安全生產(chǎn)大家談云課堂觀后感心得體會范文精選5篇
有了科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)章制度還不行，還應(yīng)抓好落實，嚴(yán)格按照規(guī)章制度對從業(yè)人員的工作作風(fēng)做出公平公正的判斷，公開處理，不徇私舞弊，才可以促進(jìn)良好工作作風(fēng)的養(yǎng)成。一起來看看安全生產(chǎn)大家談云課堂觀后感心得體會范文精選5篇，歡迎查閱!
安全生產(chǎn)大家談云課堂觀后感心得體會1
在安全生產(chǎn)領(lǐng)域有幾個很重要的理論，最著名的莫過于“海因里希安全法則”，這個法則是美國著名安全工程師海因里希提出的300∶29∶1法則，即在一件重大的事故背后必有29件輕度的事故，還有300件潛在的隱患。這樣看來，其實在一件事故發(fā)生的背后已經(jīng)被提醒警示了很多次，但因為人的疏忽、不重視或者錯誤的舉動依然導(dǎo)致了事故發(fā)生，后悔、懊惱都無濟(jì)于事，也追悔莫及。
安全，是人類的本能欲望。中國人一向以安心、安身為基本人生觀，并以居安思危的態(tài)度促其實現(xiàn)?？墒窃谌粘Ｉ詈凸ぷ髦校钟卸嗌偃藭r刻把安全放在心中?又有多少人只顧著多掙一點，輕松一點，于是開始放松警惕，開始意識放松，讓危險的種子就那么明目張膽的在我們身邊種下，生根、發(fā)芽。
作為不直接參與生產(chǎn)作業(yè)的部門，我們可能不會身處現(xiàn)場生產(chǎn)那樣安全風(fēng)險可能很大的環(huán)境，我們也不會接觸到飛速運(yùn)轉(zhuǎn)的大型設(shè)備，我們不會駕駛著集卡車、叉車在滿是集裝箱的港區(qū)運(yùn)輸往來，我們也不會站在吊起的噸袋或者集裝箱旁指揮裝船裝車……但我們的身上難道沒有安全責(zé)任嗎?交通車駕駛和乘坐的安全，辦公室用電安全、食堂電、氣安全，員工飲食安全等等都是我們需要時刻防范和注意的，稍有不慎可能就會出現(xiàn)隱患甚至是安全事故。
其實安全從沒有絕對之說，我們能做的是從每個人每件事每個行為這樣的細(xì)微之處開始，提升安全意識，多想一點，多做一點，可能因為我們的改變就能將危險扼殺在萌芽狀態(tài)。
駕駛交通車的司機(jī)上車記得系上安全帶，遵守交通規(guī)則，不超速，不酒駕，不疲勞駕駛，熟悉車輛車況，安全裝置完好性能良好，這樣，開車上路才能安心，因為司機(jī)明白他和車上這幾十個可愛的同事的生命是如此珍貴，他們背后的家庭是如此幸福美滿。
乘坐交通車的員工上下車不擁擠，有禮有序，車上不喧鬧，不與司機(jī)攀談，因為他們明白給司機(jī)營造安心清靜的駕駛環(huán)境也是對自己負(fù)責(zé)。
辦公室辦公人員時刻注意用電安全，不用大功率電器，不使用的電器不要長時間插在插座上，充電時不使用手機(jī)，離開時仔細(xì)檢查設(shè)備及插頭是否關(guān)閉拔出，準(zhǔn)備開水時注意不灑漏……處處是小事，處處是細(xì)微，但處處有安全風(fēng)險。
食堂食材檢查仔細(xì)是否新鮮完好，蒸飯柜電線是否有破損周圍是否有水，飯菜是否烹飪熟透，碗筷是否清洗干凈、消毒徹底，用火用電用氣是否按安全操作要求使用，是否做到的背后關(guān)乎的是是否安全。
生活工作中到處涉及到安全問題，無時無刻，無所不在。我們并不是沒有安全意識，難的是長期保持安全意識，所以只有我們事事留心，處處留意，把那些細(xì)微細(xì)小細(xì)碎的事情做好，真正明白“安全是為了誰”保持安全警惕性，形成習(xí)慣，我們才能自覺地履行安全職責(zé)，保護(hù)自己，保護(hù)別人，為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)，一起努力讓公司順利安全發(fā)展。
