工作安排，組織開展危化品泄漏、供熱中斷、反恐防爆、變壓器著火、輸煤皮帶著火、水源地管線泄漏、防洪防汛等10次應(yīng)急演練，總計390人參加。三是強化應(yīng)急培訓(xùn)管理。要求運行班組每個中班下班后開展崗位應(yīng)急演練，對現(xiàn)場事故舉一反三，重點開展了給煤機斷煤、給水泵跳閘、停爐不停機等機組薄弱環(huán)節(jié)的事故演練。提高了應(yīng)急隊伍應(yīng)急救援組織協(xié)調(diào)和現(xiàn)場救援處置能力，實現(xiàn)了應(yīng)急管理工作持續(xù)改進。四是配齊應(yīng)急處置卡。針對關(guān)鍵人員、常見事故等重點崗位，配齊簡易應(yīng)急處置卡，普及事故災(zāi)難預(yù)防、避險、報警、自救、互救知識。五是配齊應(yīng)急物資。安監(jiān)部不定期對應(yīng)急物資進行檢查，查缺補漏，保證應(yīng)急物資供應(yīng)充足。
(四)嚴格把好外委隊伍安全管理關(guān)。一是嚴格外委人員培訓(xùn)關(guān)。開展了外委承包商人員入廠安全教育培訓(xùn)139次，培訓(xùn)、考試人員908 人，外來人員入廠安全注意事項交底45次189人，其他常態(tài)化安全教育培訓(xùn),包括常駐外委承包商在內(nèi)培訓(xùn)人員64次，培訓(xùn)總?cè)藬?shù)402人。二是狠抓違章作業(yè)。安監(jiān)部每日進“超低排放”和“液氨改尿素”施工現(xiàn)場查違章作業(yè)。共查處違章作業(yè)29次，累計考核43.31萬元。三是明確承包商職責。與施工方簽訂14份《承包商安健環(huán)管理協(xié)議》，明確雙方的安全管理職責，各司其責，確保施工安全。四是定期開展常駐外委單位普工、特種工人員普查工作。及時更新外委單位人員名冊，第一時間掌握人員動態(tài)。對外單位發(fā)生人員變動，未及時報安監(jiān)部的，一律落實管理責任。五是外委單位安全管理人員嚴格執(zhí)行離廠備案制度。為防止外委單位安全管理出現(xiàn)缺失，要求外委單位安全管理人員離廠前必須到安監(jiān)部辦理備案手續(xù)，并指派新的符合資質(zhì)的人員接替其安全管理工作。六是強化和規(guī)范發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)運維外委項目管理。根據(jù)集團公司《國電集團關(guān)于加強發(fā)電企業(yè)外委生產(chǎn)運維管理的緊急通知》(廳辦〔2018〕430號)文件要求 為強化和規(guī)范發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)運維外委項目管理，庫車公司按照文件要求組織人員開展外委項目安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題24項，并全部監(jiān)督完成整改。
(五)抓好安全教育，堅持特種培訓(xùn)持證上崗。一是強化了各部門班組定期安全活動的要求，并制作員工安全培訓(xùn)教育檔案，“一人一檔”。上半年進行了安全規(guī)程、安全管理人員、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和考試，開展了應(yīng)急、消防、職業(yè)健康等宣傳教育和培訓(xùn)，建立了職工安全培訓(xùn)檔案。2018年開展各類廠級安全培訓(xùn)88次，計807人次。二是重點加強“三種人”培訓(xùn)。加大“三種人”的培訓(xùn)力度，提高“三種人”的能力，培訓(xùn)、考試人員126人。確保兩票三制執(zhí)行到位、措施到位、責任到位。三是組織開展“安全生產(chǎn)月”系列活動。開展安全主題宣講7場，參加134人次;開展“安全咨詢?nèi)铡被顒?次，120人次參加;配合黨群部舉辦安全知識競賽1次，70人次參加;組織公司及超低改造項目部開展安全主題簽名活動2次，250人次參加;組織觀看安全事故警示教育片3次，193人次參加;征集安全文化作品，共計56件，營造出濃厚的安全文化氛圍。四是開展職業(yè)健康安全培訓(xùn)。邀請資深講師，對公司員工進行集中授課，授課老師從原理解析到實際應(yīng)用，從法律法規(guī)到案例講解，強調(diào)職業(yè)病預(yù)防為主的人身健康安全理念。其中還組織開展了心肺復(fù)蘇法、觸電急救等實操培訓(xùn)活動，總計培訓(xùn)人數(shù)127人，全面提升員工安全生產(chǎn)技能水平。五是開展事故警示教育培訓(xùn)。結(jié)合公司2017年4月24日誤操作事件和2008年8月30日全廠失電事故，將“4·24”、“8·30”定為公司安全警示教育日，通過對事故案例進行學(xué)習(xí)，使員工重新認識當前安全生產(chǎn)形勢，對照本崗位工作實際，嚴格執(zhí)行各級人員安全職責，提高各級人員安全意識。對本單位及外委人員180人進行安全警示教育。5月根據(jù)新疆公司視頻會，結(jié)合國電電力內(nèi)部17年5月發(fā)生的兩起人身死亡事故，開展警示教育月活動，組織相關(guān)人員到事故地接受了警示教育，將安全警鐘長鳴于心，總計316人次參加。六是持證上崗。今年有9名安全管理人員、61名特種作業(yè)人員、依法參加了培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的證書，做到持證上崗。對上崗、轉(zhuǎn)崗人員能做好三級安全培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗，公司做到了作業(yè)人員有效持證上崗。