安全生產(chǎn)大家談云課堂觀后感心得體會2
安全生產(chǎn)，一直以來都是我們企業(yè)不懈追求的永恒主題。安全是什么?安全是天，是我們一切工作的生命線。對于一個人，安全意味著健康;對于一個家庭，安全意味著幸福;對于一個企業(yè)，安全意味著發(fā)展。
安全事故，有時只是一念之差，卻造成了令人追悔莫及的后果，可能是財產(chǎn)的損失，也有可能是人身的傷害。財產(chǎn)的損失尚可挽回，但人身的傷害卻往往無法彌補(bǔ)。港口企業(yè)從事的是一個較容易發(fā)生安全事故的行業(yè)，現(xiàn)場操作員工所掌控的設(shè)備，均為特種設(shè)備，它們在正常情況下為我們的生產(chǎn)立下了汗馬功勞，可以說是公司賴以生存和發(fā)展壯大的根本，也是我們每個員工工作中最親密的伙伴。但是，如果我們違反了操作規(guī)程，一不小心忽視了安全，它們馬上就會變成一只只惡魔，張開血腥的魔爪，危害就會像影子一樣出現(xiàn)在我們身邊，常伴左右，對誰都毫不留情。工作現(xiàn)場環(huán)境有時存在著許多不確定因素，這就要求我們在工作和處理問題時，要時刻持續(xù)冷靜的頭腦并不斷提高操作技能，防范各種突發(fā)狀況。事故出于麻痹，所以麻痹是安全的大敵。然而，人都會有麻痹大意的時候，這無疑就給我們的安全生產(chǎn)帶來了潛在的隱患。所以領(lǐng)導(dǎo)耐心細(xì)致的安排是為了把安全責(zé)任制真正的貫徹落實。不要抱怨工作中有人管是跟自己過不去，因為它是一種善意的提醒。也不要抱怨細(xì)致準(zhǔn)確的操作規(guī)程讓你心煩，因為我們不斷完善的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，都是前輩們總結(jié)的經(jīng)驗教訓(xùn)，有的甚至是用血和生命的教訓(xùn)換來的，它會使你遠(yuǎn)離事故的危險。
安全生產(chǎn)不僅僅是公司規(guī)章制度的要求，也是一個家庭的幸?；A(chǔ)，一旦發(fā)生了安全事故對一個家庭來說是災(zāi)難，安全生產(chǎn)也應(yīng)該是每一名員工對自己家人家庭的保證和責(zé)任。要對生命有敬畏之心，認(rèn)識到生命健康是人生中最寶貴的東西，只有這樣，我們才能在生活和工作中把“安全”切實放在心里，才能真正避免事故的發(fā)生，避免傷亡的降臨!
安全生產(chǎn)大家談云課堂觀后感心得體會3
我有一個幸福的家，
有個勇敢堅強(qiáng)的爸爸，
每天辛苦工作為了家，
永遠(yuǎn)不怕風(fēng)吹雨打。
這是一首我孩子最愛唱的歌——《我有一個幸福的家》
一個幸福的家庭，最重要的是家人的平安。孩子的爸爸每天上班前我都會叮囑：“注意安全?！焙⒆涌倳N著他爸爸的臉說：“爸爸我等你回來。”這應(yīng)該也是所有家屬殷殷的囑托，我們期盼的就是親人的平安歸來。
心里裝著家的人，他會對家負(fù)責(zé)，也一定會對自己的安全負(fù)責(zé)、對自己的生命負(fù)責(zé)。每個人的生命只有一次，在安全生產(chǎn)領(lǐng)域中沒有“下不為例”，所以安全重于泰山，做任何工作都需要責(zé)任心，責(zé)任心多一分，危險就少十分。責(zé)任就是對自己的工作毫無怨言的承擔(dān)，并認(rèn)認(rèn)真真的做好，這份責(zé)任能讓家庭安寧，讓工作充滿戰(zhàn)斗力和競爭力!讓珍貴的生命健康美麗，而安全就是一種責(zé)任!
安全是企業(yè)的生命，是家庭的幸福，是快樂工作的基礎(chǔ)，是單位的效益，更是一種珍愛生命的人生態(tài)度。安全上班，安全回家，會讓親人少一份牽掛，父母多一份寬慰，家庭多一份快樂。安全就像一根繩子，掛著全家的心。安全更是一種義務(wù)，大事小事，事事注意，不要存在僥幸心理。很多時候的安全事故，就是因為我們麻痹大意，因事小而不為，相信自己所謂的經(jīng)驗，不能放縱自己不遵守安全規(guī)程才釀成大禍。
我的丈夫他熱愛這份工作，從開始的集裝箱公司到現(xiàn)在的云池港，他從門機(jī)司機(jī)到軌道機(jī)司機(jī)再到現(xiàn)在的岸橋司機(jī)，他經(jīng)歷了很多的“第一次”，每天的工作都伴隨著安全生產(chǎn)的警示與提醒。盡管工作很辛苦、需要長時間坐著，腰椎和頸椎經(jīng)常疼得受不了，但只要想到女兒的乖巧、一家人和和睦睦，就會感到無限的溫暖，渾身就有使不完的勁。工作中他遵章守紀(jì)，注意安全，不做違章的事。這是他對家庭責(zé)任的體現(xiàn)，也是對工作責(zé)任的體現(xiàn)。
安全生產(chǎn)關(guān)系著我們千千萬萬家庭的幸福，也關(guān)系著身邊的你我他。每天高高興興的安全生產(chǎn)，下班后伴隨著晚霞回到幸福、溫馨的家。有人說，春風(fēng)十里，不如你!我卻覺得，安全生產(chǎn)，成就你我之間的幸福感，你的幸福，我們的牽掛!
安全生產(chǎn)大家談云課堂觀后感心得體會4
國務(wù)院安委會辦公室近日印發(fā)的通知提到，全國“安全生產(chǎn)月”活動于2017年6月在各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)、國務(wù)院安委會有關(guān)成員單位、有關(guān)中央企業(yè)同時開展。從6月開始，全國將以“全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”為主題開展系列活動，推動企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，防范遏制重特大事故。
有兩個問題我們要先了解：
一、“安全生產(chǎn)主體責(zé)任”是什么?
責(zé)任主體的含義是工作責(zé)任的直接承擔(dān)者和任務(wù)的具體落實者。按照《安全生產(chǎn)法》和國家有關(guān)規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位(或稱企業(yè))是安全生產(chǎn)責(zé)任的直接承擔(dān)者和安全生產(chǎn)任務(wù)的具體落實者。因此，安全生產(chǎn)責(zé)任主體就是指生產(chǎn)經(jīng)營單位，具體到公司，就是各基層單位。各單位應(yīng)當(dāng)依照公司的規(guī)定，履行安全生產(chǎn)職責(zé)和義務(wù)，在生產(chǎn)經(jīng)營活動全過程中，必須按照規(guī)定履行義務(wù)和承擔(dān)責(zé)任，否則接受未盡責(zé)的追究。
二、為什么“落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任”?
“安全”是一個永恒的話題，大家從國內(nèi)外數(shù)起特大安全事故中清醒的看到“一失萬無”的殘酷，其意義自不必贅述。個人認(rèn)為“落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任”是將“所建章”、“所立制”落地生根的責(zé)任具化和細(xì)分，是實現(xiàn)單位可持續(xù)發(fā)展的客觀要求，更是符合“以為為本”，構(gòu)建和諧社會的現(xiàn)實要求。
知道了“是什么”和“為什么”，我們就需要談?wù)劇霸趺醋?”
三、如何在自身管理上落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任?