(六)上級公司和政府部門迎檢工作開展情況。一是配合庫車縣安監(jiān)局、地區(qū)安監(jiān)局完成了3次隱患排查專項安全檢查，檢查包括：隱患排查治理情況、復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗收情況，規(guī)章制度建立執(zhí)行情況、安全風(fēng)險防控措施落實情況等。部門較好的完成了縣安監(jiān)局的檢查。二是積極配合新疆公司開展“一學(xué)、兩做、兩查、四確保”專項活動，檢查出問題共23項，整改23項;積極配合新疆公司開展春季安全大檢查。檢查出問題共40項，已整改38項，未整改問題正在監(jiān)督整改，并學(xué)習(xí)貫徹新疆公司工作精神，完成公司級春檢活動，發(fā)現(xiàn)問題74項，已全部監(jiān)督整改;按照公司秋檢方案開展秋檢自查整改，積極部署新疆公司的迎檢工作。
(七)兩票三制進一步規(guī)范化、統(tǒng)一化、標準化。一是制定工作標準。安監(jiān)部先后制定《工作票管理標準》、《操作票管理標準》等一些具有可行性的規(guī)章制度。用紀律管理人，同時加強了職工的自律性、自覺性、和主動性。二是加強現(xiàn)場管理及責任落實。安監(jiān)部在嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度的同時加大了對生產(chǎn)現(xiàn)場的管理工作，做到了沒有工作票不作業(yè)，杜絕了無票、搭票工作現(xiàn)象。共計執(zhí)行各類工作票1057張，合格率98%;共計執(zhí)行操作票607張，合格率99%。在嚴抓、嚴管的態(tài)勢下，兩票三制執(zhí)行情況明顯好轉(zhuǎn)。
(八)反三違開展情況。為進一步提高安全管理水平，夯實安全基礎(chǔ)，規(guī)范從業(yè)人員安全行為，有效預(yù)防和杜絕各類事故的發(fā)生。一是完善員工反違章檔案，實行違章積分制。層層管理，對違章積分進行統(tǒng)計、曝光，違章積分累計到規(guī)定值的個人，在安全分析會上，對自己的違章行為進行剖析，形成文字材料，并以與經(jīng)濟處罰。教育員工正確認識違章的危害性，提高員工遵守紀律的自覺性;二是安監(jiān)部認真落實《反違章管理標準》，組織、監(jiān)督公司“三反四?！惫ぷ鞯拈_展。截至到9月30日，公司共計查處各類違章24起，其中行為性違章12起、裝置性違章5起、管理性違章7起。
(九)日常安全工作開展情況。一是認真完成各類報送工作。認真完成了地方安全監(jiān)察部門及新疆公司、國電電力各項工作日、周、月、季度的各類報送表90余次，及時率及合格率100%;二是標準化開展情況。按照部門標準化要求，完善各類資料的更新歸檔工作，開展安全管理歸檔資料的收集完善工作，定期梳理、監(jiān)督落實集團公司安全文明生產(chǎn)標準化問題整改情況，組織開展標準化月度檢查、培訓(xùn)，落實安全文明生產(chǎn)標準化成果保持及持續(xù)改進工作。組織完成2018年標準化自查工作，編制完成標準化自查報告，暴露出標準化工作中存在的不足，不斷持續(xù)改進。
(十)積極落實公司安全主題活動。安監(jiān)部根據(jù)每月總經(jīng)理在安全列會上的工作部署，積極開展各項安全管理工作。一是4月份開展“兩票三制”專項檢查活動。從制度的梳理、現(xiàn)場的執(zhí)行進行全面排查，并在月度分析會上對查出的問題進行剖析整改，修訂標準3項，辦法1項。對發(fā)現(xiàn)的問題進行跟蹤落實并整改。二是5月份開展“消防安全”專項活動。結(jié)合集團公司《關(guān)于加強變壓器等電氣充油設(shè)備防火工作的通知》要求，編寫消防安全專項活動方案，按照方案開展了消防知識培訓(xùn)，189人次參加;主變著火應(yīng)急演練，36人參加;防火隱患排查及安全檢查3次，總計27人參加，發(fā)現(xiàn)問題75項，全部監(jiān)督落實整改。三是6月份開展“強化個人勞動防護用品佩戴”專項活動。安監(jiān)部下發(fā)正確佩戴安全帽的圖列和通知，組織開展正確佩戴勞動防護用品專項培訓(xùn)，總計109人次參加。嚴肅落實不規(guī)范佩戴安全帽行為，當月發(fā)生2起，全部落實責任。四是7月份開展輸煤系統(tǒng)積粉隱患排查專項活動。對輸煤系統(tǒng)的火災(zāi)隱患進行全面排查，防止火災(zāi)事故的發(fā)生,共計發(fā)現(xiàn)問題56項，閉環(huán)整改56項。五是8月份開展了動火作業(yè)防止火花飛濺專項活動。動員全體員工參與，梳理公司動火作業(yè)制度，配齊動火人員個人防護用品，檢查動火作業(yè)安全措施的執(zhí)行，現(xiàn)場動火作業(yè)發(fā)現(xiàn)2次違章，整改2次。六是9月份開展高溫區(qū)域線纜隱患排查專項活動。根據(jù)大開廠高溫區(qū)域電控線接地短路的非停事件，聯(lián)合設(shè)管部電氣專工、熱控專工進行、發(fā)電部、檢修部相關(guān)專工及技術(shù)員，對全廠范圍內(nèi)的線纜、線路進行排查。主要檢查了電纜線路局部溫度過高現(xiàn)象,排查出10項問題，已整改7項。