(一)筑牢安全發(fā)展理念。在市場競爭中，一些企業(yè)雙眼緊盯盈利額，缺乏“企業(yè)是安全生產(chǎn)責(zé)任主體”的基本認(rèn)識，安全生產(chǎn)“紅線”意識不強(qiáng)，不能正確處理安全與生產(chǎn)、與效益、與發(fā)展的關(guān)系，重效益、輕安全的傾向依然存在，殊不知，安全隱患就像動脈上的破損口，一旦出現(xiàn)問題將不可收拾，談何收益。
(二)推行“一崗雙責(zé)”+“全員安全生產(chǎn)責(zé)任制”+“監(jiān)督體系”。
安全生產(chǎn)人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)，是保證生產(chǎn)經(jīng)營單位的生產(chǎn)經(jīng)營活動安全進(jìn)行的重要基礎(chǔ)。安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”，就是要建立健全各級領(lǐng)導(dǎo)班子安全生產(chǎn)責(zé)任制。院黨政一把手對全院生產(chǎn)安全負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)對所分管部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)，以此類推形成“橫向到邊、縱向到底”的全員安全生產(chǎn)責(zé)任體系，將安全生產(chǎn)責(zé)任分解落實到基層單位和部門，基層單位、部門再以責(zé)任書形式落實到班組，班組落實到崗位和職工個人。責(zé)任書應(yīng)根據(jù)各級人員不同的職責(zé)進(jìn)行區(qū)分，但宗旨是明確安全生產(chǎn)的責(zé)、權(quán)、利，形成一種有效的激勵和約束機(jī)制。沒有監(jiān)督和獎懲，一切都是空談，因此，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制考核機(jī)制。逐級、逐崗位與從業(yè)人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。責(zé)任制考核結(jié)果作為從業(yè)人員職務(wù)晉升、收入分配的重要依據(jù)，確保安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實。
(三)提高安全生產(chǎn)違法成本。就國家層面而言，對生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)過程中嚴(yán)重危害安全生產(chǎn)的違法行為追責(zé)力度逐步增大。據(jù)了解，與修正前的《安全生產(chǎn)法》相比，2014年出臺的新《安全生產(chǎn)法》共7章114條條文，其中新增17條，修改57條，分別占比17.5%和58.8%。從內(nèi)容上看，修改主要體現(xiàn)在強(qiáng)化安全生產(chǎn)的擺位、強(qiáng)化生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任、強(qiáng)化政府監(jiān)管、強(qiáng)化責(zé)任追究、完善應(yīng)急救援等12個方面，著力解決“依法治安、重典治亂”的問題。這有效的防止了很大一部分企業(yè)罔顧安全，逐利而往;就單位層面而言，安全考核必須與安全獎勵掛鉤，考核過程必須要做到公平、公正、公開，確實發(fā)揮作用。突出重獎重罰的原則，若發(fā)生事故，嚴(yán)格執(zhí)行“一票否決制”，并依照事故性質(zhì)及應(yīng)負(fù)責(zé)任的大小，與各級領(lǐng)導(dǎo)的“票子、面子、帽子”掛鉤，直至追究法律責(zé)任。
安全是什么?是農(nóng)歷年張貼在門上的“出入平安”;是對包括我們每個人在內(nèi)的勞動者深深的祝福;是單位穩(wěn)定發(fā)展的基石;更是老百姓實現(xiàn)美麗“中國夢”的前提。而“落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任”歸根到底是為了實現(xiàn)“全方位、全天候、全過程、全員管理”的安全生產(chǎn)工作，這項工作絕非一朝一夕，而是久久為功，我們必須時刻警醒，堅守規(guī)程，以“萬無一失”的責(zé)任感和使命感真正做到“安全工作永遠(yuǎn)在路上”!
安全生產(chǎn)大家談云課堂觀后感心得體會5
常言道：“安全責(zé)任重于泰山”，安全是民航永恒的主題，沒有安全，一切發(fā)展都將歸于零。全國人大代表、集團(tuán)公司黨委書記、董事長譚平川在民航重慶地區(qū)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記全國兩會期間系列重要講話精神專題宣講會上強(qiáng)調(diào)，民航是交通強(qiáng)國的重要組成部分。因此，我們要促進(jìn)民航安全發(fā)展，就必須將安全工作抓牢，不斷錘煉崗位工作作風(fēng)，深化“三基”建設(shè)，不能靠花拳繡腿蒙混過關(guān)。這不僅要求安全崗位人員有較高的專業(yè)素質(zhì)，還必須具備良好的工作作風(fēng)，以此促進(jìn)安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行。筆者認(rèn)為安全崗位的工作作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，下面就此淺談幾點內(nèi)容。
01
抓牢安全思想教育