(十一)根據(jù)季節(jié)變化開展防洪防汛、迎峰度夏、防寒防凍工作。早籌劃、早部署，做到未雨綢繆。提前完善應(yīng)急預(yù)案和措施，提高可操作性，明確各級人員責任。防洪防汛：對防洪壩、防洪物資等進行了全面檢查，針對雨季開展季節(jié)性檢查，對防洪防汛組織機構(gòu)、防洪度汛巡回檢查制度等進行全面梳理。根據(jù)實際情況，開展防洪防汛應(yīng)急演練。迎峰度夏：一是對全廠空調(diào)設(shè)備進行全面檢查，清洗空調(diào)風(fēng)道濾網(wǎng)，完成壓縮機保養(yǎng)，清洗現(xiàn)場換熱熱備。二是配齊防暑降溫藥品，以備員工身體不適時及時服用;室外溫度高時，實行高溫錯時工作，控制室外作業(yè)時間，最大限度減少員工因高溫中暑造成的職業(yè)危害。三是對易發(fā)熱的重點部位、高溫作業(yè)崗位開展重點檢查，要求每日測溫、及時跟蹤關(guān)注設(shè)備運行狀況，保障設(shè)備設(shè)施的完好，防止火災(zāi)、自燃等事故發(fā)生。防寒防凍：一是開展防寒防凍專項隱患排查和采暖系統(tǒng)安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題55項，監(jiān)督整改55項。二是配合設(shè)管部完成供熱中斷事故應(yīng)急演練。
二、存在主要問題及解決措施;
公司“液氨改尿素”和“超低排放”兩大重點工程，技改人員及外委單位人員變動頻繁、安全管理不到位，人員安全意識淡薄、技術(shù)水平不高、風(fēng)險分析、辨識、防控能力相對薄弱，現(xiàn)場違章現(xiàn)象時有發(fā)生。
措施：一是按照國電電力“兩表一卡”嚴格管理，組織外委人員入廠集中考試，嚴把入廠關(guān)。二是發(fā)揮三級安全網(wǎng)作用，開展現(xiàn)場反違章檢查，監(jiān)督落實問題整改閉環(huán)，確保施工作業(yè)全程安全。三是對重點工作實行重點旁站監(jiān)督。四是將承包商納入部門、班組進行管理，實現(xiàn)無差異化管理和責任落實。五是強化責任落實，加大違章考核力度，對違章行為零容忍。
三、2019年工作計劃
1、在公司安全四大管控體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)《國電電力安全四大管控體系建設(shè)工作方案》，結(jié)合本單位實際，按要求完成安全四大體系的建設(shè)目標。
2、針對2019年大批外委隊伍入廠，公司管理模式的改變，修訂外委單位安全管理制度、外委單位考核標準，將外委生產(chǎn)運維項目納入本單位日常管理，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一協(xié)調(diào)，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一考核，把外委單位納入到公司安全管理體系。
3、開展員工常態(tài)化安全教育培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)各單位非停事件匯編，總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)做好各項防范措施的全過程監(jiān)督落實;結(jié)合系統(tǒng)內(nèi)外的各類事故案例，組織開展事故學(xué)習(xí)、討論及“回頭看”警示教育活動，保持高度警覺。
4、加強外委承包商的安全管理力度。按照國電電力“兩表一卡”的要求嚴審承包商資質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、安全業(yè)績及開工條件、嚴把人員入廠關(guān)。繼續(xù)實行無差異化管理，加強人員培訓(xùn)及現(xiàn)場監(jiān)督，完善動態(tài)管理機制，嚴格外委項目全過程安全監(jiān)管。
5、認真開展各項安全檢查、專項檢查、季節(jié)性、預(yù)防性檢查，開展隱患排查，監(jiān)督落實問題整改閉環(huán)工作，消除各類安全生產(chǎn)隱患問題。
6、持續(xù)開展員工人身風(fēng)險分析預(yù)控、設(shè)備設(shè)施風(fēng)險分析預(yù)控，嚴格執(zhí)行風(fēng)險預(yù)控票等以風(fēng)險預(yù)控為基礎(chǔ)的作業(yè)文件和管理流程，嚴格做到?jīng)]有開展風(fēng)險分析不進入現(xiàn)場，沒有落實風(fēng)險預(yù)控措施不開展工作。落實每個進入生產(chǎn)現(xiàn)場的工作人員，尤其是外委施工隊伍及人員風(fēng)險預(yù)控本的填寫情況，做到每人、每天、每項工作前進行安全風(fēng)險預(yù)控，將其作為重點內(nèi)容，加強責任考核，不斷促進員工人身安全風(fēng)險分析預(yù)控工作扎實有效開展。
7、結(jié)合季節(jié)特點和工作要求，制定2019年應(yīng)急演練計劃，扎實開展人身事故、防汛、供熱、重大危險源等應(yīng)急演練。對開展的演練進行總結(jié)、評估，并及時對應(yīng)急預(yù)案進行修訂和完善，確保每次演練達到效果。結(jié)合防洪度汛、安全生產(chǎn)月、供熱安全等活動，組織班組開展現(xiàn)場處置方案演練，切實提高員工的應(yīng)急處置能力。
8、繼續(xù)強化“兩票三制”、“標準化”等安全管理例行工作。每天深入生產(chǎn)現(xiàn)場，監(jiān)督生產(chǎn)人員認真貫徹執(zhí)行檢修標準化、安全文明生產(chǎn)標準化等要求。對重要運行操作、設(shè)備檢修、改造施工等進行全面監(jiān)督檢查，確保每項工作負責人都監(jiān)護到位，監(jiān)督控降非停等專項安全措施落實情況。
9、組織編制、審核2019年“安措”計劃，參與編制、審核“反措”計劃;每季度組織“兩措”計劃執(zhí)行情況檢查，保證“兩措”計劃完成率達到 100%。
10、加大“反三違”管理力度，進一步強化職工安全教育和培訓(xùn)，狠抓習(xí)慣養(yǎng)成，切實提高員工自保、互保、聯(lián)保意識，建立不敢違章、不能違章、不想違章的長效機制，有效杜絕“三違”現(xiàn)象。
四、對公司工作建議。
1.增強單位安全管理工作的整體性、協(xié)調(diào)性和聯(lián)動性。根據(jù)安全管理要求,雖然成立了安全管理相關(guān)機構(gòu),明確了安全管理相關(guān)人員,但在實際的工作當中,由于單位各部門各司其職,各部門安全管理多數(shù)局限于部門范圍內(nèi),需進一步增強單位安全管理的整體性,強化安全管理機構(gòu)職責和權(quán)限,以利于安全工作總體的分析與部署、相關(guān)問題的解決與相關(guān)信息的匯總;同時,縱向的三級(單位、部門、班組)安全管理需進一步落實,明確各級安全責任人,保持與單位總的安全管理人員協(xié)調(diào)、配合,提高管理效率,并確保相關(guān)人員隨人事變動而及時調(diào)整,從組織上保障安全工作的重要性。
2.安全會議、安全檢查作為安全綜合性制度,對安全生產(chǎn)工作具有督促指導(dǎo)作用,把它運用得好,可以不斷改善和促進安全工作、預(yù)防和減少各類事故,及時了解現(xiàn)狀和發(fā)現(xiàn)問題,研究方法、采取措施。必須長期堅持并不斷完善。另外,會議不僅僅是上級對下級的安安全工作落實情況的監(jiān)督,也是同級之間的相互提醒,更包括員工對管理人員的監(jiān)督,對不符合安全規(guī)定的指令,有權(quán)提出異議。檢查工作,應(yīng)堅持不懈,也應(yīng)適當采取不搞預(yù)約式檢查,注意及時解決檢查出的隱患和問題,要有完整的記錄,建立檔案;檢查監(jiān)督之外,應(yīng)同時注重安全文化建設(shè),調(diào)動起職工安全積極性。
3.加強安全管理創(chuàng)新。加強安全生產(chǎn)工作,離不開創(chuàng)新,但任何創(chuàng)新手段都必須結(jié)合單位實際,前期經(jīng)過研討論證,在實施期加強管理,建議派安全管理人員外出學(xué)習(xí)其他單位的安全管理經(jīng)驗，引進先進的安全管理方法。
【安全知識范文】二
為切實加強我站平安創(chuàng)建工作，促進企業(yè)安全形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，我站積極開展了“平安車站”創(chuàng)建活動，并成立了“平安車站”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，對全站安全生產(chǎn)情況進行了自查、自評，現(xiàn)將相關(guān)工作情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，積極宣傳發(fā)動。為強化創(chuàng)建活動，車站專門成立了創(chuàng)建“平安車站”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并落實創(chuàng)建方案，并通過召開專題會進行布置落實。在活動中，領(lǐng)導(dǎo)小組利用各種會議組織干部員工認真學(xué)習(xí)貫徹相關(guān)文件精神，提高干部員工的安全意識，切實把安全工作放在重要的工作日程上來抓來管。強化各項措施，認真落實安全生產(chǎn)責任制，“一把手”領(lǐng)導(dǎo)親自抓安全生產(chǎn)工作。加大安全生產(chǎn)工作力度，認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產(chǎn)工作責任制層層落實，切實做到抓實、抓細。為從思想上、行動上確保創(chuàng)建“平安車站”工作落實，認真做好全體員工的宣傳動員，利用會議、宣傳橫幅、電子顯示屏等方式向員工、旅客進行宣傳教育，樹立安全責任意識。
二、建立規(guī)章制度，規(guī)范安全生產(chǎn)。我站按照上級有關(guān)部門對安全生產(chǎn)工作的要求，把安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構(gòu)建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實。
車站嚴格貫徹落實安全生產(chǎn)責任制，進一步完善和制定安全生產(chǎn)責任制，完善崗位責任制，層層落實安全生產(chǎn)責任;經(jīng)理室與車站全體管理人員簽訂了安全管理責任書，對車檢、門檢、三危險品等崗位安保人員進行了職業(yè)安全教育培訓(xùn)，與安保人員簽訂了“三品檢查”、出站門檢”“夜間停車場”、“車輛例檢”崗位責任狀;明確逐級崗位安全職責，使全員都對安全工作又有了一個新的認識，也激發(fā)了管理人員的安全生產(chǎn)意識，形成了安全工作齊抓共管的局面;與進站經(jīng)營車輛簽訂了經(jīng)營車輛安全責任書;因時、因地做好客運生產(chǎn)管理工作，促進各種安全責任落實到位，做到橫向到邊、縱向到底，形成一把手負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責，干部職工在分工范圍內(nèi)相應(yīng)負責的安全責任體系。