習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委二次全會上指出：“工作作風(fēng)上的問題絕對不是小事，如果不堅決糾正不良風(fēng)氣，任其發(fā)展下去，就會像一座無形的墻把我們黨和人民群眾隔開，我們黨就會失去根基、失去血脈、失去力量。”這句話振聾發(fā)聵地指明了工作作風(fēng)的重要性。同樣的，安全崗位的工作作風(fēng)也很重要，不良風(fēng)氣會讓在崗人員麻痹大意，丟掉了工作作風(fēng)這頂“安全帽”，那就離血的代價不遠(yuǎn)了。
因此，工作作風(fēng)的培養(yǎng)要與思想政治工作相結(jié)合，有計劃、有針對性地開展工作作風(fēng)建設(shè)教育，強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律、勞動紀(jì)律、行政紀(jì)律這三大紀(jì)律。各安全崗位都應(yīng)認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作重要講話精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，抓牢安全思想教育，強(qiáng)化危機(jī)意識和風(fēng)險意識，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，狠抓各項安全工作和措施的落實。特別是對新員工的崗前培訓(xùn)上要下足功夫，讓好的安全工作作風(fēng)在新員工的思想中“先入為主”，并在生產(chǎn)崗位上養(yǎng)成一種習(xí)慣。
強(qiáng)化崗位操作技能
02
這是一個靠能力說話的時代，思想上認(rèn)識到安全的重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，安全崗位的從業(yè)人員還應(yīng)熟練掌握其崗位技能，這也是工作作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵點。從業(yè)人員不僅要“干一行，愛一行”，還應(yīng)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步，勤于專研業(yè)務(wù)內(nèi)容，發(fā)揚(yáng)工匠精神，把崗位技能學(xué)精學(xué)扎實，這樣才能在每一個需要的時刻從容不迫地站出來，圓滿完成保障任務(wù)。
安全崗位中的每一環(huán)、每個細(xì)節(jié)都是至關(guān)重要的存在，需要從業(yè)人員一絲不茍地深挖其特質(zhì)并加以打磨和改善，從細(xì)節(jié)中將安全工作做到精益求精。強(qiáng)化崗位技能不能只停留在理論學(xué)習(xí)階段，還應(yīng)加強(qiáng)實際操作能力，不只是理論為實踐提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，還可以通過實踐印證或者完善理論;也不能只是“閉門造車”、“內(nèi)部消化”，還應(yīng)加強(qiáng)外培交流，“走出去”把好的技術(shù)、經(jīng)驗“帶回來”，結(jié)合自身實際情況，加以借鑒利用形成自己的特色。崗位操作技能得到了強(qiáng)化，那么從業(yè)人員也就對自己什么時候該做什么事了解得更加通透，對整個工作流程了然于心，在工作中主動作為。
03
提升綜合管理水平
做好工作作風(fēng)建設(shè)還需要不斷提升綜合管理水平。首先一個集體要有一個好的領(lǐng)導(dǎo)者，或者說管理者。做為領(lǐng)導(dǎo)者，相當(dāng)于集體賽跑的領(lǐng)跑者，要不斷對實際情況做好評估預(yù)判，合理調(diào)整發(fā)展目標(biāo)，優(yōu)化現(xiàn)行的工作措施;做為管理者，要時刻銘記自身的崗位職責(zé)所在，以“高標(biāo)準(zhǔn)”“嚴(yán)要求”積極踐行，以身作則。要求員工遵守的規(guī)定，首先自己要做到，只有這樣，才能在批評違規(guī)行為時義正言辭、才能在分配工作任務(wù)時令行禁止、確保整個團(tuán)隊的執(zhí)行力與戰(zhàn)斗力。
提升綜合管理水平還要建立健全各項規(guī)章制度，細(xì)化獎懲明細(xì)，做到有理有據(jù)有參照規(guī)范和約束從業(yè)人員的行為，同時也是激發(fā)員工工作熱情、促進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)的配套措施。有了科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)章制度還不行，還應(yīng)抓好落實，嚴(yán)格按照規(guī)章制度對從業(yè)人員的工作作風(fēng)做出公平公正的判斷，公開處理，不徇私舞弊，才可以促進(jìn)良好工作作風(fēng)的養(yǎng)成。
古人云：“吾日三省吾身”，我們惟有從嚴(yán)上要求、向?qū)嵦幹ㄔO(shè)良好的工作作風(fēng)，把安全工作內(nèi)化于心、外化于行，才能擔(dān)當(dāng)起企業(yè)改革發(fā)展重任，推動企業(yè)品質(zhì)化發(fā)展。安全工作只有起點，沒有終點，各安全崗位的從業(yè)人員都要時刻緊繃安全弦，安全工作一直路上，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。
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