同時車站還根據(jù)《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》和我站實際工作需要，對安全生產(chǎn)管理體系、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范及崗位職責進行調(diào)整、梳理、修訂和完善，明確了各崗位安全生產(chǎn)工作職責和操作規(guī)程，先后修訂了安全生產(chǎn)隱患排查與治理、應(yīng)急預(yù)案、危險物品及重大危險源管理等安全制度，使安全工作能夠有章可循，順利開展。
三、加強源頭和現(xiàn)場管理，加強“二檢一查”工作。
認真貫徹“三不進站六不出站”的相關(guān)規(guī)定，切實要求“二檢一查”工作人員加強責任心，強化“二項門檢”、查堵危險物品工作的管理，把各種操作規(guī)定落實到實處，真正把好安全源頭關(guān)。
1、強化車站“二檢一查”工作，狠抓日常安全生產(chǎn)源頭管理，重點加強安全基礎(chǔ)核查。車站嚴格崗位工作流程，特別是對“三品”的查堵和“三不進站、六不出站”的制度執(zhí)行情況進行了重申與強調(diào)，重新修訂了獎懲制度，對員工的獎勤罰懶有了更加明確的措施。強化了安管人員工作責任心，加強了對作業(yè)的現(xiàn)場督促管理。深入現(xiàn)場檢查，做到檢查在現(xiàn)場，監(jiān)督在現(xiàn)場，整改在現(xiàn)場。
2、加強客運安全生產(chǎn)日常化管理工作，努力做好“多角度”服務(wù)工作。
車站安全管理工作面向廣大司乘人員、承包業(yè)主和進出站旅客、全體員工，“立足服務(wù)、提升安全”是車站安全工作的基本目標，為此車站全面貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的管理方針，崇尚“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的經(jīng)營思想。
在日常安全管理工作中，采取常態(tài)化、規(guī)范化管理手段：⑴建立健全駕駛員從業(yè)資格證檔案、線路牌檔案、營運車輛信息檔案、車輛因故停運檔案等，記錄詳細，隨時備查，嚴格核查進站班車手續(xù)，對證件不齊的車輛一律不準報班;⑵做好限時進站工作，班車按時有序進站、入位、出站;⑶認真做好進站乘車旅客行李的“三品”檢查及班車出站時的超員、超載檢查，強化客運車輛的安全例檢工作，加大車輛例檢的廣度和深度，并做好例檢資料的存檔管理工作;⑷加強聯(lián)動配合，重點治理站內(nèi)外喊客、拉客、倒客、車輛亂停等行為;⑸同時在 “十一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日的敏感期，站領(lǐng)導(dǎo)親自代班，堅持24小時值班制度，有值班表和情況記錄，做到了敏感期實行“零報告”制度，每天“有事報事，無事報平安”，加強了信息互動，堅持了重大情況及時報告制度。一年來，車站站場內(nèi)外秩序井然，旅客乘車出行有序，為完成全年生產(chǎn)任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
四、經(jīng)常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產(chǎn)的檢查工作要做到經(jīng)常化，制度化、規(guī)范化，在工作中要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。針對設(shè)施設(shè)備、工作用電、防盜防火設(shè)備、危險品存放與使用等重點部位和環(huán)節(jié)，做到高頻次檢查，要求發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)，安全工作關(guān)鍵在于現(xiàn)場的監(jiān)督落實。為此，我們強化現(xiàn)場檢查日?；沤^各類違規(guī)行為，實行隱患排查治理工作責任制，落實責任人，明確考核人;堅持安全隱患排查制度，認真做好記錄，按照“四不放過”原則執(zhí)行，對檢查出來的問題有整改、有回復(fù)、有落實。實行安全生產(chǎn)自律機制，認真執(zhí)行自查自糾制度，直至隱患消除。
1、嚴格執(zhí)行車站安全管理制度，深入做好“三品”查堵工作和“三不進站、六不出站”的管理工作，確保了把危險品堵在站外，保障了旅客的生命財產(chǎn)安全，為旅客出行創(chuàng)造了一個安全、舒適、溫馨的環(huán)境。同時針對站場夜間停放過夜班車較多的特殊性，安排落實專門護場人員負責夜間車場的防火、防盜安全巡查管理工作，加強護場人員日常教育與引導(dǎo)，促進夜班人員的責任心和警惕性的提升，從而達到提高夜間站場的安全管理效果的目的。
2、切實加強“安全生產(chǎn)月”、“十一黃金周”“春運”等重要時期的安全生產(chǎn)大檢查專項活動的組織和領(lǐng)導(dǎo)，落實檢查內(nèi)容和人員，及時整改各類可能造成“不安全”的大小隱患;同時針對車站節(jié)假日期間和旅客流量增大的實際特點，車站安全管理部門加強與綜合管理辦公室、古林派出所等上級單位的溝通與聯(lián)系，開展各類專項環(huán)境整治專項活動，及時調(diào)解和處理了一些小型的治安事件，打擊取諦影響車站正常經(jīng)營的黃?；驘o證攤販，共同營造車站“窗口”良好的經(jīng)營氛圍，確保人民生命財產(chǎn)的安全。
我站安全生產(chǎn)工作總體上穩(wěn)定，但也存在一定的不足，如部分員工安全意識和安全素質(zhì)有待進一步提高等，針對以上問題，我們要采取專項治理和綜合治理的方式，對不安全生產(chǎn)因素盡快整改到位，消除安全隱患，杜絕事故發(fā)生。做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作，特別是強化生產(chǎn)安全、消防安全宣傳工作，進一步提高車站干部員工的安全生產(chǎn)意識，促進企業(yè)安全形勢穩(wěn)定。
【安全知識范文】三
2018年，湖水區(qū)調(diào)查局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，貫徹落實黨的十九大精神和習(xí)近平總書記有關(guān)綜治工作的重要指示精神，根據(jù)區(qū)綜治委工作要求，結(jié)合本部門工作實際，以提升人民群眾獲得感、幸福感、安全感為出發(fā)點，以打造法制中國典范城市和最具安全感城市為目標，積極參與掃黑除惡專項斗爭、“五安工程”、“平安湖水”建設(shè)，為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供更加安全、穩(wěn)定、公正的政治社會環(huán)境。
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全制度建設(shè)
一是高度重視，健全制度。我局高度重視社會管理綜合治理工作，主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，具體工作由專人落實。在收到區(qū)綜治委關(guān)于印發(fā)《2018年度湖水區(qū)綜治責任單位綜治動態(tài)考評方案》的通知后，立即召開專題會議，傳達通知精神，研究部署綜治安全工作，嚴格履行局綜治領(lǐng)導(dǎo)小組職責，由綜治領(lǐng)導(dǎo)小組主抓綜合治理的日常工作及聯(lián)絡(luò)事宜，具體工作落實專人具體抓，使每項綜治、穩(wěn)定工作落到實處，真正建立“日常有人管、遇事有組織、處置有隊伍”的工作機制。
二是強化思想，守土有責。要求全體干部職工始終牢記習(xí)近平總書記社會治安綜合治理的三點要求，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，不斷強化“守土有責、守土負責”的思想認識，切實重視做好綜治工作。
二、堅持預(yù)防為主，維穩(wěn)警鐘長鳴。
一是召開綜治平安宣傳工作部署會，向干部職工發(fā)放綜治平安宣傳冊30份，把測評形式和內(nèi)容傳達到單位的每一名工作人員，并將平安宣傳冊張貼在局宣傳欄醒目位置，在單位中積極營造平安建設(shè)的氛圍。
二是把社會綜合治理作為黨支部“三會一課”以及全體職工大會的重點學(xué)習(xí)內(nèi)容，多次組織學(xué)習(xí)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于加強社會治安綜合治理的決定》以及省、市、區(qū)有關(guān)綜治工作的文件精神，以樹立安全意識為主線，要求干部職工自糾自查，對自身存在的問題認真整改。
三是開展形式多樣的安全宣傳和安全實踐活動，有效防范政治安全風(fēng)險、經(jīng)濟金融風(fēng)險、社會矛盾風(fēng)險和網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險。今年我局組織了觀看保密教育警示片，集中學(xué)習(xí)了《機關(guān)、單位保密管理實務(wù)手冊》，提升了干部職工的保密觀念，增強了現(xiàn)代保密技能。此外，還邀請了區(qū)公安分局同志開展以“提高安全意識 防范詐騙陷阱”的詐騙安全知識講座，進一步提高了全體干部職工的安全防范意識，認識到反詐騙工作全民參與的重要性和必要性。
三、有機結(jié)合工作，創(chuàng)新宣傳模式
一是利用調(diào)查業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及定期例會，在會上對企業(yè)調(diào)查人員宣傳社會治安綜合治理的相關(guān)知識，共170人次參加，發(fā)放綜治平安宣傳冊170份，使廣大企業(yè)調(diào)查人員對我區(qū)的安全形勢有了更深的了解，增強了企業(yè)員工主動參與平安企業(yè)建設(shè)積極性，對推進平安建設(shè)起到了積極作用。
二是以第四次全國經(jīng)濟普查為契機，通過村居入戶、企業(yè)清查的實地走訪形式，開展“平安村居”、“平安企業(yè)”宣傳，采取懸掛橫幅、LED顯示屏滾動宣傳、召開專題宣傳會議、發(fā)放宣傳材料等方式，進一步提高了平安建設(shè)的知曉率，激勵廣大企業(yè)與民眾主動地參與平安建設(shè)活動，維護了全區(qū)社會穩(wěn)定、為“平安湖水”建設(shè)注入了新的活力。
四、規(guī)范調(diào)查執(zhí)法，推進依法治統(tǒng)
一是加強調(diào)查執(zhí)法力量，積極組織調(diào)查執(zhí)法人員參加各級舉辦的調(diào)查執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)和法制系統(tǒng)組織的法制業(yè)務(wù)培訓(xùn)，鼓勵局內(nèi)同志積極申報調(diào)查執(zhí)法證考試，明確各業(yè)務(wù)組負責人為調(diào)查法治聯(lián)絡(luò)專員，規(guī)范執(zhí)法程序，提高了執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和執(zhí)法技能。
二是調(diào)查執(zhí)法經(jīng)?；?、制度化。按照市調(diào)查局年度行政執(zhí)法要求，堅持經(jīng)常性開展執(zhí)法檢查。對調(diào)查臺帳不完善、遲報、漏報、錯報等行為進行檢查與糾正，以提供不真實調(diào)查資料為查處重點，將懲處違法行為與預(yù)防、監(jiān)管、教育、服務(wù)結(jié)合起來，通過調(diào)查執(zhí)法，有力保障了調(diào)查工作的有序開展，同時為調(diào)查工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
三是為進一步提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大調(diào)查人員的調(diào)查法律意識，努力提高依法調(diào)查的法制觀念，把法制宣傳教育工作列入全局工作的重要位置，認真組織好調(diào)查法律法規(guī)的宣傳工作，積極宣傳和貫徹國家關(guān)于調(diào)查調(diào)查工作的方針政策和法律法規(guī)，做到將調(diào)查法制宣傳教育融入到整個調(diào)查調(diào)查工作之中。今年，已將調(diào)查法律知識納入?yún)^(qū)委黨校課程以及處級干部任前考試范疇。
2018年，我局的綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建、社會治理等方面的工作在區(qū)綜治辦的指導(dǎo)與督促下得到了較好的完成。今后，我局將繼續(xù)加大工作力度，不斷改進與創(chuàng)新工作方法，建立健全各項管理制度，為建設(shè)平安湖水做出應(yīng)有的貢獻。
【安全知識范文】四
為確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全以及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全，使人民群眾度過一個愉快、安全的節(jié)日，根據(jù)上級有關(guān)文件精神并結(jié)合我局實際，兩節(jié)期間，我局多次召開安全生產(chǎn)工作會議，進一步強化安全意識、責任意識，確保涉農(nóng)生產(chǎn)工作形式安全穩(wěn)定，切實防止重特大事故的發(fā)生?，F(xiàn)將相關(guān)工作開展情況總結(jié)自查如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，確保安全生產(chǎn)
為切實做好兩節(jié)期間安全生產(chǎn)工作，我局成立以池健局長為組長的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、局全體機關(guān)工作人員共同抓。我局多次召開安全生產(chǎn)相關(guān)工作會議，要求全局干部進一步統(tǒng)一思想，提高認識，強化責任，將安全生產(chǎn)工作責任明確到站到人，使廣大干部職工進一步增強安全生產(chǎn)工作的責任心和使命感。
二、突出重點，嚴格執(zhí)法，深化專項整治
1.農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。元旦和春節(jié)是我國重要的傳統(tǒng)節(jié)日，“兩節(jié)”期間農(nóng)產(chǎn)品購銷量大，消費旺盛，是風(fēng)險集中、問題易發(fā)多發(fā)的敏感時期?！皟晒?jié)”正值冬季，本地出產(chǎn)的農(nóng)產(chǎn)品種類較少，以西蘭花和草莓為主，還有一些大棚蔬菜。為加強“兩節(jié)”期間農(nóng)產(chǎn)品監(jiān)管，采取各種措施，一是加大檢查力度，我科室共出動7次，共21人次，檢查大田街道、杜橋鎮(zhèn)、小芝鎮(zhèn)、涌泉鎮(zhèn)、汛橋鎮(zhèn)和邵家渡街道生產(chǎn)主體33戶次，二是加大宣傳培訓(xùn)，組織了草莓質(zhì)量安全培訓(xùn)和追溯體系培訓(xùn)這2次培訓(xùn)，共計培訓(xùn)254人次，發(fā)放各類宣傳資料3058份，三是加大抽檢力度，共抽檢草莓、西蘭花和蔬菜42批次樣品，已出結(jié)果的樣品，合格率100%。
2.農(nóng)機安全作業(yè)。
3.畜牧業(yè)安全。積極開展生豬屠宰和檢疫動物產(chǎn)地檢疫工作，經(jīng)檢測，兩節(jié)期間上市豬肉檢疫合格率，檢出病豬、病害產(chǎn)品無害化處理率均達100%;積極組織開展 “瘦肉精”、獸藥飼料綜合治理、生豬屠宰掃雷、生鮮乳、生豬屠宰掃雷行動、外來生豬調(diào)運和屠宰“嚴查嚴管嚴打”等系列專項行動，確保流入市場的畜禽產(chǎn)品的安全;對病死動物無害化處理中心設(shè)施進行提升改造，更換原先的處理設(shè)備，加強了消毒池、清洗、監(jiān)控等設(shè)施的投入，同時完善各項管理制度，確保動物無害化處理設(shè)施正常運行、相關(guān)收集、處理和保險聯(lián)動機制建立，病死豬無害化處理補助監(jiān)管等工作到位。截止目前，我市養(yǎng)殖環(huán)節(jié)共收集處理病死豬5.54萬頭，無害化處理率達到100%。
4.消防安全。高度重視消防安全工作，“兩節(jié)”期間對局機關(guān)辦公樓、局屬出租房的消防安全進行排查，完善消防基礎(chǔ)設(shè)施和標牌標識，配足配齊必要的消防設(shè)備。同時加強各類庫房的安全檢查，開展了建筑物和附屬設(shè)施、防雷等安全管理專項檢查，排查整治安全隱患。
三、加大宣傳，提高意識，營造安全氛圍，
在元旦春節(jié)農(nóng)產(chǎn)品安全保障工作中，我局高度重視農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全宣傳工作。充分利用報紙、電視、微信、微博等手段，并采取懸掛宣傳標語、發(fā)放宣傳手冊等形式，向廣大生產(chǎn)者、經(jīng)營者和消費者宣傳農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法律法規(guī)和相關(guān)知識，積極營造全市關(guān)心、支持農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管和農(nóng)業(yè)安全生產(chǎn)的良好氛圍，確保人民群眾度過一個歡樂、祥和、安全的節(jié)日。
【安全知識范文】五
2017年國慶節(jié)期間，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和安全生產(chǎn)總體部署，堅持“聚焦總目標、大干五十天、實現(xiàn)三不出、喜迎十九大”為抓過程、查責任、抓完善機制的安全生產(chǎn)工作思路，切實開展安全生產(chǎn)管理各項工作。通過全體工作人員的共同努力，我單位國慶期間未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步健全安全生產(chǎn)責任制
國慶節(jié)期間，按照地委、行署關(guān)于安全生產(chǎn)的安排部署，成立了安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，將安全生產(chǎn)工作納入到重要議事日程，召開專題會議，明確了單位負責人負總責的規(guī)定，大大增強了干部職工做好安全生產(chǎn)工作的責任感、使命感、緊迫感，使我單位的安全生產(chǎn)工作形成了一級抓一級、一級對一級負責的管理體系，為安全生產(chǎn)工作提供了強有力的組織保障。根據(jù)安全生產(chǎn)工作的實際情況，對安全生產(chǎn)工作進行了分解，明確了工作目標和任務(wù)，制定完善了安全生產(chǎn)管理制度，有效地落實了安全生產(chǎn)責任制和責任追究制。
二、狠抓工作落實，注重提高實效
我單位高度重視安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)工作作為一項重要工作來抓，著力提高工作實效，切實做到安全生產(chǎn)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實、同考核，將安全生產(chǎn)工作納入全局發(fā)展總體規(guī)劃，為機關(guān)干部、各族群眾營造了一個安定團結(jié)和諧的工作生活環(huán)境。
國慶期間，組織全體干部職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)相關(guān)條例和法律法規(guī)，通過抓典型、樹榜樣，切實抓好思想教育工作，使全體干部都清楚地認識到安全生產(chǎn)工作是一項建設(shè)和諧社會、維護安定團結(jié)的工作環(huán)境的治國之策，增強了每個干部職工自覺地參與安全生產(chǎn)工作的責任感，有效地解決了干部當中存在的思想上輕視、行動上麻木的現(xiàn)象，為抓好安全生產(chǎn)工作提供了思想保證。
三、加強單位管理，強化安全生產(chǎn)措施。
(一)加強單位內(nèi)部管理。狠抓機關(guān)勞動紀律，加強內(nèi)部管理，做好辦公場所的安全工作，特別是在國慶期間每天檢查水、電、暖、消防等相關(guān)的設(shè)施、設(shè)備，通過自查、排除安全隱患，遏制了安全事故的發(fā)生。
(二)加強車輛管理。對單位所有車輛均實行統(tǒng)一加油，定點維修等，努力降低公務(wù)用車成本，制訂并嚴格落實《車輛使用管理制度》，同時加強駕駛?cè)藛T的安全意識教育，提高安全生產(chǎn)能力。
(三)加強安全保衛(wèi)工作。加強安全生產(chǎn)工作，加強單位干部職工和西部計劃志愿者教育管理，防止出現(xiàn)火災(zāi)、煤氣中毒、交通事故、醉酒、打架斗毆等人身和財產(chǎn)損失。我單位國慶期間對西部計劃志愿者開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作，進行安全生產(chǎn)入戶走訪。
國慶期間我單位在安全生產(chǎn)方面雖然做了很多細致的工作，但與上級的要求還存在一定差距。在今后的工作中，我單位將在地委、行署的正確領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的具體指導(dǎo)下，認真貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和上級有關(guān)指示精神，克服麻痹大意的思想，牢固樹立“安全責任重于泰山”的理念，不畏艱難，扎實工作，努力開創(chuàng)工作的新局面。
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